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公司6S检查表(新版)

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6S检查表(2023年编制)

6S检查表(2023年编制)
03.工作台面下物品摆放不整齐，有灰尘；每处扣0.5分
04.工作台面周围有散落的零件，未及时归位；每处扣0.5分
05.操作设备/仪器有明显的污渍、灰尘、油渍等；每处扣0.5分
06.产品没有区分摆放；每处扣0.5分
07.设备、仪器没有明确标识；每处扣0.5分
08.工作台没有明确的6S责任人标识或与实际不符；每处扣0.5分
03.货架标识与周转箱物料标识不明确、不相符；每处扣1分
04.物料没标识清楚、不明确；每处扣1分
05.不同颜色周转箱堆放一起；每处扣2分
06.产品没有防护，有质量隐患；每处扣1分
07.不同种类、性质的物料存放在一起；每处扣1分
08.未按容器、容量盛放物料；每处扣1分
3
20
分
半成品、不合格
口口、废口口状态
02.上班时间看手机、玩游戏；每人扣0.5分
03.离岗前未检查工作台面和负责的区域；每人扣0.5分
04.工作时间擅自离岗、串岗；每人扣0.5分
05.未按要求着装；每人扣0.5分
7
10
分
安全
01.规定区域没有消防器材；每处扣1分
02.消防器材未按要求点检；每处扣0.5分
03.在仓库抽烟，玩打火机;有危险物品但未隔离；每人扣1分
02.通道被堵塞，未及时归位；每处扣0.5分
03.通道线被占压；每处扣0.5分
04.通道线破损，不清洁美观；每处扣0.5分
5
5分
其他
01.门窗上有明显的灰尘、脏污等；每处扣0.5分
02.清扫工具未及时清洗干净、未归位；每处扣0.5分
03.墙壁或角落乱画、蜘蛛网、灰尘等；每处扣0.5分
6
10
分
素养

6S检查表

6S检查表

6S稽查表(1)6S稽查表(2)6S Card注：待“当周位次”排定之后，其“第？名”栏用荧光笔书写，即第一至第三名用蓝色；第四至第六名用紫色；第七名至倒数第九名用黄色；倒数第八名至倒数四名用黑色；倒数第三名至倒数第一名用红色。

“6S管理”知识测试题姓名: 部门: 工号: 得分: /100分一．填空题（50分，每空2分）1．5S起源于。

2．5S是指、、、和。

3．6S是以为中心，以为出发点，以、为首要之务，而尤其是以整理不同意见、制造共同语言统一进行步调为6S活动第一步。

4．6S是养成，摒除、建立讲究的基础工程；也是做好品质管理工作，降低生产成本、提高的先决条件。

5．科旭公司为了推行“6S管理”，已成立了，该委员会委员由各车间及担任，具体实施者则是各条生产的。

6．6S现场稽查暂分为三大区域，它们分别是：区域、区域和区域。

7．科旭公司6S稽查频率为：每周稽查次以上，每次得分之累积即为当周稽查得分；现场稽查以不定期稽查为主；每总评一次，每周得分之累积即为当月稽查得分。

8．现场稽查标准，利用表格为；每次稽查得分均由6S推委将其(得分)填入当中9．“6S管理”推行例会，每举行一次。

月评比倒数第一、二、三名的组别，其责任人(实施者)要在6S推行例会上检讨，并向6S推行委员会作书面改善报告，事后还须将其张贴于部门或6S公告栏内。

稽查小组呈报的问题点，各责任单位应立即予以改善。

如改善后，同一问题仍连续发生二次以上，则其责任单位之责任人须在6S推行例会上检讨，并带领所属责任人学习6S 一次(须有学习记录).10．每月总评位居第一、二、三名的组别，部门推委会将给予适当奖励，如笔、记事本、牙膏、牙刷、香皂、手套、棉袜等等。

每月累积得分最高的单位可获得6S优秀部内的。

三．简述题（50分）1．请简述整理、整顿、清扫、清洁、素养的定义及其目的。

（14分）2．假如你是产线的一名基层管理人员，你该如何来开展“6S管理”活动？（18分）3．科旭公司为何要推行“6S管理”？（18分）。

6S检查表-办公室及公共区域

6S检查表-办公室及公共区域
设备、设施是否脏乱未被清扫？
4
垃圾处是否及时清理？洗手间是否清扫？
4
公告栏是否脏乱未被清理？
4
热水炉是否积灰、脏污未被清扫？
4
清洁
饭堂设施、设备、用具是否干净、整洁？
5
地面是否清洁？通道是否整洁？
5
地面虽然有清扫，但是仍然显得很脏乱？
3
宿舍通道和宿舍公共区域是否干净、整洁？
4
公告栏是否整洁？
3
素养
保安人员举止是否文明礼貌？是否不修边幅？
整顿
文件存放是否杂乱？不整齐，随意摆放？
4
办公用品是否摆放整齐？
4
台面是否放置与工作无关的用品？
4
是否设置人员动向看板或项目管理看板？
4
台面是否放置零食？
4
清扫
办公室地面是否脏乱？
4
窗户、墙壁是否积尘未执行清理？
4
办公桌是否积尘未清扫？垃圾是否未入垃圾桶内？
4
办公室里面是否存放这许多无关的杂物？
4
地面是否有垃圾、纸屑、杂物？
6
是否穿戴整齐？是否在做与工作无关的事情？
4
是否做好公司形象窗口？
3
厨房人员着装是否整齐？
3
是否具有公德心？是否遵守了公司的相关规定？
4
总计
100
检查组评价：
评价人签名：
4
是否在工作时间内做与工作无关的事情？
4
总计
100
检查组评价：
评价人签名：
6S检查表（公共区域使用）
被检查部门： 检查人： 检查日期： 年 月 日
项 目
检 查 内 容
配分
负分
得分
缺点事项说明

