医院科室合同管理制度范文
医院科室合同管理制度范
第一条总则
为规范医院科室合同管理工作，保证医院科室合同的履约和合法权益的实现，根据国家法律法规和有关规定，制定本管理制度。
第二条适用范围
本制度适用于本医院所有科室的合同管理工作。
第三条合同的定义
合同是指医院与科室之间以书面形式订立的、明确约定各方权利义务的文件。
第四条合同管理部门
医院设立合同管理部门，负责医院科室合同管理工作的组织、协调和监督。
合同管理部门的主要职责包括：
1.监督并指导医院科室合同的签订和履约工作；
2.处理各种与合同管理相关的争议和纠纷；
3.制定和完善合同管理相关制度和规范；
4.对医院科室合同的履约情况进行检查和评估。
第五条合同的签订
1.科室合同由医院与科室主任共同签订，且必须经过医院相关
领导的审批。
2.科室合同的签订应当明确约定合同的目的、内容、期限、权
利义务、违约责任等条款，并以合同文本书面形式确认。
3.医院合同管理部门对合同的签订进行审核，确保合同的合法
性和合规性。
第六条合同的履约
1.科室合同的履约应当按照合同的约定进行，并予以监督检查。
2.医院合同管理部门可以对科室合同的履约情况进行抽查和检查，并记录检查结果。
3.医院科室应当如实提供合同履约的相关资料，并保证合同履
约的质量和效果。
第七条合同的变更和解除
1.科室合同变更或解除，应当经过医院合同管理部门的审批和相关领导的批准。
2.科室合同变更或解除的原因应当充分合理，并且经过各方协商一致。
3.合同变更或解除的决定书面形式，并通知相关科室和人员。
第八条合同的争议与纠纷解决
1.发生合同争议或纠纷时，相关科室和人员应当及时向医院合同管理部门报告，并提交相关证据和材料。
2.医院合同管理部门将进行调查和核实，尽快解决合同争议或纠纷。
3.如果无法通过协商解决，各方可以依法申请调解、仲裁或诉讼解决。
第九条合同管理的考核和评估
1.医院合同管理部门将定期对医院科室合同的履约情况进行考核和评估。
2.考核和评估结果将作为科室合同的履约情况和管理水平的重要参考依据。
第十条相关责任的追究
对违反本管理制度的相关科室和人员，医院将按照法律法规和有关规定，对其承担相应的责任。
第十一条附则
本管理制度自发布之日起执行，并可根据需要进行适时修订和完善。
合同制管理办法3篇 【第1篇】东华医院合同制员工劳动用工管理办法 z人民医院合同制员工劳动用工管理办法 第一章总则 第一条:为了加强对我院编外合同制用工人员(下称合同制员工)的管理,明确双方权利义务和责任,维护双方的合法权益,进一步完善医院人事管理制度,制订本管理办法。 第二条:本办法对本院合同制员工的聘用、待遇、考核及续聘等问题进行了统一规定,本院各科室需使用合同制人员均须按照本办法执行。 第三条:在编人员聘后管理、考核参照本办法执行。 第二章人员招聘 第四条:人员招聘由人力资源部门归口管理,各科室所用合同制人员应经医院人力资源管理部门核定,没经核定,科室一律不得自行招聘合同制人员,人力资源部门不予核发工资,不办理相关手续。 第五条:科室确因工作需要增加岗位时,应书面向人力资源管理部门提出申请,同时,提交所需岗位类别、从事具体工作范围,上岗资格要求、工作职责、人数等要求。人力资源管理部门应根据科室编配情况进行核定,并报经院领导批准后方可进行人员招聘。 第六条:科室如出现空岗,应提前向人力资源管理部门提出申请,经人力资源管理部门核实后进行招聘。
第七条:招聘过程中应严格按照《**县人民医院各岗位上岗资格》进行筛选,通过面试、笔试、考核、体检等,择优录用。 第三章聘后管理 第八条:经择优录用的人员,试用期为三个月,试用期满经考核合格正式录用。 第九条:新录用人员首次签订合同期一般为3年,合同期满,如医院需要,经双方协商一致可以续签合同;双方或对方不愿续签合同的,合同到期终止,本院在十五个工作日内办理转移、终止等手续。 第十条:合同制用工的进出由人力资源管理部门统一管理,到院时间以到人力资源管理部门报到时间为准,离职医院应办理交接手续,不办理交接手续者,不予移交社会保险等。 第十一条:合同工职工的日常管理及考核由所在科室和主管职能部门负责,每年进行年终考核,考核结果分为四个等次,即优秀、合格、基本合格、不合格。如考核为不合格者,或不能胜任工作的,医院依法解除或终止劳动合同。 第十二条:特种岗位需具备上岗资格,新毕业的卫生技术人员应参加国家相应资质的考试,取得相应资格,进院满3年仍未取得执业资格,劳动合同自然终至。 第十三条:合同制人员在院工作期间应服从医院安排,认同医院精神、价值观,积极参加医院的各项活动,遵守医院
人民医院编外人员用工管理规定 第一章总则 第一条为进一步规范人事管理工作,充分调动编外人员的工作热情，加强对编外人员的管理，保证医院健康有序地发展,依据国家及省市有关法律法规文件精神,结合实际情况对原有的《人民医院编外人员用工管理规定（修订稿)》再次修订。 第二条编外用工分类 在我院工作的所有事业编制以外的在职人员属于编外用工范畴，共有五类： 第一类：研究生，普通高等院校一本、二本毕业生。 第二类：医学院校三本、民办本科、成教本科、专科、中专毕业生，从事医、药、护、技等工作。 第三类：非卫生类专业技术人员，从事管理、工程、财会等工作. 第四类：工勤岗位人员，从事收银、电工、驾驶、导诊、打字等工作。 第五类:保安人员。 借用人员根据主管部门相关规定执行,退休返聘人员按《返聘人员管理规定》执行，保洁人员实行社会化管理。 第三条编外用工原则 1、科学设置岗位。依据工作任务，按照科学管理、精简高效的原则配备各级各类人员。 2、竞争上岗和双向选择.按照公开、平等、自愿、竞争、择优的原则,严格招聘程序,实行竞争上岗和双向选择。 3、依法用工。根据国家有关规定，及时与各类编外人员签订合同，交纳各项保险,共同建立起一种和谐的劳动关系。 第二章招聘条件与程序 第四条招聘基本条件 1、拥护党的路线、方针、政策,坚持四项基本原则，遵纪守法，具有良好的思想道德品质。 2、未受过党纪、政纪处分和治安、刑事处罚。 3、具备招聘岗位基本要求。一般应具有国家承认的中专以上（含中专)学历，取得相关岗位证书，如《医师执业证》、《护士执业证》、《会计证》、《计算机等级证书》和专业上岗证书等。 4、持有合法有效证件(身份证等）。 第五条招聘程序 招聘编外人员按照程序进行操作,统一由医院人事部门负责实施,相关科室共同参与。必要时邀请上级主管部门给予指导与监督.
