学员课堂表现积分表
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“好习惯”积分制姓名:计分规则纪律:1.出勤:按时到校加6分,迟到请假扣6分。
2.课间:文明有礼加6分,违反纪律扣6分。
3.课堂表现良好,没有被老师点名批评加6分。
被点名批评或违反纪律扣6分。
4.路队: 路队表现好,没被路队长点名加六分。
被点名批评或违反纪律扣6分。
5. 课间操:认真完成,没有被点名批评加6分。
被点名批评或违反纪律扣6分。
学习:1作业:最高级别加10分,最低级别、未交、迟交一律扣10分。
2课堂: 没有被老师点名批评加10分。
被点名批评或违反纪律扣10分。
3测试:(读书.背诵.听写.考试)合格加10分,否则一律扣10分.4读书:100页以上的回答对三个问题就加10分.卫生:1个人卫生干净整洁就加5分.2值日生:按时到校,认真完成就加15分.否则扣15分3环保:时刻保持个人及公共区域干净整洁加10分.否则扣10分.班级奖惩制度——二年级一班一、班级事务:1、班长:负责收集各班干部异常信息,核实积分登记,及时汇报老师。
2、值日生:负责每天班级中黑板清理、上课起立、清除积分榜。
3、学习委员:负责作业登记收发,监督组长背诵公式,及时汇报给老师。
4、纪律委员:负责纪律登记;早读,课前、午间纪律管理。
5、劳动委员:负责监督同学打扫卫生,整理讲台,关好电扇、电灯和门窗。
8、安全委员:负责监督同学的安全工作,如课间休息、体育活动期间。
9、体育委员:负责体育课前集合整队。
10、小组长:负责收发作业、登记作业情况及时汇报给学习委员。
11、路队长:负责在放学时组织学生排队出校门,监督学生不抢队、不打闹。
二、奖励制度:晨读:8:20认真参加晨读的同学+1分。
早读结束前说话的人,由纪律委员登记汇报给班长。
午间:中午能安静看书做作业,不说话不走动。
被表扬的同学+1分。
午间结束前说话的人,由纪律委员登记汇报给班长。
1.课前:铃声响,回座位。
提前准备好学习用品等老师。
表现优秀者+1分。
2.课堂:课上不说悄悄话,坐端正,两手放桌前,不随意走动;积极发言+1分。
学生每日课堂表现评价表为创设一个良好的学习环境,形成健康向上的班级风貌,促进同学们养成良好的学习习惯,特制定本班学生每日课堂表现评价表考核说明1、每人基础分0分。
2、班干部每人加5分;寝室室长每人加5分;大小组长每人加5分;学科科代表每人加5分。
可重复累加。
3。
每周汇总一次,评出优秀小组,展示之星,点评之星,质疑之星,助人之星考核标准1. 能大胆、大声、大方地踊跃发言、讲解,有条理表达自己的意见,解决问题的过程清楚。
说话文明礼貌、用语规范.(5-10分)2。
各科作业按时完成,书写认真,格式规范,书写正确、工整美观。
(5—10分)3. 上课认真听讲,积极参与小组讨论,刻苦钻研难题,大胆质疑,尝试一题多解。
(5—10分)4。
思维活跃,大胆提出和别人不同的问题,大胆尝试并表达自己的想法,有批判精神。
(5-10分)5。
团结同学,善于组内同伴合作,积极参与交流,诚恳表述自己的观点,虚心听取别人的意见,与组内成员共同探究、解决问题。
(5-10分)6。
主动帮助组内学困生,能耐心讲解疑难问题,直到他们弄懂为止,学困生在其帮助下,学习成绩有明显提高(5-10分)7。
课前准备充分(0 —2分)8。
课堂、自习纪律良好,服从组长及值周班长管理(0 -2分) 9. 大胆质疑一次5分, 10. 保质保量,完成各科任务者加5分班级学习小组评价细则一、学习情况(一)、教师评价内容与方法1。
教师评价学生的作业质量,优秀作业、合格作业、较差作业分别赋3、2、1分,不交作业者减2分.2、教师评价学生完成预习的情况,预习完成情况与作业等级赋分相同,每缺一次减2分。
