新东方

新东方的故事新东方教育科技集团，简称新东方，是中国最大的教育培训机构之一，也是中国教育培训行业的领军企业之一。

它的创始人之一是俞敏洪，一个备受尊敬的教育家和企业家。

新东方的故事，就是一个充满激情、创新和奋斗的故事。

新东方的创立可以追溯到1993年，当时的中国正处于教育改革的关键时期。

俞敏洪和他的合伙人们看到了这个机会，他们决心要为中国的学生提供更好的教育资源和培训服务。

于是，他们创立了新东方教育，最初只是一个小规模的培训班，但很快就因为其优质的教学和服务赢得了学生和家长们的信任和好评。

新东方的发展并不是一帆风顺的，它经历了种种困难和挑战。

但是，俞敏洪和他的团队们始终坚持着自己的理想和信念，他们不断创新，不断进取，最终使新东方成为了中国教育培训行业的领军企业。

如今，新东方已经发展成为一个拥有数百家分支机构，遍布全国各地的教育培训集团，它提供着各种各样的教育培训服务，涵盖了学前教育、学科辅导、语言培训、出国留学等多个领域。

新东方的成功并非偶然，它的成功背后离不开俞敏洪和他的团队们的努力和智慧。

俞敏洪是一个敢于创新的教育家，他不断引进国外先进的教学理念和方法，不断改革和完善教育体系，使新东方的教学质量一直保持在行业领先水平。

同时，新东方的团队们也一直秉承着“以学生为中心，以质量为生命”的宗旨，努力为学生们提供更优质的教学和服务。

新东方的故事，不仅仅是一个企业的发展史，更是一部中国教育事业的发展史。

它见证了中国教育的变革和进步，也为中国教育培训行业树立了一个优秀的典范。

在未来，新东方将继续秉承着“教育创造未来”的理念，不断创新和进取，为中国的教育事业做出更大的贡献。

新东方的故事告诉我们，只要有梦想，有勇气，有智慧，就一定能够创造出属于自己的辉煌。

在中国教育事业的发展中，我们每一个人都可以成为新东方的传人，为中国教育事业的发展贡献自己的力量。

让我们一起携手并肩，共同书写中国教育事业更加美好的未来！。

新东方案例分析新东方是一家在中国很有影响力的教育培训机构，成立于1993年，在教育行业享有很高的声誉。

新东方的成功不仅得益于其创新的教育模式，也来源于其精心策划的营销活动。

以下是新东方成功案例的分析。

首先，新东方在教育内容方面有着独特的亮点。

他们提供高品质的教学资源和课程设计，涵盖了各个学科。

新东方不仅仅注重学科知识的传授，更注重培养学生的综合能力和学习方法。

他们鼓励学生主动参与讨论和互动，通过合作学习、实践和课堂讨论，激发学生的学习兴趣和思考能力。

此外，新东方还提供了丰富多样的培训课程，包括雅思、托福、SAT、GRE等留学考试培训，以及中学生的各种学科奥赛辅导等。

这样的全方位服务能够满足不同阶段学生的需求，提高学生的学习效果。

其次，新东方在市场营销方面做出了很多积极的创新。

他们不仅仅是通过传统的广告和宣传手段吸引学生，还采用了一些新的推广渠道。

例如，在大学校园里设立学习咨询点，为有意向报名的学生提供一对一的咨询服务。

他们还和一些知名的出版社合作，出版教材和参考书籍，提高品牌知名度。

此外，新东方还与媒体合作，制作了一系列的教育类电视节目，吸引了大量的观众。

这些创新的营销手段使得新东方的品牌得到了广泛宣传，吸引了大量的学生报名。

最后，新东方在培养师资方面也下了很多工夫。

他们雇佣了一批素质高、经验丰富的教师担任课程教学工作。

这些教师不仅仅具有专业知识，还具备良好的课堂教学技巧和教育理念。

新东方还会定期对教师进行培训和考核，确保教师的教学质量和服务水平。

这些优秀的师资力量为学校赢得了良好的口碑，增强了学生对新东方的信任度，进一步提高了学校的竞争力。

总之，新东方作为中国最具影响力的教育培训机构之一，其成功得益于其独特的教育模式、创新的营销手段以及优秀的师资力量。

新东方不仅致力于提供高品质的教育资源和课程设计，还将市场营销和师资培养作为推动学校发展的重要手段。

通过多方面的努力，新东方成功地建立了良好的品牌形象，赢得了广大学生和家长的信任和支持。

新东方之战略分析新东方教育集团成立于1993年，是中国最大的教育培训机构之一，其主要业务包括学科课程辅导、英语培训、艺术培训等多个领域。

新东方以“科学、先进、真实、实用、高效、幸福”的教学理念而闻名，并且在教育培训市场中一直保持着领先地位。

本文将从外部环境、内部资源和竞争策略三个方面对新东方的战略进行分析。

一、外部环境分析1.教育市场经济环境：随着中国经济的快速发展和人民对教育的重视，教育市场呈现从需求侧由基础教育向终身教育的转变，新东方作为行业龙头企业，受益于这一市场趋势。

