武汉华润·凤凰城
- 格式:ppt
- 大小:5.15 MB
- 文档页数:26


物业公司社区文化活动计划篇一:XXXX物业公司2013年度社区文化活动计划某小区2013年度社区文化活动计划表篇二:华润物业2010年第4季度社区文化活动方案润人·润家·润生活华润置地(武汉)物业管理有限公司(2010年第4季度)社区文化活动方案1234 背景综述............................................................... ..................................................................... ....... 1 社区文化目....................................................................2 社区文化宗旨............................................................... ....................................................................2 社区文化活动管理程序............................................................... . (2)适用范围............................................................... ...................................................................2 职责............................................................... ..................................................................... ...... 2 程序............................................................... ..................................................................... (3)5 社区文化活动策划............................................................... ........................................... 3 社区文化活动实........................................... 3 各部门工作职责............................................................... ............................................... 4 社区文化活动工作制度............................................................... . (4)社区文化负责组的主要职责............................................................... .................................... 4 社区文化活动工作人员主要职责............................................................... ............................ 5 社区文化活动意向调查及客群分析............................................................... ........................ 5 社区文化活动计划与实施方案的制定............................................................... .................... 6 社区文化活动方案的实施....................................................................................................... 6 社区文化活动注意事项................................................................. (7)6 2010年第4季度社区文化活动方案............................................................... . (8)凤凰城活动方案............................................................... ......................... (8)凤凰城社区文化活动方案一............................................................... (8)凤凰城社区文化活动方案二............................................................... . (12)方案比较评估............................................................... . (15)中央公园活动方案............................................................... (16)中央公园社区文化活动方案一............................................................... (17)中央公园社区文化活动方案二............................................................... (20)方案比较评估............................................................... . (23)7 2011年度社区文化活动计划............................................................... .. (23)总体思路............................................................... .................................................................23 社区文化建设策划............................................................... ................................................. 24 社区文化活动计划............................................................... . (25)社区文化活动规模界定............................................................... ................................. 25 常规性社区文化活动计划(节日)........................................................... ................. 26 非常规性社区文化活动计划............................................................... . (26)1 背景综述目前居住小区的发展带来了社区文化建设的新的要求,居住小区的社区文化定位就是“在几种不同文化模式影响下,业主或使用人所认同的居住观和行为模式”。
1.华润集团组织架构
2.华润置地总部
3. 华润置地武汉大区组织架构
华润置地大区层面成立11 个职能部门+ 4 个专业委员会,其中:
(1)人事行政、财务、营销、设计、增值服务、成本、工程、客服等8 个部门,与武汉公司共用平台;
(2)商业地产管理部负责大区内商业项目统一管理,目前设置在合肥;
(3)投资运营部作为大区投资拓展平台,负责大区内项目拓展统一管理。
华润置地凤凰城项目项目部组织形式
凤凰城项目组织机构共划分为三级进行分级管理:
第一级是项目领导层。
由项目领导班子组成,其中领导班子成员包括项目经理、项目技术负责人、生产副经理、质
安总监、安装副经理,项目领导层全面承担计划、组织、协调、控制、监督等管理职能,是本项目的决策层和管理
层。
第二级是五部一室。
由工程技术部、机电安装部、质量安全部、商务合约部、物资设备部、综合办公室组成。
在项
目领导层的指挥下对工程质量、进度、安全、文明施工进行直接的监督和管理,是项目执行层。
第三级是劳务公司,土建劳务清包。
劳务公司在项目部的指令下,对本工程的质量、进度、安全、文明施工进行直
接的实施,是项目部的执行层。
项目经理部的组织机构图如下:
决策层
管理层
劳务层。