华中科技大学同济医学院附属同济医院概况
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华中科技大学同济医学院附属同济医院血液内科建立于1959年,现为国家级重点学科、国家临床重点 专科、湖北省血液免疫细胞治疗临床医学研究中心。
开放床位310张,其中层流洁净病床30张。
年门诊量5 万人次,出院人数1万人次。
近三年获科研资助43项,累计科研经费3600万元。
血液病研究室现有专职人员26名,90%以上为硕士学历,其中博士 5人。
实验室高精尖设备齐全,拥 有高通量核酸测序仪(L ife Ion Torrent PG M和 Illu m in a M iseq及 N e x tse q550)、N anoString nC ounter S y ste m、B D L S R F o r te s s a多色流式细胞仪、高通量荧光实时定量P C R仪、全自动石蜡包埋及病理切片系统、细胞遗传 学工作站等先进的仪器设备。
在细胞形态病理、流式细胞学、细胞遗传学、分子生物学及血栓与止血、造血 干细胞移植免疫、二代测序等方面开展了规范化的实验检测,达到与国际接轨的分层诊断和个体化治疗体系。
2017年,同济医院血液内科成功实施中南地区首例难治/复发A L L患者的C A R-T治疗,并与造血干细 胞移植、小分子药物、免疫检查点等疗法结合发起了针对难治/复发急性白血病、淋巴瘤和浆细胞疾病的多 项临床试验,入组病例百名;承担了多种新药的临床试验,为终末期恶性血液病患者带来了新生的希望。
同时,正着力探索E B V相关淋巴增殖性疾病发病机制及干预策略。
血液内科移植护理团队 与City of Hope National二代测序Medical Center专家交流互访中国标准连续出版物号:ISSN1007-1024 CN42-1394/R邮发代号:38-223 国内定价:12.00元。
长江之滨,黄鹤楼下,有一所海内外闻名遐迩的医院,她就是华中科技大学同济医学院附属同济医院。
同济医院1900年由德国医师埃里希•宝隆创建于上海。
经过110年的建设与发展,如今已成为学科门类齐全、英才名医荟萃、师资力量雄厚、医疗技术精湛、诊疗设备先进、科研实力强大、管理方法科学的集医疗、教学、科研为一体的创新型现代化医院,其综合实力跃升为国内医院前列。
百年同济,名医荟萃。
4500多名职工中,博士生导师180名,享受国务院政府特殊津贴者92名,“973”项目首席科学家2名,教育部长江学者3名、国家杰出青年基金获得者10名、卫生部有突出贡献中青年专家8名、教育部新世纪优秀人才9名,特聘9名院士为同济医院教授,一大批专家、教授享誉海内外。
医院现有病床2500张、52个临床和医技科室,其中国家重点学科8个,康复科是世界卫生组织指定的研究和培训中心。
同济医院的医疗定位是:打造一个中心:国家中部地区医疗保健中心;创建三个基地:急危重症救治基地、手术治疗基地、高知高干医疗保健基地;发挥四个作用:中心作用、示范作用、指导作用和幅射作用。
主要医疗工作量不断刷新荆楚医疗史,年门、急诊量连续10多年保持湖北省第一。
2009年门、急诊量达到255.6万人次,出院病人8.1万人次,住院病人手术量3.93万人次。
春华秋实,桃李芬芳。
同济医院治学严谨在国内独树一帜,这里孕育了9位中国科学院、中国工程院院士;培育了3位共和国卫生部部长和副部长;哺育了无数中国医学界栋梁之才。
当代医圣裘法祖院士是他们当中的杰出代表,其“裘氏风范”被称誉为医学史上不朽的丰碑。
同济医院的科研业绩是我国医院的一道亮丽风景线,被医学界誉称为“同济现象”。
改革开放以来,全院共获得国家级科研项目718项,2010年获得国家自然科学基金课题数突破80项。
所承担的国家级科研课题数名列全国医院前茅。