2.政策环境：教育政策的变革对新东方的经营产生了影响，政府对教育所做的投入和规范的制定对新东方的发展和竞争力形成了重要的支持。

3.竞争环境：新东方面临的竞争主要来自国内的其他教育培训机构，如好未来、学大教育等。

这些竞争对手也在积极发展和创新，新东方需要保持竞争力并寻找差异化竞争策略。

二、内部资源分析1.市场份额和品牌影响力：新东方在中国教育培训市场占据领先地位，具有较高的市场份额和良好的品牌影响力，这为其进一步扩大市场、提高市场份额提供了有力支持。

2.教师团队和教学方法：新东方拥有一支经验丰富、高素质的教师团队，并且秉持“科学、先进、真实、实用、高效、幸福”的教学理念，注重培养学生的综合素质和实际应用能力，为学生提供了优质的教育服务。

3.品牌课程和教育资源：新东方拥有丰富的教育资源和品牌课程，如托福、雅思、中学生学科辅导等，这些课程具有市场认可度高、知名度广的优势，能够吸引更多的学生参与学习。

三、竞争策略分析1.差异化竞争策略：新东方可以通过创新课程和培训形式，开发新领域和新市场，满足不同学生的需求，提供个性化的培训服务。

例如，拓展艺术培训业务，满足家长和学生对艺术培养的需求。

3.国际化拓展策略：新东方可以进一步加强对海外市场的拓展，通过建立海外分校、合作办学等方式，吸引更多的海外学生和合作伙伴，实现国际化发展。

4.技术创新策略：新东方可以加强对教育技术和在线教育的研发和应用，通过智能化教学工具和平台提高教学效果，提供更便捷的学习方式。

新东方学费一年多少新东方英语学费价目表新东方英语是综合性教育集团，同时也是教育培训集团。

公司业务包括外语培训、中小学基础教育、学前教育、在线教育、出国咨询、图书出版等各个领域。

新东方学费一年多少新东方英语学费价目表1新东方英语学费多少钱新东方英语在业内算有一定的知名度，创始人是著名的创业家俞敏洪。

在一些一线城市随处可以都可以看到新东方的广告。

新东方品牌依靠大量铺天盖地的广告打出的知名度。

所以导致英语报名费比其他机构要高出不少，平均每节课都在150-200左右。

对于一般的收录的工薪阶层来说，这个收费不低了。

具体收费价目表（仅供参考，详情以实际为准）外教口语班：10课时，价格880元(最低价格，报课程不长的话会贵一些)成人新概念零起点精品班：18课时，价格1480元雅思6分班：28课时，价格3880元托福冲分班：28课时，价格5280元TOEFL本科直通车冲分班：32课时，价格28800元中小学课程：12课时，价格1680元2网友们对新东方英语的评价网友一：新东方英语可以说是一家比较有名的英语培训机构，读书的时候就经常听闻新东方英语的大名。

当时去了解的时候，新东方提供的培训项目还是蛮多的，最有名的就是新东方的海外留学考试培训，像雅思托福这些，还有就是新东方的考研课程和四六级英语，这三种课程的用户比较多。

网友二：跟大多数人一样，起初我也是想选择一家比较知名、广告品牌打的比较响的一家英语培训机构，但是了解了很多广告做的比较好的，价格都太高了，我就纳闷了，是不是这些广告费用都摊到学员的学费里面了？而且我是想选一家外教一对一教学的，新东方英语外教一对一，太贵了，几万块的有好几家。

网友三：新东方英语能做这么大，肯定是有很多名师的，创始人俞敏洪就是北大的英语尖子生，大家应该有所耳闻，二作为联合创始人的王强，同样是名英语教育专家，他们获得的名师资源确实比较丰富，但是在新东方这么庞大的集团面前，不可能占据太多比例，一般的老师、或者应届大学生来新东方任教更多。

