台州民营企业自主创新制约要素及提升问题分析

增强民营企业自主创新能力之我见创新是一个民族的灵魂。

虽然改革开放以来我国的民营企业取得长足发展，民营企业自主创新能力有所提高，但许多重要领域的核心技术和关键产品大量依赖进口的格局并未改变，民营企业的自主创新能力不强的状况还需要进一步改善。

我们应当加大自主创新的力度，努力提升民营企业核心竞争力，促进经济可持续发展。

一、当前民营企业自主创新存在的问题一是创新动力不足，民营企业无意创新。

我国大多数民营企业属小型、微型企业，大中型企业比例很低，维持生存是企业的第一任务。

还有不少企业受现实利益诱惑，经营追求"短平快"，而创新投入大、风险大、周期长，受这些思想的影响，多数民营企业自主创新意识普遍较弱。

二是人才和技术的缺乏，民营企业无力创新。

人才、技术和资金是技术创新的基础和条件，近年来虽然越来越多的民营企业逐步树立了自主创新的意识，但大都苦于人才、技术和资金等条件严重缺乏，心有余而力不足，没有能力进行创新。

三是资金匮乏，民营企业难以创新。

产业集群内大多为中小企业，企业起点低、规模小，技术开发资金严重不足；四是缺乏良好的创新环境。

没有公共的技术创新平台，无法为企业提供公益性产品开发、信息咨询和其他配套服务。

而对知识产权保护重视不够，也影响到企业创新投入和品牌开发的积极性。

二、制约民营企业自主创新能力的原因分析1、企业在自主创新中的主体地位尚未建立。

据科技部的研究，我国科技创新能力在49个主要国家中位居第二十八位，处于中等偏下水平。

近几年来，随着市场竞争的加剧，企业的研究开发能力在逐步增强，但企业在技术创新中的主体作用没有充分发挥。

主要原因是：技术创新动力不够、认识不到位，相当多的企业由于效益问题、产权改革滞后问题等，还没有或不可能把技术创新摆到应有的位置，缺乏依靠技术进步增强企业竞争力的紧迫感。