办公室6S检查表

办公室6S检查表

检查日期： 配分
3 4 3 3 3 4 4 4 4 3 4 3 3 3 3 4 3 3 5 5 3 4 3 3 3 3 5 5 100
厂长办公室
行政办公室
综合办公室
财务办公室
质检部
2
3 4 5 整齐、无乱接线现象 1、无灰尘及乱贴物品 电脑 2、离位5分钟以上，关闭显示器 3、不使用时，电源切断 1、保持干净。 电话 2、电话机上有本机号码标识。 1、目视无灰尘，无油污 空调 2、运行正常，不使用时切断电源 1、外表干净无灰尘 打印传真机 2、不用时切断电源 日行动计划 合计 1、是否每日按时填写日行动计划 2、是否每日计划按时上交及上级批示
有限公司办公室6S检查内容 检查人员： 序号 改善项目 检查内容
1、桌椅摆放整齐，擦试干净。 2、办公桌、台柜文件、资料用具摆放整齐。 1 办公桌、椅 3、离位10分钟以上必须归位。 、台柜 4、桌椅、台柜无积尘 5、桌面上与办公无关的物品不许摆放 6、下班时，桌面清理整齐干净,所有物品摆放在标线范围内 1、 地面、角落清扫干净无积尘、纸屑 2、门窗无破损、无积尘，下班时门窗必须关闭并锁死 地面、墙壁 3、墙壁无蜘蛛网、手脚印 、天花板、 窗台、门 4、墙壁无乱涂乱画、乱张贴。 5、办公室清扫卫生的工具摆放整齐。 6、悬挂物品整齐、端正 1、不要的旧文件、资料应及时处理。 2、能随时取出必要的文件。 3、文件夹有标示且与放置内容一致 1、灯管、电扇、开关盒等无异常、积尘
整改建议：

6S工厂车间现场管理检查表

6S工厂车间现场管理检查表

6S工厂车间现场管理检查表6S工厂车间现场管理检查表一、环境整洁 (Seiri - 整理)1. 垃圾箱是否摆放在工作区附近，并保持干净和整洁？2. 地面是否清洁、没有杂物？3. 工作台面是否干净，无杂乱的文件和工具？4. 工作区是否保持整洁有序？二、安全管理 (Seiton - 整顺)1. 工作区是否摆放了清晰的标志牌和告示牌，指导员工安全作业？2. 机器设备是否完好无损，运行正常？3. 电源线路是否安全可靠，不会造成触电的隐患？4. 易燃和有毒物品是否妥善存放，并有明确的标识？三、标准化 (Seiso - 清扫)1. 车间是否定期进行清扫，垃圾及时清理？2. 机器设备是否定期进行清洁和保养，并记录相关数据？3. 厕所和洗手间是否保持清洁和卫生？4. 地面是否进行防尘处理，防止灰尘和杂物的产生？四、素养 (Seiketsu - 清洁)1. 员工是否按规定穿戴工作服和劳防用品？2. 员工是否定期进行身体健康检查，并记录相关数据？3. 员工是否保持良好的个人卫生习惯，不乱丢垃圾和尊重公共区域？4. 员工是否参加安全培训，并能够正确应对突发情况？五、自律 (Shitsuke - 自律)1. 员工是否按时上岗，不迟到和早退？2. 员工是否遵守工作规程和操作规定？3. 员工是否有良好的团队合作精神，相互帮助和协作？4. 员工是否定期进行岗位培训和技能提升？六、持续改进1. 是否定期开展现场管理评审和改进活动，确定问题和改进措施？2. 是否建立5S改进小组，推动6S工作不断提高和优化？3. 是否设立奖励机制，鼓励员工参与并提出改进建议？4. 是否建立反馈机制，及时跟进和解决问题？以上为6S工厂车间现场管理检查表，通过对每一项内容进行检查和记录，能够帮助车间管理层了解当前的工作状态，并发现问题及时解决。

