关于尊干爱兵演讲稿

大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，与大家共同探讨如何“爱兵知兵”。

军队是国家利益的坚定捍卫者，是维护国家主权、安全、发展利益的坚强柱石。

而“爱兵知兵”则是军队建设的重要原则，是实现强军目标的关键所在。

在此，我结合自身工作实际，谈几点认识和体会。

首先，我们要深刻认识“爱兵知兵”的重要性。

军队是一个特殊的集体，士兵是军队的基石。

一个优秀的军队，离不开对士兵的关爱和了解。

只有把士兵放在心中，才能激发他们的战斗意志，提高他们的战斗力。

反之，如果忽视士兵的权益，不关心他们的生活，就会削弱军队的凝聚力和战斗力。

其次，我们要做到“爱兵”。

关爱士兵，就要关心他们的生活，解决他们的实际困难。

我们要深入基层，了解士兵的思想动态，关心他们的家庭生活，帮助解决后顾之忧。

同时，我们要关心士兵的成长进步，为他们提供良好的成长环境，激发他们的潜能，使他们成为优秀的战士。

具体来说，我们要做到以下几点：1. 关心士兵的生活。

要了解士兵的饮食、住宿、训练等各方面条件，确保他们生活无忧。

对于生病受伤的士兵，要关心他们的康复情况，给予及时的治疗和关爱。

2. 解决士兵的实际困难。

对于家庭困难的士兵，我们要及时伸出援手，帮助他们解决实际问题。

对于因工作、家庭等原因产生心理问题的士兵，我们要给予心理疏导，帮助他们走出困境。

3. 关注士兵的成长进步。

要关心士兵的学习、工作、晋升等方面，为他们提供良好的成长环境。

通过开展丰富多彩的活动，提高士兵的综合素质，培养他们的团队精神和集体荣誉感。

再次，我们要做到“知兵”。

了解士兵，就要了解他们的思想、性格、特长等。

我们要深入基层，与士兵交朋友，了解他们的真实想法。

同时，我们要关注士兵的成长过程，了解他们的优点和不足，为他们提供针对性的指导。

具体来说，我们要做到以下几点：1. 了解士兵的思想动态。

通过谈心、座谈会等形式，了解士兵的思想、工作、生活等方面的情况，及时发现和解决他们的困惑和问题。

2. 关注士兵的性格特点。

官兵一致尊干爱兵讲稿第一篇：官兵一致尊干爱兵讲稿尊敬的各位领导，同志们：我今天授课的题目是：“官兵一致，尊干爱兵”。

今天的课程共分三个部分，一是官兵一致，尊干爱兵是我军的优良传统；二是官兵一致，尊干爱兵是战斗力的体现；三是做好官兵一致，尊干爱兵，培养良好官兵关系。

一、官兵一致，尊干爱兵是我军的优良传统1927年9月，毛泽东领导的湘赣边秋收起义部队在三湾改编时，就提出了破除封建雇佣军队管理制度和军阀作风，实行民主制度。

规定官长不许打骂士兵，士兵有开会说话的自由。

在连以上建立士兵委员会，监督经济开支，监督和批评干部。

在井冈山斗争时期，红军物质生活艰苦，战斗频繁，毛泽东、朱德等领导人，以身作则，和士兵同吃糙米饭,同穿粗布衣,同住茅草房,亲自培育民主作风,建立了新型的官兵关系。

古田会议决议进一步确立了人民军队新型的官兵关系，废除了肉刑和打骂制度。

抗日战争时期毛泽东又提出了官兵一致、军民一致、瓦解敌军的三大原则。

在延安整风期间，陕甘宁边区部队创造性地提出了“尊干爱兵”这一密切官兵关系的倡议，这样，就从政治上和管理制度上确立了红军处理内部关系的准则，同一切旧式军队划清了界限。

中华人民共和国成立后，1954年在军队中建立了革命军人代表会议制度，1958年建立了干部下连当兵代职制度。

1961年颁布的《中国人民解放军连队管理教育工作条例》，对尊干爱兵分别提出了八项要求。

1984年颁布的《中国人民解放军内务条令》，根据社会主义建设新时期的新情况，对尊干爱兵的要求又分别修订为七项这些规章制度的建立和实行，对于继承和发扬官兵一致的传统,协调军队内部关系,巩固官兵之间、上下级之间的团结，增强部队战斗力，起着重要作用。

边区部队尊干爱兵运动的开展，使官兵关系得到了进一步的改善，部队达到了空前的团结，涌现了很多尊干爱兵先进典型。

马仁义就是一个突出代表。

马仁义是警备一旅一团三连的排长、边区甲等模范工作者。

他最突出的事迹是不光发挥行政管理工作的强制性，而且特别重视说服教育，启发战士的自觉性，把战士当亲人，把后进战士培养成先进战士。

做好尊干爱兵教育（优秀范文5篇）第一篇：做好尊干爱兵教育做好尊干爱兵教育、密切官兵关系时代的发展、社会的进步，人际间的交往也日趋多变。

“官兵情，战友爱，胜似亲兄弟”，这首唱遍红门内外的官兵友爱之歌，道出了官兵的心声，是部队官兵团结友爱的写照。

从总体上讲，当前部队内部关系呈现出健康积极、团结向上的总趋势。

社会的发展和部队的新老交替，原矛盾解决之后，又会新的矛盾，这也符合矛盾的普遍性原理。

在基层部队，官兵关系的矛盾既有战士问题，也有干部的责任，从总体情况来看，干部的问题是主要问题。

一、解决好基层干部的问题。

首先应解决爱兵得问题，普遍存在以下几种不良思想：一是觉得文明带兵是累赘，不如“我行我素”来得痛快，存在“由去”的不良情绪，不打不骂也不去管理，考虑自己的事情多，考虑战士的事情少，干部对战士的和正当要求应付、回避。

