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质量评价表

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附件:中医药临床研究伦理审查平台建设质量评估要点

开展中医药临床研究的医疗卫生机构、科研院所、高等院校等(统称“组织机构”),所有与人体研究受试者保护相关的部门(如伦理委员会,负责新药与医疗器械临床试验与管理的药物临床试验机构,负责临床科研课题管理的科技部门,负责医疗新技术管理的医务部门等)建立制度,明确各自在伦理审查和研究监管中的职责,保证本组织机构承担的、以及在本组织机构内实施的所有涉及人的生物医学研究项目都提交伦理审查,所有涉及人的研究项目受试者的健康和权益得到保护

组织机构相关部门制定制度,并与伦理委员会协同工作,保证开展研究中所涉及的组织机构财政利益冲突、研究人员的个人经济利益冲突得到最大限度的减少或消除

组织机构相关部门与伦理委员会协同工作,有效地报告和处理违背法规与方案的情况

组织机构相关部门与申办者达成协议,保证在机构实施的研究活动中受试者的健康和权益得到保护,如:出现研究相关损害时受试者的医疗与补偿问题;申办者向机构报告可能影响受试者安全或影响研究实施的情况;向机构提供数据安全监察报告;研究结束后,当受试者的安全可能受到研究结果的直接影响时,应将这种结果告知受试者

组织机构相关部门制定制度,保证试验性干预,或未获准上市的产品/适应症,或涉及医疗新技术准入的研究符合法律法规要求

组织机构相关部门建立与受试者沟通的渠道,对受试者所关心的问题做出回应

组织机构制定政策,保证伦理审查工作的独立性,不受机构其他部门的干涉,特别是关于涉及人的受试者研究的伦理决策;机构组织框架图体现伦理委员会的独立性

利益冲突政策规定,凡是与研究项目有利益冲突的委员应事先主动声明,并退出方案审查的讨论、决定程序

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伦理委员会应有足够数量的委员,当与研究项目存在利益冲突的委员退出审查时,能保证审查决定符合法定到会人数的要求

研究者、申办者可以参加审查会议并回答委员提问,但应退出方案审查的讨论、决定程序

组织机构的上级行政主管部门成员不宜担任该机构伦理委员会委员

药物临床试验机构主任不宜同时担任伦理委员会主任委员

组织机构负责制定伦理委员会章程,内容包括:(1)组织:伦理委员会的名称,隶属机构/主管部门,组织架构,职责权力;(2)人员:委员组成类别,职责与任职条件,委员招募程序,主任委员产生办法,任命的机构与程序,任命过程避免利益冲突,任期,换届,免职,辞职,替换;独立顾问的选择与委任;办公室秘书与工作人员的职责与委任;(3)运作:审查方式,法定到会人数,决定的票数,利益冲突管理,保密协议

组织机构根据伦理审查的范围,在章程中规定伦理委员会的组织架构。机构内可设立药物与医疗器械临床试验、临床科研、医疗新技术等多个伦理委员会和一个总体负责的办公室或多个办公室办公室:办公室名称,授权范围,职责

组织机构根据章程,负责伦理委员会组建与换届的任命

任命文件说明委员的职责、任期

任命文件应递交政府相关管理部门备案

委员应签署保密协议,保密范围涉及研究方案、会议讨论、申办者商业秘密、受试者信息等

组织机构应任命足够数量的伦理委员会秘书与工作人员,满足伦理委员会高质量工作的需求

秘书与工作人员经过充分的、适当的培训,明确的职责分工,能够胜任其工作

办公室的面积与设备(计算机、网络、电话、传真、扫描仪、碎纸机等)能满足其行政的需求

档案室能够满足伦理委员会档案文件保管的需要,并保证其机密性

会议室面积与设备(投影、扩音)能够满足审查会议的需要

采用符合法规与伦理指南要求的应用软件管理系统,对研究方案的送审、受理、处理、审查、传达决定以及跟踪审查进行管理

组织机构提供必需的财政经费,列入预算管理,确保伦理委员会独立开展工作

为委员审查工作提供劳务补偿,除非其审查工作已经通过其它方式支付

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记录并可应要求公开支付给委员的劳务补偿

伦理委员会委员,秘书与工作人员

研究人员

组织机构相关部门的管理人员

初始培训,继续教育

派出培训,组织机构内部培训

谨慎地利用各种资源,提供尽可能多的培训机会

GCP培训:伦理委员会的职责,与其他研究各方(申办者、研究者/药物临床试验机构、政府管理部门)的关系

利益冲突的管理,伦理委员会标准操作规程

基本的研究设计与方法;不同的研究设计与研究目的对研究伦理问题的影响

涉及人的研究项目主要伦理问题的考量;以及不同伦理考量之间的权衡

不同研究设计类型(实验性研究,回顾性观察性研究,前瞻性观察性研究等)和伦理审查类别(初始审查、跟踪审查、复审)的主要伦理问题的审查要素、审查要点

组织机构应有独立的部门/具有相应能力的、公正的人员,评估组织机构所有与人体研究受试者保护相关的部门对相关法律、法规和指南的依从性,对组织机构政策/规章制度、程序的依从性。必要时,组织机构采取相应的改进措施以提高依从性

组织机构应有独立的部门/具有相应能力的、公正的人员,采用事先制定的检查清单,定期评估伦理委员会的工作质量,评估其是否遵循法规与SOP,伦理审查是否符合相关伦理指南,审查的一致性与连贯性。组织机构对伦理委员会的改进措施进行跟踪评估

组织机构应有独立的部门/人员,受理研究人员、受试者、其它研究利益相关方对伦理委员会工作(包括审查过程)提出的问题和建议;组织机构(而不是伦理委员会本身)应评估这些问题与建议,必要时采取相应的改进措施