同时，定期进行改进活动能够推动6S工作的不断提高和优化，提高车间生产效率和员工工作满意度。

新6S检查表

新6S检查表

区域:左侧检查责任区域:左侧检查责任区域:一楼操检查责任区域:一楼操检查责任区域:仓库第一页，共责任检查者：6S查检表区域:仓库第二页，共责任检查6S查检表区域:A 拉焊线第一页，共责任检查6S查检表区域:A 拉焊线第一页，共责任检查6S查检表区域:B 拉焊线第一页，共责任检查6S查检表者：区域:B拉焊线第一页，共责任检查6S查检表者：区域:C 拉焊线第一页，共责任检查6S查检表者：区域:C 拉焊线第一页，共责任检查6S查检表者：区域:D拉焊线第一页，共责任检查6S查检表者：区域:D 拉焊线第一页，共责任检查6S查检表者：区域:A 、B包第一页，共责任检查6S查检表者：区域:A 、B包第一页，共责任检查扫把、拖把等6S查检表检查者：区域:C 、D包第一页，共责任检查清洁用具6S查检表者：区域:C 、D包第一页，共责任检查6S查检表者：区域:成型A 组第一页，共二页责任人:范检查日6S查检表者：区域:成型A第一页，共责任检查6S查检表者：区域:成型B 组第一页，共二页责任人:李检查日工作看板6S查检表22者：区域:成型B 第一页，共责任检查6S查检表者：区域:成型C 组第一页，共二页责任人:蒋检查日6S查检表者：区域:成型C 第一页，共责任检查6S查检表者：区域:成型D 第一页，共责任检查6S查检表者：区域:成型D第一页，共责任检查6S查检表6业指导书是否与者：区域:电子部第一页，共三页责任人:魏检查日6S查检表者：区域:电子部第二页，共三页责任人:魏检查日6S查检表者：区域:电子部第一页，共责任检查6S查检表是否违反消防安检查者：区域:E 组第一页，共二页责任人:何检查日录6S查检表29者：区域:E 组第一页，共二页责任人:何检查日6S查检表者：区域:线缆部第一页，共责任检查6S查检表者：6S查检表区域:线缆部办公室、裁线区、烘料房第二页，共二页责任人:魏金、高世检查日期：者：检查日期：区域:品管部第一页，共二页责任人:谢检查日6S查检表者：区域:品管部第二页，共二页责任人:谢检查日6S查检表者：区域:研发工程部第一页，共二页责任人:何焕杰、杨检查日期：6S查检表者：区域:研发工程部第二页，共二页责任人:何焕杰、杨检查日期：6S查检表区域:装配组第一页，共二页责任人:盛检查日6S查检表者：区域:装配组第二页，共二页责任人:盛检查日6S查检表者：。

6S管理检查表

6S管理检查表
(20分)
1带门的档案橱、抽屉都进行了标识，指明了内容物类别；
2带锁的橱门都标识了钥匙的位置所在；
3不同类的文件分别存放于不同的文件夹，并进行了标识；
4不同月份的文件、记录都按月份进行了归档；
5三月内不再使用的文件档都放入了仓库；
橱门、抽屉无标识，每处扣2分；
标识与内容物不符，每处扣3分；
文件、记录未按月份归档，扣3分；
原料、成品等分界及标识
(15分)
①原料、成品、不合格品有明显的界线；
②不同品种的原料、成品之间有明显的界线；
③所有的产品垛位都进行了品名标识；
④不合格品使用红色警示标识，以防误用；
成品、原料混杂，或界线不清，扣3分；
垛位无标识，每个扣2分；
不合格品无标识，扣4分；
安全警示标识
(15分)
①电、热、传动部位都带有安全警示或防护；
②消防栓、灭火器的位置都有明显标识；
③各场所均有安全应急通道，并加有标识；
④操作工人配戴有必要的安全防护；
危险部件无警示标识，每处扣3分；
无应急通道或标识不明显，扣3分；
操作工人无防护措施，扣2分；
无消防设施或标识不明显，扣5分；
其它综合印象
(15分)
根据总体感觉酌情打分，最高15分，最低5分
发现桌面有一处灰尘，扣2分；
地面墙面门窗
(20分)
1地面墙角窗台无任何垃圾、杂物堆放；
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ2墙面无乱贴、乱画、乱挂现象；
3顶棚、墙角、吊扇、吊灯无灰尘、蛛网存在；
4门窗玻璃洁净无尘；
5电线电缆整齐有序，无扯拉挂吊现象；
发现地面垃圾，每处扣2分；
墙面污点、窗台杂物，每处扣2分；
顶棚蛛网、灰尘，每处扣2分；

质量管理部6S日常检查表

质量管理部6S日常检查表
5.墙壁张贴的标识要整齐、端正
6.地面区域划分标识清晰、无破损
7、现场的暂存物品必须标明存放的截止日期、时间、责任人
5、
电、线
1.灯管、开关盒等无异常、积尘
2、室内外管线,无私搭乱接现象,各类设备、管线及其附属结构安装规范、安全、清洁、无严重锈蚀。
3.电制开关下面无堆放物品
4.各类线路集束、线槽紧固、干净、整齐；
质量管理部6S日常检查表
序号
检查项目
检查内容
检查日期
1
桌椅、电脑
1、办公桌、文件柜、会议桌、椅等保持清洁,摆放整齐
2、电脑、电印机保持清洁,无灰尘。
2、
办公室物品
1、办公桌面保持整洁,不放置与工作无关物品
2、区域环境干净整洁,垃圾桶每天清理,空气清新
3.茶杯放置台应干净、整齐、无杂物
4.茶杯摆放整齐
2、现场使用的测量检测设备Βιβλιοθήκη 妥善保存、标识, 使用后应立即归位。
检查区域
检查人
注:检查频次及区域:每周一到周五,每日对办公室、部门作业办公区域进行日常检查；
判定：检查正常打“√”,如发现有异常情况“×”并说明异常现象,立即要求进行整改。
3
文件资料
1.文件、资料分类存放并标识清楚。
2.文件柜、文件夹标识文字统一清晰；
3.文件柜外（顶）不放置其它物品
4.档案盒、文件夹全部竖放于文件柜
5、现场使用的文件和记录有保护措施, 完整干净
4
地面、墙壁、天花板
1.地面、角落清扫干净无积尘、纸屑
2.玻璃无破损、无积尘
4.墙壁无蜘蛛网、无乱涂乱画、手脚印
6、
人
1.上班按规范穿着工作服
2.上班期间不做与工作无关的事

