等级医院评审现场追踪检查共54页
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三级医院评审(三)现场检查部分2020第一章医院功能与任务一、依据医院的功能任务,确定医院的发展目标和中长期发展规划(一)医院的功能与任务,符合本区域卫生发展规划。
(二)制定医院中长期规划与年度计划,医院规模和发展目标与医院的功能任务一致。
(三)医院有承担服务区域内急危重症和疑难疾病诊疗的设施设备、技术梯队与处置能力。
二、坚持医院的公益性,把社会效益放在首位,履行相应的社会责任和义务(四)坚持医院的公益性,履行相应的社会责任和义务。
(五)根据《中华人民共和国传染病防治法》《中华人民共和国食品安全法》和《突发公共卫生事件应急条例》等相关法律法规承担传染病、食源性疾病的发现、救治、报告、预防等任务。
定期对全体医务人员进行传染病、食源性疾病防治知识和技能培训与处置演练。
(六)按照《国家基本药物临床应用指南》和《国家处方集》及医疗机构药品使用管理有关规定,规范医师处方行为,优先合理使用基本药物。
三、促进医疗资源下沉,完成政府指令性任务(七)加强医联体建设,实行分级诊疗,建立与实施双向转诊制度与相关服务流程,提升医联体内基层医疗机构服务能力,促进优质医疗资源扩容和下沉。
(八)将对口支援下级医院和支援社区卫生服务工作、慢性病管理纳入院长目标责任制与医院年度工作计划,有实施方案,由专人负责。
(九)承担援疆援藏、健康扶贫、为下级医院培养卫生技术人员等政府指令性任务,制订相关的制度、方案,并有具体措施予以保障。
四、承担突发公共卫生事件和重大事故灾害的紧急医疗救援与紧急救治(十)遵守国家法律、法规,严格执行各级政府制定的应急预案,按照“平战结合、防治结合”的要求加强建设,承担突发公共卫生事件和重大事故灾害的紧急医疗救援与紧急救治工作。
第二章临床服务质量与安全管理一、医疗质量管理体系和工作机制(十一)有医疗质量管理体系,落实医疗质量管理主体责任,实行医疗质量管理院、科两级责任制。
(十二)设立医疗质量管理委员会,人员组成和职责符合《医疗质量管理办法》要求。
医院等级评审现场检查(门、急诊组)一、检查人员:组长:xxx副组长:xxx组员:xxx二、检查项目:1、服务流程(医疗区域分布、出入院流程)医疗信息(透明诊疗信息、服务信息、价格信息)。
2、门诊预约诊疗服务:制度、管理、流程、实施、数量。
3、门、急诊管理:核心制度、服务流程、门诊质控。
三、现场查看:(一)门诊部1.有门诊管理制度及可操作的具体措施。
2.检验、放射、超声、内镜、病理、心电等医技科室实行限时承诺服务(现场查看限时承诺服务的公示、并追踪执行情况;虽有承诺但需要长时间排队或预约时间太长要有改进方法。
)3.有发热患者筛查的流程,并公示。
4.发热门诊、肠道门诊等感染性疾病门诊应独立设置,物流、人流分流;诊室有良好的通风消毒;其消毒要符合相关规定,避免在患者与疑似病例中交叉感染。
5.对疑似和确诊的传染病病例要做好登记工作,并及时向上级部门报告。
(现场查看传染病的登记及上报情况,从登记本或电子日志中检查传染病患者管理,是否及时、准确填写传染病报告卡。
)6.建立首诊负责、岗位责任、病历书写、专家门诊停复诊、医疗证明管理制等核心制度、出诊医生知晓并执行相关核心制度 (询问5个在岗医师的知晓情况要点:分别询问不同核心制度的知晓程度,要求了解主要内容。
)7.定期开展门诊医疗文书书写检查,门诊处方点评,及时通报检查结果,并作为医师执业情况的考核内容之一。
8.定期或不定期开展门诊患者满意度调查,对门诊流程、诊疗秩序、诊疗质量作持续监测,持续改进门诊工作,提高门诊诊疗质量。
9.检查门诊办公室对医疗文书的检查、考核、点评记录。
10.检查满意度调查的原始记录、分析、反馈与整改措施。
11.门诊医疗投诉管理:投诉部门及流程、投诉受理、协调、处理、反馈机制、医疗纠纷事件的档案、整改。
(二)急诊科:1.现场询问:急诊科设置、人员配备与职称结构、岗位职责、急诊与急救流程、相关急救知识、院前急救(与120联系协作情况)、急诊病人转运、多学科协作等情况。
市中心医院管理组追踪检查一、检查人员及分工安排1、管理组检查评审人员共五人,分为A、B、C、D、E五个小组,每人负责一组内容的检查评审。
2、具体分工检查安排:A组:院务系统:B组:党务系统:C组:财务价格系统:D组:科教、信息、装备系统:E组:后勤保障系统:二、检查时间安排1、整个检查评审时间为三天。
2、第一天上午:先集中听取相关处长汇报,然后管理组按ABCDE 组对接,分别开展检查;3、评审要点中涉及随机抽查、询问、了解各级各类干部或员工需要掌握的制度、规程、政策、文件等要求的,由各小组评审员自行操作,并做好记录。
4、检查组分组检查、集中汇总。
三、管理各小组检查内容及方法要点(有没有、做没做、怎么样)1.1:A组负责检查:第一章坚持医院公益性:(二)医院内部管理机构科学规范;(三)承担公立医院与基层医疗机构对口协作等政府指令性任务。
(四)应急管理;第六章医院管理:(一)依法执业;(二)明确管理职责与决策执行机制,实行管理问责制;(三)依据医院的功能任务,确定医院的发展目标和中长期发展规划;(十)院务公开管理。
