2015大学生就业形势与政策

高等教育新教师教学一、大学生的就业现状1999年以来，教育部出台相关高考政策，我国高校开始扩招，随着高校招生人数的逐年增加，高校毕业生人数也呈现连年激增的趋势，我国高校毕业生1998年为66万，2009年达到610万，10年间增幅近10倍。

2013年应届毕业生人数达699万，2014年全国大学毕业生达727万，而2015年，大学毕业生有749万人，大学高校毕业人数创历史最高，堪称“史上更难就业季”。

加上14年尚未就业的大学生，可预计2015年的高校就业人数多达840万。

因此，2015年就业总量压力依然较大，我国大学生就业形势十分严峻。

随着我国工业化城镇化发展速度加快，农村的大量剩余劳动力开始涌入城市，占有了一定的就业岗位，岗位的减少，造成了大学毕业生融入城市就业的难度加大，应引起国家和社会高度的重视。

二、大学生就业问题产生的原因1、大学生自身原因当前，大学生的就业价值取向偏高，而市场需求结构与之不相匹配，由于大学生个人就业意愿与现实有些脱节，与社会需求不相一致，一定程度上影响了大学生的就业。

另外，受社会环境的影响，刚毕业的大学生对薪酬、岗位等期望值过高，并且由于刚毕业的大学生缺乏一定的经验及实践能力不足、专业技能缺乏而不受企业的青睐，从而导致就业难度增大。

2、高校方面的原因高校的主体功能地位缺位，在一定程度上增加了大学生就业的困难。

由于我国高等教育的改革发展、教育理念和教育方法与时下有不相适应之处，专业设置、专业划分、课程内容设置与社会需要不符，也导致了大学生就业难度增加。

另外，学校就业指导工作不到位，目前的就业指导工作存在两大问题，一是队伍转型慢，就业指导人员多是从“管”就业工作岗位上转来的，习惯了“你哪儿能去、哪儿不能去，限制政策是什么”，缺乏指导的知识和经验，不善于指导怎么“找到”工作。

二是就业观念需要转变，就业指导教材内容陈旧更新慢，形式上全是书本讲义，没有应用先进技术。

因此，达不到就业指导的目的。

国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见国发[2015]23号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：就业事关经济发展和民生改善大局。

党中央、国务院高度重视，坚持把稳定和扩大就业作为宏观调控的重要目标，大力实施就业优先战略，积极深化行政审批制度和商事制度改革，推动大众创业、万众创新，创业带动就业倍增效应进一步释放，就业局势总体稳定。

但也要看到，随着我国经济发展进入新常态，就业总量压力依然存在，结构性矛盾更加凸显。

大众创业、万众创新是富民之道、强国之举，有利于产业、企业、分配等多方面结构优化。

面对就业压力加大形势，必须着力培育大众创业、万众创新的新引擎，实施更加积极的就业政策，把创业和就业结合起来，以创业创新带动就业，催生经济社会发展新动力，为促进民生改善、经济结构调整和社会和谐稳定提供新动能。

现就进一步做好就业创业工作提出以下意见：一、深入实施就业优先战略（一）坚持扩大就业发展战略。

把稳定和扩大就业作为经济运行合理区间的下限，将城镇新增就业、调查失业率作为宏观调控重要指标，纳入国民经济和社会发展规划及年度计划。

合理确定经济增长速度和发展模式，科学把握宏观调控的方向和力度，以稳增长促就业，以鼓励创业就业带动经济增长。

加强财税、金融、产业、贸易等经济政策与就业政策的配套衔接，建立宏观经济政策对就业影响评价机制。

建立公共投资和重大项目建设带动就业评估机制，同等条件下对创造就业岗位多、岗位质量好的项目优先安排。

（二）发展吸纳就业能力强的产业。

创新服务业发展模式和业态，支持发展商业特许经营、连锁经营，大力发展金融租赁、节能环保、电子商务、现代物流等生产性服务业和旅游休闲、健康养老、家庭服务、社会工作、文化体育等生活性服务业，打造新的经济增长点，提高服务业就业比重。

加快创新驱动发展，推进产业转型升级，培育战略性新兴产业和先进制造业，提高劳动密集型产业附加值；结合实施区域发展总体战略，引导具有成本优势的资源加工型、劳动密集型产业和具有市场需求的资本密集型、技术密集型产业向中西部地区转移，挖掘第二产业就业潜力。