新东方教育全年培训计划第一章：课程规划1.1 语言培训课程新东方教育为学生提供全方位的语言培训课程，包括英语、法语、德语、日语等多种语种。

课程内容涵盖基础语法、听力、口语、阅读、写作等多个方面，帮助学生全面提升语言能力。

1.2 考试辅导课程针对常见的语言考试如雅思、托福、GRE、GMAT等，新东方教育提供专业的考试辅导课程，帮助学生备考并取得优异成绩。

1.3 学术辅导课程新东方教育还开设了学术辅导课程，针对中小学生及大学生的不同学科进行辅导，包括数学、物理、化学、生物等科目，帮助学生建立扎实的学科基础。

第二章：教师培训2.1 教学技能培训新东方教育将每月组织教师进行教学技能培训，包括教学方法、课堂管理、教学设计等方面，提高教师的教学水平。

2.2 学科知识培训针对不同学科的教师，新东方教育将组织学科知识培训，帮助教师更好地掌握学科知识，提升教学质量。

第三章：学生辅导3.1 学业辅导学生在学习过程中可能会遇到各种问题，因此新东方教育将为学生提供学业辅导服务，帮助学生解决学习中的问题。

3.2 情感辅导学生在成长过程中可能会面临情感困扰，新东方教育将提供情感辅导服务，帮助学生健康成长。

第四章：家长培训4.1 教育理念培训新东方教育将为家长提供教育理念培训，帮助家长更好地了解和引导孩子成长。

4.2 家庭教育培训家庭是孩子成长的重要环境，新东方教育将为家长提供家庭教育培训，帮助家长建立良好的家庭教育氛围。

第五章：活动计划5.1 学术沙龙新东方教育将不定期举办学术沙龙，邀请相关领域的专家学者进行讲座，为学生和教师提供学术交流的平台。

5.2 体验活动为了丰富学生的课外生活，新东方教育将组织各种体验活动，包括参观博物馆、野外拓展等，让学生在实践中学习。

第六章：评估体系6.1 学生评估新东方教育将建立完善的学生评估体系，及时发现学生的问题并提供针对性的帮助。

6.2 教师评估对于教师的教学质量，新东方教育将建立严格的教师评估体系，提高教师教学水平。

新东方的学术指导1. 引言作为一家国内领先的教育机构，新东方致力于提供全面、优质的学术指导服务。

在不断推动教育进步的过程中，新东方秉承着开放、创新和卓越的理念，为学生提供最有效的学术指导，帮助他们取得优异的成绩。

本文档将详细介绍新东方的学术指导方式和主要特点，帮助学生和家长更好地了解我们的服务，并为他们做出明智的选择。

2. 学术指导策略新东方的学术指导策略共分为三个方面：2.1 个性化研究计划新东方根据每位学生的实际情况制定个性化研究计划。

我们会充分了解学生的学术水平、研究惯和目标，以及学生的潜在潜力和兴趣。

根据这些信息，我们将为每位学生量身定制适合的研究计划，帮助他们在学术方面取得突破。

2.2 多元化教学资源新东方拥有丰富的教学资源，包括优质的教材、练题和辅导资料等。

我们会根据学生的特点和需求，为他们提供最适合的教学资源。

此外，我们还会将创学方法和技术运用到学术指导中，增加学生的研究乐趣和效果。

2.3 导师团队支持新东方拥有一支资深、专业的导师团队。

他们具有丰富的教学经验和专业知识，能够为学生提供高质量的学术指导和咨询服务。

导师们会与学生建立良好的互动关系，帮助他们解决研究中遇到的问题，并提供积极的研究反馈。

3. 学术指导特点3.1 教学质量保证新东方一直以来都注重教学质量的提升。

为了保证学术指导的质量，我们会定期评估和反馈导师的教学效果，并根据学生的反馈调整和改进教学方法。

我们致力于培养学生扎实的学术知识、良好的研究惯和自主研究能力。

3.2 助力升学规划新东方的学术指导不仅仅关注学生的研究成绩，还注重学生的升学规划。

我们会为学生提供有针对性的升学咨询，帮助他们确定适合自己的学术发展路径，并提供必要的支持和指导。

3.3 个性化关注新东方的学术指导不仅仅是传授知识，更注重对学生的全面发展。

我们会与学生建立良好的师生关系，关注每位学生的个性特点和需求，帮助他们发掘自己的潜力并积极参与学术活动和竞赛。

新东方行业分析新东方教育集团是中国领先的教育培训机构之一，成立于1993年，总部位于北京。

