下载文档原格式
面试综合知识作答技巧面试是求职过程中至关重要的环节，通过面试我们可以展示自己的能力和优势，同时也能了解到自己在某些方面的不足之处。
在面试过程中，如何作出准确、清晰、有逻辑的答案是我们需要掌握的一项重要技巧。
本文将介绍一些面试综合知识作答的技巧，帮助大家在面试中发挥自己的优势。
1. 了解问题在回答任何问题之前，首先需要确切地理解问题的含义。
仔细听问题，确保自己完全理解了问题的核心内容。
如果对问题有任何疑问，可以主动向面试官进行澄清。
确保自己对问题的理解是正确的，这样才能给出准确的答案。
2. 结构化回答在回答问题时，一定要有一个清晰的结构。
可以先简要介绍回答的要点，然后逐个展开进行详细解释。
这样的结构化回答可以使面试官更容易理解和记住你的回答。
同时也能够帮助你自己在面试过程中有条理地表达自己的观点。
3. 提供实例为了使回答更具体和有说服力，可以通过提供实例来支持自己的观点。
可以从自己的工作经验、项目经历或者相关实际情况中找到合适的例子。
通过实例，可以更好地说明自己的观点，并且能够给面试官留下深刻的印象。
4. 注意语言表达在回答问题的过程中，语言表达非常重要。
要用简洁明了的语言表达自己的观点，避免使用过于复杂或晦涩的词汇。
同时，注意语速和语调的控制，保持自然和流畅的表达。
清晰的语言表达可以帮助面试官更容易理解你的回答，并且给人留下良好的印象。
5. 相关知识储备为了能够在面试中作出准确的回答，需要具备一定的相关知识储备。
在面试前，要对公司的背景、行业的发展趋势、岗位要求等进行充分的了解。
这样可以更好地回答与公司和岗位相关的问题，展示自己的专业素养和对行业的了解。
6. 自信和积极的态度在面试过程中，自信和积极的态度也非常重要。
要相信自己的能力和经验，展现出积极向上的态度。
在回答问题时，要表现出对问题的兴趣和热情，积极地与面试官进行互动和交流。
这样可以给面试官留下良好的印象，并且增加自己被录用的机会。
7. 正确处理不会回答的问题在面试过程中，难免会遇到一些自己不会回答的问题。
面试技巧：浅谈综合分析题目的答题技巧很多小伙伴在面试备考理论学习阶段，最苦恼的部分就是综合分析类题目，也会有一些畏难情绪，主动选择回避此类题目。
殊不知此类题目是各类公考面试中考察频率最高的，因此，大家要去掉浮躁的心态，认真学习和思考。
在这里也总结一下综合分析题答题的小技巧，供大家梳理参考。
任何题型都离不开认真审题，审题的时候要注意题干当中的逻辑，即使我们的答题逻辑。
例如，一些常考的消极类社会现场的题干逻辑往往的是“当前……背景，但……问题发生，对此你怎么看?”我们就需要在表态的时候一两句话概括前面的背景，同时针对当下的问题重点阐述观点;再如，哲理题的题干有时很短，例如：习总书记讲幸福是奋斗出来的，请谈理解。
这句话是习总书记在论证幸福和奋斗之间的关系，而我们考生往往只关注到“奋斗”这个词，忽视了将奋斗与幸福结合起来论证关系，即道理论证，只拿优秀奋斗事迹去罗列答案，答题则没有深度和内涵。
因此，注重综合分析题干的逻辑，有助于我们答题更加全面和有深度。
往往同学们的思考时间过长的原因就是想太多，其实加上考官读题来说，最好的思考时间就是1分钟以内。
那在这1分钟其实是没有时间去思考斟酌一些话术如何表达的，只是快速的结合题干梳理出来自己一会一共要回答几部分即可，即答题结构or思路。
然后就自然表达就行了，千万不要浪费时间去斟酌，长时间的思考会使考官对考生印象下降，同时也会影响考生自己在答题过程中过于拘束和局限。
