第W485R章 强制性公积金计划条例八

第485B章强制性公积金计划(豁免)规例七摘要：本文主要介绍了第485B章强制性公积金计划(豁免)规例的主要内容。

(4)未达到退休年龄但已达到本条例附表7所指明年龄的有关计划的新成员，有当然权利获得由该计划的受托人以整笔款项形式支付他在该计划的最低强制性公积金利益的全数。

(5)为施行第(4)款，有关计划的新成员须采用管理局所提供或批准的格式─(a)向受托人提供令受托人满意的证据，证明该成员已达到本条例附表7所指明的退休年龄;及(b)提供一份符合本条例第15(2)条所提述的格式的法定声明，证明他已永久性地终止他的受雇或自雇。

(6)除第(7)及(8)款另有规定外，有关计划的新成员如已永久性地离开或行将永久性地离开香港，即有资格提取其最低强制性公积金利益。

(7)有关计划的新成员，如基于该成员已在某指明日期永久性地离开或在某指明日期行将永久性地离开香港的理由，而从一项注册计划获付累算权益或从一项有关计划获付最低强制性公积金利益，则该成员无权基于他宣称已在某较后的日期永久性地离开或在某较后的日期行将永久性地离开香港的理由，而从另一项注册计划获付该成员的累算权益或从另一项有关计划获付最低强制性公积金利益。

(8)为施行第(6)款，有关计划的新成员须采用管理局所提供或批准的格式─(a)向该计划的受托人提供令该受托人满意的证据，证明该新成员获准在香港以外的某个地方居住;及(b)向受托人提供一份由该新成员作出的法定声明，表示─(i)他已在或将会在某指明日期永久性地离开香港;及(ii)他从未曾基于永久性地离开香港的理由而从任何其他有关计划提取最低强制性公积金利益，亦从未曾基于该理由而从一项注册计划提取累算权益。

(9)有关计划的新成员如向该计划的受托人提交一份符合管理局所提供或批准的格式的申索书，并一并提交─(a)一份由注册医生签署的证明书，证明该成员永久性地不适合执行该成员过去为雇主所执行的一类工作;及(b)一封由该成员的雇主发出的信，证明就该类工作而订立的雇佣合约已被终止或将被终止，则有资格基于完全丧失行为能力的理由提取其最低强制性公积金利益。

決議(根據《強制性公積金計劃條例》(第485章)第47條)議決批准強制性公積金計劃管理局於2000年5月8日訂立的《強制性公積金計劃規則》。

(由強制性公積金計劃管理局根據《強制性公積金計劃條例》(第485章)第47條並經立法會批准而訂立)1.生效日期本規則自2000年12月1日起實施。

2.釋義(1)在本規則中，“《一般規例》”(General Regulation)指《強制性公積金計劃(一般)規例》(第485章，附屬法例)。

(2)如本規則所用的詞語屬《一般規例》第2條界定的詞語，則該詞在本規則中的涵義與在該條中的涵義相同。

3.為施行本條例第12(3)條計算累算權益(1)為施行本條例第12(3)條，不時歸屬註冊計劃成員的累算權益的總額是下述兩的差額—(a)第(2)款列出的所有項目的總額；及(b)第(3)款列出的所有項目的總額。

(2)第(1)(a)款提述的項目是—(a)(如計劃成員是有關僱員)該成員的僱主就該成員向計劃支付的所有供款；(b)該成員向計劃支付的所有供款；(c)按照《一般規例》第XII部轉移至該成員在計劃中的帳戶的任何款額；(d)可歸因於該成員的累算權益的任何投資收入；(e)計劃的各項投資的價值中可歸因於該成員的累算權益的款額的增值額；及(f)根據本條例須支付予該成員在計劃中的帳戶的任何其他款項。