2、与企业技术创新活动相适应的外部环境尚未形成。

企业技术创新需要良好的外部环境。

应该说，这样的环境在我国还没有形成。

民营企业发展面临的问题与对策研究近年来，民营企业在市场经济中扮演着越来越重要的角色。

随着我国改革开放的深入推进，国有企业经济效益的下降和民营企业的逐渐壮大，民营企业发展面临的问题也逐渐凸显。

本文将就此问题进行探究，分析拓展民营企业发展的对策，助力民营企业在日益复杂的市场中健康成长。

一、民营企业发展面临的问题1. 融资难问题。

融资难是民营企业面临的普遍问题，这与我国金融体系中信用调控机制和企业信用评价体系等方面存在问题有关。

民营企业往往在融资时需付出更高的利率与担保费用，且获得贷款的几率较低。

2. 法律环境不确定。

法规缺失、执行不力等问题，给民营企业的日常经营带来了不小的隐患。

民营企业常常受到钳制，甚至成为政治权力争夺的牺牲品，在寻求法律保护时也面临长期诉讼和执行过程。

3. 技术含量偏低。

受制于投入资金限制，相应的技术投入不足，民营企业的技术含量普遍偏低，这也制约了民营企业的发展。

二、拓展民营企业发展的对策1. 完善金融体系。

政府要加强对金融机构的监督力度，建立合理的融资机制与评价体系，降低贷款利率与风险评估标准。

同时，建立政府担保机制，将政府信用资源转化为“担保资本”，为民间投资者提供保障。

2. 完善法律体系。

政府要加强立法、执行力和司法公正度，加强对法制环境的规范，使法律成为约束力强的规范体系，为企业经营提供有力的保障。

3. 提高技术含量。

民营企业要重视产品研发，加大技术投入力度。

政府应针对行业性技术瓶颈，优化技术创新环境，建立科技创新基地、育成基地、实验室等实体创新平台，提升技术含量，提高国际竞争力。

4. 建立信息化体系。

建立健全的信息架构体系，推广云计算、大数据等技术，为民营企业提供科技支持，提升管理能力和市场竞争力，更好地适应市场变化。

5. 加强国际合作。

加强与国外企业、行业协会、技术研发机构的合作，获取国际化信息、技术和市场机会，把握市场发展趋势，扩大企业知名度，提升民营企业的品牌价值，并提高国际竞争力。

民营企业自主创新与转型升级问题研究摘要：随着市场竞争的加剧和科技创新的不断推进，民营企业在自主创新与转型升级方面面临着越来越大的压力和挑战。

本文通过对相关文献的综述以及对一些成功的民营企业的实地调研，分析了民营企业在自主创新和转型升级过程中存在的问题与挑战，并提出了解决这些问题的具体措施和建议。

关键词：民营企业、自主创新、转型升级、问题、措施正文：一、问题与挑战1.1 人才短缺民营企业在自主创新和转型升级过程中，缺乏高水平、高素质的人才，尤其是科技人才的缺乏影响企业创新能力的提升和市场竞争力的增强。

1.2 技术落后大部分民营企业技术水平落后，缺乏研究开发能力和创新能力，不能满足市场需求，限制了企业的发展。

1.3 资金困境民营企业现金流短缺，缺乏研发资金和市场扩张所需的资本，也限制了企业自主创新和转型升级的步伐。

1.4 市场竞争压力由于市场竞争日益激烈，创新产品短周期、研发成本高，民营企业在竞争和变革面前，面临较大的压力和挑战。

二、解决方案和建议2.1 加强人才引进和培养民营企业应加大人才的引进和培养力度，鼓励员工学习、进修和培训，提高员工综合素质和创新能力，注重知识产权保护，促进人才流动和跨界创新。

2.2 提高技术创新能力民营企业应注重技术创新，加强技术研发，引进先进的生产技术、管理技术和市场营销策略，推动企业自主创新和转型升级。

2.3 优化企业资金结构民营企业应注重资金策略，优化资产结构，提高资金使用效率，寻找并利用各种资金来源，包括政府支持、银行贷款、股票发行等方式，解决企业现金流短缺问题。

2.4 提高市场竞争力民营企业应注重市场营销，加强品牌建设，寻找新市场和新机会，引入合资、合作等方式，推动产品创新与营销创新，提高企业竞争力。

综上所述，民营企业在自主创新与转型升级方面面临的问题和挑战很大，但也存在一些解决问题的有效的方案和建议。

只有积极解决这些问题，我们才能够更好地推动民营企业快速发展，迎接更大的挑战。

探析新形势下浙江民营企业经济管理的有效创新措施随着中国经济的不断发展和改革开放的深入推进，浙江省作为中国经济最活跃的地区之一，其民营企业在推动经济增长和创造就业方面发挥着举足轻重的作用。