医院合同管理规定及会签流程 1.目的：为强化本院合同管理，维护本院的合法权益，确保本院相关经 营活动的顺利进行，促进本院对外经济活动有序的开展，根据本院现行情况，特制定本制度。 2．使用范围：本制度适用于本院所有合同的起草、审批、签订、履行、检查、变更、解除、终止与考核等相关事宜的管理。 3．定义： 3.1 合同：是指本院在生产经营过程中与法人、自然人或其他经济组织 之间发生的明确双方权利义务关系的书面约定。即时清结的经济往来不适用 本制度。 3.2 书面合同：指合同应采取的形式为书面形式，书面形式包括合同书、函件和数据电文（包括传真、电子数据交换和电子邮件等）。有关图纸、招投标文件、图表、预算书等均视为合同的组成部分。 3.3 经济合同：指本院对外签订的与本院有关的所有合同，包括但不限于：对外合作、建设工程承包、装修工程、设备、器材、辅料采购、定购安装、加工承揽、劳务、承包、广告制作、广告发布、借款、保险等合同，但 不包括劳动合同。 3.4 合同经办人：本院各部门具体办理合同相关事项（包括但不限于资 信调查、谈判、起草、签订、履行、变更、解除、终止等）的人员为合同经 办人员，合同经办人员为本部门的科室负责人。 4．内容： 4.1 职责 4.1.1 合同经办人职责 4.1.1.1 负责落实合同的资信调查、明确有关合同谈判的要点、合同文本的起草、 合同的具体执行及执行过程的监督、发生合同纠纷后协助调处理； 4.1.1.2 将合同草本提交本部门领导审查； 4.1.1.3 提请行政办公室转法律顾问审查经办合同； 4.1.1.4 按行政办公室、法律顾问提出的意见修改合同条款； 4.1.1.5 对所承办合同的履行情况进行监督和跟踪；
医院科室合作协议书4篇 篇一：医院科室合作意向书 医院 合 作 协 议 书 关于开展妇产科诊疗中心的协议 为了促进医疗事业的开展，运用现代的高科技医疗设备和效劳管理理念，形成医院技术优势，扩大医院的品牌竞争影响力，更好的为周边群众效劳，在遵守国家法律法规政策的前提下，本着公平公正、互惠互利的原那么，通过友好协商，就双方合作开展_ 鹤诚 _医院，妇产科的事宜达成以下协议： 一、合作双方 甲方：长沙市鹤诚医院方 二、合作工程 1、合作工程：妇产科 2、合作概述：甲乙双方合作事宜是指甲方提供合法的经营场所、医疗设备、医疗效劳相关条件；乙方提供先进的技术、市场开发及公关宣传等，组建医院的妇产科进行相关疾病的诊断和治疗。 三、合作方式和方案 1、甲方向乙提供科室房间_25__间〔具体视病人情况及后期规划而定〕,乙方每月向科室__6_位职工开工资人均____30000______元计__________整，每月以科室在职员工人数为准。 2、乙方每月向甲方交付医院科室管理费___3000_______元,大写 __________________整。 3、妇产科实行统一收费、药房、财务独立核算，盈亏由科室负责。
4、妇产科的新农合、医保科室收入每个月月底核对结账一次，核对后三天内甲方应一次性以现金或转账的方式支付给乙方应得的款项。 5、在相对独立的区域内完成妇产科病人的门诊、住院全流程〔包括诊断、观察、治疗、检验、手术等诊疗业务〕，以方便患者就医；相关门诊、住院费用列入科室收入。 四、甲方的责任和义务 1、按照甲方医院管理规定，对合作科室的医疗质量、护理质量、消毒制度、院内感染等，以及乙方贯彻执行国家的有关政策法规的实施予以监督和管理。 2、提供独立病区用于妇产科开展业务所需的房间。 3、病区由乙方负责装修，费用乙方负责；甲方提供水电、通信、网络等根本设施支持。 4、合作期间，负责协助乙方办理广告宣传、新闻发布、媒体报道等业务：在征得甲方同意后，乙方可在院内设置宣传栏、标牌等资料。 5、合作期间，如乙方发生医疗纠纷或医疗事故，甲方有义务协助乙方解决纠纷或事故的处理，由此产生的费用由科室承担支付。 6、根据国家药品管理制度，负责对男妇产科所使用的药品和耗材进行严格的质量督察。 7、合作期间，甲方协助协调乙方与医院各科室的关系，应享受的定点医院不变〔城镇职工医保、新农合、离休干部公费医疗等〕 五、乙方责任和义务 1、乙方必须严格遵守国家公布的《医疗机构管理条例》、《执业医师法》及当地行政、物价的相关法律规定进行医疗活动，杜绝发生有损甲方形象或信誉的事件。 2、根据现有的条件和业务需要，投资或更新男妇产科所需的设备和技术〔费用由科室承担〕。 3、乙方聘用的医生，需经过甲方审核备案，由甲方协助乙方办理注册，注册、年检、工资、社保费用等由科室承担。乙方不得聘用未经注册或注册不合格的医生，所用医院院内职工按医院标准开工资，如有安排科室人员外出进修、培训工资等费用由医院承担。
医院科室合作协议书 在不断进步的时代，协议书的使用频率呈上升趋势，签订协议书可以约束双方履行责任。相信很多朋友都对拟协议书感到非常苦恼吧，下面是店铺精心整理的医院科室合作协议书，仅供参考，希望能够帮助到大家。 医院科室合作协议书1 甲方： 乙方：身份证号码： 为了提高甲乙双方的社会效益和经济效益，充分利用甲方的各项有利资源，更好的为广大患者提供医疗服务，乙方在甲方医院共同开设科，经双方友好协商，达成协议如下： 一、甲方责任和义务 1、甲方提供医院门诊科接诊科室理疗室。甲方提供药品、手术器械、病床、办公座椅、医用耗材、病历卡、处方、药袋等所有医用所需材料用品；除接诊医师除外所有医务人员都由甲方配备，除接诊医师外其他医务人员工资由甲方发放。 2、甲方负责供电、供水等相关配套服务，保障乙方的正常工作秩序。所有费用都由甲方支付。 3、每月营业款扣除合同中甲方所得，其余归乙方收入，每月30日结算，次月10日结清，甲方不得以各种理由拖欠营业款。 4、乙方在医疗过程中若产生医疗纠纷，甲方协助处理，经济损失由乙方全额承担。 5、甲方和乙方合作期间须一视同仁，全院一体化，甲方医护人员必须配合乙方接诊医师正常诊治治疗。甲方不能对外泄漏合作关系。 6、在甲、乙双方合作期间，甲方不得从事经营与乙方科室各项医疗业务有冲突的医疗服务。 7、合作的科室隶属医院科室，由甲方统一行政管理。 8、乙方在诊疗过程中，患者需要报销农村合作医疗、医保的，甲方应积极配合办理报销手续和报销金额。