(3)第(1)(b)款所提述的項目是—(a)已支付予該成員或已就該成員而支付的累算權益；(b)由或可由計劃的核准受託人根據《一般規例》從該成員在計劃中的帳戶內扣除的用於行政開支的費用；(c)按照《一般規例》第XII部從該帳戶轉移的款額；(d)根據本條例須由該帳戶支付的任何其他款額；及(e)計劃的各項投資的價值中可歸因於該成員的累算權益的款額的貶值額。

(4)註冊計劃的核准受託人沒有確保第(1)款得以就歸屬計劃成員的累算權益而獲遵守，即屬犯罪，一經定罪，可處第4級罰款。

34B B條申請管理局4.根據本條例第34同意註冊計劃合併(1)為施行本條例第34B(3)(b)條，要求管理局同意將註冊計劃合併的申請必須載有下述資料—(a)擬合併的各註冊計劃的名稱及註冊編號；(b)合併建議的有關聯絡人的姓名、通訊地址及電話號碼；(c)建議合併的理由；(d)在擬合併的各註冊計劃中的下述人士的數目—(i)參與僱主；(ii)屬有關僱員的成員；(iii)屬自僱人士的成員；(iv)持有保留帳戶的成員；(e)一項陳述，說明根據該等計劃的管限規則，合併是否必須取得參與僱主或計劃成員的同意；如必須的話，則另須載有一項陳述，指明根據該等規則有關同意必須於何時和如何取得；(f)一項陳述，說明根據該等計劃的管限規則，參與僱主或計劃成員是否需要(全數或部分)承擔合併的費用；如需要的話，則另須載有一項陳述，指明根據該等規則該費用是如何支付的；及(g)符合第(2)款的合併方案。

强制性公积金强制性公积金(Mandatory Provident Fund Schemes，MPF或强积金)强制性公积金是香港政府在2000年12月1日正式实行的一项政策，强制香港所有雇员成立投资基金以作退休之用。

强积金目的∙促进香港金融市场发展；∙为香港雇员退休之后多一点经济保障。

强积金有关法规∙《职业退休计划条例》是香港法例第426章，1993年10月15日实施∙《强制性公积金计划条例》是香港法例第485章，2000年12月1日实施∙《2001年强制性公积金计划(修订)条例草案》，2002年2月6日立法会通过∙《2002年强制性公积金计划(修订)条例草案》，2002年7月12日立法会通过∙《2002年强制性公积金计划(修订)(第2号)条例》，2003年2月1日实施∙《雇员补偿条例（香港法例第282章）》监察部门强制性公积金是由香港公营机构强制性公积金计划管理局监察。

该局于1998年9月成立，角色是:1、规管及监督私人托管的公积金计划的运作；2、核准受托人的资格；3、为公积金计划注册；4、为订立规则或指引；5、速进香港相关计划的金融市场发展。

有关退休计划职业退休计划是强制性公积金计划以外的另一个选择。

强积金计划的种类强积金计划分为三类：集成信讬计划：最常见的强积金计划，公开让参与僱主的有关僱员、自僱人士及将累算权益转移的人士参加。

这类计划透过集合不同僱主及其有关僱员和自僱人士的供款，使计划管理更具效能，发挥规模经济的效益。

僱主营办计划：只限受僱于同一僱主及其有关连公司的有关僱员参加。

正因如此，僱员人数必须庞大，僱主营办计划方具成本效益。

行业计划：特别为僱员流动性高的饮食业和建造业而设。

凡受僱于这两类行业的僱员，若成为行业计划的成员，只要前僱主及新僱主参加同一行业计划，在行内转职时便无须转换计划。

强积金制度的背景人口老化强积金香港人口急剧老化。

在2004年，65岁以上的人口佔总人口约12%，但预计到2033年会攀升至27%，主要是因为出生率低和预期寿命较长所致。

II.4附件C《強制性公積金計劃條例》（第485章）（《條例》）須包括在註冊計劃的周年報表內有關成分基金的詳情注意：(1)註冊計劃的核准受託人（受託人）應參閱《註冊計劃周年報表指引》，以便遞交須包括在註冊計劃的周年報表內有關成分基金的詳情。

