有魔法的一分钟评价反思
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幼儿大班社会教案:有魔法的一分钟一、教案背景《有魔法的一分钟》旨在通过一系列活动,让幼儿理解时间的价值,认识到即使是短暂的一分钟,也能做很多有意义的事情。
通过活动,幼儿将学习珍惜时间,提高效率。
二、教学目标认知目标:幼儿能够认识到一分钟的长短,理解时间的宝贵。
技能目标:幼儿能够学会在一分钟内完成特定的任务,提高时间管理能力。
情感目标:培养幼儿的责任感和成就感,鼓励幼儿珍惜每一分钟。
三、教学准备材料准备:计时器或秒表任务卡片(写有不同任务的卡片)音乐播放器(播放活动开始和结束的音乐)场地准备:室内或室外宽敞平坦的活动场地,适合进行各种任务四、教学过程1. 导入活动一:通过讲述一个关于时间魔法的故事,引起幼儿的兴趣。
活动二:讨论“一分钟”可以做什么,让幼儿思考时间的用途。
2. 讲解活动三:讲解活动规则,强调一分钟内完成任务的重要性。
活动四:演示如何使用计时器,确保幼儿理解计时的概念。
3. 实践活动活动五:幼儿分组,每组抽取任务卡片,尝试在一分钟内完成卡片上的任务。
活动六:教师巡回指导,确保幼儿安全地进行活动,同时监督时间。
4. 反思与讨论活动七:任务结束后,幼儿围坐一起,讨论在一分钟内完成的任务。
活动八:教师引导幼儿分享感受,讨论如何更有效地利用时间。
5. 延伸活动活动九:幼儿回家后,与家人一起玩一分钟挑战游戏,增强家庭互动。
6. 收拾与告别活动十:引导幼儿整理活动场地,将任务卡片和计时器归位。
活动十一:以一首关于时间的歌曲结束活动,幼儿在歌声中离开教室。
五、教学反思活动十二:课后,教师应反思教学过程,思考如何改进教学方法,提高教学效果。
六、延伸活动建议建议一:在日常生活中,教师可以引导幼儿进行一分钟快速整理书包等活动,培养幼儿的时间观念。
建议二:家长可以在家中与幼儿一起进行一分钟挑战,如一分钟跳绳等,增进亲子关系。
幼儿大班社会教案:有魔法的一分钟教案名称:有魔法的一分钟适用对象:幼儿大班(3-5岁)教学目标:1. 培养幼儿的社交能力,促进幼儿与他人的合作与互动。
2. 提高幼儿的观察能力,培养幼儿对社会规则的认知和遵守。
3. 培养幼儿的语言表达和表演能力,加强幼儿的自信心。
教学准备:1. 魔法帽、魔法棒等道具。
2. 音乐播放设备。
教学步骤:引入活动:1. 师生互动:老师带着魔法帽和魔法棒进入教室,向孩子们展示,并向他们说明:今天,我们将进行一场有魔法的活动,你们准备好了吗?2. 引导思考:激发幼儿对魔法的兴趣,问他们对魔法的认知和想象,让幼儿们分享自己的想法和经历。
活动展开:1. 规则说明:告诉幼儿在这个魔法世界中,有一分钟的魔法时间。
在这一分钟里,我们可以变得更勇敢、更聪明、更友善,但必须遵守魔法的规则。
2. 表演示范:老师示范变魔法,例如变成小动物或变出一朵花等,通过表演让幼儿感受到魔法的魅力。
3. 活动分组:将幼儿分成小组,每个小组有一名“魔法师”,其他幼儿则是“魔法学徒”。
4. 游戏开始:每个小组轮流进行一分钟的魔法时间,在这一分钟内,魔法师可以用魔法棒变出一些事物,魔法学徒则根据魔法师的指示行动,例如跳舞、唱歌等。
5. 观察与合作:幼儿要观察魔法师的动作和指示,配合完成任务。
