浅谈如何加强农村小学教育教学管理的有效性
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农村小学教育管理有效性探析农村小学教育管理在当前社会中的有效性成为了人们关注的热点问题。
本文将就农村小学教育管理的现状和问题进行探析,并提出相应的解决方案。
农村小学教育管理存在的问题主要包括以下几个方面。
一是教育资源不均衡。
相对于城市地区,农村地区的小学教育资源相对匮乏,教师队伍结构相对薄弱,教育设施设备相对落后。
这导致了农村地区的小学教育质量相对较低。
二是管理体制不完善。
农村小学的管理体制相对城市小学来说,功能分工不明确,管理层级复杂,权责不清。
这导致了管理决策效率低,管理手段单一,管理效果不佳。
三是教育管理方式滞后。
农村小学教育管理仍然以传统的行政管理为主,缺乏科学化、规范化的管理方式,无法很好地适应当下知识经济发展的需求,也无法满足学生个性化发展的要求。
在解决上述问题的需要采取以下一些措施,以提高农村小学教育管理的有效性。
一是优化教育资源配置。
政府应加大对农村小学教育的投入力度,增加教育经费,提高农村小学教师的待遇,改善教育设施设备。
可以引入市场机制,鼓励社会力量参与农村小学教育,提供多样化的教育资源。
二是完善管理体制。
建立起科学的农村小学教育管理体制,明确各级管理者的职责,减少层级,提高管理效率。
加强对农村小学管理者的培训和评价,提升他们的管理水平和责任感。
三是推进教育管理方式创新。
创新农村小学教育管理方式,发展电子化、网络化的管理手段,提升管理效率。
鼓励教师间的互相合作和交流,形成合力,推动教育管理的科学化、规范化。
四是重视学生个性化发展。
认识到每个学生的差异性,注重培养他们的个性特长,并且创造条件和机会让每个学生都能充分发展。
建立起以学生为中心的教育管理模式,关注每个学生的成长和发展。
要提高农村小学教育管理的有效性,需要从优化教育资源配置、完善管理体制、推进教育管理方式创新和重视学生个性化发展等方面入手。
只有这样才能真正实现农村小学教育管理的现代化,提高农村小学教育质量,促进农村地区的教育发展。
浅谈农村小学教育教学管理随着城乡一体化的进程不断加速,农村小学教育教学管理也面临着诸多挑战和机遇。
农村小学作为农村教育的重要组成部分,其教育教学管理工作影响着广大农村孩子的学习成绩和未来发展。
“农村小学教育教学管理”这个话题备受关注,本文将从教育教学管理的意义、存在问题和解决思路等方面进行探讨。
一、教育教学管理的意义农村小学教育教学管理对于农村教育的发展至关重要。
教育教学管理可以确保学校教学质量,推进教育教学改革,提高教师教学水平和学生学业成绩。
教育教学管理还能够保障学校的正常秩序和教学秩序,促进学校内部资源的合理配置,为教师和学生提供一个良好的学习和教学环境。
二、存在的问题农村小学教育教学管理面临着不少问题,主要表现在以下几个方面。
1.教育资源不足:相比城市学校,农村小学的教育资源相对匮乏,缺乏高素质的教师和教育用品,往往影响了教学质量。
2.师资力量薄弱:农村小学师资力量薄弱是一个长期存在的问题,教师队伍结构单一,师资流动性大,教师队伍整体素质偏低。
3.教学管理不规范:一些农村小学缺乏有效的教学管理手段和方法,师生之间的管理相对松散,导致教学质量参差不齐。
4.家长参与度低:由于家庭经济条件和文化水平的限制,农村学生家长对学生的学习和教育投入不足,缺乏对学校和教师的支持。
三、解决思路针对农村小学教育教学管理中存在的问题,需要采取一系列措施呵护人才,促进教育教学管理工作的发展。
1.加大教育资源投入:政府和社会应该加大对农村小学的教育资源投入力度,提供更多的教育用品和教学设备,改善农村小学的教学条件。
