《劳动法与劳动关系》复习题一、单项选择题（每题2分，共20分）1、下列有关劳动争议仲裁的表述中，哪一项是错误的？（）A．劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁B．仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼C．劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力D．因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决2、

全国2008年1月高等教育自学考试劳动关系学试题(03325)一、单项选择题1．正统多元主义劳动关系理论学派特别强调工会的（ B ）P137A．经济职能B．民主职能C．整合职能D．阶级革命职能2．早期的雇主组织就其职能而言主要是（ A ）P90 A.协商谈判B.稳定行业价格C.反对工会D.抵御政府3．认为其他学派提出的“和谐的劳动关系”只是一种假象的学派是（

《劳动关系》期末试卷姓名学号分数一、单项选择题（1分/题，共20分）1 劳动关系的主体是（）A 用人单位、劳动行政部门、劳动者B用人单位、政府、劳动者C 用人单位和劳动者D 用人单位、政府、劳动者、劳动争议处理机构2 我国的集体协商范围是以（）一级为主的A 企业B行业 C 全国 D 产业3 1985年，我国国务院经过重审，承认了国民党政府批准的（）个国际劳工

劳动关系学试题一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1.以“通过劳动法和集体谈判确保公平与效率的和谐发展是建立最有效的劳动关系的途径”为核心假设的学派是( )A.新保守派B.管理主义学派C.正统多元论学派D.激进学派2.社会系统理论的代表

全国 2010年 1月自考劳动关系学试题课程代码:03325一、单项选择题 (本大题共 20小题,每小题 1分,共 20分在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的, 请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1.主要研究企业对员工的管理政策、策略和实践的学派被称为(BA .新保守派 B. 管理主义学派 C .正统多元论学派 D. 激进

全国2009年1月劳动关系学试题课程代码：03325一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）1．认为其他学派提出的“和谐的劳动关系”只是一种假象的学派是( D )P46A．新保守派B．管理主义学派C．正统多元论学派D．激进学派2．管理时代劳动关系的主要特点是( C )P68A．政府不干预劳资关系B．政府立法规范劳动关系C．国家干预制度化、法制

试卷代号：2691“开放专科”期末考试劳动关系与社会保障实务试题一、单项选择题（每小题2分，共16分。在备选答案中，选择一个正确答案并将答案题号填入括号内）1．劳动者、劳动者的组织（工会、职工代表大会）和用人单位属于劳动关系的哪种要素？( )A.主体 B．内容C．客体 D．以上三者2．劳动合同一般都有试用期限。按我国A.4个月 B．6个月C．8个月 D．10

全国2006年10月高等教育自学考试劳动关系学试题一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）1．订立集体协议应当遵循的原则是（ A ）p369A．合法、平等、合作B．公正、公平、公开C．效率优先、兼顾公平D．效率、合规、平等2．20世纪30年代往常的劳动关系进展中，绝对有利的一方是（ A ）p458A．资方B．工会C．政府D．劳动者3．以治理政

《劳动法和劳动关系》期末考试试题一、单项选择题（每题 2 分，共 20 分）1、关于综合计算工时的表述中，正确的是（）A.综合计算工时需劳动部门批准B.适用于一般劳动者C.总实际工作时间不固定D.节假日安排工作不属于加班2、劳动争议仲裁委员会由三方代表组成，下列不属于三方代表的是（）A.同级工会的代表B.用人单位方面的代表C.政府综合部门代表D.劳动行政主管

《劳动关系》期末试卷姓名学号分数一、单项选择题（1分/题，共20分）1 劳动关系的主体是（）A 用人单位、劳动行政部门、劳动者B用人单位、政府、劳动者C 用人单位和劳动者D 用人单位、政府、劳动者、劳动争议处理机构2 我国的集体协商范围是以（）一级为主的A 企业B行业 C 全国 D 产业3 1985年，我国国务院经过重审，承认了国民党政府批准的（）个国际劳工

全国2008年10月高等教育自学考试劳动关系学试题(03325)一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。l.在以下理论学派中，按照政治趋向从“右翼”(保守)到“左翼”(激进)的顺序排列第一位的是（A ）P35A.新保守派B.管理主义学派

全国2007年1月高等教育自学考试劳动关系学试题课程代码：03325一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1．十分关注如何减少或消灭工人受到的不平等和不公正待遇，并提出了“结构不公平”理论的学派是（C）P42A．正统多元论学派 B．管理

《劳动关系》期末试卷姓名学号分数一、单项选择题（1分/题，共20分）1 劳动关系的主体是（）A 用人单位、劳动行政部门、劳动者B用人单位、政府、劳动者C 用人单位和劳动者D 用人单位、政府、劳动者、劳动争议处理机构2 我国的集体协商范围是以（）一级为主的A 企业B行业 C 全国 D 产业3 1985年，我国国务院经过重审，承认了国民党政府批准的（）个国际劳工

2016 年 1 月←|二|三|四|五!总分|IIIIII一、单项选择题{在各题的备选答案中，只有 1 项是正确的，请将正确 答案的序号填写在答题纸上。每小题 2 分，共 20 分

劳动关系与社会保障实务期末复习参考各章复习重点（注：在按照本课程复习指导小册子要求基础上，重点掌握以下内容。期末考试题型参考作业四。题型有单选、多选、判断、名词、简答和案例分析。三次形考内容均为考试重点。）第一章重点复习――1.陈述劳动关系的概念；2.举出劳动关系的特征；3.绘出劳动关系的层级结构图和系统结构图；4.列出劳动关系发展的四个阶段；5.简述劳资关

《劳动关系》期末试卷姓名学号分数一、单项选择题（1分/题，共20分）1 劳动关系的主体是（）A 用人单位、劳动行政部门、劳动者B用人单位、政府、劳动者C 用人单位和劳动者D 用人单位、政府、劳动者、劳动争议处理机构2 我国的集体协商范围是以（）一级为主的A 企业B行业 C 全国 D 产业3 1985年，我国国务院经过重审，承认了国民党政府批准的（）个国际劳工

全国2007年10月高等教育自学考试劳动关系学试题（03325）一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1•多元主义、激进主义与管理主义都指出工会具有的职能是（C）P138A. 经济职能B.民主职能C.整合职能D.阶级革命职能2.管理者

《劳动关系学》复习题（2）一、单项选择题1.雇主组织的主要作用是维护( D ) P91（201010）A.雇员权益B.社会稳定C.政府权威D.会员利益2.强调在管理中要根据组织所处的内部和外部条件随机应变，针对不同的具体条件寻求最合适的管理模式、方案或方法的理论是（ C ）P92A.新古典经济理论B.劳动过程理论C.权变管理理论D.利益相关者理论3．在雇主角

劳动关系1、各学派对劳动关系的不同看法28页2、成熟的劳动关系：工人参与企业管理；集体谈判制度进一步完善；政府通过立法规范间接干预劳动关系——合作增多，冲突减少。特征：（1）政府认识到调整劳动关系的重要性，而且调整手段也已经相当完备，立法体系完善，社会保障制度健全，保障水平随着经济的发展不断提高，为劳资双方有效沟通提供的各种服务也比较完备。(2)管理方与员工

劳动法和劳动关系》期末考试试题一、单项选择题（每题 2分，共 20 分）1、关于综合计算工时的表述中，正确的是（）A. 综合计算工时需劳动部门批准B. 适用于一般劳动者C. 总实际工作时间不固定D. 节假日安排工作不属于加班2、劳动争议仲裁委员会由三方代表组成，下列不属于三方代表的是（）A. 同级工会的代表B. 用人单位方面的代表C. 政府综合部门代表D.