市教委闵权同志等一行来重庆科创学院进行专项检查

重庆市高校毕业生就业工作交叉检查组莅临重庆科创职业学院校检查指导工作
1月15日，根据重庆市教委、重庆市大学中专毕业生就业指导中心的部署，第八检查小组专家莅临我院检查2012年毕业生就业工作。

下午14：30，我校2012年就业工作汇报会在科技楼201会议室举行，就业指导中心主任、信息与建筑工程学院、机电工程学院、工商管理学院的就业工作负责人，二级学院就业办成员、就业指导中心工作人员参加了本次会议。

会议由就业指导中心吴小琳主任主持。

学校分管就业工作的刘新祥副校长代表学院致欢迎辞。

刘副校长首先对莅临我院检查指导工作的专家组一行表示热烈欢迎和衷心感谢，并简要介绍了学院的相关情况。

就业指导中心吴小琳主任汇报了我院2012年毕业生就业工作基本情况、主要措施及成效、存在的问题及对策。

随后，检查组查阅了2012届毕业生就业工作资料，随机抽查并电话回访了部分毕业生，参观了就业办公场地。

与会专家充分肯定我院2012年毕业生就业工作所取得的成绩，对就业质量和就业跟踪调查，就业信息平台建设，就业指导课教学，学生一站式服务建设等方面给予了较高的评价。

同时，也对就业工作的一些不足提出了宝贵的意见和建议。

重庆科创职业学院召开5月份就业工作会议
5月23日下午16：30，我校5月份就业工作会议在通慧楼201会议室召开。

学校党委书记姚木远、分管就业工作副校长刘新祥出席了本次会议，各二级学院分管领导、招就办成员、就业指导中心全体工作人员参加了会议。

会议由刘新祥副校长主持。

会上，刘新祥副校长传达了“全国普通高校毕业生就业工作会议”精神，听取了当前就业工作存在的问题及应对措施的汇报。

对前阶段工作进行了总结，部署了后阶段相关工作:要求在5月底前全面清查未就业毕业生情况，建立未就业毕业生台帐，分析未就业原因，针对性开展就业指导，加强就业服务，关注少数民族毕业生，关注家庭困难毕业生，关注就业困难毕业生，做好就业援助和帮扶。

就业指导中心吴小琳主任再次重申市教委的“不准以任何方式强迫毕
业生签订就业协议和劳动合同，不准将毕业证书、学位证书发放与毕业生签约挂钩，不准以户档托管为由劝说毕业生签订虚假就业协议，不准将毕业生顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料”的四不准原则,强调在签约率审核中，决不能弄虚作假、一定要严格执行“四不准”，确保学生真实就业。

最后，姚木远书记作总结讲话，指出就业工作是学校当前的重要工作，要求各二级学院后期要进一步做好就业服务工作，提供海量招聘信息，对未就业毕业生提供个性化服务，对家庭困难和就业困难学生做好帮扶；进一步做好毕业生思想教育工作，促使毕业生转变就业观念，将个人理想和国家的发展结合起来，到基层工作，到艰苦的地方工作，鼓励毕业生先就业，后择业，有条件再创业。

重庆科创职业学院全校安全大检查
按照市委教育工委、市教委工作要求， 6月14日，校党委副书记张维带领后勤处、学生处、保卫处、督察处、天长服务公司相关部门进行全校安全大检查。

下午3点，检查队伍从教学区出发，对全校各食堂、小吃店、超市、商铺、电子阅览室以及宿舍楼进行检查，检查内容包括灭火器是否过期、食品质量、食品存样是否标准、厨房清洁卫生和食材卫生是否做到位、厨房工作人员衣着是否合格、消毒柜应用是否合理、用电用气是否存在安全隐患、商铺超市商品保质期检查和电子阅览室用电安全检查。

张维副书记强调尤其是食品安全、水电气安全是全校师生日常生活的保障，做好安全工作就是对自己、对全校师生安全的负责。

针对一些存在安全隐患的地方，张书记要求其限期整改，并要求相关部门做好后续检查、监督工作。

校党委副书记张维（左一）在食堂检查完毕后强调安全问题的重要
校党委副书记张维（左一）对小吃店的卫生状况现场点评并提出要求。

教育部到重庆科创职业学院考察“视频互动教学及网络研修”试点工作
3月11日，国家教育部信息中心项目推进办主任王红松、副主任龚华一行到重庆科创职业学院就“视频互动教学及网络研修”试点情况进行考察。