随着新形势的出现，浙江省的民营企业也面临着新的挑战和机遇。

如何在新形势下有效的推进企业的经济管理创新，成为了摆在浙江民营企业面前的一个重要课题。

本文将探析新形势下浙江民营企业经济管理的有效创新措施，为浙江民营企业的发展提供一些建议。

一、加强科技创新，提升企业竞争力科技创新是企业赢得市场竞争的核心。

在新形势下，浙江民营企业应当加强科技创新，提升企业的核心竞争力。

可以通过加大研发投入，建立科技创新体系，引进高端人才等方式来推动企业的科技创新。

还可以加强与高校、科研院所的合作，开展产学研合作，共同推动科技成果的转化和应用。

二、优化管理机制，提高企业效率在新形势下，浙江民营企业需要不断优化管理机制，提高企业的管理效率。

可以通过引进现代管理理念，建立科学的激励机制，强化内部流程管理等方式来提高企业的管理效率。

还可以加强对人才的培养和引进，建立人才梯队，为企业的管理提供有力支持。

三、拓展市场，实现多元化发展在新形势下，浙江民营企业需要不断拓展市场，实现多元化发展。

可以通过拓展国际市场，开拓新的业务领域，进行产业链拓展等方式来实现多元化发展。

还可以加强与国内外企业的合作，共同开拓新的市场空间。

四、建立风险管理体系，提升企业抵御风险能力在新形势下，风险是不可避免的。

浙江民营企业需要建立健全的风险管理体系，提升企业抵御风险的能力。

可以通过建立风险评估体系，加强对市场环境变化的监测，建立危机管理机制等方式来提升企业抵御风险的能力。

还可以加强企业的危机公关能力，有效应对突发事件。

五、加强企业社会责任，树立良好的企业形象在新形势下，浙江民营企业需要加强企业社会责任，树立良好的企业形象。

可以通过加强环保工作，关注员工福利，支持社会公益事业等方式来履行企业的社会责任。

增强民企创新力的措施和建议随着市场经济的发展和全球化的趋势，民营企业在中国经济中扮演着越来越重要的角色。

然而，与国有企业相比，民营企业在创新方面仍然存在一定的差距。

因此，如何增强民企的创新力，成为了当前需要解决的重要问题之一。

本文将从政府政策、企业管理和人才培养等方面提出一些措施和建议，以促进民企创新力的提升。

首先，政府应该出台更加有利于民营企业创新的政策。

这包括简化审批程序、降低税收负担、提供更多的创新资金支持等。

此外，政府还可以通过建立创新研发中心、推动产学研合作等方式，为民企提供更多的技术支持和创新资源。

通过这些政策举措，可以有效地激发民企的创新活力，提高其在技术创新方面的竞争力。

其次，企业自身也需要加强创新管理。

首先，企业需要建立一套科学的创新管理体系，包括设立专门的创新团队、制定创新目标和计划、建立创新激励机制等。

其次，企业需要加强对技术创新的投入，提高研发经费的投入比例，加大对关键技术的研发力度。

同时，企业还应该注重知识产权的保护，加强专利申请和管理工作，确保自身创新成果的合法性和竞争优势。

此外，人才培养也是增强民企创新力的关键。

一方面，企业需要加大对人才的引进和培养力度，吸引更多的高端人才加入创新团队，提高企业的创新能力。

另一方面，学校和科研机构也应该加强与企业的合作，为企业培养更多的创新人才。

政府可以通过出台相关政策，鼓励学校和企业开展产学研合作，为企业提供更多的创新人才支持。

最后，加强民企间的合作也是增强创新力的重要途径。

通过与其他企业开展合作，可以共享资源、共同研发，提高创新效率和水平。

政府可以通过鼓励企业间的合作，提供相关的支持和奖励，促进企业间的合作共赢，共同提升创新能力。

总之，增强民企创新力是当前中国经济发展中的一个重要课题。

政府、企业和社会各界应该共同努力，通过政策支持、企业管理、人才培养和合作共赢等方式，促进民企创新能力的提升，推动中国经济实现高质量发展。

希望随着各方的共同努力，民营企业在创新方面能够取得更加显著的成绩，为中国经济的繁荣和稳定做出更大的贡献。

浙江民营企业发展问题浅析【摘要】浙江是我国民营经济发展较为先进的地区之一，但在民营企业发展过程中仍存在一些问题。

