说课评分表
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“说课”比赛评分表参赛选手序号:评价指标一、说教材二、说教法、学法三、说教学程序四、教学基本功总分问题回答得分15 分30 分35 分20 分100 分选手最后得分1 分1、本节课内容在1、在一定教学理论1、教学层次清楚,1、普通话准确、由主持人主持,教材中的地位、特的指导下,正确选前后衔接符合学语言流畅、精练、主持人宣布开点和作用择和运用教学方生认知规律逻辑性强始,则记时开始参2、教学目标全面、法、教学手段和教2、重难点突破,2、说态自然大方,(一分钟时明确、恰当,符合学用具等重视教学信息反感染力强间)。
选手抽题考教材和学生实际2、对学生学习情况馈,及时评价指导3、板书设计和教回答,专业评委标3、教学重点、难进行分析,重视学3、教学程序实施学媒体运用适当老师点评给分,准点把握准确习方法指导的可操作性,预期其他评委不给3、注重实践活动,目标的达成度分。
充分调动学生的积极性、主动性好11~15 分22~30 分28~35 分15~20 分一般6~10 分16~21 分18~27 分9~14 分差1~5 分1~15 分1~17 分1~8 分得分突出表现点评:评委签名:评委参赛选手(序号)(姓名)123456789101112131415 “说课”比赛参赛选手得分汇总表(文科组)去掉高问题回最后低后的答得分得分平均分名次评委参赛选手(序号)(姓名)123456789101112131415 “说课”比赛参赛选手得分汇总表(理科组)去掉高问题回最后低后的答得分得分平均分名次。
教师说课比赛评分标准序号项目评价指标评价等级A B C D1 说教材分析(5分)正确说明教材地位、作用,分析、思考有深度 5 4 3 22 说教学目标(5分)教学目标明确、具体,符合职业学校学生实际需求 5 4 3 23 说重点难点(5分)重点、难点认定准确,教材处理得当(含活动顺序调整与增减)5 4 3 24 说教学方法(15分)有理论依据,符合认知规律,适合学生 5 4 3 2教学内容的组织及安排合理,有利于目标实现 5 4 3 2突出学生主体作用 5 4 3 25说学习方法(5分)学法适合学生层次,操作性强;指导学生得当,注重能力培养5 4 3 26 说过程设计(20分)新课导入自然流畅;详略得当,重点突出,难点分散 5 4 3 2整体设计思路清晰,层次清楚,结构合理,逻辑性强 5 4 3 2活动设计充分发挥学生的主体作用,能激发兴趣,促使学生积极、主动地参与5 4 3 2普通话标准规范,语言生动流畅,有感染力 5 4 3 27 说板书设计(10分)板书字迹工整、美观,版面设计合理10 8 6 48 说教学手段(10分)运用多媒体等教学手段得当,合理有效10 8 6 49 说练习设计(5分)课堂练习及课后作业设计合理,体现出层级性和梯度,过程训练充分5 4 3 210 说教学反思(10分)教学过程及效果的反馈客观、阐述清楚,能及时发现问题,提出科学合理的改善建议10 8 6 411 说课特色(10分)语言规范,语音准确,语调自然生动,具有感染力;教学有特色,富有创意;仪表自然大方、端庄或有活力10 8 6 4教师“说课”评分表评价要素配分说课教师1 说教材分析 52 说教学目标 53 说重点难点 54 说教学方法155 说学习方法 56 说过程设计207 说板书设计108 说教学手段109 说练习设计 510 说教学反思1011 说课特色10合计100。
初中说课评分表
评分表概述
本评分表旨在对初中说课进行评分,以衡量教师在课堂教学中的表现。
评分标准涵盖了教学内容、教学方法、教学环节、教学策略等方面,旨在全面评估教师的教学能力。
评分标准
评分标准分为以下几个方面:
1. 教学内容(30分)
- 教师是否准确理解并掌握了教学内容(10分)
- 教学内容是否丰富、连贯和科学合理(10分)
- 教学内容是否便于学生理解和吸收(10分)