首先，考察组一行来到科技楼201会议室召开了申请开展“视频互动教学及网络研修”创新应用试点工作汇报会，副校长黄贻培、冯刚以及相关教职工30余人参加了会议，会议由刘鸿飞副校长主持。

会上，刘鸿飞副校长首先对考察组一行的到来表示欢迎。

接着，教育技术信息中心副主任曹小平就学院概况、组织机构与保障、基础设施建设情况、系统与资源建设应用情况、下一步计划等方面对该校的信息化建设作了详细汇报。

贵州信息工程职业学院教育技术信息中心负责人杨杰也从学院概况、校园网建设情况、下一步计划等方面做了汇报。

考察组认真听取了汇报，对该校教育技术信息化建设及应用表示高度肯定，并根据该校的情况提出相应的问题，同时希望我校认真准备，积极申报，争取纳入试点，推动我校教育信息化工作快速发展。

随后，国家教育部信息中心项目推进办主任王红松做了题为“智慧校园：教育信息化发展必然趋势”的学术报告。

与会人员认真听取报告精神，学习前沿知识，受益匪浅。

会后，考察组一行先后对校电视台、计算机中心、远程监控室、多媒体教室、中心数据机房等进行了实地考察，并了解我校教育信息化工作的相关情况。

考察组充分肯定了该校所有教室已安装多媒体、拥有设备先进的录播教室、全校教师能充分利用信息化手段进行教学等学校在实现教育信息化方面所取得的成绩。

重庆科创职业学院“纪检整风”总结座谈会召开
2012-01-09
6月3日上午，重庆科创职业学院“纪检整风”总结座谈会在科技楼203会议室召开，党委副书记兼工会主席文长炳、校团委书记、代理宣传部部长肖虎、学生处副处长魏立涛、督查处副处长汪龙江出席了本次座谈会。

团委副书记刘雪韬主持会议。

机电、计科、工商学院的学生干部分别就这一个月来具体所做的工作和工作中所遇到的问题，取得的成绩做了简要汇报。

学生处副处长魏立涛、督查处副处长汪龙江分别讲话，他们肯定了学生干部在这一个月来所做的工作，指出在工作中存在的问题和解决办法，并为他们打气加油。

党委副书记兼工会主席文长炳发表讲话，他说：“纪检整风”既总结了经验，又服务了同学，通过整风改善了学生的不良风气，他同时希望以后能多开展此类座谈会。

中共重庆市委教育工委、重庆市教育委员会关于表彰2012年度信息工作先进集体和先进个人的通报文章属性•【制定机关】中共重庆市委教育工委,重庆市教育委员会•【公布日期】2013.03.20•【字号】渝教工委办[2013]10号•【施行日期】2013.03.20•【效力等级】地方规范性文件,党内其他文件,党内规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教育综合规定正文中共重庆市委教育工委、重庆市教育委员会关于表彰2012年度信息工作先进集体和先进个人的通报（渝教工委办〔2013〕10号）各区县（自治县）教委，北部新区、万盛经开区教育局，各高校，各直属单位：2012年，全市教育系统坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大和市第四次党代会精神及中长期教育规划纲要，紧紧围绕“减负提质”、缩小城乡义务教育差距、加快发展学前教育、促进普通高中优质发展、建设现代职业与成人教育体系、推进招生考试制度改革、深化高等教育内涵建设、优化民办教育发展环境、提高生均财政拨款水平、加强教师队伍建设、提高教育开放服务水平等中心工作，求真务实，大胆创新，及时、全面、准确地向市委教育工委、市教委报送了大量有价值的信息，为推动全市教育又好又快发展发挥了重要的参谋助手作用。

根据《重庆市教育委员会关于进一步加强政务信息工作的通知》（渝教办〔2006〕35号）精神和各单位信息工作2012年度得分在本类别单位的排名情况，市委教育工委、市教委决定对永川区教委、中共西南大学委员会、重庆三峡医药高等专科学校、市教育考试院、市教委办公室等67个信息工作先进集体（见附件1）和杨朦曦、易鹏、段晓先、谢加兵、刘杰等98名信息工作先进个人（见附件2）予以通报表彰。

希望受表彰的先进集体和先进个人继续发扬成绩，再接再厉，再创佳绩。

各区县教育部门、各高校、各直属单位和全体信息工作人员要以先进为榜样，进一步增强工作主动性，不断提高信息工作质量和水平，为全面完成全市教育的各项改革发展任务作出新的贡献。