本文从浙江民营企业发展现状、影响因素、面临问题、可持续发展对策和政府支持措施等方面进行了深入分析。

浙江民营企业在面临市场竞争、融资困难、人才短缺等问题的也积极探索可持续发展的路径，政府也采取了一系列措施支持民营企业的发展。

浙江民营企业发展问题仍然凸显，需要政府和企业共同努力。

未来，随着市场环境和政策的改变，浙江民营企业将继续朝着更加稳健、可持续的方向发展，为地方经济健康发展做出更大贡献。

【关键词】浙江、民营企业、发展问题、现状分析、影响因素、面临问题、可持续发展对策、政府支持、发展措施、凸显问题、未来发展趋势。

1. 引言1.1 研究背景浙江省作为我国经济发达的地区之一，民营企业在其中扮演着重要的角色。

随着改革开放和市场经济的不断深化，浙江民营企业发展迅速，成为浙江经济的主要增长点和稳定器。

在持续发展的过程中，民营企业也面临着各种问题和挑战。

对于浙江民营企业的发展问题，学术界和实践界一直存在着诸多关注和研究。

通过对浙江民营企业发展问题进行深入探讨和分析，可以更好地把握当前形势，找出问题所在，提出解决方案，促进民营企业持续健康发展。

本文立足于研究浙江民营企业发展现状，分析影响其发展的因素，探讨面临的问题及可持续发展对策，同时也将重点关注政府在支持民营企业发展方面所采取的措施。

通过对浙江民营企业发展问题进行深入研究，不仅有助于促进浙江省经济的持续增长和结构优化，还能为其他地区的民营企业发展提供借鉴和参考。

1.2 研究目的研究目的是为了深入探讨浙江民营企业在发展过程中所面临的问题，并提出可行的对策，促进其可持续发展。

通过对浙江民营企业发展现状的分析，全面了解其发展情况，掌握其所处环境和面临挑战，为提出解决方案提供依据。

通过分析影响浙江民营企业发展的因素，揭示问题的根源，有针对性地制定解决方案。

浙江民营企业发展问题浅析摘要：民营企业是中国经济发展中的重要力量，浙江省是中国民营经济最为活跃的地区之一。

然而，浙江省的民营企业发展也存在一些问题，如企业规模小、资金流通难、人才短缺等。

本文通过对浙江省民营企业发展的分析，提出了一些解决的对策，包括政府支持、促进创新、提高企业管理水平、加强人才引进等。

关键词：浙江、民营企业、发展问题、对策、政府支持正文：一、浙江民营企业的现状浙江省作为民营经济最为活跃的省份之一，拥有众多的民营企业。

民营企业在浙江省经济中所占的比重较大，一定程度上推动了经济的发展。

然而，浙江省的民营企业也存在一些问题。

首先，大部分民营企业规模较小，缺乏规模优势和底蕴。

这使得他们在面对国内外市场竞争时面临较大的压力。

其次，资金流通难也是浙江民营企业发展的瓶颈之一。

由于缺乏稳定的融资渠道，很多民营企业找不到足够的资金支持企业的生产和发展，从而影响了企业的竞争力。

第三，人才短缺也是浙江民营企业发展的难题之一。

由于缺乏人才，许多民营企业研发能力相对较弱，难以引领市场发展。

此外，由于缺乏高素质的管理人才，很多企业的管理水平也相对较低。

二、解决浙江民营企业发展问题的对策解决浙江省民营企业发展问题，需要政府和企业共同努力。

具体对策如下：一是政府要加大对民营企业的支持力度。

政府可以通过制定一些有利于民营企业的政策，推动各级政府各部门把优秀的民营企业纳入支持范围，为企业提供更多的资金和政策上的扶持，从而提升企业的竞争力。

二是促进企业创新。

政府可以提供必要的技术支持，开展人才培养、研发资金、知识产权等方面的工作，鼓励企业创新，提升技术含量和产品竞争力。

三是提高企业管理水平。

政府和企业可以联合开展培训和研讨会等活动，提高企业管理人员的素质和管理水平。

同时，政府还可以加强对企业管理的监管和指导，提高企业自律意识和管理标准。

四是加强人才引进。

政府可以鼓励各类人才到民营企业工作，可以提供一些优惠政策鼓励有创新能力和管理能力的人才加入民营企业，从而提升企业的发展水平。

民营企业自主创新能力提升研究作者：张敬兰来源：《经营者》 2018年第18期摘要随着我国经济的发展，民营企业的发展速度越来越快，然而目前影响我国民营企业发展的最主要因素是其自主创新能力。

