安全标准化第一要素:负责人与职责
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安全生产标准化8要素1、安全生产标准化10个A要素指什么???安全生产标准化10个A要素:1、负责人与职责2、风险管理3、法律法规与管理制度4、培训教育5、生产设施及工艺安全6、作业安全7、产品安全与危害告知8、职业危害9、事故与应急10、检查与自评2、安全标准化的13个要素是什么安全标准化的13个要素:1、安全生产目标。
根据自身安全生产实际,制定总体和年度安全生产目标,按照所属基层单位和部门在生产经营中的职能,制定安全生产指标和考核办法。
2、组织机构和职责。
按规定设置安全生产管理机构,配备安全生产管理人员并建立安全生产责任制,明确各级单位、部门和人员的安全生产职责。
3、安全投入。
建立安‍全生产投入保障制度,完善和改进安全生产条件,按规定提取安全费用,专项用于安全生产,并建立安全费用台账。
4、法律法规与安全管理制度。
及时识别和获取本部门适用的安全生产法律法规、标准规范,对其严格遵守,并将相关要求及时转化为本单位的规章制度,贯彻到各项工作中。
建立健全安全生产规章制度和岗位安全操作规程,并发放到相关工作岗位,规范从业人员的生产作业行为。
5、教育培训制定安全教育培训制度,确定安全教育培训主管部门,按规定及岗位需要,定期识别安全教育培训需求,制定、实施安全教育培训计划,提供相应的资源保证,做好安全教育培训记录。
6、生产设备设施。
企业建设项目的所有设备设施应符合有关法律法规、标准规范要求;安全设备设施应与建设项目主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
应对生产设备设施进行规范化管理,保证其安全运行。
7、作业安全。
加强生产现场安全管理和生产过程的控制。
对生产过程及物料、设备设施、器材、通道、作业环境等存在的隐患,应进行分析和控制。
对特殊作业及危险性较高的作业活动实施作业许可管理,严格履行审批手续。
对作业行为隐患、设备设施使用隐患、工艺技术隐患等进行分析,采取控制措施。
根据作业场所的实际情况,按照GB2894(《安全标志》)及企业内部规定,在有较大危险因素的作业场所和设备设施上,设置明显的安全警示标志,进行危险提示、警示,告知危险的种类、后果及应急措施等。
安全标准化10个A级要素和51个B级要素内容A1负责人与责任
B1.1负责人1.2 方针目标1.3 机构设置1.4职责1.5安全生产投入
A2风险管理
B2.1范围与评价方法2.2风险评价2.3 控制措施2.4风险控制2.5风险信息更新2.6重大危险源
A3法律法规与管理制度
B3.1法律法规3.2 符合性评价3.3 安全生产规章制度3.4 安全操作规程3.5 修订
A4培训教育
B4.1管理人员培训教育4.2 从业人员培训教育4.3 新从业人员培训教育4.4 其他人员培训教育4.5 日常安全教育4.6 培训教育管理
A5生产设施
B5 1 生产设施建设5.2 生产设施管理5.3 关键装置及重点部位5.4 检维修5.5 拆除和报废
A6作业安全
B6 .1 作业证6.2警示标志6.3 直接作业环节6.4承包商与供应商6.5变更
A7产品安全与危害告知
B7 .1化学品档案7.2 化学品分类7.3 化学品安全技术说明书
和安全标签7.4化学事故应急咨询服务电话7.5危险化学品登记7.6危害告知
A8职业危害
B8 .1职业危害申报8.2作业场所管理8.3劳动防护用品
9A事故与应急
9B9. .1事故报告9.2抢险与救护9.3事故调查和处理9.4应急指挥系统9.5应急救援器材9.6应急救援预案与演练
A10检查与绩效考核
B10.1安全检查10.2安全检查形式与内容10.3隐患整10.4绩效考核
浙江伟博科技有限公司。
附件1:
危险化学品企业安全标准化标准及考核评分细则(试行)
2.满分为100分,得分计算办法:每个一级要素满分为100分,各一级要素的考核得分乘以各自对应的权重系数,然后加和得到安全标准化考评得分,各项一级要素权重系数为:负责人与责任0.10、风险管理0.10、法律法规与管理制度0.10、培训教育0.05、生产设施及工艺安全0.20、作业安全0.15、产品安全与危害告知0.10、职业危害0.05、事故与应急0.05、检查与绩效考核0.10。