9、甲方如在做医院整体广告时须加入肛肠外科广告内容，费用由甲方支付。 二、乙方责任和义务 1、乙方聘请肛肠科接诊医师工资及营销人员工资由乙方支付，另外乙方须支付甲方一个护士工资，月工资为1500元整；乙方营销药店、诊所、院外介绍患者总消费的20%返点由乙方营业额总费用里去支付。 2、乙方必须严格遵守医疗卫生操作规范，认真落实各项医护管理制度，提高医疗护理质量，确保医疗、护理安全。 3、乙方必须遵守医院的各项规章制度，服从医院的管理，维护和塑造医院的良好形象。 4、乙方科室对外进行宣传广告活动，必须报甲方医院批准，严禁未经批准，擅自对外发布广告。 5、乙方经济独立核算，在经营过程中自负盈亏。 6、乙方投入经营科室常用治疗仪由乙方全资购买。 三、利润分配 1、乙方营销20%返点从肛肠外科科室总营业额扣除，甲方应在月10日打入乙方指定银行卡或现金结算。 2、乙方科室所有病人的药品费用、检查费用（包括化验、心电图、B超、彩超等）扣除50%归甲方所有，剩余50%甲乙方各占25%。 3、挂号费、住院费、输液费、注射费、换药费、治疗费、手术费等全部归所剩利润总额； 4、乙方科室所用医院耗材按甲方进价，甲乙方各承担成本的50%； 5、乙方所有营业额除药品、检查（化验、心电图、B超、彩超等）、医疗耗材、营销20%返点，所剩利润总额60%归乙方，40%归甲方。上述费用将从每月营业额按比例分配，每月30日结算，次月10日结清，甲方不得以各种理由拖欠营业款。 四、合同期限 本合同签订有效期为年，从年月日至年月日止。 五、其它事项
医院经济合同管理制度 一、经济合同是指合同双方或多方当事人为实现一定的经济目的,明确相互权利义务关系而订立的合同。医院与外部单位发生经济业务,需要明确各方权利义务关系的，须签订经济合同。 二、单项金额在1万元及以上的对外经济事项（医药、物资、设备、工程、维保、租赁及服务等）应当签订书面合同。单项金额在20万元（含20万元）以上的经济合同为重大经济合同。单项金额小于1万元的对外经济事项，由主办科室根据需要确定是否签订书面合同。 三、经济合同签订之前，主办科室必须充分了解对方资质、履约能力、信誉状况，查看对方工商营业执照副本及年检章原件，并保留盖有对方法人公章的工商营业执照副本复印件、经办人身份证复印件。 四、主办科室负责合同调查、谈判、拟稿、签订。签订合同时应尽可能参照各类示范文本合同进行签订，若没有示范文本合同可参照,则合同条款中应包含标的、数量、质量、价款或报酬、履行期限、履行地点和方式、权利义务、违约责任、解决争议方法和对方的名称及住所等合同要素。 五、经济合同实行会签制度。经济合同由主办科室拟定后，要经过相关业务科室、职能科室的审核，重大、复杂的经济合同要经过法律顾问审核并出具审核意见。合同签订前须履行主办科室主要负责人、医院分管领导、法定代表人三级审批手续。属医院重大经济事项的,应当经医院领导班子集体讨论并形成一致意见后签订。医院所有经济合同须由法定代表人签订或由法
定代表人书面授权相关人员代为签订。 六、合同签订生效后，医院应严格执行合同条款。若对方当事人出现违约时，主办科室应及时按合同约定条款或法律法规规定追究违约方责任，并视违约责任的大小，医院将部分履行或停止履行合同义务，同时向医院领导报告合同履行情况。对需要医院支付款项的合同,主办科室应按合同条款约定和执行进度建立台账管理；对形成医院收入的合同，主办科室应加强与财务部的核对工作。 七、需要变更、解除经济合同时，应在法律规定或合理期限内与对方进行协商解决。变 更、解除经济合同必须采用书面形式，并按照合同订立程序进行审批。变更、解除经济合同的协议在未达成或未批准之前，原经济合同仍有效。 八、对外签订的经济合同，医院须持经济合同原件至少四份，主办科室、财务部各一份，院长办公室留存两份归档，财务部将合同作为原始凭证予以存档。医院所有签订的正式经济合同均由院长办公室统一登记编号、保存。经济合同的保管人、实施人对经济合同的签订和履行负有保密责任，未经医院批准，不得以任何形式故意或过失泄露给第三方。 九、合同履行过程中发生纠纷时，主办科室应及时向医院分管领导和法定代表人报告纠纷情况，并及时通知财务部，暂时停止一切付款行为。主办科室应主动收集、整理对方违约证据材料以及其他与纠纷有关资料，及时与医院法律顾问以及有关科室进行咨询，积极主动地做好应对工作。主办科室应坚持原则，维护医院利益，加强与另一当事人进行友好协商，合情合理合法地寻求解决方案。经协商仍无法解决，可提交上级主管部门、仲裁部门或人民法院依法处理。 十、建立经济合同监管和责任追究制度。纪检监察和内部审计部门负责
