【必备】护士长个人工作总结四篇
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2024年内科护士长年终个人工作总结及计划参考在____年度,内五科全体护理人员在医院领导班子和护理部的英明领导下,以及医院各兄弟科室的大力支持与协助下,展现出了高度的团结协作精神。
全体成员工作积极主动,不畏艰难,勇于担当,秉持着崇高的事业心和强烈的责任心,紧密结合神经内科的特定工作性质,紧密围绕医院的中心工作,秉持求真务实、踏实苦干的工作态度,圆满完成了本科室各项护理工作任务,确保了科室护理工作的持续稳定发展,并取得了令人瞩目的成绩。
现将____年度护理工作总结如下:一、在政治理论学习方面,护理人员深入学习了____和____的重要思想,牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观。
他们积极传承和发扬____的优良传统,始终将“一切为患者服务”作为工作的核心理念,不断加强医患之间的有效沟通。
他们还以____的高标准要求自己,持续提升自身的思想道德修养,并认真开展自我批评,以求不断进步。
三、在提升护理人员业务素质方面,我们高度重视对护理人员的专业培训。
通过组织三基培训、购买神经内科专业护理书籍并及时组织学习及考试,有效提升了护理人员的专业技能水平。
我们还定期召开科室会议,组织业务学习,并坚持开展护理业务查房和讨论活动,这些举措不仅增强了护理人员的业务技术能力,也进一步坚定了她们对自我及科室发展的信心。
我们积极鼓励护理人员参加医院的各类业务学习活动,以不断拓宽其知识面和提升业务水平。
五、在院内感染管理方面,我们严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。
科室坚持每月对病区治疗室的空气进行培养检测,并每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒且做好相应记录。
对于一次性用品的使用和处理,我们严格遵守相关规定进行及时毁形和集中处理,并定期进行检查和督促。
我们还坚持每日使用84消毒液对病区治疗室和病房进行清洁消毒工作,并在出院病人离开后对床单元进行终末消毒处理(包括清理床头柜并用消毒液擦拭等),以确保患者就医环境的卫生与安全。
2024年护士长年终工作总结范例护士长2024年度工作总结报告尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!时光荏苒,转眼间,2024年即将过去。
在过去的一年里,我作为护士长,一路陪伴着团队一起战胜困难和挑战,我们共同努力,取得了一定的成绩。
在此我将对我的工作进行总结,以期不断进步,为2025年的工作制定更好的计划。
以下是总结的内容:一、工作回顾1.带领团队,加强团队建设作为护士长,我始终把团队建设放在重要位置。
2024年,我积极引导团队成员加强协作能力,提高工作效率。
定期组织团队会议,促进信息交流和沟通,加强团队的凝聚力和向心力,提高了团队的整体工作水平。
2.提高团队工作质量为了保证护理工作质量的提升,我督导护士团队加强技术培训,并制定了详细的工作标准,明确各项工作职责。
同时,我与团队成员一起制定了个人目标和发展计划,定期进行业绩评估和职业辅导。
通过这些措施,工作质量得到了明显提高。
3.强化安全管理在2024年,我高度重视安全管理工作。
我们组织了多次安全培训,提高了护士们的安全意识,制定了详细的安全操作规程。
在工作中,我也加强了对护士们的安全监督,确保他们能够按规定操作,保障患者的安全。
4.加强与其他科室的合作作为护士长,我积极与其他科室建立良好的合作关系。
我们与其他科室开展联合培训,建立了信息共享平台,加强了跨科室的沟通合作。
这不仅提高了工作效率,也增强了患者的医疗体验。
二、取得的成绩1.团队工作效率提高通过团队的努力,我们整体工作效率明显提高。
护理操作流程更加规范,工作中出现的问题得到了及时解决,减少了不必要的时间浪费。
2.护理工作质量提升通过不断的培训和标准化操作,护理工作质量得到了明显提升。
我们团队的患者满意度持续上升,得到了来自患者和家属的高度赞扬。
3.安全管理水平提高加强安全培训和监督,大大降低了意外事故的发生率。
团队成员的安全意识明显提升,严格按照规章制度操作,确保了患者的安全。