2.加强师资队伍建设:通过采取多种措施,提高农村小学教师的整体素质和水平,增加师资力量,留住骨干教师,为教师提供更多的培训和发展机会。
3.规范教学管理:建立健全的教学管理制度,加强对农村小学教学管理的规范化和科学化,提高学校的教学质量和管理水平。
4.提高家长参与度:鼓励家长积极参与学校教育管理,加强学校和家庭之间的沟通和联系,增强家长对学生学习的关注和支持。
浅谈农村小学教育教学管理随着中国农村经济的快速发展,农村小学教育教学管理工作也在不断加强和改进。
农村小学教育教学管理的重要性不言而喻,它直接关系到农村孩子的学习成绩和综合素质的提高。
面对农村教育的实际情况,如何做好农村小学教育教学管理工作,提高教学质量,是当前需要解决的重要问题。
下面就浅谈一下农村小学教育教学管理的相关问题。
一、教学管理的重要性农村小学教育教学管理,是指通过对教师、学生、教学资源和教学过程进行统一调配、监督和指导的过程,以确保农村小学教学工作的顺利开展和教学质量的提高。
教学管理是学校教育的重要组成部分,它对学校的教学质量和办学效益起着举足轻重的作用。
在农村小学中,教学管理更加显得尤为重要,因为农村小学教育相对条件有限,师资力量不足,教学设施简陋,学生生活环境较差,这就需要教师和学校领导对教学管理工作更加重视,切实改善教学条件,提高教学质量。
教学管理能够有效地促进学校教学工作的顺利开展,提高教学质量。
良好的教学管理可以促进教师的教学积极性,增强教师的使命感和责任感,激发学生的学习兴趣,提高学生的学习效率,营造良好的教育氛围,使学校教育真正成为学生成长成才的重要场所。
二、教学管理存在的问题农村小学教育教学管理工作存在着多方面的问题,主要包括师资力量薄弱、教学设施简陋、教学手段落后、缺乏有效的管理手段等。
由于农村师资力量薄弱,教师队伍结构不合理,教师素质参差不齐,导致教师的教学水平参差不齐。
农村小学的教学设施简陋,教学条件较差,教学手段落后,无法满足现代教学的需要。
由于农村小学教学管理工作缺乏科学的管理手段,对教师的指导和管理不够到位。
这些问题都在一定程度上影响了农村小学教育教学管理的全面发展和教学质量的提高。
三、如何做好农村小学教育教学管理1.加强师资队伍建设教师是农村小学教育教学管理的重要组成部分,加强师资队伍建设是保证农村小学教学质量的关键。
为此,一方面应通过举办各类培训班、研讨会、讲座等形式,提高教师的专业素养和教学水平,使其能适应现代教学需求。
农村小学教育管理工作论文:怎样做好农村小学教育管理工作农村小学教育教学是重要的基础性教育教学,管理好小学教育教学工作对发展社会主义教育教学尤为重要。
特别是在科学技术迅猛发展、综合国力竞争日益加剧的今天,全面提高国民素质已经成为我们面临的紧迫而重大的课题。
怎样做好小学教育管理工作,是一名教育管理者经常研究和探讨的主题。
一、建立高效的教育管理运行机制农村学校教育是整个教育体系中的主体。
农村学校要确保学生的健康成长,只有教育行政机关、学校、家庭和社会形成目标一致、内容衔接、功能互补、关系和谐的教育网络,形成高效的教育管理运行机制,才能更好地提高教育教学质量。
(一)建立党政机关负责的导向机制。
1.各级党政机关要树立“教育必须为社会主义建设服务,社会主义建设必须依靠教育”的思想,把教育工作列入重要议事日程,明确任务和职责,保证教育的投入,不断改善办学条件,尊师重教改善教师工作、生活条件。
2.各级党政机关要建立政策导向机制,有计划、有组织地引导各级各类学校学习和宣传党和国家制定的教育“一纲四法”,保证党的教育方针政策在教育教学过程中得到全面贯彻落实。
(二)建立教育行政机关负责的保障机制1.建立科学的管理制度,教育工作必须以科学严格的管理作为保障。