因此，笔者对自主创新的必要性进行了阐述，找出影响我国民营企业自主创新能力提升的因素，并就此提出了一些对策建议。

关键词民营企业自主创新能力对策建议据统计，民营企业的技术创新占到我国技术创新总量的75％，新产品研发占到我国新产品总量的80％。

目前，民营企业在自主创新能力提升方面依然存在各种各样的问题和困难，阻碍了民营企业的发展，民营企业的自主创新能力提升迫在眉睫。

一、民营企业自主创新能力提升的必要性首先，自主创新能力的提高有利于经济的安全和健康发展。

当今世界经济发展逐渐趋向全球化，各种资源配置不断优化，国际经济面临重大改革，也面临着大量的风险和挑战。

自主创新能力成为促进经济发展的最重要因素，提升自主创新能力是维护经济健康发展的有效途径。

其次，自主创新能力的提升有利于转变经济增长方式。

经济增长方式的转变需要依靠生产力的发展和生产效率的提高。

而决定生产力和生产效率的关键在于技术，先进的生产技术能够有效地加快经济增长方式的转变，也是让我国民营企业经济结构更加合理的必然选择。

再次，自主创新是提高民营企业竞争力的有效途径。

民营企业要想发展，就必须依靠科技创新有效提升企业整体竞争力。

二、民营企业自主创新能力提升的制约因素（一）民营企业家自主创新意识不强调查显示，有相当数量的民营企业家存在急功近利的思想，重视厂房、设备、利润这些有形的财富，而忽视技术专利、信誉、品牌等无形资源。

更多是从事短平快的项目，对一些需要较长时间进行开发的项目兴趣不高。

另外，虽然有的民营企业家意识到创新的重要性，但是由于技术创新存在着巨大的创新风险，在能够获得现实利益的情况下，他们更愿意把资金投向回报高、周期短的行业，最终结果就是自主创新能力不断衰退，核心竞争力无法形成。

２０１２年第９期　总第２１９期【经贸管理】民营企业自主创新能力建设面临的问题及对策许　飞（中共漯河市委党校，河南漯河４６２０００）［摘　要］目前我国整体科技水平已取得长足进步，但很多核心技术受制于人，民营企业处于价值链低端，更加处于不利地位。

要破解这个难题必须以自主创新为突破口，健全国家创新体系，构建支持和推动民营企业自主创新的三个平台，严厉打击侵犯知识产权行为，加强创新人才管理，推动民营企业自主创新能力建设。

［关键词］民营企业；自主创新；创新人才；创新平台［中图分类号］Ｆ２７６ ５ ［文献标识码］Ｂ ［文章编号］２０９５－３２８３（２０１２）０９－００６３－０３ 作者简介：许飞（１９８２－），女，河南省漯河市委党校讲师，研究方向：经济学。

“十一五”期间，我国自主创新取得了突出成绩，以企业为主体、以市场为导向、产学研用结合的技术创新体系建设已取得全面进展。

但同时还要看到我国的自主创新能力与发达国家之间的巨大差距，整体技术水平还比较落后，不少制造业处于价值链低端，关键装备还需要进口、核心技术仍受制于人，要破解这些问题必须以自主创新为突破口。

作为国民经济重要组成部分的民营企业，责无旁贷地要挑起自主创新、增强国家综合竞争力的重担。

一、民营企业提高自主创新能力面临的问题（一）创新体系和扶持政策尚不完善１ 国家创新体系不完善虽然有中国特色的国家创新体系已初步建立，但必须看到，由于我国尚处于经济体制转轨过程中，其与市场经济运行机制难免会产生摩擦，从而会制约民营企业的创新步伐。

例如，现行国家创新体系虽然强调企业的主体地位，但是，民营企业要想成为创新主体还缺乏政府的大力支持，相对于国有企业，民营企业很难享受国家优惠扶持政策，也很难获得融资支持，更难以利用国家和地方以及科研院所、大专院校的创新资源，以实现自身的壮大发展。

２ 创新政策存在缺陷一是上下政策不够一致，缺少配套和衔接。

虽然自主创新已上升为国家战略，但仍然存在“政出多门”问题，不同部门和地方的政策相互掣肘，不同政策之间缺少衔接，同一政策缺少配套性政策支持，使得政策的合力难以得到充分发挥，给民营企业自主创新带来了一定的困难和障碍。

民营企业营商环境面临的主要问题与优化对策民营企业营商环境面临的主要问题与优化对策在中国，民营企业一直都是经济建设的主要动力，对于促进经济发展、提高就业率以及推动创新和科技进步起到了重要的作用。