4.与其他科室的合作更加紧密通过与其他科室的合作,我们预防了很多交叉感染和工作冲突的问题,并且能够更好地为患者提供全方位的医疗服务。
2024年护士长年度工作个人总结在过去的一年中,医院及我科经历了深刻的转变、显著的成长和不懈的奋进。
在这一年的时间里,我们面对了无数的挑战与机遇,在院领导的英明决策、护理部主任与科主任的专业指导及关心支持之下,在医院各部门的紧密协作下,我秉持“以患者为中心,全心全意为患者服务”的工作宗旨,圆满完成了护理工作的各项任务。
我科护理团队的安全意识、责任意识以及主动服务意识均得到了显著提升,护理质量进一步提高,患者满意度超过____%。
以下为本人全年的工作总结:一、政治思想与医德医风:1、严格按照医院要求,积极参与政治学习,严格遵守国家法律法规及医院规章制度,恪守职业道德,全年未发生任何违法违纪行为。
2、深入学习医德医风及护士素质规范,全面领会其精神内涵。
3、与全科护理人员团结一致,分工合作,充分发挥团队协作精神,全体护理同仁无私奉献,展现了爱岗敬业的精神风貌。
二、护理管理:1、遵循护士长工作手册,制定并执行年计划、月安排、周重点,每月进行工作小结,针对优点进行表扬,针对不足提出整改措施并监督执行,实现持续改进。
2、加强安全意识及岗位责任意识,提升主动服务意识,全年未发生重大护理事故,通过学习后医疗服务知识,完善病员回访制度,有效提升患者满意度。
3、健全护理工作制度及岗位职责,按照国家诊疗规范整改重点专科护理常规,严格执行规章制度及护理规范,加强护理人员应知应会培训,确保理论与实践相结合。
4、强化护理质量环节控制,成立科内护理质量控制小组,定期与随机抽查相结合,保证护理工作质量。
5、定期召开工休座谈会,收集患者意见,积极协调解决问题,满足患者合理需求。
6、加强医保及新型农村合作医疗病人的管理,确保费用控制在规定范围内,避免违规事件。
7、组织护理人员学习运行病历和医嘱,确保病区工作顺利开展。
三、临床护理:1、增强主动服务意识,推行诚信满意温馨服务,提供人性化、以患者为中心的优质护理服务。
2、加强基础护理和危重病人护理,责任护士有效运用护理程序开展整体护理,健康教育普及率及患者满意度均达到____%以上,全年无重大护理并发症。
2025年护士长年度工作述职总结尊敬的领导:您好!感谢您对我工作的肯定和支持。
我担任护士长职务已经两年多了,回顾这一年的工作,我深感责任重大,但也感到工作的各项改进和创新带给了我许多挑战和成就感。
一、团队建设方面我们团队今年取得了显著的进步,主要体现在两个方面:1. 加强团队协作:我深知一个强大的团队是完成工作使命的重要条件之一,因此,我积极组织团队成员开展团队建设活动,包括定期召开团队会议、内部培训、团队建设培训等。
这些活动有助于增进团队成员之间的沟通和合作,提高协作效率和团队凝聚力。
2. 激励个人发展:在团队建设方面,我还注重激励团队成员的个人发展。
今年,我推动了一些团队成员参与相关专业培训和学术交流活动,鼓励他们积极参与科研项目,并为他们提供相应的资源和支持。
通过这些措施,我希望团队成员能够不断提升自己的专业水平和技能,为优质护理服务提供更加坚实的基础。
二、工作流程改进方面今年,我们团队在工作流程方面进行了一系列的改进,以提高工作效率和服务质量。
1. 优化分工:针对不同工作环节的需求,我根据团队成员的专业背景和技能特长进行了细致的分析和调整,明确了每个人的工作职责和任务分配。
通过合理的分工,我们团队可以更好地实现工作协同和高效运作。
2. 制定标准和规范:我带领团队制定了一系列的工作标准和规范,包括护理流程、操作规范、卫生消毒等,以确保我们的工作符合行业标准和质量要求。
我还定期组织团队成员进行培训和考核,以提高他们的专业素养和操作技能。
3. 引入信息化管理系统:为了更好地优化工作流程,我推动了信息化管理系统的引入和应用。
这一系统可以帮助我们更好地管理和追踪护理工作的进展,提高工作效率和信息共享。
三、安全管理方面安全管理是我们工作的核心内容之一,今年我积极加强了相关方面的工作。
1. 提升危急病人救治能力:我注重提升团队成员的危急病人救治能力,组织相关培训和模拟演练,提高他们的应急反应和处理能力。
2025护士长个人工作工作总结____年至____年是我作为护士长的五年时间,这段时间里,我经历了许多挑战和机遇,取得了一定的成绩和进步。