接下来就进入到答题阶段，在这里我们就分题型的简单说说每类题型的答题小技巧。
1、社会现象。
社会现象在开篇表态的时候，建议考生要自然结合自身感受去表达，即“共情”，用切身感受让考官觉得感同身受也是一种自然的表达;消极类社会现象可以在开头指点点出现象背后反映出的社会问题，即核心本质原因。
表述可已“根本原因+对策”的方式表述，如：针对于当前的杀医行凶行为，其不是简单的医患纠纷，而是恶劣的刑事犯罪，我们要拿出零容忍的态度严惩凶手!在分析的时候，既可以多角度分析，当对某领域有深刻理解认识的时候也可以专业的角度深入分析某个点，表述清楚即可。
综合分析类面试题技巧(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如工作文档、教学教案、企业文案、求职面试、实习范文、法律文书、演讲发言、范文模板、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, our store provides various types of practical materials for everyone, such as work summaries, work plans, experiences, job reports, work reports, resignation reports, contract templates, speeches, lesson plans, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!综合分析类面试题技巧综合分析类面试题技巧在现实学习生活中，说起知识点，应该没有人不熟悉吧？知识点也不一定都是文字，数学的知识点除了定义，同样重要的公式也可以理解为知识点。
面试综合分析类题型的五大答题技巧第一篇：面试综合分析类题型的五大答题技巧面试综合分析类题型的五大答题技巧(蓝色字是我写的)（这篇的目的主要是让你学习故事漫画类和名言警句类的题，虽然国考不常出，但是地方可能会出，所以有备无患）面试中综合分析类的题型是必考题型，也是最难的题型。
这种题型可以分为如下几种类型：（一）普通型（这种类型一般不太常见）如：1.怎么理解科学发展观？2.谈谈你对以人为本的认识？这样的题型，是最基础的题型，发散性非常强，可以宏观的看，也可以抓住某一点具体的谈。
一般来讲，开头先解释下题中涉及的名词，再交代一下背景，把科学发展观或以人为本与公务员联系起来，与人民群众联系起来，与自身联系起来。
由大到小，由抽象到具体，这样会避免大而空，适合理论基础薄弱的同学。
同学们要学会把题目向自己擅长的方面引导，具有这种能力，一切面试题目都会迎刃而解。
3.如果你成为一名公务员，你会有什么样的政绩观？这道题比前两个题上升一个层次，前两个题中只有一个元素，而这道题中有两个元素，“公务员”与“政绩观”的关系。
通常是提出问题（解释名词或描述现象），分析政绩观（阐述树立政绩观的原因、重要性、影响），措施（如何树立正确的政绩观）。
实际上是按照申论的提出问题，分析问题（包括重要性、原因、影响等），解决问题的思路进行答题的。
这里要注意，申论和面试是相辅相成的，面试是口头申论，毕竟不是书面申论，所以申论强调全面性，答面试题只要围绕一点谈透就可以，不用面面俱到。
（二）消极型如：1.两会期间，有代表反映地方存在“村骗乡，乡骗县，一直骗到国务院”的现象，请你谈谈看法。
这种题型是对社会上一些负面的消极的现象的看法，应注意以下几点：第一，负面信息要弱化。
