2020年(工作规范)保安工作手册

保安公司员工手册完整版5篇保安公司员工手册完整版（精选篇1）为了树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本制度，望保安人员仔细阅读并遵照执行。

一、适用范围本公司所有保安人员。

二、权责管理部负责本制度的制定、修改，并监督执行;总经理核准执行。

三、值班规定1、各岗位保安应穿制服，保持仪容整洁、良好的精神状态、态度和蔼、认真负责;2、热情接待来访人员，总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好;3、督导员工打卡，按规定穿工衣，记载员工出勤情况;4、坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位时必须有人代班，无关人员不得进入保安室;5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事，监守自盗。

6、不定时巡察厂内各区域，包括各楼层水、电源开关及仓库物资，保证重要区域的安全，防止意外事件的发生;7、厂内如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时报告保安队长或管理部处理;8、保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生;9、早上7:00打开写字楼及办公室大门，晚上等员工下班后上锁;10、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发现问题及时向上级报告处理，对因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任。

四、门禁制度(一)人员进出管理1、节假日及上班以外时间，如果公司生产部没加班，保安应阻止员工进入生产部及仓库，其它特殊情况须经相关部门审核登记方可进入;2、员工上班时间出厂应持管理部开出的《员工外出准行条》，有携带物品时，须有负责人检查，无放行条时，保安有权制止其外出。

(特殊情况应记入值班记录表备案);3、员工应自觉维护厂内及宿舍环境卫生，保安有权制止乱扔果皮、纸屑等杂物垃圾的行为，包括在厂里边走边吃东西的行为;4、被公司开除及离职人员，保安应凭批准后的放行条给予放行，并严格检查其行李物品，严禁携带任何具有本公司标志的物品及其它公司财物，一经发现，立即扣留其所有物品;5、外来人员因公入厂，保安应先帮其联络，征得受访人同意，并先登记后放访客进入;6、上班时间，严禁私访，若有特殊情况需部门主管同意方可在前门保安室会客，会客时间不得超过30分钟。

保安工作手册概述一、保安员的主要任务负责管区内的治安保卫、交通安全管理和消防管理，参与社会联防，维护管区内的人身和财产的安全，保证正常的工作、生活和交通秩序,尊老爱幼，帮助业主协助创造和谐、舒适的社区环境。

二、保安员纪律1、模范遵守国家的法律法规及管区、保安部内的各项规章制度。

2、服从管理、听从安排、廉洁奉公，敢于同违法犯罪分子做斗争。

3、坚守岗位，忠于职守，严格执行岗位责任制.4、注意仪容整洁，讲究文明礼貌。

5、值班时禁止喝酒、吸烟、吃零食；不准嬉笑打闹；不准会客、看书报；不准做其他与值班执勤职责无关的事。

6、不准包庇坏人，不准贪污受贿，不准徇私舞弊。

7、不准与业主发生口角，对待业主应对待自己亲人一样。

8、爱护各种警械器具装备，不得丢失、损坏、转借或随意携带外出。

9、不准利用娱乐之便作变相赌博.10、严格执行请、销假制度，有事外出时必须请假.三、保安员的职责1、保安员上岗必须穿着制服，佩带装备,端正仪容；纠正违章时先敬礼，必须做到以礼待人。

2、值班保安员要认真做好防火、防盗、防抢劫工作，认真检查设备设施,发现不安全因素应即查明情况，排除险情，并及时报告自己的上级主管部门及领导，确保管区的安全.3、坚守岗位，提高警惕,发现可疑人员立即盘查并报告.4、执勤中不准擅离岗位，要勤巡查，要有敏锐的目光，注意发现可疑的人、事、物，预防案件、事故的发生,力争做到万无一失。

5、严格控制外来车辆及闲杂人员、小商贩进入管区，外来车辆进入管区，一律实行本小区管理制度.6、值班期间，对岗位发生的各种情况要认真处理，并且做好详细的书面记载。

交接班时移交清楚，责任明确。

7、遇到紧急、突发性重大事件，要及时向主管领导请示报告。

8、严格执行交接班制度，按时按规定交接班，不得迟到、早退，更不能误班、漏班。

9、认真完成领导交办的其他任务，对管区内的住户做好公司的规章制度及治安保卫的宣传工作。

10、执勤中玩忽职守，对工作不负责，造成一定损失的,要追究当班保安员的责任.并视情节的严重给予相应的处罚.11、积极配合其他班组的保安员,做好安全防范工作，把好管区的大门。