(2)受託人無須依足本表格的格式及次序披露資料。

第I部須包括在註冊計劃的財務報表內有關成分基金的詳情註冊計劃的財務報表應包括計劃內每個成分基金的資料如下：(A)資產負債表必須分別披露下述事項：1.投資總值；2.銀行結存；3.股息及其他應收款項；4.應收的認購款項；5.銀行貸款及透支或其他形式的貸款；6.應付的贖回款項；7.資產總值；8.負債總值；9.淨資產值；10.已發行的單位數目（只適用於單位化基金）；及11.每個單位的淨資產值（只適用於單位化基金）。

(B)收入帳項必須分別披露下述事項：1.已扣除預扣稅項及按類細分的總投資收入；2.按類細分的其他收入總額，包括證券借貸收入；3.就單位的發行及註銷作出的調整（只適用於單位化基金）；4.按類細分從成分基金扣除的支出，包括：(a)付予投資經理的費用；(b)受託人/保管人的酬金；(c)付予強制性公積金計劃管理局（管理局）的補償基金徵費；(d)付予任何屬受託人、保管人或投資經理的有聯繫者的費用；(e)代管費用及銀行費用；(f)核數師酬金；(g)借款利息；(h)法律費用及其他專業費用；及(i)由成分基金承擔的其他費用；5.稅項；及6.撥入資本帳及從資本帳撥出的款項。

(C)資本帳調動表必須分別披露下述事項：1.年初成分基金的價值；2.就單位化基金而言，已發行的單位數目及就此而收到的款項（如適用，以調整後的數字計算）；或就非單位化基金而言，已收到的認購金額；3.就單位化基金化而言，已贖回的單位數目及就此而支付的款項（如適用，以調整後的數字計算）；或就非單位化基金而言，已支付的贖回金額；4.任何令成分基金增值/減值的項目，包括：(a)出售投資的盈餘/虧損；(b)匯價收益/虧損；及(c)投資的未實現增值/減值；5.收入帳項的款項調撥；及6.成分基金的年終價值。

中华人民共和国住房公积金管理条例2016年中华人民共和国住房公积金管理条例以下是小编整理的2016年中华人民共和国住房公积金管理条例，仅供大家参考。

第一章总则第一条为了加强对住房公积金的管理，维护住房公积金所有者的合法权益，促进城镇住房建设，提高城镇居民的居住水平，制定本条例。

第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。

本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位(以下简称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。

第三条职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。

第四条住房公积金的管理实行住房委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。

第五条住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。

第六条住房公积金的存、贷利率由中国人民银行提出，经征求国务院建设行政主管部门的意见后，报国务院批准。

第七条国务院建设行政主管部门会同国务院财政部门、中国人民银行拟定住房公积金政策，并监督执行。

省、自治区人民政府建设行政主管部门负责对本行政区域内住房公积金管理工作的指导。

第二章机构及其职责第八条直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市，应当设立由人民政府负责人和财政、建设等有关部门的负责人以及工会代表、专家组成的住房委员会，作为住房公积金管理的决策机构。

第九条住房委员会在住房公积金管理方面履行下列职责：(一)依据有关法律、法规和政策，制定和调整住房公积金的具体管理措施，并监督实施;(二)根据本条例第十八条的规定，拟订住房公积金的具体缴存比例;(三)确定住房公积金的最高贷款额度;(四)审批住房公积金归集、使用计划;(五)审批住房公积金归集、使用计划执行情况的报告。

第十条直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市应当按照精减、效能的原则，设立住房公积金管理中心，负责住房公积金的管理运作。

