织金县教育局关于进一步加强教育教学管理工作的意见
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县教育局局长同志们:这次全县中小学管理暨幼儿教育工作会议,是全面落实科学发展观,把基础教育的重点由条件改善转向内部管理、由规模扩张转向质量提升、由重点建设转向均衡发展,推动我县基础教育发展再上新台阶的一次动员会。
会上,张音副县长将发表重要讲话,请大家认真领会落实。
下面,我先讲几点意见。
一、正确认识我县中小学管理及幼儿教育工作的现状和存在的问题近年来,在县委、县政府的正确领导下,我们围绕打造基础教育强县的目标,以科学发展观为指导,狠抓中小学管理和幼儿教育工作,取得了可喜的成就。
1、中小学管理切实加强一是常规管理取得一定成效。
德育整体工程稳步推进。
全县中小学以中共中央、国务院《关于进一步加强和改进中小学德育工作的意见》为指针,健全了德育工作机制,创新了德育工作方法,加强了德育实践活动,建立了学校、家庭、社会相结合的立体德育网络和德育工作社会评价体系,形成了全社会共同关注未成年人思想道德建设的浓厚氛围。
班级管理工作得到加强。
教育局下发了《石门县中小学班主任工作管理细则》,组织召开了班级管理经验交流会,加强了班主任的选拔、培训指导和管理工作。
平安校园创建取得实效。
各中小学高度重视综治维稳工作,加强了学校安全隐患排查和学生安全教育,特别是联合相关部门加大了对校园周边黑网吧、游戏室及非法摊点的整治力度,保障了师生生命财产安全和正常的教育教学秩序。
行风建设成效突出。
从2003年开始,我们连续三年开展了“正行风树形象创满意”系列教育活动,进行了师德师风、教育收费等问题的专项整治,有效规范了学校和教师的行为,树立了教育的良好形象。
二是办学行为得到较好的规范。
大部分学校能严格执行国家和省颁课程计划,开齐开足各类课程,音体美教育及综合实践课程得到较好落实。
坚持按省教育厅颁布的教科书、教学参考书目录,征订教学用书和教辅资料,基本规范了学生用书管理。
教育局印发了《石门县普通中小学学生学籍管理办法》和《关于高中阶段学校招生工作的意见》,进一步规范了学籍管理和招生秩序,出台了《关于严禁学校和教师违规办班、有偿家教家养的通知》,对义务教育阶段违规办班、有偿家教家养等行为进行了有力整治。
《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的实施意见》政策解读近日,中共贵州省委、贵州省人民政府印发印发《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的实施意见》(以下简称《实施意见》)。
一、出台《实施意见》的背景2019年6月23日,中共中央、国务院印发的《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》,这是新时代我国深化教育教学改革、全面提高义务教育质量的纲领性文件,是贯彻习近平总书记和党中央的决策部署,为新时代义务教育改革发展指明了方向,必须认真贯彻落实,回应人民群众的期盼,满足人民群众由“有学上”转向“上好学”的需求。
2018年,全省88个县(市、区、特区)和贵安新区通过国家督导评估认定,提前两年完成了县域义务教育基本均衡发展的目标,在西部省率先实现义务教育基本均衡发展,成为全国第16个整体实现义务教育基本均衡的省份。
义务教育巩固水平不断提升,九年义务教育巩固率由2013年84%提升到2020年的95%。
省委、省政府印发《贵州省推进教育现代化建设特色教育强省实施纲要(2018—2027年)》,明确提出到2027年我省教育整体水平进入全国教育中等行列,在教育现代化进程中力争走在西部前列,实施义务教育优质均衡行动计划。
义务教育优质均衡的核心就是义务教育质量的均衡,提高义务教育质量是实施优质均衡的前提和基础。
二、《实施意见》起草的基本思路一是强化政治站位。
更加重视贯彻落实党对义务教育教学改革的全面领导,更加突出贯彻落实“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”根本要求。
二是强化价值引领。
着重引导树立正确教育观念,着力构建德智体美劳全面培养的教育体系,更加关注学生的身心健康、全面发展,更加注重个体差异、面向全体学生。
