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青年就业问题的思考演讲稿
尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，和大家一起分享对青年就业问题的一
些思考。
青年是国家的未来，也是社会的希望。
然而，随着经济的发展和就业市场的变化，青年就业问题也日益凸显。
据统计，我国每年有数百万大学毕业生投身就业市场，但是却面临着就业难、就业质量低等问题。
这不仅给青年们带来了巨大的压力，也给整个社会带来了不利影响。
那么，我们应该如何看待青年就业问题呢？首先，我们要正确认识就业的本质。
就业不仅仅是为了谋求生计，更是为了实现自我价值和社会贡献。
因此，我们要树立正确的就业观念，不断提升自身素质和能力，主动适应就业市场的需求。
其次，我们要积极营造良好的就业环境。
政府应加大对就业的政策支持，鼓励
企业增加就业岗位，提高青年就业的机会。
同时，社会各界也要为青年提供更多的实习机会和职业指导，帮助他们更好地融入就业市场。
最后，我们更要注重青年的自身发展。
青年是最具活力和创造力的群体，他们
应该不断学习、勇于创新，不断提升自己的竞争力。
只有这样，才能在激烈的就业竞争中脱颖而出，实现自己的人生价值。
总之，青年就业问题是一个复杂而严峻的问题，需要政府、社会和青年们共同
努力。
让我们携起手来，共同为青年就业创造更加美好的明天！
谢谢大家！。
是否应该关注青年就业辩论辩题正方观点，应该关注青年就业。
青年就业是国家和社会发展的重要问题，因此我们应该关注青年就业。
首先，青年是国家的未来和希望，他们的就业状况直接关系到国家的发展和稳定。
如果大量青年失业，将会导致社会动荡和不稳定。
同时，青年就业也是国家经济发展的重要指标，青年就业率的提高能够促进国家经济的增长，促进社会的和谐发展。
另外，关注青年就业也是对社会责任的体现。
作为国家和社会的一员，我们应该关心青年的成长和发展，给予他们更多的机会和支持。
正如马克思所说，“青年是国家的希望和未来。
”如果我们不关注青年就业问题，那么就是对国家和社会的一种不负责任的表现。
此外，关注青年就业也是对人才的重视。
青年是创新和发展的源泉，他们的就业问题关系到国家未来的发展。
如果我们不关注青年就业，将会导致人才流失和社会资源的浪费，对国家和社会的发展都是一种损失。
综上所述，我们应该关注青年就业，因为这关系到国家和社会的发展，是我们的社会责任，也是对人才的重视。
反方观点，不应该关注青年就业。
青年就业问题固然重要，但我们不应该过分关注青年就业。
首先，青年就业只是国家和社会众多问题中的一个，我们不能因为过分关注青年就业而忽视其他重要问题。
比如，环境污染、教育问题、医疗资源不足等问题同样重要，我们不能只顾一头而忽略其他。
另外，青年就业也是市场经济的一种自然规律。
市场经济下，就业问题是由市场供求关系决定的，政府过分干预只会扭曲市场。
正如亚当·斯密所说，“市场自由竞争是最有效的分配资源的方式。
”政府应该给予市场更多的自由，而不是过分干预。
此外，关注青年就业也容易导致政府过分负担。
政府关注青年就业需要投入大量的人力和财力，而这些资源本可以用在其他更重要的地方。
政府应该更多地关注宏观经济政策，而不是过分干预市场。
综上所述，我们不应该过分关注青年就业，而应该更多地关注其他重要问题，给予市场更多的自由，避免政府过分负担。
《关于我国大学生就业难问题的研究》篇一一、引言随着中国高等教育的普及和扩展，大学生数量逐年增加，大学生就业难问题逐渐凸显。
