交接班登记本模板(放射)
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放射科值班交接班制度放射科是医院中非常重要的一个科室,负责进行各种影像学检查,如X光、CT、MRI等,为医生提供重要的诊断依据。
由于放射科在医院中的重要性,确保值班交接班制度的顺利进行非常必要。
以下是关于放射科值班交接班制度的介绍,总计1200字以上。
一、值班制度的意义值班制度在放射科中的意义非常重大。
通过规范化的值班交接班制度,可以保证医院在24小时内能够提供稳定、高效的影像学检查服务。
同时,合理的值班安排还可以减少医务人员的工作压力,提高工作效率,避免因过度疲劳而导致的操作错误。
通过值班制度的规范化,也能够更好地保护患者的权益,确保放射科工作的准确性和安全性。
二、值班交接班的内容1.值班工作安排:交接班时,首先需要明确每位医务人员的值班工作安排,包括时间、岗位以及负责哪些具体的工作。
例如,负责CT检查、MRI检查或X光检查等。
2.值班台账记录:交接班时,应将上一位值班人员与即将接班的人员进行面对面的交流,并将工作情况一一记录在值班台账上。
值班台账中应包括患者的基本信息、检查类型、检查结果以及其他需要注意的事项等。
3.设备运行情况:交接班时,需要对设备的运行情况进行检查和记录,如CT机、MRI设备是否正常运转,是否需要维修或调试。
同时还需要交流仪器仪表的操作技巧和维护方法。
4.患者信息的传递:交接班时,应将患者的重要信息传达给接班人员,包括患者的病史、过敏史、检查要求以及特殊需求等。
这些信息的准确传递可以保证检查的准确性和安全性。
5.其他工作事项:交接班时,还应对其他工作事项进行交流和记录,如放射科内部的会议安排、例行工作的分工、设备维修申请、耗材的补充情况等。
三、值班交接班制度的流程1.上一班医务人员准备交接班前需要完成的准备工作,如整理台账、检查设备、清洁工作区域等。
2.上一班医务人员与即将接班的医务人员进行面对面的交流,对值班期间的重点工作进行沟通和交流。
3.上一班医务人员将台账交给接班人员,并进行详细的解释和说明,确保接班人员对患者的情况和工作安排有清晰的了解。
病区麻醉药品、一类精神药品固定数交接班登记本使用部门:科启用日期:年月日至年月日麻醉药品、一类精神药品管理制度:1)各临床科室、手术室存放的麻醉药品、第一类精神药品严格按照《医疗机构麻醉药品、第一类精神药品管理规定》管理,实行专人、专柜专锁、专用处方的管理。
有醒目标识,固定基数管理。
2)基数目录一式两份,一份贴病区保险柜门内,一份由护士长签字并附管理人资质送药剂部门备案。
储存各环节应专人负责,明确责任,交接班双签字,实行每日每班交接制。
3)麻醉药品、第一类精神药品按批号管理,可追溯。
用后在《病区麻醉药品、第一类精神药品使用登记本》上登记。
做到微机帐、手工帐与实物相符。
4)定期检查麻醉药品、精神药品管理是否符合规定。
检查药物性状,如发现沉淀变色、过期、标签模糊等药品时,停止使用并报药房处理。
3)发现下列情况,应当立即向医院药学部门和保卫部门报告:在储存、保管过程中发生麻醉药品、第一类精神药品丢失或者被盗、被抢;骗取或者冒领的。
5)临床科室所有麻醉药品、精神类药品,只能供住院患者按医嘱使用,其他人员不得私自取用、借用。
6)麻醉药品、精神药品必须用专用处方打印,项目填写齐全,不得缺项,特别是患者或代办人的身份证明名称、编号等资料,医生需亲笔签全名且与电子留样签名一致,使用后护士将药品批号写在处方右下角并在《病区麻醉药品、第一类精神药品注射液使用登记本》做登记。