1.2、现场查看内容:(1)听取相关部门负责人汇报,进行个别交流,询问各类管理人员对重要管理制度掌握情况。
(2)查阅医院行政管理制度、院会议制度、院领导班子分工制度、相关“三重一大”管理、决策制度、院中长期发展规划、院务公开制度、医疗技术准入及监督管理制度等、查各种资料、会议记录。
(3)查看临床住院医师培训基地相关审批文件、制度、计划、方案;临床路径、单病种质量管理相关工作,贯彻落实优先使用国家基本药物的相关规定;查阅对口支援、突发公共卫生事件处理、绿色通道建立及开展、基本医疗保障工作相关制度、组织、预案、计划、实施情况等资料。
(4)实地查看临床住院医师培训基地建设是否符合规定,现场察看传染病网络直报情况、消毒隔离制度执行、医疗废物处理落实情况;核验《医疗机构执业许可证》登记范围与实际开展诊疗活动是否相一致,随机抽查多个临床、医技科室排班表等资料看卫生技术人员的执业准入、执业范围情况,查看违规执业、超范围执业情况,网上或原始资料查询医疗信息发布、年度校验、医疗广告等情况。
市中心医院检验追踪检查一、临床检验组检查人员及安排1、检验检查组由2人组成,检查时间为二天。
2、检查范围:检验科、发报告的临床实验室及被追踪到的相关临床科室和职能部门。
二、时间安排1、检查者自行安排:听取汇报,查阅各类文件。
主要包括:质量手册、程序文件、SOP和记录表单。
检查过程中应重点了解文件的规范性、可操作性和覆盖面等,并抽查2-3名技术人员,了解其对质量体系文件的理解和掌握情况。
2、现场检查和追踪检查。
3、,撰写检查总结。
三、检查方法参照《卫生部2011版三甲医院评审标准》中的评审方法,采取问、听、看、查阅文件、现场检查和追踪检查相结合的方式,完成检查内容。
四、追踪检查内容和方法1、抽取近2年新开展的项目2项,按4.16.1.4的评审要点检查2、检查所提供的检验项目和参加室间质评检验项目一览表3、是否常规开展室内质控、未参加室间质评项目的替代评估方案4、开展的项目能否满足临床诊疗需求、项目开展的地点(实验室),重复开展情况、保证每一项结果的准确性,结果报告时间满足临床诊疗需求,报告单格式规范统一5、随机抽查2-4个项目(具体项目数量和种类,由检查者自行决定)6、相关仪器校准验证、相关仪器分析性能评估7、收费是否符合要求8、SOP试剂证书、出入库登记、相关仪器操作卡、标识、相关仪器的档案(包括说明书、校准、维护、维修、保养记录等)9、查检验科危急值登记报告本、危急值登记与报告、(结果复检、病人信息、电话报告时间、报告人、临床接电话人、报告失败处理、第二次报告时间间隔、是否补发正式报告等)10、现场抽查2人了解对危急值报告和范围的熟悉程度、追踪临床科室对对应危急值报告的应答和处理(重点查登记)。
等级医院评审现场检查要点一、管理组(一)医院管理追踪1. 请描述医院的组织框架,查看医院组织结构图。
2. 作为领导,请你解释审批医院运作的制定和规划的流程。
3. 医院是否有总体发展规划?年度计划?所有规划、计划的依据是什么?是否符合医院的宗旨与愿景?查看总结与实施情况的资料。
4. 如何确保科室年度计划与医院计划、目标、宗旨和愿景的一致?5. 请说明全院及科室的医疗质量管理框架,提供证据说明其可行性、有效性及改进成果。
6. 医院领导是如何支持和促进医院质量管理改进和患者安全工作的,查看相关文件,如:(1)院领导班子是否召开“医疗质量与患者安全管理”方面的专题会议?(2)医院层面是否召开质量讲评?有哪些人员参与?(3)医院领导如何接受质量改进方面的培训?7. 医院是否采用任何一种形式规定每个部门要提供的服务的流程?如何知道这些形式是有效的?8. 如何以书面形式规定每个部门服务范围?你如何了解这些文件是否与实际情况保持一致?9. 安全不良事件。
(1)如何处理出现的意外事件(包括死亡)、不良趋势和偏差?(2)作为医院领导是如何管理、控制这些安全不良事件的?(3)如果病人发生不希望出现的并发症、趋势、变化时,有没有进行一个全面的根本原因分析?请说明医院如何开展根本原因分析过程。
(4)医院采取哪些措施提高员工对这类事件的自愿通报率?(5)医院对这类事件的原因分析是否反馈给工作人员?10.作为医院领导您是如何了解医院的整体经济运营情况?11.医院如何确保正确、合理的预算管理工作?所有预算是由谁负责管理/决策的?可跟踪至财务部门查看:(1)近几年预算与事业发展计划及本单位业务规划、工作目标的符合性。
(2)近几年预算执行资料和预算调整报批资料。
(3)预算细化分解情况和执行符合率。
(4)预算执行进度分析、监督考核资料。
12.医院如何正确的分配奖金?依据是什么?查看分配资料。
13.医院如何确保对患者的合理收费?可以继续追踪抽查出院患者的收费情况,以及抽查价格管理人员对岗位职责和价格政策的掌握情况。
安岳骨科医院
等级医院评审医院存在问题持续改进跟踪表
医院自评□现场评审□整改自评结果□再次评审结果□
医院存在问题持续改进跟踪表(案例)
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