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质量手册
版序号: A/0
受控状态:
持有部门：
发放编号:
拟制 ____________ 日期 ____________
审核 ____________ 日期 ____________
批准 ____________ 日期 ____________ 2011-2-3发布2011-2-5实施
质量手册颁布令
本公司依据GB/T19001-2008 idt ISO9001:2008《质量管理体系要求》结合本企业的实际情况编制完成了《质量手册》A/0版。
本质量手册是公司质量管理体系的法规性文件，是指导公司适应并实施质量管理体系的纲领和行动准则。
现正式批准发布，全体员工必须遵照执行。
总经理:
2011年2月3日
任命书
为了贯彻执行GB/T19001-2008 idt ISO9001:2008《质量管理体系要求》，特任命
为我公司的管理者代表，负责建立、实施、保持并持续改进本公司的质量管理体系。
管理者代表的职责是：
1、确保质量管理体系所需的过程得到建立、实施和保持；
2、向最高管理者报告质量管理体系的业绩和任何改进的需求；
3、确保在整个公司内提高满足顾客要求的意识；
4、就质量管理体系有关事宜对外联络
总经理:
2011年2月3日
质量方针发布令
质量方针是公司总的质量宗旨和方向。
经公司领导层研究决定，我公司的质量方针是：
质量第一、系统管理；
持续改进、顾客满意。
现予以公布。
要求全体员工认真学习，遵照执行。
总经理:
2011年2月3日。
概述资源是组织确定过程，建立管理体系，实现质量方针和质量目标的必要条件。
根据所需的资料不同，职责权限不同，本厂将明确相应人员提供资源的要求，依使用人员划分，确定对资源的维护活动。
为使客户满意，本厂将在以下四方面进行控制：1、生产设施基础设施资源，即组织为实现管理体系和流程运作的必须的设施。
本厂已具备满足生产需要的工作场所和生产设施，符合（细则）要求。
2、设备工装2.1本厂按申证范围已具有《实施细则》中规定的必备的生产设备和工艺装备。
（见《设备台帐》）2.2生产设备和工艺装备与生产规模相适应。
2.3生产设备和工艺装备的性能和精度能满足生产加工要求。
3、检测设备3.1 本厂按申证范围由专业技术人员、检测人员建立《设备台帐》，确保检测设备和计量器具、检测设备与生产加工规模相适宜。
3.2本厂应对检验产品的检测方法及其所需要检测和计量设备进行识别，并予以满足，使本厂产品能够满足规定的要求。
3.3使用的检测和计量设备应符合以下要求：a）定期或在使用前，以可追溯到国际及国家标准的设备进行校准。
当不存在上述标准时，记录用于校准的依据。
b）对用于检测和计量的设备、应予以标识，以表明其校准状态。
c）在搬运、贮存和保养期间，应予以保护，防止损坏。
e）保存有关校准结果的各种记录。
3.4当发现检测和计量设备偏离校准状态时，应对其所检测的产品结果进行追溯评估，以判定其有效性，并采取适当的措施予以处理。
4、人员要求4.1本厂根据质量管理体系各工作岗位，质量活动及规定的职责对人员能力的要求，选择能够胜任的人员从事该项工作。
4.2质量领导应具备基本的质量管理常识；。
电气检修工岗位责任制范文（不含首先、其次、另外、总之、最后等分段语句）电气检修工作是保障电气设备安全稳定运行的重要工作，对于企业的正常运转至关重要。
为了做好电气检修工作，确保工作的高效和安全，制定一套科学的岗位责任制是必不可少的。
下面是对电气检修工岗位责任制的范文，详细说明了该岗位的职责和要求。
一、岗位职责1. 保障电气设备的正常运行：负责对电气设备进行日常巡检，发现运行异常或者存在安全隐患的设备，及时上报，并依据规定进行修理和调试，保障设备的正常运行。
2. 安全预防工作：负责对电气设备的安全状况进行全面检查，发现隐患并立即修复，保障设备运行过程中的安全。
3. 协助其他部门工作：根据生产计划，做好电气设备的调试工作，确保生产线顺利进行。
配合其他部门进行设备维护和保养工作，提供技术支持。
4. 维修报告和记录：对出现故障的设备进行故障分析和维修报告，记录下设备的具体故障情况和处理过程，为今后的检修工作提供有力的参考。