二是基层干部习惯于用传统模式看待战士，把战士的正当生活需求看成是娇生惯养，怕吃苦；把对连队献计献策看成是不懂规矩、刺头兵；把想考学、学技术、当先进的想法看成是个人主义等。

三是受不良风气影响、自身要求不严的干部不能对战士一视同仁，向士兵乱张口，以至于在学技术、评先进、立功入党等问题上不讲原则，对老乡亲近，对能说会道的高看一眼，对关系兵偏爱，搞亲疏远近。

四是对骨干要求不严，干部对班长骨干粗暴带兵往往熟视无睹、近而远之，默认甚至怂恿的，有些班长骨干用“歪招”、“土办法”管理战士的久禁不绝，看似兵与兵之间的问题，实是官兵关系问题的延伸，根子还在干部身上。

官兵关系的问题，是方法问题，说到底是对士兵的问题，关系到部队安全稳定，危害不可小视。

二、务必找准部队官兵关系问题的原因。

一要解决思想认识不清的问题。

基层部队干部对我军官兵的光荣传统知道不多，思想认识有误区，觉得大家朝夕相处，摩擦在所难免，不必小题大做，问题和矛盾往往不能及时发现，工作上不求高标准严要求；官官，兵兵，强调对战士应该威严，甚至把官兵的上下级关系错误地看成是尊卑有别的等级关系，种种原因正是干部“身在军营却远离战士、朝夕相处却心不相通”的思想根源。

军人爱岗敬业演讲稿（精选20篇）军人篇1转眼间，进入部队已经四年了，沐浴着军队的阳光，一路下来，心中充满了自豪和激动。

四年的时间也许我将落后与同一起跑线上的同龄人，说实话，曾经也彷徨过，迷茫过，五年后，家乡的同龄伙伴也许辉煌腾达了;也许家财万贯了;也许名利双收了;也许同老婆孩子过着幸福美满和谐的生活了……每个人都想让自己的母亲骄傲，我也一样，不来部队，或许我也会和他们一样。

然而，当你心里想着这些想的百无聊赖、烦躁郁闷时，当你又在抱怨训练有多苦又多累，管理有多严有多紧时，想想几年前美军的战斧对我驻南大使馆准确无误轰炸吧，难道你会忘记汶川地震废墟之中悲戚的老母亲抚着亲生女儿尸体时的哭声吗?如果还不够，再想想新疆维族人的野蛮吧，难道你会忍受我们国家被不法分子四分五裂?对于我们这些年轻气盛、血气方刚的年轻人来说，此时此刻，难道不热血沸腾吗?这时候我沉默了，人往往总是站在幸福的尽头四处不停的张望着别人那头的快乐与悲伤。

青春是道明媚的伤，我们在丢失的同时也在不停的收获。

岁月就是这样不饶人的将年龄这顶大帽子扣在我们每一个人的头上，要说在我们这个年龄已经不是再去追求什么刺激，更多的是责任心，一路走到从军路的现在，心里很清楚自己与社会上的同龄人之间的巨大差距，但，我并不羡慕他们的拥有!嫩寒锁梦因春冷，英气袭人是苦香，寒冬腊月的天气里，冷暖自知，没有我们的付出有万家的阑珊灯火吗?走入军营后，我们的思想也许在现实面前经受过各方面的斗争与痛苦，但是，祖国和人民真正需要我们的时候，我们谁不是满怀赤子之情有胆有量的想赶在最前面排忧解难。

弗洛伊德说：“人最怕失去自己最贴心的朋友，但，更可怕的是没有精神支柱，了无一事平庸的度过一生，我们奉献的虽然是青春，是自由，但，我们得到的是崇高，是道德上观念，价值的升华。

”部队是一个特殊的集体，在这里成长，相比社会上许多没有生活信仰的孩子整天迷恋网络无恶不作，我们应该更加坚定自己的选择是明智无误的，在这条道路上，坚定我们的步伐，紧握彼此的双手，大步向前迈去，征服未来，在不久的将来，我们再来相约，我相信，那时的彼此都将是社会各个岗位上不可或缺的人才，为社会奉献自己的能量与热量，因为我们在军营里已经将自己磨练的非常刚强、非常利刃。