这一现象不仅关系到每个大学生的个人发展，也关系到国家的发展和社会的稳定。
本文旨在分析我国大学生就业难的主要原因，探讨解决这一问题的有效途径，为政策制定者和教育工作者提供参考。
二、我国大学生就业难的主要原因1. 毕业生数量激增随着高等教育的普及，大学毕业生数量迅速增加，而社会提供的就业岗位增长速度却跟不上毕业生的增长速度。
2. 产业结构调整我国产业结构正在发生深刻变革，传统产业就业岗位减少，而新兴产业、高科技行业就业岗位增长较慢。
同时，高校专业设置与市场需求不匹配，导致部分专业毕业生供过于求。
3. 就业市场供需失衡部分地区、行业和岗位的就业市场竞争激烈，而部分行业和地区则存在人才短缺现象。
此外，部分用人单位过分追求高学历，导致部分大学生因学历不符合要求而无法进入理想的岗位。
4. 毕业生能力与市场需求不匹配部分毕业生能力不足，无法满足用人单位的岗位需求。
此外，部分毕业生缺乏实践经验和专业技能，无法在短时间内适应岗位需求。
三、解决我国大学生就业难问题的途径1. 调整高等教育结构高校应根据市场需求调整专业设置，优化学科结构，加强实践教学和职业技能培训，提高毕业生的就业竞争力。
2. 完善就业政策政府应制定更加完善的就业政策，鼓励用人单位吸纳大学毕业生。
同时，加大对创业者的支持力度，鼓励大学生自主创业。
3. 加强职业指导和就业服务高校应加强职业指导和就业服务工作，帮助学生了解自身优势和市场需求，制定合理的职业规划。
同时，提供实习、实训等机会，帮助学生积累实践经验和提高专业技能。
4. 培养综合素质和能力高校应注重培养学生的综合素质和能力，包括批判性思维、创新能力、团队协作能力等。
这些能力有助于学生在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。
四、结论大学生就业难问题是当前我国面临的重要问题之一。
解决这一问题需要政府、高校、用人单位和毕业生共同努力。
青年就业问题的思考演讲稿尊敬的各位领导、各位老师、各位同学：大家好！今天我想和大家谈谈一个我们都关心的问题，那就是青年就业问题。
青年是国家的未来，而就业问题是关系到国家和社会稳定发展的大问题。
然而，近年来，青年就业形势并不容乐观，许多毕业生在找工作时面临着诸多困难。
首先，让我们来看看造成青年就业问题的原因。
首先，随着全球化和信息化的发展，市场经济的竞争日益激烈，许多传统产业面临转型升级的压力，导致了一些传统行业就业机会减少。
其次，教育体制的问题也是一个重要原因。
目前，许多大学生毕业后发现自己的专业与市场需求不符，导致了大量的“人才浪费”。
再者，城乡发展不平衡也是一个重要原因，许多农村青年由于缺乏就业机会，不得不选择外出务工，这也给城市的就业压力带来了挑战。
那么，面对这些问题，我们应该怎么办呢？首先，我们需要加强职业教育，培养更多适应市场需求的人才。
其次，政府应当加大对中小企业的扶持力度，促进就业创业。
同时，我们也应该鼓励青年走出大城市，到基层去发展，为农村振兴和城乡一体化发展贡献自己的力量。
此外，我们也应该鼓励青年积极创业，勇于尝试。
创业不仅仅是一种就业方式，更是一种创造价值、实现自我价值的途径。
只有不断地挑战自己，不断地追求进步，我们才能在激烈的竞争中立于不败之地。
最后，我想说的是，青年是国家的未来，也是社会的希望。
面对就业问题，我们不能气馁，更不能放弃。
只有坚定信心，勇敢面对，我们才能找到属于自己的一片天地。
让我们携起手来，共同努力，为青年就业创造更好的环境，为国家和社会的发展贡献自己的力量。
谢谢大家！。