国内、国际论文发表数连续四年保持全国医疗机构排名第二位。
志存高远,脚踏实地。
华中科技大学同济医学院附属同济医院、李素芳医疗损害责任纠纷二审民事判决书【案由】民事侵权责任纠纷侵权责任纠纷医疗损害责任纠纷【审理法院】湖北省武汉市中级人民法院【审理法院】湖北省武汉市中级人民法院【审结日期】2020.08.05【案件字号】(2020)鄂01民终3193号【审理程序】二审【审理法官】王丹红杨玲王阳【审理法官】王丹红杨玲王阳【文书类型】判决书【当事人】华中科技大学同济医学院附属同济医院;李素芳;钟思元;钟丽莉【当事人】华中科技大学同济医学院附属同济医院李素芳钟思元钟丽莉【当事人-个人】李素芳钟思元钟丽莉【当事人-公司】华中科技大学同济医学院附属同济医院【代理律师/律所】杜金凤北京盈科(武汉)律师事务所;万利强湖北伟宸律师事务所【代理律师/律所】杜金凤北京盈科(武汉)律师事务所万利强湖北伟宸律师事务所【代理律师】杜金凤万利强【代理律所】北京盈科(武汉)律师事务所湖北伟宸律师事务所【法院级别】中级人民法院【字号名称】民终字【原告】华中科技大学同济医学院附属同济医院【被告】李素芳;钟思元;钟丽莉【本院观点】一审法院委托湖北三真法医司法鉴定中心作出《鉴定意见书》,程序合法,同济医院对鉴定结论有异议,却不能提供充足的证据予以推翻,应承担举证不能的法律后果,其关于该《鉴定意见书》不能作为定案依据的上诉主张依据不足,本院不予支持。
【权责关键词】过错鉴定意见反证证据不足新证据客观性关联性证明责任(举证责任)诉讼请求维持原判【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】二审中,双方当事人均未提交新证据。
一审法院查明的事实属实,本院予以确认。
【本院认为】本院认为:一审法院委托湖北三真法医司法鉴定中心作出《鉴定意见书》,程序合法,同济医院对鉴定结论有异议,却不能提供充足的证据予以推翻,应承担举证不能的法律后果,其关于该《鉴定意见书》不能作为定案依据的上诉主张依据不足,本院不予支持。
李素芳提交了湖北省大悟县黄站镇刘河村村民委员会出具的证明,证实自己没有劳动能力且没有生活来源,同济医院亦无反证推翻,其要求不支持李素芳的被扶养人生活费,于法无据,本院不予支持。
56华中科技大学同济医学院附属协和医院(以下简称“武汉协和医院”)由本部、西院区、肿瘤中心和金银湖协和医院(在建)组成,编制床位5000张。
其中,位于武汉市汉口解放大道的本部院区运行时间最长,就诊患者最多,医疗学科发展最好,但同时面对年代久远的老旧建筑,院内外拥堵的交通压力,有限空间对学科发展产生严重制约,因此医院于2016年4月建设综合住院楼,2018年11月投入使用,设计床位1385张。
此次建设不仅缓解了就医需求,更是本部院区迈向现代化新型医院的转折点。
占地面积:4800㎡建筑面积:106810㎡设计床位:1385张建设内容:一期住院综合楼主体建筑;二期地下室老院区迈向现代化医院的转折点——华中科技大学同济医学院附属协和医院综合住院楼分两期逐步实施新建综合住院楼占地面积为4800m 2,总建筑面积为106810m 2,位于医院西北角,北靠食堂,南邻内科病房楼,东为科研综合楼,西为住院医师楼。
建设前,该地块范围内有综合病区、特诊区、医技楼、两栋宿舍楼及一片篮球场,计划分两期拆除。
综合住院楼及地下停车配套设施为医院一期工程,建筑面积为91813㎡,其中,地上建筑面积83935㎡,地下建筑面积7878㎡。
地上24层,地下2层。
综合住院楼涵盖口腔科、耳鼻喉科、神经外科、妇产科、儿科等医疗功能,以及布置有30间手术室、ICU 、DSA 、核医学病房、3台磁共振、4台CT 等设施设备。
二期为纯地下室工程,为弥补一期规划中地下停车位不足而扩建的地下停车场,共两层,紧邻一期地下车库南边并与之联通,建筑面积为14997㎡。