然而，民营企业在发展过程中面临一些独特的挑战，这些挑战直接影响了他们的发展环境和竞争力。

本文将深入探讨民营企业营商环境面临的主要问题，并提出相应的优化对策。

一、融资难题融资一直是民营企业发展中的重要问题。

与国有企业和外资企业相比，民营企业通常缺乏稳定的金融资源和市场信用，这使得他们在融资过程中面临着较高的难度。

由于法律制度不健全，银行普遍对于民营企业的融资需求持保守态度，存在着存在担保难、还款难等问题。

针对这一问题，政府可以通过完善金融体系和相关政策，提高金融机构对民营企业的金融支持力度。

鼓励发展多元化融资渠道，如创业板、债券市场等，为民营企业提供更多融资渠道，促进企业发展。

二、不公平的市场竞争在中国，民营企业与国有企业竞争环境存在不平等的问题。

国有企业通常享受着更多的资源和政策优势，导致民营企业在市场竞争中处于相对劣势的位置。

由于权力寻租、地方保护主义等问题的存在，民营企业往往面临政策不透明和不公正的问题。

为解决这一问题，政府应加大监管力度，推动市场公平竞争。

加强反垄断执法，制定并执行公正的市场准入制度，打破行业壁垒，为所有企业提供公平的竞争环境。

三、高额的行政成本民营企业在日常经营过程中常常面临高额的行政成本。

繁琐的审批程序、复杂的政策法规以及过多的行政执法等问题导致民营企业投入大量资源和时间来应对这些问题，限制了其发展活力。

政府可以通过减少行政审批、简化审批程序，推行“最多跑一次”的办理方式，降低民营企业的行政成本。

建立行业自律机制和公正透明的行政执法环境，也有助于减少不必要的行政成本。

四、人才需求与供给不匹配随着经济的快速发展，民营企业对于高素质人才的需求也日益增长。

然而，由于教育质量和培训体系存在一定的问题，高素质人才供给不足成为制约民营企业发展的瓶颈。

民营企业发展的障碍及对策研究随着中国开放的深入推进，民营企业在经济发展中发挥了重要作用。

然而，民营企业在发展过程中也面临着一些障碍。

本文将探讨民营企业发展的障碍，并提出相应的对策。

首先，创新能力不足是民营企业发展的主要障碍之一、一方面，民营企业面临着缺乏研发投入的问题。

由于资金、技术和人才等资源的不足，民营企业往往无法进行大规模的研发活动，导致创新能力不突出。

另一方面，民营企业在市场竞争中容易落后于国有企业。

国有企业拥有政府资源和优惠政策的支持，更容易实施自主创新和技术进步。

针对创新能力不足的问题，对策可以包括提升研发投入、建立创新机制、加强企业间合作等。

政府可以加大对民营企业的支持力度，提供创新创业基金和技术支持，引导企业加大研发投入。

同时，建立创新机制，鼓励企业自主研发和技术创新。

另外，民营企业可以加强与高校和科研机构的合作，建立产学研合作平台，共享科技资源和人才，提升创新能力。

为了解决金融支持不足的问题，政府可以加大对民营企业的金融支持。

例如，推出专门的贷款政策，提供低利率和灵活的还款方式，降低企业的融资成本。

同时，鼓励民营企业发展多元化融资渠道，例如发展股权融资和债券市场，吸引更多资本进入民营企业。

再次，市场竞争不公平也是民营企业发展的一个重要问题。

在中国，一些国有企业仍然享受着政府的特殊支持和优惠政策，这使得他们在市场竞争中具有不公平优势。

与之相比，民营企业面临着高税负、高成本和低获利等问题。

为了解决市场竞争不公平的问题，政府可以加大对市场监管的力度，确保市场公平竞争的环境。

同时，完善税收政策，降低企业税负，减轻民营企业的负担。

此外，鼓励企业进行合作竞争，提高综合竞争力，共享市场红利。

综上所述，民营企业在发展过程中面临着创新能力不足、金融支持不足和市场竞争不公平等障碍。

为了促进民营企业的发展，政府可以加大对民营企业的支持力度，提升创新能力和金融支持水平，同时加强市场监管，确保公平竞争的环境。

民营企业自主创新有那些障碍？
民营企业自主创新有如下的障碍：
1.内部在体制、机制方面对于民营企业自主创新的障碍。

任何一个企业成功的创新，必须是以企业内部的体制、机制方面的创新为前提的。

企业的两权分离、三权分立是否实际到位？是否首先具备了一个创新人才升、降、去、留的、良性运行的循环机制？......
就内部而言：
企业内部的体制、机制方面的创新机制是否实际到位？归根结底取决于企业所有者的经营发展理念是否实际到位。