组织机构的检查与评估不是指责,而是应能帮助伦理委员会按照既定的标准开展审查工作

伦理委员会应接受卫生行政部门、药品监督管理部门的监督管理

伦理委员会可定期接受独立的、外部的质量评估

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组织机构对检查发现的问题采取相应的改进措施

伦理委员会由多学科、多部门的人员组成,包括医药专业、非医药专业、法律专业、外单位的委员,并有不同性别的委员;能够反映研究所在地区不同的社会与文化背景

委员的专业背景应与审查项目的性质相适应

非医药专业的委员应有一定数量,以便其能够不感到拘束的发表意见

外单位委员应来自研究项目的申办、组织实施机构之外的、与组织机构不存在行政隶属关系的单位应有足够数量的委员,与审查项目的工作量相适应

主任委员是审查的组织者,应充分尊重不同的意见,促进和帮助不同意见达成一致

委员专业知识不能胜任项目审查的需要时,应聘请独立顾问

研究受试者与委员的社会与文化背景明显不同时,应聘请独立顾问

独立顾问可以是伦理、法律、特定疾病或方法学的专家,或特定疾病人群、研究所在地区人群的代表

独立顾问可就特定的问题向伦理委员会提供咨询意见,但没有投票权

会议审查是伦理委员会主要审查方式,适用于大于最小风险的研究。研究过程中出现重大或严重问题,危及受试者安全时,伦理委员会应召开紧急会议进行审查

审查会议前,选择1-2名主审委员并填写审查工作表;参会委员预审送审材料

法定到会人数:审查会议的到会委员人数应超过半数成员,并不少于五人。到会委员应包括医药专业、非医药专业、独立于组织机构之外的委员,以及不同性别的委员

会议程序:核对法定到会人数;提醒声明利益冲突;报告上次会议记录;报告快速审查项目;对会议审查项目进行充分讨论,根据方案的研究设计类型和伦理审查类别的审查要素与审查要点,审查每一项研

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究;做出审查决定。审查决定包括是否批准研究项目,以及跟踪审查频率

决定程序:送审文件齐全,符合法定到会人数,申请人与存在利益冲突的委员离场,经过充分讨论,以投票方式做出决定;没有全程参加讨论的委员不能投票

快速审查适用于不大于最小风险的研究,如对伦理委员会已批准的临床研究方案的较小修正,不影响研究的风险受益比;尚未纳入受试者,或已完成研究干预措施的研究项目的年度/定期跟踪审查;预期的严重不良事件审查

快速审查由一至两名委员负责审查,并根据方案的研究设计类型和伦理审查类别填写相应的审查工作表

如果快速审查的意见为否定性意见,或两名委员的意见不一致,或委员提出需要会议审查,快速审查项目应转入会议审查

快速审查“同意”的研究项目,由主任委员审核并签发决定文件,并在下一次伦理委员会审查会议上报告;如果到会委员提出异议,快速审查项目则转入会议审查

研究的科学设计与实施:符合公认的科学原理,并有充分的相关科学文献作为依据;研究方法合乎研究目的并适用于研究领域;研究者和其他研究人员胜任该项研究

风险与受益:受试者的权益、安全和健康必须高于对科学和社会利益的考虑;受试者的风险相对于预期的受益应合理,并且风险最小化

受试者的招募:受试者的选择是公正的,研究的负担与受益公平分配;尊重受试者的隐私,避免胁迫和不正当的影响;合理的激励与补偿,避免过度劝诱

知情同意书告知的信息:在要求个体同意参加研究之前,研究者必须以其能理解的语言或其它交流形式提供信息;实验性研究告知信息应符合我国GCP和药物临床试验伦理审查工作指导原则的要求,观察性研究则告知该研究设计类型所涉及的信息

知情同意的过程:只有在确定可能的受试对象充分了解参加研究的有关实情和后果,并有充分的机会考虑是否参加以后,才能征求同意;对于所有的人体生物医学研究,研究者必须获得受试者自愿做出的知情同意;若在个体不能给予知情同意的情况下,必须根据现行法律获得其法定代理人的许可受试者的医疗和保护:研究者负责做出与临床研究相关的医疗决定,并保证所做出的任何医疗决定都是基于受试者的利益;受试者不能因参加研究而被剥夺合理治疗的权利

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隐私和保密:采取的措施足以保护受试者的隐私与数据的机密性

涉及弱势群体的研究:纳入弱势人群作为受试者的理由是正当与合理的;采取特殊的措施,保护该人群的权益和健康

修正案审查:对预期风险和受益的影响;对受试者权益与安全的影响

年度/定期跟踪审查:再次评估研究的风险与受益

严重不良事件审查:严重不良事件的程度与范围,与研究的相关性,对研究风险受益的影响,以及受试者的医疗保护措施;特别关注与研究干预可能相关的、非预期的严重不良事件(SUSAR,Suspected Unexpected Serious Adverse Reaction)

违背方案审查:是否影响受试者的安全和权益;是否影响研究的风险受益

暂停/终止研究审查:受试者的安全和权益是否得到保证

结题审查:受试者安全和权益的保护

根据伦理审查意见进行的修改或说明是否符合伦理委员会的要求;是否认可申请人对伦理委员会建议所作的说明

符合法定到会人数;与审查项目存在利益冲突委员主动声明并退出审查;主任委员/会议主持人充分尊重所有委员的意见,鼓励各种意见充分发表和讨论;有若干非医药专业的委员参加会议;决定程序符合规定