在游戏过程中,鼓励幼儿相互合作、交流和互动,增加他们之间的社交经验。
6. 反思总结:每轮游戏结束后,老师引导幼儿们一起回顾游戏过程,让幼儿们表达自己的感受和体会,如何合作、如何遵守规则等。
活动结束:1. 魔法时间总结:总结幼儿们经历的魔法时间,强调幼儿们通过合作和遵守规则获得快乐。
2. 魔法师评选:根据幼儿们的表现,选出每组的魔法师,鼓励和肯定他们的努力和创造力。
3. 魔法师互动:让每个魔法师选择一件魔法,向其他幼儿们展示自己的魔法,并和其他幼儿们互动。
教学反思:通过这个活动,幼儿将亲身体验到合作、互动的乐趣,并培养他们对社会规则的认知和遵守能力。
大班教案有魔法的一分钟(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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幼儿园大班主题魔法的一分钟教学设计【含教学反思】一、教学目标通过本次魔法教学,幼儿园大班的孩子们应该能够:1.了解魔法的概念及一些魔法技巧;2.提高孩子们的观察力和动手能力;3.培养孩子们的团队合作精神,让他们感受到协作的美好。
二、教学准备教学材料:1.纸牌;2.小盆、水、食用色素和凝胶粉;3.圆珠笔;4.几个简单的魔术道具。
环境布置:1.将教室布置成魔法工作室;2.在黑板上贴魔法的装饰画;3.摆放各种魔术道具。
教师准备:1.了解幼儿园大班孩子的特点和课程需求;2.熟悉教材,准备相关教学案例;3.清晰时间分配,合理而安全地使用教材。
三、教学步骤第一步:引入1.导师带领孩子们一起讨论“魔法”意味着什么。
2.用幼儿课本中的故事激发孩子们的兴趣,引导他们尝试把话说得详细并分享一下他们心目中的魔法理解。
第二步:实践1.导师向孩子们展示几个魔术道具,让学生们看看有哪些魔术道具。
2.导师指导孩子们选一种魔术道具,向班上的小伙伴表演。
3.导师让孩子们了解自己表演魔术的技巧,并请他们一起试着复现。
4.导师与孩子们一起做一个简单的魔术,让孩子们参与其中。
5.导师讲解一些简易的魔术森林,让孩子们自己演练。
第三步:小组合作1.将孩子们分组,每个小组选择一位“魔法师”,其他学生是“怪兽”。
2.每个魔法师都有一个魔术道具,可以使用它攻击其他组的怪兽。
3.所有“魔法师”需要齐心协力,借助自己的魔法,消灭所有“怪兽”。
4.导师跟进每个组的讨论,并指导他们改进他们的魔法。
5.最后,阵亡的“怪兽”还将变成“魔法师”。
第四步:开火1.导师熟练地使用一些学生熟悉的魔术道具。
2.舞台上可以洒开食用色素和凝胶粉,并加上水细细滴落。
3.导师将圆珠笔放在洒有色素的液体上,并伸手进入其中,从液体中取出圆珠笔。
4.导师可以教授一些基本的魔法技巧,用圆珠笔来钩取孩子们的注意力。
第五步:收尾1.导师让孩子们一起反思今天的教学活动。
2.导师鼓励孩子们分享他们的观察和想法,以及他们对今天掌握的魔术技巧的感受。
《魔法一分钟》教学设计一、课前学习活动设计活动名称《认识钟表》年龄段和领域大班科学活动目标1.了解钟表的基本构成,知道三根表针的名字。
2.建立时间概念,感受时间的不可逆性。
活动准备大钟表一个。
活动过程1.请幼儿观察钟表,了解钟表的组成部分包括数字、三根表针等。