就业问题是不是重要的辩论辩题正方，就业问题是重要的。
就业问题是一个关乎社会稳定和个人生活的重要议题。
首先，就业问题关乎社会稳定。
大规模的失业会导致社会动荡，增加社会矛盾，甚至引发社会不稳定因素。
例如，历史上的经济大萧条就是由于大规模失业引发的社会动荡，给社会带来了严重的后果。
其次，就业问题关系到个人的生计和尊严。
工作是人们谋生的手段，没有工作意味着没有经济来源，会导致个人生活的困难和挫折感。
因此，可以说就业问题是一个关乎社会和个人的重要议题。
名人名句，马克思曾说过，“劳动是一切财富的源泉。
”这句话表明了工作对于个人和社会的重要性。
另外，美国总统富兰克林·罗斯福也曾说过，“失业是社会最大的毒瘤。
”这句话强调了失业对社会的危害。
经典案例，2008年全球金融危机期间，大量企业裁员，导致全球范围内的失业率大幅上升，许多国家的社会秩序都受到了严重的冲击，这就是就业问题对社会稳定的重要影响的一个典型案例。
反方，就业问题并非最重要的。
就业问题固然重要，但并非最重要的议题。
首先，社会稳定不仅仅取决于就业问题，还包括政治稳定、经济发展、社会公平等多个方面。
就业问题只是其中的一个方面，不能够单独决定社会的稳定。
其次，个人的生活也不仅仅依赖于工作，还包括家庭、健康、教育等多个方面。
因此，就业问题虽然重要，但并非最重要的议题。
名人名句，爱因斯坦曾说过，“人生的意义在于为社会做出贡献。
”这句话表明了个人的价值不仅仅在于工作，还包括其他方面的贡献。
另外，英国哲学家罗素也曾说过，“幸福不在于拥有很多，而在于需要很少。
”这句话强调了个人生活的幸福不仅仅依赖于工作。
经典案例，在一些欧洲国家，由于实行了较为完善的社会保障制度，失业率虽然较高，但社会秩序依然稳定，人民的生活质量也较高，这就是就业问题并非最重要的议题的一个典型案例。
综上所述，就业问题固然重要，但并非最重要的议题。
社会稳定和个人生活还受多个方面的影响，不能简单地将就业问题放在最重要的位置。
谈谈你对目前大学生就业难现象的看法（精选5篇）第一篇：谈谈你对目前大学生就业难现象的看法谈谈你对目前大学生就业难现象的看法首先，我认为大学生需提高自身的能力，“考试能抄就抄，抄不到就补考，补考不过还有重修，大不了就是交钱……”我曾经在网上看到网友这样说，很多大学生素质低，学生目标不明确、混日子、谈恋爱……却很少想过要不断提高自己的知识技能，这样的大学生在职场上不可能有竞争力。
大学生就业难，很大程度上和高校扩招有关，自从扩招以后，大量生源涌入高校，可以说水平是参差不齐的。
我想优秀的毕业生找到自己理想的工作应该是不难的。
第二，我认为在高校扩招的同时，有些高校忘记了提高教学质量，提高学生的动手能力，这就造成了学生的书本知识和初中相脱离。
学生只有书本知识，动手能力却不强、在社会上缺乏竞争力。
另外有些学生眼高手低，总想找一个非常好的职业，对自己的毕业远景高估，不能脚踏实地地干工作，于是就处在待业状态。
第三，大学生就业中存在很多不公平竞争。
例如，一个单位就写到“本单位招办公室工作人员一名，要求男性，身高1.75米以上”。
这样的岗位和身高、性别并没有太大的关系。
很多大学生反映，在求职过程中或多或少受到过性别、年龄、形体相貌、地域等方面的歧视。
一些人情招聘和灰色招聘也屡见不鲜。
可见大学生就业难的问题是一个多方面的综合问题、也是一个大问题，关系到我们的将来和祖国的未来，作为一名中学生，我要从现在就开始脚踏实地地学生科学文化知识，为自己的人生打下坚实的基础。
第二篇：大学生就业难看法对大学生就业难的看法近些年来，大学生就业难问题已成热点，对于刚进入大学的我对此也开始关注。