2. 教学方法(25分)
- 教师是否灵活运用了多种教学方法(10分)
- 教学方法是否与教学内容相匹配(10分)
- 教师是否能够激发学生的研究兴趣和积极性(5分)
3. 教学环节(25分)
- 教学引入是否引起了学生的兴趣(10分)
- 教学展开是否紧凑有序(10分)
- 教学结束是否得当,总结是否明确(5分)
4. 教学策略(20分)
- 教师是否采用了恰当的教学策略(10分)
- 教学策略是否能够有效地帮助学生掌握知识和技能(10分)
5. 教师形象(10分)
- 教师是否仪表得体、声音洪亮、语言流利(5分)
- 教师是否具有良好的互动能力(5分)
总评分
总评分为以上各方面评分的综合得分。
根据综合得分进行评价:90-100分为优秀,80-89分为良好,70-79分为中等,60-69分为及格,60分以下为不及格。
请按照评分标准对每位教师进行评分,以促进教学质量的提高。
“说课”比赛评分表参赛选手序号:总一、说教二、说教三、说教四、教学问题回评价分选手最材法、学法学程序基本功答得分指标100后得分15 分30 分35 分20 分 1 分分1、本节课1、在一定1、教学层1、普通话由主持内容在教教学理论次清楚,准确、语人主持,材中的地的指导下,前后衔接言流畅、主持人位、特点正确选择符合学生精练、逻宣布开和作用和运用教认知规律辑性强始,则记2、教学目学方法、教2、重难点2、说态自时开始参标全面、学手段和突破,重然大方,(一分考明确、恰教学用具视教学信感染力强钟时标当,符合等息反馈,3、板书设间)。
选准教材和学2、对学生及时评价计和教学手抽题生实际学习情况指导媒体运用回答,专3、教学重进行分析,3、教学程适当业评委点、难点重视学习序实施的老师点把握准确方法指导可操作评给分,3、注重实性,预期其他评践活动,充目标的达委不给分调动学成度分。
生的积极性、主动性好11~15 分22~30 分28~35 分15~20 分一般6~10 分16~21 分18~27 分9~14 分差1~5 分1~15 分1~17 分1~8 分得分突出表现点评:委签名:“说课”比赛参赛选手得分汇总表(文科组)评委去掉最参赛选高低问题后名手后的回答次得(序号)(姓平均得分分名)分123456789101112131415“说课”比赛参赛选手得分汇总表(理科组)评委去掉最参赛选高低问题后名手后的回答次得(序号)(姓平均得分分名)分123456789101112131415。
教师说课比赛评分表
教师姓名: 比赛序号: 评价指标评价内容与要求分值得分
课程目标
1、清晰说明课程性质、在本专业中的地位、任务及与前后续课程的联系。
2、课程总体目标符合社会和学生个人发展需要~符合高职人才培养要求。
3、课程认知目标、能力目标、情感态度目标明确、具体、可检验。
4、课程目标设计依据明确。
课程内容
1、能准确解说课程的内容体系~课程内容的框架结构~内容的逻辑关系。
2、知识点和职业岗位技能明确~有助于课程目标的达成。
3、教学重点、难点确定准确~分析比较透彻~确定的依据充分。
课程教学
1、课程设计理念新~指导思想明确~符合高职教育理念。
2、学时数分配合理~理论教学与实践教学所占比例适当。
3、能基于学生现状和学生发展需求以及职业能力培养的基本规律组织教
学内容。
4、教学内容充实恰当~重点突出~难点分散~理论密切联系实践~有利设计于培养学生的创新精神和实践动手能力。
5、合理开发利用课程资源,实训、实习等教学内容和环节设计合理。
6、科学、灵活、多样、有效、有启发性地运用多种教学方法,积极合理
地运用现代教育技术手段辅助教学。
课程评价
1、学习效果考核方式合理、灵活、恰当~符合教学课程标准要求
2、平时评价考核与集中评价考核相结合~教师评学与学生评教相结合。
改革思路清晰~有创新点。
教态
1、教态自然~仪表端庄大方。
表达与答辩准确、层次清楚、有理有据。
2、语言准确~表达清晰流畅。
3、按规定时间完成~不超时。
评委签字合计注:评委打分精确到小数点后一位。