足够数量的委员,与审查项目的研究者和资助者无关;与研究项目有利益冲突委员主动声明并退出审查;决定讨论时申请人与项目资助者离场;审查会议有外单位委员参加;违反利益冲突政策事件的处理保密制度,培训制度,经费管理制度

需要提交伦理审查的研究项目范围

各类伦理审查申请/报告(初始审查申请,修正案审查申请,复审申请,研究进展报告,严重不良

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事件报告,违背方案报告,暂停/终止研究报告,结题报告)的定义

各类伦理审查申请/报告的送审文件要求(送审文件清单,格式,语言,份数)

申请紧急情况下无法获得知情同意的条件

申请免除知情同意的条件

申请免除知情同意签字的条件

受理的方式:受理通知,或补充修改通知

伦理审查与传达决定的时限

伦理审查的费用

伦理委员会办公室地点,秘书与工作人员姓名和联系方式

申请人对伦理审查决定有不同的意见,可提交复审申请

申请人能够方便的获取伦理审查申请/报告指南

办公室墙上张贴研究方案送审、受理、审查流程

附件:各类伦理审查申请/报告的送审文件清单

附件:申请表/报告的模板

初始审查申请表:申请表包括伦理审查必需知晓的信息,如方案的研究设计类型,研究信息(资金来源,是否设立数据与安全监察,其他伦理委员会的重要决定,研究干预是否超出产品说明书范围并没有得到行政主管部门的批准),招募受试者(招募者,招募方式,招募人群特征,受试者报酬与支付方式),知情同意过程(获取知情同意者,获取知情同意的地点,知情同意签字),知情同意的例外(紧急情况下无法获得知情同意,免除知情同意,免除知情同意签字),主要研究者信息(利益冲突声明,在研项目数),申请人签字并注明日期

复审申请表:对伦理委员会“修改”决定的答复(完全按伦理委员会的审查意见修改,参考伦理委员会审查意见的修改,不同意伦理委员会审查意见的说明)

修正案审查申请表:修正的材料(研究方案,知情同意书,招募材料),修正的具体内容与原因;修正案对研究风险/受益、受试者权益的影响

研究进展报告:受试者信息(合同研究例数,已入组例数,完成观察例数,提前退出例数,严重不良事件例数),研究进展情况(目前研究的阶段,是否存在与研究干预相关的、非预期的严重不良

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福建省中考数学学科试卷质量分析评价报告

福建省中考数学学科试卷质量分析评 价报告

福建省中考数学学科试卷质量分析评价报告 今年的初中学业考试是我省新课程实施五年以来的首次全省初中毕业生统一参加的新课程学业考试. 为了进一步落实国家基础教育课程改革的理念,深化课程改革实验,发挥和完善初中学业考试的评价、导向和选拔功能,推动初中毕业与普通高中招生制度改革工作的进程,使今后的学业考试能够更加有利于课程改革的持续、有效推进. 根据省教育厅的要求,我们对我省九个设区市的初中数学学业考试进行分析评价. 数学科评价组收到各设区市数学学业考试试卷、评分标准、质量分析及命题组和审题组成员名单,按照《基础教育课程改革纲要(试行)》、教育部《关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》及《关于初中毕业、升学考试改革的指导意见》的精神,依据《全日制义务教育数学课程标准(实验稿)》(以下简称《标准》)及《福建省初中学业考试大纲(数学)》(以下简称《考纲》)规定的内容范围与要求,本着实事求是、公平公正、科学准确的原则,对九个设区市的数学初中学业考试进行了全面、认真、客观的分析与评价. 现将评价组意见整理如下: 一、考试命题管理过程

从各地上送的材料来看,各设区市都非常重视对中考命题的管理,均能按照教育厅的有关规定组建命题组和审题组,命审题人员绝大部分都经过了省级以上中考命题培训,具体人员配备如下:从上送的九份试卷来看,各设区市基本上都能依据《标准》和《考纲》的内容范围与要求进行命题. 各试卷均能对“数与代数”、“空间与图形”、“统计与概率”及“课题学习”等领域进行了系统的考查,较好地体现新课程的理念,坚持以学生为本,既关注所考查的课程目标的全面性,又关注对知识技能目标达成状况及数学思考、解决问题等课程目标达成状况的考查;既关注对结果性目标达成状况的考查,又关注对一些过程性目标达成状况的考查. 大多数试卷注意了控制题量与阅读量,有效地减轻了学生在考试中的不必要负担;主客观试题的比例基本合理;试卷结构总体状况良好,具有较好的信度、效度、区分度和教育性. 绝大多数试卷的格式、结构、语言和图形都较为规范,界面友好. 参考答案及评分标准可操作性强,便于阅卷评分、控制评分误差. 二、试卷形式、考试结果和试题内容分析 1.各设区市初中数学学业考试形式与试卷结构