教育主管部门要促使各校建立党建行政管理、教育思想管理、教学工作管理、财务后勤管理、德育工作管理等细化的管理制度,学校党政工团队学生会层层建立目标责任制,形成各方分工负责、密切配合的运行机制,促使学校各方面工作协调运行。
同时还要不定期组织人员检查督导。
2.进一步健全教研机构。
形成县、学区、学校、教研组四级教研网络,进一步加强教研人员队伍素质的提高,坚持定期交流推广工作。
(三)建立符合时代要求的学校民主管理机制。
1.明确学校行政和党支部的关系,学校要实行由校长全面负责,党组织保证监督,教职工民主管理的学校管理体制。
校长要定期向教代会、党组织报告工作并接受审议。
而党组织要支持校长履行职责,对学校的工作提出意见和建议。
农村小学教育管理有效性探析随着我国农村经济的发展和城乡建设的快速推进,农村小学教育如何进行科学的管理,提高教学质量,已经成为农村发展的一个关键问题。
本文就农村小学教育管理有效性进行分析探讨。
一、关注农村小学的现状与需求中国农村地区经济落后、交通不便、基础设施薄弱,教育资源匮乏,素质教育普及率低,师生队伍不稳定,教育技术水平相对较低。
这些现实问题使得农村小学教育面临诸多挑战,例如教室和设施不足、教师素质低下、生源质量低、学生留守问题等等。
对于这些问题,在教育管理方面,需要统一规划,推出有针对性的政策,并对农村小学的实际需求进行深入研究和认真分析。
要提高农村小学教育各项工作的执行效率和学生的学习兴趣,必须加强农村小学教育管理。
教育管理人员要做到协调各方面的资源,保障教育公平,实行完善的质量监控机制,并加强对教师的培训,增强公共服务意识。
三、实施灵活多样的教学策略农村小学教育要实现由重视教学内容向重视教学过程的转变,打造一支教学能力强、理论水平高、具有探究精神的教师队伍。
改变传统教育方式,采用多种教学模式,采用多媒体教学手段,创造宽松、温馨的学习氛围,减轻学生的压力,提高学习积极性和主动性。
四、利用现代化科技手段促进教育现代化直接的教育手段包括教育设施、课程设置、师资力量、教育技术设备、教材教辅等方方面面,其中教育技术设备及教材教辅是最当前的问题所在。
当前,利用现代化科技手段是提高教育管理有效性和改善农村小学教育条件的一个重要方面。
科学的教育技术手段,能够更加有针对性地对学生进行素质教育和职业发展引导,这对于农村小学教育的改进和提高具有重要作用。
五、注重终身教育体系的建立终身教育是一种不断学习、不断提高、不断进步的教育理念,是现代化社会教育的必需品。
因此,在农村小学教育管理有效性方面,建立起与实际需求相适应、底层特色鲜明的终身教育体系是至关重要的。
六、加强社会管理方面的服务、监督与保障农村小学教育必须是一个全方位的服务,需要以全面的宣传、推广、考核和实施为前提,才能实现农村小学教育管理的有效性。
农村小学教育管理的有效性探究一、农村小学教育管理现状分析随着国家对农村教育的重视,农村小学教育管理取得了一定的进步,但仍然存在一些问题。
首先,教育资源配置不均衡,导致农村小学教育质量相对较低。
其次,教师队伍素质参差不齐,缺乏有效的培训机制,影响教学质量。
此外,学校管理方式传统,缺乏创新和灵活性,难以满足学生个性化需求。
最后,家长对教育的认知程度有限,家庭教育与学校教育脱节,影响孩子全面发展。
二、提升教育管理水平对农村小学的重要性提升农村小学教育管理水平是当前教育改革的重要内容。
通过科学合理的管理,可以整合教育资源,提高教师队伍素质,优化课程设置,完善评估体系,加强家校合作等方面,为农村小学生提供更好的教育环境和条件,促进他们全面发展。
同时,有效的教育管理也是农村小学提升办学水平、树立教育品牌的重要保障。