从表象上看，当前大学生似乎出现了“供过于求”的局面，扩招后大学生已经太多了。
但从实际的横向对照中以及我国经济社会发展的实际需求来看，我国的人力资源总量，尤其是大学生的数量还是远远落后于其他国家的。
那么，在高素质人力资源这么稀缺的背景下，为什么还会出现大量的大学生就业难的问题呢？那么在我深入了解之后总结了以下几点大学生就业难的原因：一是大学生抛不下“精英情结”。
关于大学生就业问题的思考近年来，大学生就业问题引起社会各界的广泛关注，国家连续出台各项政策，鼓励高校、社会各界合力解决大学生就业问题，取得了一定成效。
但是未来几年内，大学生就业形势依然不容乐观。
做好大学生就业工作，不仅关系到大学生的切身利益，关系到人才强国战略目标的实现，更关系到社会的和谐稳定。
因此，我们必须高度重视这一社会问题，按照十八届三中全会精神，进一步深化教育领域综合改革，健全促进就业创业体制机制，破解大学生就业难题。
造成近年来大学生就业难的主要原因主要有以下几个方面：一是高等教育与人才市场需求存在脱节的地方，造成学术性人才供大于求，而应用型、技术型的毕业生及高职高专生却供不应求，从而导致“就业难”和“招聘难”并存。
许多学术型的毕业生面临学无所用、用非所学的困境，找不到符合专业的理想工作，导致“就业难”；许多中小民营企业、基层单位、农村、边远地区的企业招聘不到足够的具备熟练技术的应用型毕业生，导致“招聘难”。
二是产业结构不合理、区域经济发展不平衡对劳动力需求具有明显差异。
近几年，一些媒体屡屡炒作大学生就业竞争不过农民工，其根源在于以中低端制造业为主体的产业结构更有利于使用农民工，而非大学生。
此外，由于经济发展不平衡，一线城市、沿海经济发达地区为大学生提供的就业机会要远比二三线城市、内地欠发达地区多，大量毕业生涌入发达地区，使这些地方劳动力供大于■杜聪602014年第3期求，这又间接导致欠发达地区求贤若渴甚至无人可用。
三是毕业生就业观念没有转变。
目前，我国高等教育已从“精英教育”阶段进入了“大众化教育”阶段。
许多大学生对自身认识不清、择业观念不明晰、定位不准确，抱有“大学生是天之骄子”等陈旧观念，对工作期望值过高，不愿意从基层岗位做起，甚至有业不就、自愿性失业。
上述原因导致当今大学生就业存在重国企和公务员、轻中小民营企业，重知识、轻技能，重“北、上、广”、轻中小城市等倾向。
毕业生热衷于进国企、考公务员、留在“北、上、广”，而无意中小城市、民营企业，这也在客观上造成了“就业难”、“招聘难”并存的现象。
辩论辩题是否应该更加关注青年就业？
正方辩手观点：
作为正方辩手，我认为应该更加关注青年就业。
首先，青年是国家的未来和希望，他们的就业问题关系到国家的发展和稳定。
根据国家统计局数据显示，青年就业率直接关系到国家的经济发展和社会稳定，因此应该更加重视青年就业问题。
其次，青年就业问题也直接关系到社会的和谐稳定。
青年人口占据了社会的重
要比例，如果青年就业问题得不到解决，将会引发社会不稳定因素，甚至可能导致社会动荡。
因此，政府和社会应该更加重视青年就业问题，采取有效措施来解决。
另外，关注青年就业也符合社会的公平正义。
青年是社会的脆弱群体，他们需
要更多的关爱和支持。
如果青年就业问题得不到解决，将会导致社会资源的浪费，不利于社会的可持续发展。
因此，我们应该更加关注青年就业问题，为他们提供更多的机会和平台。
在名人名句方面，毛泽东曾说过，“青年是国家的希望，是未来的花朵。
”这
句话充分说明了青年的重要性，也呼吁我们应该更加关注青年的成长和发展。