注射液保留空安瓿。
登记本保存3年。
7)护士(本科室在职)及时凭患者专用处方和空安瓿补充基数,其他人员不得取药。
8)各临床科室、手术室等调配使用麻醉药品、第一类精神药品注射剂时,应收回空安瓿,核对批号和数量,并由专人负责计数记录。
9)患者使用麻醉药品、第一类精神药品贴剂时,应当要求患者将用过的贴剂交回,并记录收回的废贴数量。
10)患者不再使用麻醉药品、第一类精神药品时,应当要求患者将剩余的麻醉药品、第一类精神药品无偿交回医院,由医院按规定销毁处理。
放射科交接班制度
一、放射科实行24小时值班,即白班、中午班、夜班三班制。
二、各检查室人员下班前应量完成本室工作,未完成的工作,需与接班人员交班后下班。
三、值班人员应提前到岗,交接上一班人员交代的工作,并做好交接班记录。
四、值班人员必须坚守工作岗位,严禁迟到、早退、脱岗、离岗。
五、值班人员遇有疑难问题或事故要及时上报主任。
六、值班人员负责各项安全及保卫工作,特殊问题随时请示科主任。
七、值班人员下班前应将值班情况重点向科主任汇报,并向下一班人员交接,做好记录。
放射科值班人员紧急替代制度
一、科内值班由主任领导,科室各人员参加,负责处理工作期间及非工作期间内的医疗、行政及临时事宜,及时传达处理上级指示和紧急通知等承接未办事项。
二、遇重大问题,如灾害事件、意外事件、重大疫情、突发事件等,值班人员除做好紧急处置和救护
外,应立即报告科主任和上级领导。
三、科室负责人及每位科室人员的住宅电话和手机号码在医院及科室备案,以便及时联系。
四、科主任如外出开会、学习或离开本市,必须向院领导报告,安排好科室工作,并指定临时科室负责人。
五、科室人员如因突发情况不能值班,应提前报告科主任,安排其他人员值班。
六、值班期间本人如遇突发事件,应及时报告科主任,安排科内其他人员到岗,接班人员未到岗,交班人员不得擅自离岗。
七、科主任及副主任为夜班二线医生,如发生灾害事件、意外事件、重大疫情、突发事件等,应立即出现在现场。
八、值班人员不得擅自离开岗位,做好值班记录,按时并认真交接班。
放射科值班交接班制度(精选五篇)第一篇:放射科值班交接班制度放射科值班交接班制度一、值班人员(中班、夜班)应坚守工作岗位,不准脱岗。
二、中班,夜班接班人员需提前10分钟接班,负责中午和夜间急症摄片及报告工作。
三、严格执行X线检查的操作规程及科室制度,防范差错事故发生,做好医疗安全工作。
四、遇有疑难病例和成批患者、重大工伤车祸、急危重症患者须请示上级医师或与当班临床医师协商,并及时向科主任和总值班汇报,不得擅自处理或发出报告。
五、值班时应经常巡视各机房及其它房间,交接班时,应对机器、空调、电脑、门窗、水龙头、灯、电风扇进行检查,以免发生意外、注意防火、防盗。
七、值班期间严禁在科室内聚众嬉闹,打牌、玩游戏。
八、值班医师负责做好室内外卫生,保证机器完好,环境卫生,遇有当班不能解决的问题应及时汇报,并向接班医师说明。
九、值班期间做好各项文字记录及交接班记录。
放射科读片及诊断报告书写制度1、不论门诊、病房病人,凡是接受检查者当班医师必须出具检查报告单,严禁口头交待或只出具胶片。
诊断报告书写要求规范化、字体端正,不用非国标简体字;诊断报告条理清晰,逻辑严谨,签名字迹清晰,报告时间填写清楚、准确。
2、诊断报告由值班医师书写,报告需上级医师修改审定后,方可发出。
3、急诊、外伤摄片即时发报告,其它各种检查摄片报告时间不超过2小时,住院、造影报告应在集体读片后不超过24小时发出。
