浅谈如何做好老干部工作

浅谈加强老干部思想政治工作发布时间：2021-04-02T13:49:25.763Z 来源：《基层建设》2020年第29期作者：蒋大卫[导读] 在新的环境下，我们原来关于重要政治框架、核心工作的旧框架，政治思想的旧框架已经不适用了，因此为了维持稳定，所以要开发、改革旧框架，加强和改善老干部思想政治工作。

二九一农场在新的环境下，我们原来关于重要政治框架、核心工作的旧框架，政治思想的旧框架已经不适用了，因此为了维持稳定，所以要开发、改革旧框架，加强和改善老干部思想政治工作。

老干部思想的意识形态和政治活动要根据“从旧知识中学习”的重要中央委员会的方针得到加强。

一、要加强老干部的思想政治工作经历数十年的革命，很多人积极参加卫生建设，很多前同志在工作结束后，也作为先锋的模范榜样，表现出了持之以恒的党性。

但是，退役军人不是生活在真空中，而是面对着复杂的一般环境，社会矛盾在他们的内心反映出来。

相信“退休，退休，一切都结束了”的少数派同志，重新封印他们的研究和要求。

在离开忙碌的旧单位的一些干部中，有人觉得生活节奏变慢了，什么都说不出来，产生了“失落感”。

一些改革措施的引入，在一定程度上影响了原同志的一时利益，使他们生活困难。

在党内和社会上滋生的负面腐败，加上一部分原同志等的不满和不满感。

在退休干部中发生的一系列意识形态问题，即使不普遍、不可避免，也值得我们高度关注。

为了解决这些意识形态的问题，仅仅照顾他们，帮助他们生存是不够的，他们必须通过有效的意识形态和政治工作来解决。

我们要知道，即使老同志退休了，也不会离开党，永远站在党员作用的最前线。

老同志的过去不能代替现在和未来。

世界观的改变不会停止，理想和信念问题的解决也包括原党员和原干部。

二、要进一步提高老干部的意识形态和政治素质第一，必须坚持用科学理论武装他们的心灵。

实践表明，凡是非常重视研究马克思主义理论、党的基本理论和其他科学知识的同志，大都具有较大的理论能力，比较坚定，政治上比较成熟。

新时期做好老干部工作的几点思考蠡园开发区在改革发展关键阶段，各种新情况新问题层出不穷，老干部工作也面临着一场新的考验。

要做好新形势下的老干部工作，必须从以下几个方面着手，确保老干部工作在实践中加强，在加强中创新，在创新中发展。

一、在工作指导上重视老干部大都经历过经受过艰苦斗争的磨练，积累了丰富的经验，炼就了坚强的党性，在群众中威望较高，在社会上影响较大，是推动改革开放、促进经济发展、维护社会稳定的一支重要力量。

过去，在维护改革、发展和稳定这个全党工作大局中，老干部发挥了不可替代的作用；当前，改革难度大，发展任务重，保持社会稳定遇到的问题很多，要完成这一繁重而艰巨的任务，更离不开老干部作用的发挥。

在新的历史时期，如果做好了老干部工作，就会使老干部帮助党和政府工作，自觉为单位分忧，主动去做一些化解矛盾、理顺情绪的群众工作，带动一大群，影响一大片。

实践也已证明：改革要深化，离不开老干部的理解和支持；经济要发展，离不开老干部的帮助与参与；社会要稳定，离不开老干部特有的威望和影响。

各级领导干部要从事关大局的高度清醒地认识到，老干部工作不是小事，而是大事；不是经济问题，而是政治问题；不是中心，却影响中心；不是大局，却牵扯大局。

从这个意义上讲，做好老干部工作，就有利于稳定人心，稳定干部队伍，提高党和政府的威信，进而促进改革的深化、经济的发展和社会的稳定。

二、在工作方式上创新在大力发展社会主义市场经济的新形势下，老干部工作面临着许多亟待解决的新问题。

老干部工作人员不能墨守成规，坐等‚红头文件‛，而要发扬‚三勤‛（口勤、腿勤、手勤）、‚四心‛（接待来访热心、听取意见虚心、宣传政策耐心、解决问题诚心）、‚五种精神‛（任劳任怨的奉献精神、全心全意的服务精神、开拓创新的进取精神、不怕困难的拼搏精神、忠诚老实的求实精神）的工作作风，积极发挥主观能动性。