三、教育目标与计划制定在农村小学教育管理中,明确发展目标是首要任务。
学校应根据实际情况制定合理有效、符合小学生成长发展规律和特点的教育计划。
在课程设置、教学方法、评估体系等方面要注重实效性和可操作性。
同时,要关注学生的个性化需求,促进其全面发展。
四、课程设置与实施针对当前农村小学课程设置存在的问题,学校应进行优化改革。
首先,应增加信息技术、劳动实践等新课程,以适应社会发展需求。
其次,应提倡多元化、实践性强的教育方式,激发学生的学习兴趣和主动性。
此外,要关注学生的个性化需求,提供有针对性的辅导和指导。
五、教师队伍建设加强教师队伍建设是提升农村小学教育管理水平的关键。
首先,应提高教师的职业素养和教育教学能力,通过培训、交流等方式促进教师成长。
其次,应建立有效的激励机制,鼓励教师创新实践、探索新的教学方法和模式。
同时,要关注教师的心理健康和工作生活状况,提高教师的工作积极性和满意度。
六、学生发展评估与反馈机制构建建立科学合理的学生发展评估体系是提升教育管理水平的重要环节。
评估体系应包括知识技能、情感态度、价值观等方面,采用多种评估方式和方法,客观全面地反映学生发展状况。
如何提升农村小学的教学管理如何提升农村小学的教学管理(精选19篇)导语:农村小学在办学条件、师资力量等方面相对落后,学校发展相对缓慢,学校的教学管理工作也自然而然落后于城镇,教学工作是学校工作的重中之重,要较快的促进农村小学的发展,校长的教学管理起着至关重要的作用。
如何提升农村小学的教学管理篇1一、校长要走进课堂作为农村小学校长,要深入到教学管理中,最有效的捷径就是要经常与师生交流,走进课堂用管理者的眼光去听课,透过课堂教学现象挖掘其背后潜藏的学校教学管理问题,从而为逐步改进学校教学管理提供第一手真实的依据。
1、在课堂教学中去发现学校管理的制度问题。
校长通过听课,透过课堂教学现象,可以发现学校哪些教学管理制度是合理的,哪些管理制度还需完善。
比如校长的推门听课,就可以发现哪些教师做到了课前准备充分,哪些教师体现了课改思想,其间还有谁没有做到这些?这些没有做到的教师可能是什么原因?学生在课堂上所表现出来的行为习惯是否有利于今后的学习和成长?实行新一轮课改后,教师在课堂上有哪些变化,其变化如何?凡此种种,只有在听课之后,校长才能有所思考,学校的教学管理制度也才有可能进一步完善。
2、在课堂教学中去寻求学校的办学特色和办学方向。
办学特色是一个学校的窗口,如果一所学校在外界看来没有什么特色和明确的办学方向,那这所学校不是成功的学校,校长也必定不是成功的校长。
因此,校长日常所要思索的就是如何体现本校的特色。
尤其是农村学校,要让自己的办学特色和办学理念得到大家的认可,更是困难重重。
而课堂作为学校教育的主阵地,可以提供给校长更多的思索空间,关键是校长如何在听课中去发现。
二、校长要研究业务校长要不断扩大自己的影响力,就必须不断学习研究,扩大和丰富自己的知识视野,拓宽知识层面,掌握现代教育理论,要管理好教学工作,逐步提高学校教学质量,校长必须是教学的行家里手。
校长是学校教育教学、行政指挥的核心,学校以教学为主,会抓教学质量、会听课、会评课、会上课、会指导课。
浅谈怎样搞好农村小学教学管理搞好学校管理,提高管理质量,是一名校长最基本的工作职责。
要想提高农村小学教育的质量,关键的一点就是必须加强教学管理。
教学管理工作是学校的中心工作,是学校工作的重心,它决定着学校教育的成败得失,也决定着学校教育质量的高低。
一、加强常规教育教学质量建设教育教学质量是一个学校工作的生命,是学校最基本的出发点和归宿。
学校的一切工作都要从如何提高教育教学质量出发,认真计划、安排和组织实施。