4、复杂、疑难病例集体读片,应详细了解被检查者病史及治疗情况,必要时须邀请临床医师集体读片,结合临床症状及其它检查,经集体读片或会诊后放可发出报告。
5、集体读片时要使参加者广泛发表意见,集思广益,必要时采取典型病例和疑难病例重点读片法,借以提高诊断水平。
6、读片时由技术员共同参加,按照部颁标准评定摄片等级,其中甲片率要求≥35%。
7、在向患者解释时要充分沟通,并留有余地,对不能确诊病例必要时建议作进一步检查,严禁简单草率或把诊断绝对化。
第二篇:放射科值班交接班制度放射科值班交接班制度1、值班人员(中班、夜班)应坚守工作岗位,不准脱岗。
放射治疗室交接班制度
1.放射治疗室操作人员应取得相应的上岗资质;
2.当班技师如未能按时到岗,上一任当班技师不得擅自离开,应与接班技师取得联系或报告科主任安排处理;实行不交不接、不接不交;
3.未能按时治疗的患者由当班技师及时与患者或家属及主管医师联系,如因特殊情况需延迟治疗的应与下一班技师交接
4.因工作需要必须暂离岗位时,必须向科主任说明去向,由科主任安排其他人员代替上岗。
5.治疗期间,重视对治疗单的核对,严格执行双签名制度;
6.技师应认真核对患者的基本信息、治疗部位、方式方法等有疑问时及时与主管医师联系;
7.当班人员应认真记录当日出现的设备、病人等相关情况:
8.进修、实习生不得独立排班。
急救药品交接班登记本一、引言急救药品交接班登记本是用于记录急救药品的交接情况的重要文件。
本文将详细介绍急救药品交接班登记本的标准格式,包括标题、页眉、页脚、表格设置、填写要求等内容。
二、标准格式1. 标题2. 页眉在每一页的页眉位置,居中显示“急救药品交接班登记本”。
3. 页脚在每一页的页脚位置,居中显示页码,格式为“页码/总页数”。
4. 表格设置(1)表格标题:在表格上方居中显示“急救药品交接班登记表”。
(2)表格边框:表格边框线粗细为1磅,颜色为黑色。
(3)表格列数:根据实际需要设置合适的列数,包括药品名称、规格、数量、交接人员、交接时间等列。
(4)表格行高:表格行高根据实际需要设置,以确保填写内容的清晰可读。
5. 填写要求(1)药品名称:填写急救药品的名称,确保准确无误。
(2)规格:填写急救药品的规格,例如药品的剂量、容量等信息。
(3)数量:填写急救药品的数量,确保准确无误。
(4)交接人员:填写交接药品的人员姓名,确保准确无误。
(5)交接时间:填写交接药品的时间,包括日期和具体的时间段。
三、示例内容下面是一个示例急救药品交接班登记本的内容,仅供参考:急救药品交接班登记表药品名称规格数量交接人员交接时间甲氧氯普胺 10mg 5支张三 2022年1月1日上午8:00-9:00对乙酰氨基酚 500mg 10片李四 2022年1月1日上午8:00-9:00维生素C 100mg 20片王五 2022年1月1日上午8:00-9:00四、结论急救药品交接班登记本是记录急救药品交接情况的重要文件,标准格式的文本可以确保信息的准确记录和传递。
本文详细介绍了急救药品交接班登记本的标准格式,包括标题、页眉、页脚、表格设置、填写要求等内容。
合理使用急救药品交接班登记本可以提高急救药品管理的效率和准确性,确保患者的急救过程顺利进行。
放射科中夜班交接班制度
1. 夜班、中班的诊断医生,应详细登记该时间段所检查患者的联系方式,并与接班者认真交接,夜班、中班的接班者承担40%的责任。
接班者如对交班的诊断结果有异议,经在班同志讨论确认后,由交班者负责与患者联系并处理好相关工作。
审核人应当认真审核并签署全名。