一要多参谋。

做好老干部工作，领导重视是关键。

而各级领导对老干部工作的重视与老干部工作部门和老干部工作人员积极主动地当好参谋密切相关。

浅谈如何做好新时期高校老干部工作做好高校老干部工作,是全面贯彻落实科学发展观和“三个代表”重要思想的实践要求,是尊老敬老传统美德的继承和发扬。

我们必须把做好老干部工作当作自己义不容辞的政治责任,以胡锦涛总书记“要在政治上尊重老干部、思想上关心老干部、生活上照顾老干部,进一步把中央关于老干部工作的各项政策落实到实处”的重要指示,作为老干部工作的总体要求,结合高校工作实际和高校老干部特点,开展各项扎实、有效的工作,使老干部老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为,充分发挥老干部在建设和谐学校和和谐社会中的积极作用,让老干部共享学校改革发展的成果。

一、加强老干部思想政治工作,认真落实老干部政治待遇老干部是我们党和国家的宝贵财富,他们为党和人民的事业,为祖国的发展进步和学校建设,做出过不可磨灭的贡献。

不少老干部党员即使在退出工作岗位后,仍以自己的先锋模范作用影响和带领周围群众投身党的各项事业,表现出了坚强的党性和可贵的老党员精神风范。

但是,随着我国改革开放的深入和社会市场经济的发展,老干部思想政治工作出现了一些新情况、新问题、新矛盾,如有些改革措施的出台,在一定程度上影响了老干部的暂时利益,给他们带来了心理上的不平;党内和社会上存在的一些消极腐败现象,也使一些老干部产生怨气和不满情绪,等等。

面对在离退休老干部中出现的这样或那样的思想问题,必须通过有效的思想政治工作来加以解决。

为使老干部做到“政治坚定、思想常新、理想永存”,首先,要通过思想政治教育,引导他们不断提高政治理论素养。

我校坚持定期地组织老干部学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,及时传达上级的重大方针政策,使老干部的党性修养和思想道德水平得到进一步提高,坚持科学发展观,坚定理想信念,使老干部能够站在理论的高度去观察分析各种社会现象和复杂问题,提高辨别大是大非的能力,做到在政治上思想上自觉与党中央保持一致。

第二,要认真落实老干部的政治待遇。

老干部工作亮点和做法
1.丰富的工作内容和形式：鼓励老干部参加各类志愿活动、文艺活动、社交活动等，丰富老干部的日常生活，保持积极向上的心态。

2.激发老干部的工作热情：利用老干部的经验和专业技能，设计有针
对性的工作任务，激发老干部的工作热情，让老干部有成就感和归属感。

3.强化社会责任意识：鼓励老干部积极投入社会公益事业，让老干部
充分发挥他们的经验和智慧，承担起更多的社会责任。

4.推进知识传承：对于一些专业技能和核心知识进行及时的传承和培训，让老干部继续学习新知识，不断提高自己的素质和业务水平。

5.营造和谐的交流氛围：为老干部提供充足的交流机会，让老干部之
间形成和谐的互动氛围，共同交流工作经验和生活感悟。

老干部工作要点
老干部是一个社会中的精神领袖，也是后继者的榜样和模特。

作为老干部，应当学会如何在党内工作中做好，关键如下：
1.要积极贯彻党的组织理念，不断学习和充实自己的基本理论知识，更好地履行党组织赋予的职责；
2.加强政治理论教育，提高党员的政治觉悟，进一步增强党性和政治本色；
3.认真学习党的精神和思想，特别是要深入了解党的政治纲领，熟悉党的历史、现状和发展战略；
4.宣传和贯彻党的政策，努力营造党性教育、团结和凝聚力强的党友谊和正义文化环境；
5.及时发现并系统把握各地有利于维护党的利益的动态，及时调整工作，确保组织活动顺利进行；
6.努力把发展党的建设思想融入实际，不断提高党的知识水平，探索适合当地发展的新途径等。