另外，乔布斯也曾说过，“青年应该勇敢追求自己的梦想，不要因为就业问题而放弃。
”这句话也表明了青年就业问题的重要性，呼吁社会应该为青年提供更多的机会和支持。
综上所述，青年就业问题是一个关乎国家发展和社会稳定的重要议题，我们应
该更加重视青年就业问题，为青年提供更多的机会和支持，让他们成为国家的栋梁之才。
因此，我坚定地支持更加关注青年就业问题。
青年就业问题的思考演讲稿
尊敬的各位领导、老师和同学们：
大家好！今天，我很荣幸能够在这里和大家分享关于青年就业问题的一些思考。
青年是国家的未来，而就业是每个青年面临的重要问题。
青年就业问题不仅关乎个人的生活，更关乎国家的发展和稳定。
因此，我们应该认真思考这个问题，找到解决的办法。
首先，让我们来看一下青年就业问题的现状。
随着经济的发展，社会竞争日益
激烈，青年就业压力也越来越大。
很多大学毕业生在找工作时遇到了困难，甚至有些人毕业后长期失业。
而且，一些青年在就业过程中遇到了低薪、无保障、无法发挥才能等问题。
这些都给青年的成长和发展带来了困扰。
那么，如何解决青年就业问题呢？首先，我们应该关注教育问题。
教育是培养
人才的摇篮，只有加强教育，提高青年的综合素质，才能更好地适应社会的需求。
其次，政府应该加大对青年就业的支持力度，提供更多的就业机会和创业政策，帮助青年顺利就业。
同时，社会也应该给予更多的关爱和支持，让青年在就业过程中能够得到更多的帮助和鼓励。
最后，我想说的是，青年们也应该不断提升自己，增强竞争力。
只有不断学习、不断进步，才能在激烈的竞争中脱颖而出。
同时，也要保持乐观的心态，相信自己能够找到适合自己的工作，实现自己的人生目标。
总之，青年就业问题是一个复杂的社会问题，需要政府、学校、社会和青年们
共同努力才能解决。
让我们携起手来，共同为青年的就业问题努力，为国家的繁荣和稳定贡献自己的力量！
谢谢大家！。
辩论辩题是否应该更加关注青年就业？正方辩手：首先，青年就业问题是一个社会发展中不可忽视的重要议题。
青年是国家的未来，他们的就业状况直接关系到国家的经济发展和社会稳定。
因此，我们应该更加关注青年就业问题，为他们提供更多的就业机会和发展空间。
首先，青年就业问题直接关系到国家的经济发展。
青年是国家的劳动力资源，他们的就业状况直接关系到国家的生产力和经济增长。
如果青年就业率低下，将会导致国家的经济发展受阻，甚至出现社会动荡。
因此，为了促进国家的经济发展，我们应该更加关注青年就业问题，为他们创造更多的就业机会。
其次，青年就业问题也直接关系到社会的稳定。
青年是社会的主要力量，他们的就业状况直接关系到社会的稳定和和谐。
如果青年就业率低下，将会导致社会矛盾加剧，甚至出现社会动荡。
因此，为了维护社会的稳定，我们应该更加关注青年就业问题，为他们提供更多的就业机会和发展空间。
最后，青年就业问题也直接关系到国家的未来发展。
青年是国家的未来，他们的就业状况直接关系到国家的未来发展。
如果青年就业率低下，将会导致国家的未来发展受阻，甚至影响国家的长期发展。
因此，为了保障国家的未来发展，我们应该更加关注青年就业问题，为他们提供更多的就业机会和发展空间。
综上所述，青年就业问题是一个社会发展中不可忽视的重要议题。
我们应该更加关注青年就业问题，为他们提供更多的就业机会和发展空间，促进国家的经济发展，维护社会的稳定，保障国家的未来发展。
反方辩手：青年就业问题固然重要，但并不是应该更加关注的首要问题。
首先，青年就业问题只是社会问题中的一个方面，不能将所有的资源都集中在青年就业上。
社会问题是一个系统工程，需要综合考虑各个方面的因素，不能片面追求青年就业率的提高。
