中学创市级文明单位工作规划
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2024年度学校创建文明单位工作计划例文一、《教师十不准》与《公民道德建设实施纲要》等文件精神在校内得到深入贯彻,通过举办师德演讲等活动,针对教职工工作生活中的问题,实施自查、互查及整改措施,表彰并宣传先进优秀同志,积极弘扬为人师表、爱岗敬业的崇高风尚。
借助教职工代表大会,进一步修订和完善各类管理制度,激励教职员工提升自我修养,共同争创文明教职工及文明办公室。
通过师生结对、家长学校开课及爱心捐款等活动,充分展示师德风采,树立良好教育形象。
二、以名师工程为重要契机,致力于提升教师的业务素质和专业技能。
在教师队伍建设中,我们不断完善教师评价体系和激励机制,深入挖掘并有效利用校内外优质学习资源。
围绕师德师风建设、教学能力提升、教师专业成长、身心健康、文明礼仪及人际氛围营造等方面,开展了一系列活动,如“建章立制、学习典型、名师点拨、结对互助、自我反思”等,有效提升了教师队伍的整体水平,激发了教师在教育教研领域的钻研热情,全校范围内形成了浓厚的学习型教职工文化氛围。
三、持续深化“师徒结对工程”和教育教学互助协作结对活动,通过互帮互助互学的模式,有力提升了教师的整体实力,为青年教师的成长提供了有力支持,为学校的持续发展注入了强劲动力。
四、紧密围绕课堂教学,积极开展科研活动,以科研为引领提升教学质量,丰富德育内涵,推动学校教育教学工作的全面发展。
五、在夯实基础、强化堡垒作用方面,学校党支部始终坚持以____为指针,认真践行____精神,充分发挥党员的先锋模范作用,增强党支部的号召力和凝聚力,成为学校文明工作的主导力量。
具体工作包括加强学习、争创学习型党组织;切实加强党风廉政建设;以创优争先活动为契机加强党员队伍建设;以及重视安全稳定工作,构建和谐平安校园等。
六、以赛促建,积极开展各类竞赛活动,以竞赛为平台促进文明单位创建工作,激发教职工的争先创优意识,立足岗位建功立业。
通过在学生和教师中开展各类评比活动,形成人人争做文明小市民和文明教职工的良好氛围。
2024文明单位创建工作计划
2024年文明单位创建工作计划如下:
1. 确定文明单位创建的目标:明确创建文明单位的目标,例如提升单位员工素质、改善单位内部管理、推动单位社会责任等。
2. 制定具体的行动计划:将目标分解为具体的行动计划,并制定每个行动计划的时间表和责任人。
3. 提升员工素质:组织培训和学习活动,提升员工的专业技能和综合素质。
4. 加强内部管理:优化单位的管理流程和制度,提高单位的效率和执行力。
5. 推动单位社会责任:开展公益活动、环保活动等,积极履行社会责任。
6. 加强文化建设:组织开展文化活动,提高单位员工的文化素养。
7. 引入先进科技和管理经验:借鉴其他单位的先进科技和管理经验,推动单位的创新和发展。
8. 定期评估和改进:定期对文明单位创建工作进行评估,及时发现问题并进行改进。
9. 宣传和宣示成果:将文明单位创建的成果进行宣传,树立单位的良好形象。
10. 营造良好的工作氛围:通过不同方式提升单位员工的工作满意度和凝聚力,提高单位整体工作效果。
以上是2024年创建文明单位的工作计划,希望可以为您提供一些参考。
中学创建文明单位规划书一、目标和意义中学是培养青少年健康成长的重要场所,中学生是国家的未来和希望,他们的行为、习惯和认知将对社会产生重要影响。
为了培养中学生良好的品德、道德和行为习惯,促进中学生全面发展,我们决定在中学内创建文明单位。
创建文明单位的目标是:1. 培养中学生良好的品德和道德观念,培养他们的文明行为习惯;2. 加强中学生的自律意识和责任感,培养他们的集体荣誉感;3. 倡导文明礼仪,传播文化知识,提高中学生的文化素养和国际视野;4. 打造校园文化氛围,营造和谐、友善、文明的教育环境。
二、组织架构为了有效实施创建文明单位的工作,我们将建立以下组织架构:1. 文明单位领导小组:由校领导、教务处负责人、班主任代表等组成,负责整体规划和决策。