在深化教育改革,推进素质教育的今天,农村小学要全面提高学生素质,就需要教师站在改革浪潮的前列,不断加强学习和研究,以教学为中心,全面提高教育教学质量。
二、制订相应的教学管理制度要建立和完善学校各项规章制度,依法管理教师队伍。
制度管理是依法治教在学校管理中的具体体现,建立健全制度可以使教师管理科学化、规范化、法制化。
要通过建立激励机制,改革过去那种“干与不干一个样,干好干坏一个样”的不良状况,从而形成争先创优、后进赶先进的竞争环境。
学校在制订各项规章制度时对教师聘任条件、聘任程序和办法、教职工的职责、权利、考核、奖惩等等,都要作出明确而又具体的规定,使管理有章可循、有据可依。
这样才能增强广大教职工的忧患意识和竞争意识,工作和教改的积极性才能提高。
三、加强课堂教学管理课堂教学是学校教学管理的中心。
学生、教师、教材是影响课堂教学质量的三大因素,其决定因素是教师。
教师的水准和理念,直接体现在教学环节之中。
为此,教师应该从“备、讲、批、辅、考、评”等方面提出明确而严格的要求,重点放在“备、讲、辅、考”四个环节上。
在考试上,应该强调“淡化期末,重在平时”的评价原则,严格控制考试次数,引导教师和学生把精力集中到整个教学过程之中。
平时加强教学环节的检查,及时分析反馈,不断改进教学方法。
四、加强师资队伍建设学校教学质量的高低,很大程度上取决于教师教学水平的高低。
这说明教师在教育改革和社会发展中的重要地位和作用。
农村小学教育管理有效性探析农村小学教育作为我国基础教育体系的重要组成部分,一直备受关注。
随着农村教育的不断发展,教育管理的有效性成为了一个备受关注的问题。
教育管理的有效性直接影响着学校教育的质量和教育教学的效果,因此对于农村小学教育管理的有效性进行探析,对于提高农村小学教育的质量和水平具有重要的意义。
一、农村小学教育管理的现状1. 教育资源不足农村小学相对于城市小学来说,受到的教育资源相对较少,师资力量不足,教学设施简陋。
这使得农村小学在教育管理方面面临更多的挑战。
2. 教师素质参差不齐农村小学教师的文化程度、教育水平普遍较低,这直接影响了教师的教学质量和学校的教育管理水平。
3. 教育教学过程不规范由于教师素质的问题,农村小学的教育教学过程普遍存在一定的不规范现象,这也是教育管理不够有效的一个重要因素。
1. 缺乏科学、合理的管理模式目前,农村小学教育管理大多停留在传统的管理方式上,缺乏科学、合理的管理模式。
缺乏管理模式的创新,使得管理方式僵化,难以适应教育发展的需要。
2. 教师管理不够严格在农村小学教育管理中,由于教师素质参差不齐,教师管理存在一定的问题。
部分教师思想不够端正,教学态度不够认真,教学内容不够丰富,这需要加强管理。
3. 学校教育资源分配不均衡由于教育资源不足,学校教育资源分配不均衡的问题依然存在,一些学校缺乏教学设备,师资力量不足,这也是农村小学教育管理的一个重要问题。
1. 加强教师的培训和管理提高农村小学教育管理的有效性,必须优先从提高教师素质入手。
针对农村小学教师的实际情况,结合实际情况,加强教师的培训和管理,提高教师的教育水平和教学质量。
2. 推进教育管理体制改革推进教育管理体制改革,建立科学、合理的管理模式,充分发挥学校领导的作用,优化学校管理流程,加强学校的内部管理,提高学校的管理效能。
3. 加强教育资源投入政府部门要加大对农村小学教育资源的投入,确保所有学校都有足够的教学设备和师资力量支持,消除教育资源不均衡的问题。
浅谈新教改下农村小学教育教学管理的有效策略随着新一轮教育改革的推进,农村小学教育的发展面临新的机遇与挑战。
为了适应新教改的要求,农村小学教育需要采取有效的策略来提升教学管理水平,促进学生的发展。
本文将从以下三个方面探讨农村小学教育教学管理的有效策略。