新东方的主要业务包括语言培训、考试培训、学历教育和在线教育等。

下面将对新东方进行行业分析。

首先，新东方在语言培训领域拥有较强的竞争力。

中国的英语教育市场庞大且需求旺盛，新东方作为领先品牌之一，拥有丰富的教学资源和优质的师资团队，能够提供高质量的英语培训课程。

此外，新东方还开设其他语种的培训课程，满足不同人群的需求。

随着国内对外语学习需求的不断增加，新东方在语言培训市场有着较大的发展空间。

其次，新东方在考试培训领域也具备竞争优势。

中国的考试制度严格，考试培训市场潜力巨大。

新东方在高考、考研、托福、雅思等考试培训方面积累了丰富的经验和专业知识，提供专业的辅导和培训服务，深受广大学生和家长的信赖。

此外，新东方还开设了一些热门职业类考试培训课程，如会计师、公务员等，进一步扩大了市场份额。

第三，新东方在学历教育领域有较大的市场份额。

随着中国中产阶级的不断增加，对于良好教育资源的需求也日益增加。

新东方通过与国内外高校的合作，开设了一些本科和研究生院校的学历教育项目，提供高水平的教学和辅导服务。

新东方本科教育项目大多是与国外高校合作办学，吸引了很多对国际化教育有需求的学生。

新东方的学历教育项目具备较高的市场认可度和竞争力。

最后，新东方还通过在线教育平台开展业务。

随着互联网技术的发展，在线教育逐渐成为教育行业的新趋势。

新东方通过开发在线教育平台，提供在线课程和学习资源，满足学生在不同时间和地点的学习需求。

在线教育具有灵活性和便捷性，为新东方开拓更广阔的市场提供了新机遇。

综上所述，新东方在教育培训行业具有较强的竞争力。

其在语言培训、考试培训、学历教育和在线教育等领域的布局，使其能够满足不同人群的需求，拓展更大的市场份额。

然而，教育行业的竞争激烈，新东方需要不断提高自身的教学质量和服务水平，吸引更多的学生和家长的选择。

新东方管理制度1. 引言新东方是一家在中国教育市场有着广泛影响力的教育培训机构。

为了保证公司的健康发展和提供高质量的教育服务，新东方建立了一套完善的管理制度，以规范各个部门的运作，并保持组织的高效性和稳定性。

本文将详细介绍新东方的管理制度，包括人力资源管理、绩效考核、薪酬体系等方面。

2. 人力资源管理2.1 招聘与选拔新东方注重人才的招聘与选拔，通过各种渠道寻找具备专业知识和教学能力的优秀人才，并采用综合评估的方式进行选拔。

在面试中，候选人需要进行教学演示和面试，以便评估其综合素质和适应能力。

2.2 岗位培训与发展新东方注重员工的培训与发展，为新员工提供入职培训，帮助他们尽快适应工作环境和学校文化。

此外，公司还为员工提供定期的岗位培训和职业发展机会，以提升员工的专业知识和技能。

2.3 绩效考核与激励新东方通过绩效考核激励员工的工作表现。

绩效考核包括定期的个人评估和团队评估，评估结果将用于晋升、加薪和奖励的决策。

此外，新东方还设有员工激励计划，包括员工福利和奖励制度，以鼓励员工积极工作和创新思维。

3. 组织管理3.1 领导结构新东方设有明确的领导结构，包括董事长、总经理和各部门负责人。

每个部门负责人负责自己部门的日常管理和决策，并向总经理汇报工作情况。

3.2 决策与沟通新东方注重决策的合理性和透明度。

重大决策需要经过多方讨论和综合考虑，并由公司高层共同决定。

此外，新东方还建立了多种沟通机制，如定期会议、工作报告和内部网站，以确保组织内部的信息流动和沟通效率。

3.3 激励与奖惩新东方设有一套完善的激励与奖惩制度。

员工的工作表现将通过绩效考核来评估，优秀员工将获得晋升、加薪和奖励等机会。

同时，对于违反公司规定或不符合工作要求的员工，将采取相应的纪律处分。

4. 薪酬管理4.1 薪酬体系新东方建立了多层次的薪酬体系，根据员工的岗位和职级划分不同的薪酬级别。

薪酬体系关注员工的工作表现和贡献，以激励员工积极工作和提高绩效。

给朋友介绍新东方的好理由一:新东方是全国著名的教育品牌作为中国第一家海外上市的教育机构，新东方是中国民办教育的一面旗帜，已成为中国出国考试培训、国内考试培训、基础英语、中学英语、少儿英语、多语种培训等领域规模最大最有声望的教育培训基地。

