队列会操评分实施细则
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会操评分细则
评分标准:
第一项:进出场秩序(满分15分)
要求:指挥员严格遵守有关程序,指挥队伍进场、出场,参加会操人员严守队列纪律、紧张有序。
评分标准:进出场队列差,秩序差,违反程序,扣5分;纪律较差的,扣5分。
第二项:精神面貌(满分10分)
要求:队列人员精神振作,士气高昂,口号声嘹亮。
评分标准:士气低落,口号不嘹亮的口5分。
第三项:队列动作(满分75分)
要求:排面整齐,动作协调一致,准确无误。
评分标准:
1)稍息、立正、向左转、向右转、向后转、跨立、蹲下(起立)、敬礼(礼毕)等八个动作,做错或动作不一致者,一人次扣1分。
2)三大步伐:每类步伐排面不整齐扣1~4分,步调不一致扣1~3分,动作不正确扣1~3分,动作不正确扣1~3分。
队列会操评分标准队列操评分标准如下:得分一:指挥员声音洪亮,下达口令清楚、准确、及时。
指挥程序完成准确,无遗漏。
姿态端正,个人动作标准、流畅。
整体指挥节奏感强。
下达科目和讲评完整、清楚、到位。
得分二:服从命令,听从指挥。
队列纪律严,养成好,无一人做小动作或随意列说话。
着装整齐、符合规定(春秋常服)。
精神振奋、思想集中。
得分三:队列站姿标准。
两脚跟靠拢并齐,两脚尖向外分开60度,方向正。
两腿挺直并拢。
挺腰收臀,小腹微收。
两肩要平,稍向后张,自然挺胸。
上体正直,微向前倾。
两臂自然下垂,不外张,不弯曲。
手指并拢自然微曲,拇指尖贴于食指第二节,中指贴于裤缝。
颈部挺直,轻贴后衣领。
头要正,口要闭,下颌微收,面部表情自然。
两眼凝神向前平视。
得分四:队列跨立标准。
出脚方向正确。
出脚迅速不弯腿。
出脚距离准确。
两腿自然伸直。
上体保持立正姿势,身体重心大部分落于右脚。
得分五:队列转身标准。
身体和脚一起转动,动作迅速,协调一致。
转动和靠脚时两腿挺直。
上体保持立正姿势。
转向新方向角度正确,达到立正标准。
转体时两臂不外张。
得分六:队列蹲下起立标准。
蹲下时,右脚后撤距离准确,两脚间成60度。
蹲下后,身形正、腰部挺直、臀部坐于右脚后跟上。
蹲下时,动作迅速,节奏感强,重心稳,不晃动。
得分七:队列脱、戴、夹帽及敬礼标准。
脱、戴、夹帽动作迅速、节奏感强。
脱、戴、夹帽时保持军姿。
脱、戴、夹帽、敬礼一次到位。
脱、戴帽时不低头。
敬礼时五指并拢自然伸直,手心向内稍向下。
敬礼时手腕不弯曲,右大臂略平,与两肩约成一线。
敬礼时目视受礼者,待受礼者手离开帽檐同时将手放下。
队列会操评分标准编号内容动作标准分值 得分 一队列指挥 1.指挥员声音洪亮,下达口令清楚、准确、及时。
4 202.指挥程序完成准确,无遗漏。
43.姿态端正,个人动作标准、流畅。
44.整体指挥节奏感强。
4 5.下达科目和讲评完整、清楚、到位。
4 二队列纪律1.服从命令,听从指挥。
1 52.队列纪律严,养成好,无一人做小动作或随意说话。
23.着装整齐、符合规定(春秋常服)。
14.精神振奋、思想集中。
1 三立 正 1.两脚跟靠拢并齐,两脚尖向外分开60度,方向正。
1 72.两腿挺直并拢。
3.挺腰收臀,小腹微收。
4.两肩要平,稍向后张,自然挺胸。
15.上体正直,微向前倾。
6.两臂自然下垂,不外张,不弯曲。
7.手指并拢自然微曲,拇指尖贴于食指第二节,中指贴于裤缝。
8.颈部挺直,轻贴后衣领。
9.头要正,口要闭 ,下颌微收,面部表情自然。
1 10.两眼凝神向前平视。
1 四稍息 1.出脚方向正确。
1 72.出脚迅速不弯腿。
3.出脚距离准确。
4.两腿自然伸直。
5.上体保持立正姿势,身体重心大部分落于右脚。
五跨立1.出脚迅速,背手协调一致。
1 72.出脚方向、距离准确。
3.上体保持立正姿势,重心落于两脚之间。
14.两手后背,左手握右手腕,拇指根部与外腰带下沿(内腰带上沿)同高。
5.右手手指并拢自然弯曲,手心向后。
16.军姿挺拔,威严。
1 六停 1.身体和脚一起转动,动作迅速,协调一致。
27止间转法2.转动和靠脚时两腿挺直。
23.上体保持立正姿势。