一、拓展教育资源,促进师资培养农村小学师资力量相对不足,教学水平较低是农村教育问题的一个核心。
为了提升教师的教育素质和教学能力,需要拓展教育资源,多方面提供教育培训机会。
政府可以通过资助农村教育,提高教师的待遇,建立多元化的培训体系,加强教师素质的管理与评估,激励优秀教师的职业成长和发展。
同时,还可以鼓励高校和在职教师资源的联动,在教育资源上互通有无,共同推动农村小学教育发展。
二、注重学生差异化,实施个性化教学农村小学教育的特殊性决定了学生的差异化,针对性地实施个性化教学可以有效提高学生的学习效果。
通过多元化课程、因材施教、定制化辅导、自主学习等教学模式的应用,增强学生学习的主体感,提升学习效率,促进学生的个性化发展。
同时,适当增加学生课外活动,培养学生的综合素质和创造力也是一个不错的选择。
三、加强信息化管理,提升教学效率信息化管理已成为教育管理的发展趋势。
农村小学教育也可以借助信息化手段来提升教育教学质量。
通过建立信息化教育管理系统、开展在线学习、使用教学平台、运用大数据等技术手段,可以更好地开展教育教学活动,有效提高学生学习效果,减轻教师工作负担,提升农村小学教育教学管理水平。
综上所述,农村小学教育教学管理的有效策略应当综合考虑教育素质、差异化教学和信息化管理三个方面。
政府应加大投入,提高教育资源水平,注重教育教学的差异化和个性化发展,加强信息化管理,以提高农村小学教育的水平和质量。
浅谈如何加强农村小学教育教学管理的有效性
作者:苏卫华
来源:《课程教育研究·学法教法研究》2017年第17期
【摘要】在素质教育的大背景下,学校的教育教学管理也相应地发生了改变,我们必须要与时俱进、全方位地实施对学校教育教学的管理,如何加强小学教育教学管理模式的有效性也成为现在亟需解决的问题。
小学生是祖国的花朵,是未来的希望,加强小学教育教学管理模式的有效性有利于促进我国的发展。
【关键词】小学教育教学管理;问题;有效性
【中图分类号】 G62.26 【文献标识码】 A 【文章编号】 2095-3089(2017)17-0-01
在新课程教育和素质教育的背景下,小学教育教学的管理虽然取得了一定的进步,但是仍然存在着许多的问题。
例如:仍旧有很多学校依旧采用旧的教育教学管理模式,严重的阻碍了小学教育的发展。
在新课程教育改革的背景下,如何解决现在小学教育教学的管理中存在的问题,加强小学教育教学管理的有效性已经成为急需解决的问题。
一、重视农村小学教学管理
农村小学教学管理是农村学校教育教学工作的一个重要环节,管理手段的优劣决定着学校的教学质量的高低。
为了进一步推进素质教育的全面实施,我校始终把教学管理作为学校管理工作的核心。
从教学管理机构、课堂教学管理、教研管理这几个方面加大了内部管理的力度,狠抓教学管理这一学校管理的核心,真正体现学校的中心工作是教学工作。
二、推行小学教学管理工作的可效性
小学教学管理工作的开展是推行小学教学管理和教育管理的有效途径,因此,提升小学教学管理效率必须要保证小学教学管理工作的科学合理。
首先,小学教学管理工作需要建立可靠的教育教学秩序,来保证小学教学工作内容有据可依,一切的教学管理工作都必须按照教育教学秩序来进行。
除此之外,小学教学管理还需要保证教师工作的有效性。
小学教学管理的一切工作都离不开老师的参与,老师的管理工作直接关系到小学教育管理工作效率和产生的效果。
因此,小学教学管理工作必须保证老师有充分的空间、时间和精力去完成各项工作内容,必须要保证老师的工作内容落到实处,为老师的工作提供最高规格的支持,并且学校还需要协调老师、各个部门的工作,保证各项工作都能够得到有效实施。
三、提高教師的管理意识,加强对教师的管理