三是强化解决问题。
围绕全面发展素质教育、提高课堂教学质量、建设高素质专业化教师队伍、强化关键领域改革等方面存在的突出问题,提出有效举措。
四是强化综合保障。
强化省直有关部门的协调配合,发挥各部门服务义务教育的职能职责,压实市(州)政府的统筹协调和县级政府的主体责任,以全面落实立德树人、健全“五育”并举工作体系、树立科学的教育质量观等为改革重点,切实提升义务教育质量保障服务水平。
关于进一步提高全区中小学教育教学质量的实施意见一、确立质量是学校发展第一要务的理念。
学校工作应当以教学工作为中心,以提高教学质量为根本,充分认识学校没有质量就没有出路的重要性,形成上下同心,干事创业,争先进位的良好氛围。
二、明确学校校长是教学质量的第一责任人。
要高度重视教学工作,深入教学第一线,亲历亲为,定期召开教学工作会议,及时研究、解决教学工作中的新情况、新问题,不断推进观念创新、制度创新和工作创新。
中学以校为单位,小学以中心小学为单位每学期至少要召开2—3次专题会议,研究学校教学工作。
各中小学校长必须任课,中学校长每周任课不少于2节,中心小学校长每周任课不少于4节。
三、强化师德师风教育,提高教师职业道德水平。
广泛开展教师职业道德和为人师表教育活动,开展“要争就争第一,要干就干一流,要做就做最好”的理念教育和“教育一家亲”主题教育活动,倡导终身从教的献身精神,严谨治学的负责精神,锐意改革的开拓精神,不计报酬的奉献精神,悉心育人的园丁精神,为营造一个宽松、和谐、公正、民主的教学环境奠定扎实的工作基础。
全区每两年开展一次“师德标兵”评选活动。
四、抓实学生行为规范养成教育,提高学风建设水平。
各校要以爱国主义教育为龙头,对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义的思想教育,持之以恒、创造性地开展行为规范教育、纪律法制教育和中华民族传统美德教育;构建起以学校为龙头、社会为平台、家庭为基础的“三位一体”的学生行为规范工作网络,每学期至少召开一次学生家长联系会;加强学生心理健康教育;加大对校园文化的投入,全面设计校园的整体环境,使学校育人条件和环境不断改善。
五、加大教学常规管理与督导力度,继续落实荆东教基[2005]9号文件,对没有验收的学校进行教学常规管理评估验收,分等分级,对06、07年已经验收的学校加强随机抽检和随机复查。
各中小学要着力建设良好教风,培养勤学进取的学风,不断规范教师的教学行为,培养学生良好的学习习惯。
温州市人民政府关于进一步加强农村教育工作的决定正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 温州市人民政府关于进一步加强农村教育工作的决定(温政发〔2005〕36号)各县(市、区)人民政府,市政府直属各单位:为深入贯彻《浙江省人民政府关于进一步加强农村教育工作的决定》,全面实施省政府的农村中小学“四项工程”和市“139富民攻坚计划”,进一步加大统筹城乡教育的力度,促进农村教育快速发展,全面推进我市教育事业现代化进程,特作如下决定:一、高标准普及十五年教育,促进教育优质均衡发展1.2004年我市提前基本普及从学前三年到高中阶段十五年教育,但教育发展中还存在不少困难和问题,尤其是城乡之间、地区之间、学校之间的办学条件和办学水平还不均衡,农村教育整体相对薄弱。
各级政府要牢固树立科学发展观和执政为民的宗旨,增强责任感和紧迫感,把加强农村教育作为教育工作的重要任务抓紧抓好,积极推进我市教育优质均衡协调发展。
2.我市农村教育发展的目标是:高标准普及十五年教育。
2005年3-5周岁幼儿入园率达到89%,“三残”适龄儿童入学率达到95%,小学入学率和巩固率均达到99.8%,初中入学率和巩固率分别达到98.8%、99.8%,初升高比例达到87%;2007年3-5周岁幼儿入园率达到92%,“三残”适龄儿童入学率达到99%以上,小学入学率和巩固率均达到99.9%以上,初中入学率和巩固率稳定在99.8%以上,初升高比例达到90%以上,普职比达到1:1。
到2007年,幼儿园、小学、初中、高中优质教育资源分别达到15%、20%、35%和70%以上,50%乡镇达到教育强镇标准,70%的县(市、区)达到教育强县标准。