截至2010年6月，新东方教育科技集团已经在全国40个城市设立了42所学校和6家子公司，累计培训学员近850万人次。

理由二:新东方拥有系统全面的培训项目新东方的培训学员涵盖了少儿、中学、大学、成人等各个层次。

学校提新东方是出国信心和质量保证，是国内英语教育的著名品牌，是中国改革开放的一个奇迹,是成千上万青年学子们向着更高目标奋发前进的人生道路上的一个福音。

理由三:新东方拥有顶级权威的师资队伍学生和家长选择教育机构，首先看的就是师资。

新东方的老师一直为学生津津乐道，他们不仅学术精湛，而且语言生动、幽默诙谐，善于调动课堂气氛，深得学生喜爱。

新东方学校秉承“追求卓越，挑战极限”的文化和精神，依托集团的优势资源，拥有一批教学经验丰富的一线名师，他们熟悉各类考试的命题思路，准确把握课程改革的方向，从而保证了新东方培训课程的权威性，致力于为学员提供最权威、最有效率的课堂授课。

理由四:新东方拥有独家权威的培训教材新东方自编的雅思、托福、中学辅导等教材在学员中享有盛誉，经过充分教学检验之后公开出版了一系列的教材、课本，形成了新东方自有的教材体系。

同时，新东方还积极引进国外原版教材，通过与培生朗文、圣智等国际知名出版集团的合作，进一步提高了教材的时代性和权威性。

理由五:新东方拥有激情活跃的课堂氛围激情的课党氛围是新东方领跑同类教育的魅力所在，新东方成功的核心同样在于给了数以万计的中国学生完全不一样的课堂体验。

在新东方的课堂里，通过教师激情四溢的讲授，学生的学习热情被唤醒，个人潜力得到最大限度的发掘。

除了传递知识和技能外，新东方的课堂更重视点燃学生的学习兴趣，激发学习动力、想像力、创造力和学习能力，使学生在兴趣激发和人生激励中得到更多的收获和成长。

新东方少儿英语新东方少儿英语是一个专门为儿童提供英语学习服务的教育机构，其主要目标是帮助儿童培养良好的英语学习习惯和综合语言能力。

这个机构提供的课程包括口语、听力、阅读和写作等方面。

新东方少儿英语的课程特点之一是注重互动式教学。

教师会通过丰富多彩的教学活动，如角色扮演、歌曲、游戏等，激发学生的学习兴趣，提高记忆力和注意力。

通过与老师和其他学生的互动，学生能够更好地掌握英语基础知识，提高口语表达能力。

此外，新东方少儿英语强调培养学生的听力能力。

他们希望通过各种形式的听力练习，例如听力理解、听力填空、听力问答等，提高学生对英语的听力理解能力。

学生将通过大量真实英语听力材料，如英语歌曲、英语电影片段和英语广播等，培养自己的听力技能同时提高对英语的兴趣。

在阅读方面，新东方少儿英语注重提高学生的阅读能力和阅读理解能力。

他们通过选取适合儿童的英文原版故事书、绘本和阅读材料，让学生通过大量阅读，提高词汇量和阅读速度，培养对英语阅读的兴趣。

写作是新东方少儿英语课程的重要组成部分。

他们通过引导学生进行英语写作活动，如写信、写作文等，培养学生的写作能力。

在写作课程中，学生将学习如何构思、组织和表达自己的想法，并逐渐提高写作的流畅性和准确性。

除了课堂教学，新东方少儿英语还提供各种丰富多样的英语学习活动和比赛，如英语角、英语演讲比赛等。

这些活动为学生提供了展示自己英语能力的机会，激发学生的学习热情。

总之，新东方少儿英语提供全面系统的英语学习服务，注重培养学生的口语、听力、阅读和写作能力。