提问:钟面上有什么?有几根针?这几根针有什么不同?小结:每个钟表都有1~12数字及三根指针,其中最短的是时针,中间的是分针,最长的是秒针。
2.教师拨动钟表使指针转动,引导幼儿发现三根针转动的速度不同。
提问:三根针转动的速度一样吗?谁转的最慢?谁转的最快?秒针转一圈分针转多少?小结:时针跑得最慢,秒针跑得最快,一秒钟的时间很快,秒针跑一圈分针跑一格。
二、课堂教学活动设计活动名称《魔法一分钟》年龄段和领域大班社会活动目标1.愿意参加一分钟感知和操作活动,萌发珍惜时间的意识。
2.能有效利用时间,初步掌握有效利用一分钟的方法。
3.知道一分钟很重要,能做很多事情。
活动重难点重点:愿意参加一分钟感知和操作活动,体验一分钟能做很多事情。
难点:懂得有效利用每一分钟,知道一分钟的重要性。
活动准备1.物质准备:折纸、篮球、雪花片等操作材料;课件。
2.经验准备:初步认识时钟。
活动过程(一)游戏体验,感知一分钟长短1.一分钟木头人游戏体验指导语:孩子们刚刚我们在户外玩的什么游戏?(木头人)想不想再玩一次?一二三,木头人,不许说话不许动!提问:感觉累不累?2.一分钟观看视频体验指导语:坐到椅子上休息一下,来看段视频吧。
提问:看视频的时间长吗?和扮演木头人比,哪个时间长?3.小结:一分钟有多长,体验时间长短的相对性。
提问:时钟的钟面上有什么?有几根针?它们叫什么名字?时钟有什么用?我们请时钟告诉我们用了多长时间吧!提问:(1)原来都用了一分钟,一分钟有多长?(2)既然都是一分钟,为什么有的时候感觉长,有的时候感觉短呢?小结:一分钟不长也不短,就是60秒,它不会因为你的感觉或做的事情变长或变短,如果你静静的等着,就会觉得一分钟有点长,如果你认真做事情就会感觉很短。
幼儿园大班优秀社会教案《有魔法的一分钟》含反思活动目标:1、体验一分钟的魔力,知道一分钟很短,但可以做很多有意义的事。
2、尝试在一分钟里做一件能让别人快乐的小事。
3、增强思维的灵活性。
4、幼儿能积极的回答问题,增强幼儿的口头表达能力。
活动准备:多媒体课件,有秒针的大钟,磁带,录音机。
活动过程:一、门卫爷爷不快乐师:门卫爷爷怎么了?幼:不开心,很难过师:你是从哪里看出来的?幼:爷爷在叹气;爷爷的眉头拧在一起;爷爷的头发乱七八糟,看来心情很坏二、有魔法的一分钟1、一分钟是多久。
师:可是,一分钟后门卫爷爷露出了笑脸。
奇怪,这一分钟里到底发生了什么事,使门卫爷爷变得快乐了呢?幼:爷爷到超市买了很多吃的东西;有小鸟为他唱歌师:一分钟是多久呢?幼:一会儿。
幼:妈妈说秒针走一圈,挺长的吧。
2、体验一分钟。
①第一次体验。
孩子看大钟体验一分钟。
l 2、幼儿尝试用各自的方式让同伴和教师在短短的时间里快乐起来。
活动后记:有魔法的一分钟的确具有神奇的魔力!没有想到,我竟成了快乐的第一受益者。
不时有孩子从我身边走过:李老师,你真漂亮!李老师,你真辛苦,需要我的帮助吗?李老师,这是我的爱心卡片,我把它送给你,因为你也有一颗爱心!整个上午,所有孩子的脸上都洋溢着快乐。
大家很默契,每做一件让别人快乐的事就会产生这样的对话:你快乐吗?快乐!我也很快乐!我想起一句话,快乐是一种香水,洒给别人,自己手上也会留下余香!接着,快乐开始走向家庭。
不时听到家长激动的反映早餐时,孩子为我剥了一个鸡蛋。