其次，青年就业问题并不是所有青年都面临的问题。
有些青年通过自己的努力和能力可以顺利就业，他们并不需要过多的关注和支持。
而有些青年可能面临其他更加紧迫的问题，比如教育问题、医疗问题等，这些问题同样需要社会的关注和支持。
关于大学生就业问题的讨论作者：strong(一) 沉俗观念太深。
从古代说起的话还未涉考试及到就业问题，只要你通过科举考试，通过了那就保证了你百分之百就业而且待遇也比较丰厚。
那时只允许男的参加考试，我们知道这是由于社会制度的弊端导致的，然而现在男女都可以参加考试，可以接受普遍的大学教育对于很多家长来说，唯有让他们接受到高等教育才有出息，才有出人头地的那天，每一位家长都希望自己的儿女都有小的成就，但实际上，他们并未了解今天大学生就业的问题，伴随着经济的发展，人口素质的普遍提高。
我国是人口大国，根本没有意识到人口增长带给大学生的就业压力一年待就业人数将近2000多万人，每一年的高校毕业生一年比一年增加，现今已达到600多万人，所以必须改变我们的就业观念，不是每一位大学生都能通过高等教育都能够顺利实现就业特别是我们的家长观念还未从20世纪末的年代更新到21世纪的新世纪，我们得向西方发达国家教育制度看齐，作为一个文化发源的文明古国，没有正确处理好学生的就业流向，家长没有为儿女把握住自己的人生方向建议，学生也没有正确选择好人生路线，总感觉家长非得要自己的儿女通过高等教育才能有出路，对于我认为不以为然，我们生活在这竞争激励的年代，只要你有一技之长，同样可以找到一份自己适合的工作，同样可以确保你就业，对于有些大学生来说，每天只知道消费，根本没有意识到社会带给他们的危机，作为当代的年轻人，我提些意见，我们必须要有自己的主见，要把握住正确的人生方向，根据当前的就业形势，选择好自己爱好学好一技之长来实现就业家长更要更新自己的观念，要正确引导自己的儿女走向正确的就业方向。
说实话，现在大学生就业问题非常严峻，只要你有一技之长，再通过自己的努力再实现自己的就业目标，更新观念选择好自己的就业路标。
(二) 国家制度的不完善。
有句话说;”“恨铁不成钢”，我们必须得承认现在的社会状况和现实是一个毫无情面的东西，它可以证明一切虚假的不存在。
一个国家的教育都映衬着一个国家的整体国民素质，政体反映国体，国家制度的不完善也可以反映出国家的社会矛盾。
大学生就业的问题也包含于教育制度的不完善，这种教育制度根本不能带给学生一种就业方向的是在，大学生就业问题无法解决，所以建议国家制度的完善，让大学生能很轻松的就业，但是轻松会给学生一种无防备之心和忧患之心，这也是一种不利，说到这里就得改变大学生的课程，提高大学生的实践能力，结合所学知识达到就业规格的绝对确保，制度的不完善这决定于社会的就业形势，只要国家制度的完善就等于说各方面都解决了。
然而，关键在于国家是否能投入大量物力，保证每一位学生都能就业，通过法律法规禁止通过人事关系让自己儿女进入高校大门，应该得限制部分高校随意扩招，高校这样做主要是为了获得更多利益，主要是教育部应该注意的问题，国家应加强教育制度的完善，积极引导大学生就业。
(三) 当代大学生应选对路指，自我创业。
怎样才能实现自我就业呢？这个问题是很多有理想和目标的人所想的问题，自我创业好，但大学生要真正实现就业要注意那些方面的准备呢？不为然我也作为半个大学生吧，然而读大学并不以自豪，只是迫不得已，但我相信一句话“我选择我喜欢”既然选择了就不会去分对于错，人生的路子很多，突然之间你会发现你选择的路子是对的，不相信那一句你就去证实吧！这就是所谓的信念，在大学期间，我们应该怎样才能顺利实现这自我创业的路子呢？据我的分析为什么不能顺利就业原因很简单，你所选择的就是你不需要的，要求适应自己的爱好从业，我们可以想有希望在的地方，地狱也是天堂，只要不陷入绝望你还是有希望的，要想在竞争的年代顺利实现就业，那就得了解社会、融入社会，多与成功人士交流，有句话说“读书不一定使人有思想，但与人交流你可以变成有思想的人”。
