人事档案员工信息台账及人员结构分析表Excel
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分析项目结构内容人数占比(%)与常规数据对照分析
6、“地区”:人员的出生地。
结构分析图 人员结构分析
说明:1、本表作用:旨在协助决策层了解公司人力资源的基本构成,并作为制定中、长期人力资源规划提供参考依据。
2、人员范围:部门全体员工18人。
3、“职种”:中高层管理人员为组长以上的职位(非人事、行政);技术人员为程序员和美工;基础人员为SEO、推广、客服、维护、编辑;职能人员为行政、人事人员。
4、“入职年限”:在本公司工作时长,以一周年为单位。
5、“工作年限”:取得毕业证书后参加工作时长的总和(含在本公司的工作时长)。
Excel中如何做一个美观简洁的人事资料分析表小编今天所讲的主要涉及到的是文本、日期、时间函数。
如图所示的某公司人事资料表中,除了编号、员工姓名、身份证号码以及参加工作时间为手工添入外,其余各项均为用函数计算所得。
在此例中我们将详细说明如何通过函数求出:(1)自动从身份证号码中提取出生年月、性别信息。
(2)自动从参加工作时间中提取工龄信息。
2、身份证号码相关知识在了解如何实现自动从身份证号码中提取出生年月、性别信息之前,首先需要了解身份证号码所代表的含义。
我们知道,当今的身份证号码有15/18位之分。
早期签发的身份证号码是15位的,现在签发的身份证由于年份的扩展(由两位变为四位)和末尾加了效验码,就成了18位。
这两种身份证号码将在相当长的一段时期内共存。
两种身份证号码的含义如下:(1)15位的身份证号码:1~6位为地区代码,7~8位为出生年份(2位),9~10位为出生月份,11~12位为出生日期,第13~15位为顺序号,并能够判断性别,奇数为男,偶数为女。
(2)18位的身份证号码:1~6位为地区代码,7~10位为出生年份(4位),11~12位为出生月份,13~14位为出生日期,第15~17位为顺序号,并能够判断性别,奇数为男,偶数为女。
18位为效验位。
3、应用函数在此例中为了实现数据的自动提取,应用了如下几个Excel函数。
(1)IF函数:根据逻辑表达式测试的结果,返回相应的值。
IF函数允许嵌套。
语法形式为:IF(logical_test, value_if_true,value_if_false)(2)CONCATENATE:将若干个文字项合并至一个文字项中。
语法形式为:CONCATENATE(text1,text2……)(3)MID:从文本字符串中指定的起始位置起,返回指定长度的字符。
语法形式为:MID(text,start_num,num_chars)(4)TODAY:返回计算机系统内部的当前日期。
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2、表中的序号、性别、出生日期、年龄、工龄、合同到期日期均有公式自动计算
3、有公式的单元格若行数预留不够,公式自行下拉
4、下拉信息列表自行补充修改即可
5、结构分析表完全自动生成无需录入任何内容
6、续签合同提醒:自动生成5天内合同即将到期的员工的信息,无需录入任何内容
7、员工生日提醒:自动生成本月生日的员工信息,无需录入任何内容
8、员工查询:输入姓名后所有内容自动生成。