只有做到这些，老干部才能够更好地发挥自己的作用，更好地履行党的宗旨，促进党的健康发展，推动社会的进步。

新形势下如何做好老干部工作的几点思考我区现有离休老干部106人。

现在老干部年事已高，平均年龄已达到82.5岁。

因此，在进入二十一世纪的新的历史时期的时候，如何更好地从政治上关心、生活上照顾好老同志，充分发挥他们的作用，这是新时期老干部工作的重要课题。

针对这一课题，结合我区老干部工作的实际，从以下几个方面做好新时期老干部工作的几点思考。

一、要进一步提高认识，切实加强对干部工作的领导。

老干部是我们党和国家的宝贵财富，是对中国革命和社会主义建设事业做好重大贡献的特殊群体。

因此，我们必须要从讲政治的高度，从继承中华民族传统美德的高度，从维护改革发展、稳定的高度，进一步提高对老干部工作的认识。

这就要求我们牢固树立以下几种观念。

即老干部无论是过去、现在和将来都是党和国家的宝贵财富的观念，老干部工作是党的干部工作的重要组成部分的观念，老干部是中国革命和建设事业过程中形成的特殊群体，应当采取特殊政策给予照顾的观念，做好老干部工作是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现的观念，做好老干部工作是各级领导干部在政治上、思想上同党中央保持一致的观念，在重视老干部工作方面，我们部里领导亲自抓，老干部如果有什么生活难题，主要领导亲自过问，与老干部进行沟通，征求意见。

如有重大会议请老干部参加，这样就使老干部精神就有寄托，政治上的安慰就是较好的精神食粮，这些充分体现了部领导对老干部工作的重视。

建立领导干部与老同志沟通机制，使老同志深深地感到虽然不在岗了，但可组织上都没有忘记他们，还时刻关怀着他们，激发他们为党的事业发挥余热的积极性，为他们发挥作用搭建了平台二、切实加强老干部支部建设，认真做好老干部思想政治工作。

按照党章的规定，本着有利于开展活动，有利于落实待遇，有利于发挥作用的原则，设立了老干部党支部，选拔身体好的老同志担任支部书记，建立老干部工作制度及相关文件的出台，在制度上加强管理。

一是定期召开老干部会制度。

二是学习制度。

浅谈对切实做好离退休老干部工作的认识作者：刘京波来源：《经营管理者·中旬刊》2016年第02期“十八大”以来，随着我国经济持续平稳发展，改革的不断深入，党和国家对离退休老干部工作提出了新的、更高的要求，新的形势下老干部工作也出现了许多新变化、新问题。

因此，我们必须不断更新思维方式、探索和创新工作方法，加强制度建设，强化政治思想工作，全面落实老干部工作的各项政策，认真研究和解决工作中遇到的新情况、新问题，把老干部工作做细、做实、做好，使老干部满意，让党放心。

一、认真落实老干部的政治待遇、生活待遇，是做好老干部工作的根本老干部工作的出发点和落脚点就是要落实好老干部的政治和生活待遇。

一是在政治上要关心老干部，使老同志们保持坚定的政治立场和积极向上的健康心态。

要按照“十八大”和中央领导在2014年全国离退休干部工作“双先”表彰大会上的重要讲话精神，把适应新的形势，创新老干部工作模式，落实好老干部的政治待遇，学习、宣传、贯彻党的路线方针政策，弘扬正能量，作为当前和今后一个时期老干部政治生活中的首要任务。

为了使老同志们在政治上、思想上与以习近平为总书记的党中央保持一致，我们要坚持正面引导，加强政治思想工作，积极利用各种学习和活动，及时宣传党和国家的大政方针，发展改革的新形势，使老同志们平和心态、正视现实、提高认识，做到政治坚定，思想常新，理想永存。

二是在生活上要感召老干部，真正把服务的理念体现在难点、热点问题的解决之中。

明文规定的老干部待遇政策必须不打折扣的执行；老干部工作各项经费必须保证到位；老干部生病、住院和重大节日必须走访慰问；要必须多为老干部办实事、好事，及时解决他们的实际困难和问题。

