2013年11月20日上午内蒙古政法干警招录考试(面试)真题试卷

内蒙古政法干警面试真题2013年11月19日上午(总分：100.00，做题时间：90分钟)1.工商、卫生等部门到你的辖区进行食品卫生安全检查，领导让你协助，你怎么做？（分数：50.00）__________________________________________________________________________________________ 正确答案：( 食品安全责任重于泰山，为了营造良好的食品市场环境，将食品安全事故扼杀在萌芽状态，保障人民群众的生命安全，我市工商、卫生等部门的同志合力组织这次食品卫生安全检查，领导让我做好协助工作，我一定全力以赴，不辜负领导交代给我的任务。

首先我应该从领导处找到其他兄弟单位相关负责同志的联系方式，与他们提前做好沟通工作，确认本次检查的时间与具体详细方案，了解本次检查针对的对象，是对我辖区内所有的超市、农贸市场、批发零售店、加工作坊、餐饮店进行全覆盖检测，还是对其中一部分企业、市场进行重点抽查，或者是随机抽样调查。

由于检查工作是在我的辖区范围进行的，所以我对本区域的具体情况比较了解，我应该将我了解的情况与其他部门的相关同志拟定的检查计划紧密结合，有助于进一步完善我们的计划，使检查更具科学性和有效性。

检查计划大致确定后，我要按照检查计划来安排自己的具体工作，确保最大限度与其他部门的同志统一思想、各司其职，形成工作合力，如果本次检查是突击检查，我还应该做好保密工作。

其次在检查过程中，我要全程陪同其他部门的负责同志，保障本次执法工作的顺利进行，如果有涉及重大案件的，我会请示我的领导，按照领导的指示与相关法律依法惩处相关责任人。

保障执法活动的有效性和人民群众的食品卫生和安全。

最后在检查活动结束以后，我会将本次检查活动的过程和其中的一些经验、教训做一个简单的总结，形成工作日志，以后再参加这样的联动工作时就可以取其精华、去其糟粕，把领导交待给我的任务完成的更好。

2014年11月19日下午内蒙古政法干警招录考试（面试）真题试卷(题后含答案及解析)题型有：1. 面试题面试题1．焦裕禄说“我们要联系群众就要深入到群众中去”．请你联系自己谈谈对这句话的看法。

正确答案：焦裕禄的这句话揭示了深入基层、服务群众的重要性。

深入到群众就是要深入到基层中去，只有深入基层、了解民众疾苦才能提出利国利民的政策，才能在治理国家时体现民意。

我认为深入基层、接受锻炼对领导干部和党员的个人修养具有十分重要的意义。

第一，深入基层可以了解民众的实际情况。

深入基层可了解民情民意，充分了解民情、广泛汇集民意，这是领导干部更好地开展本职工作的出发点和根本保障。

下基层既能增进与群众的感情，又能检验政策和工作是否符合基层实际。

也只有真正深人群众才能察民情、听民声、知民意、解民忧、暖民心，才能从社会实践的丰厚土壤中获取养料和养分，从人民群众的伟大创造中汲取智慧力量，赢得群众的信任和拥戴。

第二，深入基层可以发挥先锋模范作用。

领导干部下基层，在基层中以身作则，带动党员进步。

同时可以向基层群众宣传开展深入学习社会主义核心价值观的活动，宣传党和国家的政策方针。

通过开展干部下基层活动，可以进一步整改后续问题，接受广大基层群众的检阅，建立健全长效机制，进一步巩固和扩大学习实践活动的成果。

引导基层党员群众审视自身工作，努力推动实践科学发展观，实现和谐发展。

第三，深入基层可以锻炼领导干部的工作意志。

基层是广大人民群众生活的地方，是拥有最广泛群众来源的基地。

基层条件通常很艰苦，情况较复杂，在工作中可能遇到各式各样的人，碰到各种各样的事。

只有在这样的环境中才能更好地锻炼人的领导才能，提高应对突发事件、处理各种问题的能力，做到真正关心当地群众的疾苦，达到急群众之所急，想群众之所想。

领导干部只有低下头，扎根群众，扎根基层，才能使自己的能力得到提高，在基层中磨炼和成长。

作为一名群众希望领导干部能够在基层中有所建树，帮助民众解决问题，排忧解难。

内蒙古自治区政法干警面试真题2013年11月20日(总分：100.00，做题时间：90分钟)一、论述题(总题数：3，分数：100.00)1.如今司机开车过程中打电话、行人的“中国式过马路”已成为社会热议的话题，你对这些现象有什么看法?（分数：34.00）__________________________________________________________________________________________ 正确答案：()解析：“中国式过马路”和司机在开车过程中打电话现象的频发，从深层次反映了民众的规则意识和交通安全意识淡漠的问题。

