职业危害因素的控制措施标准范本

职业危害与职业病范本职业危害是指在工作过程中可能对工作者的身体健康和安全造成伤害的各种因素。

职业危害包括物理危害、化学危害、生物危害、人身攻击和心理危害等。

而职业病则是由职业危害引起的一类具有特定病因和典型病理变化的疾病。

本文将重点探讨职业危害与职业病，并给出一些范本作为参考。

一、物理危害物理危害包括噪声、振动、辐射、高温、低温、高湿度等因素。

这些因素会直接对工作者的身体健康造成伤害，如损伤听力、造成骨骼和关节损伤、引起皮肤疾病等。

范本一：职业危害报告职业名称：建筑工人职业危害：噪声、振动、高温危害产生原因：在建筑工地上，建筑工人长期暴露于噪音和振动中，同时在夏季高温环境下工作。

危害程度：噪声超标、高温指数超过安全标准危害影响：噪声对建筑工人的听力造成伤害，振动会引起关节疼痛和损伤，高温会导致中暑和脱水等问题。

预防措施：提供耳塞和防护设备、合理安排工作时间、提供充足的水和休息时间。

二、化学危害化学危害是指在工作过程中接触到的各类化学物质对工作者的身体健康造成的伤害。

化学危害常见的有有毒物质、刺激性物质、腐蚀性物质、粉尘等。

范本二：职业病调查表职业：化工厂操作工化学危害：接触有毒物质、粉尘危害物质：二甲苯、氯化氢、石棉危害程度：二甲苯浓度超标，粉尘浓度超标危害影响：二甲苯会损伤呼吸系统和中枢神经系统，氯化氢对眼睛和呼吸系统有刺激作用，石棉吸入会引起肺部纤维化。

预防措施：提供个人防护设备如防护面具、手套和防护眼镜，加强通风系统，教育工人正确使用防护设备。

三、生物危害生物危害主要包括病原微生物、寄生虫和有毒动物等对工作者的身体健康造成的危害。

生物危害会引起传染性疾病、寄生虫感染、毒蛇咬伤等问题。

范本三：职业危害调查表职业：医院护士生物危害：接触病原微生物、被病人咬伤危害程度：工作中多次接触病原微生物，有被病人咬伤的风险危害影响：病原微生物可能引起传染病，咬伤可能导致感染和伤口感染。

预防措施：提供个人防护装备如口罩和手套，并定期进行职业健康检查，教育工作者关于感染控制的知识。

生产企业存在的职业病危害因素及控制措施1. 物理因素：如噪音、振动、辐射等，如在制造业中，机械设备运行时产生的噪音和振动对操作工人的身体健康造成影响，长期暴露于高噪音和振动环境中易患聋等疾病。