以下是我个人的工作总结,总结了我的工作经验和所取得的成就。
一、工作背景和职责我在一家大型医院担任护士长的职位,主要负责协调和管理护理工作。
我领导一个由近百名护士组成的团队,负责病房的日常护理工作、护士的培训和考核、护理质量的监督和改进等方面的工作。
二、工作成绩和贡献1. 提高病房服务质量:我注重护理服务的规范化和人性化,制定了一系列标准和流程,对护士的护理操作进行了培训和考核。
通过不断改进和优化护理流程,病房服务质量得到了显著提升,患者满意度明显提高。
2. 建立完善的护士培训体系:在我任职期间,我注重护士的培训和发展。
我开展了一系列护士培训课程,包括技能培训、专业知识培训、心理辅导等方面,从而提高了护士的专业素养和能力。
3. 积极参与医院的改革和科研项目:作为护士长,我注重综合护理的发展,积极参与了医院的护理改革项目和科研项目。
通过与其他科室的合作,推动了护理工作的创新和发展。
4. 加强团队沟通和合作:我注重团队的建设和沟通,定期组织团队会议,加强护士之间的交流和协作。
我也鼓励护士参与各种培训和学习活动,提高他们的专业素养和团队意识。
5. 加强护士的职业道德:我注重护士的职业道德和职业操守,强调护理工作的人文关怀和服务精神。
我通过组织一系列的职业道德教育活动,提高了护士的职业道德素质。
三、存在的问题和不足1. 护士队伍素质不均衡:尽管我们付出了很多努力提高护士的培训和发展机会,但由于各种原因,护士队伍的素质仍然存在一定的差异。
有些护士的专业知识和技能还需要进一步提高。
2. 工作中的压力和负担:作为护士长,工作压力和负担较大。
我需要同时应对管理工作和护理工作的需求,有时候会感到力不从心。
因此,我需要进一步提高自己的工作能力和管理经验。
3. 沟通和协作能力的提升:作为护士长,我意识到自己在沟通和协作方面还有一些不足之处。
2024年护士长年底个人工作总结6篇 篇1 时间飞逝,2024年即将结束,在过去的一年里,在院领导、护理部及科主任的正确领导及大力支持下,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。较好的完成了2024年度的工作任务。具体情况总结如下:
一、思想政治方面
能够认真学习政治理论,遵守医院护理人员政治服务章程,坚持四项基本原则,学会用先进的理论武装自己的头脑,做到思想上永远跟着党走,通过自己的努力,我光荣的成为一名光荣的共产党员。
二、工作业务方面
工作中,我始终牢记“以病人为中心”的服务理念,刻苦学习相关理论知识,不断提高自己业务水平。凭借着自己对工作的热情和努力,得到领导和同事们的一致好评。在今年的护士长岗位上,我圆满的完成了各项工作,用心为病人服务,用心为医院建设着想。同时注重理论联系实际,把学习的东西运用到工作中去。在工作之余,我还注重加强学习,提高自身的政治素养和文化素养。
三、护理管理工作方面
在护理部领导下,服从分配,完成科室各项工作计划。并带领护士认真学习护理专业知识,为病人带给更好的护理服务。同时负责科室仪器的保养和建档工作。在遇到科室工作量大、人员紧张的情况下,也主动协助其他科室完成各项工作。
1. 严格执行消毒隔离制度,避免交叉感染。每一天对治疗室进行紫外线消毒1次,每次1小时;每周对病房进行紫外线消毒1-2次,每次1小时。
2. 坚持晨间护理,为病人整理床单位,保持整洁。为病人更换一次床单、枕套、枕巾等物品。经常巡视病房,及时了解病人的需求。
3. 严格执行无菌操作规程,做到一人一针一管一用一消毒。坚持为手术病人准备一次性物品及特殊用药。
4. 协助护士长把好护理质量关,按照护理质量标准对护理人员的工作进行持续改进。对护理人员工作中存在的问题及时指出并督促其改正。 5. 经常与护理人员沟通,了解她们的工作状况及心理状态。引导大家把工作做好。及时向护理部反馈工作中存在的问题及建议。
2024年护士长年终工作总结参考模板一、政治思想1. 本人始终坚守全心全意为人民服务的宗旨,严格自我要求,不断学习政治理论,积极投身于各项政治活动之中,坚决维护领导权威,团结同志,秉持高尚的职业道德和敬业精神。
2. 本人注重个人品德修养,热爱本职工作,服从集体利益,全心全意服务病人,积极完成科室各项工作任务。
二、工作成绩____年对我而言,是成长与收获并存的一年。
作为护士长,我深知肩负的责任重大,是推动科室发展的关键力量。