昨晚,孩子又为我敲背,又为我揉肩,还问我快乐吗!我家孩子总在说快乐,我倒真被他说快乐了!这就是有魔法的一分钟!是世界上最神奇的一分钟!由此,我想到一分钟可以让孩子拥有更多的魔力,它能减轻焦虑和压力,让孩子的内心平和宁静,使孩子逐渐形成一种积极、快乐、健康的生活观。
例如:一分钟教师:每天可让不同的孩子做一分钟教师,也许可以培养孩子的自信,挖掘孩子的闪光点!一分钟认字:每天只要花一分钟认字,日积月累的效果具有滴水穿石般的功力!一分钟床头小幽默:睡前一个小笑话,能使孩子带着快乐进入梦乡。
幼儿园大班社会教案《有魔法的一分钟》含反思一、教学目标1.了解魔法的概念,培养想象力和创造力。
2.学习倾听和表达的技巧,提高语言表达能力。
3.培养团队协作意识和合作能力。
4.建立自信心,学会尊重和欣赏他人,增强社交能力。
二、教学内容与步骤1. 教学内容本节课主要内容是讲述关于“有魔法的一分钟”的故事,通过故事启发孩子们的想象和创意,提高他们的语言表达能力,同时培养团队协作精神,增强自信心。
2. 具体步骤第一步:引入老师给孩子们讲述故事主题,同时让孩子们猜测故事的含义和内容,让孩子们感受魔法的神奇和魅力。
第二步:故事阅读老师为孩子们朗读故事,让孩子们想象故事的情节和人物形象,开发创意。
第三步:分组讨论孩子们分成小组,讨论故事中出现的魔法和魔法的效果,激发孩子们的创造力和想象力。
第四步:小组合作小组内选出一名代表分别做出想象中的魔法效果,并合作创造魔法场景。
第五步:魔法展示每个小组为其他小组展示他们创造的魔法效果和场景,增强合作精神和自信心。
第六步:教师点评教师对每个小组做出评价,鼓励优秀和创新,同时帮助不足的小组提出改进意见。
三、教学反思本节课是在幼儿园大班中开展的社会教育活动。
通过本次活动,孩子们了解了魔法的概念,学会了创造力和团队协作的技巧,提高了语言表达和社交能力。
在实施教学的过程中,我发现孩子们对魔法的概念理解较为模糊,需要老师进行更多的讲解和引导。
同时,在小组讨论和合作的过程中,有些孩子表现得较为内向,需要老师及时引导和鼓励。
针对这些问题,我会加强魔法概念的讲解,同时更加注重团队协作和自信心的培养。
通过加强教学理念的实践,进一步提高教学效果和质量。
幼儿园大班优秀社会教案《有魔法的一分钟》含反思一、教学目标1. 了解“魔法”一词的含义,能精准地说出本身想成为怎样的“魔法师”。
2. 提高孩子们在社交方面的表达和沟通技能,培育他们的自信和敬重本身心。
3. 呈现孩子们在一分钟内完成有挑战性的任务时,发挥他们的想象力和制造力的潜力。
二、教学准备1. 魔法师服装:黑色斗篷,帽子,木棍等。
2. 一些挑战性的任务剪贴画。
3. 讨论话题卡片:内容涵盖“魔法”,“魔法师”,“有魔力的气力”等。
4. 录音机或摄像机,用于记录孩子们在一分钟内的表现。
三、教学活动1. 导入:穿上魔法师服装,让孩子们了解魔法师的外观和特征,并向他们介绍魔法的概念。
通过一些简单的魔术表演引起孩子们的注意和喜好。
2. 说一分钟话:让孩子们轮番用魔法棒作为话筒,利用使魔法“有魔力的气力”在一分钟内表达本身。
可以在讨论话题卡片上找寻启发,比如“我想变成什么样的魔法师?”或者“我理想用魔法实现什么愿望?”等等。
3. 一分钟游戏:把孩子们分为小组,每个小组在一分钟内完成一个挑战性的任务,例如快速穿好衣裳,把卡牌排序,解开不同形状的谜题等。
孩子们需要集中精力和相互合作,以在规定时间内完成任务。