通过互动式教学、丰富多样的教学活动和比赛，他们帮助学生建立自信，提高英语学习兴趣，为孩子们的英语学习打下坚实的基础。

新东方的目标新东方的目标是成为最强大的教育培训机构，为广大学生提供优质的教育培训服务。

为了实现这一目标，新东方秉承着几个核心理念。

首先，新东方致力于提供高质量的教育资源。

他们注重招聘优秀的教师和培训专家，确保他们具备出色的教学能力和丰富的学科知识。

此外，他们还通过不断更新教材和课程设置，保证学生们能够接触到最新最有效的学习资源。

新东方还积极开展与国内外高校的合作，为学生提供更广阔的学术交流和深造机会。

其次，新东方致力于培养学生全面发展的素质。

他们强调学科知识的同时，也注重学生的综合能力培养。

新东方开设了许多课外活动，如演讲比赛、夏令营等，为学生提供锻炼和展示自我的机会。

此外，他们还注重学生的心理健康教育，提供心理辅导和培训，帮助学生建立积极的心态和健康的心理状态。

再次，新东方致力于家校合作，积极与学生家长沟通和交流。

他们认为学校和家庭是学生成长过程中的两个重要支撑。

为此，新东方设立了家长学校，为家长提供教育教学的相关培训和指导，帮助家长更好地参与孩子的教育过程。

同时，学校也定期组织家长和学校老师的沟通会议，共同讨论和解决学生学习和成长中的问题。

最后，新东方致力于推动教育公平和社会责任。

他们相信每个学生都应该有平等的机会接受优质教育，无论他们的背景如何。

因此，新东方积极为贫困地区的学生提供奖学金和资助，帮助他们克服困难，实现自己的梦想。

此外，他们还开展了一系列公益活动，如教育支持项目、社区义工服务等，为社会做出贡献。

总的来说，新东方的目标是提供高质量的教育培训服务，并致力于学生全面素质的培养，家校合作以及推动教育公平和社会责任。

他们通过招聘优秀教师，提供高质量的教育资源，注重学生全面发展的培养，与家长积极合作，以及开展一系列公益活动来实现这一目标。

可编辑修改精选全文完整版新东方的培训体系第一篇：新东方的培训体系新东方的成功依赖于员工的成功，新东方强调人力资源与新东方文化的结合。

新东方以人性为本，强调专注与超越，在新东方，每个人都是LEADER，我们用“服务、管理、文化、桥梁”的理念，为每一位员工打造成功的平台。

新东方为员工提供全面的发展规划，新东方强调员工的多种岗位任职能力，一名优秀的校长同时就应该是一名优秀的总经理、总监,一名优秀的教师同时也应该是一名优秀的管理人员，新东方注重员工的多种岗位锻炼，为员工提供多种发展机会，员工可以根据自身特点和集团需要，为自己设计切实可行的职业发展规划，并通过不断提升自身工作能力，逐步实现职业发展规划，最终获得成功。

新东方作为中国私立教育培训行业的翘楚，始终秉承这样的理念：员工在新东方获得的不仅是一个工作、一份收入，更多的是一个成长的机会，一个事业的平台，因此我们始终着力为员工提供各种各样的培训和发展机会，包括课堂培训、交流会议、测评建议、出国外派学习等等。

对于职能岗位，比如员工来说，我们有入职培训、在岗培训、结合对于教学岗位，比如教师来说，我们有各机构自行组织的新教师培训、交流、课程研讨，还有集团层面的集中培训、点评和指导，另外集团还有针对优秀教师、培训师的评定、国外学习等等。

对于管理者来说，根据组织领导力发展的战略，利用评鉴中心结合新东方的领导力模型进行相应的培训发展计划，有管理者培训班、“影子式”见习、轮岗、项目实习、情景模拟、自我学习等等。