6S检查表

6S检查表
V
V
保持设备工装的完好
V
V
V
V
4
清 洁
清洁美化环境,工作有舒服感
V
V
V
V
清除发生灾害的根源
V
V
V
V
保持作业区的通风.空气流通
V
V
V
V
工人着装整洁统一
V
V
V
V
5
素 质
自觉严守各类规章制度
V
V
V
V
友善互助,增强集体团队意识
V
V
V
V
爱厂敬业,加强修养
V
V
V
V
尊重所创造的劳动成果
V
V
V
V
6
安 全
及时发现并消除各类事故隐患
检查结果:合格(√) 不合格(×)
备注
1周
2周
3周
4周
1
整 理
生产现场不得摆放不用的东西
V
V
V
V
车间内无杂物
V
V
V
V
生产场地畅通无阻
V
V
V
V
任何物品运转车不得压占安全通道
V
V
V
V
2
整 顿
产品摆放整齐到位
V
V
V
V
工位器具摆放统一
V
V
V
V
生产操作方便,减少无效劳动
V
V
V
V
安全第一,预防为主
V
V
V
V
3
清 扫
V
V
V
V
严格执行安全管理制度和操作规程
V
V
V

6s检查表(具体检查项目)

6s检查表(具体检查项目)

6S检查表1工厂管理6S检查表检查单位: 检查单位: 模块序号分类标准标准照片装配工着装通用标准：1.佩带安全帽；2.穿蓝色工作装配工服；3.左胸前佩带胸卡；4.非特殊工位不需要带手套； 5.穿劳保防砸鞋；6.进入组装作业区戴鞋套；（自行选择）7.电气分装工位（穿放静电鞋）、驾驶室分装工位（不准戴安全帽）和驾驶室装配工位（不准戴安全帽）有特殊要求。

焊工着装标准：1.穿蓝色工作服（加厚帆布焊工服）；焊工可选用白色专用焊工服；2.戴焊接手套；3.配焊接面罩；4.安全帽、胸卡、防砸鞋与装配工同（工作时胸卡放置口袋内或挂于左胸前）；5.佩戴耳塞；6.持有特种作业操作证（焊工IC证）。

涂装工着装标准：1.内戴蓝色工作帽子；2.戴防毒面涂装工具；3.穿涂装连体工作服；4.戴棉纱手套；5.穿防砸劳保鞋；6.持有特种作业操作证（涂装工IC证）。

调试工着装标准：1.驾驶室内作业不戴安全帽（可选配调试工人的标准软帽）；2.根据实际情况可以戴手套作业；3.工作服、胸卡、劳保鞋与装配工同；4.整机驾驶员需持有特种作业操作证。

打磨工着装标准：配戴防护眼镜，其余与装配工同。

打磨工机加工着装标准：1.佩戴黄色安全帽；2.选择性佩戴防机加工护眼镜；3.禁止戴手套作业；4.穿统一工作服和劳保鞋；5.持有上岗证。

行车工着装标准：1.佩戴黄色安全帽、穿工作服、佩戴行车工胸卡，穿劳保皮鞋；2.根据需要戴手套作业；3.持有特殊工种IC卡证（行车工种）和三一重机行车上岗证。

仓管员着装标准:1.佩带黄色安全帽；3.根据工作需要仓管员配发手套；3.穿劳保防砸鞋. 女操作员工着装标准：1.按照工种要求着装；2. 提倡女操作员工女操作工剪短发（不过衣领）,长发女性头发塞入安全帽内。

检查时间分值评分标准现场检查照片不符合说明 1 2 现场抽查各3 人（共27 人），发现1 个不符合扣 0.5分,扣完为止2 1.内容包括：公司名称、工位号、工位名称、工作中心代码、定员人数；工位牌标 2.规格：采用三一标准LOGO、底色红色字体白色、材质准为塑料板或喷绘板； 3、工位名称中英文双语； 4、工位牌长90cm，宽60cm。

6S检查表及评分模板

6S检查表及评分模板

合计
第一周
第二周
表单编 号： HR-009
ห้องสมุดไป่ตู้
第三周
第四周
【6S现场改善】评分表（ 月份）
XX车间
项目
检查内容
1.现场摆放物品（原材料、半成品、成品）定期清理、划分区域 整理（20分） 2. 所有托盘以及物品摆放是否明确分类，整齐划一
3. 机器上、生产线上、工作台面上不得摆放不必要的物品、工具 4.非立即需要或过期资料（一周以上），物品的定位或入柜管理 1. 手推车、小推车是否符合定置规定 2. 塑料筐、纸箱等搬运桶摆放整齐与否 整顿（20分） 3．消耗品（如抹布、手套、扫把、拖把）定位摆放与否 4．所有生产工具、零件定位摆放与否 5．废弃品或不良品放置是否专门管理 1．作业场所是否杂乱（地面垃圾、纸屑、烟蒂、塑料袋等） 清扫（20分） 2．天花板上蜘蛛网、墙壁黑印、作业区油污是否清除 3．垃圾桶内垃圾定时清理（不得超过四分之三空间） 4．作业段落或下班前有无清扫 1．工作环境整体是否整洁干净 清洁（10分） 2．设备，机台、工作台、办公桌是否洁净 3．地面、门窗是否洁净 4．墙壁剥落地上画线油漆剥落的修补 1．遵守作息时间，不迟到，不无故中途离岗 2．工作牌是否佩戴、不穿拖鞋 素养（20分） 3．使用公物，能及时归位，并保持整洁 4．工作态度是否良好（不许闲聊耽误工作） 5．下班前整理好自己的工作位 1．消防栓、灭火器、电器插座、开关保持安全状态良好 安全（10分） 2.电源插头、排插等导线不得裸露 3．安全通道无阻，无杂物 4.凡需安全警示的、应有危险标识以及标识张贴