如何进行试卷质量分析

如何进行试卷质量分析 试卷分析是对教学测试的反思、是对教师教的反思、也是对学生学的反思,试卷分析是提高命题水平必不可少的一个环节。试卷分析包括:⑴介绍考试基本情况;⑵介绍试卷的特点;⑶统计学生解答情况;⑷对今后教学的启示;⑸对今后命题的建议。 一、介绍考试类型 试卷分析要说明本次考试是什么类型、什么围的考试,考试的目的是什么,试题由什么人命题的。 二、介绍试卷的特点 试卷分析要介绍试卷考查的围、知识点及分值、试卷结构(题型比例、分值)、命题特点等。 三、统计数据省牛津英语教研网 试卷分析要统计有关数据,数据来源:全体考生、也可随机抽取样本,样本容量尽可能大一些。有关数据包括: ⑴各题统计数据(难度、区分度); ①难度计算 1.难度指应试者解答试题的难易程度,它是衡量测评试题质量的一个重要指标参数。客观题难度计算公式:P(难度指数)=试题答对人数/考生人数;主观题难度计算公式:P =试题平均得分/试题满分。试卷难度计算公式:P=为平均分,K为试卷满分值。易、中、难的标准为:易:P≥0.7,中:0.4≤P≤0.69,难:P≤0.39;P值越大,难度越低,P值越小,难度越高。一般来说,难度值平均在0.5最佳,难度值过高或过低,都会降低测验的信度。当然,在实际的评价过程中,测验的难度水平多高才合适,也还要取决于测验的目的。如果教师要对学生的知识准备状况进行一次诊断性测验,为了真实、准确地了解学生的知识掌握情况,测验难度大一点也是正常的。 2.计算方法 (1)客观性试题难度P(这时也称通过率)计算公式: P=k/N(k为答对该题的人数,N为参加测验的总人数)

(2)主观性试题难度P计算公式: P=X/M(X为试题平均得分;M为试题满分) (3)适用于主、客观试题的计算公式: P=(P H+P L)/2(P H、P L分别为试题针对高分组和低分组考生的难度值) 在大群体标准化中,此法较为方便。具体步骤为:①将考生的总分由高至低排列;②从 最高分开始向下取全部试卷的27%作为高分组;③从最低分开始向上取全部试卷的27%作为 低分组;④按上面的公式计算。 例1:一次生物测试中,在100名学生中,高低分组各有27人,其中高分组答对第一 题有20人,低分组答对第一题的有5分,这道题的难度为: P H=20/27=0.74 P L=5/27=0.19 P=(0.74+0.19)/2=0.47 整个试卷的难度等于所有试题难度之平均值(包括主、客观试题)。 ②区分度 1、区分度:指测验对考生实际水平的区分程度或鉴赏能力。它是题目质量和测验质量的一个重要指标。一般要求试题的区分度在0.3以上。 区分度D在-1至+1之间。D≥0.4时,说明该题目能起到很好的区分作用;D≤0.2时, 说明该题目的区分性很差。D值为负数时,说明试题或答案有问题。 2、计算方法 (1)客观性试题区分度D的计算公式 D=P H-P L(P H、P L分别为试题高分组和低分组考生的难度值) P H、P L的计算方法同上。 例2 一次生物测试中,在100名学生中,高低分组各有27人,其中高分组答对第一 题有20人,低分组答对第一题的有5分,这道题的区分度为: D=P H-P L=0.74-0.19=0.55 (2)主观试题(非选择题)区分度D的计算公式 D=(X H-X L)/N(H-L) (X H表示接受测验的高分段学生的总得分数,X L表示接受测验的低分段学生的总得分 数,N表示接受测验的学生总数,H表示该题的最高得分,L表示该题的最低得分。) 整个试卷的区分度,是所有试题区分度的平均值。 ⑵试卷统计数据(平均分、标准差、难度比例、区分度比例); ①平均分、最高分、最低分

仓库管理的作业质量评价指标体系

仓库管理的作业质量评价指标体系 一、仓储管理 1、仓库管理员职责 2、仓库的组织结构 3、仓库管理员的任职资格 4、如何建立仓库管理指标体系 5、如何制定仓容定额 6、如何进行储存物品的定期检查 二、仓库规划 1、如何进行仓库平面布置 2、如何计算仓库面积 3、如何确定仓库参数 三、库存管理 1、安全存量 2、最低存量 3、有效存量 4、最佳订购点 5、ABC管理法 6、小件不必要的库存 7、如何进行零库存 8、如何使用JIT存料管理方式 9、不良症状及其改善 四、入库运作 1、如何做好物料入库准备 2、如何进行物料入库验收 3、如何进行实物验收 4、如何处理商品验收中发现的问题 5、如何办理入库手续 五、仓库保管 1、如何进行理货 2、如何划分料区

3、如何设计保管空间 4、如何进行物料编码 5、如何进行货位编码 6、如何进行盘点作业 六、半成品收发与退货 1、半成品的入库控制 2、半成品的出库控制 3、半成品的退货补料控制 七、成品收发与退货 1、成品的入库控制 2、成品的出库控制 3、如何处理成品出库中的问题 八、呆废料管理 1、呆料的处理与排除 2、废料的处理与报警 九、盘点与现场5S 1、盘点方法与盘点制 2、一目了然的现场 3、看板管理 十、仓库的电脑化管理 1、仓库电脑化管理的应用 2、电脑化仓库管理的基本结构 3、仓库电脑化管理的操作 十一、JIT生产制度与MRP(ERP)管理体系的实际应用 1、以物流为基础的JIT(准时化)生产制度 2、零库存管理的实现与理念的灌输 3、5S是JIT的基础 4、以MRP为中心的电脑化生产管理 5、发挥BOM表的作用 6、完善库存管理

质量体系培训考核试卷含答案

2015年广西金溢检测技术有限公司 质量体系培训考核试卷 姓名:分数: 一、判断题(正确的打“√”,错误的打“×”每小题1分,共40分) 1、第三方实验室应能确保其活动的公正性,而第一方和第二方实验室则不需如 此要求。(√) 2、实验室应依据标准方法开展检测,不得使用非标准方法和自制的方法。(×) 3、实验室只要满足客户要求,无须满足管理机构的要求。(×) 4、《实验室资质认定评审准则》本身包含了实验室运作中应符合的法规和安全要求。(√) 5、实验室或其所在组织应是一个能够承担法律责任的实体。(√) 6、实验室的管理体系应覆盖在固定设施、固定场所中进行的工作。(√) 7、实验室的技术工作只能由一个人负责,多人负责不符合管理要求。(×) 8、实验室的受控文件表示是有效文件。(√) 9、质量方针声明应由质量负责人发布,并宣贯执行,以确保管理体系的完整性。(×) 10、在无特别指定的情况下,文件的变更应由原审查责任人进行审批。(√) 11、实验室的检测/校准的工作地点均应能得到有效的指导文件。(√) 12、质量体系文件必须依据文件的修改程序进行修改,不允许任何的手写修改。(×)