保安部工作手册制度规范工作范文实用文档手册使用说明1 适用范畴本手册规定了保安部的部门职责、岗位职责和工作要求，是保安部开展安全治理、防火治理、安全培训、消防培训、人员治理和其他日常工作的依据，保安部所有职员必须遵照执行。

本手册部分内容适用于酒店各部门。

2 对本手册的治理要求2.1本手册为酒店重要受控文件，经酒店正式批准颁布执行。

2.2手册持有人、使用人应妥善保管本手册，不得自行复印、修改、损坏、丢失，也不得将手册提供给酒店以外人员。

2.3手册持有人离职时，须将手册交还酒店。

2.4职员在本手册使用期间假如对本手册有修改建议，需以书面形式向部门经理提交，由酒店统一组织修订。

2.5本手册公布实施以后，原有类似规定同时废止。

目录01 保安部概述与部门职责 (4)01-01部门概述 (4)01-02部门职责 (4)02 保安部岗位设置 (5)03 保安部岗位说明书 (6)03-01保安部经理岗位说明书 (6)03-02保安主管岗位说明书 (7)03-03消防主管岗位说明书〔专职〕 (8)03-04消防安全保安岗位说明书 (9)03-05职员通道保安岗位说明书 (10)03-06楼层巡逻保安岗位说明书 (11)03-07车场保安岗位说明书 (12)03-08消防监控保安岗位说明书 (13)04 保安部工作程序 (15)04-01保安部部门工作程序 (15)04-02保安部经理工作程序 (15)04-03保安部主管工作程序 (17)04-04职员通道保安工作程序 (17)04-05车场保安工作程序 (18)04-06楼层楼层巡逻保安工作程序 (19)04-07消防监控保安工作程序 (20)04-08消防安全保安工作程序 (21)05 保安部部门治理制度 (22)05-01保安部职职员作守那么 (22)05-02保安部交接班制度 (22)05-03保安部职员物资更换规定 (23)05-04保安部职员考评奖罚规定 (23)05-05班会的组织程序和规范要求 (25)05-06关于部门对讲机使用的规范要求 (26)05-07外来施工队伍治理规定 (26)05-08动火作业治理制度 (27)05-09客房防火规定 (28)05-10餐厅厨房防火规定 (28)05-11公共场所防火规定 (29)05-12库房防火规定 (30)05-13电气设备防火规定 (31)05-14高、低压配电室防火规定 (32)05-15使用电热工具、喷灯防火规定 (32)05-16木、油漆工室及修理作业防火规定 (33)05-17办公室防火规定 (34)05-18施工防火治理规定 (34)05-19酒店燃气和电器设备检查和治理制度 (35)05-20酒店消防设施器材爱护治理制度 (36)05-21火灾隐患整改制度 (37)05-22酒店安全疏散设施治理制度 (37)05-23酒店专职和义务消防队组织治理制度 (37)06 紧急突发事件应急处理预案 (39)06-01紧急事件处置程序 (39)06-02设备设施事故处理程序 (42)06-03暴力事件应急处理预案 (43)06-04犯罪事件应急处理预案 (44)06-05精神病、出丑、闹事等事件处理程序 (45)06-06纠纷处理程序 (46)06-07食物中毒事件应急处理预案 (47)06-08住店客人丢失财物处理程序 (48)06-09人员死亡事件处理程序 (50)01 保安部概述与部门职责01-01 部门概述保安部是酒店安全保证部门，核心任务是保证酒店正常的经营秩序，爱护良好的安全环境，使得酒店各项经营治理活动正常开展。

