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企业三级安全教育培训教材第一章安全理念与责任在现代社会中，企业安全教育培训是非常重要的一环。
企业需要不断加强员工的安全意识，并传递正确的安全理念。
本章将介绍企业的安全理念和责任。
1.1 企业安全的重要性随着企业规模的扩大和竞争的加剧，安全问题已经成为企业发展中不可忽视的一环。
安全事故会给企业造成巨大的经济损失和声誉损害，因此企业安全教育必须得到重视。
1.2 安全理念的内涵企业的安全理念是指企业对安全的价值观和追求。
安全理念应该体现在企业的各个方面，例如管理决策、工作流程、员工行为等。
1.3 企业的安全责任企业安全责任是指企业对员工和公众安全的承诺。
企业应该建立健全的安全管理体系，并制定相应的安全政策和规章制度，保障员工和公众的安全。
第二章安全风险管理安全风险管理是企业安全管理的核心内容之一。
本章将介绍安全风险管理的基本原理和方法。
2.1 安全风险管理的概念安全风险管理是指对企业可能发生的安全风险进行评估、控制和监控的过程。
通过科学的方法和技术手段，减少安全事故的发生，保护员工和公众的安全。
2.2 安全风险管理的步骤安全风险管理包括风险识别、风险评估、风险控制和风险监控等步骤。
企业应该根据实际情况，制定相应的措施和计划，及时发现和解决安全隐患。
2.3 安全风险管理的方法安全风险管理的方法包括事前预防、事中控制和事后救援等。
企业应该根据不同的安全风险，采取相应的管理和控制措施，确保安全工作的有效开展。
第三章安全操作规程安全操作规程是保证企业安全的基本手段之一。
本章将介绍安全操作规程的编制和执行。
3.1 安全操作规程的重要性安全操作规程是指对企业生产过程中的各个环节和操作进行规范和指导的文件。
它是企业安全管理的基石，对于保障员工和公众的安全具有重要的作用。
3.2 安全操作规程的编制企业应该根据实际情况，制定相应的安全操作规程。
编制安全操作规程应该科学、合理，并注意与相关法规和标准的协调。
3.3 安全操作规程的执行企业应该加强对安全操作规程的宣传和培训，提高员工的安全操作意识。
方案计划参考范本
公司安全生产教育培训大纲(四篇)
目录
公司安全生产教育培训大纲一
安全生产教育培训的内容二
安全生产教育培训的要求三
安全生产监察员培训大纲四
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公司安全生产教育培训大纲一
一、厂级安全教育知识
1、安全生产的方针是；安全第一，预防为主。
（1）安全生产的意义；
（2）安全生产法的宣贯；
（3）安全生产责任制；
（4）劳动防护和女职工及未成年工的劳动保护
（5）什么是特种作业，包括那几大类；电工、起重机械作业、电、气焊作业、电梯司机、制冷工、压力容器作业、厂内机动车辆驾驶、爆破作业等。
2、电器安全基本知识
触电方式有三种（1）单相触电；（2）双相触电（3）跨步电压触电（4）防止触电的措施：（5）触电的急救
3、安全标志与安全色
安全色共有四种：红、黄、蓝、绿。
安全标志有四种：禁止标志、警告标志、命令标志、提示标志
4、新工人入厂应教育的内容
（1）本单位安全生产情况及安全基本知识
（2）本单位安全生产规章制度和劳动纪律
（3）从业人员安全生产权利和义务
（4）有关事故案例等。
二、车间安全教育知识
1、工作环境及危险因素；
2、所从事工种可能遭受的职业伤害及伤亡事故；
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公司安全培训内容第一部分安全知识概论第二部分公司安全生产规章制度一、公司安全教育的目标：总的目标是提升人的安全素质。
这要经过加强安全意识、发展安全能力、增加安全知识、提升安全技术等来实现。
二、公司安全教育的对象；法人代表及其余决议者们（董事长、总经理、总监、经理）、各级管理者（中层及基层管理干部）、安全专业人员、公司员工和家眷。
对不一样的教育对象有着不一样的教育目的：1对各级领导要求要点掌握安全认识和安全决议技术；2对安全专业人员要求要点掌握安全科学技术；3对公司员工要求要点掌握安全态度、安全技术知识和技术；4对公司员工要求要点认识员工的工作性质、工作规律和有关的安全知识。