13、合同评审时,被实验室分包出去的那部分工作可以不进行评审。(×) 14、合格的分包方是指必须获得了认可机构认可的实验室。(×) 15、《实验室资质认定评审准则》规定不允许偏离检测方法。(×) 16、采购影响实验室输出质量的物品,只有经过实验室重新检测之后才能使用。(√) 17、实验室应对所有的消耗品、供应品和服务的供应商进行评价,并保存评价记录。(√) 18、实验室仅对自己的检测项目负责,不就已分包的工作对客户负责。(×) 19、实验室进行质量控制时,尽可能在质量控制数据超出预定的判断时采取措施。(√) 20、实验室的能力验证结果仅为参加的实验室所利用。(√) 21、《实验室资质认定评审准则》对检测/校准实验室测量不确定度的评估要求相同。(×) 22、每次进行完纠正措施后都要进行附加审核,以验证纠正措施的有效性。(×) 23、实验室的质量记录至少应包括来自内审、管理评审的报告以及纠正措施和预防措施的记录。(√) 24、为确保记录的可追溯性,记录仅应以文本的形式保存。(×) 25、内部审核应由经过培训和具有资格的人员进行,只要条件允许,审核人员应独立于被审核的活动。(√) 26、对检测实验室来说校准计划就是送检计划。(√) 27、从事检测或校准的工作人员的能力是他们自身的问题,与实验室管理体系无

作业评价标准

长古城中学关于作业批改情况评定量化细则 俭查、批改学生作业作为课堂教学的一个重要环节,既可以检查学生的掌握情况,又可以反馈教师的课堂教学效果。为了督促广大教师认真,及时批改作业,分析课堂教学成败得失,有针对性地做好知识的查漏补缺,让作业起到其应有的作用,教导处特对作业批改情况制定评定量化绌则如下: 一、作业批改基本要求: 1、语文、数学、英语要求每天批改当天作业,每天抽查学生作业不低于所教学生的五分之一,作文全批全改,每两周检查批改,全体学生作业一遍,每次检查部要求有详细的检查记录。 2、物理、化学每节课后抽查学生怍业不低于所教学生的六分之一,每三周捡查批改全体学生作业一遍,每次检查都要求有详细的检查记录。 3、政治、历史、生物、地理、每天检查学生总数的六分之一,每三周捡查批改全体学生作业一遍,每次检查都要求有详细的检查记录。 二、检查评定形式: 教导处对作业批改情况评定量化工作累墩定期检查和不定期抽查两种形式,每次检查10分,其中作业批改记录情况占4分.学生作业本批改情况占6分。定期检查由任课教师提供不少于任教学生数30%的作业量,不定期抽查由学校教导处直接进班随机抽取不少于学生总数20%的作业量。学期末按定期检查成绩的40%与不定期抽查成绩的60%的和计算任课教师的作业批改成绩。 三、具体评定方案 l、作业批改记录(共4分)包括:记录次数(1分)、作业目的分析、(0. 5分)、学生作业情况分析(1分)、共性问题和个别问题分析(1分)、处理意见和措施(0. 5分),五项分别打分。 (1)记录次数(1分),按当前课时数×60%计算,每减少10个百分点扣0 1分,扣完为止: (2)练习目的分析(0 .5分)、,要求目的明确,选题精当: (3)学生作业情况分析(1分),要求对学生完成作业的总体情况进分析.有较好学生名

最新质量管理体系内审检查表

内部审核检查表 过程审核内容审核发现(包括时间、地点、事实)结果 Q 理解组织及其所处的环境1.是否建立了确定内、外部环境因素的机制(文件)。 2.在策划管理体系时有无考虑内外部环境的影响。如:经营范围、财务表现、规模及设施、人力资源能力、技术优势、知识等(内部因素)及涉及法律法规和专利技术、市场占有率、主要合作伙伴及同行的影响、信息渠道等(外部因素)。 3.如何收集、识别、分析、评审内外部因素。 4.是否持续地识别、分析、评审内外部因素,动态更新。 注意:该条款宜结合条款风险的识别和应对一起审核。 Q 理解相关方的需求和期望1.是否建立了识别相关方及其需求的机制(文件)。 2.如何识别、评价相关方;所识别的相关方是否适宜。 3.是否收集并确定这些相关方的需求及期望。 4.是否对这些相关方及其要求的信息进行分析、监视和评审。注意:该条款宜结合条款风险的识别和应对一起审核。 Q 确定质量管理体系的范围1.质量管理体系是否规定了明确的边界和范围。 2.公司在确定体系范围时是否考虑了内外部环境所带来的风险及其应对相关方要求和公司产品服务等因素。 3.体系范围是否形成文件,在什么文件中进行明确。 4.若体系标准的某些要求不适用,公司是否进行了声明,声明是否适宜。