共同守则遵纪守法，服从领导；仪表端庄，文明执勤；恪尽职守，团结互助；熟悉业务，按章理事。

保安部工作范围：1、负责各区域的交通指挥和维序工作；2、负责各出口物质流向及各种危险品的查验把关工作；3、负责各公共区域及客房的防火、防盗、防抢、防破坏、防突发性事件的“五防”工作；4、负责各类突发安全事故的警戒、抢险等处置工作；5、负责各类大型接待活动及重要宾客警卫任务的安保工作；6、负责安全生产、消防等安全方面的管理、监督工作，及饭店各部门的安全培训工作；7、负责各重要部位（门）安全巡逻、监管工作；8、负责完成上级交办的其它各项任务。

保安部工作制度1、严格遵守饭店和部门的各项规章制度。

2、服从命令，听从指挥，全力完成上级领导交办的任务。

3、遵守上、下班交接制度，做到不迟到不早退。

4、岗位执勤做到不离岗、脱岗、窜岗。

5、岗位执勤不会客接友、接打电话、听看广播音像、看书报、吸烟、吃零食、打嗑睡。

6、班前4小时内、班中严禁饮酒。

7、不得利用工作之便动用饭店物品。

8、严格按规定统一着装，不得便、制服混穿上岗。

9、文明执勤，按章办事，对使用统一文明敬语。

10、保持个人卫生，保持办公室、执勤岗位卫生。

11、按时准点交接班，填写值班记录详尽清楚。

12、严格遵守保密制度，不泄露饭店及部门的内部情况。

保安部日常管理规范1、保安部是饭店行政主管的“执法部门”，保安员是“执法者”，各员工须“律人先律已”。

2、保安部依据饭店的《员工守则》对部门员工进行管理，根据保安工作的性质持点和要求，制定出相应的管理制度和岗位职责，对部门员工实施“严格管理、严格培训”。

3、保安部的日常管理由部门经理负责，每周召开一次部门管理人员会议，总结一周的工作并分忻解决所存在的问题，根据总经理的要求作出相应的工作布置。

4、警卫主管负责对各警卫班组及打卡处员工的思想、业务管理与具体指导，每月第一个星期一召开全体警卫例会总结一个月的工作，并进行思想品德和业务知识的培训及布置当月的警卫工作。

公司保安部工作手册1. 导言欢迎加入公司保安部！本手册旨在为保安部门的工作人员提供必要的工作指导和规范，以确保公司的安全和秩序。

希望每位保安能够认真阅读并遵守本手册的规定。

2. 角色与责任2.1 职责•维护公司内部安全与秩序•监控公司内外环境，防止盗窃、损坏等违法行为•协助员工和访客进出公司大楼•应对突发事件并及时报警2.2 禁止事项•疏忽职守或擅离工作岗位•私自带入或外借公司财产•任意擅用职权或滥用武力3. 工作流程3.1 巡逻与监控•保安人员每隔一定时间进行公司内外环境的巡逻，注意发现异常情况•对监控设备进行定期检查与维护，保证其正常运行3.2 出入管理•严格执行公司出入管理制度，对所有进出员工和访客进行登记和审核•协助安保主管进行人员背景核查，确保安全性4. 突发事件处理4.1 火灾事故•一旦发现火情，立即触发火灾报警器，并组织疏散•根据预案进行灭火，辅助消防人员扑灭火灾4.2 入侵事件•发现可疑人员在未经许可区域内活动时，需果断采取行动，并及时报警•配合警方进行调查，做好日常警戒工作5. 岗位培训5.1 入职培训•初次进入保安部门的人员需要接受系统培训，了解公司规章制度和安全操作流程•接受安保主管的指导，逐步熟悉工作内容和工作环境5.2 在岗培训•定期组织相关岗位技能培训和应急演练，提高保安人员应对突发事件的能力•不定期进行安全知识培训，增强保安人员的安全意识和服务意识6. 总结公司保安部工作手册是公司保安工作的基本指导文件，保安人员应严格遵守手册规定，做好本职工作，维护公司和员工的安全。