三是在感情上要关爱老干部、生命上要关注老干部。

老干部工作是一项崇高的事业，关心和爱护老干部是我们老干部工作者义不容辞的职责，只有积极主动地为老干部服务和工作，才能赢得老干部的信任。

尊重老干部就是尊重共和国的历史，爱护老干部就是爱护党和国家的宝贵财富，随着老干部双高期的到来，他们的年龄越来越大，身体越来越差，我们对老干部工作的认识，也要提升到对待生命的高度来认识，我们要从关怀、关心和照顾上升到呵护和关注的程度。

【思想政治工作】浅谈新时期如何做好田相q>B Y明(南宁铁路局离退休管理处，广西南宁530029)[中图分类号]D64 [文献标识码]B[文章编号]1006-827，(2017)03-0037_02当前，全国铁路正处于以“强基达标、提质增效”为工作主题，奋力开创铁路改革发展新局面的时期。

随着铁路的改革发展，新时期老干部工作也面临诸多课题，对老干部思想政治工作的要求也越来越高。

老干部是企业的宝贵财富，与时俱进地做好新形势下老干部工作，对于提高企业党组织的执政能力和领导水¥，促进老干部工作为党的事业和铁路发展增添正能量有着十分重要的意义。

一、建立和健全各项规章制度建立和健全各项规章制度，是保证做好老干部思想政治工作的前提。

要结合“强基达标、提质增效”的新情况，切实加强老干部思想政治工作的各项规章制度。

同时，要抓好制度的落实。

在落实政策中，重点是全面落实老干部各项政治生活待遇的政策。

要坚持老干部正常阅文制度，每月定期安排老干部例会，向他们通报情况，传达、学习中央有关文件精神。

要听取老干部对铁路企业改革和发展方面的意见和建议；组织内容丰富、形式多样的活动，邀请他们参加路局有关政治活动。

要为老干部活动室订阅报纸、杂志，为老同志的政治学习提供各种必要条件，以便于他们及时了解形势，掌握信息，使自身的思想和感情融人社会的变革之中。

同时，还要建立领导干部联系老干部制度。

老干部遇到思想问题，可以随时找领导沟通。

党政领导和主管领导要经常深人老干部之中听取意见，沟通感情，增进相互理解。

要健全老干部党组织机构，建立离退休人员党支部，每月有固定时间为党支部活动日，活动之前2017.3理论学习与探索要做好准备工作，把活动重点放在组织老干部学习中央文件精神和路局重要决策精神上，并结合实际进行交流，充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用。

二、注重解决老干部的思想问题和实际问题铁路老干部作为铁路企业思想政治工作对象的一个特殊群体，具有资历深、经验丰富、需求层次高等特点。

2019年第12期【摘要】随着时间历程，中华民族正走向更为富强的未来，我们怀揣着中国梦一步一步的向前进发，在此满怀激动的时刻，我们党和所有中华人民不能忘却对此作出相应贡献的老一代人，这群老干部是党执政兴国的重要组成，是在这个特殊时刻推动前进的重要力量。

因此，要在思想政治与实际行动上进行关怀，切实做好老干部的工作，体现党和国家的关怀，他们是时代的楷模，是革命和改革的突出贡献者。

如此，如何不忘初心，做好老干部工作成为亟待解决的问题。

【关键词】新形势；老干部；干部工作现阶段对于老干部已经进行了多方面的工作，解决了部分问题，但是随着社会前进，经济的变迁，在各方面面临的老干部问题也层出不穷，老干部的管理始终是社会管理的难题。

老干部是中国革命和改革的突出贡献者，是先行者，当前对于老干部管理成为党建活动的重要部分，原来能够解决相应问题的方法随着时代变化也无法适用，针对于此，查找老干部管理中的问题，以问题为导向进行老干部工作管理是改善当前老干部管理工作的重要途径，也是解决新形势下老干部工作的必经之路[1]。

