军人社会地位初探

珍视军人荣誉时时处处维护军队良好形象荣誉是社会对人们的正确行为给予的尊重、认可和奖赏。

对军人而言，就是对军人行为的社会价值所作出的客观评价。

新世纪新阶段胡主席提出了“八荣八耻”的社会主义荣辱观，既充分体现了中华民族传统美德和时代要求，也对我军官兵的思想行为提出了新的更高要求。

现在，胡主席又把“崇尚荣誉”作为当代革命军人核心价值观的重要内容，加以强调，寓意深刻，影响深远。

在社会主义市场经济条件下，在价值观念多元化的环境中，自觉培育革命军人核心价值观，把荣誉举过头顶，让荣誉伴随人生，显得极为重要。

一、崇尚荣誉、建功立业，是古今中外军人共同的价值追求荣誉心是人的最高尚的感情之一，是战争中使军队获得灵魂的原动力。

作为当代革命军人，必须要把崇尚荣誉、珍惜荣誉、维护荣誉作为永恒的责任和追求。

（一）荣誉作为贡献的象征和功绩的标志，古往今来一直为人们追求和赞美。

“桂冠”原本是用月桂树的叶子编成的帽圈，其自身价值并没有太大，但古希腊人把它授予杰出的诗人或竞技的优胜者，使之成了人们竞相追求的目标，后来欧洲习俗以“桂冠”为光荣的称号。