希望每位保安人员牢记职责，继续努力工作，共同为公司的安全稳定做出贡献。

保安员工作手册保安领班是保安部门的重要组成部分，负责指导、协调、监督和管理保安员的工作，确保所管辖区域的安全。

具体职责包括：1.根据保安部门的安全管理方案和措施，制定保安队伍的具体工作计划，并组织实施。

2.指导、监督、检查保安员的工作，及时发现和解决问题。

3.组织保安员的培训工作，提高保安员的综合素质。

4.负责保安员的考核工作，对不称职者提出处理意见。

5.协助保安队长处理辖区内各类事故，确保安全稳定。

6.组织开展各种安全宣传活动，提升居民的安全意识和防范能力。

7.定期检查保安设备的使用情况，确保设备的正常运行。

8.及时向保安队长汇报工作情况，完成上级交办的其它工作。

以上是保安员工作手册的重要内容，保安部门的组织结构、职权范围和岗位职责都非常重要，保安员必须认真研究并遵守。

同时，保安员需要具备高度的责任感和职业操守，不断提高自己的综合素质和技能水平，为所在物业的安全稳定做出贡献。

负责监控中心的运行和维护，保证监控设备的正常使用。

3．对小区内的监控画面进行实时监控，发现可疑情况及时报告。

4．负责处理小区内的报警信息，及时通知保安队员处置。

5．对小区内的出入口进行监控，确保外来人员和车辆的安全进出。

6．协调各岗位保安员的工作，保证小区内的安全和秩序。

7．完成上级交办的其他任务。

一、保安队长职责在保安队长的领导下，负责安排本班各项具体工作。

督导检查本班岗位保安员的工作情况，发现问题及时处理或向上级报告。

负责了解各项安全制度的落实情况和队员的思想状况。

负责处理辖区内一般违章行为和一般治安消防事故，及时将重大安全事故报告保安队长。

如实记录并小结本班工作情况，并作好交接班工作。

同时，完成上级交办的其他工作。

二、门岗保安员职责门岗保安员是小区的第一道防线，负责保障小区的安全。

着装整齐，按规定上岗交接班，忠于职守，在岗时不得与其他无关人员聊天。

负责外来人员和外来车辆的检查，严格按规定登记。

对不符合要求进入小区的人员和车辆进行礼貌劝阻，对可疑情况提高警惕，及时报告，确保安全。

大唐电力物业管理处（运营管理）保安部运作手册保安部运作手册大唐电力物业管理处目录一、各岗位职责 (3)-保安主任职责-保安主管职责-保安领班职责-中控值机员/电视监控员职责-大堂警卫岗位职责-壹号岗警卫岗位职责-车场管理员岗位职责二、大厦封闭管理方案 (13)三、保安管理制度（公共秩序维护管理制度） (14)-保安管理制度-保安人员职业道德规范-保安人员纪律规范-保安人员仪容仪表管理规定-大厦安全防范措施-24小时值班制度四、车场管理制度（包括机动车和停车场管理） (24)-车辆管理制度-停车场管理规定-非机动车车辆管理制度-车场危及人身安全的防范措施五、消防管理制度 (31)-保安部消防管理制度-各部门及岗位消防管理规定-消防安全责任制-消防安全检查制度-消防档案管理制度-消防安全奖惩制度-防火安全责任书六、安全、治安预案（针对设备机房、停车场、大厦出入口等重点部位的措施） (73)-消防应急方案-治安应急方案-治安案件报告程序-断电紧急处置方案应急预案-停电疏散方案保安主任职责（直属上级——项目经理）1.在总物业经理的领导下，负责主持保安部的全面工作。

2.负责物业管理范围的安全保卫工作,制订且实施安全保卫和消防工作的各项制度及工作程序。

3.负责监督检查本部门人员的工作情况，加强内部管理，了解、掌握下属员工思想状态和工作状态，做好思想道德教育工作。

4.负责本部门人员的专业培训。

5.负责保安、消防用品的采购，验证及监督管理。

6.负责定期组织消防演习，监督检查保安监控记录，确保消防设施设备的良好工作状态。

7.按时组织保安部工作例会，总结和布置工作，及时传达上级领导的指示。

8.负责和政府有关部门、公安局、消防局保持紧密联系，完成所布置的各项工作。

协助公安消防机关处理各种案件和火灾事故。

9.完成总物业经理交办的其他工作。

保安主管职责（直属上级——保安主任）1.在保安部主任领导下负责主持消防工作。

2.对保安部经理负责，主持大厦的消防安全管理工作,和新租客户签署《消防安全责任书》。

【工作规范手册】保安部工作手册xxxx年xx月xx日xxxxxxxx集团企业有限公司Please enter your company's name and contentv保安部工作手册手册使用说明1 适用范围本手册规定了保安部的部门职责、岗位职责和工作要求，是保安部开展安全管理、防火管理、安全培训、消防培训、人员管理和其他日常工作的依据，保安部所有员工必须遵照执行。