3.1加强对教师的管理
教师是学校管理的重要组成部分,而且教师是教学的主导,对教学质量的高低起着非常重要的作用,所以,要加强对教师的管理。
首先,加强对教师的培训力度。
教师要不断提升自身的水平,所以就要不断的进行培训、进修,学校要尽可能地给教师提供条件,支持教师提升自我。
学校要有专人负责教师培训、进修、提高,要利用新任教师进修、以老带新、个别指导、举办讲座、观摩教学、组织教学研究会等机会提升教师的素质。
其次,加强对教师的评价管理。
对于教师的评价是教师管理的重要方面,积极地评价,能够激发教师教学的积极性,反之则不然。
所以,学校要建立科学的评价标准,要加强形成性评价,使评价真正起到发现问题和提高教师水平的作用。
3.2明白教师参与管理的重要性,提高教师的管理意识
说到教育教学管理,很多人都认为这是学校的领导者的工作,比如校长、教导主任或教研组长,他们才直接参与学校的管理,其他人和教育教学管理是没有关系的,教师也是其中没有关系的组成部分之一。
其实这种观点是错误的。
我们必须要正确认识教师的职责,明白教师参与管理的重要性,提高教师的管理意识。
教师是学生的管理者,也是学校设备的管理者,这就直接和教学管理挂钩,所以说,教师一直进行着管理工作,也是教育教学管理中的重要组成部分。
所以,我们要加大对教师的培训力度,利用各种手段提高教师的管理意识,让教师明白,自己也是一个教育教学过程的管理者,所以要有意识地加强对学生的管理,这对提高教学管理的有效性和教学质量的提高是有着非常重要的影响的。
四、教育教学管理必须重视素质教育
素质教育是现阶段提倡的教学理念,在学校教育中必须要落实素质教育,培养符合社会需要的高素质的人才。
4.1良好的教学管理是落实素质教育的前提
素质教育的目的是两方面:一是培养学生成为高素质的人。
即具备高尚的道德品质,完善的人格,对社会的发展起到积极的推动作用。
二是培养学生具备一定的技能,成为人才。
这样的人才能够利用手中的技能推动社会进步。
学校教育的目的就是培养高素质的人才,培养对社会有用的人才。
所以,学校必须要确立素质教育的大方向,从这个方面出发去进行教学管理。
在教学管理中,管理者要跟上时代的脚步,拥有先进的管理观念,深入分析学校所处的环境如何,拥有哪些资源,正确评价学校现在的发展水平,找到学校未来发展的准确定位,找到自己的价值取向、发展策略和基本目标。
有了这些管理思想,学校的教育教学管理一定能更上一个台阶,为素质教育的有效落实奠定基础。
4.2先进的管理办法是素质教育顺利进行的保证
在教育教学管理中,要有先进的管理方法,这是素质教育顺利进行的保证。
所以,在实践中,学校要进行全面的教育,进行创造性、多样性、开放性和个性化的教育,培养学生的个性发展,培养多种层次、多种规格、高素质的人才,探索符合自己学校实际的管理方法,借鉴先进的经验,提高管理者的管理水平,最终促进素质教育的有效实施。
五、结束语
综上所述,素质教育是时代的主旋律。
小学生是祖国的花朵,是中国社会主义建设事业的接班人,提高小学教育教学管理的有效性具有非常重要的意义。
所以,在具体的管理实践中必须要提高教师的管理意识,加强对教师的管理,动员全社会各方面力量参与教学管理,抓好教学过程中的每一个环节,促进素质教育的贯彻落实,提高教育管理水平,为社会主义现代化事业培养更多有用的人才!
参考文献:
[1]厚凤玲,于振军.小学教学管理中教师行为的提升和转变探讨.《科学导报》,2015年1期
[2]欧加刚.浅谈小学教学管理中教师行为的提升与转变.《小学教学研究:理论版》,2012年9期
[3]郭卫东.心怀尊重建制度关注发展做管理——刍议小学教育教学管理中对教师行为的引导.《读写算(教研版)》,2014年13期。