虽然随着有关交通安全的宣传和法治教育的推进，人们的交通安全意识和文明意识正在逐步提高，但交通参与者的规则意识仍与社会发展的步伐有一定差距，各类具有代表性的“中国式”交通陋习依然十分突出，严重影响到城市发展的形象和品位，甚至形成交通安全隐患，引发道路交通事故。

例如司机在开车过程中打电话等不恰当行为，其危害性并不亚于已入刑的“酒驾”。

有数据表明，70%的致命交通事故是由于司机注意力不集中造成的，其中因开车打电话造成的事故数量名列榜前。

司机在开车的时候讲电话或与人进行交谈，容易导致注意力不集中，行驶和刹车速度都慢于常态，不能快速地发现并应对突变的行车环境。

这样极容易发生交通事故，不仅会危害到自身和他人的生命财产安全，而且间接加剧了交通拥堵问题。

同时，行人不遵守交通规则所带来的严重后果也是不可小觑的。

据了解，每年全国因违反道路标志标线肇事导致涉及人员伤亡的道路交通事故87852起，造成26154人死亡，其中因行人违规导致的肇事造成262人死亡，造成严重的生命和财产的损失。

为了有效解决民众规则意识和交通安全意识淡漠所引起的各种交通问题，政府应通过加强“公民教育”和科学立法对各类违反交通规则的行为进行合理规范。

第一，通过科学的立法体系，从制度上、根本上制约交通违规行为。

1.你怎么看“打官司，找关系”的现象?
【解题思路】
首先，谈谈对“打官司，找关系”这一现象的看法;
其次，分析出现这种现象的原因;
最后，提出杜绝这种现象的措施。

2.小王同时得到研究生面试和公司签约的机会，但是在同一天，假如你是小王，如何抉择?
【解题思路】
首先，要明确表明自己的观点，虽然两个机会都很难得，但“我”会根据自己的实际情况在深造和就业之间做出选择。

其次,分析二者是发展方向截然不同的选择。

如果“我”立志于做学问、搞科研，那么当义无反顾选择去参加研究生面试;如果“我”
想尽早融入社会、回报父母，那么定当珍惜与公司签约的机会。

然后，根据自己具体情况做出选择，并充分阐述理由，不论作何选择，
能自圆其说即可。

最后，可以结合自己所报考职位的要求，进一步说明继续进修和社会实践的重要性。

3.老子曰：见欲而止为德。

请根据这句话结合当前公务员特别是政法干警在战线上的道德修养来谈谈你的看法。

【解题思路】
首先，就话论话，解释“见欲而止为德”;
其次，引出放纵欲望的危害和影响;
最后，进一步说明作为一名公务员应该如何做到“见欲而止”。

4.现在只有你和另一名对手竞争这个职位，请问你怎么向考官说明你最适合这个岗位?
【解题思路】
首先，可以谈谈为什么自己报考公务员;
其次，从自身所具有的优势开始作答。

考生要注意在这个过程中不要提及你的对手是怎么样的，这样会让自己陷于被动。

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2013年政法干警考试历年面试真题答案完整版2013年政法干警面试真题题目与答案（完整）1.（简答题）你有工作能力但得不到领导的认可怎么办?广西人事考试网博汇教育参考答案:第一，在工作中，工作能力能得到领导的认可自然是莫大的好事，这样必然能调动我的工作积极性。