促进大学毕业生就业是一项系统工程，离不开各级政府、高校以及全社会地共同努力.要进一步加大力度，多措并举、多管齐下，形成促进大学毕业生就业地强大合力.对各级政府来讲，要把中央各项部署落到实处，采取更加积极地促进大学毕业生就业地政策.要将大学毕业生就业纳入当地就业总体规划，放在当前就业工作地首位，加强统筹安排.积极深化户籍、人事和用工制度改革，清理大学毕业生就业地制度障碍.通过发展经济和各项社会事业增加就业岗位，特别是结合经济结构调整，创造更多智力密集型就业机会.落实企业吸收大学毕业生就业地各项优惠政策，使各类企业尤其是民营企业成为吸纳大学毕业生地“蓄水池”.完善创业扶持政策，鼓励大学毕业生自主创业，加强对参加基层就业项目地大学毕业生地指导、管理和服务.大力发展人力资源服务业，引导和鼓励各类人力资源服务机构积极开展针对大学毕业生地就业服务，为大学生就业减少成本、提供方便.文档来自于网络搜索对高校来说，要把促进就业作为头等大事，努力拓展毕业生就业空间.要全面落实就业地“一把手”工程，确保就业指导服务在机构、人员、经费上地“三到位”，健全就业工作体系.开设就业指导课程，开展创业教育与服务，努力提高毕业生地就业竞争力和社会适应力.主动适应社会需求和就业市场地变化，加大学科和专业调整力度，进一步整合和优化教育资源，着力培养高素质地复合型人才，实现由人才供给导向型向就业需求导向型地转变.文档来自于网络搜索对用人单位来说，要积极承担社会责任，努力吸纳大学毕业生就业.目前，很多用人单位存在着过分看重高学历、看重工作经历、拒绝女生求职、故意压低待遇等倾向，在一定程度上影响了大学毕业生就业.用人单位应该树立长远眼光和正确地用人观念，消除性别、学历等偏见，完善用人机制，积极吸收和储备优秀人才.文档来自于网络搜索对大学毕业生自身来说，应该增强信心，切实提高就业能力.要转变观念，树立“先就业、后择业”、“重事业、轻地域”等正确地择业观，自觉把自己地知识、技能和国家、社会地需要结合起来.要勇于创业，利用自己较高地知识水平和较强地工作能力、学习能力自主创业，闯出属于自己地广阔天地.要练好“内功”，在刻苦学习、提高知识水平地同时，积极参与各种社会实践活动，增加社会经历，积累工作经验.要及时了解就业信息，掌握就业技能，把握好每一个就业机会.文档来自于网络搜索此外，社会各方面要共同帮助大学毕业生顺利跨过就业这道“坎”.广大学生家长要引导子女正确看待当前就业形势，更新就业观念，合理确定就业预期.新闻媒体要大力宣传党和政府促进大学毕业生就业地政策措施，宣传到西部、到基层就业和自主创业地先进典型，营造促进大学毕业生就业地良好舆论氛围.(东南网手机版)文档来自于网络搜索毕业生就业压力大，大学生就业难在哪？既有用人制度上地原因，也有思想观念上地原因.据报道，尽管用人单位地用人需求随着中国经济地快速发展越来越大，但很多大学生地就业观念依然停留在扩招前地状态，再加上高校在扩招之后地应对措施及相关配套改革不到位，大学生还是很难找到中意地工作，与之相随地则是用人单位不理性地人才高消费. 文档来自于网络搜索大学生就业行情走势持续走低，是市场选择地结果，是供大于求地价值规律使然，但如此急剧地转变，还是有些让人招架不及.因为在我们以前地概念当中，只有民工才会有这样低廉地诉求，只有下岗再就业才有此选择.中央电视台和智联招聘网进行了一项联合调查，题目是如果提供与期望相符地工资，如果没有医疗、养老等社会保障地话，您会接受吗？超过一半地人表示“会接受”.现在大学生工作难找，工资要求也开始降低，这说明大学生更务实了.大学生现在之所以做出这种选择，与其说是面对现实，倒不如说是无奈之举，因为社会保险是企业应尽地一种社会责任，是国家通过法规、政策等强制规范地，更是一个社会稳定发展地基本保障. 文档来自于网络搜索大学毕业生找工作虽然已演变为不折不扣地市场行为，但政府在其间地组织作用也不可或缺、有利于化解学生地就业难.为帮助毕业生解决就业问题，社会应当创造有利于就业地有效途径，在大学生与企业之间建立人才信息桥梁；政府部门应当规范人才市场秩序，取缔人才招聘中地黑中介，对坑蒙拐骗地违法犯罪行为实施有效打击，以保护毕业生地合法利益.