主要是运用一些弱化词语，比如“一些”“某些”地方确实存在。
（意思就是，当某个问题确实存在，你就说问题是个别的，毕竟你不能说共产党不好）第二，要第一时间破题，就是透过现象看问题的本质，指出问题的实质。
面试综合分析知识整理一、面试综合分析的概述面试是求职过程中非常重要的环节，不仅是雇主了解候选人能力和适应性的机会，也是候选人展示自己技能和经验的时刻。
在面试过程中，综合分析知识是一个关键的能力，能够帮助候选人全面了解公司和职位要求，做出合适的回答和提问。
二、面试前的准备工作在参加面试前，候选人需要进行充分的准备工作，包括以下几个方面：1.了解公司在面试前，候选人应该对公司有一定的了解，包括公司的发展历程、产品或服务、市场竞争情况等。
可以通过公司的官方网站、新闻报道以及与公司相关的社交媒体等渠道获取相关信息。
2.分析职位要求候选人需要仔细阅读招聘信息，了解职位的具体要求，包括工作内容、技能要求、工作经验等。
可以根据职位要求来准备自己的技能和经验的展示，并思考如何与职位要求相匹配。
3.准备面试问题面试过程中，面试官通常会提问一些与职位相关的问题，候选人需要提前准备好这些问题的答案。
可以通过阅读相关领域的书籍、参加培训课程以及与相关人士交流等方式来提高自己的综合分析能力。
4.自我介绍在面试过程中，面试官通常会要求候选人进行自我介绍。
候选人需要准备一个简洁明了、突出重点的自我介绍，包括个人背景、教育经历、工作经验和个人特点等。
三、面试中的综合分析技巧在面试过程中，候选人可以运用一些综合分析技巧来展示自己的能力和思维方式。
1.分析问题面试官通常会提出一些与工作相关的问题，候选人需要通过分析问题的关键点和背景信息，给出合理的回答。
在分析问题时，可以运用逻辑推理、因果关系分析等方法，帮助面试官了解自己的分析能力。
2.解决问题除了分析问题，候选人还需要展示解决问题的能力。
可以通过提供自己解决类似问题的经验、提出解决问题的思路和方法等方式来展示自己的解决问题的能力。
3.提出问题在面试过程中，候选人也有机会提问面试官。
候选人可以通过提问一些与公司、职位相关的问题，展示自己对公司和职位的了解，并进一步了解面试官对公司和职位的看法。
公务员面试技巧：面试综合分析技巧在公务员考试中面试对于很多人来说就像是一座大山般难以逾越，下面由我为你精心准备了“公务员面试技巧：面试综合分析技巧”，持续关注本站将可以持续获取更多的考试资讯！公务员面试技巧：面试综合分析技巧各位考生们都知道，在面试各大题型中，无论是国考的几大系统还是各地区的省考、事业单位面试等，综合分析一直是一类既为重点又为难点的题型，而在综合分析题目中，经常困扰大家的便是我的对策怎么这么模板化啊，我的对策怎么这么假大空啊，我的对策怎么就这几句话啊，对策怎么丰富啊，等等，这些问题经常不断的围绕在我们考生的耳间和心间。
所以就跟关注这一问题的各位考生们聊一聊这个话题，以下选取了考生们在综合分析题目中经常使用的几点对策进行分析。
一、加强立法、完善制度1、使用范围：题干中出现了一些新兴问题，尤其是比较严重的社会性问题时，我们可以通过加强立法的方式进行解决;题干中出现了制度不全面、工作标准不统一、违规成本低等问题时，可以采用完善制度的方式加以解决。
2、对策展开：当考生们通过加强立法或完善制度等方式解决一些问题时，我建议考生们多思考一下“谁来做+对谁做+做什么+达到效果”，当思考清楚了这个问题后，对策的展开难题自然也就迎刃而解了，甚至可以做到无限展开。
