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一、填空：1、“安全第一”就是要始终把安全放在首要位置，优先考虑从业人员和其他人员的安全，实行安全优先的原则。
2、矿长是本企业安全生产第一责任者，对本单位的安全生产负全面领导责任。
3、走向断层是断层的走向与煤（岩）层的走向平行或近于平行的断层。
4、煤矿主要负责人是水害防治工作的第一责任人。
5、煤层底板等高线图可以反映煤层空间形态和构造变动的重要地质条件，是煤矿设计、生产、储量计算的基础。
6、由国务院组成部门（部、委、局等）以及省、市、自治区人民政府制定的规范性文件是规章。
7、“安全第一、预防为主”是各行各业都必须遵循的安全生产基本方针。
8、“三同时”是指安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
9、《安全生产法》规定，国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度。
10、《安全生产许可证条例》规定：安全生产许可证颁发管理机关应当自收到申请之日起45日内审查完毕。
11、《安全生产许可证条例》规定：安全生产许可证的有效期为3年。
12、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》规定年产6万吨以上的煤矿没有双回路供电系统的，应当立即停止生产。
13、《矿井灾害预防与处理计划》由矿长负责组织实施。
14、《煤矿安全规程》第五十条规定，采煤工作面与巷道连接处的20 m范围必须加强支护。
15、《煤矿安全规程》规定严禁破坏工业场地、矿界、防水和井巷等的安全煤柱。
16、《煤矿安全规程》规定，采掘工作面及其他巷道内，体积大于0.5m3的空间内积聚的瓦斯浓度达到 2.0％时，附近 20 m内必须停止工作，撤出人员，切断电源，进行处理。
17、《煤矿安全规程》规定，采煤工作面严禁使用折损的坑木、损坏的金属顶梁等。
18、《煤矿安全规程》规定，立井井筒与各水平车场的连接处，必须设有专用的人行道，严禁人员通过提升间。
19、《煤矿安全规程》规定，炮眼深度小于0.6m时，不得装药爆破。
20、《煤矿安全规程》规定：入井人员必须戴安全帽、随身携带自救器和矿灯，严禁携带烟草和点火物品，严禁穿化纤衣服，入井前严禁喝酒。
凯里经济开发区工业职业技术学校二期工程安全生产管理制度方案编制：审核：审批：贵州开源建筑工程有限责任公司年月日目录总则 (1)一、公司及项目部安全生产组织机构 (2)二、各级各部门安全生产责任制 (3)三、安全生产教育培训制度 (26)四、安全生产检查、验收制度 (28)五、安全生产奖惩制度 (32)六、安全生产技术措施制度 (38)七、职工伤亡事故报告制度 (41)八、库房安全管理制度 (43)九、易燃、易爆、有毒、有害物品管理制度 (44)十、防护用品使用管理制度 (46)十一、施工现场安全生产管理制度 (46)十二、治安综合治理管理制度 (48)十三、现场消防管理制度 (48)十四、班组安全活动制度 (52)十五、文明施工管理制度 (53)总则第一条安全生产是企业的头等大事，必须坚持“安全第一，预防为主”的方针和群防群治制度，认真贯彻落实《中华人民共和国建筑法》，切实加强管理，保证职工在生产过程中的安全与健康。
根据国家和省有关法规、规定和文件，制定本制度。
第二条企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人，对企业的建筑安全生产负全面责任；项目经理是本项目的安全生产第一责任人，对项目施工中贯彻落实安全生产的法规、标准负全面责任。
第三条企业成立“安全生产、文明施工委员会”领导和协调企业安全生产、文明施工工作。
各项目部成立安全生产、文明施工领导小组，受企业“安全生产、文明施工委员会”的统一领导。
第四条企业设置专职安全处，并向工程项目派驻安全生产专职管理人员。
派驻人员比例为：1万平米以下的工地1名；1万平米以上的工地2—3名；5万平米以上的大型工地，按专业派驻专职安全员，组成安全管理组，负责管理安全工作。
第五条各级领导必须认真贯彻安全生产责任制度，在布置、检查、总结、评比生产时，同时布置、检查、总结、评比安全工作，严格管理，促进安全生产工作不断发展。
1、工程概况1.1工程性质工程名称：凯里经济开发区工业职业技术学校二期工程建设单位：贵州凯里经济开发区开元科教产业发展有限责任公司设计单位：上海浦东建筑设计院有限公司勘察单位：贵州凯里101地质工程勘察公司监理单位：贵州富友建设咨询有限责任公司施工单位：贵州开源建筑工程有限责任公司建设地点：凯里经济开发区教育园区1.2.工程简况本工程为1个单体工程，总建筑面积242997.1平方米，建筑高度为21.9m、22.2m。
安全生产的四不放过原则具体内容国家对发生事故后的“四不放过”处理原则,其具体内容是:(1事故原因未查清不放过; (2事故责任人未受到处理不放过; (3事故责任人和周围群众没有受到教育不放过; (4事故制订切实可行的整改措施没有落实不放过。
事故处理的“四不放过” 原则是要求对安全生产工伤事故必须进行严肃认真的调查处理, 接受教训,防止同类事故重复发生。
编辑本段第一层含义“四不放过” 原则的第一层含义是要求在调查处理伤亡事故时, 首先要把事故原因分析清楚, 找出导致事故发生的真正原因, 不能敷衍了事, 不能在尚未找到事故主要原因时就轻易下结论, 也不能把次要原因当成真正原因, 未找到真正原因决不轻易放过, 直至找到事故发生的真正原因,并搞清各因素之间的因果关系才算达到事故原因分析的目的。
