党委领导班子会议事决策规则
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党委议事规则及决策程序为加强党的领导,提高执政能力,认真贯彻党的民主集中制,充分发挥党委核心领导作用,根据《中国共产党》和有关文件精神结合本镇实际,特制定党委议事规则及决策程序:第一条党委会一般每月召开一次,如工作需要、亦可随时召开。
第二条党委会由党委书记召集并主持,党委书记不在,也可由党委书记委托党委副书记召集并主持。
参加会议人员除党委成员外,由召集人根据会议内容确定有关人员列席。
第三条党委议事范围:(1)学习、贯彻上级的指示、决定及重要会议精神。
(2)研究和决定本镇经济和社会发展的重大事情,年度工作计划及重大工作决策,审议半年或年度工作报告。
(3)研究和决定本镇党的组织建设、思想政治建设、作风建设、党风廉政建设等方面工作的重大事项;(4)研究决定人事调配、干部任免、奖惩等事项;(5)研究和指导公会、共青团、妇女、老干部等工作;第四条需要提交党委会讨论研究的议题事先由党委会成员提出,经党委书记审阅同意并征求其他委员的意见,再决定是否召开党委会,若召开党委会,由党政办主任或组织干部负责将议题于会前通知参会人员,一边讨论时充分发表意见,不搞临时会议。
召开党委会有三分之二以上党委委员到会可举行。
党委成员因故不能参加会议的,应在会前请假。
党委会议必须贯彻民主集中制原则,讨论对参会人员应充分发表意见,集思广益,党委书记根据讨论情况进行民主集中,形成集体意见。
党委决议,应在充分酝酿讨论的基础上,按照少数服从多数的原则,以超过到会党委成员半数同意为通过。
对意见分歧较大或有重大问题不清楚的应当暂停表决。
第五条党委委员要自觉维护集体领导和威信,要维护集体的决定和分工,切实履行自己的职责,任何个人不得擅自改变党委的集体决定。
第六条党委会议应指定专人负责会议记录。
党委会决议的内容必要时可形成纪要下发。
第七条党委会议内容凡属秘密和不宜公开事项,参会人必须严格保密,不得擅自向其他人员泄露。
第八条党委会议记录由党政办主任或组织干部负责保管,其他人员若要查询时,要经党委书记或副书记同意后方可查询。
医院领导班子议事规则第一章总则第一条为进一步加强和改善我院领导班子对全院医疗、行政工作的领导,更好的发挥院领导班子的职能,全面履行工作职责,规范和监督议事决策行为,改进领导方法和领导作风,不断提高领导班子决策的制度化、民主化、科学化、程序化、规范化水平,结合我院实际,制定本规则。
第二条根据上级有关部门规定,医院实行院长负责制和任期目标责任制。
党委发挥政治核心作用和监督保证作用,参与医院重大问题的决策,支持院长在其职责范围内独立地开展工作。
健全职工代表大会制度,依靠职代会实行民主管理和民主监督,建立有效的监督保障机制。
第三条领导班子实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。
医院重大问题的决策都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由医院领导班子集体讨论作出决定,领导班子议事实行民主集中制原则,坚持个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央。
第四条领导班子议事形式以召开会议为主,会议类型包括院1党委会议、领导班子行政办公会议、党政联席会议等。
根据不同的内容和议题召开不同类型的会议。
第五条取消以非会议形式决定重大事项的做法。
第二章各会议议事规则第六条党委会议的内容、程序和方式(一)议事内容:1.研究传达上级党组织重要文件、重要会议、重要指示和重大决定精神,研究制定贯彻落实的意见和方案。
2.讨论决定医院党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设。
建设和党风廉政建设的各项工作。