扩增车位464个,总计556个,从而大大扩展了地下停车设施的停放能力。
老院区存在很多老旧、高危建筑,计划待二期地下室工程建设时,拆除原医院中心位置的医技楼,修建中心绿化花园。
在老院区内,还有一栋2006年投入使用的老外科楼,脑外、耳鼻喉科等重点科室搬至新住院综合楼,逐步腾空,近两三年拆除该老楼,彻底改善医院老院区的建筑环境。
华中科技大学临床学院简介第一临床学院(协和医院)华中科技大学同济医学院附属协和医院创建于1866年,系卫生部直属大型综合性医院。
医院先后被评为国家首批三级甲等医院、全国百佳医院、全国文明单位、全国精神文明建设先进单位,获全国五一劳动奖。
医院设置床位数4600张。
2012年,医院门诊量达330.7万人次,出院人数13.8万人次,住院手术量6.1万台次。
医学专家荟萃,人才优势明显。
拥有高级职称医务人员近500名,其中享受国务院政府津贴专家94名,“973”项目首席科学家1名,双聘院士1名,教育部“长江学者”特聘教授2名,卫生部有突出贡献中青年专家6名,国家杰出青年基金获得者5名,教育部新世纪优秀人才10名,担任国家级学会副主任委员以上的专家28名,担任省市级专业学会主任委员的专家55名。
学科设置齐全,专科实力强大。
医院现有43个临床科室,14个医技科室,7个研究所,15个治疗中心,103个实验室。
有7个学科为国家级重点学科,3个学科为国家重点(培育)学科,18个科室为国家临床重点专科。
医院现有2个一级学科博士点(博士后流动站),1个一级学科硕士点。
拥有博士生导师136名,硕士生导师368名。
医院技术力量雄厚,年开展新技术100余项,多项在国内和中南地区居领先地位,并创下了同类医院单日手术251台的国内纪录。
在教育部、湖北省生物靶向重点实验室和湖北省分子影像实验室等科研平台的支撑下,医院取得343项科研成果,其中65项达国际先进水平,278项达国内领先水平,4项成果获国家科技进步二等奖,15项成果获省部级一等奖。
作为华中科技大学临床教学重要基地,第一临床学院现有8个系5个专业16个教研室,承担临床医学八年制、五年制、留学生等多个临床医学专业理论和实践教学任务。
医学影像系、医学检验系挂靠在我院。
有宝钢基金全国优秀教师奖4 人、湖北省教学名师 2 人。
多项教学成果获国家级、省级奖励。
现有国家级精品课程6门,国家级双语示范课程2门,临床医学专业是国家级特色专业,医学检验专业是湖北省品牌专业,临床技能实验教学中心是国家级示范中心,拥有27个国家级和5个省级住院医生规范化培训基地,是湖北省毕业后医学教育研究中心挂靠单位。
黄静、华中科技大学同济医学院附属协和医院医疗损害责任纠纷二审民事判决书【案由】民事侵权责任纠纷侵权责任纠纷医疗损害责任纠纷【审理法院】湖北省武汉市中级人民法院【审理法院】湖北省武汉市中级人民法院【审结日期】2021.01.26【案件字号】(2020)鄂01民终12168号【审理程序】二审【审理法官】王阳【审理法官】王阳【文书类型】判决书【当事人】黄静;华中科技大学同济医学院附属协和医院【当事人】黄静华中科技大学同济医学院附属协和医院【当事人-个人】黄静【当事人-公司】华中科技大学同济医学院附属协和医院【代理律师/律所】孙小英湖北卓道律师事务所;罗敬凯湖北忠三律师事务所【代理律师/律所】孙小英湖北卓道律师事务所罗敬凯湖北忠三律师事务所【代理律师】孙小英罗敬凯【代理律所】湖北卓道律师事务所湖北忠三律师事务所【法院级别】中级人民法院【原告】黄静【被告】华中科技大学同济医学院附属协和医院【本院观点】首先,一审法院根据湖北明鉴法医司法鉴定所出具的鉴定意见,认定协和医院在本次诊疗过程中存在主要医疗过错并承担侵权赔偿责任的比例为75%,并无不当。