2. 化学因素：如有害气体、粉尘、毒物等，例如化工企业生产中，接触或吸入有害化学品可能导致中毒、呼吸系统疾病、皮肤疾病等。

3. 生物因素：如病原微生物、寄生虫等，例如医疗机构中，接触病原微生物可能使医护人员感染疾病。

4. 精神心理因素：如长时间高强度的工作压力、领导方式不当、工作安排不合理等，这些因素易导致员工出现心理问题，如抑郁、焦虑等。

5. 生活方式因素：长时间工作、不健康的饮食习惯、缺乏体育锻炼等，这些因素会对员工的身体健康造成影响，如患上心脑血管疾病、肥胖等。

1. 适当选择工艺和设备，降低物理因素对员工的危害。

在建筑施工中，使用隔音设备、减振装置，减少噪音和振动的传递，保护工人的听力和身体健康。

2. 加强化学品管理，采取防护措施来减少有害化学因素的危害。

在化工企业中，应进行封闭操作，戴好防护面具、手套等，避免有害物质直接接触皮肤和呼吸道。

3. 建立健全的个人防护用品管理制度。

在医疗机构中，医护人员应佩戴防护口罩、手套等个人防护用品，在接触病原微生物时进行有效防护。

4. 加强员工心理健康管理和心理咨询服务。

企业可以提供员工心理健康知识培训和心理咨询服务，帮助员工正确处理工作压力，增强抵抗力。

5. 倡导健康生活方式，提供健康促进活动。

企业应设立健康教育宣传栏、组织员工参与体育活动等，鼓励员工改变不健康的生活方式，增强身体素质。

6. 加强职业病防治宣传教育。

企业应定期组织职业病预防知识培训，提高员工对职业病危害因素的认识，掌握防护方法，加强职业病防治的意识。

通过以上措施的实施，可以有效降低职业病危害因素对员工健康的影响，提高员工的工作安全和生活质量，促进企业的可持续发展。

控制职业危害因素的途径及措施
控制职业危害因素是保护职工健康和安全的重要措施之一。

以
下是控制职业危害因素的途径及措施。

一、控制职业危害因素的途径
1.技术控制：通过技术手段改变职业环境，从而达到控制危害
因素的目的。

2.管理控制：通过管理方法控制职业危害因素的接触量和接触
时间，降低职业病的风险。

3.个人防护：职业危害因素无法完全消除，职工需要戴上对应
的防护装备，降低职业危害因素的危害程度。

二、控制职业危害因素的措施
1.技术措施
（1）改进生产工艺和设备，减少职工接触危化物的机会。

（2）采用封闭式操作和隔离式操作，防止危害物质外泄。

（3）安装通风设备，保持职业环境的通风。

（4）使用替代品，降低职业危害因素的危害程度。

2.管理措施
（1）制定职业健康安全管理规定，加强职业健康安全管理。

（2）加强职业危害因素检测和监控，及时发现问题、解决问题。

1。

作业场所职业危害控制管理制度与检测制度范本作业场所职业危害控制管理制度范本1. 目的本制度的目的是为了保护作业人员的身体健康和生命安全，控制作业场所内潜在的职业危害，提供一个安全、健康的工作环境。

2. 适用范围本制度适用于所有作业场所，涵盖了所有作业人员、管理人员及相关工作人员。

3. 职责与义务3.1 作业人员的职责：3.1.1 遵守并执行作业场所的安全规章制度；3.1.2 根据工作要求，正确佩戴和使用安全防护设备；3.1.3 参加相关的安全培训，并按照培训要求进行操作；3.1.4 及时报告职业危害和安全问题，并采取措施防止事故发生。

3.2 管理人员的职责：3.2.1 制定并完善作业场所的安全管理制度；3.2.2 定期安排安全培训，并确保作业人员参与培训；3.2.3 监督作业人员的工作行为，及时发现和解决安全问题；3.2.4 定期进行作业场所的安全检查和评估；3.2.5 组织和协调应急救援工作，并确保相关设施和装备的完好。

4. 职业危害控制管理4.1 职业危害评估4.1.1 对作业场所进行职业危害评估，包括对危险源的辨识、评估和分类；4.1.2 根据评估结果制定相应的控制措施；4.1.3 定期复查职业危害评估结果，如有必要进行修正和完善。

4.2 职业危害控制措施4.2.1 采取工程控制措施，如使用封闭设备、改善通风、降低噪音等；4.2.2 采取管理控制措施，如制定安全操作规程、实施安全检查等；4.2.3 采取个体防护措施，如佩戴防护器具、进行个人清洁等。

4.3 职业危害防护设备与装备管理4.3.1 管理人员应对职业危害防护设备与装备进行注册、验收和保养；4.3.2 作业人员应正确佩戴和使用职业危害防护设备与装备，并定期检查其状态；4.3.3 如发现职业危害防护设备与装备损坏或失效，应立即进行更换或修理。

5. 职业危害检测制度范本1. 目的本制度的目的是为了及时发现和控制作业场所内的职业危害风险，保护作业人员的身体健康和生命安全。

生产企业存在的职业病危害因素及控制措施生产企业存在的职业病危害因素包括：1. 物理因素：如噪声、振动、电磁辐射、高温、低温、高湿度等。

可导致听力损害、循环系统疾病、呼吸系统疾病等。

控制措施包括通过加装隔音设备、进行防护措施，如佩戴防护耳塞、护目镜等。

2. 化学因素：如有害气体、毒性物质、粉尘、有害物质等。

可导致中毒、损害肝脏、肺部等。

控制措施包括加强通风换气、隔离有害物质、佩戴防护装备等。

3. 生物因素：如细菌、病毒、霉菌等。

可导致传染病。

控制措施包括加强卫生管理、采取个人防护措施、做好职业暴露监测等。

4. 人体姿势和劳动强度：如长时间站立、坐姿不当、高度重复工作等。

可导致骨骼肌肉疾病、神经系统疾病等。

控制措施包括改善工作姿势、配备辅助设备、定期休息等。

5. 精神压力和工作环境因素：如工作压力大、工作不稳定、人际关系紧张等。

可导致心理疾病、身心疲惫等。

控制措施包括提供良好的工作环境、组织心理辅导、提供健康的员工关系等。

在控制职业病危害因素方面，生产企业可以采取以下措施：1. 加强安全教育培训：通过向员工提供必要的安全教育，使他们了解职业病的危害、防护知识和方法，提高员工的安全意识和自我保护能力。