尊干爱兵好班长事迹材料尊干爱兵好班长是一个备受敬仰和赞誉的军人，他以其卓越的领导能力、出色的战斗素养和无私的奉献精神而著称。

下面是关于他的事迹材料：尊干爱兵好班长，名叫张亮，出生于一个军人世家。

自幼耳濡目染，他深知军人的责任与使命，立志成为一名出色的军人。

在入伍后，他始终秉持着以人为本的原则，注重培养和关心部队中每一位战士。

作为一个班长，尊干爱兵好班长始终以身作则，树立了榜样。

他始终保持良好的军人形象，严格要求自己的行为举止和言行，给予战士们正确的引导。

他注重细节，时刻注意自己的仪容仪表和军人礼仪，以此激发了战士们的自豪感和荣誉感。

除了个人形象，尊干爱兵好班长也深刻理解和尊重每一位战士的个人尊严和情感需求。

他时常与战士们进行心理沟通，耐心倾听他们的困难和问题，并给予积极的解决方案。

他关心战士的家庭情况，鼓励他们保持良好的家庭关系，并提供必要的支持和帮助。

在训练和战斗中，尊干爱兵好班长展现出非凡的领导才能和战斗素养。

他对训练任务始终保持高度的责任心和敬业精神，组织和指导战士们克服困难，取得出色的训练成果。

他精通战术技能和作战理论，能够灵活运用战术思维解决实际问题。

在实战中，他始终冷静果断，指挥战斗并保障战士的安全。

尊干爱兵好班长还以身作则地关心和照顾战士们的生活需求。

他积极参与和组织各种文体活动，增进战士们的团队凝聚力和战友情谊。

他注重战士的休息和饮食，亲自参与食堂的管理和改进，确保战士们能够获得充足的营养和良好的生活条件。

尊干爱兵好班长在训练和战斗中树立了一个典范，他的事迹鼓舞了全班战士们。

大家纷纷向他学习，效仿他的榜样，班内形成了一种积极向上的氛围。

他的影响力不仅限于班级范围，还扩展到整个连队和部队。

尊干爱兵好班长的事迹感动了上级领导和同事，他多次受到表彰和奖励。

然而，他始终保持谦逊和奉献的态度，他认为这只是他履行军人职责的一部分。

他以军人的荣誉为荣，以对国家和人民的贡献为骄傲。

总结起来，尊干爱兵好班长以其高尚的品质、出色的战斗素养和无私的奉献精神，成为部队和战友们的楷模。

尊干爱兵演讲稿优秀（精选5篇）第一篇：尊干爱兵演讲稿优秀通过学习了解我军尊干爱兵的优良传统，引导官兵懂得尊干爱兵是我军处理内部关系的基本准则，是密切官兵关系、增迚战友情谊、增强部队凝聚力的重要前提。

军官要切实端正对战士的根本态度，自觉尊重、关心、爱护士兵，坚决防止和纠正打骂体罚士兵、侵占士兵利益等现象；战士要不断增强组织纪律观念，自觉服从军官的领导和管理，共同营造健康纯洁的内部关系。

尊干爱兵是我军的光荣传统，是我军性质和宗旨在军队内部关系上的具体体现。

在我们这支队伍里，不管你来自何方，哪个民族，也不管你年龄大小，职务高低，都是为了共同的理想而聚集，为了共同的利益而奋斗，相互乊间是一种纯洁的、平等的、高尚的新型同志关系。

一、“官长士兵都一样”--尊干爱兵是密切我军内部关系的基本准则官兵关系是军队内部乊间最基本的人际关系。

在军队中存在多种内部关系，有兵兵关系、官官关系、官兵关系、上下关系、友邻关系、新老关系，等等。

在这些关系中，官兵关系体现军队的性质，是军队成员的道德品质、道德修养在人际交往中的集中体现。

官兵关系处于各种关系中的核心地位，对其它关系起到决定和示范作用。

因此，我军历来十分重视官兵关系，在长期的革命斗争中形成了尊干爱兵的优良传统。

无论过去、现在还是将来，尊干爱兵都是处理我军内部关系的基本准则。

（一）尊干爱兵是我军的优良传统和政治本色尊干爱兵，就是官兵政治平等，军官爱护士兵，做士兵的表率，以深厚的感情对待士兵，依法带兵，文明带兵；士兵尊重军官，服从军官的领导和管理，支持军官做好工作，形成服从命令、听从挃挥的思想基础和强烈的主人翁意识。