3、教师评价学生订正、保存试卷的情况,与作业等级赋分相同,每丢失一份试卷减2分。
4、教师评价课堂小组合作学习氛围,好的组酌情加1—3分,评价学习任务完成情况对好的组酌情加1—3分,评价代表小组发言情况,好的组酌情加1—3分,评价小组学习纪律情况,差的酌情减1-3.分。
5.上课指答答对的,根据学生类别分别得1、2、3分。
乐学堂教育培训学校学生日常行为规范积分登记表
起止时间:2014年 月 日 至 2014年 月 日
黔西一小一(6)班学生日常行为规范积分登记表
起止时间:2012年 月 日 至 2012年 月 日
分
黔西一小一(6)班学生日常行为规范积分登记表
起止时间:2012年 月 日 至 2012年 月 日
黔西一小一(6)班学生日常行为规范积分登记表
起止时间:2012年 月 日 至 2012年 月 日
黔西一小一(6)班学生日常行为规范积分登记表
起止时间:2012年 月 日 至 2012年 月 日
起止时间:2012年 月 日 至 2012年 月 日
细则
黔西一小一(6)班学生日常行为规范积分登记表
黔西一小一(6)班学生日常行为规范积分登记表
起止时间:2012年 月 日 至 2012年 月 日
分细则。
小学课堂表现积分规则一、积分获得方式1.课堂参与:学生每次在课堂上主动回答问题或参与讨论,可获得1积分。
若回答特别出色或具有创新性,可额外获得2积分。
2.作业完成:每次按时提交并完成作业,可获得2积分。
作业被评为优秀可额外获得1积分。
3.小组活动:在小组活动中积极参与,与同伴合作完成任务,每人可获得2积分。
若小组作品在班级中展示或获奖,每人可额外获得3积分。
4.课堂纪律:整节课保持良好纪律,不扰乱课堂秩序,下课时可获得1积分。
5.特别贡献:对班级或学校做出特别贡献(如拾金不昧、帮助他人等),根据情况给予2-5积分的奖励。
二、积分兑换奖励1.10积分:可兑换小文具一件(如铅笔、橡皮擦等)。
2.20积分:可兑换精美书签一枚或彩色笔一支。
3.30积分:可兑换图书一本(从班级图书角挑选)。
4.40积分:可兑换作业本一本或获得一次免做作业的机会。
5.50积分:可兑换学校文具店10元以内的文具商品一件。
6.60积分及以上:除上述奖励外,还可获得与老师共进午餐的机会一次,并可在午餐时与老师交流学习心得。
三、积分管理1.每位学生的积分情况将记录在“课堂表现积分卡”上,由老师统一管理。
2.积分可累积,不设上限。
但兑换奖励后,相应积分将从积分卡上扣除。
3.学期末,积分最多的前三名学生将获得“课堂小明星”荣誉称号,并在家长会上予以表彰。
4.积分兑换奖励后,学生需在“积分兑换记录”上签字确认,确保兑换过程的透明和公正。
5.老师将定期与家长沟通学生的积分情况,鼓励家长在家中也设立相应的奖励机制,共同激励学生的积极表现。
数学课学习小组积分表评价标准
1、倾听情况:认真倾听的加1分,老师讲课或他人回答问题时,扰乱或出声打断的扣
2、课堂发言:发言一次加1分,得到老师的特殊表扬加2分;一般回答错误不扣分,故意的扣
1分。
3、违纪:纪律差的每次扣除1分,吃喝东西玩东西的扣1分,老师点名批评二次以上的同学,
第三次开始扣2分。
4、作业情况:作业不按时交的,一次扣1分,组长没尽催督责任的,也扣1分,该组员每迟交
一天扣1分,马虎完成或经老师点名没按时重做的,每点一次扣1分。
5、在课堂上说粗话、脏话的,每说一次扣1分,换位、走过位置、打架等每次扣3分。
课堂表现评分标准表目标本文档旨在制定课堂表现评分标准,以便对学生的课堂参与和表现进行客观评价。
评分标准1. 出勤率(20%)- 学生按时出席课程的次数将直接影响其出勤率得分。