重庆科创职业学院--顺利通过评估复查
2015年1月17日，重庆市高等职业院校人才培养工作评估回访复查工作组对我校评估工作进行回访复查，结论为“通过”。

专家组通过审数据平台、听校长汇报、现场质询、访谈、师生满意度问卷调查和查阅佐证资料等方式，对学校评估工作进行复查，认为学校圆满完成了评估整改任务，取得明显成效。

一是通过开展一系列提高高职教育观念的培训、考察学习、企业挂职锻炼和参加国培等活动，全校教职员工对现代职业教育认识更加深刻，高职教育主体地位明显增强。

二是通过制定师资发展规划，完善师资队伍建设制度、奖励办法，采用“内培、外引”方式，师资队伍学历、职称和年龄结构有了明显改善。

三是通过制定和修订科研管理制度，规范并鼓励全院教师积极参与教改科研工作，教师科研和社会服务能力显著提高，科研课题立项在数量与层次上有了质的提升。

四是通过加大工作力度，专业和课程建设取得突破性进展。

五是通过加大投入，办学条件进一步改善。

学校将根据职业教育发展新形势新要求，以评估复查通过为新的起点，进一步搞好顶层设计，深化教学改革，着力打造品牌专业，使学校各项工作再上新台阶。

校领导检查新学期首日行课情况
9月11日，是新学期开学后正式行课的第一天，校长、代理党委书记戴伟教授、副校长王和平、校长助理徐继义等领导在教务处、教学质量管理中心、督查处、各二级学院相关部门负责人的陪同下，深入教学一线，分别检查了各二级学院首日行课情况，全面指导新学期教学工作。

在检查过程中，校领导对课程安排、学生出勤率、教师到岗情况及师生精神状态等各方面做了详细深入的了解。

从整体情况看，我校新学期教学秩序井然；师生精神饱满，教师认真授课，同学们仔细听讲，详细做笔记；教材到位、教学设备运转良好。

检查组也发现了部分学生犯困、部分教室无课但投影仪仍开启等问题，校领导当即指示，相关部门一定要立即整改，保证学校正常教学秩序。

在检查后的总结会上，戴校长指出，新学期第一课，老师和学生总体精神饱满，校园学习气氛很浓，长期保持这种良好的精神风貌非常重要。

戴校长强调，新学期要进一步加强教风和学风建设，强化管理，全面切实提高学生的学习能力、实践能力和创新能力。

重庆科创职业学院圆满举办重庆市永川区城校互动职教学会师资队伍资源库筹备会为协调师资队伍供求关系，商讨建立区域人才需求信息库和师资队伍资源库的相关事宜，上周末，永川区城校互动职教学会师资队伍资源库筹备会在我校召开，区委教育工委书记、学会秘书长赵德君、我校校长兼代理党委书记戴伟教授、重庆文理学院副院长谭宏、我校副校长王和平、重庆电信职业学院院长王大成、重庆城市职业学院副院长文斌、永川智谷信息产业发展有限公司副总经理田晓彤等出席此次筹备会，与会成员单位代表以及各成员单位负责人事工作的相关部门参加了此次会议。

大会上，校长戴伟教授致辞，他感谢区委教育工委和学会对学校的信任与关怀，感谢各成员单位领导和代表对学校的支持和帮助，他表示作为学会副会长单位应学会要求，召开本次筹备会的目的是进一步加强我校乃至整个永川区的师资队伍建设，人才需求信息库和师资队伍资源库的建立，旨在提供一个供大家分享、交流和相互促进的平台。

随后，戴伟校长宣读了《重庆市永川区城校互动职教学会关于同意增设师资队伍建设工作委员会的通知》。

王和平副校长在会上就建立资源库提出建议。

随后，各成员单位代表就建立人才需求信息库和师资队伍资源库等工作进行交流。

重庆文理学院副校长谭宏在讲话中谈到，资源库的建立对于校企的发展有着积极的促进作用，建议各校在引进专业双师型教师时可以集中至两到三周集中授课。

重庆电信职业学院院长王大成讲到，人才需求信息库和师资队伍资源库的建立需要管理、调度好师资，旨在培养出适应企业发展的专项技术、技能型人才。

重庆城市职业学院副院长文斌谈到，资源库的建立有利于企业师资来校当老师，学校老师去企业当学徒，使教师授课更能从实际出发，最终培养出适应企业发展，能被企业使用的人才。

企业代表田晓彤和肖凯表示，资源库的建立对于企业和学校的发展是双赢的，可以加强企业和学校的交流，达到资源共享。

其他代表也纷纷发言，表示赞同人才需求信息库和师资队伍资源库的建立。