这也是现在我们大家在奥运会上经常会看到，领奖台上的运动员头上都要戴一个花冠的缘故。

生活中，人们同样以争第一、拔头筹为追求和向往，荣誉也成为人类发展和社会进步的巨大推力。

拿破仑说过：“只要有足够的勋章，我就能征服世界。

”同时，历代劳动人民都主张将荣誉同社会责任、义务联系起来。

无产阶级在继承历史上劳动人民的优秀传统的基础上，提出了自己的荣誉观，即以全心全意为人民服务为核心，以奉献为前提的荣誉观。

我军的荣誉观，是无产阶级荣誉观的体现，它的基本特征是：衡量军人荣誉的标准是贡献。

全心全意为人民服务，保卫祖国、建设祖国，就能得到祖国和人民给予的荣誉和鼓励，得到心灵的满足与欣慰。

崇尚荣誉是军人永恒的价值追求。

军人以用鲜血和生命保卫祖国为职业，身系国家和民族的安危，时刻面临生死考验，最能体现大忠大义，最能彰显荣辱观。

网络社会中的特殊群体——军人群体摘要：网络带来革新，军人成为网络社会中重要组成部分。

网络行为中，军人不仅体现社会群体的普遍性特点，还有其身份特殊性与社会影响力。

军人群体在融入网络社会的过程中必然会遇到阻力。

如何使军人群体更好地融入到网络社会，如何使网络社会为军人与军队的发展提供正向引导并发挥军人群体在网络社会中应有的作用，是我们需要思考的问题。

关键词：网络社会、社会群体、军人群体一、军人群体在网络社会中的形成与发展军人在军队和社会中扮演着双重角色。

在社会生活中，军人跟大众群体一样，适应、并融入网络技术带来的革新与变化。

网络技术提升、网络服务丰富、网络社会完善，而智能终端普及、流量成本降低使得接入网络更方便快捷、门槛更低。

与一般大众不同的是，军人与网络相融合的过程经历了“堵”、“管”、“导”三个主要阶段。

受到“网络威胁论”影响，加之军队内部没有与之相匹配的条令与规范，早期军队中对网络持拒绝否定的态度。

随着信息化趋势越来越明显，军队也逐步建立起内部网络以方便军人处理内部信息，很好地与互联网进行物理隔绝，一定程度防止了失密窃密的情况发生。

在网络技术的发展过程中，对军人在军队环境中接入互联网的态度与管理方式也发生了变化。

条令条例关于军人网络行为方面不断完善，形成“网络使用十不准”“军人微信使用十不准”等规范，都对前期管理经验进行了总结。

网络社会中的军人群体也逐渐壮大起来。

二、网络社会中军人群体的特点网络社会中的军人群体具有群体的基本特点。

由于网络社会去中心化，其信息传播能力远超于其他形式的媒介，网络群体出现了隐匿性强的特点。

同时由于军人身份、社会的影响力与特殊性，使得网络军人群体逐渐形成了新的特点。

图1. 社会群体的基本特点（一）特殊性军人是国家力量的重要组成部分，具有国家力量的代表性。

军人职业的特殊性赋予了其不同的社会地位。

但在网络社会中，由于网络群体之间、信息之间的独立性被大大削弱。

现阶段为了保密工作，在激烈的信息网络战场的交锋中，军人必须在网络行为中保持高度的隐匿性。

让军人成为社会尊崇的职业新版电影《智取威虎山》在全国热映，影片中既有枪林弹雨、刀光剑影，也有军民情深、英雄豪气。

很多年轻人赞叹：“革命英雄真帅气！”而上了岁数的长辈则看得热泪盈眶：“杨子荣就是我们那个年代的英雄。

”战争年代抵抗侵略、抛洒热血；和平年代保家卫国、默默奉献。

军人，是一种崇高神圣、也是需要社会尊崇的职业。

军队人大代表、东海舰队副司令员兼东海舰队航空兵司令员孙来沈说：“让军人成为社会尊崇的职业，必须着力强化社会认同感，完善相关制度机制，保障好军人权益。

”认同感是军人价值的归宿。

社会认同感越高，越能增添军人的职业吸引力。

新中国成立后相当长一段时期，缘于辉煌的战绩和军人对社会的贡献，军人的社会地位很高。

经过30多年的改革开放，中国社会发生了深刻变化，特别是几十年不打仗，军事职业如何增强吸引力？孙来沈代表认为，要让军人成为社会尊崇的职业，除了要提升全民族的国防意识，增加对军人职业的认同感之外，提高军人素质也很重要。

“应建立健全军人职业技能培训体系，建立由基础学历教育、专业军事职业教育、岗位技能培训三位一体的军人职业教育训练体系。

”说到这里，孙来沈代表说，“可以借鉴外军有益做法，逐步实现服役期间或者退役后，让军人享受政府出资的免费高等教育。

”以小见大，尊崇也体现在细节上。

孙来沈代表列举了一些建议：“改进军服‘资历章’，采取国际通用‘勋表’，增加奖励、学历、经历等要素；论证制发军人身份标识牌……”让军人成为社会尊崇的职业，必须健全完善维护军人权益的相关法规制度。

孙来沈代表认为，应尽快出台相关保障军人权益的政策法规，并完善配套制度，细化军人家属就业、子女入学等政策落实办法。

同时，加大军人家庭涉法问题帮扶力度，研究制定军人家庭救助机制。

“兵者，国之大事，死生之地，存亡之道，不可不察也。

”孙来沈代表还建议，地方党员领导干部每年至少过一次军事日，强化国防观念。

同时，要推进全民国防教育制度化，进一步规范烈士纪念日等纪念活动的形式，使其成为对。

军人的价值演讲稿5篇在革命队伍里，不论职务高低、资历长短、年龄大小，只要安心本职、忠于职守、尽职尽责，就能创造出人生价值，军人的价值就在于那种无私奉献的精神。

一起来看看军人的价值演讲稿5篇，欢迎查阅!军人的价值演讲稿1选择了军人就是选择了奉献，选择了消防就意味着更多的付出。

许多基层一线的战友担负着与火魔和危险作斗争，我们热爱消防事业，所以高唱我奉献我快乐之歌。

有许许多多的同志，没有轰轰烈烈的业绩，但他们在平凡的岗位上默默地奉献着。

平凡的工作有它自身的光彩，有它自身的力量，它同样可以照亮我们的心灵，因为它有奉献。

在我们的眼中，在别人的眼中消防军人是单调的，是枯燥的，是危险的，但我们的意义我们的影响我们的默默奉献……都将谱写人生最美丽的诗篇。

在奉献的日子里，我们用执着和温情点燃生命的爱心。

人生犹如风景，有人乐于横渡大海，有人向往茂林修竹。

向往横渡大海者是一种张扬，获得激扬;向往茂林修竹者是一种内敛，获得宁静。

张扬于外也好，内敛于内也好，对生命的执着都没有改变。

就象消防人的奉献，无论是严格执法还是热情服务，都烙上我们深深的执着。

在奉献中，人民是我们永远不变的牵挂。

牵挂是一种美好的情愫，有人可牵挂，有事可牵挂，是一种幸福。

心中装着千千万万的群众，我们就成了世界上最幸福的人。

为了人民，我们可以献出自己的青春和热血，以至生命!“立警为公，执法为民”的奉献精神如涓涓的小溪，溢出我们的心房，流向每个人的心海，温暖着人民的心。

生命总是充满磨难和痛苦。

我们的远处既有丰硕的果园，又有冰冷的寒霜;我们汗水铺就的小路上既有绿叶鲜花，也有荆棘沼泽。

只要心系人民，只有坚持一颗奉献的心，义无反顾地走下去，我们才会有一种自在、一种竹子拔节、玉米饱满的充实。

或许，前面会有刀山火海阻挠我们前进;或许，无声的危险正朝我们招手。

但是我们勇往直前，奉献的精神不会改变。

其实，奉献是我们生命轰轰烈烈的过程，是我们生命中一个挥洒自如的镜头、一段无悔选择的记载。

No .1,2011Vol .32General No .6352011年第1期第32卷总635期职业技术教育VOCATIONAL AND TECHNICAL EDUCATION收稿日期：2010-11-26作者简介：王延强（1981-），男，山东临清人，西南大学教育学院博士研究生，研究方向：中国近现代教育史。