医院科室承包合同（汇总2篇） (实用版) 序言 下载提示：该文档是本店铺用心编制而成的，可提供大家参考,解决工作生活中的实际问题。文档下载后可直接使用，也可以根据实际需要进行调整和使用。 本店铺精选了各类型的范文，有文秘写作，工作总结范文，工作计划范文,合同范本，党团范文，心得体会范文，演讲稿范文，礼仪范文，哲学范文，书信范文和简历范文等。 Download Tip: This document is compiled by our store with great care, which can provide you with reference and solve practical problems in your work and life. Documents can be used directly after downloading, and can also be adjusted and used according to actual needs. Our shop has carefully selected various types of model essays, including secretarial writing, work summary model essay, work plan model essay, contract model essay, experience model essay, speech model essay, etiquette model essay, philosophy model essay, letter model essay and resume model essay.
承包医院科室合同范本 1：甲方将____医务医承包给乙方经营管理，承包期间乙方盈亏自负，并承但其医疗行为的一切责任，乙方承包期前所发生的债权债务，由甲方全权负责处理。 2：承包期间，乙方须于每月____日前付给甲方人民币____万____仟元管理费，若逾期超过____月拒交款项，甲方有权终止合同、没收风险抵押金，损失乙方自负。 3：乙方付给甲方人民币____万元作为医疗风险抵押金。乙方承包期满且不再续签时，结清财务移交，甲方全额退还乙方医疗风险押金(不计利息)。 4：合同筹备期，甲方负责清理____里的外包科室。合同期间，甲方不得在辖区内另设同名医疗机构，否则视为违约。 5：甲方负责____医务室医疗机构执业许可证、医疗机构诊疗科目核定等证件，允许乙方经营范围：(以审批执业范围为准)。如因上述证件不齐全问题引起停业，造成乙方无法经营，甲方赔偿乙方经济损失。 6：甲方协助乙方搞好上级及周边关系，所花费用由乙方负责，但不得干预乙方承包期间的经营管理。乙方应遵守国家有关政策法规。 7：乙方在经营管理期间、发生重大医疗事故所造成的所有经济损失和法律责任、由乙方承担;乙方在经营管理期间发生重大医疗事故所造成甲方许可证被取消，应赔偿甲方人民币____万元。 8：乙方承包期间，为改善门诊就医条件的装修费、设备购置费和门诊正常运营的管理费、房租费及水电费自行负担。 9：双方均不得随意解约，如违约：违约方需向对方赔偿违约金人民币____万元。
10：乙方不得以门诊名义对外担保、抵押、借贷。 11：因不可抗拒原因(自然灾害、政策变化、)本协议无法执行，双方互不承担责任，协商自行终止。 12：甲乙双方鉴定的合同条款内容不得向法人代表透露、否则所引起的后果由违约方承担。 13：双方合同期从____年____月____日到____年____月____日、合同期满可协商议、本签定协议一式两份、双方各执一份、具同等法律效力，双方签字后生效。 甲方：__________ 乙方：__________身份证号：__________ 身份证号：__________日期：__________ 日期：__________ 承包医院科室合同范本（二） ____(以下称甲方)身份证号： ____(以下称乙方)身份证号： 甲方为了更好的为人民的健康提供服务,经双方协商,本着平等,互惠,互利的原则,现将安博尔综合门诊部检验科承包给乙方经营,双方兹订立租承包同如下：第一条： 经营期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，如科室内需要增加仪器设备或者装潢装饰由乙方自行负责承担全部费用。 第二条 1、甲方负责提供乙方科室所用房间和水电，不收取费用。 2、检验科所用器材、药剂等全部物品由乙方自行采购。
医院合同范文8篇 关于医院合同范文8篇 医院合同篇1 第一章总那么 第一条本合同当事人 委托方〔以下简称甲方〕： 受托方〔以下简称乙方〕： 为加强甲方医疗环境的保洁管理，协助甲方进步医疗效劳程度，创造优美、整洁、舒适、文明的工作环境，根据《中华人民共和国合同法》，《物业管理条例》和有关法律法规规定，经甲、乙双方共同协商，就甲方委托乙方对xx县医院提供物业管理及配套效劳签订本合同。 第二条物业根本情况 1、物业类型：xx县医院保洁及相关配套效劳 2、坐落位臵及效劳场所：xx县医院内 3、物业管理范围：详见第二章委托管理事项。 第三条乙方提供管理效劳的受益人为本物业的物业使用人，本物业的物业使用人应对履行本合同承当相应的责任。 第二章委托管理事项
第四条物业管理范围、内容详见本合同附件一〔xx县医院采购工程的效劳标准及要求〕、附件二〔报价明细表〕、附件三〔设备及工具耗材目录清单〕附件四〔物业管理效劳承诺书〕 1、门诊楼1-4层、住院楼1-7层、供给综合楼1-3层、发热门诊地面、外围环境。 2、全院中心运送效劳。 3、负责洗衣房日常布类洗涤工作。 第五条配套效劳 1、协助晨间护理护士整理床、被。 2、被服管理，负责清、污被服的清点和回收工作。 3、整理出院病人床、被及清点物品。 4、手术室、产房、供给室、输液室、ICU按要求做好相关清洁杂工。 5、在工作期间协助为病区送药及院内标本。 6、医疗垃圾交接。 第三章双方权利和义务 第六条甲方的权利、义务 1、按照本合同规定将xx县医院所属物业的保洁委托给乙方实行专业化的管理。