3.研究决定医院改革发展的指导思想、中长期规划、党委年度工作计划、工作总结、重要报告请求,以及涉及医院全局性的重大工作思路等事项。
4.研究涉及医院的改革、发展和稳定以及职工的切身利益。
大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额度资金使用事项,审议通过行政办公会议提交的其他重要事项。
5.研究决定医院内部机构的设置和调整,党委领导班子成员。
分工,以及中层干部的选拔、培养、考察、任免、奖惩。
6.研究党的基层组织的设置,讨论党员、职工教育和党员发展问题。
学院党委会议议事规则第一章总则第一条为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推进全面从严治党向纵深发展,进一步完善学院党委领导班子工作机制和议事决策制度,提高党委议事决策水平,根据《中国共产党章程》《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《中共中央组织部中共教育部党组关于印发〈高校党建工作重点任务〉的通知》《普通高等学校院(系)党组织工作标准》和《关于印发〈学院二级学院党组织委员会会议议事规则〉的通知》等规定要求,结合学院工作实际,制定本规则。
第二条学院党委在校党委的领导下,加强自身建设,履行本单位党建工作主体责任,发挥政治核心和保证监督作用。
与行政共同决策本学院重要事项、共同负责落实本学院各项工作、同步接受工作考核、协同推进事业发展。
第三条学院党委会议(以下简称会议)是学院党的工作的主要决策形式。
会议应当坚持民主集中制原则,对重大问题按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,科学决策、民主决策、依法决策。
第二章议事范围及要求第四条会议主要议事范围是:(一)学习党的路线、方针、政策和校党委的决议决定以及重要会议、重要文件、重要指示精神,研究贯彻落实措施。
(二)研究决定学院党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、反腐败斗争和制度建设中的重大问题、党支部工作重要制度、党组织年度工作计划、重点工作和工作总结,以及党务公开等工作。
(三)研究拟订学院精神文明建设、思想政治工作、意识形态工作、德育工作、师德师风与教风学风建设中的重大问题、重要举措与重要制度。
对教师引进、课程建设、教材选用、学术活动等重大问题进行研究并把好政治关。
包括对高层次人才引进、师生出国学习研修、教材选用计划及教材内容、课程思政、对外文化与学术交流、网络建设安全管理、社团建设管理、以及对哲学社会科学类报告会、研讨会、论坛等方面重大事项的审核把关。
开封市第二人民医院党委议事规则为了更好地坚持和健全党的民主集中制,充分发挥党委的集体领导作用,根据《党章》及有关规定,特制定本规则一、议事原则党委必须坚持民主集中制原则,实行集体领导与个人分工负责相结合的制度。
按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,讨论决定重大问题。
凡属党委职责范围内的重大问题,都必须按照少数服从多数的原则,由党委集体讨论决定,任何党委领导成员都不能个人决定重大问题。
二、议事范围(一)传达贯彻党的路线、方针、政策,组织学习中央及上级党组织的有关文件和指示,研究贯彻意见和措施。
(二)研究讨论医院党的工作计划和总结,以及重要的报告和请示。
(三)研究加强党员队伍建设、党风廉政建设、精神文明建设的措施。
(四)研究党员、职工的思想状况,制订加强和改进思想政治工作的方法和措施。
(五)研究党的基层组织的设置、党员发展计划和积极分子培训计划。
(六)研究并组织、落实干部考核工作,汇总干部考核意见。
(七)研究制定党内生活各项具体制度。
(八)研究确定重大违纪事件的处理意见。
(九)研究群众工作和统一战线工作。
(十)研究其他需党委决定的事项。