6S检查标准表

6S检查标准表
文件
无过期文件，分类清楚
公告栏
无灰尘、无油渍、无乱画、书面文件张贴规范
个人用品
无灰尘、无油渍
员工培训
有记录、有考核
员工奖惩
厂证、打卡、乱吐痰、乱扔垃圾、穿拖鞋上班、打/吵架等等
员工出勤率
100%
员工工伤
无发生
月度工作计划
按时上报
月度工作总结
按时上报
管理看板
工作安排/进度明了，重点工作安排明了
特殊标准
行政类：培训记录、安全设施、验厂资料、人事资料、会议记录及决议事项跟踪落实。
市场类：供应商/客户资料、物料清单、样板实物编号及档案
6S检查标准表
适用部门：被检查部门：
共同标准
项目
标准要求
评分标准
评语
考核分数
备注
地面
无积水、无垃圾、无灰尘、无油渍
墙面
无灰尘、无油渍、无乱画
窗户
无灰尘、无油渍、无乱画
门面
无灰尘、无油渍、无乱画
天花板
无灰尘
办公台及电脑
无灰尘、无油渍、无乱画
文件柜
无灰尘、无油渍、识清楚、文件放置美观
1、共同标准：地面、墙面、天花板、公告栏、所属于员工培训、遵守规章情况、工作计划与总结（管理人员）、文件分类（管理人员）、管理看板（管理人员）达到要求。
2、各部门特殊标准
生产类：工具、设备、成品、半成品、物料、废品、工序、在检品、作业指导书、安全操作规程、流程图等达到要求。
仓库：卡、帐、区位、手续、保养等。

公司6s检查表（7个部门）

公司6s检查表（7个部门）

下面红色部分是赠送的总结计划，不需要的可以下载后编辑删除！2014年工作总结及2015年工作计划（精选）XX年，我工区安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以落实安全生产责任制为核心，积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动，一年来，在工区全员的共同努力下，工区安全生产局面良好，总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。

一、主要工作开展情况(一)认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。

在今年的安全生产检查活动中，工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录，同时顺利完成公司组织的XX年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织的专项隐患排查工作。

截止日前，工区先后共开展各类安全检查71次，查出事故隐患点22处，均进行了闭环处理。

通过检查活动，进一步夯实了工区的安全生产基础。

(二)顺利完成保电专项工作。

本年度工区共进行专项保电工作10次，累计保电天数达到90余天，通过工区全员的共同努力，顺利完成春节保电、国庆保电、七一保电、特高压投送电保电、500kv沁博线保电等一批重要节假日的保电工作。

(四)工作票统计及其他工作情况。

截止11月15日，我工区连续实现安全生产1780天;全年共办理工作票50张，其中第一种工作票24张，含基建单位8张;第二种工作票26张。

工作票合格率100%，执行情况较好。

全年工区所辖线路跳闸次数共计0次，线路跳闸率为0次/(百公里·年)。

(四)安环体系标准化建设本年度在公司统一的部署下，工区积极参与安环体系标准化建设工作，先后派员参加安环体系标准化培训2次，迎接公司开展安环体系内审工作三次，先后审查出问题共计20余处，先后进行了闭环整改。

截止日前，工区已初步建立起了标准化安环工作体系，在今后工作中，工区将进一步完善各项工作流程，努力确保体系工作符合外审相关要求。

(五)强化安全生产责任制的落实。

工区高度重视安全生产工作，根据年初制定的安全工作目标，按照公司统一要求，工区各级人员均签订安全生产责任书，强化各级人员安全责任意识，一级一级，层层抓落实。

6S检查标准(表)

6S检查标准(表)

说明：总分100分，如发现有不符检查要求按扣分标准扣分 稽查人：_______________________ 接受稽查部门：_______________________
第3，共3页
2第2Βιβλιοθήκη 共3页办公室6S综合检查表
检查 对象 检查项目 5.1 桌面物品随手归位，并摆放整齐 5.2 文件处理后及时归档，处理中的文书叠 放整齐 5.3 经常清扫地面，不随地掉纸屑和扔烟头 5.4 清洁用具摆放整齐，及时倒垃圾，并保 持垃圾筒（篓）本身的清洁 5.5 擦拭台面、桌面、文件柜、窗台、电源 插座和照明开关，保持清洁 5.6 及时清理电脑台、传真/打印机旁和茶几 上临时摆放的文件、纸张和物品 5， 日常 “5S ”活 动 5.7 及时清理茶几上的一次性水杯和其它物 品 5.8 下班前整理好桌面物品和资料，关窗锁 门断电停水，个人桌面清理干净 5.9 及时整理文件柜和个人物品柜、抽屉， 清理不要物 5.10 对办公室暂放物进行处置，办公桌椅对 整齐 5.11 及时更新破损/脱落/卷角/模糊/过期的 标识 5.12 定期清洁窗户、门、柜顶等不常触及的 部位 5.14 对电脑文件夹和文档进行整理，删除“ 垃圾”文件 5.15 及时更新信息栏的内容，去掉过期和多 余张贴物 5.16 根据工作任务及时调整文件/物品的定 位与标识 6.1 厂牌要挂在胸前 6， 着装 6.2 上班时间穿着保持干净整洁 与仪 容 6.3 精神面貌良好，男性不蓄须留长发，女 性不宜过分化妆； 7.1 理解5S概念及要求 7.2 在工作中能以5S规范自己的行为 7， 观念 7.3 经常使用礼貌用语，待人诚恳 及行 为规 7.4 能遵守5S及公司其它规章制度 范 7.5 在公共场合注意坐、立、行的姿势 7.6 接打电话使用电话礼貌用语 扣分 标准 2 1 2 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 2 1 2 1 1 2 1 1 1 1 2 检查情况记录 得分 备注