贵州省教育厅印发《关于加强和改进新时代教研工作的实施意见》的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------省教育厅印发《关于加强和改进新时代教研工作的实施意见》的通知黔教发〔2020〕74号各市(州)、县(市、区)教育局:为贯彻落实《中共中央国务院关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》(中发〔2019〕26号)、《教育部关于加强和改进新时代基础教育教研工作的意见》(教基〔2019〕14号)、《教育部关于加强新时代教育科学研究工作的意见》(教政法〔2019〕16号)和《贵州省推进教育现代化建设特色教育强省实施纲要(2018—2027)》(黔党发〔2018〕30号)的精神和有关要求,经厅领导同意,现将省教育厅《关于加强和改进新时代教研工作的实施意见》印发给你们,请遵照执行。
贵州省教育厅2020年12月15日关于加强和改进新时代教研工作的实施意见为贯彻落实《中共中央国务院关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》(中发〔2019〕26号)、《教育部关于加强和改进新时代基础教育教研工作的意见》(教基〔2019〕14号)、《教育部关于加强新时代教育科学研究工作的意见》(教政法〔2019〕16号)和《贵州省推进教育现代化建设特色教育强省实施纲要(2018—2027)》(黔党发〔2018〕30号)的精神和有关要求,现就进一步加强和改进我省教研工作提出以下意见。
一、健全教研工作网络体系1.加强教研机构建设。
各市(州)、县(市、区)教育行政部门要会同编制、人社部门,认真落实中发〔2019〕26号、黔党发〔2018〕30号文件有关要求,按照国家课程方案规定的学科领域,按学段配齐配强所有学科(含德育、劳动教育、家庭教育、学前教育、特殊教育和职业教育、民族教育、心理健康教育和教育评价测量等专门教育领域)专职教研员;及时清理、纠正和解决一些教研机构教研人员长期占编不在岗、缺员严重和学科领域配置不合理、业务工作严重弱化等问题。
贵州省教育厅关于开展规范社会事务进校园为中小学教师减负专项整治工作的公告
文章属性
•【制定机关】贵州省教育厅
•【公布日期】2024.05.31
•【字号】
•【施行日期】2024.05.31
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】教育综合规定
正文
贵州省教育厅关于开展规范社会事务进校园为中小学教师减
负专项整治工作的公告
为深化落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于减轻中小学教师负担进一步营造教育教学良好环境的若干意见》(以下简称《若干意见》)和省委办公厅、省政府办公厅印发的《关于减轻中小学教师负担进一步营造教育教学良好环境的实施意见》(以下简称《实施意见》),持续推进整治形式主义为基层减负,切实减轻中小学教师非教育教学负担,根据中央教育工作领导小组秘书组部署,决定开展规范社会事务进校园为中小学教师减负专项整治工作。
现集中面向社会公布省市县三级教育行政部门举报电话和电子邮箱,受理相关举报投诉。
一、受理范围:社会事务进校园加重教师负担问题,与教育教学无关的活动和工作随意进入校园情况,以及社会事务进校园过程中滥用应用程序和工作群组、打卡、接龙、做题、拍照、简报等重留痕轻实效的形式主义问题。
具体范围见《若干意见》和《实施意见》等国家和我省主动公开文件中关于统筹规范社会事务进校园有关内容。
二、举报方式:如发现存在以上问题,可通过举报电话或电子邮箱向所在地教
育行政部门或其上级教育行政部门举报,举报要有具体线索。
以个人名义反映的提倡实名,以单位名义反映的应加盖本单位印章。
三、举报电话受理时间:工作日上班时间。
贵州省教育厅2024年5月31日。