三、安全教育培训的内容：安全知识和安全技术、安全政策和安全法例、安全标准和安全技术、安全科学理论等。
在公司往常分为：1 决议层安全教育培训：要求懂得目标政策、安全法例和有关技术法例、标准。
懂得安全法例是认识违犯安全生产法例应遇到治安处分或行政处分，应肩负民事责任、行政责任或刑事责任；在什么状况构成重要责任事故罪。
安全生产的技术法例包含：安全生产的管理标准、机具和生产工艺的安全卫生标准、防备用品标准等。
2 决议层安全教育培训目标：建立安全第一、预防为主、以人为本、安全能减损更能增值的安全生产观。
3管理层安全教育培训：中层干部应懂得相应的安全技术知识。
拥有公司安全管理、机械安全、电气安全、防火防爆、工业卫生、劳动保护、环境保护等知识，重视掌握防火防爆方面的安全知识。
应懂得推进安全工作行进的方法：如早会宣导、按期检查、奖罚激励法等。
应熟习国家安全生产法例和公司安全管理规章制度。
基层班干部应掌握与本班工作有关的安全知识及有关事故案例；应掌握与本班工作有关的安全操作技术。
4 管理层安全教育培训目标：贯彻履行安全第一、预防为主、以人为本的安全目标。
带头恪守安全法例制度，不违章指挥；异样处理上报。
5 公司员工安全教育培训：除了生产技术知识教育外，还需要以下知识教育：一般安全生产技术知识教育：单位内危险设备、地区散布及基本注意事项和安全防备知识；有关电气设备的基本安全知识；起重机械和厂内运输有关的安全知识；公司中一般消防制度和规则；个人防备品的正确使用和伤亡事故报告方法事故时的紧抢救护举措、方法。
2009年公司安全教育培训复习题一、填空题1、我国的安全生产方针是安全第一、预防为主、综合治理。
2、《安全生产法》规定：从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
3、《安全生产法》第三章第五十条规定：从业人员应当接受安全生产教育和培训、掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4、《安全生产法》第六章第九十条规定：生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；造成重大事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
5、《中华人民国劳动法》第三条中规定，劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和职业道德。
6、根据《建设工程安全生产管理条例》，安装、拆卸施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施，应当编制拆除方案、制定安全施工措施，并由专业技术人员现场监督。
7、《建设工程安全生产管理条例》规定：施工单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备，并定期组织演练。
8、根据《建设工程安全生产管理条例》，总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的，分包合同中应当明确各自的安全生产方面权利、义务。
总承包单位和分包单位对分包工程安全生产承担连带责任。
9、《工伤保险条例》第三章第十六条规定：职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：因犯罪或者违反治安管理伤亡的、醉酒导致伤亡的、自残或者自杀的。
《安全生产法》规定：从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
10、《建设工程安全生产管理条例》中明确：工程施工前，施工单位负责项目管理的技术人员应当对有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员作出详细说明，并由双方签字确认。
11、《建设工程安全生产管理条例》中规定：施工单位的项目负责人应当由取得相应执业资格的人员担任，对建设工程项目的安全施工负责，落实安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作规程，确保安全生产费用的有效使用，并根据工程的特点组织制定安全施工措施，消除安全事故隐患，及时、如实报告生产安全事故。