例如：近期热议的垃圾分类问题，关于“谁来做”其实就是完善制度的各个主体，我们可能想到的有环保部门、城管部门、社区办公室等，但除此之外，在国家机构层面，我们有国务院办公厅、国家发展改革委、住房城乡建设部已经出台或发布过关于垃圾分类的各项通知、制度等，在省级机构层面，有广东省住房和城乡建设厅、海南省法制办公室、重庆市人民政府办公厅、宁夏自治区国土资源厅和环境保护厅、天津市容园林委，在使用过程中将地区名称去掉，可以进行直接使用，不需要完全背诵下来，但是偶尔使用两三个更专业的政府机构，是不是也能凸显出我们的专业性啊，所以建议我们正在备考的广大考生们，平时在看一些文章时可以多积累一些，包括各个机构的名称和职能，在对策中进行使用，能够让你既有话说、又有亮点吸引考生。
国考面试综合分析题拿分技巧国考面试综合分析题拿分技巧(精选3篇)综合分析能力在面试考察中可谓独得考官恩宠，不仅考察的几率概率高于其他测评要素，综合分析类题目在面试中一般也是“率先出场”，下面给大家分享国考面试综合分析题拿分技巧，希望能够帮助大家!国考面试综合分析题拿分技巧精选篇11、观点表态要个性。
综合分析能力中的“综合”，就体现对于事件的综合评价，但在面试现场，很多同学在表达自身观点是语言比较单一，比如只是单纯的说这是一件好事、我对此表示支持和认可，其实我们在观点表态时语言可以更加的多样及个性化。
(1)背景分析，可以通过分析事件的政策背景、现实背景等语言，表达自身观点，如乡村类的题目，大家可以谈“三农问题”、乡村振兴等等背景，以背景的切入表达自身观点;(2)引用名言警句，开篇最初表态时可以引用名言警句；(3)个人感受，大家在表达自身观点时可以更加具备个人情感，如结合自身过往经历及生活实际，甚至多用感情比较充沛的词语，如深感无奈、痛心疾首、深有感触、激动人心等等词汇。
2、思路条理要清晰。
部分考生因面试现场比较严肃，压力较大，自身比较紧张，就会出现逻辑混乱、大脑一片空白的情况，因而答题时前言不搭后语，不知所云。
(1)答题思路要理解，思路是我们答题的抓手及基本框架，所以大家一定要对思路极其熟悉，不需要我们死记硬背、生搬硬套思路，而是做到真正的理解，成为我们思考问题时自然而然的顺序;(2)善于使用逻辑词，逻辑词是最简单、效果最明显提升逻辑的方式，所以大家在日常备考、面试答题时就需要善用逻辑词，培养习惯，使用如第一、第二、第三或首先、其次、再者、除此之外、最后等等逻辑词。
3、答题内容要充实。
因面试考场答题时间较短，真正能够让大家表达的时间有限，所有要尽可能答出更多的信息点，展现自身的知识储备，战胜对手。
(1)善用短句，答题时句子不需要过长，能让考官听起来更容易接受信息;(2)语言表达简洁，无需过度解释，每个要点简单解释三到四句即可，无需过多的解释，占用答题时间。
面试技巧：“综合分析”如何答得出彩入围面试的同学固然开心。
但随之而来的是面试应该如何复习，如何在面试中取得优异成绩。
面试是一项系统工程，题目也分为很多不同的类型，比如有综合分析、计划组织协调、应变及人际交往的意识与技巧等。
今天，就面试中的必考题型——“综合分析”给大家详细展开，我们如何将综合分析答得出彩呢?近日，有几个普通人的事迹在网络上火起来了，比如外卖小哥获得《中国诗词大会》第三季冠军，快递小哥苦练书法获得书法协会认可，校园保安发表百余篇诗歌。
对此，你怎么看?题干描述的是几位平凡人的非凡事迹，问对此怎么看。
显然是一个积极的社会现象类的题目。
第一步，对于积极的社会现象，我们要直接表明我们的态度。
好还是不好?这个现象当然是好的。
好在哪?几位社会基层人员通过自身努力获得成功，并传播了中国的传统文化(诗词、书法、诗歌对应的就是我们的传统文化)，非常值得点赞。