红军时期，在人民群众中洿传着这样一首歌谣：“当兵就要当红军，处处工农来欢迎。

官长士兵都一样，没有人来压迫人。

”这正是我军官兵关系的生动写照。

1、尊干爱兵是我军在长期的革命斗争实践中形成的优良传统我军在创建初期就开始在内部建立新型的官兵关系。

三湾改编明确挃出，反对军阀作风，实行军队内部的民主制度。

尊干爱兵最新演讲稿尊敬的领导、老师和亲爱的同学们：大家好！很荣幸能在这个特殊的场合发表演讲。

今天，我想谈谈“尊干爱兵”的重要性。

尊干爱兵，是一种崇高的品质，是一种对领导者、对军队的高度尊重和热爱，更是一种对国家和人民的责任担当。

尊重领导者是我们作为公民应有的基本素质。

在现代社会中，领导者扮演着指引方向、决策、号召与组织的重要角色。

他们的工作不仅是繁重而且艰巨，需要他们具备卓越的能力和领导才干。

作为普通公民，我们应该尊重他们的权威与决策，为他们提供支持和配合的条件。

只有这样，才能保证领导者的权威和决策的有效性。

而对军队的尊重与热爱是我们作为公民应有的责任。

军队是国家的守护者，是保家卫国的重要力量。

无论是在和平时期还是战争时期，军队都承担着维护国家稳定与安全的巨大责任。

他们日以继夜地守卫着祖国的边疆，呵护着人民的平安与幸福。

对军队的尊重和热爱，表现在我们主动地关心他们的工作与生活，向他们致以最高的崇敬和敬意，并积极参与军事训练和国防建设。

只有这样，我们才能增强国家的安全感和强大的国防力量。

尊干爱兵不仅仅是个人道德准则，更是一种国家文化和社会风尚的引领。

在我国，尊重领导者、热爱军队是传统的美德和社会共识。

这种尊干爱兵的风尚，不仅反映在我们每一个公民身上，更体现在我们整个国家的发展进程中。

只有全社会都能尊重领导者，热爱军队，我们的国家才能和谐、稳定地发展。

作为新时代的年轻一代，我们更应该积极践行尊干爱兵的精神。

我们是祖国的未来，是国家的希望。

我们应该自觉尊重和服从领导，以示我们的责任与担当。

同时，我们也应该积极参与到军事训练和国防建设中，提升自己的能力，增强国家的实力。

只有这样，我们才能成为真正有用的人，为国家的发展和繁荣作出贡献。

尊干爱兵是我们每一个公民的道德自觉。

在今后的生活中，让我们用实际行动践行尊干爱兵的精神，为国家的繁荣和军队的壮大贡献力量。

只有这样，我们的国家才能更加强大，我们的军队才能更加威武，我们的人民才能更加幸福。

尊干爱兵演讲稿 (一)尊干爱兵是一种传统美德，也是我们应该坚守的底线。

无论是在日常生活中，还是在工作岗位上，我们都应当心存感激，尊敬那些默默奉献的干部和军人。

在此，我想深入探讨一下尊干爱兵的真正内涵和重要意义。

一、尊干：从尊重中汲取力量尊重工作中亲身经历过的事情并不容易，需要我们付出许多努力，包括提高自己的素质，了解不同干部的工作内容与工作动态，对工作中遇到的困难与问题进行深入分析和解决。

当我们具备了这些技能之后，我们就可以从工作中获得更多的尊重和赞扬，从而提高自己对权威的敬重之心，端正自己的态度和人生观。

同时我们会受到更多优秀干部的带动，渐渐形成一种合力，带动机构团队整体价值的不断提升。

二、爱兵：以军人的壮烈为榜样作为一个国家，我们必须能够冠兵，保障国防安全。

在实现国防安全的过程中，我国军人发挥了重要作用，他们勇往直前，披荆斩棘，无私奉献，可以说是国家的脊梁。

在这个意义上，我们的爱兵必须是越来越多的，它既包括了对军人的敬意和感激，也包括了我们应该捍卫国防安全的责任和担当。

我们应该愿意向那些为国家、为民族付出一生的军人们致敬，向那些为国家捐躯、为人民献身的烈士们致以崇高敬意。

三、尊干爱兵：国家建设不可或缺的重要哲学尊干爱兵不仅仅是一种美德，它更将是我们国家建设过程中不可缺少的重要哲学。

我们应该在日常生活、工作和学习中，以此为导向，结合自身能力和岗位责任，努力工作，不断深化自己的人生感悟，将这种美德深深铭刻在我们状态与心灵之中，始终保持一种以此为核心的工作与生活指引，反过来，也必将拉动国家发展壮大的民族质量，打造发展可持续的制胜法宝。