6S检查表

6S检查表

6S检查表检查表日期：_______ 检查区域：_______类别：员工管理吸烟检查：检查吸烟区以外是否有人吸烟，地面是否有烟蒂。

得分：1分员工仪容端正检查：检查员工是否佩戴饰物，如耳环、戒指、项链、手表等；是否涂指甲油；指甲长度是否超过0.2cm。

得分：1分员工工服、工鞋、防护用品检查：检查员工是否正确穿戴工作服、工鞋、工作帽（头发不外露）。

得分：1分食品饮料检查：检查工作区域是否存在食品和饮料，以及包装袋；车间：抽屉、柜子、垃圾桶是否有食品和饮料。

得分：1分员工清洁卫生检查：检查员工是否洗手并消毒，是否存在皮肤破损人员正在从事直接接触产品工作。

得分：1分员工工作时间纪律检查：检查员工是否严格遵守工作时间纪律，是否串岗、离岗、闲逛聊天、打瞌睡。

得分：1分员工记录及时性和正确性：检查日报表、QMS表等是否按时填写，填写内容是否与实际情况相符合。

得分：1分类别：设备管理设备卫生清洁：检查机台设备各控制箱、护栏、平台等表面环节是否用擦机布擦拭，用手套进行检测擦拭，是否无灰尘；目测，设备表面是否干净整洁。

得分：1分设备维护保养：检查设备维护保养是否准时，设备运行是否无故障，并是否有相应的记录。

得分：1分设备标识：检查是否有正确的运行状态标识（例如停机待料、设备保养等）。

得分：1分设备操作：检查是否有SOP指导操作。

得分：1分维修工事：检查维修区域是否隔离，工事后是否按要求清理现场，防止金属物等混入产品。

得分：1分设备参数：检查机台参数与工艺单上的工艺参数是否一致。

得分：1分检验仪器：检查校准是否在有效期内，是否有SOP指导操作。

得分：1分类别：物料管理区域划分及标识：检查是否明确划分合格品区、不合格品区、待入库区等区域并清晰标识；同一区域是否只有同一状态标识的产品（例如合格品和不合品同时存放一起）；一个托盘是否只能存放一种产品。