2. 创建文明单位工作小组:由学生处、宣传部、辅导员等组成,负责具体的执行和监督工作。
3. 学生代表会:由各班级学生代表组成,定期召开会议,汇报和交流创建文明单位的工作情况。
三、具体措施1. 开展文明礼仪教育活动- 组织开展文明礼仪教育活动,包括穿梭礼仪、就餐礼仪、交往礼仪等内容,并制定相关宣传材料;- 每周举行一次文明礼仪教育班会,由班主任或辅导员进行讲解和示范,引导学生形成良好的行为习惯。
2. 强化文明意识教育- 在校园各个角落设置文明倡议横幅和标语,提醒学生树立文明意识;- 制作文明行为宣传册,向学生发放并组织相应的宣传活动;- 利用校内广播、电视台等媒体资源,定期播放宣传视频,加强对文明意识的教育。
3. 建立文明考核机制- 制定文明行为考核标准,明确奖惩办法;- 每学期评选文明学生和文明班级,并进行表彰;- 配置文明监督员,加强对学生行为的监督和管理。
4. 组织文化活动- 组织开展各类文化活动,如含义深刻的主题讲座、读书活动、演讲比赛、文艺演出、国际交流等,提高学生的文化素养和国际视野;- 开展社会实践活动,让学生亲身体验社会,增强他们的责任感和社会公德。
中共陇中支部、陇县中学关于呈报《创建市级文明单位工作规划》的报告县精文办:自我校1991年被县委、县政府评为县级文明单位以来,特别是2003年8月以来,在县委、县政府、县教育局的正确领导下,学校坚持正确的办学方向,全面贯彻党的教育方针,抢抓全县教育发展与改革的良好机遇,以创办让人民满意的高中为目标,以“三风”整顿为突破口,以提高教育教学质量为中心,以加强德育工作和常规教学为重点,各方面都取得了较好的成绩,尤其是学校的精神文明建设工作成绩显著。
为进一步开创我校精神文明建设新局面,促进我校精神文明建设再上新台阶,特制订《陇县中学2005年创建市级文明单位规划》。
现予以呈报,请阅示。
中共陇中支部、陇县中学2005.02.201中共陇中支部、陇县中学创建市级文明单位工作规划社会主义精神文明建设,是建设具有中国特色社会主义的重要组成部分,是培养“四有”新人,进行爱国主义、集体主义、社会主义教育的有效途径。
创建市级文明单位是我校精神文明建设的奋斗目标,也是落实市教育局提出创建“文明校园”的重要措施.为了进一步开创我校精神文明建设新局面,促进我校精神文明建设再上新台阶,特制订《陇县中学创建市级文明单位工作规划》。
学校基本情况:陇县中学创建于1939年,目前为我县唯一的一所高级中学。
学校占地面积35351 平方米,建筑面积17496平方米 ,现有52个教学班(其中高一、高二各16个,高三17个,复习班3个),在校学生3201人;现有教职工185人,在165人专任教师中、有特级教师1人、高级职称教师34人、中级职称教师77人。
21991年被陇县县委、县政府命名为文明单位,从那时至今特别是2003年8月以来,在县委、县政府、县教育局的正确领导下,学校坚持正确的办学方向,全面贯彻党的教育方针,抢抓全县教育发展与改革的良好机遇,以创办让人民满意的高中为目标,以“三风”建设为突破口,以提高教育教学质量为中心,以加强德育工作和常规教学为重点,树立“以人为本”的理念,相继制定了学校发展三年规划、教师队伍建设三年规划、校园文化建设三年规划,出台和修订了教育、教学、师德建设等方面的制度80多项,强化学校管理,狠抓工作落实,学校各方面都取得了较好的成绩,受到社会各方面的好评和上级的表彰奖励,先后被授予“陕西省依法治理示范单位”、宝鸡市“学校管理百校行”先进学校、“军民共建先进单位”、“创安争优先进单位”、“宝鸡市红十字示范学校”、“未成年人思想道德建设工作先进单位”、社会治安综合治理先进单位、爱国主义教育先进单位、“宝鸡市五四红旗团委”,党建工作、工会工作也受到上级的表彰奖励。
中学创建文明单位规划一、导读中学是培养未成年人健康成长的重要场所,也是社会主义核心价值观和文明礼仪教育的重要阵地。
为了创造一个具有浓厚文明氛围的校园环境,促进学生全面发展,提高他们的素质和修养,中学应当建立文明单位。