我们国家目前的大多数的民营企业家就是卡在这个坷上。

而且，突破的自我难度很大。

2.对于民营企业自主创新的、外部的障碍：
（1）国家经营范围准入许可对于民营企业所有制的限制。

（2）地方相关配套政策对于国营企业的倾斜。

（3）国家财政对于国营企业的直接支持。

（4）金融商业信贷对于国营企业的政策支持。

（5）创新研制、市场进入.....过程不同的审查、监督。

所以，民营企业自主创新的难度比较国有垄断企业和跨国公司艰难了许多....。

民营企业普遍存在的主要问题及对策一、引言民营企业是我国经济发展的重要组成部分，对就业创造、技术创新及经济增长都起到了积极的推动作用。

然而，随着市场竞争的加剧和环境变化的复杂性，民营企业普遍面临一系列问题。

本文将探讨民营企业普遍存在的主要问题，并提出相应对策。

二、主要问题1. 融资困难融资困难是民营企业面临的最常见问题之一。

由于大多数民营企业规模较小、信誉度低以及缺乏抵押物等原因，银行倾向于将贷款投放给国有企业或知名大型公司。

这导致了许多优秀的民营企业无法获取足够的资金支持，限制了它们的发展。

2. 创新能力不足创新是驱动经济增长和竞争力提升的关键要素。

然而，许多民营企业在技术研发、产品设计等方面缺乏投入和专注。

缺乏自主创新能力使得他们很难在市场上脱颖而出。

3. 市场竞争困境民营企业在市场竞争中往往面临国有企业的竞争优势。

国有企业通常享受政府特殊优惠政策和资源倾斜，这给了他们较大的竞争力。

此外，一些地方政府对民营企业不够支持和保护，导致其发展受限。

4. 缺乏人才储备许多民营企业在人才培养和引进方面存在问题。

它们往往无法与大型企业相比提供更好的福利待遇和职业发展空间，这使得吸引优秀人才变得困难。

同时，民营企业内部的管理水平普遍较低，无法为员工提供良好的培训和发展机会。

三、对策建议1. 加强融资渠道拓展政府应加大对民营企业融资渠道的支持力度，通过设立专门基金或创新金融工具来解决融资问题。

同时，鼓励银行加强对小微民营企业的信贷支持，在风险评估上放宽要求，并提高审批效率。

2. 提升创新能力鼓励民营企业加大对技术研发的投入，强化与高校、科研机构等的合作。

同时，政府可以出台创新激励政策，为创新型企业提供税收减免、人才引进和知识产权保护等支持措施。

3. 改善市场环境加强对市场环境的监管，确保公平竞争。

地方政府应加大对民营企业的支持力度，提供更好的优惠政策和服务。

同时，建立健全的信用评级制度，增强金融机构对民营企业的信任度，并加强知识产权保护，维护企业正当权益。

制约提升民营企业竞争力的要紧因素〔节选〕在中国现时期，民营企业竞争力的提升不是无条件的，而是有条件的,同时面临许多困难。

依据我们所做咨询卷调查以及相关研究的积存，多重因素制约着民营企业竞争力的提升。

1.民营企业产权结构与治理结构仍不尽合理企业治理结构的核心是企业经营操纵权及其配置。

企业的治理结构是受企业的产权结构制约的。

经验讲明，企业治理结构会随着企业产权结构和企业规模的扩大而发生变化，并逐渐从所有权与经营操纵权合一的古典集权状态转变成为两者相互不离的现代分权状态。

到目前为止，中国多数民营企业仍倾向于集权式治理结构。

我们的调查讲明，在一定时期，集权式治理结构和家族式治理，关于民营企业的生存与开展并不是毫无意义的，相反，它可能更有助于形成民营企业的竞争力。