第二步，我们可以进一步展开分析，这种社会现象背后的意义及原因。
我们可以从个人、社会、国家这么几个角度去分析意义。
对于几位小哥而言，学习诗歌、诗词、书法能提高他们自身的文化素养，陶冶道德情操;对于社会而言，几位小哥为全社会树立一个正面的榜样，激励更多的普通人、社会基层向他们学习，通过努力奋斗也能取得成功;对于国家而言，他们的行为很好的展现了传统文化的魅力，传播了中国的传统文化。
原因也可以从个人和时代背景两方面去分析。
几位小哥之所以取得成功，一方面是他们自身持续不断的努力奋斗换来的;另一方面也是时代的背景，即互联网的普及，让他们的事迹广为流传，还有社会的土壤，即民众对传统文化的热爱与共鸣。
第三步，分析完原因和影响后，我们还要谈一谈从这则社会现象中得到的启示和建议。
启示也可以从个人、社会和国家几个纬度展开回答。
对于个人而言，我们应该向几位小哥学习，学习他们的持续奋斗精神，在自己的行业、岗位努力拼搏、持续积累。
对于社会而言，应该大力宣传弘扬几位小哥的不平凡的事迹，号召更多的人尤其是年轻人向他们学习。
公务员面试技巧：综合分析能力之分析能力讲解综合分析能力一直是考生们所反映的很具有难度的一类题型。
其实在答题的过程中出现的断片、不流畅、没话说，也是源于最初的分析没有到位。
很多考生在学习综合分析能力相关题目都会遇到的问题就是，无法判断相关题型，思路不清晰也没能客观、全面地看待一件事情，让内容充实饱满。
那具体应该怎么做呢?下面中公教育专家就为考生详解。
1、确定题目类别。
综合分析分成两大类题型，一类是时政类，它又包括社会现象和公共政策。
一类是哲理类，形式有原理效应、哲理故事和名人名言。
2、回忆答题思路。
每一道题目，都会有我们要解决的问题，也就是我们最终的目标，要确定去论证的方向。
要能够将每一类型的答题思路深刻印在脑海里。
3、深度阐述问题。
学会在宏观的层面上看待问题。
深度思考，包括分析原因、影响、对策等。
下面，中公教育专家就结合一道例题来和大家一起进行实战演练:【例题】某市七旬的环卫工高温下作业死亡。
受中暑身亡事件影响，该市环卫局开始清退高龄环卫工，目前已辞退了7名70岁以上的环卫工。
对此，你怎么看?【中公参考答案】表明观点：虽然环卫工中暑死亡是极端个例，却折射出了环卫工人，特别是高龄环卫工人工作的艰辛与风险。
面对这种情况，政府部门应该尽快建立完善相关制度，保障环卫工人的各项权益，而不是一辞了事。
分析：为避免类似悲剧再次发生，环卫部门辞退高龄环卫工，作为一种及时的事后处理机制，这种做法的初衷是没有错误的，而且也能达到一定的效果。
而且从长远来看，辞退高龄环卫工是实现环卫工结构转型升级的必然举措。
但是，为了规避高风险，环卫部门单方面辞退高龄环卫工，既是对契约关系的破坏，也会让人们联想到“甩包袱”，损害了政府部门的公信力。
建议：因此，要想彻底根除环卫工“高温死亡”的风险，切实保护劳动者权益，还需要采取措施予以改进：第一，改善环卫工的工作环境，增设环卫工人爱心屋，提高机械化清扫作业的覆盖率，配置防暑降温的设施和物品，科学合理地分配工作任务和安排劳动时间，给予他们应有的尊重和关怀;二是环卫部门应引进优秀企业对环卫工进行市场化管理，以提高环卫工人的薪资待遇，保障环卫工的合法权益，吸引更多的青壮年人进入环卫队伍;三是高龄环卫工一般家庭经济困难，因此政府应健全养老机制，对确有困难的高龄环卫工及时进行帮扶，让他们能够颐养天年，活得有尊严;四是政府应呼吁城市居民，特别是沿街的商铺、小贩等注意维护环境卫生，尊重环卫工的劳动成果，减轻环卫工的工作量。