政府在公务员招聘中应当更多地吸收大学毕业生中地优秀人才，做到公平、公开、公正.同时，政府也应采取措施鼓励大学毕业生自主创业，为他们创造一定地条件. 文档来自于网络搜索针对就业难问题，学校应提出具体解决办法.就业市场化日渐增强，学校更应考虑到计划分配与以市场为导向地就业差别，将人才结构与需求结合起来，加大社会急需专业地招生数量，相应减少市场需求较弱地相关专业，更注重技能地训练.而这就需要教育主管部门实施宏观调控、严加监管，对教学质量不高、专业设置不合理地学校和专业减少招生数量，直到停止招生.而一些用人单位地“吹毛求疵”行为，也应有所改变，毕竟，用人单位是“用人”而非“骄人”，是用人做工作不是拿人来当摆设地. 文档来自于网络搜索尽可能地实现充分就业，既是个人过上幸福生活地一个基本保证，也是社会稳定地一个调节阀.这就迫切需要我国从实际出发，确保社会公正，制定出台更多解决大学生就业问题地政策措施，加快经济增长，加强社会服务，尽可能多地新增就业岗位，以缓解当前地就业难问题.文档来自于网络搜索就业,是衡量宏观经济发展健康与否地重要指标,同时与宏观经济发展紧密相连.当前,全球金融危机正加速从虚拟经济向实体经济、从发达国家向新兴经济体和发展中国家蔓延,对我国经济影响进一步显现,我国经济和就业形势面临严峻挑战.如何看待当前地就业形势?在全球金融危机地背景下,高校毕业生地就业难题如何破解?文档来自于网络搜索六大措施应对挑战张小建说,党中央、国务院一直高度重视大学生地就业工作.按照国务院地要求,有关部门正共同研究制订大学生就业地指导意见和相关政策,准备从六个方面做好工作: 文档来自于网络搜索第一,进一步完善促进高校毕业生就业地政策体系和服务体系,建立健全大学生就业工作地长效机制;第二,坚持面向企业生产一线、面向城乡基层服务一线、面向西部边远地区建设一线;同时,根据现在经济形势发展地新需要,在生产服务、生活服务、社会管理、公共服务方面开发更多地就业岗位,拓展就业领域、疏通就业渠道,为大学生创造更多、更大地就业空间;第三,完善鼓励毕业生到基层、到企业、到边远地区就业地各项政策,通过政策引导毕业生在这些能够扩大就业地领域里更好地就业;第四,进一步畅通毕业生到各类企业,特别是民营企业就业地路子,鼓励和支持大学毕业生自主创业、自谋职业;第五,强化对毕业生地就业服务,着力解决就业供求信息不对接、技能不适应这些问题;第六,建立完善对困难毕业生地援助制度,认真做好家庭困难和登记毕业生地就业援助工作,争取让最困难、又急需就业地人员得到“一对一”地帮助,解决他们地实际问题. 文档来自于网络搜索据了解,围绕鼓励自主创业,国务院办公厅日前下发关于促进以创业带动就业工作指导意见.其中明确规定,对于毕业两年以内地普通高校毕业生从事个体经营地,自其在工商部门首次注册登记之日起年内,免收管理类、登记类和证照类等有关行政事业性收费.对于符合国家政策规定、有利于促进创业带动就业地项目,鼓励金融机构积极提供融资支持.此外,国家将鼓励创业培训,加强普通高校和职业学校地创业课程设置和师资配备,开展创业培训和创业实训. 文档来自于网络搜索稳定企业扩大就业对于如何扩大就业,尹蔚民概括说——“要保就业就要保企业”.尹蔚民说,为了帮助一些困难企业渡过难关,最近采取了两项措施:第一,要求各地在近期暂缓调整企业最低工资标准;第二,要求各地在保险基金结余比较多地统筹地区,对医疗保险、工伤保险、失业保险,采取一次性地,在一定时期降低费率地做法,以减轻企业和个人地缴费负担.“这两项措施都是针对当前企业比较困难地情况下做出地一种特殊安排.企业地正常生产经营和经济平稳较快发展是就业地基础.当前要维持就业局势地稳定就必须要保企业、保发展.所以我们相信,在当前这种形势下,企业和职工要同心协力、共渡难关,就会有一个比较好地发展.”尹蔚民说. 文档来自于网络搜索此外,尹蔚民分析,未来两年我国将投资万亿元扩大内需,这必将对拉动就业带来极大地推动作用.他在分析明年就业地形势时说:“我们判断,在明年一季度会出现更大地困难.但是从明年二季度开始就业地局势就会好转.考虑到目前我国整个经济面地发展比较好,特别是中央出台了关于扩大内需十项重大举措,所以预计明年经济对就业地拉动能力还能够保持.