建设文明单位是培养青少年正确价值观和道德观的重要途径,有助于塑造学生良好的道德品质,并培养他们遵守规则、尊重他人、关心集体意识等良好的行为习惯。
本文将详细阐述中学创建文明单位的目标、任务、实施措施和评估方法。
二、创建目标1. 培养学生的社会责任感和公民意识,增强他们的社会道德观念。
2. 培养学生的文明素养,提高他们的文明礼仪素质。
3. 建立和谐友好的校园关系,营造积极向上的学习氛围。
4. 培养学生良好的行为习惯,形成自律、守纪、团结、互助的集体精神。
三、创建任务1. 加强文明礼仪教育- 开设文明礼仪课程,培养学生的仪容仪表与言行举止,提高他们的文明修养。
- 组织举办文明礼仪知识竞赛、演讲比赛等活动,激发学生对文明礼仪的兴趣。
- 鼓励学生参与志愿者活动,提升他们的社会责任感。
2. 建立规范化的管理制度- 制定并贯彻学校管理规定,明确学生的权利和义务。
- 加强班级管理,设置班级纪律部门,并指导他们维护班级秩序。
- 配备专门的管理人员,负责学生的行为规范教育和管理。
3. 增强社会实践活动- 组织学生参与社区服务,让他们了解社会、关心他人,并提高他们的人际交往能力。
- 定期举办社会交流活动,邀请社会各界人士来校进行讲座、培训等,开阔学生的视野。
- 编制文明单位学习手册,指导学生参与社会实践活动的方法和步骤。
四、实施措施1. 建立文明单位领导小组在学校领导的指导下,成立文明单位领导小组,负责整体规划和协调各项文明单位建设工作。
2. 制定文明单位工作计划由文明单位领导小组制定文明单位工作计划,明确各项任务的具体时间表和责任人。
3. 加强宣传教育制作宣传口号、标语、海报等宣传材料,张贴在校园各处。
学校文明单位工作计划一、指导思想与目标我们的学校文明单位工作计划,将紧紧围绕“育人为本,德育为先”的教育方针,坚持以社会主义核心价值观为引领,通过加强学校精神文明建设,全面提升师生文明素养,构建和谐校园,为培养社会主义建设者和接班人提供坚实的思想保证和精神动力。
我们的目标是将学校建设成为师德高尚、学风醇厚、环境优美、安全和谐的文明单位,为社区和社会树立良好的教育典范。
二、师德师风建设师德师风是学校的灵魂,直接关系到学生的成长和教育质量。
我们将通过定期举办师德论坛、师德标兵评选等活动,强化教师的职业道德教育,引导教师以身作则,为人师表。
同时,建立健全师德师风考核评价机制,将师德表现作为教师晋升、评先评优的重要依据,确保教师队伍的整体素质得到不断提升。
三、学生德育工作德育工作是学校工作的重中之重。
我们将通过丰富多彩的德育活动,如主题班会、志愿服务、社会实践等,增强学生的道德认知和社会责任感。
同时,加强德育课程建设,将德育内容融入各学科教学之中,使学生在学习知识的同时,提升道德修养。
此外,我们还将建立学生德育评价体系,全面评价学生的德育表现,激励学生全面发展。
四、校园文化建设校园文化是学校精神文明建设的重要组成部分。
我们将通过打造具有学校特色的文化标识、举办校园文化艺术节、开展读书活动等方式,营造浓厚的文化氛围,提升学校的文化品位。
同时,加强校园环境的整治和美化,让学校的每一个角落都成为育人的阵地。
五、环境卫生管理环境卫生管理是学校精神文明建设的基础工作。
我们将建立健全环境卫生管理制度,明确各部门和个人的卫生责任,确保校园环境的整洁有序。
加强环境卫生宣传教育,提高师生的环境卫生意识,形成人人参与、共同维护的良好氛围。
六、安全稳定工作安全稳定是学校工作的前提和保障。
我们将加强校园安全管理,完善安全制度,落实安全措施,确保校园安全无事故。
同时,加强师生安全教育和心理健康教育,提高师生的安全意识和心理素质,有效预防和应对突发事件。
工作计划就是对即将开展的工作的设想和安排,如提出任务、制定指标、完成时间、解决方案和步骤方法等。
下面是关于学校创建文明单位工作计划范文5篇,希望对您有所帮助。