第二节综合分析能力类问题的实战分析和答题思路一、概述所谓综合，是把事物的各个部分和要素联结成一个整体加以考查，从内在的相互关系中把握事物的本质和整体特征。
综合是一个从感性的抽象上升到理性的具体的过程，目的是取同舍异概括为一般。
所谓分析，是将事物的整体分解为部分和要素，分别抽取其个别属性加以考查，从而把握事物的内部结构，确定事物的不同特征，分析的目的是得出抽象性规定。
所谓综合分析就是从整体上把握事物，把事物视为多层次、多方面、多阶段相互联系的统一体，对各部分和各要素进行周密的分析，把有内在联系的要素归结起来，从整体上真正认识客观事物。
综合分析强调对客体本身内部规律的发现，无论事物、事件还是某种学说或思想，当它成为对象时都被视为“有形”的客体，就可以被划分、被解释，这种解释是由外而内逐渐深入的过程。
公务员结构化面试中，通过对考生综合分析能力的考查，判断考生思维是否敏锐、严密，能否系统、全面、准确地分析事物，能否透过现象看本质并善于解决难题。
随着经济的发展，社会生活的日益变化，公务员每天都要接触到大量的各式各样的事物，必须要有较强的综合分析问题的能力，才能在纷繁复杂的事物中找出问题的症结，较好地完成工作。
因而，综合分析问题的能力在各地的面试中往往是必考题，而且所占权重往往是最高的。
二、测试内容综合分析能力的测试内容主要包含以下几个方面: 1.对事物能从宏观方面进行总体考虑。
对于公务员来说，每天面对的事物往往不是独立的，而是处于国家改革开放的大环境中的，是在整个行业的背景中产生的，不能就事论事。
2.对事物能从微观方面考虑其各个组成成分。
事物的产生不是突然的，总是在不断堆积中由各个要素来组成的，不分析这些要素，就无法对整体有充分的认识。
3.能注意整体和部分之间的相互关系及各部分之间的有机协调组合。
组成事物的特别要素往往是相互联系的，这些内在的联系构成了整体的特性。
4.能把握事物发展的历史、现状和产生的影响。
事物的发展有个堆积的过程，这个过程不把握的话，是无法找出事物形成的原因的。
5.在纷繁复杂的事物中，能透过现象看本质，积极探索事物发展的规律，预测发展的趋势，提出解决问题的建议。
很多事物总是通过一种表象展现在人们面前，但对人们最有用的是表象下面的规律，找到这些规律性的东西，也就找到了问题的解决方案。
从近几年的实践来看，综合分析问题能力的测试内容基本上围绕上面几个内容，一些地区测试一个单项，大部分地区往往将几个单项结合起来进行测试。
三、答题思路综合分析类的问题试题类型较多，表现形式多种多样，每一种形式都有各自的思路，这一点将在下面进行详细阐述。
对于这类问题，在回答时要把握几个总体原则。
四、试题类型从近几年的实践来看，综合分析能力类问题的出题点非常多，题型也千变万化。
到现在为止，曾经考过的题型有以下几类: (一)判断推理类这类题目所表现的形式有点像iq题，没有固定的答题思路，看你的思维能否与考官的思维一致而已。
通常很少通过这种形式考试，只在1999年和2000年海关类考试里出现过。
例如，有个人身材较矮小，他住在40层的摩天大楼上，大楼有电梯，每天他坐电梯上班，而下班的时候，他只坐到20层，然后从楼梯爬上40层的家里，请问这有可能是什么原因?请马上回答。
答案有很多种，如他是为了锻炼身体，他有心理障碍，他下班的时间太晚，电梯只能开到20层等，没有固定的标准。
但是考官却更认可这种说法:因为个子矮，下楼的时候他可以按到1层的按钮，上楼的时候只能按到20层的按钮，够不着40层，因为按钮是竖排的。