我想说，我现在才知道这社会竞争有多激励，时常保持一种忧患之心，然而更多的东西需要我们去挖掘，要想顺利实现就业就得发现问题，学好自己的专业知识，与实践相结合，我想每一个都是天才，只要你敢努力，有一份创造新，坚持内心的那一份信念，不怕失败勇往直前，这样才能在这竞争的年代处于不败之地，选择好自我创业的路子，驶向自己就业的成功目标。
(四) 政府应积极引导学生就业。
我国政府是为人民服务的政府，我相信政府的力量，但我总觉得政府的力量做得不够，有些方面专业造成就业供过于求，有些专业供大与求，没有合理的引导大学生的就业导向，没有相应的措施促使大学生就业，现今有相应的路子，但总体说来，在大学生心里根本没有那自我创业的念头和想法，谁敢去创业呢？需然说现在贷款不成问题，没有专业的知识，怎么能实现自我创业呢?要是失败了，谁有能承担这笔费用呢？我想这是一个很简单的问题，然而政府就没有做到位，也许每一年的国家财政在教育上投入很少，政府也无法从何下手，每一年的教育问题都受关注，但确切点没有实际的行动，现今的高等教育发展的好坏也能体现国家科技的发达程度，一句话说，科技力量的竞争就是人才的竞争。
这句话再次体现了教育对国家的重要性，如果处理好了，大学生的就业问题那将会出现很多社会矛盾，但也解决了很多社会矛盾，根据本国国情，我国政府是实实在在的为人民服务的政府，我想政府应积极引导大学生就业的问题上加强大学生的就业培训。
(五) 大学生应合理规划人生路标，确定最优就业路。
我们怎样才能规划好自己的人生路呢？对于我们当代大学生，没有确切的人生目标，生活得很茫然，然而不知自己的路往那走，自己将来干什么呢？所以我不想多说，要想立足社会毕业后找到一份适合自己的工作，那就得合理规划自己的人生就业路，我们不能仓促的追求，也不能追求眼前模糊的东西，应该着手身边最清晰的事，如果我们没有就业保障就得设法使自己有能力就业，有一技之长那也不怕自己找不到工作了，所以自己的路要规划好，应细细规划，找到最佳目标实现就业，我们在大学期间有更多的时间去发现自己的路，但这路得找准找对，不能瞎蒙，数天天过日子，只要你规划得好，学习也轻松，背着最轻的负担同样比一般的人活的自在活得开心，所以我们必须得想清楚合理规划。
当一个人有了目标才能有前进的方向，人最重要的不是所站的位置，二重要的是所朝的方向，漫漫人生路选择好自己的就业方向合理规划每一步顺利实现就业。
(六) 自己怎样看待就业问题。
对自己而言，现今的就业形势比较严峻，然而面临这样的竞争压力，我们大学生应该做到哪些方面呢？每年有几百万大学生从高校的大门出去，然而我们得树立起坚定的信心，确信天生我材必有用，就业的严峻我们得树立起忧患的意识预知未来的趋势，努力创造自我，就业问题只是短暂的问题，不能说是长期的问题，我们的观点那就是只要你在大学期间认真学好各门知识，结合实际努力创造自己也能够顺利实现就业，我们不能把就业问题看成一个难题，无法解决的问题。
如果毕业后未找到合适的工作，只要你善于发现，机遇还是随时会出现的。
我们现在不能保持一种悲观的态度，我们得积极的完善自我。