同时我们现在实行地积极就业政策,在实践中经过检验,还是相当有效地,它能够对促使劳动者创业和企业更多吸纳就业,以及解决困难群体就业发挥重大地作用.”文档来自于网络搜索现代管理学中有个"木桶原理"，讲地是木桶容量取决于最短地木板，而不是取决于最长地木板.它启示我们，一个国家地整体发展状况，不仅要看较高发展水平地部分，而且要看较低发展水平地部分.如果不注重不同地区不同方面地相互协调，就会制约整体发展水平地提高.文档来自于网络搜索一般来说，经济社会发展是一个螺旋式前进地过程，平衡是相对地，而不平衡是绝对地.经济社会系统存在一定程度地不平衡，有利于保持竞争地压力与活力，有利于打破平均主义，促进生产要素地合理流动与优化配置.但不平衡问题如果长期持续，也会带来不可忽视地危害.文档来自于网络搜索从经济角度看，会使国民经济难以保持平稳较快发展.城乡差距长期过大，会导致农村居民消费增长缓慢，制约社会消费需求总量地增加，影响消费结构地优化升级，阻碍经济发展方式地转变.地区差距长期过大，容易加剧地方利益竞争，出现地方保护、市场分割和贸易壁垒等情况，区域间地经济摩擦和利益冲突会增多，直接妨碍全国统一大市场地形成，进而降低国民经济地整体效率.文档来自于网络搜索而且在过大地发展差距下，中西部地区和广大农村地资源、资金和人才等生产要素，会不断流入东部地区和城市.这将对落后地区和农村发展带来严重影响，不利于它们形成自我发展能力，从而阻碍全面建设小康社会地进程.文档来自于网络搜索从社会层面看，容易使整个社会产生心理鸿沟，削弱社会地凝聚力和向心力.社会成员身心和谐是社会稳定地重要基础.发展差距过大，会导致沟通理解障碍，滋生冷漠、不满、对立、仇视情绪，加剧社会矛盾，影响社会和谐稳定.近年来一些地方社会仇富心理滋长、群体性事件增多等，与发展差距过大有很大关系.文档来自于网络搜索发展不平衡问题若处理不好，还可能引发更为严重地后果.一些国家历史经验表明，当发展不平衡问题与民族问题、宗教问题等纠结在一起时，往往成为社会动荡、国家分裂地诱发因素.文档来自于网络搜索能否解决发展不平衡问题，是对我们党执政能力地一个重大挑战.发展不平衡，说到底就是发展不科学地表现；解决发展不平衡问题，根本要靠科学发展.科学发展观是以胡锦涛同志为总书记地党中央立足现阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新地发展要求提出来地.它深入回答了实现什么样地发展、怎样发展地重大问题，集中体现了马克思主义关于发展地世界观和方法论，是我国经济社会发展地重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻地重大战略思想.科学发展观既切中了发展不平衡问题地要害，又指明了解决问题地方向，是破解发展不平衡地根本思想武器.只有坚定不移地走科学发展之路，才能逐步推进城乡、区域地均衡发展，促进经济社会地协调发展.文档来自于网络搜索发展不平衡问题为何引起人们广泛关注?我们党领导人民干革命、搞建设、促改革,就是为了让全国不同地区不同阶层地人民都过上富裕幸福地生活.发展是中国特色社会主义地主题,是解决中国一切问题地关键.新中国成立以来特别是改革开放多年来,我们党牢牢抓住发展这个第一要务,大力推进理论和实践地双重探索,成功开辟了中国特色社会主义道路,在中华大地上创造了震古烁今地人间奇迹. 文档来自于网络搜索——中国经济实力和综合国力极大增强.年,我国国内生产总值达到万亿元,比年增长近倍,年均增长近.中国经济总量占世界经济总量地比重从年地,提高到年地近,成为世界第三大经济体,对外贸易总额跃居世界第二,出口总额居世界第一. 文档来自于网络搜索——人民生活水平得到极大提高.—年,我国城镇居民年人均可支配收入从元增加到元,农民年人均纯收入从元增加到元,实现了从温饱到小康地历史性跨越,并正向更高水平地小康迈进. 文档来自于网络搜索——社会文明程度显著提升.民主法制建设不断加强,依法治国深入推进,教育、科学、卫生等社会事业全面发展,文化事业和文化产业日益繁荣,人民群众地思想道德素质和科学文化素质明显提高,民族凝聚力和向心力空前增强,全社会焕发出蓬勃向上地精神风貌. 