编辑本段第二层含义“四不放过” 原则的第二层含义也是安全事故责任追究制的具体体现, 对事故责任者要严格按照安全事故责任追究规定和有关法律、法规的规定进行严肃处理。
编辑本段第三层含义“四不放过” 原则的第三层含义是要求在调查处理工伤事故时, 不能认为原因分析清楚了, 有关人员也处理了就算完成任务了, 还必须使事故责任者和广大群众了解事故发生的原因及所造成的危害, 并深刻认识到搞好安全生产的重要性, 使大家从事故中吸取教训, 在今后工作中更加重视安全工作。
编辑本段第四层含义“四不放过” 原则的第四层含义是要求必须针对事故发生的原因, 在对安全生产工伤事故必须进行严肃认真的调查处理的同时, 还必须提出防止相同或类似事故发生的切实可行的预防措施, 并督促事故发生单位加以实施。
只有这样, 才算达到了事故调查和处理的最终目的。
对安全工作责任不落实 , 发生重特大事故的 , 要严格按照事故原因未查明不放过、责任人未处理不放过、有关人员未受到教育不放过、整改措施未落实不放过 "" 的四不放过原则和《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》 (国务院令第 302号 , 严肃追究有关领导和责任人的责任。
四不放过分析会记录范文会议主题：关于[具体事件名称]的“四不放过”分析会。
会议时间：[具体日期]会议地点：[详细地点]参会人员：[列出参会人员姓名及部门]一、会议开场。
主持人（[主持人姓名]）：“各位小伙伴们，今天咱们聚在一起，就为了好好掰扯掰扯[具体事件名称]这事儿。
这事儿可不小，咱们得按照‘四不放过’原则来好好分析分析，都打起精神来啊！”二、事件回顾。
当事人（[当事人姓名]）：“那我就先说说咋回事儿吧。
那天啊，我就像往常一样在[工作地点]做[工作内容]，本来一切都挺顺利的。
结果突然就出岔子了，我当时在[具体操作环节]的时候，没注意到[失误点的具体描述]，然后就导致了后面一系列的问题。
就像多米诺骨牌一样，哗啦一下全乱套了。
我当时就懵了，心里想‘完了完了，这可咋整’。
”三、原因分析。
# （一）事故原因未查清不放过。
小A（[部门名称]）：“我觉得吧，这事儿首先是在流程上就有点含糊。
咱们这个[工作流程相关部分]，没有明确地说清楚如果遇到[类似失误点的特殊情况]该咋整。
就好比给了个地图，但是关键的小路没画出来，那可不就容易迷路嘛。
”小B（[部门名称]）：“对，还有就是培训不到位。
咱就说[当事人姓名]，他可能对这个[操作的具体知识或技能]掌握得还不够扎实。
你想啊，要是当初培训的时候多强调几遍这个关键的地方，他说不定就能反应过来了。
”# （二）事故责任人未受到处理不放过。
主持人：“那既然找出原因了，咱就得说说这责任的事儿了。
[当事人姓名]，你自己说说你这事儿你觉得该咋办？”当事人：“我知道我错了，我愿意接受处罚。
不管是扣奖金也好，还是写检讨也好，我都认。
我也从这次事儿里吸取教训了，以后肯定不会再这么马虎了。
”领导（[领导姓名]）：“嗯，处罚不是目的，是为了让大家都能重视起来。
按照规定，[当事人姓名]这个月的绩效奖金扣[X]%，同时写一份深刻的检讨交上来。
而且咱们要把这个当成典型案例，在部门内部进行通报，让大家都引以为戒。
【经典】“四不放过”发现和解决问题的PDCA循环！-图表很重要质量开讲，让质量有温度导读：四不放过原则（引申于对安全事故的“四不放过原则”）：-原因未查明不放过。
-相关责任人未受到追究不放过。
-相关群众未受到教育不放过。
-没有长期改善措施不放过。
工厂有很多问题，这四不放过原则就可以用在解决问题上面，可以就用它来制定一个“四不放过问题记录表”，就是PDCA先做计划。
01 . 计划：制订四不放过记录表02 . 问题的分类与记录这是其中的一个记录，每一个问题都用这个方法记录，并一直延下来。
重复问题也可以找到，如果第二次发生了，就在后面备注。
把碰到的所有问题都作好记录，记录里有分析，也有采取措施，这样PDCA就顺在里面。
03 . 实施：问题的原因分析、制定并实施对策对不同的A、B、C问题，要进行不同的定义：A类问题，就要在两小时之内把应急措施、原因分析、责任处理做完，在24小时之内要进行横向展开和改善措施。
B类问题，四个小时之内。
C类问题，8小时之内。
因为A类比较重要，所以必须两小时就要处理完，那么B类24小时，但是横向展开跟改善措施，都要在24小时之内完成。
四不放过原则用PDCA循环来做，P就是这里面的事故描述，做这个表格，然后实施，原因分析，最后横向展开，改善对策，实施对策就去做，做完以后再来检讨效果。
04 . 检查：利用周例会检讨“四不放过”{案例1}当时有一个会议记录：检讨。
莫经理：上周无A类问题；B类问题有驰源34R货物14箱与29R 货物11箱混装，追其原因主要是料号打印有错误导致混装，料号相似但未做好标示；对策：将不同机种标未清楚后再做，装箱时多检查几遍，将问题发生的几率控制在最低点。
焊锡：操作员未按标准执行，导致焊锡机温度调配不当，对策：所有操作均按标准执行，焊锡时间不超过2秒。
朱副理：上周无A类问题，B类：外模料与非移料混用，原因仓库进料时，将普通料与非移料的标签写错，导致发生错误。
现场技术员有疑问却没有找现场品管确认，未将情况反映给上级；对策：将仓库中的所有PVC料的标示进行修改，并做出一个加料记录表，将生产名称、加料时间、分量等登记清楚，现场品管两个小时确认一次发现问题立即停机。