得分：1分先进先出原则：检查原材料、成品是否按照先进先出原则操作。

得分：1分产品防护：检查原材料、半成品、成品包装是否按包装要求操作；从内外目测检查是否有漏洞、漏光，拍照记录。

6S内容检查表

6S内容检查表

6S内容检查表序号定义目的工作要求分值(%) 检查情况(“√”/“ⅹ”描述事实)得分1S整理(16分）区分要用和不要用的，不要用的清除掉。

把“空间”腾出来活用。

1、有用物品和无用物品不混放。

42、工作场所不留杂物、废物。

43、常用与不常用的东西分别放置。

44、废杂物品及时清除、不久放42S整顿(16分）要用的东西依规定定位、定量摆放整齐，明确标示。

不用浪费时间找东西1、有用物品分类存放，布局合理。

42、各类设备、工具、物品按顺序摆放整齐。

43、场地整洁、规范、美观、统一。

44、各种物品有明确标识，查找方便。

43S清扫(16分）清除工作场所内的脏污，并防止污染的发生。

消除“脏污”，保持工作场所干干净净、明明亮亮。

1、工作场所地面每天打扫干净。

42、工作台(桌)面清理整洁。

43、保持卫生责任区内干净清爽。

44、保持货架(柜)、周转箱内无杂物44S清洁(16分）将上面3S实施的做法制度化，规范化，并维持成果。

通过制度化来维持成果，并显现“异常”之所在。

1、室内地面、墙壁光亮。

42、设备、工具擦洗干净。

43、卫生值日职责明确，工作内容、范围清楚。

44、不留卫生死角。

45S素养(16分）人人依规定行事，从心态上养成好习惯。

改变“人质”，养成工作讲究认真的习惯。

1、谈吐文雅、举止规范有礼貌。

22、坚持上班穿工作服、戴工作证(有照片)。

23、不越岗、不窜岗、不擅自离岗。

34、工作时间不做与工作无关的事。

35、不在工作场所争吵、打闹。

36、下班时将工作现场整理后离开。

36S安全(20分）制定正确作业流程，配置适当的工作人员监督指示功能；对不合安全规定的因素及时举报消除；加强作业人员安全意识教育.预知危险，防患末然。

1、使用设备按操作规程。

22、物品堆码高度合理。

23、需穿拖鞋进入工作场所。

34、按要求正确使用工具。

35、不在车间及仓库吸烟和使用明火。

46、不带小孩和外来无关人员进入车间及仓库。

27、保持通道畅通无阻。

6S生产检查表

6S生产检查表
生产
6S检查项目 1地面、来自道、墙壁车间5S检查表
检查标准
扣分
1、地面干净，无垃圾，纸皮，果屑
2、通道通畅，无物品阻塞安全通道。 2、物品摆放不超出定位线。 5、墙壁无手、脚印，无乱涂乱划，天花板无蜘蛛网。 1、机器清扫干净，配备工具摆放整齐。 2、物料置放于指定标识区域。 3、灯管无灰尘，工作台整齐有序。 4、各种箩筐，纸盒，泡沫箱摆放有序。 5、垃圾桶及时清理完毕，不能超过2/3以上。 6、机器设备标明保养责任人。 7、不用的椅子摆放整齐，无人时及时归回原位。 8、现场不常用的物料应固定存放并标识。 9、工作区内无个人用品，如水杯，报纸等 10、上班时间打闹，戏笑，聊天，不戴厂牌 11、合格品与不合格品区分，且有标识。 12、正确佩戴、使用劳保用品。（如手套、口罩等）
2
作业现场及人员
13、上班时间不迟到，早退，提前下班吃饭 14、上班时间穿拖鞋，将早餐带入生产车间。
15、上班时间吸烟。
3
总分
注：共20项，每项0.5分，共10分。
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2、是否有将泥沙带入办公室。
4
3、在桌子上、墙壁上有否乱涂乱画乱张贴。
4
4、室内外墙壁是否挂有污迹、破损等有损雅观的图画。
5
5、用后的文件、物品是否归位整齐。
4
素养
1、有否按规定穿着厂服并保持整洁。
3
2、有否着装整齐，不正确佩戴工作证。
3
3、有否脱岗窜岗睡岗。
4
4、有否人员去向不明现象。
4
5、上班时间有否聚众聊天、听音乐或干与工作无关的事。
查检人：日期：年月日
审批：日期：年月日
仓储部6S检查表
项目
查检达标内容
配分标准
检查得分
不合格描述
整理
1.仓库无不用的材料或工具
2
2.仓库无废弃的材料或物品
2
3.仓库无物品凌乱、混装现象
2
4.周转架、运输工具无破坏或不良
3
5.仓库内无物料散落地面
4
6.无不要物、杂物和卫生死角
2
整顿
1.货物、料箱有明确标识
3
2、鞋底是否出现泥沙就带入值班室。
4
3、是否有在室内吃东西。
3
4、室内外及大门内墙壁是否挂有损雅观的图画或乱涂画。
4
素养
1、是否按要求穿戴制服。
3
2、是否有浪费用电现象。
3
3、是否按规定佩戴工作证。
3
4、有否说脏粗话、打闹、大声喧哗等不文明行为。
3
5、有否随地吐痰等不讲卫生的行为。
3
6、有否打骂员工或公司客人现象。
1、是否遵守公司规定的时间开饭，是否一边吸烟，一边工作。
2
2、有否浪费水电。
2
3、有否在食堂敲打碗盆。
2
4、有否说脏粗话、打闹、大声喧哗等不文明现象。
3
5、是否出现着装不整洁、披头散发现象。男工不许留长发.
4
6、有否随地吐痰等不卫生现象。
2
7、指甲是否太长。
2
安全
1、有否用刀具、餐具对耍闹。
3
2、用完餐后有否不关电扇、照明灯具及其他电器。
办公室6S检查表
项目
查检达标内容
配分标准
查检得分
不合格描述
整理
1、办公室内有无堆放杂物。
2
2、办公桌内、文件柜内是否存放小说等娱乐性杂志资料。
2
3、办公室内有否存放除茶具水杯、卫生纸外的个人生活用品。
3
4、办公室内有否无用的办公用品。
3
5、办公现场有无失效或与工作无关的文件资料。
5
整顿
1、文件资料是否分类存放并进行正确明显标识。
4
2、办公桌、文件柜、电脑等是否摆放整齐有序。
2