2. 技术组夜班人员执行的每日申请单扫描应按规定扫描全部当日申请单并使扫描信息清晰可见。
3. 夜班值班者,应按时(8h内)在交班登记本登记交接班情况。
4. 当班者要做好认真交接,遇到特殊异常情况要及时向科主任或总值班汇报。
5. 诊断组当班医生必须保证硫酸钡储存柜、操作台及造影机房整洁,机器使用完毕后应放回原处。
6. 中班、夜班值班者要认真地巡视机房,关闭不使用的设备和灯棒等电源,发现异常,及时纠正和汇报,杜绝隐患。
7. 各值班人员应认真负责的做好科内所有物品(包括各种机器配件)的交接班工作,并在交班本上认真填写。
如发现丢失物品,当班者应负主要责任。
交接班记录本(年月)*************有限公司交接班注意事项:1.每个班次负责本班次卫生,于交接班前20分钟,进行卫生打扫,包含地面、物品摆放、机台卫生等。
2.交接班时,由交接班两班组长对上一班次产量清零并登记,其他时间机器不允许清零;3.交接班记录请仔细填写,不得撕毁、跨页。
交接班注意事项:1.每个班次负责本班次卫生,于交接班前20分钟,进行卫生打扫,包含地面、物品摆放、机台卫生等。
2.交接班时,由交接班两班组长对上一班次产量清零并登记,其他时间机器不允许清零;3.交接班记录请仔细填写,不得撕毁、跨页。
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2.交接班时,由交接班两班组长对上一班次产量清零并登记,其他时间机器不允许清零;3.交接班记录请仔细填写,不得撕毁、跨页。
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发热门诊护士交班本模板凡发热病人(体温38℃以上者)一律拍胸片、查血项。
发热门诊是我校门诊部在防控“非典”期间根据上级指示设立的,专门用于排查疑似“非典”病人,治疗发热患者的专用诊室。
在该诊室工作的医务人员,应严格遵守“传染病防治法”和防控“非典”期间政府发布的相关法律、法规。
做到“不漏报一个病人,不错报一个病人,不感染一个医务人员。
具体要求如下1认真接待每一个发热患者,实行首诊负责制,决不允许推委、搪塞病患。
2详细询问和记录流行病史调查表上所要求的内容,仔细填写特别是近两周的详细情况。
1、对前来就诊的发热病人详细询问有无流感及其它传染病接触史,进行流行病学调查及体格检查,以作出初步诊断。
2、对流感及流感样病例要进行认真登记,同时报告专职疫情管理人员进行标本采集,将采集的标本送市疾控中心实验室进行病毒分离鉴定。
3、对禽流感等传染病一旦确诊,按照市疾控中心的规定,立即转诊至我市定点医院进行隔离治疗。
在转诊过程中严格执行防护措施。
对病人有可能污染的物品,按要求进行消毒处理。
4、值班医师要认真做好门诊工作日志、传染病登记本的登记工作,并每日进行常规消毒,保持发热门诊各室内清洁整齐。
一、树立以对人民健康高度负责的精神,弘扬救死扶伤、不怕牺牲的人道主义精神,以高尚的品德和优良的技术,做好发热门诊工作。
二、坚持门诊首诊负责制,对每个发热病人必须首先进行详细的流行病学资料收集及认真检查,根据流行病学资料、症状和体征、实验室检查和肺部影像学检查综合判断进行临床诊断,避免漏诊。
三、严格执行疫情报告制度,一旦出现可疑病人,在第一时间内进行隔离观察、治疗(一人一室),并立即向医务科和疾控中心报告。
四、遇有疑难病症,及时会诊,以免延误病情。
五、严格执行交接班制度。
六、诊室每天进行两次紫外线消毒、两次过氧乙酸消毒地面、物品表面。
七、医护人员必须严格按消毒隔离制度着装,避免感染。
