生产部员工培训手册PPT课件
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制定人:杨焕文监制部门:公司人力资源部制定时间:二0一一年八月九日致新同事的信诸位朋友:首先,祝贺你们,通过了公司的层层选拔和考核,即将成为三晶公司这个大家庭的新的一员,我们三晶所有成员,在此欢迎你们的到来!同时,希望你们再接再厉,因我们下面还有更为严酷的考验——新员工入职培训,我们希望你们每一位都能顺利通过。
你们个人的素质、知识、能力和态度是实现我们企业愿景的软实力,是将来构成公司核心竞争力的重要组成部分,我们三晶公司非常重视员工的个人成长,认为员工的成长与公司的成长是互为基础、互相促进。
三晶公司对员工成长的帮助、支持开始于新员工入司的第一天。
我们根据人才划分方式,将人才分成四个等级:第一级的既有能力态度又好的,我们把他叫“精品”;第二级的是能力一般般,但态度非常好的我们称之为“次品”;第三级的是能力非常好,但态度非常差的我们叫“毒品”;第四级的是能力和态度都不好的我们成为“废品”。
所以,我们的新员工培训过程就是:一个发现“精品”、提升“次品”、改造“毒品”和剔除“废品”的过程。
是的、三晶公司需要学习、不断在学习,希望我们每位新员工都必须怀着归零的心态重新学习。
面对国际化的竞争,不断自我修炼,早日成为三晶公司所需要的“精品”。
同时,帮助新员工迅速融入公司文化,在组织中快速成长,就是我们编写这本小册子的初衷。
公司人力资源部2011年8月9日星期二目录一,加盟三晶公司——你生命中新的精彩由此开始—— (3)二,执行原则 (3)三,新员工培训的重要性 (4)四,新员工培训的意义 (4)五,培训内容和形式 (5)1、同化“血型”培训 (6)2、行业知识培训 (6)3、销售的“道”与“术”的培训 (6)4、“小试牛刀”实战训练 (6)六、培训纪律 (7)七、员工考核办法 (7)八、附表 (7)一、加盟三晶公司——你生命中新的精彩由此开始——1、三晶电气是广州最大的低压变频器生产厂家,同时也是广州唯一一家拥有进出口权的变频器厂家;2、2010经科技部审批,成为广州市唯一一家获得高新技术企业荣誉称号的变频器厂家;3、广州三晶电气跻身于国产变频器前十强;4、公司拥有完善的培训体系,为公司全体成员提供不同阶段的所需培训,让我们每个认得到相应提升机会;同时,我们还有多姿多彩活动:有篮球联赛、周末羽毛球、平时的兵乓球、台球等等,我们实行的是:企业、部队、学校和家庭的一体化管理,这里为员工提供一个“严谨工作、开心生活和快乐学习”的平台。
目录第一章:品管系统简介------------- 1 第六章:工作要领------------ 32第二章:料件的基本知识----------- 2 6.1 进料检验(IQC)------- 322.1 PCB ---------------------- 2 6.2 制程管制(IPQC)------ 342.2 SMD件基本知识 ----------- 3 6.3 出货检验(OQC)------- 362.3 SMD元件的包装形式 ------- 8 第七章:5S活动 ------------- 382.4 PCB及IC的方向 ---------- 8 7.1 整理、整顿的重要性---- 382.5 直插件(DIP)基本知识 --- 9 7.2 5S运动的实施--------- 402.6 包材附件----------------- 12 附件:常见英语单词及短语----- 442.7 如何读懂BOM ------------ 13 附件一:产品生产工艺流程图--- 46第三章:焊接技术 ---------------- 15 附件二:VA-740制程品质计划---473.1 锡膏的成份、类型 --------- 15 附件三:P-CHART图 -----------493.2 锡膏检验项目、要求 -------- 15 附件四:E96系列的标示方法----513.3 锡膏保存、使用及环境要求 -- 16 附件五:晶片电容规格 -------- 523.4 助焊剂(FLUX)------------- 16 附件六:主板说明 ------------ 543.5 焊锡 ---------------------- 18 附件七:常见图标含义--------- 55第四章:设备 -------------------- 19 附件八:常见PCB厂牌之区分--- 564.1 回焊炉 -------------------- 19 附件九:SST厂牌EPROM编码规则 574.2 波峰焊机------------------ 204.3 水洗机 ------------------- 224.4 贴片机系列 --------------- 23第五章:品质管理的基本知识------- 255.1 品质管理的发展状况简介----- 255.2品管七大手法--------------- 265.3 检验与随机抽样------------- 31第一章品管系统简介一、前言质量是企业生存的命脉,在现代经济高度发达的社会,竞争日益激烈,而一个企业能否在竞争中生存下去,良好的品质对于企业来讲至关重要,这点作为本公司品管系统,品质保证部的每一位员工都要有强烈的品质意识。