我始终秉持严谨的工作态度,身先士卒,大胆管理,严格执行医院和科室的各项规章制度。
我始终将患者的需求放在首位,以真心、诚心、耐心、爱心、热心、责任心对待每一位患者,为提升服务质量不懈努力。
我积极推动“以病人为中心”的服务理念,教育科室人员树立“一切为了病人,全程优质”的服务理念,转变传统的“以疾病为中心”的护理模式,提高工作的积极性与主动性。
同时,我注重培养护理队伍,营造和谐、愉快的团队氛围,使科室护理工作不断取得新的成绩。
三、团结的环境氛围我深知一个高效能的团队对于科室发展的重要性。
因此,我始终致力于构建团结、和谐的工作氛围。
我尊重每一位团队成员,善于发现她们的优点并给予及时表扬,同时针对工作中出现的问题给予及时纠正与指导。
我鼓励团队成员在工作中超越自我,发现人才、尊重人才、知人善任,充分发挥她们的潜能。
我经常组织全科护士进行基本技能的训练,提高护理水平。
由于严格的管理和团队成员的共同努力,我们成功地为患者提供了优质的服务,未出现任何差错和事故。
四、自我提升在做好科室护理管理工作的同时,我始终坚持学习新知识,不断总结临床经验,提高自身综合素质。
我于____年参加了心理咨询师培训并获得三级心理咨询师证书;于____年参加了营养师培训并于____年____月参加了营养师考试获得三级营养师证书。
我的努力得到了上级的肯定与表扬,多次被评为优秀护士、优秀带教并授予嘉奖多次,荣立“三等功”一次并发表论文____篇。
2024年优秀护士长个人工作总结样本本年度,我们面对诸多挑战与机遇,在医院高层领导、护理部及科室负责人的悉心指导与鼎力支持下,在各部门的紧密协作下,我始终秉持“以病人为核心,全心全意为病人服务”的原则,圆满达成了既定的护理工作目标。
在此期间,我科室护理人员的安全意识、职责担当及主动服务精神显著提升,护理质量实现了质的飞跃。
现将全年工作概括如下:一、政治思想与医德医风建设本年度,我严格按照医院规定,积极参与政治学习,严格遵守国家法律法规及医院各项规章制度,保持高度的职业操守,全年无任何违法违纪行为。
我深入学习了医德医风规范及护士职业素养,与全科护理人员紧密团结,分工明确,协作无间,圆满完成了各项护理任务。
在此过程中,我们团队展现出高度的团队协作精神,每位成员均不计个人得失,甘于奉献,充分践行了爱岗敬业的崇高精神。
二、护理管理工作强化我严格遵循护士长工作手册的指导,制定了年度、月度及周度工作计划,并注重实施过程中的总结与反馈。
针对工作中的亮点给予表彰,对存在的不足则提出具体的整改措施,并跟踪执行效果,确保持续改进。
在此基础上,我进一步强化了护理团队的安全意识、岗位职责及主动服务意识,全年未发生重大护理事故。
我们积极学习后医疗服务知识,完善了病员回访制度,有效提升了病人满意度。
我还健全了护理工作制度及各级护理人员岗位职责,按照国家诊疗规范优化了重点专科建设单病种的护理常规,并严格执行各项规章制度及护理规范。
通过加强护理人员应知应会知识的培训,特别是在查对制度、交接班制度等核心制度上,我们实现了理论与实践的紧密结合。
在护理质量控制方面,我建立了科内护理质量控制小组,采取定期检查与随机抽查相结合的方式,对护理质量进行全面监控。
我们结合整体护理工作模式的要求,相对固定了责任护士,并通过不同年资护士的交叉排班实现工作互补,确保了护理工作的高质量运行。
我们还定期组织工休座谈会,积极征求病人意见,并与相关科室协调处理病人需求,努力提升服务品质。
2025护士长个人年终工作总结参考尊敬的领导、同事们:时光如白驹过隙,转眼之间,____年即将过去。
回首过去一年的工作,我深感责任重大,也经历了巨大的挑战和机遇。
在各位的关心和支持下,我努力克服困难,努力工作,取得了一定的成绩。
现在,我将简单总结一下自己在____年的工作情况。
一、团队建设方面:作为护士长,我深知一个团队的重要性。
在过去的一年里,我一直注重团队建设,努力促进团队协作和发展。
我加强了团队的沟通和交流。
通过定期开展团队会议,我鼓励团队成员分享工作经验和学习成果,以促进队员之间的相互学习和成长。
我也积极推动团队之间的合作,通过与其他科室的交流合作,改进我们的工作流程,提高工作效率。
我还关注员工的培训和发展,为团队成员提供了多种培训机会,帮助他们提升自己的技能水平,更好地为患者服务。
二、工作质量方面:在过去的一年里,我不断提升自己的专业知识和技能,并将其应用于工作中,以提供高质量的护理服务。