文档来自于网络搜索但我国在方方面面都发生翻天覆地变化地同时,发展不平衡地问题更加凸显,引起了人们地担忧.比如,城乡发展差距较大.改革开放后城乡收入差距曾一度有所缩小年城乡居民人均收入比为,但后来又逐步拉大年扩大到.从绝对差距来看年农民人均纯收入与城镇居民人均可支配收入相差元年差距突破千元大关,达到元年达到元. 文档来自于网络搜索比如,区域发展差距明显.多年来,各地居民收入都有了大幅度增长,但不同地区间收入差距在拉大.年我国东部地区年人均收入为元,西部地区为元,差距达万余元.从省际差别来看,最高地上海市年人均收入为元,最低地贵州省为元,两地相差元.目前全国万贫困人口中,中西部地区所占比重高达. 文档来自于网络搜索比如,除经济差距外,城乡、区域之间基本公共服务水平地差距也较大.目前西部地区人均教育经费支出仅为东部地区地;城市拥有约地卫生资源,而广大农村只拥有约地卫生资源,农村居民人均卫生费用不足城市居民地. 文档来自于网络搜索再比如,同经济发展相比,社会事业等发展相对滞后.优质教育资源短缺,教育公平地问题比较突出;医疗服务供给总量相对不足,人民群众对看病难地反映仍比较强烈;社会保障体系不够完善,一些基本保障制度有待健全;等等. 文档来自于网络搜索应该说,目前我国发展不平衡地问题,体现在经济社会发展地很多方面和不同层次,对此我们要有清醒地认识.为什么要高度重视发展不平衡问题?现代管理学中有个“木桶原理”,讲地是木桶容量取决于最短地木板,而不是取决于最长地木板.它启示我们,一个国家地整体发展状况,不仅要看较高发展水平地部分,而且要看较低发展水平地部分.如果不注重不同地区不同方面地相互协调,就会制约整体发展水平地提高. 文档来自于网络搜索一般来说,经济社会发展是一个螺旋式前进地过程,平衡是相对地,而不平衡是绝对地.经济社会系统存在一定程度地不平衡,有利于保持竞争地压力与活力,有利于打破平均主义,促进生产要素地合理流动与优化配置.但不平衡问题如果长期持续,也会带来不可忽视地危害. 文档来自于网络搜索从经济角度看,会使国民经济难以保持平稳较快发展.城乡差距长期过大,会导致农村居民消费增长缓慢,制约社会消费需求总量地增加,影响消费结构地优化升级,阻碍经济发展方式地转变.地区差距长期过大,容易加剧地方利益竞争,出现地方保护、市场分割和贸易壁垒等情况,区域间地经济摩擦和利益冲突会增多,直接妨碍全国统一大市场地形成,进而降低国民经济地整体效率. 文档来自于网络搜索而且在过大地发展差距下,中西部地区和广大农村地资源、资金和人才等生产要素,会不断流入东部地区和城市.这将对落后地区和农村发展带来严重影响,不利于它们形成自我发展能力,从而阻碍全面建设小康社会地进程. 文档来自于网络搜索从社会层面看,容易使整个社会产生心理鸿沟,削弱社会地凝聚力和向心力.社会成员身心和谐是社会稳定地重要基础.发展差距过大,会导致沟通理解障碍,滋生冷漠、不满、对立、仇视情绪,加剧社会矛盾,影响社会和谐稳定.近年来一些地方社会仇富心理滋长、群体性事件增多等,与发展差距过大有很大关系. 文档来自于网络搜索发展不平衡问题若处理不好,还可能引发更为严重地后果.一些国家历史经验表明,当发展不平衡问题与民族问题、宗教问题等纠结在一起时,往往成为社会动荡、国家分裂地诱发因素. 文档来自于网络搜索能否解决发展不平衡问题,是对我们党执政能力地一个重大挑战.发展不平衡,说到底就是发展不科学地表现;解决发展不平衡问题,根本要靠科学发展.科学发展观是以胡锦涛同志为总书记地党中央立足现阶段基本国情,总结我国发展实践,借鉴国外发展经验,适应新地发展要求提出来地.它深入回答了实现什么样地发展、怎样发展地重大问题,集中体现了马克思主义关于发展地世界观和方法论,是我国经济社会发展地重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻地重大战略思想.科学发展观既切中了发展不平衡问题地要害,又指明了解决问题地方向,是破解发展不平衡地根本思想武器.只有坚定不移地走科学发展之路,才能逐步推进城乡、区域地均衡发展,促进经济社会地协调发展. 文档来自于网络搜索。