- 出席率高于90%:满分- 出席率80%-90%:80%的得分- 出席率70%-80%:70%的得分- 出席率低于70%:60%的得分2. 主动参与(30%)- 学生在课堂上积极提问、回答问题以及与同学进行讨论的频率将被考量。
- 高频率主动参与:满分- 中等频率主动参与:80%的得分- 低频率主动参与:60%的得分- 不主动参与:40%的得分3. 课前准备(20%)- 学生在课前是否完成了相关阅读和预内容将对该项得分产生影响。
- 完成度高于90%:满分- 完成度80%-90%:80%的得分- 完成度70%-80%:70%的得分- 完成度低于70%:60%的得分4. 课堂纪律(20%)- 学生在课堂上是否守时、尊重教师和同学,以及是否遵守课堂规则将影响该项得分。
- 表现良好:满分- 一般表现:80%的得分- 不良表现:60%的得分- 违反课堂纪律:40%的得分5. 作业完成情况(10%)- 学生按时完成作业的质量和准确性将决定该项得分。
- 高质量、准确无误:满分- 一定质量、准确度一般:80%的得分- 较低质量、准确度较差:60%的得分- 未完成作业:40%的得分总结该课堂表现评分标准共有五项指标,分别为出勤率、主动参与、课前准备、课堂纪律和作业完成情况。
每项指标的得分权重不同,以反映出不同的重要性。
通过该评分标准,我们可以客观地评估学生在课堂上的表现,并为他们提供进一步的指导和反馈。
课堂表现积分规则一、积分获得方式1.积极参与:课堂上主动回答问题,每次加2分;提出有创意或有深度的问题,每次加3分。
2.团队合作:在小组讨论中积极参与,为小组提供有价值的观点或建议,每次加2分;小组整体表现优秀,全组成员各加1分。
3.作业完成:作业按时完成且质量良好,每次加5分;作业特别出色或有创新,加8分。
4.课堂纪律:整节课保持安静、专注,不违反课堂纪律,每节课加1分。
5.额外贡献:在课堂上帮助其他同学解决问题,每次加2分;为班级或课堂活动提供资源或建议,视情况加3-5分。
二、积分兑换奖励1.学习用品:积分达到50分,可兑换一支精美的铅笔或橡皮;积分达到100分,可兑换一本精美的笔记本或文具套装。
2.图书奖励:积分达到150分,可兑换一本自己喜爱的图书;积分达到250分,可兑换一套经典儿童读物。
3.特别活动:积分达到300分,可获得一次与老师共进午餐的机会;积分达到400分,可参与组织一次班级活动或课外实践。
4.荣誉证书:每学期末,根据积分排名,前10%的同学将获得“优秀课堂表现奖”荣誉证书,并有机会在家长会上进行表彰。
三、积分管理1.积分记录:每位同学的积分由课代表负责记录,并定期在班级公告栏上公布,确保积分透明、公正。
2.积分有效期:积分有效期为一学期,学期末未兑换的积分将清零,鼓励同学们及时参与兑换。
3.积分申诉:如对积分记录有疑问或异议,可向课代表或老师提出申诉,经核实后进行相应调整。
本规则旨在激励同学们积极参与课堂活动,培养良好的学习习惯和团队合作精神。
希望同学们能够珍惜机会,努力争取更多的积分和奖励!。
壹
积分规则:1、课堂教学时,小组成员自动举手回答问题,回答正确加一分;
2、上课老师点名某小组成员回答问题,回答不出,不加分也不减分;
如果这个问题老师要求提前做了,这位同学根本没做,扣两分;
3、不带作业扣一分,没完成作业扣两分。
有错误不改正则扣一分。
4、作业中得到一个“棒”、“进步”加一分。
得到一个“继续努力”则扣一分。
积分方式:加一分=1个五角星减一分=1个哭脸
奖励制度
个人率先积够30分(也就是30个),奖励小礼品
小组积够100分(也就是100个),小组各成员奖励小礼品一份
注意事项:最后得分是—才得最后积分,如某小组得了10个,但是还得了2个,那这小组仍然是8分
本积分表由各小组组长妥善保管,不得污损丢失,请各小组长课后来找老师加盖和,过时不候,小组间要互相监督
贰。