三、议事程序及有关要求(一)党委会议每两周召开一次。
通常为党政联席会议,如遇特殊情况,可随时召开。
(二)会议必须有半数以上委员到会方能举行。
讨论干部考核问题时,应有三分之二以上委员到会方能举行。
委员因故不能出席会议时,应提前请假。
对讨论事项的意见,可用书面形式表达。
但对需要表决的问题,书面意见不能记入票数。
(三)需要有关部门的同志列席会议时,由提出议题的委员提出建议,经党委主要负责人同意后,由党委秘书通知到会。
有关议题讨论完毕后,列席人员即可退席。
(四)凡提请党委会议讨论的议题或事项,应于会前1天告知党委委员,以便准备讨论意见和建议。
(五)党委会议进行表决时,赞成票超过应到会委员人数的半数为通过。
表决一般采用口头方式,定多个事项时,应逐项表决。
对干部考核后的任免意见,应当发表赞成、反对、弃权等明确意见。
党政班子会议议事规则根据党章和有关规定,结合编办工作实际制定本规则。
1、主要任务贯彻执行党和国家的方针、政策,讨论和决定编办的重大问题,完成县委、县政府以及上级机构编制部门交给的各项工作任务,指导机关党组织及群团工作,代表全体干部职工意愿行使单位最高管理权。
2、工作职责(1)认真贯彻执行党和国家的方针、政策以及县委、县政府和上级机构编制部门有关的决议(决定),依法行政。
(2)树立全局观念,充分发挥各股(室)、二级单位的作用。
(3)坚持以机构编制工作服从服务于全县经济社会发展大局为中心,全面履行编制管理和监督职能。
(4)加强理论和业务学习,注重调查研究,积极探索,不断改进工作方法,提高自身素质。
(5)全心全意为人民服务,密切联系群众,虚心听取群众意见,勤政廉政,艰苦奋斗。
(6)不断改进领导和机关的工作作风,提高工作质量和效率。
3、原则党政班子实行集体领导和个人分工负责相结合的制度,领导班子成员按照分工各司其职,各负其责,团结协作,圆满完成各项工作任务。
党政班子会议坚持民主集中制原则,重大问题由党政班子集体研究决定。
4、会议内容(1)传达学习中央、省、市、县各级党委、政府及上级机构编制部门的重要文件、会议、指示精神,结合实际提出贯彻执行意见。
(2)研究全县机构编制工作的指导思想、工作思路、工作计划和工作重点,检查机构编制任务的完成情况,讨论向上级报送的重要报告和下发的重要文件。
(3)研究决定党政班子自身建设,促进领导班子的建设。
研究分析机关干部作风建设情况,加强机关党的建设和机关文明建设、队伍建设、廉政建设、群团组织建设。
(4)研究决定机关干部的选拔任用,调配调整,评议考核工作。
(5)研究决定机关干部的先进表彰,违纪违规的处置。
(6)研究决定机关较大经费开支以及机关建设的重要事项。
(7)每半年召开一次民主生活会,开展批评与自我批评,加强自身建设。
(8)党政班子认为需党政班子会议集体研究决定的其他事项。
学校领导班子议事和决策规则原则:重大决策、重大人事安排、重大基建项目、大额资金的使用等问题,集体决策、民主集中、充分酝酿、会议决定。
第一部分总则第一条为贯彻落实党的民主集中制原则,规范和监督领导班子的决策行为,增强决策的民主性、科学性、正确性,提高决策水平和工作效率,促进领导干部牢固树立正确的权力观,加强党风廉政建设,健全我校领导班子集体领导和个人分工负责相结合的领导制度,根据党的民主集中制原则和学校的实际,制定本规则。
第二条民主集中制是党和国家的根本组织制度和领导制度,同时也是新形势下规范我校党组织和行政班子政治生活和行政决策、推进和深化学校内部管理体制的改革、促进教育改革和发展的根本组织制度和领导制度。
第三条根据民主集中制原则,学校的重大事项必须经集体讨论决定。
在讨论中允许个人充分发表意见,集思广益。
个人发表意见,要出于公心,要有利于学校的发展,并符合国家法令、法规、政策,还应考虑学校当时的条件和可行性。
第四条学校行政重大事项的决策,必须由党政联席会或校长办公会集体讨论决定,以保证决策的民主化和科学化,同时,要保证校长行政指挥权和决策权的正常行使。