本手册部分内容适用于酒店各部门。

2 对本手册的管理要求2.1本手册为酒店重要受控文件，经酒店正式批准颁布执行。

2.2手册持有人、使用人应妥善保管本手册，不得自行复印、修改、损坏、丢失，也不得将手册提供给酒店以外人员。

2.3手册持有人离职时，须将手册交仍酒店。

2.4员工在本手册使用期间如果对本手册有修改建议，需以书面形式向部门经理提交，由酒店统一组织修订。

2.5本手册发布实施以后，原有类似规定同时废止。

目录01 保安部概述和部门职责 (4)01-01部门概述 (4)01-02部门职责 (4)02 保安部岗位设置 (5)03 保安部岗位说明书 (6)03-01保安部经理岗位说明书 (6)03-02保安主管岗位说明书 (7)03-03消防主管岗位说明书（专职） (8)03-04消防安全保安岗位说明书 (9)03-05员工通道保安岗位说明书 (10)03-06楼层巡逻保安岗位说明书 (11)03-07车场保安岗位说明书 (12)03-08消防监控保安岗位说明书 (13)04 保安部工作程序 (15)04-01保安部部门工作程序 (15)04-02保安部经理工作程序 (15)04-03保安部主管工作程序 (17)04-04员工通道保安工作程序 (17)04-05车场保安工作程序 (18)04-06楼层楼层巡逻保安工作程序 (19)04-07消防监控保安工作程序 (20)04-08消防安全保安工作程序 (21)05 保安部部门管理制度 (22)05-01保安部员工工作守则 (22)05-02保安部交接班制度 (22)05-03保安部员工物资更换规定 (23)05-04保安部员工考评奖罚规定 (23)05-05班会的组织程序和规范要求 (25)05-06关于部门对讲机使用的规范要求 (26)05-07外来施工队伍管理规定 (27)05-08动火作业管理制度 (27)05-09客房防火规定 (28)05-10餐厅厨房防火规定 (29)05-11公共场所防火规定 (29)05-12库房防火规定 (30)05-13电气设备防火规定 (31)05-14高、低压配电室防火规定 (32)05-15使用电热工具、喷灯防火规定 (32)05-16木、油漆工室及维修作业防火规定 (33)05-17办公室防火规定 (34)05-18施工防火管理规定 (34)05-19酒店燃气和电器设备检查和管理制度 (35)05-20酒店消防设施器材维护管理制度 (36)05-21火灾隐患整改制度 (37)05-22酒店安全疏散设施管理制度 (37)05-23酒店专职和义务消防队组织管理制度 (38)06 紧急突发事件应急处理预案 (39)06-01紧急事件处置程序 (39)06-02设备设施事故处理程序 (42)06-03暴力事件应急处理预案 (43)06-04犯罪事件应急处理预案 (45)06-05精神病、出丑、闹事等事件处理程序 (46)06-06纠纷处理程序 (46)06-07食物中毒事件应急处理预案 (47)06-08住店客人丢失财物处理程序 (48)06-09人员死亡事件处理程序 (50)01 保安部概述和部门职责01-01 部门概述保安部是酒店安全保障部门，核心任务是保障酒店正常的运营秩序，维护良好的安全环境，使得酒店各项运营管理活动正常开展。