学校创建文明单位工作计划(一)一、指导思想坚持全面贯彻党的教育方针、全面贯彻党的xx大精神,深入落实科学发展观,以创建文明学校为目标,坚持“以法治校、以德治校、创建文明和谐校园”,一如既往地把文明学校的创建、师生精神境界的提升工作作为要事来抓,精心打造诗情化、艺术化、人性化的校园人文空间,让文明成为教育的最终目标,让文明成为生活的一种方式,努力把我校办成市级文明学校。
二、组织领导形成以学校党支部为核心,校长、教代会及各职能部门为坚强支撑的创建网络系统,成立创建文明学校领导小组。
各职能部门要结合本部门工作特点分工负责相应的文明学校创建工作。
组长:xxx负责全面创建工作。
副组长:xxx组员:xxx各班班主任三、创建目标和任务(一)、创建目标学校形成以人为本、树立三个形象、营造二个环境发展目标。
三个形象:⑴班子成员公正、清廉、开拓进取,全面落实科学发展观,成为全校师生表率的形象。
⑵教师爱岗敬业、教书育人、为人师表,受社会尊敬、家长信任、学生尊敬的形象。
⑶学生乐学、善思、守纪、向上、富有创新精神和实践能力的“四有”人才的形象。
二个环境:⑴团结、和谐、文明、健康的校园人文环境。
⑵绿化、美化、净化、人文化的校园自然环境。
争取获得文明学校的荣誉。
(二)、工作任务1、加强文明学校的活动组织要积极创设活动载体,开展主题鲜明、吸引力强的道德实践活动,把文明学校创建活动深入持久地开展下去。
⑴在师生当中开展创争当“文明学校”、“文明班级”、“优秀个人”等活动。
⑵定期举行校园文化“六一”文艺汇演、“爱祖国、爱家乡”的“国庆”文艺演出等活动。
2、进一步加强德育工作要积极探索新形势下德育工作的新思路、新方法,从学生的思想实际出发,反映时代的新发展和学生生活环境的新变化,尊重学生的成长规律,研究新时期学生思想变化特点,注重学生的心理健康,把爱心融入到德育工作中,创造丰富多样的德育形式和德育工作有效载体,增强德育工作的针对性、实效性和主动性,努力取得学生思想道德建设新成效,开创我校德育工作新局面。
学校创建文明单位工作计划学校作为社会的细胞,是学生成长、学习的摇篮,更是文明传承和创新的重要基地。
为了提升学校整体文明程度,加强学生德育教育,培养有素质、有修养、有能力的未来公民,我校决定全面开展创建文明单位工作。
以下是详细的工作计划。
一、目标设定与定位首先,我们要明确创建文明单位的目标和定位。
我们的目标是建设成为一所文明程度高、师生文明素质强、校园环境优美的学校。
在定位上,我们要坚持以“人”为本,以“德”为先,以“文明”为目标的办学理念,营造文明和谐的校园文化氛围。
二、组织架构与分工为了实现上述目标,我们需要建立一个强有力的组织领导架构。
成立由校长担任组长的文明单位创建工作领导小组,下设办公室,负责具体工作计划的制定和实施。
各部门、各年级组、各班级要明确分工,密切配合,形成全校一盘棋的工作格局。
三、规章制度建设规章制度是文明创建的重要保障。
我们将修订和完善校规校纪,明确师生的权利和义务,规范师生的行为举止。
同时,我们将制定文明创建工作考核办法,将文明创建工作纳入学校整体工作考核体系,确保各项工作的落实。
四、文化氛围营造文化氛围是学校文明程度的重要体现。
我们将通过校园广播、宣传栏、文化墙等多种渠道,大力宣传社会主义核心价值观、中华优秀传统文化等内容,引导师生树立正确的世界观、人生观和价值观。
同时,我们将组织丰富多彩的校园文化活动,如文艺汇演、知识竞赛、体育比赛等,营造积极向上的校园文化氛围。
五、师德师风培养教师是学校文明创建工作的关键力量。
我们将加强师德师风建设,制定师德师风评价标准和考核办法,引导教师树立良好的职业道德和敬业精神。
同时,我们将定期开展师德师风培训和教育活动,提高教师的思想政治素质和业务水平,为学生提供优质的教育服务。
六、学生德育工作学生是学校文明创建工作的主体。
我们将加强学生德育工作,以德育课程为主阵地,通过课堂教学、社会实践、志愿服务等多种形式,全面提高学生的思想道德素质。
同时,我们将加强学生行为规范教育,引导学生养成良好的行为习惯和生活习惯。