5. 培训和指导：负责对新员工进行电气设备的操作培训和技术指导，确保新员工能熟练掌握设备的使用方法和操作技巧。
6. 遵守工作规范和安全操作规程：严格按照公司的工作规范和安全操作规程进行工作，杜绝违规操作和安全事故的发生。
二、岗位要求1. 电气设备相关专业知识：具备扎实的电气设备专业知识，熟悉电路原理和传感器控制原理，了解电气设备的工作原理和常见故障处理方法。
2. 技术应用能力：具备一定的技术应用能力，能够独立完成电气设备的巡检、维修和调试工作，并能迅速准确地定位和解决设备故障。
3. 思维敏捷和应变能力：具备快速思维和应变能力，能够在设备出现故障时迅速做出反应，并采取有效措施进行处理，最大程度地减少停工时间。
4. 责任心和团队合作精神：具备强烈的责任心和团队合作精神，能够积极主动地完成工作任务，与他人合作愉快，共同完成工作目标。
5. 抗压能力和应急处理能力：具备较强的抗压能力和应急处理能力，能够在工作压力大和紧急情况下保持冷静，并做出科学的决策和处理，确保工作的顺利进行。
小型电器管理员岗位责任制范本一、岗位概述1.1 小型电器管理员是指负责管理维护小型电器设备的专业人员，包括但不限于电视、空调、冰箱等家用电器。
二、岗位职责2.1 负责小型电器设备的日常巡检和维护工作，确保设备的正常运行。
2.2 负责处理小型电器设备的故障报修和维修工作，确保故障设备的及时修复。
2.3 协助采购部门进行小型电器设备的选型和采购工作，确保设备的性能和质量符合要求。
2.4 协助安全管理部门制定小型电器设备的安全操作规程，并进行培训和宣传，确保员工的安全意识。
2.5 组织并参与小型电器设备的安装和调试工作，确保设备的正常使用。
2.6 负责编制小型电器设备的维护计划和保养记录，定期进行设备维护工作，延长设备的使用寿命。
2.7 负责小型电器设备的库存管理和耗材的采购，确保库存充足且成本控制合理。
2.8 协助财务部门进行小型电器设备的折旧核算和资产管理，确保资产的完好和准确。
2.9 协助人力资源部门进行小型电器设备的员工培训和技能提升，确保员工的工作水平和技术能力。
2.10 协助上级领导进行相关工作的统计和汇报，及时反馈工作情况和问题。
三、岗位要求3.1 具备相关电气、机械等专业知识，熟悉小型电器设备的原理和运行机制。
3.2 具备良好的沟通和团队合作能力，能够与各个部门和员工协调工作。
3.3 具备解决问题的能力，能够快速判断和处理小型电器设备的故障。
3.4 具备较强的责任心和工作积极性，能够按时完成工作任务。
3.5 具备一定的计划和组织能力，能够合理安排时间和资源。
3.6 具备良好的学习能力和自我提升意识，能够不断学习和掌握新的技术知识。
四、工作时间和待遇4.1 工作时间：根据公司要求进行工作时间安排，需要随时处理紧急情况。
4.2 待遇：薪资待遇面议，具体根据个人能力和经验确定。
五、备注5.1 本责任制范本仅供参考，公司可根据实际情况进行调整和修改。
5.2 小型电器管理员岗位的具体职责和要求可以根据不同公司和部门进行细分和补充。
照明电器CCC质量手册依据标准：《ISO9001：2008质量管理体系—要求》CNCA—01C—022：2007《强制性产品认证工厂质量保证能力要求》目录二.手册批准页：颁布令为了健全和完善本公司ISO9001-2008及3C质量体系，促进质量管理的持续改进和质量体系的规范化、标准化，提高公司管理水平和生产效益以及在同行业中的竞争能力，根据ISO9001-2008和强制性认证产品工厂质量保证能力要求（CNCA—01C—022：2007），遵照“科学、严谨、务实”之原则，编制了《质量手册》。
本《质量手册》是公司质量管理体系的纲领性文件，是实现公司质量方针和目标的基本法则和准则, 《质量手册》定于 2010年9月1日正式生效，经公司研究决定：兹委任担任本公司管理代表,对I S O-9001和3C质量管理体系有效运行履行以下职责:1.负责建立、实施和维护质量管理体系；2.向最高管理者报告质量管理体系的运行状况；3.促进全体员工形成满足顾客要求的意识；4.就质理管理体系有关事宜对外联络；5.确保认证产品符合认证标准和一致要求；6.确保认证证书和认证标志的正确规范使用。