4. 观看影片:播放一个短片,让孩子观看并解释其中的魔术和魔法过程,激励他们描述魔法师的表演和快捷技艺。
5. 一分钟板书:给孩子们供应一个题目,例如“如何做本身的魔法表演”,然后在白板上给他们一分钟的时间写下他们的想法。
这将帮忙孩子们呈现本身的思维和想象力,同时也是一个评估他们表达技能的好方法。
6. 结束:让孩子们穿上他们的“魔法师”服装,为他们供应照片和视频纪念品,并邀请他们告知家长和伙伴今日学到了什么。
反思一下今日的课程,问问孩子们有什么胜利或难点,以及他们从中学到了什么。
四、教学反思这节课的核心是“自信和想象力”,并结合几个有趣味味的、挑战性的任务来强化这个概念。
孩子们在完成这些任务时不仅体现了本身的想象力和制造力,同时还学会了表达本身的本领,这也是社交技能中特别紧要的一环。
幼儿园中班社会公开课教案《有魔法的一分钟》及教学反思5篇第一篇:幼儿园中班社会公开课教案《有魔法的一分钟》及教学反思《中班社会公开课教案《有魔法的一分钟》含反思》这是优秀的中班社会教案文章,希望可以对您的学习工作中带来帮助!背景:一个小故事:一个很偶然的机会,我给孩子讲了一个《面包大侠》的故事:面包大侠是个奶油面包,谁只要吃他身上的一粒面包渣,就能支持一星期不吃饭。
他是一个名副其实的大侠。
面包大侠救活了许多条人命。
终于有一天,面包大侠身上只剩一粒面包渣了,失去这一粒面包渣,他就会消失的。
但是他还是把自己的躯体奉献给了一只快要饿死的小鸟。
最后,面包大侠死了……也许故事的悲剧色彩使孩子产生了强烈的震撼!--“面包大侠太伟大啦,它真善良,是一只好心的面包!”“面包大侠是一个乐于助人的英雄!”“我知道,面包大侠和雷锋叔叔一样,虽然它死了,但是它会永远活在我们心中!”……听着来自孩子内心深处自然迸发的心声,我有一种欣慰的感动!忽然,一个不和谐的声音:“面包大侠真笨,死了就什么都没了,让人家记着有什么用?”“为什么要帮助小鸟,又没有好处!”不和谐的声音立刻引起公愤!--“你们心眼真坏,帮助别人是一件快乐的事呀!”“对呀,我妈妈也告诉我,别人快乐了,我们自己也会快乐!”不和谐的声音还是振振有辞:“可面包大侠都已经死了,死了就没有快乐啦,这都是骗人的!”孩子的争辩让我猛然意识到残酷的事实--在当今这个现代社会里,有一种病很厉害,就是精神衰弱症!生活中的现代人常让世俗的尘埃蒙蔽了眼睛,让太多的功利给心灵套上了沉重的枷锁。
于是,来自工作、家庭、人际关系等各方面的压力纷涌踏至,被压抑的现代人不停地逃避自我,不停发生冲突,物欲横流,金钱至上,精神空虚等现象着实令人担忧。
难道这就是人类所追求的文明、发展、进步吗?让我们把事情的外表一层层剥离,露出中间最简单、最基本的真相--快乐才是人类活动的最终目标!怎样才能快乐?--给别人带来快乐!就这么简单。
【活动名称】大班(下)社会领域——《魔法一分钟》一、设计意图:时间是一个抽象的概念,对于大班的孩子来说,他们的时间概念还是模糊的,孩子们不知道一分钟到底有多长,一分钟能做什么事?做事磨蹭、浪费时间的现象也随处可见,因此设计本次社会活动《魔法一分钟》。
新《纲要》指出:教学活动的组织要注重幼儿的体验过程,这是唤起幼儿主体意识的核心,是引导幼儿积极的情感态度和学会学习的关键。
因此我通过让幼儿在游戏、操作、比较、发现中感知一分钟有多长,可以做哪些事情,从而珍惜一分一秒,有效利用好每一分钟,形成初步的时间概念,最后在与生活结合的游戏中自然结束。