2024年中学省级文明单位创建方案一、背景分析我校作为一所中学,一直以来都非常重视文明创建工作,但要想成为省级文明单位,就需更加努力。
近年来,社会环境日益复杂,学生道德观念的培养亟待加强,因此,我校急需制定省级文明单位创建方案,全面推进校园文明建设。
二、目标设定我们的目标是努力打造一个文明和谐的校园氛围,培养学生良好的道德品质,让每一位师生都能感受到文明的力量。
同时,我们还将积极参与社会公益活动,扩大校园文明的影响力,助推社会文明进步。
三、创建方案1. 校园文明宣传加强文明宣传工作,倡导文明行为,宣传文明礼仪,培养学生的文明素养。
2. 文明活动开展组织开展各类文明活动,如文明礼仪比赛、文明示范课堂等,引导学生自觉遵守学校规章制度。
3. 校园文明环境整治完善校园环境,建设文明校园,营造优美整洁的校园氛围,让学生在优越的环境中学习成长。
4. 学生管理改进加强学生管理工作,建立健全的激励与惩罚机制,引导学生养成文明行为习惯。
5. 社会公益活动积极参与各种社会公益活动,传播正能量,弘扬志愿服务精神,践行社会责任。
四、实施步骤1. 制定详细的实施计划,明确任务分工和时间节点。
2. 落实责任人,建立监督评估机制,确保方案顺利实施。
3. 每月进行一次方案执行情况汇报,及时调整方案实施措施。
五、预期效果通过实施本方案,我们相信我校将更加文明和谐,校园氛围更加优美,学生的道德素养得到提升,校园成为社会文明的典范。
六、结语我们将不懈努力,坚守初心,持续推进中学省级文明单位创建工作,为我校的发展贡献力量,也为社会文明进步贡献一份力量。
愿每一个师生共同努力,携手为创造更加美好的未来而努力奋斗!。
中学创建市文明单位规划一、背景和目标随着社会的发展和进步,文明建设成为城市发展的重要标志。
作为一所中学,积极参与市文明单位创建,对于推进文明教育、培养学生良好行为习惯和价值观念具有重要意义。
本规划旨在确定中学创建市文明单位的目标和具体措施,促进学校的文明建设。
二、目标和原则1. 目标:通过创建市文明单位,培养学生良好的行为习惯和价值观念,提升学校的文明形象。
2. 原则:全员参与,形成合力;注重长期效果,持续改进。
三、创建市文明单位的具体措施1. 强化文明教育(1)制定课程计划和教材,包括道德与法治教育、公民道德教育等内容;(2)举办主题班会和校园活动,开展关于文明礼仪、公德心等方面的教育活动;(3)邀请专家学者进行讲座和培训,引导学生树立正确的价值观念。
2. 完善管理机制(1)建立学生管理体系,加强对学生行为的规范和管理;(2)成立文明单位创建工作小组,负责规划和推进创建工作;(3)制定相关管理制度和奖惩办法,营造积极向上的学习和生活氛围。
3. 提升学校环境(1)加强校园绿化,美化校园环境;(2)修缮校内设施,提升学习和生活条件;(3)加强卫生管理,保持校园整洁和环境卫生。
4. 加强家校合作(1)建立家校沟通平台,加强家长对孩子教育的参与和监督;(2)举办家长学校,提供家庭教育辅导和指导;(3)定期召开家长会议,交流学生近况和问题,共同探讨解决办法。
5. 培养学生志愿服务精神(1)开展社会实践活动,让学生亲身体验社会需要和责任;(2)组织学生参与社区服务,提升社会责任感和奉献精神;(3)设立志愿者团队,引导学生参与志愿服务活动。
四、实施步骤1. 设立市文明单位创建工作小组,确定责任和工作分工;2. 完善管理机制,制定相关制度和奖惩办法;3. 加强文明教育,制定课程计划和教材;4. 提升学校环境,加强校园绿化和设施维护;5. 加强家校合作,建立沟通平台和家长学校;6. 培养学生志愿服务精神,开展社会实践和志愿活动;7. 定期评估和总结,持续改进和提升。
中学创市级文明单位工作规划
中学XX年创市级文明单位工作规划
为了进一步规范学校管理,提升学校形象,促进内涵发展,提高办学水平,建成“人文气息浓郁,校园环境优雅,教育质量一流,办学特色鲜明”知名品牌学校。
学校决定在获评xx市文明单位的基础上积极争创xx市文明单位。