2、对乙方的乙方管理施行监视检查及考核评定，乙方有以下行为，甲方有权单方解除合同，并要求乙方赔偿相应损失： 〔1〕乙方经甲方考核评定连续两个月不能到达合同约定要求。 〔2〕乙方或乙方聘用人员给甲方造成重大经济损失 〔20xx元以上〕或人员伤亡。 〔3〕乙方或乙方工作人员扰乱甲方正常工作秩序。 〔4〕乙方或乙方工作人员冒用甲方名义，造成甲方声誉和财产受损。 〔5〕乙方或乙方工作人员未能积极配合甲方或甲方管理部门的工作，影响或阻碍甲方正常医疗和办公秩序。 〔6〕出现医疗废物〔医疗垃圾〕流失、泄露、扩散等事件的。 〔7〕乙方在提供效劳过程中，违背法律、法规或未按效劳清单内容提供效劳及其他违背合同约定行为的。 3、甲方在合同生效之日起7日内按约定向乙方提供托管区物业管理所需的相关资料〔由甲乙双方签确认书为根据〕，并在乙方管理期满时予以收回。 4、甲方有权监视乙方是否依法或依合同规定开展工作，但不得干预乙方依法或依合同规定内容所进展的管理和经营活
医院科室承包合同 医院科室承包合同1 甲方： 乙方： 双方本着公正、公证、互惠的原则，经协商甲方同意将XXXX 医务室承包给乙方经营管理、为明确承包期间双方的责任和义务、订立如下条款： 1：甲方将XXXX医务医承包给乙方经营管理，承包期间乙方盈亏自负，并承但其医疗行为的一切责任，乙方承包期前所发生的债权债务，由甲方全权负责处理，医院科室承包合同书。 2：承包期间，乙方须于每月X日前付给甲方人民币X万X仟元管理费，若逾期超过X月拒交款项，甲方有权终止合同、没收风险抵押金，损失乙方自负。 3：乙方付给甲方人民币X万元作为医疗风险抵押金。乙方承包期满且不再续签时，结清财务移交，甲方全额退还乙方医疗风险押金(不计利息)。 4：合同筹备期，甲方负责清理XX里的外包科室。合同期间，甲方不得在辖区内另设同名医疗机构，否则视为违约。 5：甲方负责XX医务室医疗机构执业答应证、医疗机构诊疗科目核定等证件，允许乙方经营范围：(以审批执业范围为准)。如因上述证件不齐全问题引起停业，造成乙方无法经营，甲方赔偿乙方经济损失。
6：甲方帮助乙方搞好上级及周边关系，所花费用由乙方负责，但不得干预乙方承包期间的经营管理。乙方应遵守国家有关政策法规。 7：乙方在经营管理期间、发生重大医疗事故所造成的全部经济损失和法律责任、由乙方承当;乙方在经营管理期间发生重大医疗事故所造成甲方答应证被取消，应赔偿甲方人民币X万元。 8：乙方承包期间，为改善门诊就医条件的装修费、设备购置费和门诊正常运营的管理费、房租费及水电费自行负担。 9：双方均不得随便解约，如违约：违约方需向对方赔偿违约金人民币X万元。 10：乙方不得以门诊名义对外担保、抵押、借贷。 11：因不行抗拒缘由(自然灾难、政策改变、)本协议无法执行，双方互不承当责任，协商自行终止。 12：甲乙双方鉴定的合同条款内容不得向法人代表透露、否则所引起的后果由违约方承当。 13：双方合同期从20xx年X月X日到20xx年X月XX日、合同期满可协协商、本签定协议一式两份、双方各执一份、具同等法律效力，双方签字后生效。 甲方：乙方： 身份证号：身份证号： 日期：日期： 医院科室承包合同2 甲方_______________
医院的合同管理制度_医院的合同管理制度规定医院的合同管理制度篇1 第一章总则 第一条为了加强和规范我院的合同管理工作，维护医院正当权益、保护医院利益和规避合同风险，促进医院对外经济、技术、医疗、科学研究等合作活动的开展，规范合作行为，确保合同履行质量，根据《中华人民共和国合同法》、《zz大学合同管理暂行办法》及国家的其它相关法律、法规和政策，并结合我院实际情况，特制定本管理办法。 第二条本管理办法的适用范围：医院各职能部门、临床科室与外单位以zz大学附属第一医院名义签订的经济、技术、医疗、科学研究等合作的所有合同。 第三条医院合同管理的内容包括：合同签订、合同履行、合同监督和合同档案管理等。 第二章职能部门合同管理的分工 第四条医院根据业务类型对合同进行分类，授权相关部门对合同实行归口管理，即授权各相关职能部门负责对其业务范围内的合同进行管理。 各职能部门具体负责的合同业务为： 一、人事处负责医院人事合同、劳动合同的管理; 二、设备科负责设备及医用耗品的采购及维护等合同的管理; 三、财务处负责金融业务往来合同的管理; 四、后勤处负责基建、修缮、房屋租赁、物资采购等合同的管理;
五、药学部负责药品、试剂采购等合同的管理; 六、科教处负责各类专业培训、合作办学、科研、技术开发、技术咨询、技术服务及科技成果转让等合同的管理; 七、院长办公室负责对外合作项目合同的管理及全院合同的协调工作。 其它未列明的合同原则上按管理职能归属相关科室管理。 第三章合同签订与履行的管理 第五条医院所有对外合同必须依据《中华人民共和国合同法》、《zz大学合同管理暂行办法》及国家相关法律、法规和政策，并遵照医院的有关规定进行签订，确保医院的合法权益。 第六条各职能部门对所管理的合同的真实性、合法性、合理性负责，并在合同签订过程中履行以下职责： 一、负责审查合同他方的主体资格及资信状况。具体包括： (一)营业执照。重点审查拟定的合同标的是否与营业执照核定的业务(经营)范围一致，营业执照的年限及年检情况等; (二)从事合同项目的资质证明等; (三)合同他方的法人代表身份或法人代表授权委托书; (四)必要时要求合同他方提供主要的财务报表以及其从事相关业务的业绩证明材料。 二、负责起草或审核合同草案，组织相关人员与合同他方进行合同谈判，重大合作项目(指合同金额在100万人民币以上或合同期限在5年以上的合作项目)须按医院要求组成项目小组，对合同条款进行把关;