Q 质量管理体系及其过程1.公司是否确定体系的整个过程,包括:是否确定了这些过程所需的输入和期望的输出;是否确定了这些过程的顺序和相互作用;是否确定和应用所需的准则和方法(包括监视、测量和相关绩效指标);是否确定这些过程所需的资源;是否分配这些过程的职责和权限;是否按照的要求识别风险和机遇;是否有改进过程;是否对上述过程进行评价。 2.体系策划是否考虑了、条款的内容,是否包括了变更的策划。 3.形成了哪些质量管理体系文件以支持体系运行。形成了哪些记录以证明体系的正常运行。 Q 领导作用和承诺 Q 以顾客为关注焦点询问最高管理者: 1.是否清楚在质量管理体系中承担的职责。 2.如何组织公司质量方针和目标的制定;方针目标是否与公司战略方向、组织环境相适应;资源配置是否满足。 3.对管理体系融合业务过程是如何考虑的。 4.对过程方法和基于风险的思维是如何运用的;对相关事务有无跟踪、落实和考核。 5.如何体现满足顾客要求和法律法规要求的重要性。 6.如何理解以顾客为关注焦点,如何致力于顾客满意。 7.如何确保体系实现预期效果。 8.如何推动体系持续改进。 9.公司其他各级管理者在管理体系建设中的领导作用如何发挥。 Q 方针 1.现场抽查2—3人询问:公司质量方针是什么? 2.方针的制定、实施和保持情况如何;方针是否符合公司战略方向。 3.方针是否体现了公司的宗旨及承诺。 4.方针是否反映了顾客及相关方的期望与要求及法律法规的符合性。 5.方针有无形成文件;如何对员工进行宣贯、传达。

2018年10月自考00153质量管理一试题及详解含评分标准

2018年10月高等教育自学考试全国统一命题考试 质量管理(一) 试卷 (课程代码00153) 本试卷共5页。满分l00分,考试时间l50分钟。 考生答题注意事项: 1.本卷所有试题必须在答题卡上作答。答在试卷上无效,试卷空白处和背面均可作草稿纸。2.第一部分为选择题。必须对应试卷上的题号使用2B铅笔将“答题卡”的相应代码涂黑。3.第二部分为非选择题。必须注明大、小题号,使用0.5毫米黑色字迹签字笔作答。4.合理安排答题空间,超出答题区域无效。 第一部分选择题 一、单项选择题:本大题共25小题。每小题l分,共25分。在每小题列出的备选项中 只有一项是最符合题目要求的。请将其选出。 1.主要通过“事后把关”进行质量控制的质量管理阶段是 A.质量检验阶段 B.统计质量控制阶段 C.全面质量管理阶段 D.IS09000标准阶段 2.“大质量”观把质量视为 A.技术问题 B.经济问题 C.经营问题 D.管理问题 3.著名质量管理大师戴明的主要贡献是 A.开发出了因果图 B.提出了组织的管理者必须关注的l4个要点 C. 开发出了排列图 D.开创了统计质量控制的新领域 4.国际上最早设立的质量奖是 A.中国国家质量奖 B.马尔科姆·波多里奇国家质量奖 C.欧洲质量奖 D.戴明奖 5.顾客满意度指数最典型的国家是 A.瑞典 B.美国 C.法国 D.意大利 6.下列选项中体现了顾客满意表现的是 A.顾客期望只从一家供应商购买 B.顾客的购买与推荐 C.顾客的意见或态度 D.分析顾客流失的原因 7. 决定了组织对于好与坏、对与错、赞赏或是不屑等问题的判断的是 A.核心价值观 B.组织使命 C.组织愿景 D.组织社会责任 8.在现代社会中对于组织的社会责任的理解,正确的是 A.企业的社会责任就是实现利润最大化 B.企业不需要承担任何社会责任,只为股东负责 C.企业的社会责任不只是创造利润,还应包括保护和增进社会福利等 D.企业的社会责任要求企业只做法律要求或经济上有利的事情 9.企业培训的主要形式是

试卷质量评价表

试卷质量评价表 学科生物年级高一评价单位(人) 李晓奎 评价指标 评价标准 评价得分优良一般差 试卷考查目标内容(40分)按照大纲或新课标的要求,立足基础知识,突出重难点,有 正确的导向,培养学生创新能力,积累课外知识的能力和运 用能力,有效地考查学生实际能力。39 40—34分33—30分29—26分25分以下 试卷结构形式(40分)试卷题目设计富有典型性,层次性,综合性,试题新颖,形 成活跃,能从学生掌握知识、提高能力、综合素质等对学生 进行检测,评分标准合理规范。38 40—34分33—30分29—26分25分以下 试卷题量难易度(20分)试卷题量较合适,分值分布合理,有适当的难易度,切合学 生实际。 20 20—17分16—15分14—12分11分以下 总评成绩97 对试卷的综合评价意见: 本次高一生物期末考试主要考查学生基础知识和基本技能。试卷着重考查了学生对生物基础知识掌握的程度,突出考纲中的难点。试题导向正确,难度适中,注重基础和能力的考查,注重考查学生知识的应用性、解题的规律性、思维的灵活性,体现新课标对能力和素质的要求。对学生起到了一定的诊断、指导和激励作用。

反思:(学生得失分状况、教和学存在的问题、质量监测方式改进意见等): 1、从本次的试题来看,在教学过程中,应该加强对生物学基础知识和知识点的教学,注重基础,发展能力。 2、从答题情况可以看出,在生物教学过程中,应该注重学生逻辑思维能力和解决具体问题的能力的培养和提高。很多学生对题干中提供的信息还是很熟悉的,但要解决具体问题时,却漏洞百出,造成严重失分。平时的教学中应该深入研讨教材中已有的教学资源,真正吃透教材,培养能力。 3、要重视实验与探究能力的培养。教学中应该帮助学生理解所学实验、实习的内容,包括实验目的、原理、方法和操作步骤,掌握相关的操作技能,还要注重挖掘教材潜在的实验与探究因素多角度多层次地培养学生的各种能力。 4、在平时的教学中还应注意生物专业术语的规范化、标准化。在阅卷中发现,相当多的学生书写不规范,语言描述不准确,错别字多,造成不应有的失分。 5、重视图表类试题的解题。从两方面入手:一是引导学生读懂图、理解图,找出图中的隐含条件,明确图像和问题之间的联系及获取回答问题所需的知识;二是充分利用图表所给的条件,结合所学知识,总结出规律,通过知识迁移,对图所涉及的问题进行综合分析,最后实现图像和问题的转换。