2. 强化个人防护措施：提供必要的个人防护装备，如防护面具、手套、护目镜等，确保员工在工作中佩戴并正确使用。

3. 加强作业环境监测：定期对工作场所的空气质量、噪音等进行检测，及时发现问题并采取相应的控制措施。

4. 定期体检和职业危害监测：根据相关法规要求，对职工进行健康体检，并进行职业危害监测，及时发现和防治职业病。

5. 优化工作流程和设备：通过优化工作流程和引进先进设备，减少职工长时间高强度的重复劳动，降低职业病发生的风险。

6. 加强职业病预防控制：建立职业病防治管理制度，加强职业病的预防和控制，包括职业病的诊断、治疗与监测等。

7. 定期开展职业病危害因素评估：对生产企业存在的职业病危害因素进行评估，并根据评估结果采取相关的控制措施，确保职工的健康和安全。

生产企业存在的职业病危害因素及控制措施随着工业化和现代化的发展，生产企业在生产过程中面临着各种各样的职业病危害因素。

这些危害因素严重威胁着员工的身体健康，甚至可能导致严重的职业病。

生产企业需要采取有效的控制措施，保护员工的健康。

本文将对生产企业存在的职业病危害因素及相应的控制措施进行分析和探讨。

一、化学因素在生产过程中，化学因素是造成职业病的主要危害因素之一。

化学品的接触可能会对员工的皮肤、呼吸系统和消化系统造成严重伤害，甚至导致中毒和癌症。

常见的化学品包括有机溶剂、重金属、农药等。

控制措施：1. 采取替代原则，选择更安全的化学品替代有毒化学品；2. 严格执行化学品安全使用操作规程，确保员工正确使用化学品并配备相应的防护装备；3. 定期对工作场所进行通风系统检测和维护，确保室内空气的质量达标；4. 建立安全标识和应急预案，提前准备应对化学品泄露和事故的紧急情况。

二、物理因素生产企业的生产过程中常常涉及到各种物理因素，如噪音、振动、辐射等，这些因素对员工的身体健康造成潜在的威胁。

控制措施：1. 对噪音、振动等物理因素进行风险评估，采取有效的隔离和防护措施，减少员工的暴露时间和强度；2. 对需要操作的设备进行定期维护，确保设备的运行稳定并控制产生的噪音和振动在合理范围内；3. 提供合适的个人防护设备，如耳塞、耳罩等，保护员工的听力健康；4. 对辐射源进行封闭和屏蔽，避免员工直接接触辐射源，并定期组织辐射防护培训，加强员工的安全意识。

控制措施：1. 建立和完善生物因素监测和管理制度，定期对生产场所进行卫生检查和清洁消毒；2. 提供合适的个人防护设备，如口罩、防护眼镜等，减少员工接触生物因素的风险；3. 对员工进行相关的健康教育和培训，提高员工对生物因素危害的认识和应对能力；4. 采取合理的排风系统和通风措施，减少室内空气中的粉尘、细菌等生物因素的浓度。

除了物理、化学和生物因素外，生产企业还存在诸如高强度工作、工作压力大等心理因素的危害。

职业危害因素控制措施一、职业性有害因素的评价（一）生产环境监测（environmental monitoring）是识别、评价职业有害因素的一个重要依据。

其目的是①掌握生产环境中职业危害的性质、种类、强度（浓度）及其在时间、空间的分布状况，为评价职业环境是否符合卫生标准提供依据。

②为研究接触水平-反应关系提供基础资料。

③鉴定预防措施的效果等。

为此应根据生产实际情况及监测目的建立定期监测制度及卫生档案制度。

如以粉尘为例，可根据一个工作班中工人不同活动点、多次采样测定的每个点的平均浓度（C）有工人在该点逗留时间（T），计算出时间加权平均浓度（time-weighted average'TWA）以了解工人的接触粉尘情况。

（二）健康监护（health surveillance）是通过各种检查和分析，掌握职工健康状况，早期发现健康损害征象，以评价职业性有害因素对接触者健康的影响及其程度。

以便采取预防措施，控制疾患的发生和发展。

健康监护的基本内容包括健康检查、健康监护档案建立、健康状况分析和劳动能力鉴定等。

1．健康检查包括：（1）就业前健康检查（pre-employment examination）指对准备从事某种作业人员进行的健康检查，目的在于了解受检者原来健康状况和各项基础数据；可发现职业禁忌证（occupational contraindication）。