医院科室管理规章制度医院科室管理规章制度「篇一」 为及时传达医院有关会议精神和工作安排，总结和讨论科室近期工作任务，促进科室工作积极有效开展，根据医院关于建立科务会制度的相关要求，制定本制度。 一、原则上，科务会每周一下午3时召开，由科主任主持，科室所有人员参加。 如遇特殊情况，可做适当调整，但每月不得少于两次。 二、科务会内容：传达院周会、科主任例会、科室交班会等相关会议精神和事项决议，汇报近期工作内容和进度，讨论工作中存在的问题，安排近期工作任务，学习有关业务知识和文件，执行科室相关事项的民主决议等。 三、科室人员应当按时出席会议，因故不能出席会议的，须向科主任请假，并将近期工作内容以书面形式提前递交科主任。 四、科室人员必须认真执行科务会决定，如在实际执行中遇到问题需要改变原决定的，应当及时向科主任汇报，必要时重新上科务会讨论。 五、科务会记录要详实。 会议记录的项目包括： 1.会议时间、地点； 2.会议主持人； 3.参加会议人员姓名； 4.会议讨论发言记录； 5.会议决定及通过决定的情况。 医院科室管理规章制度「篇二」 1、凡各种注射应按处方和医嘱执行。对过敏的药物，必须按规定做好注射前的过敏试验。
2、严格执行查对制度，对病员热情、体贴。 3、密切观察注射后的情况，发生注射反应或意外，应及时进行处置，并报告医师。 4、严格执行无菌操作规程，操作时应戴日罩、帽子，器械要定期消毒和更换，保证消毒液的.有效浓度，注射应做到每人一针一管。 5、准备抢救药品器械，放于固定位置，定期检查，及时补充更换。 6、室内每天要消毒，定期采样培养。 7、严格执行隔离消毒制度，防止交叉感染。 医院科室管理规章制度「篇三」 1、检验单医师逐项填写，要求字迹清楚，目的明确。急诊检验单上注明“急”字。 2、收标本时严格执行查对制度。标本不符合要求，应重新采集。对不能立即检验的标木，要妥善保管。普通检验，一般应于当天下班前发出报告。急诊检验标本随时做完随时发出报告。 3、要认真核对检验结果，填写检验报告单，作好登记，签名后发出报告。检验结果与临床不符合或可疑时，主动与临床科联系，重新检查。发现检查目的'以外的阳性结果应主动报告。院外检验报告，应由主任审签。 医院科室管理规章制度「篇四」 1. 按《中华人民共和国传染病防治法》的要求执行传染病疫情报告。 2. 即时执行突发公共卫生事件报告工作，参与突发公共卫生事件的协调与处理。 3. 每月一次完成发热呼吸道门诊、肠道门诊督查工作。 4. 按要求执行医院放射卫生、职业防护及职业暴露管理。 5. 完成哨点医院监测网络直报及不明原因肺炎早期预警症状的监测。 6. 督导新生儿乙肝疫苗、卡介苗工作的完成。
协议书 甲方：XX医院 乙方：身份证号码： 为了提高甲乙双方的社会效益和经济效益，充足运用甲方的各项有利资源，更好的为广大患者提供医疗服务，乙方在甲方医院共同开设肛肠外科，经双方和谐协商，达成协议如下： 一、甲方责任和义务 1.甲方提供医院门诊肛肠外科接诊科室及医院住院病房、肛肠科手术室、治疗室。甲方提供药品、手术器械、病床、办公座椅、医用耗材、病历卡、处方、药袋等所有医用所需材料用品；除接诊医师除外所有医务人员都由甲方配备，除接诊医师外其他医务人员工资由甲方发放。 2.甲方负责供电、供水等相关配套服务，保障乙方的正常工作秩序。所有费用都由甲方支付。 3.每月营业款扣除协议中甲方所得，其余归乙方收入，每月30日结算，次月10日结清，甲方不得以各种理由拖欠营业款。 4.乙方在医疗过程中若产生医疗纠纷，甲方协助解决，经济损失由乙方全额承担。 5.甲方和乙方合作期间须一视同仁，全院一体化，甲方医护人员必须配合乙方接诊医师正常诊治治疗。甲方不能对外泄漏合作关系。 6.在甲、乙双方合作期间，甲方不得从事经营与乙方科室各项医疗业务有冲突的医疗服务。
7.合作的科室从属医院科室，由甲方统一行政管理。 8.乙方在诊疗过程中，患者需要报销农村合作医疗、医保的，甲方应积极配合办理报销手续和报销金额。 9.甲方如在做医院整体广告时须加入肛肠外科广告内容，费用由甲方支付。 二、乙方责任和义务 1.乙方聘请肛肠科接诊医师工资及营销人员工资由乙方支付，此外乙方须支付甲方一个护士工资，月工资为1500元整；乙方营销药店、诊所、院外介绍患者总消费的20%返点由乙方营业额总费用里去支付。 2.乙方必须严格遵守医疗卫生操作规范，认真贯彻各项医护管理制度，提高医疗护理质量，保证医疗、护理安全。 3.乙方必须遵守医院的各项规章制度，服从医院的管理，维护和塑造医院的良好形象。 4.乙方科室对外进行宣传广告活动，必须报甲方医院批准，严禁未经批准，擅自对外发布广告。 5.乙方经济独立核算，在经营过程中自负盈亏。 6.乙方投入经营科室常用治疗仪由乙方全资购买。 三、利润分派 1.乙方营销20%返点从肛肠外科科室总营业额扣除，甲方应在月10日打入乙方指定银行卡或钞票结算。 2.乙方科室所有病人的药品费用、检查费用（涉及化验、心电图、B