第二部分议事的范围第五条凡学校工作中有关教育方针、办学方向、学校发展规划、年度工作计划、重大改革方案、中层机构设置及干部的选拔与任免、人事调动、招生工作(包括择校生名单名额、费用标准、控制分数线的确定)、对教职工的聘用、奖惩、年度财务收支预决算、重大经费开支(一次性使用预算内外经费超过5000元)、基建项目(维修、装饰、建设工程)、重要会议和活动等重大问题,必须经学校党政联席会议或校长办公会议集体讨论,作出决定。
如按有关规定还需经教代会讨论的决议,必须再提交教代会讨论通过。
第三部分议题的准备第六条学校党政联席会议和校长办公会议的议题由校长或书记确定。
会前要作好充分的准备,除临时召集外,会议的议题或有关文字材料应提前1—2天送至参加会议的成员,以便作好议事准备。
党委会议议事规则一、总则1、在全面贯彻党的基本路线和两个文明建设工作中,为进一步加强党的领导,更好地履行党委职责,充分发挥党委班子整体功能作用,保证党委会议民主化、制度化、规范化,特制定本规则。
2、党委议事坚持民主集中制原则,实行集体领导和个人分工负责相结合的制度,维护党的集中统一,严格遵守党的纪律。
在党委内部和全处上下造成一个既有民主又有集中,既有自由又有纪律,既有个人心情舒畅、生动活泼又有统一意志、安定团结的政治局面。
二、议事范围1、围绕党的各个时期的中心工作,学习领会党的路线、方针、政策,根据分局党组和所在地方党组织的有关工作部署,联系本处实际,制定相应的贯彻执行措施。
2、研究通过党委选举筹备方案,工作报告(草案)及会议其它材料,对选举产生的新党委委员进行分工。
3、讨论通过党委年度党建工作规划、支部建设目标管理实施意见和考核评比办法。
4、讨论通过基层支部设置、党员发展、培养计划。
5、讨论研究处下属机构设置,股级以上干部的任免、奖惩、调动、晋升、培养以及向上级推荐人才。
6、讨论通过招工、人员调配(包括大中专毕业生分配、部队转业和退伍人员安置等)以及一年以上脱产培训、学习人员选送等。
7、听取有关职能部门对技术人员考核情况汇报,讨论通过或拟定技术人员技术职务聘用与管理办法。
8、听取纪检、监察部门关于纪检、监察工作的汇报,讨论通过加强党纪、党风、廉政建设等方面的意见以及对违纪党员、干部的处理决定。
三、议事形式1、党委议事的基本形式是:党委会、党委扩大会、党委班子民主生活会、党委中心学习组会议等形式。
2、党委会原则上每月召开一次,如有需要,可临时召开;党委班子民主生活会每年召开一次;党委中心学习组采取个人自学和集中学习相结合的方法,一般每月集中学习一次,特殊情况可以增加集中学习次数。
四、议事程序与要求1、各种议题要在广泛调查研究,征求各有关方面、有关人员意见的前提下选定。
议题要明确,中心内容要突出,在提出问题的同时,要提出解决问题的办法。
党委议事决策规则党委议事决策规则根据《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党地方委员会工作条例》、《中国共产党党内监督条例》等规定,按照县委要求,结合本镇实际,制定本规则:一、党委议事要坚持民主集中制。
按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,确保决策的民主化、科学化。
二、党委的重大事项,必须通过党委会集体讨论决定,形成会议决议,不得以个人意见代替党委的决策。
如遇到特殊情况,必须由个人当场作出决定时,事后要迅速向党委报告,在下一次党委会上通报情况。
三、书记办公会。
议事范围:酝酿需要提交党委会讨论决定的问题;对党委会决定事项的组织实施进行协调;交流日常工作情况。
参加人员:书记、副书记,人大主席和纪委副书记列席,党政办主任负责记录。
讨论人事安排时,组织委员应参加。
书记办公会可根据工作需要召开。
四、党委会。
议事范围:主要是研究贯彻上级党组织和乡镇党员代表大会(党员大会)的决议、意见;研究和决定经济和社会发展中的重大事项,提出和确定党委工作计划。