根据现在经济的发展，我们思想必须与时俱进，根据时代发展的步伐走，特别是我们的思想，要改变那些成熟的观念，在大学期间努力锻炼自我，要有创新意识，想别人之未想，做别人之未做，然而不是每一位大学生都不能就业，只是少部分人，思想过于单调话，想找到一份如意的工作，就业形势的严峻使得我们又多了一份心里压力，家长的不了解，社会的不关心，国家的不扶持，使得就业成为非常严峻的问题。
(七) 符合实际解决就业问题。
怎样才能解决就业问题呢？我想这是一个重大的话题，不管对待上岗的工人还是城市贫民、大学毕业生就业必须得国家制定出有效的措施，一个国家的经济发展程度一部分也反映了就业问题，根据当前局势的需要，东部人口相对集中，人流物流相对比较平凡，而东部占全国45%的高校，就业率达到65.3%，对于中部而言，对于自然条件社会经济条件都远不及东部，所以必须得根据实际出发，把一部分未就业的大学生引入中西部，支持西部教育，然而要想中西部经济发展，差距拉小，那就得根据当地资源优势，中西部资源引入东部，把东部人流引入西部，只有转变观念才能稳定大局，总觉得国家具体措施不多，只是小修小补的措施也不符合当前的经济发展，要实现有效的就业措施，必须得处理好各阶层的社会关系。
蔡元培先生说过，“大学者研究高深文学者也”，也就是说，要把大学教育学术化，然而在今天，一切以经济建设为中心，我们国家得强化国民素质，要把大学教育引入市场化，正确引导大学生顺利实现就业，在大学教育学术化的年代，大学生不用担心就业的问题，反正有政府的供着，我国政府是为民的政府，全心全意的为人名服务，然而一切只管研究，一心只专学术，可是在大学教育市场化的今天，大学生们还没走出大学校门，其实早已为就业担心了，却没有心思专注在学术上了，这道理很明确，市场化的教育，学术这玩意儿早已不得人心，所谓的专家其实已经敌不过超级女声，所谓的著名音乐家没有快乐大本营出名，如果再培养一些诗人画家之类的，那么他们的命运将远不如一位技术工人，所以我们大学生得更新观念，符合当前的局势，不应想入非非目标过高。
在中国是人口大国，大学生学术时代已经或正在过去，大学生技能时代已经或者正在蜂拥而上，因此要解决大学生的就业问题，就要改变当前大学生就业体制，而大学教育要求以人为本，要以培养学生技能加实践为主，面向企业与市场同步，不能因某专业招收人数过多造成供过于求，使得一部分大学毕业生不能顺利实现就业，实现针对性教育，让每一位学生学有所成，实行因人施教，让每一位大学生体会到高等教育带给他们的快乐，然而还要进一步扩宽国际市场，只有市场大脑才能融入更多的人数就业，在进入国际市场之际，不能造成人才的流失，更多的学生就业是好事，不得不警惕一些细节问题，不能让更多优秀学生流入国外。
想象我们的市场，这么宽广的土地，完全有能力解决大学生就业问题，然而最主要的问题在于政府没有充足地引导大学生就业，国家对大学生的优惠太少，不能顺利实现自我创业路子，思想太过于简单化，外部世界根本不了解，然而要根据实际出发，在学校期间做好自己该做的每一件事，结合社会实际，多了解市场，多实践，为企业招纳人才做准备，对于就业问题，还有很多方面的矛盾，企业为了招纳人才，通过一定关系把最好的学社给调走，然而之剩下一些比较残缺的学生，不是说他们身体残缺，是大脑里的知识结构出现偏差，没有充足的氧分，每一个用人单位之看中他们的能力，并未以貌取人，只要你有能力，同样也会被用人单位选上，其实就业不难，就是你怎样看待就业的态度，态度决定一切，只要你态度端正，同样能找到你所向往的工作，从现在开始，端正态度，结合实际，总结经验。
总体概述。
大学生就业问题是社会关注的重大问题，根据现在的经济局势不能满足每一个大学生就业，然而在校期间，你必须得树立起忧患意识，了解社会，结合本国市场，相信矛盾在一定条件下可以相互转换的。