科室合作协议合同范本 导语：我们知道科室合作的时候需要用到合同，那么相关的合同到底怎么写呢？以下是为大家的科室合作协议合同范本，欢迎大家阅读与借鉴！ 甲方： 乙方： 为了更好的促进中医药事业的开展，解除广阔患者的疾苦，经我部研究决定，特聘请医师，进展医疗业务合作，在我部成立科室。经双方友好协商达成如下协议，信守诺言，自觉遵守。 一：乙方必须是正规的医疗机构或个人，并且拥有合格的医疗卫生设备及技术人员。 二：乙方医务人员应向甲方提交合法有效的执业证件，经审核批准前方可录用。 三：甲方是本医疗机构的主体和法人，行使对门诊部的业务行政管理，服从和承受上级卫生行政部门领导，承受政府有关职能部门的检查和法律监视。乙方为门诊部业务活动 的一部分，要服从统一的业务行政管理，遵守各项规章，自觉维护整体利益和形象，共同努力搞好医疗效劳。 四：甲方给乙方提供医疗用房、办公桌椅、保障电源照明、冬季取暖和日常用水。 五：乙方在协议签定后须向甲方交纳风险抵押金元。甲方在乙方每日的总收入中提取5%的管理费，以便甲方进展有效的协调与管理。双方在解除协议后如无医疗事故、纠纷、债务等问题，甲方如数退还给乙方风险抵押金。 六：乙方每月初向甲方交纳管理费，元/间/月。
七：乙方必须严格按照国家医疗卫生行业标准运作，最大限度的降低医疗事故及医疗纠纷的发生率，确保不发生重大医疗事故。如发生医疗纠纷或事故，一般应由当事人双方协商解决，如有需要，医院可帮助协调处理，但因事故或纠纷而导致的诉讼费、赔偿等费用由乙方负责。 八：乙方使用的药品统一由药房凭处方发放给患者，财务统一收费，科室不得自行卖药和收费。 九：乙方使用的医疗文书（处方、登记本、病历卡等）、工作服由甲方统一提供，并按实际价格收取费用。 十：乙方做广告宣传事宜，甲方提供方便，费用由乙方负责。 十一：乙方制作科普知识或专科特色宣传展牌，可先做出小样，经甲方领导批准同意，可悬挂本科室内或指定的地点，不得随意对外横挂宣传条幅或牌照。 十二：如发生突发公共卫生事件，乙方应服从调动，积极参与救治和防病活动。 十三：甲乙双方要遵纪守法，强化法律和职业道德，相互团结，互相尊重，加强沟通，为患者提供良好效劳。 十四：此合同双方同意不再履行公正手续，自签字之日起生效。 十五：此合同书一式两份，甲、乙方各一份。未尽事宜甲乙双方协商解决。 十六：本合同有效期暂定为年，到期后双方根据情况续签或解除合同。 甲方：法人（负责人）签字：乙方：法人（负责人）签字：年月日年月日
承包医院科室合同 单位(以下简称甲方) 同志(以下简称乙方) 经双方协商达成协议，科室由乙方金额抵押，开展科医疗业务。 一、乙方负责内容： 1、实行金额抵押，本合同签定前，乙方一次性向甲方缴纳抵押金元。 2、承包期间，乙方自行负责电话费、办公用品等费用开支。 3、乙方一次性向甲方缴纳管理费元。其余年末交齐。 4、乙方承包科期间，现有职工人原则上按本人技术职称安排工作，外聘人员必须甲方审查资格，批准后方可聘用。 5、聘用人员工资由乙方支付。(原则上按职务职称及工作量发给)聘退需与甲方协商，如辞退一名职工必须向甲方每月增交元管理费。 6、承包科室不得超出营业执照规定的项目，不准经营非医疗用品，未经上级批不准意开设其他科室及自行刊发广告、随意挂牌，现有房屋结构不能擅自改动和出租。 7、承担承包科室的各项支出，各种维修费、卫生材料、购药周转资金。 8、严格执行国家物价政策及医院各项规章制度(详见中心各
类文件)，如出现违反国家政策，法令法规及出现医疗差错、事故、纠纷等情况由乙方负责处理，并承担一切后果及经济责任。 9、严格执行医院财经管理制度，每月按时上报各项收入、支出、表格。发现不开收据，收据少报、漏报、大头小尾，违反财经制度者，按着财经管理办法给予十倍的罚款。 10、合同终止时，乙方所有外欠款及其它经济业务往来甲方一律不负责任。 11、合同终止时，乙方库存药品，甲方一律不收。 12、合同终止时，乙方应如数交还固定资产、设备、设施，仪器等。如有缺损按价赔偿。 13、落实精神文明建设，社会治安综合治理工作备有防火防盗设施，如发生此类案件，按有关规定处理，乙方承担一切责任。 二、甲方负责内容： 1、将承包科室现有房屋、设施、设备、仪器提供给乙方使用。 2、负责乙方的房租、水电费、供热费。 3、负责乙方在职职工的福利待遇。 4、对乙方实行全面管理，对各项工作进行监督检查指导。 5、如发现乙方有违反合同规定或给医院造成声誉损害等情况，甲方有权处以500-5000元的罚款，并立即终止合同。 以上条款双方共同遵守，如遇有国家政策调整、房屋动迁，自然灾害等导致合同不能继续执行时，合同即时终止。
医院合同管理制度
一、目的：为规范医院制定或即将签署的各项合同，保证医院的合同符合国家 相关法律或行政法规，保证合同的公平，避免医院的利益受到损失。遵照《中华人民共和国合同法》和国家政策的相关规定，根据医院的特殊情况，特制定本制度（另医院管理制度可参照本制度附3的流程）。 二、适用范围：本制度适用于河北***医院对外签订的所有合同。 三、负责人：法务部主任 四、合同的管理的职责与分工 1、医院的合同管理部门为法务部，法务部具体职责可参照***医院法务管 理制度。 2、合同经办人的管理与职责： ①根据医院的授权对外签订、变更与解除涉外合同。 ②对涉外合同的前期审查，经办人接收到对方当事人的合同应预先审核 合同与所谈论事宜是否相符，合同标的额与合同履行期限是否一致，并提交简要的书面文件。 ③合同签订日前5个工作日内将合同交由法务部门审核。 ④经办人应认真履行合同，并督促医院其他部门配合履行合同。 ⑤合同发生纠纷时，合同经办人应积极配合法务部门参与到和解、调解、 仲裁及诉讼的解决方式。 3、对方当事人采用支票、电汇方式付款时，财务部应当在款项到账后立即 通知相关业务部门，以做好合同履行工作，避免出现违约现象。医院采用支票、电汇向对方付款时，财务部门应及时支付款项，避免医院违约。 五、合同的签订 1、本制度所指的合同是指医院在经营范围中对外签订的各种合同（包括 但不限于具有合同性质的协议、订单等）。 2、经办人于合同签订前，应当预先审核对方当事人的资质，确认其主体 资格，审查对方当事人提供资料的合法性。经办人应将对方的资质，经 营状况形成书面文件（参照附1），作为合同附件一并交由法务部门。