年月日国务院第次常务会议通过年月日国中华人民共和国国务院令第号发布年月日起施行住房公积金管理条例第一章总则第一条第二条第三条第四条第五条任何单位和个人不得挪作第六条第七条第二章机构及其职责第八条应当设立由人民政府负作为住房公积金管第九条住房委员会在住房公积金管理方面履行下列职责第十条第十一条住房公积金管理中心履行下列职责第十二条第三章缴存第十三条单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记经住房公积金管理中心审核后到第十四条新设立的单位应当自设立之日起日内到住房公积金管理中心办理住房公积金应当自发生上述情况之日起日内由原单位或者清起第十五条日内到住房公积金管理中心办理缴存登到受委托银行办理职工住房公积金帐户的设立或者转移日内到住房公积金管理中心到受委托银行办理职工住房公积金帐户转移第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金第十七条第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的百分之具体缴存比例由住房委员会拟订经本级人民政府审第十九条单位应当于每月发放职工工资之日起日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内第二十条对缴存住房公积金确有困难的单位经本单位职工代表大会或者工会讨论通过并经住房公积第二十一条第二十二条住房公积金管理中心应当为缴存住房公积金的职工发放缴存住房公积金的有效第二十三条第四章提取和使用第二十四条职工有下列情形之一的可以提取职工住房公积金帐户内的存储余额第二十五条住房公积金管理中心应当第二十六条缴存住房公积金的职工住房公积金管理中心应当自受理申请之日起知申请人第二十七条第二十八条第二十九条住房公积金的增值收益应当存入住房公积金管理中心在受委托银行开立的住房公积金增值收益专户第三十条第五章监督第三十一条第三十二条第三十三条第三十四条住房公积金管理中心和职工有权督促单位按时履行下列义务注销登记第三十五条受委托银行应当按照委托合同的约定第三十六条申请之日起第六章罚则第三十七条住房公积金帐户设立手续的处万元以上第三十八条第三十九条没收违法所得并入住房公积金构成犯罪的第四十条对直接负责的主管人员第四十一条第七章附则第四十二条第四十三条本条例施行前尚未办理住房公积金缴存登记和职工住房公积金帐户设立手续的单位应当自本条例施行之日起第四十四条。

《中华人民共和国住房公积金管理条例》及有关条文释义更新时间：2009-7-16第一章总则第一条为了加强对住房公积金的管理，维护住房公积金所有者的合法权益，促进城镇住房建设，提高城镇居民的居住水平，制定本条例。

第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。

本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位（以下简称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

【释义】本条第一款是对空间效力、行为效力的规定。

所谓空间效力是指法律、法规在哪些地域范围内发生效力。

所谓行为效力是指法律、法规对哪些行为发生效力，即哪些行为必须按照《条例》（指《国务院住房公积金法管理条例》，下同）的规定实施。

本条第二款是对住房公积金概念的界定。

这一定义包含以下五个方面的涵义：（一）住房公积金在城镇建立，农村不建立住房公积金制度。

（二）只有在职职工才建立住房公积金。

无工作的城镇居民不建立住房公积金，离退休职工不建立住房公积金。

（三）住房公积金由两部分组成，一部分由职工所在单位缴存，另一部分由职工个人缴存，职工个人缴存部分由单位代扣后，连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人帐户内。

（四）住房公积金缴存的长期性。

住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。

这样规定，是为了保证住房公积金制度的稳定性、统一性和规范性，具有强制性。

（五）住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金，具有两个特征：一是积累性。

住房公积金虽然是职工工资的组成部分，但不以现金形式发放，并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内，实行专户管理。

二是专用性。

住房公积金实行专款专用，存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房，或交付房租。

职工只有在离退休、死亡、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系或户口迁出原居住城市时，才可提取本人帐户内的住房公积金。

住房公积金管理条例（1999年4月3日中华人民共和国国务院令第262号发布根据2002年3月24日《国务院关于修改<住房公积金管理条例>的决定》修订）第一章总则第一条为了加强对住房公积金的管理，维护住房公积金所有者的合法权益，促进城镇住房建设，提高城镇居民的居住水平，制定本条例。