12、工程项目部招用分包单位时，必须由本单位安监部门严格审查其安全资质。
未经安全资质审查或审查不合格的分包单位，严禁录用。
13、施工单位采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件，应当具有生产（制造）许可证、产品合格证，并在进入施工现场前进行查验。
14、施工单位应当依法取得相应等级的资质证书，并在其资质等级许可围承揽工程。
15、施工单位应当在施工现场入口处、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、桥梁口、隧道口、基坑边沿、爆破物及有害危险气体和液体存放处等危险部位，设置明显的安全警示标志。
安全警示标志必须符合国家标准。
16、施工单位应当遵守有关环境保护法律、法规的规定，在施工现场采取措施，防止或者减少粉尘、废气、废水、固体废物、噪声、振动和施工照明对人和环境的危害和污染。
17、省电力《发承包工程安全管理规定》中规定：发包单位招用承包队伍，必须由安监部门进行安全资质审查。
18、省电力《发承包工程安全管理规定》中规定：发承包单位在签订施工合同前，发包单位相关部门应通知安监部门对承包单位的安全资质进行严格审查，并出具安全资质审查意见。
19、风险管理过程包括风险识别、风险评价、风险对策、实施决策。
20、电梯、起重机械等特种设备使用单位应当对在用特种设备的安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、检修，并作出记录。
锅炉、压力容器、电梯、起重机械等设施的安装、改造、维修的施工单位，在施工前应将拟进行的特种设备安装、改造、维修情况书面告知直辖市或者设区的市的特种设备安全监督管理部门后方可施工；设施安装、改造、维修验收后３０日应将有关技术资料移交使用单位。
21、国网公司《安全生产工作规定》中规定：施工企业应每月进行一次安全分析会，综合分析安全生产趋势，及时总结事故教训及安全生产管理上存在的薄弱环节，研究采取预防事故的对策。
22、安全生产必须实施“谁管理、谁负责”、“谁组织、谁负责”、“谁实施、谁负责”的原则，周密组织，分片包干，落实责任，使安全生产得到全面、全员、全过程、全方位的控制监与督管理。
23、省电力《发承包工程安全管理规定》中规定：进入现场前，承包单位必须组织全体施工人员分工种进行安全教育和考试。
人员和考试成绩报发包单位安监部门备案，审查合格后方可进入现场。
如发包单位对承包单位人员进行安全教育培训，可按人均100-300元收取教育培训费。
24、安全帽使用寿命：从制造之日起，塑料帽不超过两年半年，玻璃纲帽不超过三年半年。
25、遇有电气设备着火时，应立即将有关设备的电源切断然后进行灭火。
消防器材的配备、使用、维护、消防通道的配置等应遵守DL5027—1993 电力设备典型消防规程的规定。
26、安全检查的主要容以查领导、查思想、查管理、查规章制度、查隐患为主。
20、职工是指企业支付工资的各种用工形式的职工，包括固定职工、合同制职工。
临时工和企业招用的临时农民工、退休人员等。
27、施工企业应根据情况进行定期和不定期安全检查。
春季或秋季安全检查应结合季节和事故规律每年至少进行一次。
28、企业应结合应用“安全性评价”、“危险点分析”、“标准化作业”等方法，对企业和工作现场的安全状况进行科学分析、找出薄弱环节和事故隐患，及时采取防措施。
29、环境保护是我国的一项基本国策，其法律、法规标准是强制性执行规定。
企业各级领导必须从执法的高度重视环境保护工作，建立环境保护责任制，加强宣传教育工作，使职工自觉执行环境保护措施，在工程建设过程中，防止和尽量减少对施工场地和周围环境的影响。
30、我们电力基本建设企业施工现场容易发生高处坠落、物体打击、起重伤害、机械伤害、触电和车辆伤害等事故，从业人员必须引起高度重视做好自身防护。
31、作业人员每天必须参加班前“站班会”，认真接受“三交”交任务、交安全、交技术“三查”查衣着、查“三宝”、查精神状态。
32、使用大锤时严禁戴手套，大锤柄、头不得有油污，打锤时甩转方向不得有人。
33、进入施工现场的人员必须穿戴合格的劳动保护服装，必须正确佩戴安全帽，严禁穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋和带钉的鞋以及短袖上衣或短裤进入施工现场，严禁酒后进入施工现场。