医院科室管理制度(三篇) 每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。 医院科室管理制度篇一 二、凡购入的`器械和低值易耗品必须证照齐全，符合规定，按程序办理出入库手续。 三、器械、易耗品按性质分类由专人保管，注意通风、防潮，防止损坏丢失。 四、失去效能的器械由使用科室提出报告，按程序办理报废手续，旧品收到报废库，半年统一处理。 五、维修人员坚持巡视临床，有问题及时解决。 一次性使用无菌医疗用品及耗材管理制度: 一、医院各科室须严格执行《消毒管理办法》，所用一次性无菌用品及高耗材、检验试剂必须由管理部门统一采购集中招标品种，不得以任何借口、任何理由采购使用非中标品。各使用科室不得自行采购。 二、加强管理、规范程序、严格索证、存档，按期签定合同，保证产品质量，确保临床使用定全可靠。 三、医院各科室所用品种要计划采购，每月30日前上报到库管，
由库管统计交采购员汇总，报总务科、院感办复核，由主管院长批准后实施采购。 四、药库必须认真按规定进行质量验收，逐项填写相关的入库验收登记表，并查验产品质检报告、每种产品的检验合格证、生产日期、消毒灭菌日期及产品失效期，进口一次性无菌医疗用品应有中文标识。 五、物品存放于阴凉干燥、通风良好的物架上，距地面≥20cm，距墙≥15cm，不得将包装破损、失效、霉变的物品发至使用科室。 六、使用时若发生热原反应、感染或其他异常情况时，应及时留样、取样送检，按规定详细记录并报医院感染管理科、总务科。八、医院发现不合格产品或质量可疑产品时，应立即停用并及时逐级报告当地药品监督管理部门，不得自行退换货处理。 七、一次性使用无菌用品使用后，须进行消毒、毁形并按当地卫生行政部门的规定进行无害化处理，禁止重复回流市场。 八、医院感染管理科应履行对一次性使用无菌医疗用品的采购、管理和回收处理的监督检查，对不合格和不规范的品种有权禁止购入。 九、临床科室使用植入和介入的高耗材，应及时填写申请表，总务科从集中招标品种中以低价采购，使用科室有特殊要求时应详细填写申请单。 十、科室使用前应检查小包装有无破损、失效、产品有无不洁净等。 十一、医院发现不合格产品或质量可疑产品时，应立即停用并及时逐级报告当地药品监督管理部门，不得自行退换货处理。
医院合作协议书 医院合作协议书（通用5篇） 现如今，协议书在生活中的使用越来越广泛，签订协议书可以保障自身的权益不被侵害。那么写协议书真的很难吗？下面是小编整理的医院合作协议书（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。医院合作协议书1 甲方：___________________ 乙方：___________________ 身份证号码：____________________ 为了提高甲乙双方的社会效益和经济效益，充分利用甲方的各项有利资源，更好的为广大患者提供医疗服务，乙方在甲方医院共同开设______________________科，经双方友好协商，达成协议如下： 一、甲方责任和义务 1.甲方提供医院门诊______________________科接诊科室、治疗室。甲方提供药品、手术器械、病床、办公座椅、医用耗材、病历卡、处方、药袋等所有医用所需材料用品；除接诊医师除外所有医务人员都由甲方配备，除接诊医师外其他医务人员工资由甲方发放。 2.甲方负责供电、供水等相关配套服务，保障乙方的正常工作秩序。所有费用都由甲方支付。 3.每月营业款扣除合同中甲方所得，其余归乙方收入，每月30日结算，次月10日结清，甲方不得以各种理由拖欠营业款。 4.乙方在医疗过程中若产生医疗纠纷，甲方协助处理，经济损失由乙方全额承担。 5.甲方和乙方合作期间须一视同仁，全院一体化，甲方医护人员必须配合乙方接诊医师正常诊治治疗。甲方不能对外泄漏合作关系。 6.在甲、乙双方合作期间，甲方不得从事经营与乙方科室各项医疗业务有冲突的医疗服务。 7.合作的科室隶属医院科室，由甲方统一行政管理。 8.乙方在诊疗过程中，患者需要报销农村合作医疗、医保的，甲
科室协议书模板（8篇） （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、演讲致辞、合同协议、心得体会、策划方案、条据文书、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work summaries, work plans, speeches, contract agreements, insights, planning plans, supporting documents, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!