科室对住培带教老师教学质量评估表
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湖南中医药大学第一附属医院
科室对住培带教老师教学质量评估表
带教老师姓名 职称 科室 男性病外科杂
病科
评议指标 评 议 内 容
分值 得
分
表率
作用
言行举止得体、为人师表、严于律己
5
教学
态度
教学意识和责任心强
5
教学
任务
完成教学工作量:教学查房 次/年,小讲课
次/年,病例分析点评 次/年,专题学术讲座
次/年, 对学员评估 次/年
4
0
教学内容 内容丰富,理论联系实际,结合临床病例讲解、分析,
有新观点及新进展
1
5
教学
方法
能运用新的教学方法,启发住培学员思维,指导自学
1
0
教学
艺术
语言清晰、简洁,表达流畅,图文并茂,讲授时间分
配合理,课堂组织能力强,吸引住培学员注意力,激发学
习兴趣,调动学习积极性及主动性
1
0
教学质量 内容熟悉,重点突出,分析透彻,解答正确、条理清
楚,住培学员反映收获大、效果好
1
5
评价
结果
评价意见:
评价结论:合格( ) 不合格( )
总体
评分
1
00
注:科室每年8月对科室所有带教老师进行一次评价,一式两份,一份留存科室,
一份上交住培办。
评议人员 评议时间 年 月
日