辽宁省普通高等学校(机构)中级专任教师数量情况3年数据研究报告2019版

辽宁省普通高等学校(机构)中级专任教师数量情况3年数据研究报告2019版引言本报告通过数据分析为大家展示辽宁省普通高等学校(机构)中级专任教师数量情况现状,趋势及发展脉络,为大众充分了解辽宁省普通高等学校(机构)中级专任教师数量情况提供重要参考及指引。辽宁省普通高等学校(机构)中级专任教师数量情况数据研究报告对关键因素普通高等学校(机构)数量,普通高等学校(

2020-11-24
辽宁省高等学校思想政治理论课教师职务任职条件具体要求(试行)辽教发[2011]13号

辽宁省高等学校思想政治理论课教师职务任职条件具体要求(试行)为贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》(中发[2004]16号)和《中共中央宣传部、教育部关于进一步加强高等学校思想政治理论课教师队伍建设的意见》(教社科[2008]5号),加强高校思想政治理论课教师队伍建设,根据《教师法》和《高等学校教师职务试行条例》的有关规定

2024-02-07
辽宁科技大学“青年教师教学能力提升计划”实施方案.doc

辽宁科技大学“青年教师教学能力提升计划”实施方案(试行)教发【2012】17号二○一二年七月十八日为贯彻落实教育部财政部《关于“十二五”期间实施“高等学校本科教学质量与教学改革工程”的意见》的相关要求,促进青年教师快速成长,建设一支职业素养好、业务能力强、教学水平高,具有创新精神的青年教师队伍,学校决定实施“青年教师教学能力提升计划”。1.总体目标通过本计划

2024-04-03
辽宁省普通高等学校(机构)专任教师数量情况3年数据解读报告2019版

辽宁省普通高等学校(机构)专任教师数量情况3年数据解读报告2019版序言本报告以数据为基点对辽宁省普通高等学校(机构)专任教师数量情况的现状及发展脉络进行了全面立体的阐述和剖析,相信对商家、机构及个人具有重要参考借鉴价值。辽宁省普通高等学校(机构)专任教师数量情况数据解读报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有,其他方引用我方报告均需注明出处。辽宁省普通高等

2024-02-07
2020年辽宁高校教师资格认定通知

2020年辽宁高校教师资格认定通知关于做好2017年高校教师资格认定工作的通知省内各高等学校:2017年辽宁省高等学校教师资格认定环节由高等学校自行组织,不再将申请人材料上报省教师培训交流中心,现就2017年全省高等学校教师资格认定工作有关事宜通知如下:一、认定人员范围1.凡在认定范围内符合《教师法》规定学历条件的中国公民可以申请认定教师资格,根据《关于港澳

2024-02-07
辽宁省高等学校教师职务任职条件的具体要求

辽宁省高等学校教师职务任职条件的具体要求根据《高等学校教师职务试行条例》及国家教委、人事部《关于高等学校继续做好教师职务评聘工作的意见》,结合我省高等学校的实际情况,特制定高等学校教师职务任职条件具体要求。一、思想政治条件与职业道德要求第一条高等学校教师应热爱祖国,拥护党的基本路线,努力学习马克思主义、毛泽东思想和党的路线、方针、政策。忠诚于人民的教育事业,

2024-02-07
辽宁省普通高等学校(机构)校本部教职工数量情况3年数据洞察报告2019版

辽宁省普通高等学校(机构)校本部教职工数量情况3年数据洞察报告2019版引言本报告借助数据对辽宁省普通高等学校(机构)校本部教职工数量情况进行深度剖析,从普通高等学校(机构)数量,普通高等学校(机构)教职工总数量,普通高等学校(机构)校本部教职工数量等方面进行阐述,以全面、客观的角度展示辽宁省普通高等学校(机构)校本部教职工数量情况真实现状及发展脉络,为需求

2024-02-07
辽宁省高校教师亚健康状态调查分析对策

辽宁省高校教师亚健康状态调查分析与对策目的:了解辽宁省高校教师的亚健康状况及对策分析。方法:采用自行设计的辽宁省高校教师亚健康问卷进行调查,并用统计学软件对调查结果进行统计学处理。结果:通过调查分析,女教师的亚健康状况高于男教师;与亚健康有关的七个影响因素如下:学校因素or值1.326、工作环境与心理因素or值1.352、个人因素or 值1.402、生活方式

2024-02-07
辽宁省高校教师资格证《高等教育法律法规》第四章高等

辽宁省高校教师资格证《高等教育法律法规》第四章高等

2024-02-07
辽宁副教授职称评定条件

辽宁副教授职称评定条件全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:辽宁省副教授职称评定条件一、概述副教授是高校教师的一种职称,是高等学校教师专业技术职称中的一种,也是博士生导师的职称之一。副教授是高等学校中起主要从事科研和教学工作的专业技术人员之一。副教授职称评定条件是高校教师的一项重要评定标准,评定条件通常包括学历基本条件、科研成果、教学情况、社会服务、学术影响

2024-04-03
高校辅导员年度人物的事迹材料 (3)