第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。

本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

第三条职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。

第四条住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。

第五条住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。

第六条住房公积金的存、贷利率由中国人民银行提出，经征求国务院建设行政主管部门的意见后，报国务院批准。

第七条国务院建设行政主管部门会同国务院财政部门、中国人民银行拟定住房公积金政策，并监督执行。

省、自治区人民政府建设行政主管部门会同同级财政部门以及中国人民银行分支机构，负责本行政区域内住房公积金管理法规、政策执行情况的监督。

第二章机构及其职责第八条直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市（地、州、盟），应当设立住房公积金管理委员会，作为住房公积金管理的决策机构。

住房公积金管理委员会的成员中，人民政府负责人和建设、财政、人民银行等有关部门负责人以及有关专家占1/3，工会代表和职工代表占1/3，单位代表占1/3。

住房公积金管理委员会主任应当由具有社会公信力的人士担任。

第九条住房公积金管理委员会在住房公积金管理方面履行下列职责：（一）依据有关法律、法规和政策，制定和调整住房公积金的具体管理措施，并监督实施；（二）根据本条例第十八条的规定，拟订住房公积金的具体缴存比例；（三）确定住房公积金的最高贷款额度；（四）审批住房公积金归集、使用计划；（五）审议住房公积金增值收益分配方案；（六）审批住房公积金归集、使用计划执行情况的报告。

住房公积金法律法规有哪些各县区人民政府、市政府各有关工作部门、直属机构：我市住房公积金制度自1993年建立以来，经各级政府和各有关部门共同努力，住房公积金归集管理工作取得了长足发展。

目前，住房公积金的归集、管理和使用情况基本规范，住房公积金覆盖面和使用效率逐步提高，有效地支持一、住房公积金管理条例条例内容是什么？大家都知道的是现代如果劳动者入职的话那么用人单位是须为劳动者购买五险一金的，这个五险一金已经当中就包括住房公积金，这个可以帮助大家购买房屋的时候提取出来。

因此很多人都想要清楚的了解一下。

住房公积金管理条例条例内容是什么？一、第四章提取和使用第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的；(二)离休、退休的；(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；(四)出境定居的；(五)偿还购房贷款本息的；(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。

依照前款第(二)、(三)、(四)项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。

职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。

职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。

住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。

第二十六条缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。

住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续。

住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。

第一章总则第一条为了规范住房公积金的管理和使用，根据《住房公积金管理条例》（以下简称《条例》），制定本实施细则。

第二条本实施细则适用于住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。

第三条住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。

第二章住房公积金的缴存第四条住房公积金的缴存范围为：（一）国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工；（二）无单位职工。

第五条住房公积金的缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%，不得高于12%。

第六条单位应当在本单位职工入职之日起30日内，办理住房公积金缴存手续。

第七条职工个人缴存的住房公积金，由单位代扣代缴。

第八条住房公积金管理中心应当与单位、职工签订住房公积金缴存协议，明确缴存基数、缴存比例、缴存方式等事项。

第三章住房公积金的提取第九条职工符合以下条件之一的，可以提取住房公积金：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房；（二）偿还住房贷款本息；（三）支付房租；（四）离休、退休；（五）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系；（六）出境定居；（七）法律、法规规定的其他情形。

第十条职工提取住房公积金，应当向住房公积金管理中心提出申请，并提供相关证明材料。

第十一条住房公积金管理中心应当在接到职工提取申请之日起15个工作日内，审核提取申请，并通知职工办理提取手续。

第四章住房公积金的使用第十二条住房公积金的使用范围：（一）职工购买、建造、翻建、大修自住住房；（二）偿还住房贷款本息；（三）支付房租；（四）维修自住住房；（五）法律、法规规定的其他用途。

第十三条住房公积金管理中心应当建立健全住房公积金贷款制度，为职工提供住房贷款服务。

第十四条住房公积金贷款的申请条件：（一）具有完全民事行为能力；（二）连续缴存住房公积金满6个月；（三）有稳定收入，具备偿还贷款本息的能力；（四）有合法的住房购买、建造、翻建、大修等证明材料；（五）法律、法规规定的其他条件。