一级教育培训资料（第一版）华油天然气股份有限公司贵州分公司1.0我国的安全生产方针和原则________________________________________ 1 1.1四不放过____________________________________________________________ 1 1.2三违________________________________________________________________ 1 1.3三不伤害____________________________________________________________ 11.4消防安全“四懂四会”________________________________________________ 22.0天然气基础知识__________________________________________________ 2 2.1天然气的定义________________________________________________________ 2 2.2天然气的成分________________________________________________________ 2 2.3天然气概述__________________________________________________________ 22.4天然气的分类________________________________________________________ 33.0 LNG的主要性质特点 ______________________________________________ 3 3.1 天然气的安全特性 ____________________________________________________ 4 3.2 LNG的燃烧特性_____________________________________________________ 4 3.2.1 爆炸极限__________________________________________________________ 4 3.2.2 着火温度__________________________________________________________ 43.2.3 燃烧速度__________________________________________________________ 54.0 LNG的低温特性 __________________________________________________ 5 4.0.1 储存特性-分层______________________________________________________ 5 4.0.2 储存特性-隔热保冷__________________________________________________ 5 4.0.3 储存特性-翻滚______________________________________________________ 6 4.1 蒸发特性 ________________________________________________________ 6 4.2 泄露特性 ____________________________________________________________ 6 4.3 低温伤害 ____________________________________________________________ 7 4.3.1 冷灼伤____________________________________________________________ 7 4.3.2 冻伤______________________________________________________________ 7 4.3.3 寒冷对肺部的影响__________________________________________________ 7 4.3.4 体温过低__________________________________________________________ 7 4.4 LNG的生理影响 __________________________________________________ 8 4.4.1 毒性______________________________________________________________ 8 4.4.2 窒息______________________________________________________________ 84.4.3 气味______________________________________________________________ 85.0 火灾和爆炸的基础理论 ____________________________________________ 85.1 燃烧基础理论 ________________________________________________________ 8 5.1.2 燃烧的条件________________________________________________________ 9 5.2 爆炸基础理论 ____________________________________________________ 9 5.2.1 爆炸的定义________________________________________________________ 9 