高等师范院校学生教育实习模式的改革创新
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论师范生应如何提高教育实习质量余斌湖州师范学院教务处 313000摘要:师范生教育实习是进行教育教学专业训练的一种实践形式,是联系教学理论与实践的纽带。
目前,我国教师教育中实习实践环节薄弱,影响了教师培养质量。
回顾教育实习的历史发展,借鉴西方发达国家经验。
建议通过转变观念、加强领导、强化保障、规范管理等措施,加强教育教学实践环节.努力提高教育实习的实效性。
关键词:师范生;教育实习:质量;研究当前,教育实习是高师院校教育结构体系的重要支柱,是教育理论和教育实践紧密结合的主要环节。
对于师范院校,加强与改进教育实习工作,不断提高并切实保障教育实习质量,对高师院校毕业生在市场经济条件下求生存、谋发展,增强竞争力并立于不败之地,对培养二十一世纪高素质、强能力的新型教师队伍,都具有十分重大的意义。
我校适时提出的师范生技能考核、师范生准入制等工作思路,从而“做精师范”,标志着师范生培养从量的扩张向质的提升、内涵的丰富、能力的强化这一方向的根本转型。
如何从学校实际情况出发,深入研究和探索提高师范生教育实习质量,增强师范生综合素质和实践能力的具体途径、操作方法,从而实现“做精师范”的人才培养目标,是当前亟需解决的一大课题。
一、现状分析:多年来,高师院校为了适应教育教学改革的要求,积极探索适合本校的新教育实习模式,取得了可喜的成绩,但依然存在着很多亟待解决的问题。
1.缺乏有效的管理制度,师范生综合素质不高,职业能力不强高师院校教育实习目的多是培养实习生的教学技能,为他们将来从事教学工作服务。
这种技术取向的教育实习没能关注教师专业发展的深层次问题,如教师专业知识、专业理想、教师的价值观和态度等。
通常只是把教育实习界定为高师院校“教学计划中的一个重要组成部分”,缺乏对教育实习的整体把握,不能很好地将教育实习贯穿于整个教育教学过程。
另外,由于种种原因,教育实习的重担大部分压在了高师院校自己身上,学校把实习生看作是“受教育者”,这种定位忽略了实习生对“教师”角色的需求。
第1篇摘要:随着我国教育事业的不断发展,师范生教学模式创新成为当前教育改革的重要任务。
本文从师范生教学模式创新的意义、现状及实践探索三个方面进行论述,旨在为我国师范教育改革提供参考。
一、师范生教学模式创新的意义1.提高师范生综合素质师范生教学模式创新有助于提高师范生的综合素质,使其具备扎实的专业知识、良好的教育理念和教育教学能力。
通过创新教学模式,可以激发师范生的学习兴趣,培养其创新精神和实践能力,使其成为适应新时代教育需求的优秀教师。
2.适应教育改革需求当前,我国教育改革不断深化,对教师的专业素养和教学能力提出了更高要求。
师范生教学模式创新有助于培养符合教育改革需求的新型教师,提高教育教学质量。
3.提升教师队伍整体水平师范生教学模式创新可以推动教师教育改革,提升教师队伍整体水平。
通过创新教学模式,可以培养出一批具有创新精神和实践能力的优秀教师,为我国教育事业的发展提供有力支撑。
二、师范生教学模式创新现状1.传统教学模式仍占主导地位尽管近年来师范教育改革取得了一定的成果,但传统教学模式仍占主导地位。
在课程设置、教学方法、考核评价等方面,仍存在一定的局限性。
2.实践教学环节不足实践教学是师范生培养的重要环节,但目前实践教学环节不足。
部分师范院校实践教学资源匮乏,实践教学时间不足,导致师范生实践能力培养效果不佳。
3.师资队伍建设有待加强教师是师范教育的关键,但目前师资队伍建设仍存在一定问题。
部分教师教育教学能力不足,缺乏创新意识和实践能力,难以满足师范生教学模式创新的需求。
三、师范生教学模式创新实践探索1.改革课程体系(1)优化课程设置:根据教育改革需求,调整课程设置,增加实践教学课程,提高师范生的实践能力。
(2)加强课程整合:将理论知识与实践教学相结合,提高课程的实用性。
2.创新教学方法(1)实施项目式教学:通过项目式教学,让学生在实践中学习、成长,提高其创新能力和实践能力。
(2)采用多元化教学方法:如翻转课堂、翻转教学等,激发学生的学习兴趣,提高教学质量。
高等师范院校学生教育实习模式的改革创新
随着中国教育事业的蓬勃发展,高等师范院校学生教育实习模式的改革创新也成为了
教育界的热门话题。
以往的教育实习模式存在着一些问题,比如实习时间短、内容简单、
缺乏系统性等。
为了进一步提升教育实习的质量和效果,高等师范院校需要不断进行模式
的改革创新。
一、建立多元化的实习基地
传统的教育实习模式主要以中小学为实习基地,而实习的内容主要集中在教学科目的
教学技能上。
这种模式存在着教学内容有限、师生关系单一等问题,无法满足学生全面发
展的需求。
应当在教育实习基地的选择上进行多元化的建设,包括中小学教育、高等教育
机构、幼儿园和特殊教育学校等。
通过多元化的实习基地,可以满足学生多样化的实习需求,提供更广泛的实习体验,为学生提供更加全面和深入的实习机会。
二、拓展实习内容和形式
传统的教育实习主要侧重于教学技能的培养,忽略了学生素养和综合能力的培养。
教
育实习的内容和形式应当得到拓展。
在实践教学的还要注重培养学生的指导能力、组织能力、沟通能力等。
还可以拓展实习形式,比如组织学生进行教学设计、教育调研、辅导小
组活动等,提高学生的实践能力和创新意识。
三、建立实习管理和评价体系
为了提高教育实习的质量,高等师范院校还需要建立完善的实习管理和评价体系。
实
习管理体系应当包括实习方案的设计、实习过程的指导、实习反馈的收集和分析等环节。
而实习评价体系应当充分考虑学生的实际表现和实习成果,从多个角度对学生的实习进行
评价,包括教学能力、专业素养、实习态度等方面。
通过完善的实习管理和评价体系,可
以更好地指导学生的实习活动,并对学生的实习成效进行科学的评价。
四、加强师资培训和辅导
教育实习是一项复杂的工作,需要有丰富经验和高水平的师资来指导和辅导。
高等师
范院校需要加强师资培训和辅导力度。
通过举办实习指导教师培训班、组织实习指导教师
座谈会等方式,提升实习指导教师的水平和能力。
可以建立专门的实习指导团队,为学生
提供更加专业化的指导和辅导服务。
五、加强学校与实习基地的合作
高等师范院校需要加强学校与实习基地的合作,建立长期稳定的合作关系。
通过与实
习基地的深度合作,可以更好地借鉴实践经验,提供更加符合实际需要的实习内容和机会。
还可以为学生提供更好的实习环境和资源保障,提升实习的质量和效果。
高等师范院校学生教育实习模式的改革创新是一项复杂的工程,需要全社会的共同努力。
只有不断完善教育实习模式,提升实习质量,才能更好地培养出优秀的教育人才,为中国教育事业的发展注入新活力。