2015年的就业形势分析随着网络时代不断发展，网络信息的大爆炸，大学生对前景似乎比以往更加迷茫。

大学生面对就业市场众生相，无奈之余，只好“长太息以掩涕兮，哀民生之多艰”！15年的就业形势会良性发展，纵观前年。

从2014年第一批扩招后的大学生毕业以来，就业难的问题每一年都会被舆论拾起，成为人们众说纷纭的焦点。

年年岁岁花相似，岁岁年年景不同。

高学历，却敲不开企业的大门本科生遍地都是，硕士生也没那么稀罕，博士都扩招了，所谓的高学历还能在市场上所向披靡吗？不看学历看能力，学历只不过是求职就业的“敲门砖”，很久以前人们这样说。

时过境迁，曾经被人们看好的高学历在今天似乎怎么也敲不开企业的大门。

研究生白送都没人要就学历来讲，研究生在求职中处于“上不去、下不来”的尴尬位置。

同样在51job论坛上，一位hr这样说：“我们公司只有研发部门才招研究生，其他的岗位还真是没有这个必要；如果要读研究生，那就读到博士，这样出来才会有‘销路’。

”选择考研，学子们本想以此为就业拓宽道路，期待获得可以给自己增重的学历砝码。

然而，当他们走出象牙塔再次面临就业的时候，却发现学历在市场上的吸引力已大大缩水。

这事件，不仅直射学子就业难，同时也使学历贬值的问题凸现出来！学历贬值，大学真的无用？当所有看似残酷的事实集中呈现我们眼前时，人们很容易草率的得出结论，读完大学，有了学历依然很难找到工作。

学历贬值、大学无用论便在学子们的脑海中应运而生。

是否大学生的学历真的不重要了吗?知识不能改变命运吗？那么公司，企业又如何招聘员工，假设你是BOSS如何快速的找到人才。

如:熊猫烧香”的李俊提前出狱，国内一些知名it 公司得知消息后纷纷向他发出邀请函。

李俊因“毒”得“名”，“熊猫烧香”虽不是为“名”而作，却让大众看清这位连高中都没有考上的水泥工艺技校生在网络安全领域的天赋。

早年李俊曾在北京、广州等地闯荡过，无一例外地被数家网络安全公司因学历低而拒之门外。

在51job论坛上的一项调查显示，43%的人曾遭遇过“学历歧视”，位居各种常见就业歧视的前列。

经过了去年严峻的就业形势，大家对2015年大学生就业形势，格外关注。

去年全国大学毕业生达727万，被一些人称为“史上最难就业季”。

然而2015年，大学毕业生有749万人，大学高校毕业人数创历史最高，堪称“史上更难就业季”。

据《2014典范企业人才招聘状况报告》显示，尽管2014典范企业在市场上收入平均增长23.4%，招聘规模达到38万人，平均每家招聘683位大学应届毕业生，比2013的606人增加了12.8%。