基金项目：国家“211工程”重点学科建设项目“基础教育课程改革深化与教学创新研究”课题《中国基础教育课程的百年求索》（教重[2009]01），主持人：谢长法。

抗日战争时期，随着战事的不断推进和沦陷区的逐步扩大，大量难民由战区涌向大后方，为妥善安置急剧膨胀的人口，并使各级人才都能够从事“有利于战时之各项生产工作”[1]，职业介绍便成为当时社会工作的重要内容之一。

1940年，国民政府社会部改隶行政院后，根据战时需要，开展了一系列职业介绍活动，从而形成了由其主导的职业介绍体制，并在一定程度上达到了使求业者得业、求才者得才的目的，促进了大后方各项社会建设，巩固了大后方的社会稳定，同时也为今天的职业介绍提供了借鉴与启示。

一、筹设、督导各级职业介绍机构职业介绍在近代中国兴起的时间比较晚，且早期大都是由诸如中华职业教育社等民间团体所倡导、力行的。

抗战前，国民政府除于1933年和1935年先后颁布《职业介绍所暂行办法》、《职业介绍法》外，对这方面的关注甚少。

抗战时期，随着大后方人口的急剧增加，为统筹人力物力，调剂劳工之供需，进而使人尽其才起见，职业介绍逐渐成为政府社会工作的重要内容。

1940年，国民政府社会部改隶行政院后，在社会福利司下专设职业介绍科，职业介绍工作由此纳入政府轨道，而开展职业介绍业务，需要专门机关办理，因此筹设各级职业介绍机构便成为职业介绍工作的首要任务。

鉴于职业介绍工作基础的薄弱及战时社会环境的特殊性，社会部决定先行设置示范职业介绍机构，借以展示职业介绍的价值，扩大职业介绍工作的社会影响。

崇尚荣誉：当代军人永恒的价值追求备课时间：授课时间：授课人：教学目的：通过教育，使官兵懂得“崇尚荣誉”是当代军人核心价值观的重要内容，培养官兵崇尚荣誉的精神境界，有助于强化官兵报效国家的崇高志愿和献身使命的责任意识。

授课要点：一、军人荣誉、荣誉观及其面临的挑战；二、当代军人崇尚荣誉的时代价值；三、自觉珍惜和维护军人的荣誉。

授课内容：荣誉，是军人的生命。

崇尚荣誉，是军人的永恒价值追求。

最近，军委主席胡锦涛在军队的一次重要会议上明确提出，要围绕强化官兵的精神支柱，大力培育当代军人的核心价值观。

而“崇尚荣誉”是当代军人核心价值观的重要内容之一。

培养官兵崇尚荣誉的精神境界，有助于强化官兵报效国家的崇高志愿和献身使命的责任意识。

为此，本课围绕“崇尚荣誉”这个主题，与大家共同探讨。

一、军人荣誉、荣誉观及其面临的挑战古往今来，荣誉作为贡献的象征和功绩的标志，一直为世人所赞美和追求，而对于当代中国军人而言，更应视荣誉为生命。

那么，什么是军人荣誉？当代军人应确立什么样的荣誉观？（一）军人荣誉的基本内涵军人荣誉，是指对军人职业道德行为的社会价值所所作出的公正客观评价和正确的主观评价。

它有两个方面的含义：一方面是指党、国家和人民以及军队用以评价军人道德行为的社会价值尺度，即社会对军人履行义务行为的肯定和褒奖；另一方面，是指军人对自身德行的社会价值的自觉意识，即在军人职业良心中所包含的从善和自尊的意向。

因此，军人荣誉实质上就是军人义务和军人良心的价值尺度的有机统一。

（二）军人应确立的荣誉观当代军人应确立的荣誉观，是以集体主义为基础，以全心全意为人民服务为核心，以忠诚于党、报效国家、献身使命为前提，其基本标准是国家的尊严、军队的声誉和个人的奉献。

当代军人确立正确的荣誉观，必须坚持个人荣誉与集体荣誉的统一；要把个人的荣誉与祖国的荣誉紧紧连在一起；要立足本职，在做好本职工作中创造荣誉；要虚心对待自己的荣誉，心悦诚服他人的荣誉，在努力奋斗中获取荣誉。