一、提高重视度,彻底贯彻责任感和使命感针对老干部的管理工作要想取得成绩，其前提是要在思想上进行高度重视，管理工作中要明白此项工作的意义和使命。

只有高度重视工作才能听从内心的召唤才能够贯彻落实好习近平总书记对于老干部工作相关会议的发言精神。

要从实际出发切实安排好老干部工作，首先在相关单位要注重在思想政治上对于老干部的重视，将相应的待遇福利工作安排恰当，对于老干部的管理首先要做好政治思想上的管理，对其进行思想教育并即使进行检查考核，重点落实在国际形势的变化、国际社会经济发展的变化，单位相应工作的变化等等。

另外，可以通过多样化形式让老干部接触影视、报告、会议，其内容包含党和国家的政策，同时在相应活动中纳入老干部的声音，让其切实参与相关活动。

除此之外，对于部分患有疾病、身体不便的老干部要充分调动地区资源确保老干部管理的顺利进行。

分管领导做好老干部工作
1. 建立沟通渠道：与老干部保持定期的沟通，了解他们的需求、关切和建议。

可以通过定期会议、电话联系、电子邮件或走访等方式与他们保持联系。

2. 关心他们的生活：关注老干部的生活状况，包括健康、家庭和个人需求。

提供必要的支持和帮助，例如医疗保健、福利待遇、住房等方面的协助。

3. 组织活动和聚会：组织各类活动和聚会，以增进老干部之间的交流和联系。

这可以包括节日庆祝、座谈会、文化娱乐活动等，让他们感受到组织的关怀和凝聚力。

4. 提供学习和发展机会：考虑到老干部的经验和智慧，为他们提供学习和发展的机会。

可以组织培训课程、研讨会或分享会，让他们与年轻一代分享经验和知识。

5. 尊重和表彰：对老干部的贡献和付出表示尊重和表彰。

可以通过颁发荣誉证书、公开表彰或设立纪念活动等方式，表达对他们的感激之情。

6. 倾听和解决问题：认真倾听老干部的意见和建议，并尽力解决他们提出的问题。

对于一些可能存在的困难或不满意的情况，要及时进行沟通和处理，以维护良好的关系。

7. 传承和弘扬传统：通过与老干部的交流，了解和传承组织的传统和价值观。

这有助于维护组织的文化和凝聚力，并对年轻一代产生积极的影响。

老干部工作创新举措随着时代的发展和进步，老干部工作也在不断地创新和改进中。

在新时代背景下，老干部工作面临着新的挑战和机遇，需要采取新的举措来适应社会发展的变化。

本文将从多个方面分析老干部工作的创新举措，为进一步促进老干部工作的发展提供参考。

一、加强政策支持和引导政府是老干部工作的主要责任机构，加强政策支持和引导对于推动老干部工作创新具有重要意义。

政府应当根据老干部群体的需求，及时出台相关政策措施，为他们提供更好的服务和保障。

同时，政府还可以加强对老干部组织的指导和监督，引导他们更好地履行自己的职责，发挥更大的作用。

二、建立健全老干部服务体系老干部服务体系是老干部工作的基础和根本，建立健全老干部服务体系对于提高老干部生活品质和幸福感至关重要。

可以通过建立老干部健康教育、文化体育、社会服务等机构来为老干部提供全方位的服务。

同时，还可以借助互联网平台，为老干部提供便捷的信息服务，让他们更好地了解社会动态和政策变化。

三、创新老干部活动形式传统的老干部活动形式已经无法满足老干部的需求，需要创新活动形式，为他们提供更加丰富多彩的活动内容。

可以组织老干部参加文化艺术、体育健身、社会公益等活动，丰富老干部的精神文化生活。

同时，还可以建立老干部志愿服务队伍，让老干部在服务中感受到成就和幸福。

四、促进老干部学习和培训老干部是社会的宝贵资源，他们具有丰富的经验和智慧，需要及时更新知识、提高素质。

可以通过组织老干部参加各类培训班和学习活动，让他们积累新知识，提升综合素质。

同时，还可以建立老干部学习交流平台，让老干部相互学习、分享经验，促进信息流通和智慧碰撞。

五、强化老干部权益保护老干部是社会的重要力量，他们对社会和国家的发展作出了杰出贡献，应当受到应有的尊重和保护。

政府应当设立老干部权益保护机构，维护老干部的合法权益，保障他们的生活和安全。

