用科学发展观引领高职教育健康发展.pptx
- 格式:pptx
- 大小:366.93 KB
- 文档页数:17
以科学发展观为指导,深化高职院校教学改革摘要:高职教育作为高等教育的重要组成部分,发挥着越来越重要的作用,而教学工作是高职教育的核心问题,决定着高职教育改革的成败。
本文分析了高职教育教学工作的现状及存在的问题,探讨了如何以科学开展发展观为指导,开展高职教学工作的方法与思路,从而促进高职教学工作的进一步发展。
关键词:科学发展;以人为本;高职教育;教学改革一、树立科学的高职教育发展观要加快高职教育的发展,必须坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的科学的教育发展观,“推进教育创新,优化教育结构,改革培养模式”。
其中,教学的深化改革首当其冲,因为这是人才培养的基础。
在教学工作中,“以人为本”就是以学生为本,以有利于学生未来的发展为前提确定课程体系和教学内容,以有利于充分调动学生学习的主观能动性为目的改革教学方法。
“全面、协调、可持续的发展”就是指教学安排(教学计划、教学大纲、教学内容、教学方式、考核等)的各方面因素相互协调,为充分挖掘学生的潜在能力,促进教育对象的可持续发展服务;为加强学生综合素质与人文精神的培养,促进个人与社会的和谐发展服务。
二、高职院校教学的现状1.沿袭了“以教定需”的学科教育质量观教育质量观是教学工作的指挥棒。
现在许多高职院校考核学生仍然采用以知识继承为标准、以学生掌握知识的多寡为依据的知识质量观,忽视了学生和社会的需求。
2.课程体系结构不太合理、教学内容陈旧许多高职院校的课程组织过分强调学科的系统性、完整性,形成了简单的本科压缩型课程体系,造成相当一部分学生学了一堆知识却不知道能做什么,学生学习囫囵吞枣。
还有部分课程内容陈旧,学校教的知识现场用不上,学生不受企业欢迎。
此外,一些高职院校只注重了专业技术的培养,对公共文化课程的设置重视不够,许多学生对公共文化课程兴趣不高,逃课情况严重。
3.教学模式单一,“填鸭式”教学方法依然存在在高职院校的教学中,许多课程教学方法和手段还是没有向以能力为核心转换。