3、办公桌面文件资料、办公用品是否摆放整齐。
4
清扫
1、办公台面，地面、文件柜、窗台玻璃、屏风、花木是否打扫干净。
4
2、文件资料是否乱涂画。
3
3、是否出现茶具水杯等不进行清理。
3
4、垃圾等是否有不倒现象。
5
清洁
1、是否出现乱扔纸屑烟头、杂物、弹烟灰等。
3
4
3、花树是否出现积尘。
3
4、垃圾桶是否出现隔天不倒或不清洗现象。
4
5、卫生间是否冲洗干净。
4
6、室内、走道是否出现积水。
4
清洁
1、在清扫后是否保持整洁，发现不洁，一处扣2分。
15
2、公共场所、墙壁上不得出现乱涂乱画乱张贴。
3、消防栓等公共设施是否出现积尘。
素养
1、是否按规定穿着厂服并保持整洁。
2
2、是否有穿拖鞋、赤脚、坦胸露背现象。
3
3、餐具是否清冼干净。
5
4、用后的私人茶具水杯是否进行清洗。
3
清洁
1、是否有将泥沙带入食堂内。
3
2、剩菜剩饭是否倒入固定的桶内。
2
3、是否出现非食堂人员及主管食堂人员擅自进入厨房内。
3
4、室内外墙壁有否挂有污迹、破损等有损雅观的图画。
2
5、有否在墙壁上、桌止乱涂乱画。
3
6、有否在食堂内洗漱。
3
素养
3
2.仓库内各区域划分明确、标识清楚
3
3、有否擅自安装插座、架接电线。
3
4、有否使用对人体有害的食品添加剂等物品加工食品。
4
5、有否将易燃易爆易腐蚀品或有毒有害物品带入食堂。
4
合计
共查检32项
100
说明：1、检查发现有违规行为的，检查人员有权责令纠正。2、检查结果作为该部门负责人的工作考核依据之一。
查检人：日期：年月日
审批：日期：年月日
3
6、有否在办公室用电脑打游戏、看影碟等。
3
7、有否坐在茶几、办公桌上等不雅观现象。
3
8、有否说脏话、打闹、大声喧哗等不文明现象。3Leabharlann 9、有否随地叶痰等不讲卫生。
4
安全
1、无人时是否有关空调、电扇、电脑、热水器及照明灯具。
3
2、是否在办公室内擅自安装插座、拉接电线。
3
3、有否将易燃易爆易府蚀有毒有害物品带入办公室。
2
3、是否正确佩戴工作证。
2
4、是否出现脱岗窜岗睡岗现象。
4
5、是否出现损坏公司财物或浪费水电现象。
3
6、上班时间是否在厂内、是否去向明确。
2
7、上班时间是否聚众聊天。
3
8、是否有随地吐痰等不卫生现象。
2
9、是否有说脏粗话、打闹、大声喧哗等不文明现象。
2
安全
1、是否在禁烟区出现生火吸烟现象，发现一次扣4分。
4
3、工具等用完后是否归位。
3
素养
1、是否有穿拖鞋、凉鞋、赤脚、坦胸露背。
3
2、是否穿厂服和正确佩戴工作证。
2
3、是否出现脱岗窜岗睡岗。
4
4、是否有浪费水、电等现象。
3
5、墙壁上设备上是否有乱涂乱画乱张贴。
2
6、上班时是否聚众聊天或干与工作无关的事。
4
安全
1、是否在机房内及门口吸烟（含烟头）。
5
2、车间设备安全防护装置是否齐全可靠，少一台扣2分。
5
3、是否有浪费电、气现象。
5
4、墙上、工件上有否乱涂乱画乱张贴。
5
安全
1、责任区内是否有生火吸烟及扔烟头。
3
2、是否有违反操作规程操作设备、戴手套操作设备或其他不安全行为。
3
3、物料、工件叠放是否超过标准、倾斜、直接放地上。
4
4、物料、工件是否进行质量安全防护。
2
5、是否在物料、工件上躺坐、脚踩或放置尖硬物品。
4
4、张贴的资料、标语是否有积尘。
2
清洁
1、现场是否乱扔工件、纸屑、杂物。
3
2、工作台、工具箱是否保持整洁。
2
3、是否有工量器具、材料掉落地上。
3
4、用完的物品是否归位。
2
素养
1、是否着装整齐、不戴工作证、不穿工作服现象。
5
（无统一配发的不考核工作证、厂服）
2、是否有旷工、脱岗窜岗睡岗、聊天或干与工作无关之事。
2
6、是否按规定使用劳保用品。
3
7、消防道、走道有否堵塞现象，消防器材是否齐全有效。
3
合计
共查检29项
100
说明：1、检查发现有违规行为的，检查人员有权责令纠正，不纠正或不配合的，可直接进行100元以下处罚，无需报批。2、检查结果作为该部门负责人的工作考核依据之一。
查检人：日期：年月日
审批：日期：年月日
4
7、对进出大门车辆人员是否以礼相待。
3
安全
1、有否使用警械对人耍闹现象。
3
2、有否擅自安装插座、架接电线。
4
3、进出厂人员是否按规定进行验证、通报后给予放行。
5
4、值班室是否出现无人值班现象。
4
5、是否有不按规定进行车辆、货物的出入厂检查现象。
5
合计
共查检29项
100
说明：1、检查发现有违规行为的，检查人员有权责令纠正。2、检查结果作为该部门负责人的工作考核依据之一。
3
清扫
1、机修房、配电房内是否清扫干净。
2
2、每天是否对所有设备进行巡检并进行记录。
5
3、办公台面、柜子上、窗台是否有积尘。
2
4、设备维修后，是否清理现场，做到工完场净。
4
5、工具配品备件按规定涂油防锈。
3
清洁
1、机修房、配电房及门口在清扫后是否有乱扔纸屑杂物。
3
2、文件处理、表格填制完毕后，是否分类标识放在固定位置。
企业车间仓库厂区6S检查表
受检部门：负责人：
项目
查检达标类别
配分
标准
检查
得分
不合格简述
整理
1、现场是否有废料、无用杂物和设备工具等。
5
2、设备、工件材料上是否停放有生活用品等。
4
3、工作台、工具箱内是否有无用的物品资料。
3
4、现场有无失效或与生产无关的文件资料。
3
整顿
1、是否分作业区、合格待转区、不合格品区并按区摆放。
4、有否将生的食品带入宿舍内（水果除外）。
3
清扫
1、宿舍内及门口是否清扫干净。
4
2、桌面、柜子、窗台、玻璃、墙壁、天花板是否出现积尘。
4
3、是否整理好床铺、叠好被子。
4
4、用后的茶具水杯是否进行清洗。
3
清洁
1、室内是否整洁，有否乱扔烟头、纸屑、果皮、弹烟灰等。
4
2、是否将泥沙带入宿舍内。