建筑工程质量检查评分表

兰华建筑工程质量检查评分表 检查评分说明 结构实体质量评价用得分率表示。根据实际检查项目,先计算每大项的应得分和实得分,再计算本次检查的应得分和实得分,最后计算得分率。 结构实体检查项目包括施工技术资料、观感、结构构件实测实量、混凝土强度和钢筋的混凝土保护层厚度检验,作业面和后浇带钢筋工程,模板和支撑六大项。每大项中包含若干子项。一项工程第二次检查时,不再检查前次检查的资料和工程部位。 结构检查时,针对每个子项进行扣分,子项实得分最高为应得分(满分),最低可以为负数。根据每个子项实得分统计每大项的实得分,每大项的实得分若出现负数,按零分考虑。大项或子项若没有检查,该大项或子项的应得分和实得分皆为零。 每个子项的扣分标准一般情况下应按表中规定执行,特殊情况下经检查组全体人员研究后可进行局部调整。对于表中未列出的质量缺陷,可视严重程度参照表中其它缺陷的权重予以扣分。 一个项目的检查人员为4~5人,检查时间为半天~一天,检查数量一般为:钢筋分项,1个检验批;现浇结构分项,2~4个检验批;模板和支撑,1个检验批;实测实量,每项10~30点;混凝土强度回弹2层,每层8个构件,每个构件2个测区;钢筋保护层厚度量测,5~10个构件;后浇带和预留洞,5~10个;楼板厚度检验,5~10处。 检查所用的工具、仪器为:卷尺、卡尺、钢尺、吊线、2m靠尺、塞尺、小锤、回弹仪、钢筋探测仪等。 结构实体质量评价是在质量合格的基础上进行的。在检查中发现结构实体质量不合格时,本标准的评价系统失效,该项工程须按照国家有关规范的要求进行处理,处理后可参照本标准进行评价。

表一施工现场质量保证体系检查表(50分) 工程名称: 序号检查项目扣分标准应得分实得分 1 现场质量管理制度a. 一般,扣2分;(扣) b. 差,扣5分。(扣) 5 2 主要专业工种操作上岗 证书 a. 过期或不齐全,扣3分;(扣) b. 无,扣5分。(扣) 5 3 分包方资质与对分包单 位的管理制度 a.管理制度不落实,扣3分;(扣) b.分包合同不备案,扣3分;(扣) 5 4 施工组织设计、施工方案 及审批 a.有方案,审批手续不全,扣2分; (扣) b.方案针对性差,扣2分;(扣) c.无方案,扣5分。(扣) 5 5 施工现场技术规范a.无,扣5分;(扣) b.每缺一项,扣1分。(扣) 5 6 工程质量检验制度a.有制度,落实差,扣3分;(扣) b.无制度,扣5分;(扣) 5 7 项目经理履职情况a.参加工程例会不足50%,扣5分; (扣) b.需签证的工程控制资料未及时签证或 有作假嫌疑,每份扣1分;(扣) c.未及时组织分部验收,扣5分。(扣) 10 8 技术负责人履职情况a.未及时组织分项验收,扣3分;(扣) b.分项验收资料不全,扣2分;(扣) C.未组织安全技术交底, 扣3分; (扣) 5 9 质检员、施工员持证及履 职情况 a.履职好,5分; b.一般,3分; c.差,0分。 5 合计50 存在主要问题: 检查人:年月日

试卷质量标准(试行)

师大学试卷质量标准 为提高教学管理水平,规课程考试的试卷命制、评阅和归档等工作,特制定本标准。 一、试卷命制 (一)试卷格式 1.试卷应包括试题、参考答案及评分标准两部分。除特别原因,答题纸应统一格式,由学校统一提供。 2.所有试卷均采用B5纸排版(详见试卷模板部分),B4纸打印,试卷上不留答题空间,试题、参考答案及评分标准的页边距上下左右均为2厘米,答题纸的页边距上下左右分别为:2厘米、2厘米、4厘米、1.5厘米。 3.所有试卷在页面下方居中添加页码,格式为:第X页,共X页。试题、答题纸、评分标准的页码分别计算。 4.试卷卷首部分居中以小二号黑体加粗印刷“师大学试卷”;其他有关考试的学期、课程名称、考试对象等容则统一使用宋体四号字加粗。 5.试卷的特殊说明,如:允许使用计算器、允许查阅工具书、开卷考试等需特殊标注的容,每生所需草稿纸数量等请填写在其他要求栏。 6.试题中所有容均以单倍行距打印。大题标题行为宋体小四号字加粗,答题说明及分值等容用宋体小四号字;试题容一律以宋体小四号字打印(英文Times New Roman字体,12磅字号)。特别难以打印的图形、公式允许手工绘制。 7.答题纸左边设置密封线,密封线左侧竖排预留考生信息栏,供考生填写专业、班级、学号、等容。 8.试题、参考答案与评分标准均不再设密封线、考生信息栏和得分栏。 9.参考答案与评分标准第三行以五号楷体居中打印“命题教师:XXX”字样。 (二)题型与分值控制 1.试题类型分主观性试题和客观性试题两类。 客观性试题的题型主要包括:单项选择题、多项选择题、不定项选择题、判断题; 主观性试题的题型主要包括:填空题、名词解释、简答题、论述题、写作题、翻译题、计算题、作图题、综合分析题(包括案例分析题)等。各院(部)可根据本学科专业特点自行规定题目类型。 2.题型分值控制: (1)一份试卷的大题数原则上不少于5题、不超过12题。同一个大题的分值一般不超过30分。 (2)单项选择题、多项选择题、不定项选择题、判断题每一小题的分值一般以1—2分为宜,最多不超过3分,一份试卷中上述三种题型的总分值一般不超过50分。 (3)填空题每空以1—2分为宜,最多不超过3分。 (4)每一名词解释的分值一般不低于3分,不高于5分。