会议由党委书记主持,特殊情况可委托副书记主持。
党委会议题一般首先由党委民员根据分管工作实际,提出需提交会议研究的具体内容,由党委书记根据总体安排,提出会议研究的议题,由书记办公会讨论确定,并提前将议题通知参会人员,不允许临时动议。
参会人员:党委成员,人大主席列席。
召开党委会必须有三分之二以上党委参加方可召开。
党委会议对重大问题的决策,一般应经过以下程序:1、在会议召开前一个星期左右提出议题,让每位成员知情。
2、由分管或主管负责人指导有关人员在认真调查研究的基础上提出方案,重大问题应该提出两个以上可供参考比较的方案。
3、方案提出后一般应征求下级党组织的意见,有的还要组织专业人员进行科学的分析论证,作出评估。
4、召开党委会充分讨论,进行表决。
表决在充分讨论的基础上进行票决,必须有三分之二以上成员赞成方可形成决议。
5、对决策进行重大调整或变更,应由党委会议决定,主要负责人不得自行决定。
党委会会议制度与议事规则一、议事决策范围1、讨论制定贯彻落实上级的各项方针、政策的意见和措施;完成上级下达的工作任务的措施;贯彻落实有关领导重要讲话和批示精神。
2、讨论事关公司全局性、政策性的问题,包括规模较大的投资、工程、土地等项目,金额较大的财、物问题和有关全公司利益和干部职工切身利益等重大问题。
3、研究公司机构设置,确定两委领导班子成员的分工、调整,以及有关人员的录用、推荐、任用、调整、奖惩、返聘等问题。
4、制定整体工作规划、年度计划;研究加强党的建设、党风廉政建设和思想政治工作的重点及安排意见。
5、研究本单位敏感事项工作制度和程序的制定与修改。
6、研究决定党组织向上级报告的重要事项。
7、其它需要党总支会议研究决定的事项。
二、议事决策程序1、会议时限:召开党委会议一般每月召开一次,紧急情况随时召开。
2、会议组织:由党委书记主持召开,党委书记较长时间离开公司,会议由副书记主持,会后向党委书记汇报,重大问题要及时汇报。
党办负责将开会的时间、地点、议题提前通知与会人员,并做好准备工作。
党办主任或干事作会议记录,并形成会议纪要。
3、会议议题:由党委书记根据工作需要和委员的建议事先拟定,无议题不开。
重要议题事先要有预案,应提前通知党委成员做好必要准备;会议的有关材料应同时送出席会议人员。
特殊原因或不宜提前送达的,可在会场分发。
4、参会人员:会议由党委委员参加,人数必须达到三分之二以上方可开会。
党委委员因故不能参加会议,要提前向党委书记请假,并可用书面形式表达意见。
根据会议内容,经党委书记同意,可邀请有关人员列席,列席人员可以发表自己的意见,但没有表决权。
5、议程要求:党委会议讨论多个事项,应按急缓和重要程度排列逐项进行;推荐、提名干部和决定人员奖惩事项,应逐个进行。
6、会议表决:遵照民主集中制原则,与会人员要畅所欲言,充分发表意见,重大事项要进行表决,按少数服从多数的原则形成决议。
对于意见分歧较大的问题,除紧急情况外,应暂缓形成决议,待充分交换意见或向上级请示后,进行复议,再形成决议。
党委议事决策制度为深入贯彻落实党的十七大精神,进一步促进我镇党委班子规范、高效运作和制度化建设,根据市委文件精神,研究制定了《马棚镇党委议事决策制度》,现印发给你们,希各单位党组织参照本制度,结合本单位实际,切实完善领导班子议事制度,确保党的民主集中制执行到位。
1、明确议事决策范围和规则。
党委会和人代会是镇级重大事务的决策机构,其他会议主要是贯彻落实党委会、人代会的决定和研究讨论日常工作。
要按照民主集中制的原则,建立和完善议事决策规则,界定党委会、人代会、党政联席会、书记办公会、党委扩大会议的召开时间、参加范围、议事内容和议事程序。
(1)党委会。
党委会议事决策范围:主要是研究贯彻上级党组织和镇级党员代表大会(党员大会)的决议、意见,提出和确定党委的工作计划,研究人事安排等有关重大事项。
党委会议题一般由书记提出,书记办公会讨论确定,并提前将议题通知参会人员;副书记和其他委员需要提出议题的,事先向党委书记汇报。
