员工人事档案记录表(DOC 6页)[最新实用型资料]

员工档案存档记录表员工档案存档记录表员工信息存档是人力资源管理中至关重要的一项工作。

为了确保员工档案的完整性和准确性，我们需要建立一份员工档案存档记录表，以便记录和管理员工的个人信息、职业发展、培训记录等重要数据。

以下是员工档案存档记录表的内容：1. 员工基本信息：- 姓名：记录员工的全名，包括姓和名。

- 性别：记录员工的性别，可以选择男、女或其他。

- 出生日期：记录员工的出生日期，格式为年/月/日。

- 联系方式：记录员工的电话号码和电子邮件地址。

- 家庭住址：记录员工的家庭住址，包括省/州、城市和街道地址。

2. 职业发展：- 入职日期：记录员工的入职日期，格式为年/月/日。

- 职位：记录员工的职位名称。

- 部门：记录员工所属的部门或团队。

- 直接上级：记录员工的直接上级的姓名。

- 工作地点：记录员工的工作地点。

3. 培训记录：- 培训日期：记录员工参加培训的日期，格式为年/月/日。

- 培训名称：记录培训的名称或主题。

- 培训机构：记录提供培训的机构或公司名称。

- 培训地点：记录培训的地点。

- 培训时长：记录培训的时长，以小时为单位。

4. 员工评估：- 评估日期：记录对员工进行评估的日期，格式为年/月/日。

- 评估内容：记录评估的内容和目的。

- 评估结果：记录评估的结果，可以是定性或定量的描述。

5. 其他备注：- 在此部分可以记录其他与员工档案相关的备注信息，如员工离职日期、离职原因等。

以上是员工档案存档记录表的基本内容，可以根据实际情况进行适当的调整和扩展。

通过建立和维护这份记录表，我们可以更好地管理员工档案，为人力资源管理提供有力的支持。

员工档案登记表员工档案登记表
基本信息
1. 姓名：
2. 性别：
3. 出生日期：
4. 身份证号码：
5. 国籍：
6. 民族：
7. 婚姻状况：
8. 联系电话：
9. 电子邮箱：
10. 家庭住址：
教育背景
1. 最高学历：
2. 毕业院校：
3. 所学专业：
4. 毕业时间：
5. 学位证书编号（如适用）：
工作经历
1. 目前/最近一份工作单位：
- 公司名称：
- 职位：
- 入职日期：
- 离职日期（如适用）：
- 离职原因（如适用）：
2. 其他工作经历（按时间倒序填写）： - 公司名称：
- 职位：
- 入职日期：
- 离职日期：
- 离职原因：
技能与资质
1. 专业技能：
2. 职业资格证书：
- 证书名称：
- 证书编号：
- 颁发机构：
- 颁发日期：
家庭情况
1. 配偶姓名：
- 职业：
- 联系电话：
2. 子女情况（如适用）：
- 子女姓名：
- 出生日期：
紧急联系人
1. 姓名：
- 与员工关系：
- 联系电话：
- 电子邮箱：
备注
1. 其他需要备注的信息：
请员工填写完整并准确的信息，以确保员工档案的完整性和准确性。

所有信息将被保密并仅供公司内部使用。

如有任何变更，请及时更新档案。

如有疑问，请咨询人力资源部门。

企业员工档案登记表
企业员工档案登记表
（人）表004-2人力资源部制
PDP测验说明
○1以下每一组有四题，每一题均有关于个性的说明，请依符合你的程度，分别予以1、3、5、7评分，1代表最不像的个性，3代表不像你的个性，5代表接近你的个性，7代表最接近你的个性。