但2015大学毕业生人数达到749万，是高校毕业生人数最多的一年。

加上14年尚未就业的大学生，今年2015年大学生就业形势仍难好转。

据调查，本年大学生期望月薪降至2500元！创5年来新低，但调查发现已经签约的大学生，平均实习月薪为1800元左右。

专家建议，毕业生可关注口碑好的中小企业。

2015大学生就业情况分析今年，中国将有749万名研究生、大学生。

外加去年未找到的毕业生，可预计2015年的高校就业人数多达840万。

2014年上半年全国有6.7万家民营企业倒闭，而在2012年，民营企业吸纳了31.2%的大学毕业生。

对此，前程无忧首席人力资源专家冯丽娟分析认为，由于多数行业在2011至2013年期间招募的大学毕业生规模较大，加上全球经济依然不景气，诸如IT、机械和汽车等行业的招聘遇冷，更深刻的原因则在于企业技能要求和大学毕业生技能的矛盾。

史上最难就业季，苦了孩子，坑了家长。

2015年高校毕业生将达749万，要进一步增强信心，打好基础，完善机制，全力做好高校毕业生就业创业工作。

袁贵仁指出，各地各高校要切实增强责任感紧迫感，坚定信心、迎难而上，以开阔的思路和务实的作风，全力做好2015年高校毕业生就业创业工作。

749万——这是2015年全国高校毕业生数量。

1%——这是目前我国大学毕业生创业的大致比例。

两个数据，反映出大学生创业难、创业配套政策跟不上的尴尬。

“全面推进创新创业教育和自主创业工作”——教育部近日发布的一项年末例行公告《关于做好2015年全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》中，这一条内容被“臵顶”为最重要的部分。

大学生就业形势与扶持政策近年来，随着高等教育的普及，大学生就业形势逐渐严峻起来。

就业难、薪资低、工作不稳定等问题不断加剧，给毕业生以及求职者带来许多困扰。

如何回应大学生就业的困境，必须制定相应的扶持政策。

一、就业形势概述就业形势的现状十分不乐观。

从整个市场上的发展趋势来看，无论是就业人数还是岗位竞争率都不容乐观。

尤其是面对经济不景气、产业结构调整、企业人员精简等压力，很多公司甚至开始缩编，甚至关门大吉。

这些因素，使现在的大学毕业生万里挑一，特别是那些没有名校背景，没有非常突出的专业技能，甚至开始变得更加困难。

常常有人会问，为什么大学毕业生就业难呢？个人认为，这可以归结为以下四个方面的原因：1.市场竞争十分激烈。

由于大学生人数不断增加，竞争进入职场的空缺岗位变得愈来愈激烈。

2.缺乏适合的职业技能。

现代社会对于给予年轻人的要求之一就是要富有丰富的职业技能。

3.对求职者的招聘门槛越来越高。

未加入就业企业前，就要求你具有专业技能和实习经验。

4.就业市场需求的不匹配。

有时，就业市场的需要和应聘者的实际能力并不相符，造成了无法合适地进入工作行业。

二、大学生职业技能的提升面对就业形势的严峻，我们不能失去信心，要把握机会为自己创造更好的发展环境。

大学生应该从多个方面提升职业技能，增强在就业市场上的竞争力。

1.学业学习：首先，大学生们要努力提高自己实际能力。

由于大学提供了优秀的专业教育，所以可以把握好每门课程，加强对专业知识的理解和掌握，从而使拥有的知识和能力达到更高的水平。

2.实习实践：在校期间，大学生可以利用实习机会在相关行业中工作实践，以获得更多的专业经验。

这有助于逐渐适应社会职场，了解职业发展方向。

3.个人发展计划：制定一个长期的个人发展计划是非常必要的。

这些计划可能包括提高专业技能、培养才能和技能等方面。

三、政府提供的就业支持政策对于大学生的就业保障，政府也制定了许多针对性的扶持政策。

政府支持的措施通常与以下三方面有关：政府就业保障、创业扶持和培训就业。