表4-2所列为上海市卫生监督法所定的就业禁忌证，可作参考。

表4-2 有毒有害作业就业禁忌证（暂定）（略）摘自上海市卫生局1983年上海市工企业有毒有害作卫生监督法（2）定期健康检查（periodical examination）是指按一定时间间隔，对接触有害作业工作进行常规的健康检查，目的在于及时发现职业性疾病的可疑征象；检出高危人群作为重点监护对象；采取预防措施，保护其他工人。

在职业人群中尤其对高危人群，可以列入定期检查的筛检内容有：①呼吸系统疾病。

职业危害防治管理制度1.目的为了预防、控制和消除职业危害，保护员工身体健康制订本办法。

本办法适用于公司各施工生产单位。

2.术语和定义职业病--是指劳动者在工作及其他职业活动中，因接触职业危害因素而引起的，并列入国家公布的职业病范围的疾病。

职业危害--是指存在于工作场所或者接触特定职业相伴随，对从事该职业活动的劳动者可能造成健康损害或者影响的各种危害。

职业禁忌症--是指从事特定职业或者接触特定职业危害因素时，比一般职业人群更易遭受职业危害和易患职业病，或者可能导致原有自身疾病病情加重。

或者在从事作业过程中，可能导致对他人健康构成危险的特殊生理或病理状态。

有害作业--是指在施工生产环境和过程中存在的可能影响身体健康的因素(包括化学因素、物理因素和生物因素等)。

3.职责(1)工会负责对职业病防治实行民主管理和群众监督。

(2)安全监督部门负责职业危害因素的辨识、评价、制定职业危害防治措施，开展职业病防治的宣传、教育，负责职业病的统计、报告和档案管理工作。

(3)劳动人事部门负责对职业病患者调换工作岗位，安排休养。

(4)各施工生产单位负责职业病防治措施的实施，对职业病防治设备进行经常检查、维护和定期检测，保持正常运转，并按规定发给员工符合质量要求的个人卫生防护用品和保健食品。

(5)劳动者在生产劳动过程中，应严格遵守职业病防治管理制度和职业安全卫生操作规程，并享有获得职业病预防、保健、治疗和康复的权利。

4.一般规定(1)各级安全部门、工会组织、各施工生产单位应对劳动者进行上岗前和经常性的职业安全卫生和职业病防治的宣传教育和培训。

(2)各施工生产单位和部门应按国家有关规定，组织对从事有害作业的人员进行上岗前和每年一次的职业健康检查，并及时将检查结果告知劳动者本人，对从事有害作业的合同制工人、农民合同工应当在解除合同前进行职业病健康检查。