【权责关键词】撤销过错鉴定意见反证证明责任(举证责任)诉讼请求变更诉讼请求维持原判发回重审【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】经审理查明,一审法院查明的事实属实,本院予以确认。
【本院认为】本院认为,首先,一审法院根据湖北明鉴法医司法鉴定所出具的鉴定意见,认定协和医院在本次诊疗过程中存在主要医疗过错并承担侵权赔偿责任的比例为75%,并无不当。
其次,一审法院根据我国法律、法规相关的规定以及双方当事人在本次事故中的过错程度,确定双方当事人应承担的责任比例以及计算出黄静的赔偿标准及其金额,具有事实和法律依据。
再次,关于黄静的上诉主张。
其一、根据鉴定意见,协和医院对黄静的第一次手术基本符合医疗常规,术前已尽到了告知义务,而黄静主张的接骨板断裂系因该接骨板存在缺陷导致,但其在一、二审诉讼中均未提交相关的证据予以证明,故其主张2016年9月1日前的医疗费用53617.51元,不能成立;其二、黄静在一、二审诉讼中均未提交其担任兼职教练期间的收入证明,故其主张担任兼职教练期间的收入,亦不能成立;其三、黄静后期接受整形、修复手术十分必要,且其提交了武汉市第三医院的“后期整形评估”意见,该报告显示黄静右锁骨修复手术总费用为25600元,但是,其后期整形、修复手术的费用并未实际发生,故关于此费用,本案中无法一并处理,之后,黄静可另行主张权利。
华中科技大学同济医学院附属同济医院概况同济医院由德国医生宝隆1900年创建于上海,1955年由上海迁至武汉,现隶属于华中科技大学同济医学院,是一所集医疗、教学、科研、培干为一体的现代化综合性卫生部部管医院。
百年同济,名医荟萃。
5647多名职工中,教授207人,副教授297人,享受国务院政府特殊津贴者90余名,“973”项目首席科学家2名,教育部长江学者3名、国家杰出青年基金获得者8名、新世纪优秀人才7名。
医院现有病床2600张, 2011年底我院新住院大楼投入使用后,病床数可达到4000张,52个临床和医技科室,其中国家重点学科8个, 3个国家重点培育学科,11个国家临床重点专科,3个卫生部重点实验室。
我院科研实力强劲,共获得国家级科研项目700余项,国内、国际论文发表数连续四年保持全国医疗机构排名第二位。
我院教学成果斐然,目前,我院在院本科生583人,硕士生1035人,博士生431人,获省级教学成果奖2项,卫生部视听教材中标11项,教学科研立项12项。
为促进医院跨越式发展,实现创建国际一流医院的目标,现面向国内外公开招聘各类医学英才!
2014年同济医院招聘培训选留制职工岗位计划
一、招聘基本条件
1、身心健康,个人综合素质好,有能力胜任本职工作。
2、招聘对象:2014年应届毕业生。
3、学历要求:初始学历要求为一类本科院校,毕业院校要求为国家211、985
类院校,详见各岗位招聘要求。
4、年龄:博士≤35岁,硕士≤30岁,本科≤25岁,性别不限。
二、各岗位具体要求
三、投递简历方式
1、本次报名采取网上填报个人简历报名的方式,请登录同济医院主页.cn/--人才招聘--应届生/社会招聘栏目(.cn/hr/apply.asp),根据所学专业、岗位点选“立即应聘”如实填写个人简历信息。
2、具体面试时间待定,请及时关注我院人才招聘网站了解招聘安排并保证所留联系方式的正确和畅通。
3、已向我院投递纸质简历的应聘人员也务必在报名截止时间前上网填写个人资料,。
4、报名截止时间:2013年12月20日
四、招聘程序及相关待遇
1、查收简历→初筛→合格者电话通知参加统一面试→查验相关证件及成绩→体检→办理入职手续/签订就业协议书;
2、以上招聘人员为培训选留制,享受国家规定的工资、绩效奖金、社会保险、住房公积金、住房补贴、带薪年休假等待遇。
同济医院人事处
2013.12.2。