党委会必须有三分之二以上委员参加方可召开,讨论人事等重大问题时,必须有三分之二以上与会委员同意方可形成决议。
党委会一般每半月召开一次,遇有特殊情况可随时召开。
(2)人代会。
人代会议事决策范围:主要是研究决定本镇经济、文化事业和社会事业的建设计划;选举镇人民代表大会主席、副主席,镇人民政府镇长、副镇长;听取审议镇人民政府工作报告、镇人民代表大会主席关于镇人民代表大会闭会期间工作的报告;审查和批准镇财政预、决算。
人代会必须有三分之二以上代表出席方能举行,一般每年度召开一次,遇有特殊情况可依法临时召集。
人代会决定问题,必须经与会代表半数通过。
(3)书记办公会。
议事范围:酝酿需要提交党委会讨论决定的问题;对党委会决定事项的组织实施进行协调;交流日常工作情况。
参加人员为书记、副书记、纪委书记,人大主席和其他班子成员可根据需要列席。
书记办公会根据工作需要召开。
书记办公会不是一级决策机构,不得代替党委会进行决策。
党委领导班子会议事决策规则
第一章总则
第一条为落实党的民主集中制原则,规范和监督各级领导班子的议事和决策行为,提高决策的科学性,根据《中国共产党章程》和《中国共产党地方委员会工作条例(试行)》的规定,结合我镇实际,制订本规则。
第二条领导班子研究决定重要事项,必须严格遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,实行集体议事,并以会议表决形式体现领导班子的意志,不得以传阅会签或个别征求意见等形式代替集体议事和会议表决。
第二章议事范围
第四条本规则所指的议事范围主要指柞村镇的重要事项,具体包括:
(一)事关柞村镇经济建设、社会发展稳定、党的建设及其他涉及全局性的重要事项;
(二)干部人事管理权限范围内有关人员的推荐、任免、调整、奖惩,上级管理干部的提名、推荐和呈报,柞村镇领导班子成员工作分工与调整等问题;
(三)规模较大的投资、工程、土地征用等项目,涉及处理金额较大的财、物问题;
(四)其它重要事项。
第三章议事程序
第五条凡属议事范围内的事项,都要实行民主议事、科学决策,一般应经过下列程序:
(一)调查研究。
针对议事范围内的事项深入调查研究,充分听取广大党员群众和下级党组织的意见,集思广益,集中民智。
建立社情民意反映制度,保证基层党员和下级党组织的意见能够及时反映到上级党组织来。
(二)科学论证。
涉及重要建设项目安排和大额度资金的使用等,需组织专家、学者进行科学论证,做出评估报告。
(三)提出方案。
在调查研究、科学论证的基础上提出决策初步方案,有的问题应提出两个以上可供比较的方案。
方案提出后,进一步征求下级党组织及各方面的意见。
(四)民主决策。
召开领导班子会议充分讨论,逐人发表意见,对需要表决的事项进行表决。
第六条凡研究决定重要事项,须有半数以上领导班子成员到会方可举行,如无特殊情况,分管此项工作的领导班子成员必须到会。
讨论干部问题时,应有三分之二以上领导班子成员到会方能举行。
第七条领导班子召开会议研究决定重要事项,按下述程序进行:(一)会前协调准备。
议题应在相关领导班子成员之间作会前协调,然后由书记办公会议或相当于书记办公会议的组织决定是否提交会议研究。
需准备材料的,由分管领导组织有关部门或人员准备完整规范的汇报材料。
(二)提前通知。
一般情况下,会议通知(含议题及有关材料)须提前1个工作日书面送达应到会人员(研究干部问题除外)。
无法书面送达的,应设法用电话或其它形式通知。
(三)充分讨论。
会议由领导班子主要负责人主持。
会议先由分管领导或有关部门介绍情况,然后安排足够的时间对议题充分酝酿讨论。
与会人员应当对议题发表同意、不同意或缓议等明确意见。
讨论时,主要负责人须听取其他领导班子成员的意见后再表明自己的态度。
因故未到会领导班子成员的意见,可用书面形式表达。
(四)民主表决。
会议由主持人视讨论情况决定可否进入表决程序。
意见比较一致时,可进行表决;对于少数人的不同意见,应当认真考虑。