下班时,用“84”消毒液浸泡双手,认真清洗。
交接班检查记录登记表(doc 75页)
部门: xxx
时间: xxx
整理范文,仅供参考,可下载自行编辑
交接班检查记录
单位工程负责人:施工技术员:交班队组:接班队组:
交接班检查记录
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单位工程负责人:施工技术员:交班队组:接班队组:
交接班检查记录
单位工程负责人:施工技术员:交班队组:接班队组:。
放射科24小时值班交接班记录表日期:交接班记录一.交接班的规定1. 为明确职责,交接班时,双方应履行交接手续,在按规定的项目逐项交接清楚后,交接人员先在交接班记录薄上签名,然后接班人依次签名,从此时起,岗位的全部工作,由接班人员负责。
交班负责人才能离开岗位。
2. 交班工作由当班人员,事先做好交班准备工作,检查应交的有关事项,整理各种资料、记录薄,检查应交的物件是否齐全,室内的整洁工作,以及为下一班做好准备,接班后立即要执行的准备工作。
填写交接班记录薄等待交接。
3. 接班人员应提前10分钟到达,由负责人查阅交接班记录薄,了解有关工作的注意事项,然后准时开始正式进行交接班工作。
如果遇有特殊情况,可以延迟时间进行交接班。
4. 值班人员必须遵照规定的轮值表值班,未经带班员和主管同意不得私自调班。
当值人员因故提前离开或迟到虽有他人代替,亦应办理交接手续,绝对不允许不办理交接手续而离开岗位。
交接禁止使用等通讯方式或口头交接班。
接班人员未到岗位,交班人员不得离开值班岗位。
5. 交接班手续未结束前,一切工作应由交班人员负责。
如在交接班时发生事故,应由交班人员负责处理,交班人员可要求及指挥接班人员协助处理。
6.在下列情况下,不得进行交接班:(1)在交班人处理事物未结束时不得交班;(2)在处理事故时(但可在告一段落时,得到带班员或主管同意后,方可进行交接班);(3)接班人员有喝酒情况或精神不正常时;或接班人突发疾病等特殊情况;(4)交班人员未正式办理交接班手续,就擅自离开工作岗位。
二. 交接班准备工作交班准备工作,应由当班人员事先做好交班准备工作。
1.检查本班人员的精神状态,仪容、仪表;2.对本班次需要注意的事项进行安排指导;3. 检查各种记录是否齐全、正确;4.检查岗位使用物品功能是否正常;5.检查岗位是否整洁,是否按要求摆放;6.开交班前碰头会,听取本班人员对本次接班后的工作意见;7. 无误后,方可进行交接班。
科医师交接班记录本
科室负责人签字:
首页记录日期:年月日末页记录日期:年月日
填写说明
一、交接班记录项目应填写完全,内容完整,字迹清楚
二、如填写内容较多需续页书写时,第一页不需签名,续页不再填写交班时间,交接班医师在最后一张续页上签名。
三、交接班范围:
1.CT例数;
2.DR例数;
3.DX例数;
4.MRI例数;
5.危急值报告;
6.设备运行情况;
7.急救药品情况;
8.疑难病例。
四、注意事项:
1.统计CT、DR、DX、MRI、危急值报告总数及分别统计分院区、院本部例数。
2.交班记录必须包括设备运行情况,运行存在的异常的接班记录中必须包括处理措施。
3.危急值必须在交、接班记录上存在交接处理记录。
4.交班记录必须包括急救药品完好率,对完好率低于100%的接班记录必须包括处理措施。
五、请保持交接班记录本整洁,放置于科室固定位置。
六、本记录应统一存档为双面打印版,存档后不应存在手写修改记录。
交接班记录
交班医师签名:交接班时间:年月日时分接班医师签名:。