我加强了对患者的观察和评估能力,能够及时发现患者的异常情况,并及时采取相应的措施。
我也注重提高护理操作的标准化和规范化,以确保每一位患者都能得到安全、有效的护理。
在临床操作中,我严格按照规范操作流程进行,并加强了对护理操作的监督和督促,以防止差错发生。
我还注重与医生的良好沟通,及时了解患者的病情变化,并做出相应的调整,以确保患者能够得到正确的诊断和治疗。
三、团队建设方面:团队的和谐发展对于工作的顺利进行非常重要。
在过去的一年里,我积极营造了一个积极向上、团结和谐的团队氛围,提高了团队成员的工作积极性和凝聚力。
我以身作则,时刻保持乐观向上的态度,鼓励团队成员面对挑战和困难,勇于担当,积极解决问题。
我还注重关心员工的生活和工作,及时解决他们的困难和问题,让他们感受到团队的温暖和关怀,从而更好地投入到工作中。
四、个人成长方面:在工作中,我不仅注重团队的建设,也注重个人的成长。
我积极参加各种培训和学习活动,提升自己的专业知识和技能。
【必备】护士长个人工作总结四篇 本文是【必备】护士长个人工作总结四篇,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。 来到普外科担任护士长工作正值一年,送旧迎新之际,进行工作的总结和来年的计划,以作为对自己工作的反思和对来年的激励。 20xx年,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,主要做了以下工作。 一、病房护理管理 来到普外科工作一年,努力学习专科知识,克服业务上的不足。在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时,能身先士卒,直接参与病人护理。 按照护理质量的标准,建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标,发现不足及时改进。运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施,在实施中充分发挥护士的积极性,改进深静脉管理,促进病人评估的规范进行,改进病人的健康教育,改进交接班制度的规范执行。 促进病历的规范记录,定期检查,并将检查结果及时反馈给相关的护士,帮助护士改进规范进行event事件的处理和上报、讨论。 二、人员管理 在20xx年,本楼层接受新调入同志xxxx,新参加工作同志xxxx,均能安排规范的科室岗前培训,进行认真的带教和指导,所有的新进护士均能尽快的适应工作。 20xx年按照护理教育部要求,在收集了科室护士的教育需求的基础上,共安排护理查房1xxxx,安排业务学习1xxxx. 在员工激励方面,通过不断的护士及时评估反馈与季度评估相结合,帮助护士不断改进工作,并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。 通过授权的方式,鼓励护士参与科室管理,几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容,激发护士的工作积极性。 支持和鼓励护士的继续学习。有1xxxx进行学历的继续教育,作为护士长,在工作安排上尽量给予方便。同时鼓励护士进行英语的学习,科室组织外科齐教授进行授课,帮助护士提高英语水平。 带教暂缺缺的情况下,能发挥科室护士的积极性,共同来承担学生的带教工作,各种小讲课获得了学生的好评,同时也提高了科室护士的教学能力。 安排xxxx护士外出参加学习班。 三、工作管理 按照医院要求,进行楼层的成本核算管理。固定了每周供应室领物数量。按照医院要求,进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品,定期检查。 进行楼层的物品放置调整,使楼层环境更整洁。 重申科室的排班及换班制度,促进护士按规范换班。根据病人情况,提供合适的护理人力,保证护理效果和人力的合理安排。 积极参加医院及护理部召开的会议,每月一次召开护士会议,将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。根据医院宗旨和目标,引导护士遵循。 积极促进护理部与其他部门的合作,帮助普外科主任承担一些管理工作,促进医护的协作。 作为交流委员会的主要成员,积极参与该委员会的活动,促进该委员会的发展。 