同时，还可以加强老干部维权意识，让他们更加自觉地维护自己的合法权益。

六、加强老干部文明素质建设老干部是社会的楷模和表率，他们的言行举止直接影响社会风气和社会和谐。

浅谈加强老干部思想政治工作浅谈加强老干部思想政治工作老干部是党的宝贵财富，老干部工作是党的干部工作的重要组成部分，是一项政治性、政策性、服务性很强的工作。

在新形势下，我们要认真贯彻落实胡锦涛总书记有关老干部工作的重要指示和中央关于老干部工作的方针、政策，通过加强和改进老干部思想政治工作，使老干部在维护改革、发展和稳定大局上发挥应有的作用，成为推动两个文明建设的一支不可缺少的力量。

一、必须加强老干部的思想政治工作以江泽民同志关于老同志要“老有所教、老有所学”的重要指示为指针，重视和做好老干部的思想政治工作，这是在新形势下对老同志，也是对各级党政组织开展老干部工作提出的新的更高的要求。

作为老干部，有的在几十年的革命生涯中南征北战，有的为社会主义革命和建设作出了积极贡献，还有不少老同志即使在退出工作岗位后，仍以自己的先锋模范作用影响和带领群众投身党的各项事业，表现出了坚强的党性和可贵的老党员风格。

但是，老干部不是生活在真空里，面对错综复杂的大环境，社会上的各种矛盾也会反映到他们的头脑中去。

有少数同志认为“离休退休、万事皆休”，因而放松了自己的学习和要求，出现了思想消沉；有的同志由于离开了原来繁忙的工作环境，人生的节奏变慢了，有时感到有话无处说，从而产生了“失落感”；有些改革措施的出台，在一定程度上影响了老同志的暂时利益，给他们的生活带来了困难；加之党内和社会上存在的一些消极腐败现象，也使一些老同志产生怨气和不满情绪，等等。

在离退休老干部中出现的一系列思想问题，虽然不具有普遍性，也是不可避免的，但要引起我们的高度重视。

而要解决好这些思想问题，仅仅依靠生活上的关心和帮助是不够的，必须通过有效的思想政治工作来加以解决。

我们要认识到：老同志虽然离休退休，但是离休退休不是离党退党，在发挥党员作用上永远处在一线；老同志的昨天代替不了今天和明天，世界观的改造是永无止境的，解决理想信念问题，同样包括老党员、老干部在内。

龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 浅谈如何做好老干部工作 作者：杨萍 来源：《科教导刊·电子版》2013年第05期

摘 要 时代在前进，形势在变化，事业在发展。当前，企业改革进入关键阶段，老干部工作也面临许多新情况、新问题，对进一步做好老干部工作提出了新的更高的要求。

关键词 企业改革 老干部工作 新政策 中图分类号：C31 文献标识码：A 1 熟悉情况、掌握政策是做好老干部工作的前提 自1991年由公司分厂的工资员岗位调来离退休办从事老干部工作的。起初对老干部工作，不是很熟悉，有无所适从的感觉。在党组织及时帮助下，通过在有色管理干部学院学习，逐步学习和掌握了党和国家关于老干部的政策。明白了老干部工作是党的干部工作的重要组成部分，也是组织对自己的信任。上任之初，跟随离退办领导去老干部家中进行挨家走访，了解他们的情况，倾听他们的呼声，然后翻阅了所有的老干部文件资料，经常向市老干部局咨询。边干、边学、边思考，逐步进入角色，也逐渐感受到自己身上承担的工作份量不轻。可以说，老干部工作权力不大，但责任不小，岗位平凡，但任务光荣，也感受到做好这项工作的艰难，尽量做到尽职尽责、尽心竭力做好这项工作。

2 领导重视，部门配合是做好老干部工作的关键 通过近二十年来的工作实践可以感受到，老干部工作要取得领导的重视和各部门的支持，其工作人员首先需要有一种锲而不舍的精神，使领导切实感受到做好老干部工作的难点和重点，从客观上引起领导对老干部工作的重视、关心和支持。其次，积极主动做好与人事、财务、办公室等管理部门以及老同志原所在工作单位的协调工作，取得他们的支持与配合。第三，做好与老干部党支部的沟通。处理重大问题时，主动征求老干部的意见，取得他们的支持与理解。