(3)各单位不得安排有职业禁忌的员工从事与禁忌相关的有害作业。

(4)施工生产单位应在可能发生急性职业中毒和职业病的有害作业场所，配备医疗急救药品和急救设施。

生产企业存在的职业病危害因素及控制措施随着经济的发展，工业生产也逐渐得到了提升，但是工业生产中也存在着许多职业病危害因素。

这些危害因素对工人的身体健康会造成很大的影响，需要采取相应的措施来进行有效的控制。

本文将对生产企业中存在的职业病危害因素进行分析，并针对这些因素提出相应的控制措施。

1.物理因素物理因素主要包括噪声、震动、电磁辐射、高温、低温等。

这些因素会对工人的身体健康造成损伤，出现耳鸣、视觉疲劳、皮肤炎等症状。

2.化学因素化学因素包括有害化学物质、有害气体等。

在生产过程中，许多化学物质会被释放出来，引起中毒、过敏等症状，长期暴露还会引起癌症等疾病。

生物因素包括细菌、病毒、真菌等。

在生产过程中，这些因素会通过工作环境、工作场所等途径进入人体，引起感染性疾病。

心理因素包括工作压力、沮丧感、焦虑等。

长期暴露于这些因素下会引起心理健康问题，如抑郁症、情绪障碍等。

二、控制措施采用隔离措施、降噪设备、隔热设备等来控制物理因素。

在工作场所中增加隔离屏障，减少噪音、电磁辐射等对工人的危害。

在高温或低温环境下增加隔热设备，保证工人的生产环境适合。

采用替代品、防护措施、采用环保技术等来控制化学因素。

在生产过程中，采用替代品，减少有害化学物质的使用。

在必要时，使用防护设备，减少有害化学物质对工人身体的危害。

采用环保技术，降低化学物质对环境的污染。

3.生物因素控制采用卫生管理、防护措施等来控制生物因素。

在工作场所中加强卫生管理，保持环境的清洁与卫生。

在必要时，使用防护设备，减少细菌、病毒等生物因素对工人身体的危害。

对工人的心理健康进行重视，采取心理疏导措施，减少工作压力、提高工作效率。

开展培训活动，增强工人的职业技能，提高工作积极性。

建立健全的工作心理咨询机制，为工人提供心理支持和帮助。

总之，生产企业中存在的职业病危害因素对工人身体健康造成了很大的影响，需要采取相应的措施进行控制。

企业应该采取全面的控制措施，从物理、化学、生物、心理等方面对工人的健康进行保护。

职业病危害管理制度范本1.目的为了规范职业病危害项目申报工作，加强职业病危害项目的监督管理，根据《____职业病防治法》和《职业病危害项目申报办法》制定本制度。

2适用范围本制度适用于____金冠化工有限公司。

3职业病危害项目本制度是指存在或者产生职业病危害因素的项目。

4职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。

本制度所指职业病危害因素按照____部发布的《职业病危害因素分类目录》确定。

5职业病危害项目申报的主要内容5.1单位的基本情况；5.2工作场所职业病危害因素种类和分布情况及接触人数；5.3法律、法规和规章规定的其他文件、资料。

6职业病危害申报____公司向所在地安全生产监督管理部门部门申报职业病危害项目时，根据《职业病危害项目申报办法》提交《职业病危害项目申报表》及有关材料。

6.2新建、改建、扩建、技术改造、技术引进项目，公司应在竣工验收之日起____日内向所在地安全生产监督管理部门申报职业病危害项目。

6.3职业病危害项目申报后，因技术、工艺、设备或者材料等发生变化导致原申报的职业病危害因素及其发生重大变化时，自发生变化之日起____日内向原申报机关申报变更内容。

6.3经过职业病危害因素检测、评价，发现原申报内容发生变化的，自收到有关检测、评价结果之日起____日内向原申报机关进行申报。

6.4单位工作场所、名称、法定代表人或者主要负责人发生变化时，自发生变化之日起____日内向原申报机关进行申报；6.5施工工艺发生变更或新产品投产，各部门应及时向公司职健办公室申报其工艺流程和技术，并提供使用相关原材料及化学成分。

发生危害源泄露或发生职业病危害事故时，负责部门要在____小时内报公司职健办公室，若险情或事故严重的应在____小时内上报部门领导和公司职健办公室，并在最段时间内以书面形式向职健办公室汇报情况。

6.6按要求建立职业病危害项目管理档案，以备上级部门监督管理。

职业病危害管理制度范本（二）第一条按一次职业病危害事故所造成的危害严重程度，职业病危害事故分为三类：第二条事故一、一般事故发生急性职业病____人以下的。

某化工企业存在的职业病危害因素及控制措施近年来，由于环境污染和社会发展的不平衡，职业病逐渐成为了人们关注的焦点。

化工企业是职业病的高发领域之一。

为了保护员工的身体健康，化工企业需要充分认识职业病的危害，采取有效控制措施，减少职业病的发生率。

1. 化学因素化学因素主要指有机物和无机物对人体的伤害。

化工企业是化学品的生产、加工和储存地，员工在工作中接触到大量的化学物质。

常见的职业病有中毒、皮肤病、呼吸道疾病等。

为防止工人接触到化学物质，化工企业应该采取以下措施：（1）缓冲带：在化工企业厂区及化学品储存区周围设置缓冲带，采取新颖的安全措施，如设立屏障、安装烟雾传感器、安装灭火器等措施有效防止职业病的发生。

（2）隔离罩：对接触化学物质工作的员工部位，如头部、眼睛、耳朵和呼吸系统等，设置隔离罩以避免直接接触。

（3）使用防护用品：员工在接触化学物质时，必须戴上防护手套、口罩、短袖或长袖等防护用品，避免接触到有机物和化学物质。

2. 物理因素物理因素主要包括噪声、振动、辐射等对人体的伤害。

在化工生产过程中，产生噪声、机械振动、电磁辐射等物理因素，可能对工人生理和心理造成损害。

以下是一些有效的控制措施：（1）在化工生产过程中加强对声音、振动等物理因素的控制；（2）采用低噪音和低振动的生产设备；（3）加强声学隔离，采用吸音材料；（4）对接触噪声和振动等物理影响的员工使用防护用品。

3. 粉尘和烟尘粉尘和烟尘是常见的职业病危害因素之一。

化工生产中将产生大量的粉尘、烟尘等颗粒物，职工长期接触，容易引发肺部感染和慢性支气管炎等职业病。

为减少职业病的发生，企业应该采取以下措施：（1）保持工作场所的良好通风，采用空气净化器等减少室内粉尘；（2）在制造过程中采取措施保持清洁；（3）提供防护面具、口罩等防呼吸道疾病的用品。