14.转向新方向角度正确,达到立正标准。
15.转体时两臂不外张。
1七蹲下起立1.蹲下时,右脚后撤距离准确,两脚间成60度。
72.蹲下后,身形正、腰部挺直、臀部坐于右脚后跟上。
3.蹲下时,动作迅速,节奏感强,重心稳,不晃动。
24.起立迅速,身体不晃动,靠脚快,成立正姿势。
2八脱戴夹帽敬礼1.脱、戴、夹帽动作迅速、节奏感强。
212.脱、戴、夹帽时保持军姿。
军训会操评分表
评分标准
1队列纪律:做指挥员口令以外动作每人扣2分。
2、队列指挥:指挥员不在规定位置指挥的扣2分,口令不清楚的扣2分。
3、着装:不按规定着服装的每人扣2分。
4、精神面貌:口号不宏亮扣2分。
5、队列动作
(1)立正、稍息做错一人次扣5分,全连动作不整齐扣3分。
(2)整齐、报数声音不宏亮一人次扣2分,报错一人一次扣5分,全中队看得不整齐扣2分。
(3)停止间四面转法做错一人一次扣5分,全中队动作不整齐扣5分。
(4)齐步、跑步、正步做错一人一次扣5分,全中队动作不整齐扣5分。
军训会操评分表
军训会操评分表
军训会操评分表
军训会操评分表
军训会操评分表
军训会操评分表。
队列会操评分标准→ 队列管理评分标准队列管理评分标准1.引言本文档旨在为队列管理工作设计评分标准。
队列管理是一个重要的任务,关系到工作流程的顺畅与效率。
为了提高队列管理工作的质量,制定一套科学合理的评分标准是必要的。
2.评分标准要求为了保证评分标准的有效性和全面性,我们应该考虑以下方面的因素:2.1.队列长度控制评分标准应明确规定队列的最大长度,以确保不超过系统所能处理的最大容量。
队列长度超过一定阈值时,应采取合理措施,如向用户发送提醒通知或进行自动调整。
2.2.优先级管理针对不同类型的任务,应设计合适的优先级规则。
评分标准应明确规定不同任务的优先级排序,以确保高优先级任务得到及时处理。
2.3.任务处理时间评分标准应规定任务处理的最大时限,并监控任务是否在时限内完成。
超时处理应根据评分标准进行相应的罚款或加班等处罚措施。
2.4.任务进度监控评分标准应规定对任务进度的监控频率和方式。
对任务的监控结果应及时通知相关责任人,以确保任务按时完成。
2.5.队列安全保障针对队列的数据安全性和完整性,应建立相应的评分标准。
评分标准应规定队列备份策略和数据恢复方案,以确保队列数据的安全可靠。
3.评分标准设计根据上述要求,评分标准的设计应包含以下内容:3.1.队列长度评分按照队列长度超过一定阈值的次数和时间长度进行评分。
评分标准可分为正面评分和负面评分。
3.2.优先级评分根据任务的优先级进行评分,高优先级任务得分较高。
评分标准可按照任务类型的不同进行细分。
3.3.任务处理时限评分根据任务是否按时完成进行评分。
超时处理的任务扣分,按照超时时长进行递减评分。
3.4.任务进度监控评分根据任务进度监控的结果进行评分。
监控结果达到一定要求时得分较高。
3.5.队列安全评分根据队列备份策略和数据恢复方案进行评分。
评分标准可根据数据安全性和完整性的要求进行划分。
4.总结队列管理评分标准是提高队列管理工作质量的重要工具和参考依据。
高湾中学队列队形比赛评分细则附评分表
此次队列队形评分细则以下:
(1)服装,共0.5分。
要求整齐划一,大方得体。
(2)进退场,共1.5分。
要求队列、步调整齐,学生精气神足有活力。
(3)整队共2.5分。
其中报数0.5分,声音洪亮有节奏,精神面貌好0.5,变队,动作快速整齐;立正、稍息、看齐动作各1分,要求动作标准,学生精神面貌好0.5分
(4)转法1分。
动作整齐快速不拖沓,学生精神面貌好。
(5)踏步走1.5分。
摆臂匀称、步调整齐,动作美观标准,学生精神面貌好。
(6)齐步走2.5分。
动作整齐,行进速度均匀合理,转弯时候整齐协调。
(7)领操员0.5分。
站位合理、口令正确响亮、动作优美,调动队伍有效、合理、口令利用正确。
注:各班级必需确保出勤率,缺一人最终得分内扣0.2分,累计扣分。
4月1日
队列队形评分表班级:
队列队形评分表班级:
队列队形评分表班级:
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队列队形评分表班级:。