我公司现有离休干部12人，退休厂级干部18人，退休中层干部160人。正是因为公司党委、行政把老干部工作摆上重要位置，积极探索新形势下做好老干部工作的新思路、新机制，从而保证了老干部的政策待遇一年比一年落实的好。

浅谈新时期老干部工作党的十七大报告指示我们“全面做好离退休干部工作”，中组部《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》和《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见的通知》是当前新形势下全面做好老干部工作的指导性文件，是党中央对老干部工作重视的具体体现，是对我们做老干部工作同志的鞭策和鼓励，更是对我们工作的要求，是我们今后工作的目标和责任。

我们要认真学习和贯彻落实好文件精神。

今年是我们国家改革开放30周年，又逢国内雪灾、地震，国际上经济萧条，世界范围的金融危机等不利因素，使我们国家经济发展面临困境，所以今年是我们国家能否进入快速发展经济关键性的一年。

30年来在党中央领导下，历经全国人民不懈努力，中国社会经济得到了快速的发展。

在党中央的关怀下离退休老干部工作从最初的退休形式，到现在划分建国前为离休与建国后为退休等新的离退休体制。

近二十多年来，革命战争年代老功臣们的离休引起党中央的高度重视，从中央政府到地方各级政府、各系统企事业单位都设立老干部管理服务机构，中央财政、各级地方政府财政、各企事业单位设立专项资金建立“三个保障机制”以保障离退休老干部各种待遇的落实，以期让老干部们同全国人民共同享受改革开放三十年来经济腾飞的硕果。

中组部二个文件的要求是党的十七大把离退休干部管理工作作为是党的组织建设的重要组成部分具体体现，是全面建设和谐、稳定社会主义社会的重要保证。

离退休干部管理和服务工作是一个政治性、政策性很强的工作。

“全面做好离退休干部工作”更是新时期社会经济发展的重要组成部分，是全面建设小康社会所必须要完成的工作。

二个文件科学地界定了离退休干部工作“围绕中心，服务大局”的地位和作用。

我们要牢固树立围绕中心，服务大局的思想，自觉地把离退休干部工作放到改革发展稳定的大局中去思考、谋划和推进，使我们的工作不断的加强和改进。

一、新时期老干部工作要有新的认识和定位通过中共中央组织部老干部局长会议文件精神和关于“进一步加强新形势下离退休干部工作的意见”文件的学习，领会文件的精髓“要坚持围绕中心、服务大局，在推动科学发展、促进社会和谐中奋发有为，坚持加强离退休党支部建设，坚持加强离退休干部的思想政治工作，不断用马克思主义中国化的最新成果武装广大离退休干部。

老干部工作思路
作为老干部，在工作中应以正确的思路为指导，以下是一些关键思路：
1. 坚持党的路线方针政策：要坚决贯彻党的路线方针政策，把党的要求贯彻到工作中，以党的意志为导向，保持政治敏锐性和正确性。

2. 坚持问题导向：在工作中要时刻关注问题，寻找问题的根源和解决方案，着重解决
实际问题，推动工作的发展。

3. 坚持以人为本：关心人民群众的生活和利益，关注群众的需求，始终把人民的利益
放在首位，心系群众，为群众提供服务。

4. 坚持改革创新：积极推动改革创新，敢于尝试新的工作方式和方法，不断探索新的
途径和模式，提高工作效率和质量。

5. 坚持廉洁奉公：时刻保持对党纪国法的敬畏之心，廉洁奉公，严于律己，任何时候
都要遵守纪律规定，做到清正廉洁，绝不谋私利。

6. 坚持团结协作：在工作中要加强协作，促进团队的和谐发展，密切配合工作伙伴，
共同努力，共同完成工作目标。

总之，老干部在工作中要坚持正确的思路，以党的意志为指导，关注问题，关心群众，积极改革创新，保持廉洁奉公，加强团结协作，为党和人民事业作出积极贡献。