4. 高温和低温高温和低温是化工企业职业病的危害因素之一。

化工产品生产，会产生异常高温或异常低温。

员工需要在高温或低温环境中长时间工作，导致体温失调，产生职业病。

职业病危害控制措施简介职业病是由于长时间从事特定工种或工作环境中的危害因素而引起的与工作相关的疾病。

为了减少职业病对工作者的危害，采取必要的职业病危害控制措施是至关重要的。

本文将介绍一些常见的职业病危害控制措施，以帮助保护工作者的健康与安全。

1. 危害源管理1.1 物理因素的控制物理因素指与工作环境相关的能量、噪声、振动等。

以下是一些控制物理因素的措施：•在噪声源附近设置隔音屏或隔音设备，减少噪音传播；•通过使用防护耳塞或耳罩等个人防护装备来减少噪音对工作者的影响；•使用减振垫或减振手套等工具减少振动对工作者的影响；•设置合适的光照条件，减少眼睛疲劳和视觉障碍。

1.2 化学因素的控制化学因素是指在工作环境中存在的有害气体、粉尘、化学品等。

以下是一些控制化学因素的措施：•使用通风系统，排除有害物质，保持室内空气清新；•配备合适的呼吸防护设备，如防毒面具等；•使用有效的个人防护装备，如手套、防护服等；•定期检测工作场所空气质量，确保不超过有害物质的容许浓度。

2. 健康监测与评估2.1 职业健康检查职业健康检查是一种旨在评估工作者健康状况的检查，以便及早发现职业病症状并采取相应的控制措施。

以下是一些常见的职业健康检查项目：•体格检查：包括检查身高、体重、听力、视力等；•生物学监测：通过采集和分析工作者体液、尿液等样本，检测有害物质的浓度；•肺功能检查：评估呼吸系统功能是否受到有害物质的影响；•心电图检查：检测心脏功能是否正常。

2.2 工作场所评估工作场所评估旨在识别和评估工作环境中的潜在危害因素，并制定相应的控制措施。

以下是一些常见的工作场所评估方法：•评估环境噪声水平，确定是否需要采取降噪措施；•分析化学品的物理与化学特性，并评估其对工作者的潜在危害；•考察工作场所的通风情况，确认是否需要改善通风设施；•检查劳动防护设备的使用情况，确保其合理有效。