然而，从长期开展和进一步提升民营企业竞争力角度瞧，民营企业从传统的家庭制转向现代制，势在必行。

在我们这次调查的企业中，有限责任公司是民营企业的要紧产权形式，其比重占到样本企业总数的77.99％；股份占13.59％；合伙制仅仅占1.49％。

然而，在这些被调查企业中，有455家〔占样本企业总数61.82％〕成认本企业实质上仍是家族企业。

这确实是基本讲，尽管民营企业采取了有限责任公司等形式，但家族制的实质并未改变。

仅有27.4％的企业业主及家族成员共同拥有的股权缺乏企业股权比重的90％，29.7％的企业业主及家族成员共同拥有的股权占企业股权比重在90％以上，42.9％的企业业主及家族成员共同拥有的股权占企业股权比重为100％，后两种合计达72.6％。

这确实是基本讲，到目前为止，中国大多数民营企业在实质上仍然是家族操纵型企业。

如前所述，家族制尽管能够习惯现时期中国的国情和企业开展的实际，但它究竟是一种原始的企业产权形态和组织结构。

这种产权形态和组织结构具有二重性:一方面，它有积极的一面，如企业内部各要紧成员间的信任本钞票较低，从而有助于较小规模企业实现更有效的组织与治理;另一方面，它也有消极的一面，如只相信“自己人〞，从而在一定程度上限制了企业在更广的范围选择更有能力的人更有效地配置企业资源。

民营企业存在的主要问题及对策分析一、引言自改革开放以来，中国民营企业取得了长足的发展。

作为经济发展的重要力量，民营企业在促进就业、推动经济增长等方面发挥着重要作用。

然而，与国有企业相比，民营企业仍然面临许多问题和挑战。

本文将探讨民营企业存在的主要问题，并提出一些应对策略。

二、主要问题1. 高融资成本由于缺乏优质担保品和可靠信用记录，民营企业往往难以获得低利率的贷款资金。

与此同时，银行普遍更愿意向国有企业借贷，这导致了民营企业面临更高融资成本的困境。

2. 缺乏创新能力相比于国有企业，在技术研发和创新上，许多民营企业存在较大差距。

缺乏创新能力限制了他们在市场竞争中的地位和发展空间。

3. 法律环境不完善虽然我国在过去几年加大了对于法律环境的改善力度，但仍然存在一些问题。

包括腐败现象、知识产权保护不足、合同执行难等问题依然困扰着民营企业。

4. 人才流失问题由于吸引和留住优秀人才的能力相对较弱，许多民营企业面临人员流失的风险。

与此同时，高薪资水平以及更好的福利待遇往往会吸引人才前往国有企业或外资企业。

5. 财务管理问题许多民营企业由创始人或家庭主导管理，经验和专业性可能存在一定缺乏。

财务管理方面的不规范使得他们在财务决策、成本控制和风险管理方面存在较大风险。

三、对策分析1. 政策支持政府应该加大对民营企业融资的支持力度，简化审批程序，并提供更加优惠的贷款条件。

制定相关政策来推动银行借贷机构为民营企业提供更多金融支持。

2. 加强创新培训针对中小型企业，政府和专业机构可以提供创新培训课程，加强管理和技术方面的能力。

创新不仅包括产品和服务的创新，还需要在组织和运营模式上进行改进。

3. 完善法律环境政府应该继续加大对腐败治理、知识产权保护以及合同执行等问题的力度。

建立健全的法律框架，打造稳定、有序、公平的市场环境。

4. 提升人才吸引力民营企业可以通过提供更好的职业发展机会、丰厚的薪酬待遇以及具有竞争力的福利来吸引和留住优秀人才。