是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),拥有8-10年业内销售或销售管理工作经验,市场把控能力强, 能带领团队完成销售目标 b 办事处经理\ 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),拥有7-8年业内销售或销售管理工作经验,能对办事处\所辖区 区域经理 域各项业务及人员进行集中统筹、管理 a 专项经理 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),拥有4-8年业内工作经验,具有独立完成项目并组织实施的能力 。同时,能对他人进行辅导 时,能通过自身的专业积累,组建专业团队,实施人员培训,对现有技术予以创新 主任级 C 中级职员 D 按时 作业内 初级职员 E 普通员工 F a 高级技师 是指具备相关必备条件(如学历,高中起点),拥有8-10年实际技术岗位操作经验,具备设计、制作及统筹安 排生产的能力。或精通所从事领域的专业技术,并能在专业技术内对他人进行专业技术培养 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),6-8年事务类、文职类、跟单类同岗位专项或特定工作经验,并 a 高级专员 能对他人进行辅导(即具有团队管理能力而又不在管理岗位的人员)或一级部门内协助部门负责人统筹、协调 、管理的助理性人员 b 专员 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),4-6年事务类、文职类、跟单类同岗位专项或特定工作经验,能 独立从事相关工作并进行合理化改善 强,能带领团队完成公司领导赋予的任务 b 副经理 a 主任 专科以上学历,拥有业内相同技术6年以上工作经验,计划、组织、沟通、执行力强,能带领团队完成上级赋予 的工作 b 队长 总工程师 b 是指具备相关必备条件(如学历,本科起点),拥有业内相同技术15年以上工作经验,擅长某一领域,并对该 领域具有独到见解,能从战略高度对公司的产品予以中长期规划及定位,并通过短期计划予以实现 中级设计师 能进行合理化改善 工程师 b 是指具备相关必备条件(如学历,本科起点),拥有业内相同技术5-6年工作经验,能在其上级的安排领导、派 遣指挥下,按上级的意图和要求完成产品、技术工作,并针对本领域工作提出合理化建议 设计师 助理工程师 b 是指具备相关必备条件(如学历,本科起点),拥有业内相同技术3-4年工作经验,能在其上级的安排领导、派 遣指挥下,按上级的意图和要求完成产品、技术工作 董事长特助 —— a 总监级 A 经理级 B 文职 事务类 主任级 C 中级职员 D 初级职员 E 普通员工 F 经理级 B a 董事会秘书 —— 董事长助理 —— b 新闻发言人 —— 顾问 即具有某方面的专门知识,能为团体提供某类咨询的人员 a 总经理助理 此专指公司级总经理助理 副总经理助理 此专指公司级副总经理助理 b 管理师 是指持有国家认证之所在领域资格证书中级(含)以上资格,且擅长所从事领域及专业工作,具有带领团队完 成专项工作及对他人进行专业技能辅导的能力 职类 层级 高管级 EX 总监级 A 管理类 经理级 B 主任级 C 总监级 A பைடு நூலகம்经理级 B ****有限公司岗位设置要求明细表 岗位名称 备注 董事长 —— a 副董事长 —— 总经理 —— b 董事 —— 副总经理 —— a 分管总监 即各体系分管负责人(如行政体系)。专科以上学历,拥有业内相同技术10年以上工作经验,能从战略高度对所 负责系统予以规划,促进公司发展 高级设计师 。同时,擅长该领域,并对该领域具有独到见解。 工程 技术类 主任级 C 中级职员 初级职员 D 初级职员 E 经理级 B 营销类 主任级 C 中级职员 D 初级职员 E 中级工程师 是指具备相关必备条件(如学历,本科起点),拥有业内相同技术7-8年工作经验,能在其上级的安排领导、派 a 遣指挥下,在专业领域内完成技术、产品必要的技术工作,通过专业领域辐射及其产品、技术等提升工作,并 助理设计师 a 技术员 是指具备相关必备条件(如学历,本科起点),拥有业内相同技术1-2年工作经验,能在其上级的安排领导、派 遣指挥下完成其赋予的工作 专项总监 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),拥有8年以上业内工作经验,对所辖领域具有战略规划、组织实 施能力,并具专业团队组建,人员培训的能力 a 区域总监 b 业务经理 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),拥有4-6年业内销售或销售管理工作经验,市场把控能力强,能 出色完成销售目标,并具团队管理能力 a 业务主任 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),拥有3-4年业内销售工作经验,市场把控能力强,能独立完成销 售目标 a 业务主办 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点)及业务素质,而无相关业内销售经验的人员 b 部门总监(一 级部门总监、 分公司负责 人) 即一级部门总监和各分公司负责人(如市场部、广东销售分公司)。专科以上学历,拥有业内相同技术10年以上 工作经验,擅长所负责领域,计划、组织、控制、协调、领导能力强,能从公司战略角度对本部门工作予以中 长期规划,并带领团队完成 a 经理\厂长 (一级部门) 专科以上学历,拥有业内相同技术8年以上工作经验,擅长所负责领域,计划、组织、控制、协调、领导能力 b 高级文员 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),3-4年事务类、文职类、跟单类同岗位工作经验,能独立从事相 关工作并提出合理化改善建议 中级文员 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),1-3年事务类、文职类、跟单类同岗位工作经验,能独立从事相 关工作 a 储干 是指每年校招的本科学历以上应届大学生 b 初级文员 是指具备相关必备条件(如学历,专科起点),从事简单事务类、文职类、跟单类工作的人员 a 实习生 即来我司实习的某一专业的高年级或刚毕业的大学生,属非正式雇员 是指具备相关必备条件(如学历,高中起点),拥有10年以上实际技术岗位操作经验,具备专项开发、设计、 b 特高级技师 制作、统筹安排生产的能力,或精通所从事领域的专业技术,并能在专业技术内对他人进行专业技术培养。同 总设计师 经理级工程师 a 是指具备相关必备条件(如学历,本科起点),拥有业内相同技术10年以上工作经验,并能带领团队对技术、 产品进行创新,以提升公司的整体、核心竞争力 经理级设计师 高级工程师 是指具备相关必备条件(如学历,本科起点),拥有业内相同技术10年以上工作经验,能在其上级的安排领导 b 、派遣指挥下,在专业领域内完成技术、产品必要的技术工作,通过专业领域辐射及其产品、技术等提升工作