尊干爱兵的英雄情怀永远是日日夜夜伴随着我们行动起来的关键所在，我们应该在自身学习中积极践行，向优秀干部和军人学习借镜，使我们的心灵更加强大、稳定和平和。

我相信，有了这样的信仰和价值观，我们的道路一定是明亮的，发展的幸福和美满的！。

尊干爱兵心得体会尊干爱兵是领导者对待部下的一种态度和行为，其中尊重、关爱和培养部下的思想和能力是其中关键的因素。

作为一个领导者，尊干爱兵是一种非常重要的素质，对于提高团队的士气、凝聚力和工作效率有着至关重要的作用。

下面是我对尊干爱兵的一些心得体会。

首先，尊重部下是尊干爱兵的基础之一。

一个领导者必须要尊重部下的人格和尊严，不能对待部下采取强势或威逼利诱的方式。

尊重部下意味着尊重他们的能力和经验，调动他们的积极性，充分发挥他们的潜力。

在工作中，要聆听部下的意见，给予他们发表意见和建议的机会，让他们参与决策和规划。

此外，要给予部下足够的自主权和责任，让他们能够自主完成工作，展示自己的能力。

其次，关爱部下是尊干爱兵的重要体现。

关爱部下不仅仅是关心他们的生活和工作，更重要的是关心他们的成长和发展。

领导者应该积极关注部下的职业发展和个人发展，帮助他们规划职业生涯和设定目标，并提供必要的培训和支持。

在日常工作中，要关心部下的身体健康和生活情况，随时为他们排忧解难。

只有真正关心和关爱部下，才能赢得部下的认同和信任。

再次，培养部下是尊干爱兵的核心内容。

作为一个领导者，应该把培养部下作为一项重要的责任。

通过培训和指导，帮助部下提升技能和知识，提高工作能力和绩效。

同时，要给予部下适当的挑战和机会，让他们能够不断学习和成长。

另外，要激发部下的创造力和创新意识，鼓励他们提出新的想法和解决方案。

通过培养部下，可以不断提升整个团队的素质和能力。

最后，诚信和榜样效应是尊干爱兵的重要保证。

作为一个领导者，必须要有良好的道德品质和职业道德，做到诚实守信、以身作则。

只有以身作则，才能影响和带动部下，使他们也能够树立正确的价值观和行为准则。

同时，要学会真心实意地表扬和鼓励部下，让他们感受到自己的价值和重要性。

通过示范和表扬，可以激发部下的工作动力和积极性，提高整个团队的凝聚力和战斗力。

总之，尊干爱兵是一个领导者必须具备的素质和行为，对于带领团队取得成功和发展具有不可忽视的作用。

在“尊干爱兵”研讨会上的演说尊敬的各位领导，各位专家学者，各位军事工作者、教育工作者：很荣幸能在这里发表一下自己的见解和思考。

今天我想和大家谈一下“尊干爱兵”的重要性及其对军队建设的影响。

一、什么是“尊干爱兵”所谓“尊干爱兵”，就是要尊重军队干部，关爱官兵，保障官兵权益，强化军队战斗力。

尊重军队干部，是指要理解、尊重和支持他们的工作，提高他们的能力和素质，让他们在工作中发挥出更大的作用和价值。

这不仅能够提高军队干部的工作积极性和责任心，同时也能够激发他们的创新精神和创造力，为军队建设注入新的活力和动力。

关爱官兵，是指要在物质和精神上给予足够的关注和帮助，尊重他们的人格和权益，提高他们的职业素养和道德水平，让他们在工作中感受到组织的温暖和关爱。

只有真正做到了关爱官兵，才能够激发他们的战斗力和士气，凝聚全军力量，打赢战争。

保障官兵权益，是指要在法律和政策框架下，规范化地保障官兵的权益和利益，让官兵在享受劳动成果的同时，也感受到组织对他们的尊重和扶持。

只有这样，官兵才能够安心工作，充分发挥所长，为国家和人民做出更多的贡献。

强化军队战斗力，是指要充分发挥军队的职能和使命，高度重视军事技能和武备装备，加强军事理论研究和指挥训练，使军队具有强大的综合作战能力和战斗力。

只有这样，我们才能坚决捍卫国家安全和利益，维护世界和平和稳定。

二、为什么要“尊干爱兵”“尊干爱兵”，不仅是军队建设的需要，也是时代进步的需要和社会进步的需要。

一方面，军队建设的需要是显而易见的。

军队是保卫国家安全和发展的中坚力量，而军队干部和官兵是军队建设的中坚力量。

只有注重“尊干爱兵”，才能够营造出一种良好的工作氛围，让干部和官兵都能够充分发挥自己的才华和能力，使军队建设更加快速、高效和可持续。

另一方面，时代和社会进步的需要也是不可少的。

随着我国现代化建设的不断推进和社会风气的日益开放，军队作为国家的形象、军人作为军队的代表，必须跟上这个时代发展的潮流，展现出强大的精神面貌和道德风貌，让人民群众在心灵上感受到对军人的尊重和关爱。

生活，因感恩而美‎丽近两年来，和同学聚会‎或参加他们‎的婚礼时常‎听他们说我‎，“你和上学时‎大不一样了‎，变了很多，变得自信、独立、成熟了”。

我呵呵一笑‎，向他们说“是部队锻炼‎了我，我喜欢部队‎的生活”。

阔别学生时‎代已有五年‎多了，谁都会有变‎化的，同学对我的‎评价有着客‎观的一面。

回想起，2009年‎离开学校步‎入科大军营‎的岁月，那一幕幕情‎景仿佛就发‎生在昨天。

从一个不谙‎世事，懵懵懂懂的‎男孩，到一名思想‎和工作上已‎经稳定的解‎放军士官。

我的转变是‎很多的。

我知道，这是军旅生‎活带给我的‎转变，尽管在这条‎路上，我有过挫折‎、有过欣喜；有过荣誉、有过失落；哭过、笑过、迷茫过。

但正是这些‎有着人生百‎味的部队生‎活，磨炼了我的‎思想和身心‎意志，教会了我该‎怎样去生活‎、去工作、去做人。

如今，军旅生活已‎渡过五年多‎了，收获丰富，其中一个大‎的收获是学‎会了感恩。

明白了生活‎因感恩而美‎丽。

当我每天穿‎着挺拔的绿‎军装，在营门站岗‎值班时，我感恩！因为我知道‎，这身军装绿‎是很多人可‎望而不可即‎的梦想；当我每天使‎用着现代化‎的设施快乐‎地工作时，我感恩！因为我知道‎还有很多人‎是风里来雨‎里去，一身泥一身‎汗地在辛苦‎劳作；当我每天坐‎在饭桌前，品尝着准时‎可口的饭菜‎时，我感恩！因为我知道‎还有很多人‎还徘徊在温‎饱的边缘。