但是领导也有可能不认可自己的工作能力，对此，必须冷静分析、对待。

第二，如果领导对我有不认同之处，相信一定是因为我工作上有做得不够的地方，以后我会多与领导协调沟通，处理好上下级关系，让领导对我的工作有客观的认识。

第三，在今后的工作中，我会更加努力、虚心地向领导、同事学习请教。

经过我不懈的努力，我相信领导对我的看法会有所改观，我也会以我最大的努力来换取领导、同事、服务对象的信任。

第四，在工作中也要摆正工作态度，完成好本职工作是最重要的事情。

2.（简答题）如果你考上了公务员。

但单位给你安排的事情不是你想做的，你怎么办?参考答案:第一，作为一名公务员，职责就是服从组织安排、为人民服务、努力做好工作。

单位无论安排什么样的工作我都要以良好的心态投人工作，多向同事领导请教学习，提升自己的业务水平。

第二，如果确实无法适应，并且这样下去会严重影响到工作，可以适当的方式向领导提出，希望领导能够安排其他更能发挥我的能力、能为单位作贡献的工作。

第三，如果我还是适应不了工作的话，应该尽早考虑是否选择其他更适合自己的工作，这样对个人、对单位都有好处。

3.（简答题）做某项工作时。

你认为领导的决定有误，对此，你怎么办?参考答案:第一，全面考察领导的决策。

一般来说在考虑问题的高度、看待问题的角度、掌握信息的全面性方面我与领导相比都有差距，所以我要多调研，征求同事意见，看这项决策是否存在问题。

第二，如果经过自己反复的论证，领导的决策确实存在问题，那么我就应当在一个合适的时间、合适的场合委婉地把这件事情汇报给领导，让领导了解具体的情况。

第三，无论领导如何决定，我都不能带着情绪工作，要努力完成好领导交代的任务，服从领导安排。

2012年11月27日内蒙古政法干警招录考试（面试）真题试卷(题后含答案及解析)题型有：1. 面试题面试题1．现在，城管执法人员在清理路边小摊时，对按月交管理费的摊贩不闻不问，允许其继续摆摊。

而对其他摊贩一律取缔。

说说你对这一行为的看法?正确答案：我国非常重视市容市貌问题，路边小摊也因此而成为重点整治对象。

清理路边小摊，于情虽多有不忍，毕竟大部分小摊贩都出于维持生计的目的，于法于理却无可厚非。

但目前社会上出现了一种怪现象，对那些按月交管理费的摊贩，城管的态度是不闻不问，但对其他摊贩则是一律取缔。

如果只是为了保持市容市貌，那么，为什么不是全部取缔，而要区别对待?而且，这区别对待的唯一标准，只是是否按月交了管理费。

这显然是城管执法人员以执法为幌子，从中牟利才是其真实目的。

对于这种现象，我觉得很失望、很遗憾，但更多的是思考，为什么会发生这种现象，而又应该如何杜绝这种现象。

首先，这种现象出现的直接原因就是城管执法人员的为民服务意识淡薄。

城管执法人员没有摆正自身的位置，不知道身为一名公务人员，其职责应该是为人民服务，为社会服务。

在执法过程中，他们唯利是图，滥用职权，执法方式也存在严重问题。

这种情况是亟需改变的，主要应该从加强城管执法人员的自身素质出发。

日常采用对城管执法人员培训的方式，如包括业务培训、法律培训、道德培训、素质培训等内容。

培养他们的法制意识、为民服务意识，提高其道德素养，树立正确的价值观，要求其执法严格、文明，可以代表政府树立良好形象。

此外，还应采取定期考评、定级评优等方式，对其培训成果加以强化，对其执法行为进行测评和监督，对严格执法的加以奖励，对不按规章执法的加以惩罚，严重时可以清出执法队伍。