四、自身职业发展 在有效完成病房护理管理任务的情况下,努力学习各种业务知识,在各方面提高自己的能力。 05年取得了护理夜大本科学位证书以及汉语本科毕业证书。持续进行医学英语的课程学习。 完成了院内picc穿刺的培训。 学习计算机的运用,提高工作效率。 在护理部领导的安排下,参加学习班学习xxxx,外出参加学术会议xxxx,应邀外出授课xxxx. 论文书写一篇,通过实用护理的初审。 完成医院规定的继续教育学分,特别是积极参加各种管理课程。 新的一年,新的开始,来年将更努力的工作和学习,不负医院的培养。 明年的目标有: 1、继续学习英语,明年争取在使用和口语上有很大的提高,能更流利和外国专家交流。考大学英语6级或者pet4. 2、在管理的知识和技能上,有更多的进步。改进的途径有:看管理书,和其他护士长交流,参加管理的课程等等。 3、积极参加科研小组的活动,有1-2篇论文发表。 4、积极支持和参与护理部各项工作。 特别感谢护理部及科护士长给我各种成长的机会,使我不断的鞭策自己努力学习和改进自我。我将继续“享受工作,享受生活”。 来到普外科担任护士长工作正值一年,送旧迎新之际,进行工作的总结和来年的计划,以作为对自己工作的反思和对来年的激励。 20xx年,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,主要做了以下工作。 一、病房护理管理 来到普外科工作一年,努力学习专科知识,克服业务上的不足。在抢救和病房工作人员紧张(如节假日)时,能身先士卒,直接参与病人护理。 按照护理质量的标准,建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标,发现不足及时改进。运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施,在实施中充分发挥护士的积极性,改进深静脉管理,促进病人评估的规范进行,改进病人的健康教育,改进交接班制度的规范执行。 促进病历的规范记录,定期检查,并将检查结果及时反馈给相关的护士,帮助护士改进规范进行event事件的处理和上报、讨论。 二、人员管理 在20xx年,本楼层接受新调入同志XXXX,新参加工作同志XXXX,均能安排规范的科室岗前培训,进行认真的带教和指导,所有的新进护士均能尽快的适应工作。 XX年按照护理教育部要求,在收集了科室护士的教育需求的基础上,共安排护理查房1XXXX,安排业务学习1XXXX。 在员工激励方面,通过不断的护士及时评估反馈与季度评估相结合,帮助护士不断改进工作,并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。 通过授权的方式,鼓励护士参与科室管理,几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容,激发护士的工作积极性。 支持和鼓励护士的继续学习。有1XXXX进行学历的继续教育,作为护士长,在工作安排上尽量给予方便。同时鼓励护士进行英语的学习,科室组织外科齐教授进行授课,帮助护士提高英语水平。 带教暂缺缺的情况下,能发挥科室护士的积极性,共同来承担学生的带教工作,各种小讲课获得了学生的好评,同时也提高了科室护士的教学能力。 安排XXXX护士外出参加学习班。 三、工作管理 按照医院要求,进行楼层的成本核算管理。固定了每周供应室领物数量。按照医院要求,进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品,定期检查。 进行楼层的物品放置调整,使楼层环境更整洁。 重申科室的排班及换班制度,促进护士按规范换班。根据病人情况,提供合适的护理人力,保证护理效果和人力的合理安排。 积极参加医院及护理部召开的会议,每月一次召开护士会议,将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。根据医院宗旨和目标,引导护士遵循。 积极促进护理部与其他部门的合作,帮助普外科主任承担一些管理工作,促进医护的协作。 作为交流委员会的主要成员,积极参与该委员会的活动,促进该委员会的发展。 四、自身职业发展 在有效完成病房护理管理任务的情况下,努力学习各种业务知识,在各方面提高自己的能力。 XX年取得了护理夜大本科学位证书以及汉语本科毕业证书。