3.当企业不涉及本规范中的某些要素时为缺项,按零分计。
要素得分值折算方法为:M i=100×M i实/M i满。
式中M i实为实得分值,M i满为扣除缺项后的要素满分值。
第一章负责人与职责5.1负责人与职责5.1.1负责人5.1.1.1企业的主要负责人应明确是本单位安全生产的第一责任人,落实安全生产基础工作和基层安全生产责任制企业的主要负责人:指直接参与生产经营管理的最高管理者,是指对企业生产经营和安全生产负全面责任、有生产经营决策权的人员。
具体指有限责任公司或股份公司的董事长、总经理,公司所属单位和其他独立生产经营单位的经理、厂长等。
主要负责人的安全生产法定职责:①建立、健全本单位安全生产责任制;②组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;③保证本单位安全生产投入的有效实施;④监督、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;⑤组织制定并实施本单位的生产安全事故应急预案;⑥及时、如实报告生产安全事故。
企业安全生产基层:指安全生产工作的基础层面,即车间以下生产班组;安全生产基础工作:机构建设、法制建设、安全投入、教育培训、安全生产责任制等基本保障要素。
【考核标准】1.未明确主要负责人是谁,扣3分未下文件,扣3分2.查安全生产责任制,主要负责人的职责不符合第一责任人的内容要求,扣1分必须包括六大职责。
否则,扣1分3.主要负责人不了解《安全生产法》等法律法规赋予的对本单位安全生产工作职责,扣1分当面提问,回答不出,扣1分。
4.未落实安全生产基础工作和基层安全生产责任制,扣2分查安全机构成立文件、规章制度文本、安全投入记录、教育培训记录、安全生产责任制文本、班组安全生产责任制文本,缺一个即扣2分5.1.1.2主要负责人做出文件化的安全承诺,并确保安全承诺转变为必需的资源支持企业主要负责人安全承诺内容应包括:(1)遵守法律、法规、标准和规程的承诺(2)坚持预防为主,抓好隐患治理的承诺(3)提供必要资源的承诺;(4)贯彻安全生产方针,实现安全生产目标的承诺(5)持续改进安全绩效的承诺(6)对相关方的承诺【考核标准】1.主要负责人未做出文件化的安全承诺即为不达标。
查安全承诺文件,没有即为不达标。
安全标准化13要素台账一、台账编号与名称为确保每个安全标准化工作都有明确的标识,我们将为每项工作分配一个唯一的台账编号,并在台账中明确标注其名称。
台账编号与名称的格式将遵循公司统一的编号规范,以便于检索和管理。
二、负责人与职责每项安全标准化工作都将明确一位负责人,负责该工作的全面执行与监督。
负责人的职责将包括但不限于制定工作计划、组织实施、检查执行情况、汇报工作进展等。
三、创建与更新日期台账将记录安全标准化工作的创建日期,以明确工作开始的时间。
每次更新台账时,都将记录更新日期,以确保信息的时效性。
四、安全工作内容台账将详细描述安全标准化的具体工作内容,包括工作目标、任务、要求等。
工作内容应根据实际情况进行动态调整,以适应安全管理的需求。
五、执行情况记录台账将记录安全标准化工作的执行情况,包括完成的进度、遇到的问题、采取的措施等。
执行情况记录将作为评估工作效果和改进工作的重要依据。
六、验收时间与人员安全标准化工作完成后,将进行验收,以确保工作成果符合预期要求。
验收时间、验收人员及验收结果将记录在台账中,以便于追溯和评估。
七、存档位置与负责人台账将明确存档位置,确保信息的安全性和可访问性。
存档位置的负责人将负责保管和维护台账,确保其完整性和准确性。
八、领导责任与会议公司领导将对安全标准化工作负总责,定期召开会议,审议工作进展,解决存在的问题。
会议时间、议程、参会人员及决策结果将记录在台账中,以便于追踪和执行。
九、安全目标与分解公司将设定明确的安全目标,并将其分解为具体的指标和任务。
台账将记录安全目标的设定、分解及执行情况,以便于评估和调整。
十、安全责任清单公司将制定安全责任清单,明确各级领导和员工的安全职责。
安全责任清单将定期更新,并根据实际情况进行调整。