其次，这也与国家对城管部门的资金投入力度不足有关。

城管执法人员属于最底层的一线工作人员，他们的平均工资也最低。

他们收到越多的管理费，工资自然也就越高。

这种绩效工资制度本身就是不合理的。

这种制度应该被取消。

2013年政法干警考试面试题目（附答案）1.（简答题）有两个旧钟和一个新钟，其中一个旧钟对新钟说，我们一年要走××秒。

新钟一听，面露难色，不走了。

另一个旧钟对新钟说，我们一次只需走一秒。

新钟听后高高兴兴地走起来了。

请问你如何理解上述故事？结合实际工作回答。

参考答案: 广西人事考试网博汇教育两个旧钟对新钟阐述的其实是一个道理，只不过角度不同，说法不同，就产生了不同的效果。

两个旧钟可以看成是领导，新钟可以看成是它们的下属，从中就可以看出合理使用激励方法对事物的发展起到的关键性作用。

所以对于领导来说，掌握一些激励技巧是非常必要的。

下属性格各异，工作的方式也各有特色，所以要试着对自己的下属分类，根据不同类型制定相应的激励手段。

激励可以分为正激励，反激励，物质激励和精神激励。

如何灵活运用激励手段，对领导来说是一门艺术。

2.（简答题）领导者在借助“外脑”时应防止什么问题?参考答案:时下，不少领导干部在想问题、作决策时，把借外脑即听取同事、特别是有识之士的意见，作为必经的工作程序。

这样做有利于科学决策，把工作于得更好，是值得称赞的工作作风。

但是也有与此完全不同的另一种情形，让人深感忧虑。

有的领导干部，在所承担的工作中，一切依赖外脑，尤其是文笔功力强的笔杆子，更是他们格外倚重的特殊外脑。

如一段工作结束了，要外脑拿总结；新的工作开始了，要外脑拿方案；上级机关要的调查报告、理论文章、学习体会之类的，也找外脑代笔；有的即使是本人的工作经历，也懒得自己动脑，如向组织上作思想汇报、年终述职报告等，也找外脑去“合理创造”。

久而久之，这类干部便“嘴尖皮厚腹中空”，一天天在迎来送往中说醉话，在呼朋唤友中说私话，在百般无聊中说废话，养尊处优，有其职而无其能，以至于作报告时东拉西扯、抛锚跑调，闹出“接下页”之类的笑话。

一切依赖“外脑”，导致自己脑萎缩退化，实属可悲。

3.（简答题）抓住中心，带动全盘，这是一种基本领导方法，也是一门常用的领导艺术。

2014年11月20日下午内蒙古政法干警招录考试（面试）真题试卷(总分：4.00，做题时间：90分钟)一、面试题(总题数：2，分数：4.00)1.公务员代表着政府形象，其道德素质要求高于普通群众，对于这一现象你怎么看?（分数：2.00）__________________________________________________________________________________________ 正确答案：(正确答案：当前我国政府正在积极地由管理型政府向服务型政府转变，公务人员代表政府的形象，对于公务人员的要求也变得更加严格，公务员是代表国家从事社会公共事务管理，行使国家行政权力，履行国家公务的人员。

应从“德"“能"“勤"“绩”“廉"五个方面全方位地考核，且将道德的考察放在了首要的位置。

要求公务员各方面道德素质都高于群众是一一种严格自我要求与约束的举措。

一方面，公务员代表着政府的形象，直接关系着政府的运作，影响着政府的效率。

公务员素质的高低直接影响着政府的决策水平，对于建设有中国特色的社会主义成败尤为重要。

另一方面，具有良好的思想道德素质是我国公务员应当具备的基本条件。

在新的历史条件下，加强公务员思想道德素质不仅是对其自身的严格要求，做到文明执法与科学执法，更有利于保护人民群众的切身利益以及形成良好的社会风尚。

我们应当承认，能够加入到国家公务员队伍的行列中来，并且能够在职务上得到升迁者，实际上已经具备了较高的素养。

但是，这并不能成为公务员不必再进行道德教育的理由。

因为道德教育和道德修养是需要不断强化的，永无止境，犹如逆水行舟不进则退。

第一，坚持不断完善选人用人机制。

选用公务员必须坚持任人唯贤、德才兼备的原则。

第二，坚持继续抓好公务员教育培训和监督工作。

如果忽略对公务员的道德教育，对其放任自流，很容易导致其道德滑坡。

江泽民同志曾指出：“为了爱护干部，党组织要抓好对干部的经常教育、管理和监督”。

2013年11月19日上午内蒙古政法干警招录考试（面试）真题试卷(题后含答案及解析)题型有：1. 面试题面试题1．现今社会是熟人社会，熟人好办事。

但是有的专家建议要构建法治型社会。

你怎么看?正确答案：“熟人社会”这个概念是我国著名的社会学家费孝通先生在他的著作《乡土中国》中提出的，是指中国由于地缘关系产生的一种传统社会，人与人之间的私人关系联系起来构成一张张关系网，主要靠传统、伦理和道德来约束各自的行为。