奉献青春,收获喜悦—沈阳职业技术学院计算机系许丹在沈职院这个大家庭中,有这样一群从事学生工作的年轻人,他们在日常工作中与学生一同成长,把自己全部的热情与爱送给身边需要帮助的学生,把身边的学生当成自己的弟弟妹妹,把他们成长成才做为自己工作目标之一,为了这份责任,他们挥洒着自己的青春,奉献着自己的爱,很高兴我也是其中的一员。与我一起工作过的领导和同事们都会评价我

2024-04-03
辽宁省普通高等学校(机构)副高级专任教师数量情况3年数据洞察报告2019版

辽宁省普通高等学校(机构)副高级专任教师数量情况3年数据洞察报告2019版前言本报告主要收集权威机构数据如中国国家统计局,行业年报等,通过整理及清洗,从数据出发解读辽宁省普通高等学校(机构)副高级专任教师数量情况现状及趋势。辽宁省普通高等学校(机构)副高级专任教师数量情况数据洞察报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有,其他方引用我方报告均需注明出处。本报告

2024-02-07
辽宁省普通高等学校(机构)正高级专任教师数量情况3年数据解读报告2019版

辽宁省普通高等学校(机构)正高级专任教师数量情况3年数据解读报告2019版序言辽宁省普通高等学校(机构)正高级专任教师数量情况数据解读报告从普通高等学校(机构)数量,普通高等学校(机构)教职工总数量,普通高等学校(机构)校本部教职工数量,普通高等学校(机构)专任教师数量,普通高等学校(机构)正高级专任教师数量等重要因素进行分析,剖析了辽宁省普通高等学校(机构

2024-02-07
辽宁高校教师资格证考试真题及答案2

第二章1、一位新教师用半节课的时间讲完一节课的内容。您怎样帮助他改进教学?考点:(1)教学能力问题,尤其是教学设计、演讲能力;(2)教学监控能力失败,提高教学监控能力的途径与方法;(3)应用课堂教学、课堂管理理论。解题思路:(1)分析问题产生的原因:①大学教师对自身的社会角色认识不足。专业教学专家:高校教师既是专业学术领域的学术专家,又是本专业的教学专家。②

2024-02-07
辽宁高校教师职务任职条件要求

辽宁省高等学校教师职务任职条件的具体要求根据《高等学校教师职务试行条例》及国家教委、教育部《关于高等学校继续做好教师职务评聘工作的意见》,结合我省高等学校的实际情况,特制定高等学校教师职务任职条件具体要求。一、思想政治条件与职业道德要求第一条学校教师应热爱祖国,拥护党的基本路线,努力学习马克思主义、毛泽东思想和党的路线、方针、政策.忠诚于人民的教育事业,遵纪

2024-04-03
辽宁省教育厅等六部关于转发《教育部等六部门关于加强新时代高校教师队伍建设改革的指导意见》的通知

辽宁省教育厅等六部关于转发《教育部等六部门关于加强新时代高校教师队伍建设改革的指导意见》的通知文章属性•【制定机关】辽宁省教育厅•【公布日期】2021.08.25•【字号】辽教发〔2021〕57号•【施行日期】2021.08.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教师队伍建设正文辽宁省教育厅等六部关于转发《教育部等六部门关于加强新

2024-04-03
辽宁省高校青年教师教学能力培养体系研究

辽宁省高校青年教师教学能力培养体系研究赵玉红【摘要】高校教师是一个高知识群体,高校教师的工作是培养人才的工作,高校教师的教学能力体现了教师的个人智力和智慧.本文重点分析了辽宁省高校教师教学能力的培养体系的现状以及存在的问题,并提出有针对性的建议.【期刊名称】《科技视界》【年(卷),期】2018(000)036【总页数】3页(P138-140)【关键词】青年教

2024-04-03
2022年10月辽宁师范大学公开招聘高层次和急需紧缺人才笔试参考题库含答案解析

2022年10月辽宁师范大学公开招聘高层次和急需紧缺人才笔试参考题库含答案解析(图片可自由调整大小)全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买!卷I一.高等教育法规(共15题)1.教育法律关系的内容是()。A.精神财富B.教育行为C.教师与学生D.权利与义务答案:D本题解析:教育法律关系的内容指的是教育法律关系的主体依据法律规定而享有的权利与义务。

2024-04-03
鞍山最美教师事迹展播语文老师王月

鞍山最美教师事迹展播语文老师王月她自成为一名人民教师以来,始终牢记身份,深知肩上扛着立德树人的使命,努力成为学生的良师益友,志愿为教育事业奋斗终身。她曾荣获“教育部在线教育研究中心2018年度智慧教学之星”、“辽宁省本科教学名师”、“辽宁省优秀教师”、“辽宁省高校校园先锋示范岗”、辽宁对外经贸学院“十大杰出女教师”、“优秀共产党员”、”优秀干部“等多项荣誉。

2024-04-03
浅谈高校工资待遇与职称制度对教师幸福感的潜在影响

浅谈高校工资待遇与职称制度对教师幸福感的潜在影响摘要:目前,我国高校教师在工作中的教学压力和生活中的不安状况对教师的幸福感和教学表现有沉重的负面影响。为研究如何保障和提升教师幸福感,本文以辽宁省某省属高校为例,就该高校教师现状及高校管理制度进行调查分析,研究高校工资待遇与职称制度对教师幸福感的潜在影响。关键词:幸福感;高校管理制度;工资待遇;职称制度导言近年

2024-04-03