员工培训手册(总31页) -CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1-CAL-本页仅作为文档封面,使用请直接删除山东亿和橡胶输送带有限公司员工培训手册山东亿和橡胶输送带公司总经理欢致辞:精诚所至,金石为开。
我们将不断努力,追求一流的品质和服务,营造热情开放、真诚协作、开拓进取的共赢氛围。
共谋发展、共创辉煌。
第一章公司简介1. 企业介绍:山东亿和橡胶输送带有限公司座落在薛国故里、铁道游击队的故乡----山东省枣庄高新技术产业开发区内。
公司紧临京福高速公路、京沪铁路、京沪高速铁路、104国道和京杭大运河,资源丰富,交通运输十分便利。
公司占地面积万平方米,项目总投资1亿元人民币,规划年产各种输送带1000万平方米,主要生产钢丝绳芯阻燃输送带、织物芯分层输送带、橡胶面整芯阻燃输送带、塑料面整芯阻燃输送带等四大系列上百种规格的产品,一期工程设计年产输送带700万平方米,二期工程设计年产输送带300万平方米,总规划年产输送带1000万平方米,项目全部达产后年产值超过10亿元,是我国最大的输送带生产厂家之一。
勇于拼第一、永远争一流,是亿和人走向世界、迎接挑战、追求卓越的豪迈气魄。
公司始终坚持一流管理,采用一流技术,制造一流产品,提供一流服务,创建一流业绩;公司视顾客的需求高于一切,刻意追求完美的品质,始终坚持质量第一,用户至上的宗旨,竭诚为海内外用户提供优质和全方位的服务。
2、织机构图公司组织机构图3、企业目标质量目标:成品一次交验合格率98%;顾客满意度达90%以上,每年递增%。
环境目标:按照国家标准的有关规定执行。
固体废弃物分类处理率100%;厂界噪声、废水、粉尘达标排放;单位产品热耗和电耗逐步降低。
环境指标:1、固体废弃物逐步实现减量化、资源化;提高回收利用量。
2、逐步降低单位产品电耗和热耗。
3、粉尘、废水、噪声达标排放。
4、杜绝火灾发生。
职业健康安全目标:加强安全教育、强化保护措施;加强安全检查、杜绝工伤发生。
(完整版)生产部员工手册(培训手册)--正文一.企业介绍1.西安某某科技股份有限公司简介西安某某科技股份有限公司,公司总部位于西安高新技术产业开发区团结南路10号,总部占地十余亩,公司现有员工150余人,辖生产部、财务部、销售部、技术研发部、行政部、规划部等十个部门.某某科技股份有限公司是集高分子合成与激光全息材料研发、生产、销售为一体的省级高新技术企业,拥有一流的专业技术人员和科研、生产设备。
董事长朱天社博士是国内水溶性铝箔染色涂料的发明人和中国铝箔涂料的创始人,拥有的自主知识产权并始终位于国内金属印刷涂料、新型包装材料的前列。
目前公司产品共有水溶性铝箔材料;溶剂型金卡涂料;镀铝转移涂料;药用铝箔VC胶、OP剂;PET镀铝转移膜、镭射复合膜、转移膜;OPP镭射复合膜、转移膜六大系列30余种。
生产基地位于某某经济技术开发区关山镇,设生产部、物流中心和质检中心。
新厂区占地54。
74亩,拥有标准化的生产厂房和专业仓库,总建、构筑物面积9392平方米(其中生产厂房648平方米、仓库3988平方米),拥有大型的先进的生产线4条,年产能力2000吨。
厂区环境优静,绿树成荫、鲜花常开,厂内设有员工食堂和宿宿,员工享受一定补贴和工伤保险。
公司已通过了ISO9001国家质量体系认证并获得了安全生产许可证,产品是陕西省、西安市著名商标,西安市名牌产品。
2.总平面布置图新改扩建项目总平面图(完整版)生产部员工手册(培训手册)--正文3.组织机构3。
1公司组织机构图3.2生产部(关山基地)组织机构4。
产品介绍4。
1药用铝箔VC胶、OP剂①.VC胶为淡黄色透明液体,适用于铝箔与PVC板的热熔粘合;当涂布量达到3g/m2(固态)时,热封效果可达到极高,是PVC药用铝箔泡罩包装的良好热熔胶。
②.OP剂为无色或微黄色透明液体,适用于药用铝箔印刷油墨的保护;OP剂涂层亮度好,表面光滑,耐温性能好,高温热压PVC铝箔泡罩时,很好的保护了铝箔表面油墨不熟粘连和变色。