持续进行医学英语的课程学习。 完成了院内picc穿刺的培训。 学习计算机的运用,提高工作效率。 在护理部领导的安排下,参加学习班学习XXXX,外出参加学术会议XXXX,应邀外出授课XXXX。 论文书写一篇,通过实用护理的初审。 完成医院规定的继续教育学分,特别是积极参加各种管理课程。 新的一年,新的开始,来年将更努力的工作和学习,不负医院的培养。 明年的目标有: 1、继续学习英语,明年争取在使用和口语上有很大的提高,能更流利和外国专家交流。考大学英语6级或者pet4、 2、在管理的知识和技能上,有更多的进步。改进的途径有:看管理书,和其他护士长交流,参加管理的课程等等。 3、积极参加科研小组的活动,有1-2篇论文发表。 4、积极支持和参与护理部各项工作。 特别感谢护理部及科护士长给我各种成长的机会,使我不断的鞭策自己努力学习和改进自我。我将继续“享受工作,享受生活”。 健康教育四字相信大家早就不陌生了,作为内分泌科的护理姐妹门更不会陌生,早在XX年,健康教育就被立为糖尿病患者治疗的五驾马车之一,五驾马车之首,作为内分泌科的专业护士,我们的主任把我们象医生一样的培养,给了我们很多出去学习交流的机会,可以说内分泌科低年制的护士老师都具备跟患者进行糖尿病知识讲座的能力,但以往的健康教育基本都由责任组长承担,没有人独立出来做健康教育,从八月开始,我们内二病区也安排人来搞专职的健康教育了。 专职健康教育护士,多么神圣而光荣的一个称谓,但我听着犹如千斤重担,压力大于动力,平常我们一直都在做健康教育,让我独立出来专门做,我该怎么做啊!还是象平常一如既往的做吗?肯定是不可以的,我怎么才能对得起这光荣而神圣的称谓呢?难道科室的人说我是专职的教育护士我就是了吗?给我挂一个专职教育护士的头衔我就是了吗?在久病成良医的患者面前我能自信的说自己是专职健康教育护士吗?仔细称量自己,我心里比没把握一针见血还虚,说真的,很感谢两位护士长给了我成长的时间和空间,李红护士长说:“白林,相信你,八月你就自己摸索着干吧!” 仔细回顾我们平时的健康教育,我们做了病房的一对一教育,集体教育,每月一次的大型多媒体教育,甚至患者的分层分类教育,成立了患者的泵友协会,病友之家,病友俱乐部,尽管形式多样,我觉得也存在很多的问题,我们所做的几乎都是惯性在做,例行公事的在做,究竟收益如何?没去认真的评价过,设置专职的教育护士,我如何才能在以往的基础上锦上添花呢?我想我首先要把我所做的、所负责的事情真正落到实处,宁愿病人不叫我杨医生,叫我杨教育,怎么才能成为名副其实的杨教育我还在探索总结之中,我就把我八月电话回访的真实情况供大家分享一下。 总所周知,电话回访可以为出院后的患者提供恢复期指导及健康指导,促进医院改进服务,提高水平,为医院树立良好的社会形象,巩固医院与患者之间的和谐关系,拓宽服务领域,创造良好的经济效益的同时有效防止和减少医患纠纷的发生,护士核心价值得以体现,素质得以不断提高。我科把电话回访内容定为5条:1了解患者出院后的病情2了解出院后的用药情况3给予恰当的相关护理指导4征求住院期间的意见和建议5提醒患者门诊随访时间,现就八月的回访做个统计分析: 内二八月共出院225人,其中肾病138人,内分泌87人,从出院的病种统计:肾病的蛇咬伤患者11人,蜂蛰伤14人,酒精中毒7人,农药中毒10人,百草枯中毒5人,药物过量3人,鼠药中毒2人,co中毒1人,毒菌中毒2人,食物中毒2人,中毒病人合计56人,肾病综合症21人,肾功不全不全及尿毒症34人尿路感染20人,其余病人7人;内分泌的出院病种统计:糖尿病42人,甲亢12人,甲减8人其余疾病25人,从年龄统计:60岁以上的病人145人,60岁以下的病人80人,从城乡统计:由于没登具体地址,估算了一下,内分泌本城区患者占50%,其余50%是异地城区外的,肾病的患者本城区可能只占30%,异地城区外的占70%,从电话回访结果统计:肾病患者:电话打不通有14人,电话错误3人,无电话9人,连续三次无人接听7人,关机4人,电话提示空号15人,死亡6人;内分泌电话回访情况统计:电话打不通6人,无人接听5人,关机4人,电话不存在3人,停机1人,电话留错1人,无电话3人,死亡3人,从电话接听者统计:内分泌家属接听10人,肾病家属接听96人,1例邻居接听,从电话回访时间统计:1小时最多回访40人,225人大致要花56小时,从回访意见统计:肾病有2人有意见,内分泌1人有意见。