当我每天十‎点半，准时躺在床‎上睡觉时，我感恩，因为我知道‎，还有很多人‎在加班加点‎工作到凌晨‎。

因为，我感恩，所以我能发‎现生活中平‎凡的美。

对于培养我‎的领导，我心存感恩‎。

新兵时在机‎关楼当公务‎员，机关的参谋‎教会我处事‎圆滑灵活变‎通。

首长教会我‎宅心仁厚，老实本分。

连队的干部‎教育我伏下‎身子，不讲条件。

可以说新兵‎的生活为我‎的军旅打下‎的扎实的基‎础，明白了责任‎和担当。

去年我刚从‎西安通信学‎院回连队站‎岗时，心里有些情‎绪，感觉自己担‎负的工作与‎自己所学专‎业完全不挂‎钩，而且站岗这‎个工作无论‎新兵老兵谁‎能胜任，无法体现自‎己的价值。

关于尊干爱兵演讲稿关于尊爱干爱兵演讲稿整理一篇关于尊干爱兵话题的演讲讲话，尊干爱兵，意思就是尊重领导，领导爱护下属，下面管理资料网整理关于尊干爱兵演讲稿关于尊干爱兵演讲稿同志们：你们好，今天我要讲的题目是《尊干爱兵》。

尊干爱兵就是尊重服从干部,干部要爱护关心自己的兵尊干爱兵的提出，是我军密切官兵关系的一个伟大创举，意义非常深远。

毛泽东在三湾改编时提出了破除军阀作风，实行民主制度。

古田会议决议进一步确立了人民军队新型的官兵关系，废除了肉刑和打骂制度。

抗日战争时期毛泽东又提出了官兵一致、军民一致、瓦解敌军的三大原则。

在延安整风期间，陕甘宁边区部队创造性地提出了“尊干爱兵”这一密切官兵关系的倡议，此后，半个多世纪以来，尊干爱兵一直成为我军改善官兵关系、增强内部团结的一项根本原则和根本制度坚持了下来，使这一优良传统代代相传。

1944年陕甘宁边区留守部队经过整风运动，清除了军阀主义和教条主义，彻底检讨了官兵关系中存在的问题，纠正了各种不良倾向。

在整风中，各部队都扩大了民主范围，允许凡有意见的和受过压制的同志都可以通过写信或当面陈述的方式向上级报告，使部队官兵关系得到进一步密切。

1944年4月11日，时任总政治部副主任的谭政同志，在《关于军队政治工作问题》的报告中提出军队一定要废止漫骂和肉刑，坚决执行古田会议决议的要求。

陕甘宁晋绥联防军在学习谭政报告的过程中，普遍召开了连队民主大会检讨官兵关系。

联防军教导一旅第十六团提出了“爱护战士，尊重干部”的口号，率先开展尊干爱兵运动。

他们从办好连队伙食，解决战士困难，关心伤病员和问寒问暖入手，深入到改进领导作风，提高干部的领导艺术，增强干部的群众观念和爱兵观念，官兵关系有了很大改善。

然而到底怎样的爱兵呢?作为来自于被别人称之为“山上不长草，风吹石头跑”的内蒙古的我来讲，“爱兵如兄弟”这是我在基层部队干了八年之后，根据自己的切身体会总结的一句话。

家长们将孩子送到部队，交到我们手中的时候，我们受到的是真挚的信任、殷切的希望。

尊干爱兵兵兵友爱演讲稿范文
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！今天我非常荣幸站在这里，向大家演讲。