○2请注意：每一组四题当中，不得重复评分。

换言之，A、B、C、D四类个性描述选项中，只能配1、3、5、7的评分，不得重复评分。

（人）表004-3人力资源部制
《员工档案登记表》详细说明
1、《员工档案登记表》和PDP测验共3张。

2、要求新员工在入职日（办理入职手续时）填写，各栏目不能有空白，如无内容可填写，请
填：“无”。

3、员工需提供近期免冠照片2张，1张贴于《员工档案登记表》，另1张于公司保存。

4、员工需提供身份证件、生活彩照、学历证书复印件，附于《员工档案登记表》后。

注：此表由人力资源部备份。

(完整版)员工人事档案登记表表员工人事档案登记表编号：______ 姓名：__________ 性别：______ 出生日期：___________部门：__________ 职位：__________ 入职日期：___________离职日期：___________联系方式：____________ 家庭地址：____________ 邮箱：____________教育背景：学校名称：__________________ 学历：____________ 专业：____________ 毕业时间：_________学校名称：__________________ 学历：____________ 专业：____________ 毕业时间：_________工作经历：公司名称：__________________ 职位：____________ 入职日期：___________ 离职日期：___________公司名称：__________________ 职位：____________ 入职日期：___________ 离职日期：___________技能专长：2.___________________________3.___________________________职业资格：1.___________________________2.___________________________3.___________________________奖惩记录：奖励：______________________ 奖励日期：___________处分：______________________ 处分日期：___________违纪事项：_________________________________________________________自我评价：__________________________________________________________________________________________紧急联系人信息：姓名：________________________ 与联系人关系：_________________以上信息由本人确保真实，如有虚假将承担相应责任。

公司员工个人档案表格模板
员工个人档案表格是公司用来记录员工个人信息和工作情况的
重要工具。

一般来说，这种表格包括以下几个方面的内容：
1. 基本信息，包括员工姓名、性别、出生日期、身份证号码、
联系方式等基本个人信息。

2. 教育背景，记录员工的教育经历，包括毕业院校、专业、学
历等。

3. 工作经历，列出员工的工作经历，包括过往工作单位、职务、任职时间等。

4. 培训记录，记录员工接受过的培训情况，包括培训课程、培
训时间、培训机构等。

5. 职业资质，记录员工的职业资质证书情况，如执业证书、职
业资格证书等。

6. 健康状况，记录员工的健康状况，包括体检记录、健康问题
等。

7. 家庭情况，包括家庭成员情况、紧急联系人等信息。

8. 其他，根据公司实际需要，还可以包括员工的爱好、特长、
奖惩情况等其他相关信息。

根据以上内容，公司可以制定适合自身需求的员工个人档案表
格模板。

在设计模板时，需要确保信息的完整性和准确性，同时要
符合相关法律法规的规定，保障员工个人信息的安全和保密。

另外，为了方便管理和查询，建议将员工个人档案表格以电子化形式保存，并建立完善的档案管理制度。

希望这些信息能够对你有所帮助。

员工人事档案表
姓名：
编号：
部门：
职位：
入职日期：
离职日期：
员工信息档案表
（请详细填写以下人事信息）
编号：姓名（中文）：（英文）：
出生日期：性别：身高：（CM）血型：
现住址：省市邮编：
身份证地址：身份证号码：祖籍：
工作年限：□少于一年□二至三年□四年□五年以上婚姻状况：□已婚□未婚□离异家庭电话：移动电话：
入职日期：入职部门：入职职位：
招聘信息来源：□报纸□电视□朋友介绍□网络□人才市场□应届生□其他
紧急联系人姓名：紧急联系人与本人关系：
紧急联系人所在工作单位：
紧急联系人家庭电话：移动电话：
紧急联系人地址：邮编：
最后受雇公司名称：职位：
受雇日期：年月至年月
初始月薪：元最后月薪：元
离职原因：
备注：
毕业学校名称：最高学历：学位：
所学专业：选修专业：
证书名称：学制：□少于三年□三年□四年□五年以上
在学日期：年月至年月
其他专业技能：级别：是否有证书：□是□否
证书名称：
未来的职业发展方向：
员工签署：填表日期：盖指纹（右食指）：
严明：上述所填资料真实无讹，如有虚假，本人愿意承担一切后果。

员工人事档案登记表
鼓韵蝉音餐饮部
文件号
版本号
人事行政 A/Z
姓名入职时间民族受聘职位身份证号码户口所在地学历 *面貌个人爱好个人特长现在住址手机录用途径紧急情况联系人
性别体重籍贯健康状况
出生日期身高转正时间婚姻状况
年月日厘米
派出所
专业
□招聘□介绍
毕业院校
职称等级个人性格综合技能 QQ号码社保号码介绍人联系电话培训机构
奖罚内容
处理人
起止年月
培训经历
日期
奖罚记录
培训证书
签名
人事行政补充记录日期
事项内容
经办人
备注。