试卷质量标准(试行)

江西师范大学试卷质量标准 为提高教学管理水平,规范课程考试的试卷命制、评阅和归档等工作,特制定本标准。 一、试卷命制 (一)试卷格式 1.试卷应包括试题、参考答案及评分标准两部分。除特别原因,答题纸应统一格式,由学校统一提供。 2.所有试卷均采用B5纸排版(详见试卷模板部分),B4纸打印,试卷上不留答题空间,试题、参考答案及评分标准的页边距上下左右均为2厘米,答题纸的页边距上下左右分别为:2厘米、2厘米、4厘米、1.5厘米。 3.所有试卷在页面下方居中添加页码,格式为:第X页,共X页。试题、答题纸、评分标准的页码分别计算。 4.试卷卷首部分居中以小二号黑体加粗印刷“江西师范大学试卷”;其他有关考试的学期、课程名称、考试对象等内容则统一使用宋体四号字加粗。 5.试卷的特殊说明,如:允许使用计算器、允许查阅工具书、开卷考试等需特殊标注的内容,每生所需草稿纸数量等请填写在其他要求栏内。 6.试题中所有内容均以单倍行距打印。大题标题行为宋体小四号字加粗,答题说明及分值等内容用宋体小四号字;试题内容一律以宋体小四号字打印(英文Times New Roman字体,12磅字号)。特别难以打印的图形、公式允许手工绘制。 7.答题纸左边设置密封线,密封线左侧竖排预留考生信息栏,供考生填写专业、班级、学号、姓名等内容。 8.试题、参考答案与评分标准均不再设密封线、考生信息栏和得分栏。 9.参考答案与评分标准第三行以五号楷体居中打印“命题教师:XXX”字样。 (二)题型与分值控制 1.试题类型分主观性试题和客观性试题两类。 客观性试题的题型主要包括:单项选择题、多项选择题、不定项选择题、判断题; 主观性试题的题型主要包括:填空题、名词解释、简答题、论述题、写作题、翻译题、计

工程质量评定表

分部工程质量评定表 单项工程名称分部工程量 单位工程名称施工单位 分部工程名称评定日期年月日项次单元工程名称质量等级1 2 3 4 5 6 分部工程质量等级施工单位 自评结果 技术负责人:年月日 质量等级 监理单位 复核意见 总监理工程师:年月日 质量等级 项目承担 单位认定 技术负责人:年月日 质量等级

单位工程质量评定表 单项工程名称施工单位 单位工程名称施工日期年月日~年月日单位工程量评定日期年月日 项次分部工程名称质量等级 1 2 3 4 单位工程质量等级施工单位 自评结果 技术负责人:年月日 质量等级 监理单位 复核意见 总监理工程师:年月日 质量等级 项目承担 单位认定 技术负责人:年月日 质量等级

单项工程质量评定表 项目名称施工单位 单项工程名称施工日期年月日~年月日单项工程量评定日期年月日 项次单位工程名称质量等级 1 2 3 4 单项工程质量等级施工单位 自评结果 技术负责人:年月日 质量等级 监理单位 复核意见 总监理工程师:年月日 质量等级 项目承担 单位认定 技术负责人:年月日 质量等级

治沟造地工程质量评定表 项目工程名称施工单位 建设地点设计单位 项目主要工程量监理单位 开工、竣工日期年月日~年月日评定日期年月日项次单项工程名称质量等级1 2 3 4 单项工程质量等级施工单位 自评结果 技术负责人:年月日 质量等级 监理单位 复核意见 总监理工程师:年月日 质量等级 项目承担 单位认定 技术负责人:年月日 质量等级

工程划分表 单项工程单位工程分部工程 土地平整工程按项目区(片)、施工标段、 耕作田块布局等将土地平 整工程划分为若干个单位 工程 按相同平整类型中相邻的若干个田块划分分部工程 农田水利工程 淤地坝工程 大型坝(骨干坝) 碾压坝 水坠坝 中型坝 碾压坝 水坠坝 小型坝碾压坝 溢洪道工程 引水渠 土质渠道 砌石渠道 渐变段 八字墙 圆弧直立墙 扭面 堰体 宽顶堰 溢流堰 明渠 缓坡明渠 陡坡明渠 尾水渠 土质渠道 砌石渠道 排洪渠工程 土质渠道 砌石渠道 涵洞(管)工程 涵洞 钢筋砼矩形盖板涵 砌石拱涵 涵管 钢筋砼圆管 UPVC管 道路工程 支道按每条支道划分分部工程 田间道 按施工方法、材料、工序等相同的若干条田间道划分分 部工程 生产路 按同一项目区(片)或施工标段中施工方法、材料、工 序相同的若干条生产路划分分部工程 边坡防护与植被恢 复工程边坡防护工程 单级 分级植被恢复工程 栽植乔木 栽植灌木 种草

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