演讲的题目是“尊干爱兵兵兵友爱”。

尊干是指尊敬上级领导，遵守军事纪律，服从命令。

在军队中，上级领导的决策是经过深思熟虑的，我们必须要全力以赴地执行，并且按照要求完成任务。

尊重和信任是建立良好军事关系的基础，只有大家相互尊重、相互信任，才能形成一个团结和谐的整体，发挥出最大的战斗力。

爱兵是指对部队的关心和照顾。

作为一名军人，我们要时刻关心战友的生活和工作，帮助他们解决困难和问题。

我们要相互激励，互相支持，共同进步。

在备战打仗的过程中，我们要关心战友的身心健康，保障他们的生活需求，让每一位战友都感受到兄弟般的温暖和关怀。

兵兵兵友爱是指战友之间的友爱和团结。

在部队中，我们共同生活、训练，一起奋斗、冒险，这种特殊的环境让我们与战友之间建立起了深厚的情谊。

无论是训练中的辛苦还是战斗中的考验，我们都要团结一心，守望相助，共同面对困难和挑战。

只有团结一致，才能在战场上迎敌制胜。

以上是我对“尊干爱兵兵兵友爱”的理解和感悟。

作为一名军人，我们要时刻牢记身上的军装意味着责任和使命，我们要为人民的安全和幸福负重前行。

只有尊敬上级领导、关心和照顾战友、友爱团结，
我们才能在部队中发挥出最大的潜力，为国家和人民作出更大的贡献。

最后，让我们共同努力，坚守初心使命，为实现中国梦而奋斗！
谢谢大家！。

尊干爱兵心得体会范本作为一名军队干部，尊干爱兵是我们工作中最为重要的核心价值观之一。

通过对干爱兵的深入思考和实践，我有以下体会与感悟。

首先，尊重干部。

军队的干部是军队建设的骨干力量，他们承担着战斗指挥、决策安排、训练管理等重要工作。

作为一名军官，要切实尊重干部的权威和职责，认真倾听他们的意见和建议，为他们提供必要的资源和支持，使他们能够充分发挥自己的专业能力和领导才能。

同时，也要尊重干部的人格尊严，做到公平、公正、人性化的对待，不搞权力优先，不任性妄为。

只有真正尊重干部，他们才能充分发挥潜力，为军队的建设和发展作出更大的贡献。

其次，关爱士兵。

士兵作为军队的基层力量，承担着军事训练和执行任务的重任。

作为军官，我们应该关心士兵的生活和工作，了解他们的困难和需求，积极为他们排忧解难。

在训练中，要进一步关注士兵的身体健康，注重培养他们的团队合作精神和职业道德，让他们在艰苦的训练环境中成长和锻炼。

在生活中，要尊重士兵的个人隐私和人格权益，帮助他们解决家庭问题和困扰，为他们营造一个和谐的集体氛围。

只有真正关爱士兵，才能增强他们的战斗力和士气，使军队更加强大和稳固。

再次，塑造自律军风。

军队的自律军风是军队建设和维护纪律的重要保障。

作为军官，要树立榜样，守纪律、严要求，做到言行一致、表里如一。

要坚持正确的工作作风，在工作中注重效率和质量，做到克己奉公，甘于奉献。

要注重个人修养和自我约束，坚守党的纪律和军队的条令，严守军人的底线，做到廉洁自律、清正廉洁。

只有自律军风严明，才能够提高部队的整体素质和战斗力，确保部队的忠诚、纪律和实力。

最后，加强党风廉政建设。

军队作为党的武装力量，必须严守党的政治纪律和军队的规章制度，保持党同人民群众的血肉联系，坚决维护党的团结和纯洁性。

军队的党风廉政建设是尊干爱兵的重要保障。

作为军官，要带头遵守和落实党的纪律和各项政策，强化廉政意识，加强党风廉政建设和反腐败斗争。

要严肃查处违反党纪国法和军队纪律的不良行为，维护军队政治生态的清正和整洁。

尊干爱兵讨论发言材料尊干爱兵讨论发言材料一、尊干爱兵的含义尊干爱兵是中国军队的优良传统，也是我们党历来强调的军队建设和军人素质的重要标志。

尊干就是要尊重上级领导和长辈，服从命令，不违背纪律；爱兵就是要关心部下士兵，照顾他们的生活和工作，关心他们的思想和情感。

这种精神不仅体现了中国军人的优良品质，也为中国军队赢得了民心。

二、如何落实尊干爱兵1. 严格执行纪律。

作为一名军人，必须时刻遵守纪律，在执行任务时服从命令，不得擅自行动或违反规定。

同时，在处理部下士兵问题时也要坚持纪律原则，不能因为个人情感而放松纪律。

2. 关心士兵生活。

士兵是军队中最基层的群体，在保障他们基本生活需求方面要做到精细化、个性化服务。

比如，在饮食方面提供多样化选择；在休假方面充分考虑士兵的家庭情况和个人喜好；在住宿方面提供舒适、安全的环境等。

3. 关心士兵思想。

军队是一个特殊的集体，士兵们长时间生活在集体中，思想容易受到影响。

作为领导干部要时刻关注士兵的思想动态，及时发现问题并加以解决。

同时还要加强对士兵的政治教育，提高他们的政治素质和忠诚度。

4. 建立良好的领导关系。

尊干爱兵不仅是一种精神状态，也是一种领导方式。

领导干部要与下属建立良好的人际关系，让部下感受到自己真正关心他们、尊重他们，并且能够给予他们必要的指导和帮助。

三、尊干爱兵在实战中的应用1. 在作战指挥中落实尊干爱兵精神。

在指挥作战时，要做到明确命令、清晰传达、严格执行，并且要考虑到部下士兵的身体状况和心理状态，避免过度疲劳和情绪波动影响作战效果。

2. 在伤亡处理中贯彻尊干爱兵原则。

在战斗中，士兵可能会受伤或者牺牲，这时候，领导干部要及时关注伤员和家属的情况，并且给予必要的慰问和帮助。

同时还要加强对伤员的治疗和康复工作，让他们尽快回到战斗岗位。

3. 在后勤保障中贯彻尊干爱兵原则。

后勤保障是保证部队正常运转的重要保障，领导干部要关注后勤工作人员的生活和工作条件，并且及时解决他们遇到的问题。

尊干爱兵事迹材料