持赞成与反对意见(含未到会领导班子成员的书面意见)的人数接近时,除在紧急情况下必须按多数意见执行外,一般应暂缓表决,进一步调查研究,完善意见,下次会议再表决。
在特殊情况下,也可将情况向上级报告,请求裁决。
会议决定多个事项的,应逐项表决。
表决可根据讨论事项的不同内容,分别采取口头表决、举手表决、无记名投票或记名投票表决等方式。
凡属重大决策、重要建设项目安排和大额度资金使用等,一般采取记名投票的表决方式;推荐、提名干部和决定干部任免、奖惩等重要事项,一般采取无记名投票的表决方式。
与被表决的对象构成回避关系的,有关人员应予回避。
(五)做出决议。
进行集体表决时,赞成票超过应到会成员人数的半数为通过。
未到会成员的书面意见不能计入表决票数。
(六)进行公示。
领导班子对重要事项做出集体决议后,须通过机关干部会议、政务公开栏等方式搞好公示,增强工作透明度,接受群众对执行决议的监督。
第八条重大突发事件和紧急情况,来不及集体议事及会议表决的,领导班子成员向党委、政府主要领导请示后,可临机处置,事后应及时向领导班子报告。
第九条领导班子集体议事会议应有专人记录。
除了特殊保密需要的议题(如人事任免事项)外,一般要整理形成《会议纪要》,按独立序列实行年度编号。
《会议纪要》须记录每个议题的讨论、表决情况及最后决议,说明形成决定的依据和理由,明确落实决议的责任及实
施监督的办法。
重要事项《会议纪要》除发给领导班子成员和有关部门外,还须报分管的市级领导。
第十条领导班子集体议事会议档案包括会议通知、议题、论证材料、会议原始记录、会议纪要等有关资料。
会议档案须永久保存。
第十一条坚持集体领导与个人分工负责相结合,集体决议一经形成,领导班子成员要明确分工,落实责任,坚决贯彻执行。
领导班子个人对集体决议如有不同意见,在坚决执行的前提下,可以保留意见,也可以向上级党组织报告,请求裁决,不能擅做主张、自行其是。
第四章监督和处分
第十二条讨论决策本单位重要事项,必须严格执行本规则的各项规定,并遵守下列纪律:
(一)不准违背和随意简化集体议事和决策程序;
(二)不准以书记办公会、领导圈阅等形式,代替领导班子会议集体议事和决策;
(三)不准临时动议决定重要事项;
(四)不准个人或者少数人决定重要事项,个人或者少数人不能改变领导班子集体做出的决议;
(五)不准无故缺席讨论决定重要事项的会议;
(六)不准拒不服从和执行领导班子集体做出的决议,或者会上不说,会后乱说,对集体决议妄加评论;
(七)不准随意泄露应该保密的会议内容和讨论情况;
(八)不准对意见分歧者故意刁难,或者打击报复。
第十三条领导班子执行本条例的情况,应当受到监督:
(一)镇党委应向镇党员代表大会报告执行本规则的情况,接受审议。
(二)将检查执行本规则的情况列入领导班子民主生活会议题,每年至少检查一次。
(三)领导班子执行本规则的情况,应当接受党员、群众和舆论的监督。
第十四条对违反本规则的行为,应依照有关规定和程序给予处理:
(一)议事范围内的事项不按本规则进行集体议事和决策,形成的决议视为无效,应予以纠正并进行复议。
(二)领导班子及其成员违反议事规则和决策程序的,应当批评纠正,造成重大损失的,按规定给予相应的党纪处分或组织处理。
(三)领导班子成员泄露应该保密的会议内容和讨论情况的,应当批评教育,情节严重的,按规定给予相应的党纪处分或组织处理。
(四)对批评、检举、控告人员进行刁难或打击报复的,应当批
评教育,情节严重的,按规定给予相应的党纪处分或组织处理。
(五)对于违反本规则的其他行为,应当批评纠正,情节严重的,按规定给予相应的党纪处分或组织处理。
第十五条组织办负责检查领导班子执行本《规则》的情况,受理有关投诉并按本《规则》做出相应处理。
第十六条关于《规则》执行情况的检查。
组织办将用抽查和投诉调查两种方式实施检查。
检查的工作方式为:调阅有关议题的全部会议档案;咨询分管市级领导;向有关当事人作个别调查;写出检查报告,做出处理意见并将检查报告抄送分管市级领导。