34、从事高处作业人员必须系好安全带，安全带应挂在上方牢固可靠处。
高处作业人员应衣着灵便，衣袖、裤脚应扎紧，穿软底鞋。
35、链条葫芦的起重链不得（打扭），不得（拆成单股），不得超负荷使用，操作时人不得站在链条葫芦的正下方。
36、升降机运行时，乘降人员不准依靠在吊笼进出口门上，人体及物品不准伸出笼外，吊笼到乘降站未停稳之前，不允许打开进出口门。
37、管子吊装就位后应立即安装支架、吊架，无特殊情况严禁长时间用链条葫芦悬挂。
临时寄存的管子、管件和设备必须加设荷重允许的钢丝绳吊挂。
38、脚手架的外侧、斜道和平台应设立 1.5m 高的栏杆和 18cm 高的挡脚板或安全网。
39、起吊重物时，指挥人员发出的信号必须清晰、准确。
如指挥人员不能同时看清操作人员和负载时，必须设中间指挥人员逐级传递信号。
40、施工用电应明确管理制度及机构，并由专业班组负责运行及维护，严禁非电工拆装施工用电设施。
41、千斤顶应设置在平整、坚实处，并用垫木垫平。
千斤顶必须与荷重面垂直，其顶部与重物的接触面间应加防滑垫层。
42、钢脚手板凡有裂纹、扭曲的不得使用；木脚手板凡腐朽、扭曲、破裂的或有大横透节及多节疤的严禁使用，脚手板在使用前没有进行严格的检查。
43、悬吊式钢管脚手架在搭设过程中，除立杆与横杆的扣件必须牢固外，立杆与横杆的上下两端还应加设一道保险扣件，立杆两端伸出横杆的长度少于 20cm 。
44、施工现场设置的安全设施，严禁移动或挪作它用。
施工作业人员在工作前应检查工作场所，防止发生意外事故。
45、高处作业时不得坐在平台、孔洞边缘，不得倚靠在栏杆上，不得躺在走道板上或安全网休息；不得站在栏杆外工作或凭借栏杆起吊重物。
46、施工用电时，严禁非电工拆、装施工用电设施；严禁将电线直接勾挂在闸刀上或直接插入插座使用；行灯的电压不得超过 36V ，潮湿场所、金属容器及管道的行灯的电压不得超过 12V 。
行灯应有保护罩，其电源线应使用橡胶软电缆。
47、遇有电气设备着火时，应立即将有关设备的电源切断，然后进行灭火。
48、使用撬扛时，支点应牢靠，高处使用时严禁双手施压。
49、高处作业人员应配带工具袋，较大的工具应系保险绳，传递物品时严禁抛掷。
50、使用钻床时严禁戴手套，袖口应扎紧，钻具、工件均应固定牢固。
51、设备试转应按安全措施的规定进行，设备运转时不得进行擦洗或检修，严禁将头、手伸入机械行程围。
52、脚手架的荷载不得超过 270ｋｇ／ｍ2 ，脚手架搭设后应经施工及使用部门验收合格，并挂牌方可使用。
53、拆除脚手架应自上而下顺序进行，严禁上下同时作业或将脚手架整体推倒。
54、卸扣不得横向受力，卸扣的销子不得扣在活动性较大的索具。
55、起吊大件或不规则组件时，应在吊件上拴以牢固的（溜绳）。
56、钢丝绳不得与物件的棱角直接接触，应在棱角处垫以半圆管、木板等。
二、选择题1、因无安全措施而发生事故，发包单位 B 应负全部责任。
A经营副经理、 B签约者、 C安全责任人2、从安全经济学的角度，通常有这样的指标：1元的直接损失直接伴随着4元的间接损失；安全上有1元的合理投入，能够有 B 元的经济产出。
A．4 B．6 C．103、施工中无安全施工措施或未经安全交底发生事故 A 负主要责任。
A施工负责人、 B技术负责人、 C安全负责人4、未经 B 同意，任何人无权更改审批后的安全措施。
A措施编制人、 B审批人、 C施工负责人5．特种劳动防护用品实行 B 制度。
A．安全标志管理 B．登记 C．备案6、《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训，取得特种作业A 证书，方可上岗作业。
A 操作资格B 许可C 安全7、一旦发现有人触电，应立即采取Ｃ措施。
A.把触电者送往医院抢救Ｂ.打“120”救护，请医生赶来抢救Ｃ.在现场立即对触电者进行触电急救8．安全带的使用期限为 A 年，发现异常应提前报废。
A．3～5 B．4～6 C.5～79．安全带应在使用 A 年后，按批量购入情况，抽验一次。
A．4 B．3 C．210、人行斜道的宽度和坡度的规定是 CA、不宜小于1m和宜采用1：8B、不宜小于0.8m和宜采用1：6C、不宜小于1m和宜采用1：3D、不宜小于1.5m和宜采用1：711、当身上衣服着火时，可立即Ｃ。