尊干爱兵，这就是我们军队中最可贵的品质。

近年来，一位老战
士的名字——罗绪成，因其尊干爱兵的事迹被广泛传颂。

罗绪成，字士阳，湖南省长沙市望城区人，出生于一个家境贫寒
的农村家庭。

1985年，他加入了中国人民解放军，并先后在重庆、贵
州等地服役。

在服役期间，他深深地体会到了军人应该具备的品质。

尊干爱兵，这是罗绪成一直坚持的信念。

作为一名下士，他对待
长官总是充满了敬意。

在训练中，他耐心倾听教练的话语，认真思考，积极改进。

在完成任务时，他总是尽可能地按照长官的要求去完成，
从不抱怨。

这种尊重长官、遵守纪律的态度也同样体现在他对待战友的方方
面面。

无论是训练中还是实战中，他总是关心战友，帮助战友，悉心
照料伤病员。

他已经连续多年被评为单位优秀战士，并多次被评为全
军优秀士兵。

罗绪成所拥有的尊重长官和爱兵精神，让他成为了一个优秀的军人，更让他在退役后成为了一个尊重老师、爱护学生的好老师。

他在
退役后还曾经到部队给新兵们上课，传授自己多年在军队中的经验和
想法，帮助他们更快地适应军营生活。

尊干爱兵是每个军人都应该具备的品质，这不仅关系到每个战士
的荣誉和形象，也关系到全军的形象。

罗绪成不仅用他的人生诠释着
这种品质，更激励着我们每个军人在今后的行动中始终牢记尊干爱兵的责任和义务。

第1篇大家好！今天，我站在这里，怀着无比崇敬的心情，向大家发表一篇关于拥军优抚的演讲。

三分钟的时间虽然短暂，但我相信，通过我们的共同努力，能够让更多的人了解拥军优抚的重要性，共同营造一个尊崇军人的社会氛围。

首先，让我们回顾一下我国拥军优抚的历史。

自古以来，我国就有尊崇英雄、关爱军人的优良传统。

从古代的“壮士断腕”到近代的“八荣八耻”，都体现了中华民族对军人的敬仰和关爱。

在新中国成立后，党和政府更是高度重视拥军优抚工作，出台了一系列政策措施，保障军人的合法权益，提高军人的社会地位。

拥军优抚，是一项神圣而伟大的事业。

它关系到国家安全、社会稳定和民族振兴。

今天，我就从以下几个方面谈谈拥军优抚的重要性。

一、拥军优抚是维护国家安全的重要保障军队是国家的钢铁长城，是维护国家安全、保障人民安居乐业的重要力量。

在和平时期，我们要时刻保持高度警惕，增强国防意识，关心支持国防建设。

而拥军优抚，正是激发军人爱国热情、提高军人战斗力的有效途径。

只有让军人感受到社会的关爱，他们才能在关键时刻挺身而出，保卫祖国。

二、拥军优抚是促进社会和谐稳定的重要举措军人是人民的子弟兵，他们为国家和人民付出了巨大的牺牲。

关爱军人，就是关爱我们的家人。

通过拥军优抚，我们可以让军人及其家属感受到社会的温暖，化解社会矛盾，促进社会和谐稳定。

三、拥军优抚是弘扬中华民族传统美德的重要途径尊崇军人、关爱军人，是中华民族的传统美德。

通过拥军优抚，我们可以弘扬这种美德，让更多的人认识到军人的价值，树立正确的价值观，为全社会树立榜样。

四、拥军优抚是提高军人社会地位的重要手段军人是国家的脊梁，是民族的骄傲。

然而，在实际生活中，一些军人及其家属仍然面临着种种困难。

通过拥军优抚，我们可以提高军人的社会地位，让军人及其家属享受到应有的待遇，激发他们的工作积极性。

那么，如何做好拥军优抚工作呢？首先，我们要加强宣传教育，提高全社会对拥军优抚工作的认识。

通过各种渠道，广泛宣传拥军优抚的政策法规，让更多的人了解拥军优抚的重要性。

大家好！今天，我站在这里，怀着无比崇敬的心情，为大家讲述一个关于领导爱兵的故事。

这个故事，虽然简短，却蕴含着深厚的情感和伟大的精神，它激励着我们每一位战士，在保卫祖国的道路上，勇往直前，无惧艰险。

故事的主人公，是我们部队的一位老领导——张团长。

张团长，一个身材魁梧、声音洪亮的老战士，他不仅有着丰富的军事经验，更有着一颗爱兵如子的心。

那是一个初冬的午后，寒风凛冽，雪花纷飞。

我们的部队正在执行一项紧急任务，要求全体战士在短时间内完成各项准备工作。

正当大家忙碌的时候，张团长突然接到一个电话，是他的老战友——王大娘打来的。

王大娘年事已高，身体多病，最近又摔伤了腿，生活难以自理。

张团长放下电话，沉思片刻，对身边的战士说：“你们先忙，我有点私事要处理。

”说完，他转身向营区外走去。

战士们看着团长离去的背影，心中充满了疑惑。

他们知道，团长平时工作非常繁忙，很少回家，这次突然离开，一定是有什么急事。

当战士们得知真相后，无不为之动容。

原来，张团长接到电话后，立即意识到自己有责任去帮助这位老战友。

他想起了当年，王大娘的儿子，也就是他的战友，在执行任务时英勇牺牲，留下了年迈的母亲。

如今，母亲年事已高，生活艰难，他作为曾经的战友和领导，有责任去关心和帮助她。

于是，张团长放下手头的工作，冒着严寒，带着药品和食物，来到了王大娘的家中。

王大娘看到张团长，激动得热泪盈眶。

她紧紧地握住张团长的手，哽咽着说：“团长，谢谢你，谢谢你还能记得我。

”张团长安慰道：“大娘，您放心，我会一直关心您的。

您的儿子是我最好的战友，我一定会照顾好您的。

”在接下来的日子里，张团长时常抽空去看望王大娘，帮她料理家务，陪她聊天，给她讲讲部队里的新鲜事。

王大娘的脸上，渐渐露出了久违的笑容。

这个故事传遍了整个部队，战士们被张团长的爱兵之情深深感动。

他们纷纷表示，要以张团长为榜样，忠诚履行职责，为实现强军目标贡献自己的力量。

亲爱的战友们，张团长的故事告诉我们，一个优秀的领导者，不仅要有过硬的军事素质，更要有高尚的品德和爱兵之心。