3. 职业培训与教育3.1 职业安全培训为了提高工作者对职业病危害的认识，减少职业病的发生，进行职业安全培训是必不可少的。

职业病防治计划及实施方案范本一、背景介绍随着经济的快速发展和工业化进程的加速，职业病的防治成为社会关注的热点。

为了保护劳动者的身体健康和促进社会的可持续发展，制定____年的职业病防治计划及实施方案至关重要。

二、目标和原则1. 目标：全面有效地预防和控制职业病发生，降低职业病患病率和死亡率，提高劳动者的健康水平。

2. 原则：(1) 科学性：依据科学研究和实践经验制定职业病防治策略和措施。

(2) 统筹兼顾：整合政府、企业、工人和相关机构的资源和力量，形成合力。

(3) 预防为主：重点加强职业病的源头控制和预防，降低职业病危害的发生。

(4) 公平公正：关注特殊职业群体，保障劳动者的合法权益。

三、重点工作任务1. 完善职业病监测网络：建立职业病监测网络，加强对职业病的监测与报告，实施全覆盖的职业病监测工作。

2. 加强职业病危害评估：深入开展职业病危害评估，针对不同行业和岗位的职业病危害特点，研究制定相应的控制措施。

3. 强化职业病危害防控技术研究：加大对职业病危害防控技术研究的投入，推动新技术、新工艺和新材料的应用，改进职业病防护设备和工艺流程。

4. 加强职业病诊断与治疗能力建设：提高职业病诊断和治疗水平，建立健全职业病诊治机构，培养职业病诊治专业人才。

5. 完善法律法规和标准体系：依法制定和修订职业病防治相关的法律法规和标准体系，加强对其实施的监督和检查。

6. 加强工作场所职业病防治管理：加强对工作场所职业病防治的管理，提升企业职业病防控能力，加强职业病预防宣传教育，推动企业建立健全职业病防治制度。

7. 关注特殊职业群体的职业病防治：关注农民工、外来工人、妇女和少数民族等特殊职业群体的职业病防治，加强对这些群体的宣传教育和健康监护。

四、组织实施1. 建立健全职业病防治工作机制：成立职业病防治工作领导小组，明确各部门的职责和任务，健全职业病防治工作的组织协调机制。

2. 加强与相关部门的合作：加强与卫生健康、劳动就业、环境保护等相关部门的协作，共同推动职业病防治工作的落实。

生产企业存在的职业病危害因素及控制措施生产企业存在各种职业病危害因素，主要包括化学因素、物理因素、生物因素和心理因素。

这些因素可能会对员工的身心健康造成不良影响，因此必须采取有效的控制措施来保护员工的健康。

一、化学因素在生产过程中，化学品是不可避免的。

而化学品的接触可能会对工人的身体造成不良影响。

有些化学品对皮肤有刺激作用，有些化学品对呼吸系统有害，有些对神经系统有害，有些对生殖系统有害等。

生产企业必须采取有效的控制措施来减少化学因素对工人的危害。

控制措施：1. 替换有害化学品。

优先选用对人体无害的替代品，减少有害化学品的使用。

2. 封闭系统。

建立封闭的生产系统，减少有害化学品的挥发和散发。

3. 隔离操作。

对使用有害化学品的工序进行隔离，避免有害化学品直接接触工人。

4. 排风设备。

增加排风系统，及时排除有害化学品。

5. 个人防护。

对需要接触有害化学品的工人提供个人防护用具，如防护服、手套、面具等。

二、物理因素生产企业中存在多种物理因素，比如噪音、振动、辐射等，这些物理因素对员工的身体健康可能会产生不良影响。

1. 噪声控制。

对生产中产生的噪音进行控制，可以采用隔音设备或隔音屏障，也可对机器进行防噪处理。

2. 振动控制。

对振动设备进行维护保养，减少振动对工人的影响。

3. 辐射控制。

对产生辐射的设备进行防护设施的设置，保证工人安全。

4. 照明控制。

保证生产场所的良好照明，避免照明不足对工人视力造成损害。

1. 清洁卫生。

保持生产场所的清洁，定期进行卫生消毒。

2. 空气过滤。

安装空气过滤设备，减少尘螨等生物因素的影响。

工作中的心理压力也是一种职业病危害因素，长期的心理压力会对员工的心理健康产生不良影响，比如产生焦虑、抑郁、情绪不稳定等问题。

1. 合理安排工作。

合理分配工作量，避免过度的工作压力。

2. 培训和辅导。

对员工进行心理健康教育，帮助员工有效应对工作中的压力。

3. 疏导拓展。

提供员工合理的疏导拓展机会，让员工在工作之外有自己的生活空间，保持身心健康。

职业危害因素控制措施一、噪声控制措施1、工艺上选用液压剪，大大降低了噪声水平。

2、设备主电机、油泵等噪声较大设备采用防振基础。

3、噪声超过85dB的岗位配置防噪耳塞。

二、烟尘、粉尘控制措施1、剪切、压块等操作人员作业时佩戴防尘口罩。

2、废钢堆场采用洒水等措施，降低粉尘浓度。

3、该项目烟尘来源主要为维修人员焊接、切割作业，车间选用自然通风，作业人员佩戴防尘口罩。

三、职业卫生防护设施车间内设男、女卫生间、更衣室、休息室等，车间设洗手池等卫生设施。

四、劳动防护用品1、一般岗位配发安全帽、手套、防砸鞋等；2、焊接、切割岗位配发绝缘鞋、绝缘手套、隔热工作服、红外线护目镜或面罩；3、低压电气岗位配发绝缘鞋、绝缘手套、安全帽、安全带等；4、其他岗位根据危险性配发相应的防护用品。

5、劳保用品性能要求及发放频次可参照下表：表1劳动防护用品设计说明手套GB/T12624-2006，双层帆布每月一次防护鞋GB12623-1990 6月一次焊接面罩——损坏随时更换防护眼镜镜框内侧柔软衬垫，吸收来自外界的冲击6月一次绝缘鞋GB12011-2009，10KV泄漏电流≤4mA 按技术要求绝缘手套GB/T 17622-2008，10KV泄漏电流≤16mA 按技术要求绝缘靴GB12011-2009，15KV泄漏电流≤6mA 按技术要求可能产生职业病危害的设备在醒目位置设置警示标识和中文警示说明。

1、剪切、压块岗位设“注意防尘”警告标识和“戴防尘口罩”指令标识。

2、空压机、液压站旁设置设“噪声有害”警告标识，设“戴护耳器”等指令表示；3、其他岗位根据其职业危害设置相关职业卫生标志。

4、根据安监总厅安健〔2014〕111号的要求，设置粉尘、噪声、高温职业危害告知卡，参照下表：职业病危害因素名称职业病危害因素告知卡范例噪声粉尘1、建设单位按照《职业病危害项目申报办法》（国家安全生产监督管理总局令[2012]第48 号）第八条的规定“进行新建、改建、扩建、技术改造或者技术引进建设项目的，自建设项目竣工验收之日起30日内进行申报”，在项目竣工验收之日起30日内进行申报。