(二)社会热点分析类这类题目考得最多，主要是围绕一个社会热点让考生去分析。
所出的社会热点一般是在社会上有争议的或有进步意义的，主要围绕国内的热点问题，较少涉及国际的，也很少涉及政治性的话题，这类问题考生不好把握，所以一般不考。
这类问题的回答应该围绕从全局——局部——个体的思路，辩证客观地进行分析和判断，提出解决办法，办法要可行，方法要合理。
公务员考试面试中，考查综合分析能力的试题出现的频率是很高的，同时也是最难准备的一种面试试题。
从历年国考、省考面试真题来看，综合分析能力试题注重考查的是语言表达能力和逻辑思维能力。
从大的分类来看，这类公务员面试题目可以分成思辨性试题和对社会现象的认识类试题。
思辨性试题的回答技巧是：1、先深刻理解题目的含义;2、尽量找到着落点，找准切入点;3、把问题的两个方面分角度解释清楚;4、把问题的两个方面统一起来;5、联系自身谈看法，表明自己的态度。
对社会现象的认识类试题的回答技巧是：1、先判断这个现象是局部问题还是大局问题，先做大局的肯定，再说其中的只是少数、个别的，已引起了国家重视，正在着力解决;2、分析这种现象出现的原因和所造成的危害，(正面说明其中的意义和影响);3、提出解决的办法，针对问题提出正确措施。
从具体分类来看，刘小粤老师指出综合分析类公务员考试面试题目有以下常见题型：一、物理现象：就是以常见的某种物理现象作为命题，考察面试者对这种现象的思考和体会。
这类试题没有现成答案，关键要面试者自己适度的想象，既要符合表面的含义，又要有所引申。
当然不是过于发散的联想和引申，如果能引申到公务员应当怎么认识这个问题，作为公务员应当怎么做是最好的。
如：木桶原理、泡茶效应、热炉效应(热炉法则：一接触即被烫伤，引申为我们国家制定的法律不能触级);避雷针效应(高层建筑上安装避雷针使其在雷雨天气不被劈坏，而树木经常被雷击倒)。
二、生物现象：就是以生物界的各种现象为命题，考察应试者从中的体会和感受，要求尽量揭示其中蕴含的哲理和给予适当的引申解释。
如：沙砾珍珠谈看法;刺猬相互取暖;秋风扫落叶;鲶鱼效应;犬獒效应;井底之蛙;一窝蜂效应;三、对成语典故、俗语、历史故事、寓言和漫画等的理解这类题目其实也不会有什么标准答案，参加公务员面试的考生要能自圆其说，一般都从正反两方面回答，然后结合自己的情况或者人生经验进一步说明。
举例如下：1.如何理解“道高一尺，魔高一丈”?2.“以人为鉴”你认为这句话正确吗? 对你有何启示?3.“无规矩不成方圆”,然而强调规矩有时又不利于创新，请你谈谈“规矩”和“创新”两者之间的辩证关系。
4.你对“枪打出头鸟”有什么看法?5. 古人说：临渊羡鱼，不如退而结网。
你怎么理解?四、社会热点问题：回答这类题目，参加面试的考生应当把握的总体原则是：分析问题既能够从宏观方面进行总体考虑，又能够从微观方面分解分析，同时还要能将整体和部分之间的相互关系及各部分之间的关系进行有机协调组合。
但是刘小粤老师在这里要强调的是，应当把公务员面试中的综合分析类题目看作是申论考试一样，一定要把自己的定位搞清楚，那就是要站在一个公务员的角度去思考问题，回答问题。
第八节综合分析类试题【能力考核】考察考生的综合分析能力【答题主线】分析产生的原因，结合不同地区和个人知识提出对策2.现在许多大城市房价偏高，使很多老百姓买房变得困难，你如何看待这样的房地产热？【能力考核】考察考生的综合分析能力，对社会现象的了解【答题主线】分析产生的原因，结合不同地区和个人知识提出对策【参考答案1】当前很多大城市确实房价偏高，使很多老百姓买房变得困难，如我们上海市的房价已经远远超过了一名普通工薪阶层的购买水平，这既严重影响了社会的安定团结，也阻碍了国民经济的正常发展。