浅析新形势下如何做好退役军人人事档案管理发布时间：2022-12-05T05:30:23.366Z 来源：《教育学文摘》2022年15期7月作者：林波[导读] 退役军人档案是指军队服役期间的实际工作经历和个人表现，内容包括履历、身份、奖惩、任免林波重庆市合川区退役军人事务局 421520摘要：退役军人档案是指军队服役期间的实际工作经历和个人表现，内容包括履历、身份、奖惩、任免、升迁等等。

而且，档案管理不仅能保证退役军人的基本生活、就业，而且还能促进和谐社会的建设与发展。

在这一背景下，笔者对退役军人档案管理中存在的问题及优化对策进行了论述和分析。

关键词：新形势；退役军人；人事档案；管理引言：近几年，我国的退役军人人数不断增多，必须积极做好退役军人的安置、就业等相关工作。

在此期间，退役军人的个人档案起到了很大的作用，因为退役军人的履历、奖惩、任免信息在档案中能够清晰明了的记载着，在未来的工作生活中，这些信息是人生履历的重要组成部分。

2018年3月，国务院设立了“退役军人事务部”，作为主管全国退役军人事务的主管部门，可见国家对退役军人相关工作的重视程度。

在新的形势下，必须从客观事实出发，加强对退役军人的人事档案工作管理，为做好退役军人安置管理服务等工作打下基础。

一、新形势做好退役军人人事档案管理的重要性退役军人的个人资料很关键，特别是在退伍之后，还要根据他们的履历来确定自己的参军入伍时间。

让军人成为全社会尊崇的职业，按照相关政策规定，退役军人可以享受有关补贴、学历教育、就业创业等政策优惠。

众所周知，任何人在办理享受政策优惠时均要提供相应的资料，那么退役军人要想享受待遇的时候，也需要提供相应的证件、档案材料，那么退役军人的人事档案起到关键性作用[1-2]。

按照国家有关规定，退役军人事务部、组织部、军委等部门必须重视退役军人相关工作，这是关系到社会稳定、关系社会经济健康发展、关系国家安全的一项目标。

因此，要做好退役军人事务的相关工作，其中一项重要工作任务就是做好他们的档案工作。

当代女军人的职业选择分析纪晓春在《职业女军人当前面临的主要社会性问题》中对女军人当前面临的社会性问题加以研究，指出职业女军人面临的问题主要有：第二次职业选择问题；恋爱问题；婚姻问题；家庭问题；职务与待遇问题。

刘嘉的《女军官职业发展中的路径依赖管窥》对女军官职业发展中路径依赖的表现；女军官职业发展中路径依赖产生的原因以及解决女军官职业发展中路径依赖问题的对策作了详细分析研究。

孙海霞的《新时期女军官人力资源的开发使用》对女军官人力资源使用现状；盘活女军官人力资源两方面加以分析。

薛小梅在《女军官队伍建设的几点思考中对女军官的自身优势加以分析，并提出关于加强女军官队伍建设的建议。

胡东霞在《军营军国勇挑科技大梁——论中国女军人在国防科技领域的地位和作用》中对女军人的“职业意识”和从事工作的变化发展作了分析。

乔红霞，俞国良在《国外军队女性心理研究评述与展望》中对国外军队女性心理的研究焦点作了分析，其中包括女性军人的职业角色研究；女性军人的压力问题研究；女性军人健康状况的性别差异研究以及女性军人从事战斗性职务的研究。

董薇在《我国女军人“职业——家庭”平衡初探》中对女军人“职业——家庭”平衡现状，女军人“职业——家庭”平衡中面临的问题和女军人“职业——家庭”平衡计划作了研究，其中对计划作了重点分析，提出了“女军人不同阶段要有所偏重；有事业也要承担家庭责任；调整心态进入不同角色；家庭沟通注重性别差异；培养积极心态解决矛盾；充电学习补充不足”的建议。

张军咏，张贡献在《当代青年女军人婚恋状况的调查》提到“近几年来，对青年恋爱婚姻问题的研究和探讨,也引起社会各界普遍重视。

然而对女军人尤其是当代青年女军人婚恋问题的研究，似乎还很少有人涉及。

青年女军人在军队所占比例虽然不大,但她们也是军队建设中一支不可忽视的力量。

了解她们的婚恋现状，研究她们的婚恋特点，对于引导和帮助她们树立正确的婚姻恋爱观，使她们在人生的道路上健康成长，为军队建设发挥更大的作用，具有重要意义。