在办任何事情的时候都会提到“背景”和“关系”，俗话说“远亲不如近邻”和“熟人好办事”都是由此产生的。

随着时代的发展和社会的变迁，社会空间越来越大，人们之间的交流也越来越少，逐渐由“熟人社会”向“陌生人社会”转变，单靠传统、伦理和道德已经无法约束人们的行为，所以要依靠法律，也就是我们说的“法治社会”。

“熟人社会”在我国经历了漫长的发展历程，古代人们常说的来自共同家乡的“同乡之谊”、师承同一先生的“师出同门”，其实都是“熟人社会”的产物和生动表述，但是对于现代社会来讲，它带来的弊端更多：对于社会中的每一个人来说，“熟人社会”中以“关系”“背景”来代替“能力”‘‘契约”，造成更多的不公平现象，阻碍个人的进一步发展，比如说之前曝光的“萝卜招聘”对于别的考生来讲就是“不公平”和“阻碍”；对于企业来说，淡化了“竞争”的激励作用，破坏了市场经济中的公平竞争，还会使企业的创新性受挫，限制其进一步发展壮大；对于社会来说，“熟人社会”办事讲“关系”，弱化了“法制”的功能，有损法律威严，甚至还会引发腐败，败坏社会风气；对于我们的国家来说，企业的发展受挫、社会风气败坏就会导致市场经济的发展和现代化进程受到直接影响，不利于国家的和谐进步和中华民族的永续发展。

但是法治社会却不存在上述问题，法治社会一切以法律为准绳，完全按照“契约”行事，没有不正之风、没有徇私舞弊。

柏拉图曾经说过“公平即和谐”，法治社会就是一个公平、正义、和谐的社会。

政法干警面试经典试题及解析（公务员考试）1.为何要报考政法干警？【参考解析】：第一，要对所报岗位的性质加以描述，找出值得你自豪或荣耀的地方；第二，你所学的专业、性格、特长与所报岗位的关系；第三，所报岗位和参加政法干警将对我的人生有什么影响；第四, 为了不辜负人民、社会、国家对我的培育之恩，我要通过报考政法干警岗位为人民服务、为社会服务，报答国家；第五，人们都在追求美好的东西，都有自己的职业目标，我的职业目标可以通过政法干警来实现。

2.如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算?【参考解析】：现在的社会是一个竞争的社会，从这次面试中也可看出这一点，有竞争就必然有优劣，有成功必定就会有失败。

往往成功的背后有许多的困难和挫折，如果这次失败了也仅仅是一次而已，只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者，我会从以下几个方面来正确看待这次失败。

第一，敢于面对，面对这次失败不气馁，接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实，从心理意志和精神上体现出对这次失败的抵抗力。

要有自信，相信自己经历了这次之后经过努力一定能行。

能够超越自我；第二，善于反思，对于这次面试要认真总结，思考剖析，能够从自身的角度找差距。

正确对待自己，实事求是的评价自己，辩证的看待自己的长短得失, 做一个明白人；第三，走出阴影，要克服这一次失败带给自己的心理压力，时刻牢记自己弱点，防患于未然，加强学习，提高自身的素质；第四，认真工作，回到原单位岗位上后,要实实在在踏踏实实的工作，三十六行，行行出状元，争取在本岗位上作出一定的成绩；第五，再接再厉，成为国家政法干警一直是我的梦想, 以后如果有机会我仍然会再次参加竞争。

3.现在有些人收入比政法干警高，有些人心理不平衡了，你怎么看？【参考解析】：第一，有些人收入比政法干警高，这是正常现象。

如果政法干警成了高收入阶层，才是不正常的。

从发达国家的现状来看，政法干警的工资要低于企业管理人员的工资。

我国政法干警的工资标准也是参照企业员工的平均工资水平来制定的；第二，政法干警的工作要比企业员工稳定，因此他们的工资水平要略低于企业员工一一高薪和稳定不可兼得，必然要牺牲一方面，这是国家调节收入，保证社会公正的一个原则。