另外集团每年都会举行全国的优秀员工代表大会，集团年度表彰大会、各职能体系、教学体系还有及时的全国性交流学习的平台。

在岗实习、e-learning系统的自学等等。

我们采用管理级别和专业级别双通道的职业发展机制，不论你是专家型人才还是管理型人才都能够在新东方找到适合自己的舞台。

第二篇：新东方新教师培训（4）新教师培训初创时的新东方，老师多靠自我习得；今天成熟的新东方，老师多受益于培训。

新东方发展史十二年风雨兼程的教育报国梦新东方，一个坚毅的理想主义者♦1993年11月16日，北京中关村一间低矮的平房里，新东方诞生。

♦1997年10月18日，新东方总部搬迁至中关村礼堂。

♦1999年1月18日，新东方学校总部从中关村礼堂迁入中关村路15号。

♦2000年9月，上海新东方学校和广州新东方学校相继成立。

♦2000年9月，北京明日东方科技有限公司成立，并迅速成为当今中国最有市场影响力和发展潜力的软件公司之一。

♦2000年底，新东方教育在线()成立，专门从事远程教育，成为著名的教育门户网站。

♦2002年1月9日，多伦多新东方学校正式成立，标志着新东方开始进军海外市场。

♦2002年，新东方荣获“十大知名外语培训机构”、“外语培训特别贡献奖”等五大奖项。

这一评选结果反映了新东方在消费者心目重的权威形象和地位。

♦2002年，武汉新东方学校、西安新东方学校、天津新东方学校、南京新东方学校相继成立。

♦2002年，北京新东方学校全年招生人数突破35万人次，创造了中国教育培训史上的奇迹。

♦2002年8月，新东方在陕北捐资兴建新东方希望小学。

♦2002年，北京新东方ELITE精英英语学习中心成立标志着新东方挺进高端英语培训市场。

♦2002年末，新东方携手共青团中央学校部、全国学联办公室共同主办了“希望之光”英语讲师团西部大型巡回讲座。

♦2003年6月，北京新东方大愚文化传播有限公司成立，标志着新东开始迈向文化产业领域。

♦2003年7月，成都新东方学校、重庆新东方学校、沈阳新东方学校、深圳新东方学校相继成立。

♦2003年9月，北京新东方扬州外国语学校成立，标志着新东方挺进基础教育领域。

♦2003年，新东方再次携手共青团中央学校部、全国学联办公室在全国校中发20个省市的120多所高起“青春学习行动”，在全国高校中掀起英语学习旋风。

♦2004年6月10日，北京市第一个市民公益英语学校落户崇文区，新东方以实际行动支持2008年人文奥运。

新东方课程大纲第一章：课程概述本课程大纲旨在向学员全面介绍新东方课程的内容和教学方法。

新东方一直致力于为学员提供优质的教学资源和个性化的学习体验。

本大纲将详细说明每个课程的目标、教学内容和评估方式，以帮助学员更好地了解课程设置和教学进程。

第二章：课程结构2.1 核心课程新东方的核心课程包括语言类和专业类课程。

语言类课程着重培养学员的语言表达能力、听力和阅读能力，提高综合语言运用能力。

专业类课程则根据学员的不同需求，提供针对性的学科学习和技能培训。

2.2 选修课程新东方的选修课程涵盖广泛的学科领域，如历史、文学、科学、艺术等。

学员可以根据自身兴趣和学习需求选择适合的选修课程进行学习。

第三章：课程目标3.1 语言类课程目标语言类课程旨在帮助学员掌握英语基本语法、词汇量和口语表达能力，提高听说读写的综合能力。

通过课程的学习，学员将能够流利、准确地运用英语进行交流和学术研究。

3.2 专业类课程目标专业类课程旨在培养学员的专业素养和实践能力。

学员将通过这些课程掌握相关学科的核心知识和基本技能，为将来的学术研究和职业发展打下坚实的基础。

第四章：课程内容与教学方法4.1 语言类课程内容语言类课程将涵盖关键词汇、重要语法点、听力技巧和口语练习。

课程设置灵活多样，包括听力讲解、口语对话、阅读理解和写作训练等。

4.2 专业类课程内容专业类课程将根据具体学科的要求设计课程内容。

课程内容包括学科知识讲解、实践操作和案例分析等。

通过理论与实践相结合，学员将能够深入理解学科内涵，培养解决问题和创新思维的能力。

4.3 教学方法新东方采用多种教学方法，如小组讨论、项目研究、实验操作和案例分析等。

通过这些方法，学员将积极参与课堂，锻炼批判性思维和团队合作能力。

第五章：学习评估与考核为了衡量学员的学习成果，新东方采用多种评估方式，包括课堂参与、作业完成情况、考试和项目报告等。

评估方式旨在全面考察学员对知识的掌握程度和能力的发展情况。

新东方的前景新东方教育集团是中国最大的教育培训机构之一，成立于1993年，总部位于北京。

主要提供高中课程辅导、大学联考辅导以及留学培训等服务。

多年来，新东方一直以其高质量的教育培训和广泛的学科涵盖范围在教育市场上享有盛誉。

然而，随着互联网的迅猛发展和在线教育的兴起，新东方面临着一些挑战和机遇。

首先，新东方面临的挑战是来自互联网教育的竞争。