十一、培训与教育记录公司将定期组织安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和技能。
培训与教育记录将详细记录培训内容、时间、参与人员等信息,以便于评估效果和改进方案。
安全标准化的十个要素一、负责人与责任安全标准化的首要要素是明确负责人与责任。
企业应当确立安全生产的第一责任人,明确各级管理人员和生产员工的安全职责。
通过建立健全的安全生产责任制,确保安全生产工作的有效实施。
二、风险管理风险管理是安全标准化的核心要素之一。
企业应当建立完善的风险管理机制,识别、评估和控制生产过程中可能存在的各类安全风险。
通过制定风险控制措施和应急预案,降低事故发生的可能性。
三、法律法规与制度企业应遵守国家及地方的安全生产法律法规,制定并执行符合自身特点的安全生产管理制度。
这些制度应包括安全生产责任制、操作规程、安全教育培训等内容,确保企业的安全生产工作符合法律法规要求。
四、培训教育培训教育是安全标准化的重要环节。
企业应定期对员工进行安全教育培训,提高员工的安全意识和操作技能。
培训内容应包括安全操作规程、危险源识别与控制、事故应急处理等方面。
五、安全设施与装备企业应投入必要的资源,确保安全设施与装备的完好有效。
这些设施与装备应满足国家及行业标准,能够有效预防和减少事故的发生。
同时,企业还应定期对设施与装备进行检查和维护,确保其正常运行。
六、作业环境与条件作业环境与条件是保障安全生产的重要因素。
企业应确保作业场所符合安全要求,消除或降低作业环境中的危险因素。
同时,企业还应为员工提供符合人体工程学的劳动防护用品,减少因长时间工作导致的身体损伤。
七、监测与检测监测与检测是预防事故的重要手段。
企业应建立完善的监测与检测机制,对生产过程中的关键参数和危险因素进行实时监测和检测。
通过数据分析和处理,及时发现潜在的安全风险,并采取相应措施进行整改。
八、事故预防与处理事故预防与处理是安全标准化的重要任务。
企业应制定事故应急预案,明确事故处理的流程和责任分工。
在事故发生后,迅速启动应急预案,组织救援和事故调查,分析事故原因,并采取有效措施防止类似事故再次发生。
九、绩效评定与改进绩效评定与改进是安全标准化的持续动力。
安全生产标准化十三要素安全生产标准化是指按照国家有关法律法规和标准,通过制定、实施和执行安全生产标准,以达到预防和控制事故、保障安全生产的目的。
安全生产标准化是企业安全生产管理的基础,也是企业安全生产工作的重要内容。
要做好安全生产标准化工作,需要全面推进,确保安全生产标准化的全覆盖和全过程。
在安全生产标准化工作中,有十三个要素是非常重要的,下面将分别进行介绍。
第一要素,安全生产政策和目标。
企业应当明确安全生产政策和目标,将安全生产纳入企业发展战略,确保安全生产目标的实现。
第二要素,安全生产责任制。
企业应当建立健全安全生产责任制,明确各级管理人员和员工的安全生产责任,落实到位。
第三要素,安全生产组织机构。
企业应当建立健全安全生产组织机构,明确各部门、岗位的安全生产职责和权限,确保安全生产工作有序开展。
第四要素,安全生产规章制度。
企业应当建立健全安全生产规章制度,明确各项安全生产管理制度和操作规程,确保员工遵守规章制度。
第五要素,安全生产教育培训。
企业应当加强安全生产教育培训,提高员工安全生产意识和技能,确保员工安全作业。
第六要素,安全生产技术措施。
企业应当加强安全生产技术措施,做好安全设施和安全设备的维护和管理,确保安全生产设施完好有效。
第七要素,安全生产检查监督。
企业应当建立健全安全生产检查监督机制,加强对安全生产工作的检查和监督,发现并及时纠正安全隐患。
第八要素,安全生产事故应急预案。
企业应当制定健全安全生产事故应急预案,加强安全生产事故的应急救援和处理,确保安全生产事故的最小化。
第九要素,安全生产信息统计分析。
企业应当加强安全生产信息统计分析,及时掌握安全生产情况,发现并解决安全生产问题。
第十要素,安全生产奖惩制度。
企业应当建立健全安全生产奖惩制度,激励安全生产工作的积极性,严肃处理安全生产违规行为。
第十一要素,安全生产宣传教育。
企业应当加强安全生产宣传教育,提高员工安全生产意识,营造良好的安全生产氛围。