气、硫酸二甲酯、臭氧等体主要引起急性中 毒，出现急性支气管炎，化学性肺炎和肺水 肿。
➢氨中➢毒尘 肺
眼睛的辛辣感、流 泪，急性支气管炎、严 重可出现呼吸抑制、肺 水肿、昏迷和休克，皮 肤接触后可致灼伤，损 伤组织较深。
氨气中毒工人在医院接受救治
窒息性毒物中毒
➢尘 肺
一氧化碳、硫化氢、氰化物、二氧化 碳等中毒，可引起缺氧而发生昏迷。
➢一➢氧化尘碳中毒
肺
轻度
中度
有 头 痛 、 血液皮肤
眩 晕 、 心 和粘膜呈
悸 、 恶 樱桃红色，
心 、 呕 尤以面颊
吐 、 四 无 部、前胸
力 ， 甚 至 和大腿内
短 暂 的 昏 侧较为明
厥
显
重度
可突然昏 倒。甚至 并发脑水 肿、肺水 肿、心 肌损坏
有机溶剂中毒
➢尘 肺
醇类、酯类、氯烃、芳烃等，具有脂 溶性，亲神经，主要有麻醉作用。此外，苯 可抑制骨髓造血，氯烃可引起肝损害。
电离辐射 非电离辐射
如矽尘、煤尘、石棉尘、水泥粉尘、有机性 粉尘、金属粉尘等。
高温（中暑）、高湿、低温、高气压 （减压病）、低气压（高原病）
x、ａ、β、r射线和中子流等
紫外线、红外线、电磁场、微波、激光
其他因素
噪声和振动
皮毛的炭疽杆菌、蔗渣上的霉菌、布鲁杆菌、森 林脑炎、病毒、有机粉尘中的真菌、真菌孢子、 细菌等。如屠宰、皮毛加工、森林作业、等。
噪➢声对尘人体的危害
肺 此外，噪声还对其他
系统或器官造成危害，如 神经系统（烦躁、失眠、 头痛、头晕）心血管系统 （心悸、高压升高）消化 系统（消化不良、腹痛、 腹泻）等。
➢➢振尘动
物肺体在力的作用下，
沿直线或弧线经过某一 中心位置或平衡位置的 来回往复运动称为振动。

某化工企业存在的职业病危害因素及控制措施随着化工行业的快速发展，化工企业在生产过程中不可避免地会面临一些职业病危害因素。

针对这些因素，化工企业需要采取相应的控制措施，以确保员工的健康与安全。

本文将就某化工企业存在的职业病危害因素及控制措施进行分析和探讨。

一、职业病危害因素：1. 化学因素：化工企业在生产过程中会使用各类化学品，如有机溶剂、重金属、有害气体等，这些化学品会对员工的健康造成潜在危害。

2. 物理因素：含尘、噪声、振动等物理因素是化工企业存在的常见危害因素，长期暴露在这些环境中容易导致职业病。

3. 生物因素：某些化工企业在生产中可能会存在接触致病微生物的风险，如细菌、真菌等，这会对员工的健康构成威胁。

4. 粉尘因素：在生产过程中，粉尘是不可避免的产物，工人长期暴露在高浓度粉尘的环境中容易患上尘肺病等职业病。

5. 焊接、切割作业引起的高温等因素：在化工企业中，工人进行焊接、切割作业时会受到高温的影响，长期暴露在高温环境中容易患上热射病等职业病。

1. 替代原则：尽量选用对人体危害较小的化学品，减少有害物质的使用；采用相对安全的工艺，减少或避免产生职业病危害因素。

2. 封闭性操作：封闭性操作是指在生产过程中尽量将有害物质封闭于设备内部，避免其释放至工作环境中造成污染。

3. 通风换气：对化工企业的生产车间进行合理的通风换气设计，保证空气的新鲜度，减少有害气体的浓度，保护员工的健康。

4. 个人防护措施：给予员工适当的个人防护用品，如防尘口罩、防护眼镜、防护耳塞等，确保员工在作业时能够有效地隔离职业病危害因素。

5. 健康监测：定期对从事高危职业的员工进行健康监测，及时发现职业病的迹象并进行干预，保护员工的健康。

6. 员工教育：加强职业病防护知识的宣传和教育，增强员工的防护意识和自我保护能力。

7. 事故应急处置：建立健全的应急预案和事故应急处置措施，确保一旦发生职业病危害事故，能够及时迅速地进行处置，减少损失。