5.2.2 爆炸特征__________________________________________________________ 9 5.2.3 爆炸的分类________________________________________________________ 95.2.4 爆炸的破坏作用___________________________________________________ 106.0 加气站火源管理 _________________________________________________ 10 6.1 加气站火源因素 _________________________________________________ 10 6.1.1 明火_____________________________________________________________ 10 6.1.2 静电火花_________________________________________________________ 10 6.1.3 雷击火花_________________________________________________________ 11 6.1.4 碰撞和摩擦火花___________________________________________________ 116.1.5 电气火花_________________________________________________________ 117.0 灭火的基本方法 _________________________________________________ 12 7.1 灭火原理 ___________________________________________________________ 127.2 灭火基本方法 _______________________________________________________ 128.0岗位职责_______________________________________________________ 13 8.1加气站站长岗位职责_________________________________________________ 13 8.2副站长（安全员）岗位职责___________________________________________ 14 8.3核算员岗位职责_____________________________________________________ 14 8.4加气班长岗位职责___________________________________________________ 158.5加气工岗位职责_____________________________________________________ 179.0事故案例_______________________________________________________ 201.0我国的安全生产方针和原则安全方针：党的十六届五中全会通过的“十一五”规划《建议》，明确要求坚持安全发展，并提出了“坚持安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针1.1四不放过事故处理四不放过：“四不放过”原则即事故原因没有查清不放过、当事人未受到教育不放过、整改措施不落实不放过、责任者未受到处理不放过。
项目每月一考（1月）一、单项选择题（每题2分，共计40分。
）1、现场按照“分区计量、分类汇总”的原则布置水表，属于绿色施工的（B）。
A．节材与材料资源利用 B．节水与水资源利用C．节能与能源利用 D．节地与土地资源保护2、对于本周工期履约率低于（C）的项目，专业工程师总结分析滞后原因。
A．70% B．75% C．80% D．90%3、分包商在半年考核期内考核评价出现两次不合格，限期（A）日内整改达标，并暂停3个月投标资格。
A．10 B．5 C．7 D．144、塔式起重机停用（ D ）个月以上的，在复工前，应按重新进行验收，合格后方可使用。
A．3 B．4 C．5 D．65、当项目部月计划出现（A ）次预警时，分公司应（）日内召开现场会并制定整改措施。
A．2、3 B．3、3 C．2、7 D．3、76、某劳务分包企业在某建设工程项目的施工人员有450人，按照建设部关于建筑施工企业专职安全生产管理人员配备的有关规定，应当至少设置（ C ）名专职安全生产管理人员。
A．1 B．2 C．3 D．47、根据《建设工程安全生产管理条例》规定，出租单位应当对出租的机械设备和施工机具及配件的安全性能进行检测，在签订租赁协议时，应当出具（ D ）A．产品型式检验报 B．产品登记备案证明 C．产品使用说明书 D．检测合格证明8、按照建设部的有关规定，开挖深度超过（ A ）的基坑、槽的土方开挖工程应当编制专项施工方案。
A．3m（含3m） B．5m C．5m（含5m） D．8 m9、选用滑轮时，轮槽宽度应比钢丝绳直径大（ B ）A．1 mm以内 B．1～2.5 mm C．2.5 mm以上 D．3 mm10、对小车变幅的塔式起重机，起重力矩限制器应分别由（ D ）进行控制。
A．起重量和起升速度 B．起升速度和幅度C．起重量和起升高度 D．起重量和幅度11、当屋面坡度达到（ D ）%时，卷材必须采取满粘和钉压固定措施。
A．3 B．10C．15 D．2512、屋面防水卷材铺贴应采用搭接法进行，不正确的做法是（ B ）。