保安工作手册保安班长的职责1.主要职责：坚决执行队长的工作指令，协助队长完成各项任务,安排、检查队员日常工作。

2、安排、检查本班队员的日常工作。

3、以身作则，处事公道，虚心接受队员的合理建议和要求。

4、及时掌握班内队员的思想动态，耐心做好队员的思想工作。

5、带领全班搞好内务卫生和军事训练。

6、随时向队长汇报工作，认真完成上级交办的其他任务。

7、有权监督全班各岗位人员的执勤情况。

8、有权向队长建议对不称职的队员进行处理。

9、本班队员请假两小时以内，有权根据实际情况予以批准。

10、作好本班新到岗员工的岗位培训、考核工作，使其迅速、准确掌握岗位职责。

保安员职责1.服从领导，听从指挥；熟悉本岗位职责和工作程序，圆满完成工作任务。

2、遵守法律、法规，做到依法办事。

3、坚守岗位，保持高度警惕，注意发现可疑的人、事、物，预防治安案件的发生。

4、积极配合物业管理其他服务,及时发现、制止违章行为,防止破坏；不能制止和解决的应立即向总值班室或班长报告。

5、熟悉和爱护大楼内的公共设施、机电设备、消防器材等配套设施，并熟练掌握各种灭火器材的使用方法。

6、积极协助公安机关开展各项治安防范活动或行动,努力完成各项治安服务工作，勇于同违法犯罪行为做斗争。

7、积极向业主进行治安防范和管理方面的宣传。

8、对发生在保安区的刑事或治安案件,有权抓获现行违法犯罪分子并移交公安机关，有权保护现场及证据，有权维护秩序；无实施拘留、关押、审讯、罚款、勘察现场的权力。

9、对有违法犯罪行为的嫌疑人，可以监视、举报；无权侦查、扣押。

10、对违反《治安项目部罚条例》的行为，有权劝阻、制止和批评教育；无处罚权。

11、在执勤中，如遇有不法分子反抗，甚至行凶报复，可正当防卫。

保安员纪律1、仪容整洁，遵守《仪容仪表规定》。

2、执行公司文明礼貌用语规范，讲究文明服务，礼貌待人。

3、严格遵守《交接班制度》。

4、值班时禁止喝酒、吸烟、吃东西；不准嬉笑、打闹，不准在值班时会客、看书报、听广播，及做其它与值班职责无关的事。

保安员工作手册大全7篇保安员工作手册大全（篇1）1、外来车辆和人员进入公司大门，必须敬礼并热情、礼貌地问清事因、请客人出示证件并予以登记（主要内容为姓名、单位、事由、进出时间、携带物品等）。

如果是找人，保安人员应先通过电话联系，对方同意后方可进入。

对拒不出示证件者，要严格按照门卫制度规定禁止入内。

2、对本公司的车辆，凭公司出入放行条如实检查并给予登记，同时检查车厢有无不明物体（限小车）（按公司车辆进出表要求登记）及时放行。

对每一位拿袋出厂的员工，请他们自己打开袋子接受检查。

3、机动车装载物资出厂区大门时，不仅要看放行条，还要准确核对物品名称、规格、数量等内容一切相符方可放行，并在货物出厂登记簿登记。

4、车间值班保安要防止员工上下班时替打卡。

严禁员工带打火机进入车间、不准员工带饭和早餐进入车间、上班期间对各车间进行巡查、发现违反厂规厂纪者给予批评或处罚。

5、宿舍保安要热情为新员工安排好住宿，并打扫好宿舍和大院的环境卫生。

6、所有保安工作地点严禁他人闲坐或聊天，如有此类事情出现，值班保安要接受处罚；对外出办事未报批领导、上班打瞌睡的现象予以相应处罚直至开除。

7、保安人员在厂内与他人发生矛盾时，应使自己保持冷静，控制情绪，避免发生正面冲突，如遇双方发生冲突，及时向行政部门报告，由公司安排相关人员处理。

8、值班人员要巡视厂区四周，值班保安要配备器械、手电筒，不定时巡逻仓库、办公室、车间等厂区重点区域。

9、保安人员上班时应关好厂门，严谨车间员工上班时间外出。

对于外出办事的，须有部门领导签字并到行政部开置放行条，否则可以不予放行，强行外出的，记下姓名报行政部处理。

10、负责监督员工上下班打卡的保安人员，如发现代打卡、未按规定时间打卡的现象，应及时交由行政人事部处理，同时监督员工上班时间穿拖鞋、未佩戴厂牌等违规事宜。

保安员工作手册大全（篇2）1.在大厦经理的领导下，做好大厦治安、消防、交通管理等工作，负责大厦的门岗、停车场、车道等进出人员的询问和查验出入证。