【活动目标】1.简单了解钟表的钟面,知道一分钟就是60秒。
2..愿意参加一分钟的感知和操作活动,体验一分钟的长短及能做的事情。
3.懂得有效利用时间,知道一分钟很宝贵。
【活动重难点】重点:愿意参与一分钟的感知和操作活动,体验一分钟能做的事情。
难点:懂得有效利用每一分钟,知道一分钟的重要性。
【活动准备】纸杯、花生、筷子、珠子、绳子、雪花片,课件ppt.【活动过程】一、游戏体验,感知一分钟长短。
1.一分钟木头人游戏体验。
2.一分钟观看视频体验。
3.小结:一分钟长短,体验一分钟的相对性。
小结:一分钟不长也不短,就是60秒,它不会因为你的感觉或做的事情变长或变短,如果你静静的等着,就会觉得一分钟有点长,如果你认真做事情或做自己喜欢的事情就会感觉很短。
二、操作体验,让幼儿知道一分钟可以做很多事情。
1.幼儿一分钟自由操作体验。
2.一分钟生活经验回顾。
三、对比操作,学习有效利用一分钟1.第一次无计划操作体验。
提问:你们一分钟用了多少雪花片,插了什么造型?2.第二次制定计划、再次体验。
对比提问:你们第一次用的雪花片多,还是第二次用的多?同样都用了一分钟,为什么两次的结果不一样呢?第二次为什么做的更好?小结:做好计划、专注认真可以让事情做的更好。
四、感知一分钟的重要性(播放视频)小结:医生一分钟救活一个人。
有魔法的一分钟评价反思
第一章:“有魔法的一分钟”背景介绍
“有魔法的一分钟”是一种常用于企业管理和员工评价的方法。
它通过限定时间,让员工自我评价和互相评价,从而进行反思和提升。
该方法被广泛应用于西方企业文化中,如Google、亚马逊等公司。
第二章:“有魔法的一分钟”评价方式
“有魔法的一分钟”评价方式,通常分为三步。
第一步是对自己进行自我评价,第二步是对他人进行评价,第三步是对整个团队进行评价。
该方法强调了员工自我评价和互相评价的重要性,让员工能够了解自己和他人的优点和不足,从而实现自我提升。
第三章:“有魔法的一分钟”评价的优点
“有魔法的一分钟”评价方法有几个明显的优点。
首先,它能够提高员工对自我和他人的认识,促进员工之间的沟通和互动,增强团队凝聚力。
其次,这种方法有时限,评价的内容也非常具体和精准,能够有效避免评价的主观性和模糊性。
第三,这种评价方法可以在一段时间内进行多次,从而实现对员工的跟踪评价和持续提升。
第四章:“有魔法的一分钟”评价的局限性
尽管“有魔法的一分钟”评价方法有很多优点,但也存在一些局
限性。
首先,这种评价方法需要员工具备一定的自我认知和评价
能力,对于一些新手或新员工可能不太适合。
其次,“有魔法的一
分钟”评价方法的结果很大程度上取决于参与评价的员工个人主观
能力和评价标准,因此在一些情况下此方法可能不太适合。
最后,该方法也存在过度依赖互相评价的问题,可能会影响到员工的独
立思考和行动能力,进而影响到员工的学习和发展。
第五章:“有魔法的一分钟”反思与总结
“有魔法的一分钟”评价方法是一种具有创新性和实用性的方法。
通过这种方法,员工可以了解到自己与他人的优缺点,并从而改
进自己的工作。
此方法虽然具有一些局限性,但是其优点显著,
不仅可用于企业管理,也能够作为个人成长的一个方法。
在实际
使用中,我们需要根据具体情况进行评价,并逐步完善该方法,
从而更好地发挥其作用。