越来越多的学生和家长倾向于在线教育，因为它提供了更加灵活和个性化的学习方式，而且可以节省时间和金钱。

各种在线教育平台也越来越受到学生和家长的欢迎。

在这方面，新东方需要加强自己的在线教育平台建设，提供更好的线上学习体验，吸引更多的学生和家长使用。

其次，新东方也面临来自其他教育培训机构的竞争。

随着社会对教育的关注度不断提高，越来越多的教育培训机构涌现出来，它们提供各种各样的课程和服务，与新东方形成竞争。

为了保持自己的市场竞争力，新东方需要不断提升自己的教学质量和服务水平，创新教育内容和教学方法，以满足学生和家长日益增长的需求。

然而，新东方也有很多机遇来拓展自己的业务。

首先，中国教育市场庞大，教育需求量大，尤其是高中和大学入学考试的培训需求。

随着人们对教育的重视程度不断提高，新东方可以利用这个机会扩大自己的市场份额，进一步提高自己的知名度和影响力。

其次，国内外留学需求也在不断增长，这为新东方提供了巨大的商机。

中国学生希望通过留学获得更好的教育资源和国际化的教育经验。

新东方可以通过提供留学培训和咨询服务来满足学生的需求，并与国外高校建立合作关系，提供更多的留学机会。

最后，新东方可以利用互联网技术和在线教育平台的发展优势，在线下教育和在线教育之间建立良好的融合模式。

通过在线教育平台，新东方可以扩大自己的受众范围，提供个性化的学习方案和灵活的学习时间，并与线下教育结合，提供更全面的教育解决方案。

综上所述，新东方教育集团面临着挑战，也面临着机遇。

通过加强自己的在线教育平台建设，提升教学质量和服务水平，拓展市场份额和合作伙伴关系，新东方有望在竞争激烈的教育市场中保持领先地位，实现可持续发展。

厦门新东方收费标准
厦门新东方教育培训学校是一家专业的教育机构，致力于提供优质的教育服务。

作为学校的一部分，收费标准是学生和家长们关注的重要问题之一。

下面将详细介绍厦门新东方的收费标准，希望能够帮助您更好地了解学校的收费情况。

首先，厦门新东方的收费标准根据不同课程和学习项目而有所不同。

针对不同
年龄段和学习需求的学生，学校提供了多样化的课程选择，包括语言培训、学术辅导、艺术培训等。

因此，学校的收费标准也会因课程的不同而有所差异。

其次，厦门新东方的收费标准还受到教学资源、师资力量、教学设施等因素的
影响。

学校拥有一支经验丰富、教学水平高的教师团队，以及先进的教学设施和资源。

这些都将对学校的收费标准产生一定的影响。

除此之外，学校还会根据市场行情、教学质量、学生需求等因素进行动态调整，以确保学校的收费标准能够与时俱进，更好地满足学生和家长的需求。

总的来说，厦门新东方的收费标准是合理透明的，学校会根据课程的不同、教
学资源的不同以及市场需求的不同进行相应的收费标准制定。

同时，学校也会不断努力提升教学质量，为学生提供更好的教育服务。

希望通过以上内容，您对厦门新东方的收费标准有了更清晰的了解。

如果您对
学校的收费标准还有任何疑问，欢迎随时与学校的工作人员联系，他们将竭诚为您解答。

感谢您的关注与支持！。

新东方英语培训班新东方英语培训班是一家在中国广受欢迎的英语培训机构。

它以提供高质量的英语培训课程和优秀的教师团队而闻名。

学生可以在这里学习到全方位的英语技能，包括听力、口语、阅读和写作。

以下是我对新东方英语培训班的介绍。

新东方英语培训班的课程设置非常丰富。

无论你是初学者还是高级学习者，都能找到适合自己的课程。

班级分为小班制和大班制，每个班级的学生人数都控制在一定范围内，以保证每位学生都能得到充分的关注和指导。

英语口语是许多学生追求的目标之一。

在新东方的英语培训班中，学生可以通过与外教授课的方式来提高口语表达能力。

外教擅长与学生进行互动，创造真实生活中的对话情境，帮助学生在放松的氛围中学习和实践口语技能。

除了口语外，新东方的英语培训班还注重英语听力的培养。

学生将通过听各种语速和语调的英语音频，提高对不同语境下的理解能力。

同时，学生也将进行听力练习，以提高对不同类型听力材料的掌握能力。

阅读和写作也是英语学习中不可忽视的部分。

在新东方的英语培训班中，学生将通过阅读大量英语文本，提高阅读理解能力和词汇量。

写作方面，学生将学习如何撰写各种类型的英语作文，并通过老师的批改和指导不断提高自己的写作水平。

除了课程本身，新东方的英语培训班还提供一系列的学习支持和服务。

学生可以参加各种英语角、辩论赛和其他语言活动，提升他们在实际生活中的语言运用能力。

此外，学生还可以通过线上资源和学习平台来扩展学习内容，获得更多的学习资源。

总之，新东方英语培训班凭借其优质的教学资源和师资力量，在中国的英语培训市场上占据了重要的地位。

它为学生提供了一个良好的学习环境和高效的学习方法，帮助他们提升英语水平，实现自己的学习目标。

无论你是想提高英语能力，还是准备出国留学或参加英语考试，新东方英语培训班都能为你提供专业和个性化的辅导服务。