现结合学校实际,根据xx市《文明单位建设管理办法》的有关规定,为积极做好我校创建xx市文明单位工作,特制定本规划。
一、指导思想
以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,全面落实市教育局工作要点,把立德树人作为根本任务,把进一步提高教学质量作为重点,把转变工作作风作为重要保证,全面提升学校体艺水平,加强教师队伍建设,加快推进名师工程,为把学校建成“人文气息浓郁,校园环境优雅,教育质量一流,办学特色鲜明”知名品牌学校奠定坚实的基础。
二、创建目标
1、以文化人,环境育人。
进一步优化、美化、绿化校园环境,全面完善校园文化建设。
以创建xx市文明单位为总揽,打造良好的育人环境和构筑良好的文化氛围,开展丰富多彩的师生活动,提升师生人文素养和文明素质。
以文化引路,以环境育人,来陶
冶学生的情操,推动精神文明建设,提升学校办学品位。
2、德育为首,把立德树人为根本任务。
深化学校德育理念,形成以班主任为主体力量、全校教师参与,以日常行为规范为重点,强化爱国主义、集体主义和社会主义核心价值观教育,真正形成全面育人、全员育人、全程育人的德育工作局面。
3、以质立校,科研兴校。
以提高课堂教学为重点,大力实施课堂教学改革和狠抓教学常规管理,提高教育教学质量,在全校形成聚集课堂、质量立校的良好氛围。
围绕课堂教学和关爱教育开展实效科研,以科研提质,以科研促进学校内涵式发展,以科研兴校。
4、以人为本,精细管理。
坚持学校办学以师生为本,实施人文管理,注重管理细节。
努力提升干部队伍的工作能力和执行力,大力加强教师队伍的业务能力和综合素养,全面提高班主任队伍的班级管理能力和水平,彰显品牌初中整体办学特色。
5、以创为力,创新机制。
坚持与加强作风建设、软环境建设相结合,切实加大文明创建力度,深入开展创先争创优工作和学习型党组织创建工作,扎实推动创建工作向深度和广度拓展,努力提高办学效益和教学质量,促进全校物质文明、精神文明协调发展,为把学校创建为干群同心、师生和谐、运行高效、环境优雅、充满活力的品牌初中努力。
三、组织领导
学校成立创建文明单位领导小组,加强文明单位创建工作的领导
和管理,督促检查各项创建工作的落实。
把创建xx市文明单位作为基本任务之一,纳入总体工作布局之中。
组长:
副组长:
成员:
领导小组办公室设在学校办公室,xx任办公室主任,xx任副主任,具体负责创建工作的上传下达及协调沟通。
四、创建措施
(一)锐意进取,强化班子建设
学校党支部、行政班子处于全校的领导地位,能否发挥好班子政治上的定向作用,决策上的主导作用,力量上的凝聚作用和形象上的表率作用,对全校文明工作的开展影响至关重要。
因此,在创建工作中,学校高度重视班子建设,以班子建设带动创建工作。
领导班子以身作则,在创建活动中发挥模范带头作用。
1、抓好学习,提高素质。
落实学校班子建设的“四个性”要求,即计划性、系统性、广泛性和持久性,大力开展创建学习型领导班子的活动。
2、以人为本,民主管理。
学校不断健全完善校务公开、教职工代表大会、教职工大会,广泛听取全体教职工对学校工作的意见和建议,从而保证班子决策的科学性。
对学校的重大部署,如发展思路、奋斗目标、中层干部的竞聘等,都能在广泛听取各方面意见的基础上,经行政办公会集体讨论决定。
民主管理,不仅能
尽量满足师生的需求,更提高了师生参与学校发展的积极性。
3、按上级要求配置好学校管理机构,进一步提升干部队伍的综合素养、管理能力、执行力,形成一支战斗力强、做事高效、群众信服的精干干部队伍。
4、完善制度,规范管理。
完善管理制度,学校在反复调研广泛听取方方面面意见的基础上,进一步修改完善《实验中学教职工绩效工资分配方案》、《实验中学五年发展规划》、中层干部的竞聘、师徒结对方案等管理细则,使学校管理及对教职工的评价进入科学化、民主化、规范化的轨道。
学校档案、人事工作继续做到规范管理,有条不紊。
学校管理系统科学规范,每位校级干部都能自觉维护领导班子的团结和威信,根据分工,履行职责,既顾全大局,又相互补位。