究其原因，这其中既存在一定程度上人民日益增长的住房需求，也存在炒作和开发商哄抬房价的因素。
面对房地产热，我们必须保持清醒的头脑，采取有效的措施加以解决。
首先是规范房地产行业的秩序，坚决打击开发商囤积土地和哄抬房价的行为，对存在问题的开发商依法进行处罚。
其次，国家及各地有关部门要加强对房地产市场的监督，土地、工商、税务等部门要加强税收征管，针对一些房地产企业的偷逃税款行为进行治理；要强调规范土地的出让和出让后的管理，对不按时开放、囤积土地的行为依法进行处理。
部门协调联动，确保将监督落到实处。
再次，政府要从宏观调控角度加大对房地产市场的有效调控，从经济政策角度把脉行业走向。
当然也要进行广泛宣传，增加市场的透明度，宣传市场风险，使人们对当前的高房价有一个理性认识。
最后，政府要加大经济适用性住房、限价房的建设，保障低收入家庭有房住，扩大廉租房适用对象范围。
【参考答案2】房地产热有多方面的原因。
首先是人民生活条件改善的需要，很多人将住房面积升级，大量适龄青年购买面积较大的商品房。
其次，我国的城市化进程也推动了房地产行业的发展，众所周知，我国有70％的人口在农村，从世界经济发展的规律看，工业化和城市化是并道而行的，随着大量农业人口涌进城市，房屋作为人们生活的必需品必然会成为很多人的购买对象。
第三，人民币升值和相对短缺的土地供应量也是导致房地产价格走高的原因。
随着近年来人民币的不断升值，大量热钱流入境内。
据中国社会科学院的报告，截至6月底，有大约18000亿的热钱流入了境内，过大的流动性推高了房地产的价格。
第四，一些地方政府片面追求经济增长，以房地产来带动当地经济发展，而对广大人民群众的民生考虑不足也是房地产过热的原因之一。
面对日益走高的房价，政府首先要加强宏观调控，利用经济和行政多种手段多管齐下遏制房地产过热的势头。
其次，各级政府要树立科学的政绩观，真正做到“权为民所用、利为民所谋、情为民所系”，一切工作以人民群众满意与否为出发点。
再次，要大力建设经济适用性住房和廉租房，使那些没有条件购买商品房的群众有基本的安身之所，构建更加和谐美好的社会。
【华图专家个性化答题点睛】结合城市管理和政府的执政理念回答。
3.团队很重要，但是有的团队效果不好，请分析原因。
【能力考核】考察考生的综合分析能力，对组织的认识和了解【答题主线】分析产生的原因，结合不同地区和个人知识提出对策【参考答案1】在任何组织中团队都十分重要。
团队效果不好的原因，我们认为有以下几点：一是团队内部职责不清，造成人员责任不明晰，这既会影响团队的绩效也会影响到员工间的关系。
二是团队的领导者在团队中负有重要责任，“人无头不走，鸟无头不飞”，一名好的领导者对团队的团结能起到非常大的作用。
反之则团队成了一盘散沙。
领导者的胸怀、能力对团篇二：小升初面试技巧原标题：小升初面试自我介绍时要注意哪些问题？要想在小升初面试中拿到高分，小升初自我介绍这一环节一定要表现好，给面试老师留下好印象。
以下是小升初自我介绍的一些技巧及注意事项分享给大家。
小升初自我介绍注意事项：一、小升初自我介绍要突出个人的优点和特长，并要有相当的可信度。
比如参加过哪些比赛，获得了哪些奖项。
二、小升初自我介绍要实事求是，不要夸大。
面试老师还是比较喜欢谦虚好学的孩子。
三、自我介绍要层次分明，重点突出。
让自己的优势很自然地逐步显露，不要一上来就急于罗列自己的优点。