总经理:______年月日前言1．总则质量管理体系是我公司的一项战略性决策。
质量管理体系的设计和实施受各种需求、具体目标、所提供产品、所采用过程以及组织规模和结构的影响。
统一质量管理体系的结构或文件不是本标准的目的。
ISO9001-2008所规定的质量管理体系要求是对产品要求的补充。
ISO9001-2008能用于内部和外部（包括认证机构）评价我公司满足顾客、适用于产品的法律法规和自身要求的能力。
2．过程方法通过使用资源和管理，将输入转化为输出的活动，可以视为过程。
通常，一个过程的输出可直接形成下一个过程的输入。
组织内诸过程的系统的应用，连同这些过程的识别和相互作用及其管理，可称之为“过程方法”。
过程方法的优点是对诸过程的系统中单个过程之间的联系以及过程的组合和相互作用进行连续的控制。
质量、安全工程师岗位职责(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如教学心得体会、工作心得体会、学生心得体会、综合心得体会、党员心得体会、培训心得体会、军警心得体会、观后感、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of practical materials for everyone, such as teaching experience, work experience, student experience, comprehensive experience, party member experience, training experience, military and police experience, observation and feedback, essay collection, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!质量、安全工程师岗位职责第1篇质量、安全工程师岗位职责(1)在公司和工程部的领导下，对所管辖工程的质量安全负监督管理责任。
中山市博恩电器有限公司质量手册文件编号：BE-QM-001 A.0受控状态：制订部门：管理者代表制订：审核：批准：日期：2014年08月20日文控中心 2014年08月20日 A.0版质量手册颁布令中山市博恩电器有限公司的质量手册是根据GB/T19001：2008 idt ISO9001：2008标准的要求，结合本公司产品特点编制而成，它阐述了本公司的质量方针、目标、组织架构、相关人员权责、相互关系及质量管理体系要素的要求，是公司质量管理体系的法规性文件，也是本公司质量管理系统中具有全面指导意义的纲领性文件和行为准则，适用于本公司小家电及其配件产品的设计生产全过程。
本公司从2014年08月20日起开始，颁布A.0版质量手册，全体员工必须遵照执行并认真维护，公司全体人员必须按质量手册的要求执行。
特此批准总经理：中山市博恩电器有限公司2014年08月20日管理者代表任命书为了贯彻执行GB/T19001：2008 idt ISO9001：2008 [质量管理体系——要求]，加强对质量管理体系运作的领导，特任命严建平主管为我公司的管理者代表。
管理者代表的职责是：——确保质量管理体系所需的过程得到建立、实施和保持；——定期向公司的最高管理者汇报质量管理体系的业绩和任何改进的需求；——确保在整个公司内提高满足顾客要求的意识；——代表公司负责就质量管理体系有关事宜与外部各方进行联络。
望公司所有有关人员服从协调，共同履行质量职能，以确保质量管理体系有效运行。
总经理：2014年08月20日目录1．前言 42．质量方针、质量目标 63．组织机构、职责和权限 64．质量管理体系 145. 管理职责 166．资源管理 187．产品实现 208．测量、分析和改进 27 9．附录：A. 组织架构图B．公司质量目标部门质量目标C. 职能分配表D. 程序文件清单E、产品工艺流程图1.前言1.1公司简介：1.1.1名称与性质：广东博恩电器有限公司位于伟人孙中山的故乡--中山市，成立于2014年8月。