贵州省教育厅关于印发进一步提高中小学教育质量意见的通知文章属性•【制定机关】贵州省教育厅•【公布日期】2011.10.13•【字号】黔教基发[2011]335号•【施行日期】2011.10.13•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】高等教育正文贵州省教育厅关于印发进一步提高中小学教育质量意见的通知(黔教基发〔2011〕335号)各自治州、市人民政府,各地区行署,各县(自治县、市、市辖区、特区)人民政府:经省人民政府同意,现将《关于进一步提高中小学教育质量的意见》印发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。
二〇一一年十月十三日关于进一步提高中小学教育质量的意见为认真贯彻落实《贵州省中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》精神,全面实施素质教育,全面提高教育质量,努力办人民满意的教育,培养合格的社会主义事业建设者和接班人,现就进一步提高我省中小学教育质量提出如下意见。
一、统一思想认识,转变教育观念,充分认识提高中小学教育质量的重要性和紧迫性教育是民族振兴、社会进步的基石,是提高国民素质、促进人的全面发展的根本途径,在经济社会发展中具有基础性、先导性和全局性的重要作用。
教育质量是教育事业以及人才培养的核心和根本,人才培养事关经济社会发展,事关贵州未来。
提高中小学教育质量是培养高素质劳动者的基础性工作,是建设人力资源强省的迫切需要,是中小学教育改革发展的核心任务,是促进教育均衡发展的重要载体。
改革开放特别是进入二十一世纪以来,我省中小学教育事业保持了持续、快速、健康发展的良好势头:九年义务教育全面普及,普通高中教育稳步发展,教育质量和办学水平不断提高,进入提速追赶和内涵发展并重的关键时期,已经站在新的历史起点上。
但是,受经济社会发展制约和传统“应试教育”思想的影响,我省中小学教育理念相对滞后,教育教学方式单一,学生课业负担过重,教育质量低。
特别是在广大农村地区、民族地区、边远贫困地区,由于教育教学质量低,阻碍了中小学教育的发展,严重影响学生的全面成长。
关于进一步严肃纪律规范教辅材料和校服征订管理工作的通知关于进一步严肃纪律规范教辅材料和校服征订管理工作的通知发表时间:2023-11-26 浏览次数:42次各县市区教育局,市属各开发区文教局(教管中心、教管办),各直属学校、有关单位:为大力加强教育系统行风建设,有效预防职务犯罪和推进反腐倡廉工作,切实减轻家长经济负担和学生课业负担,保障全市教育事业健康发展,根据教育部等4部门《关于进一步加强中小学生校服管理工作的意见》、省教育厅等6部门《关于2023年规范教育收费治理教育乱收费工作的实施意见》等有关文件规定,现就进一步严肃纪律规范教辅材料和校服征订管理工作的有关要求通知如下:一、严格执行教辅材料征订选用各项规定要求(一)明确政策规定1.对国家和地方教材及教辅材料实行目录管理,严格执行教材教辅材料准入制度,不得推荐选用国家和省定目录之外的教辅材料.2.义务教育阶段学生使用的省定配套练习册、假期生活指导等,通过政府采购随教材发行,免费提供给农村义务教育阶段学生使用,城市学生自愿购买;除省定配套练习册外,不再推荐其他任何教辅材料.3.普通高中同步类和总复习类教辅材料由学校教辅材料选用工作委员会从省定目录中按照每科1套的原则向学生推荐,学生购买教辅材料必须坚持自愿原则.4.严格执行公示制度,每学期开学前,各中小学校要将推荐选用的教材教辅材料品种、版本、数量、定价等通过学校网站、宣传栏等方式向学生家长和社会公示,自觉接受社会监督.(二)严明纪律1.学校和教师不得以任何形式强制或变相强制学生购买任何教辅材料,不得接纳或帮助任何发行商进入校园宣传、推荐和推销教辅材料(含书报、杂志、试卷以及点读机、点读笔等电子产品).2.严禁学校和学校领导、教职员工向学生推荐订购省定目录之外的教辅材料,或要求学生到指定的书店购买教辅材料.3.严禁以学生会、班委、家长委员会等名义统一订购教辅材料.4.严禁教师在课堂上讲解允许范围以外的教辅材料,不得在省定教辅材料之外的任何教辅材料上布置作业或作为作业批改.5.学校和教师在为学生服务、代购教辅材料过程中不得获取任何利益或收受好处,不得收取任何形式的回扣.确有折扣的,必须全额返还学生,并及时与学生据实结算.二、切实加强中小学生校服采购管理(一)明确政策规定1.学生装管理实行以县为主原则,由县市区教育主管部门负责确定校服款式、种类(有条件的大型学校也可按规定自行招标采购校服).使用财政资金为学生采购校服的,要实行政府采购;使用学生自筹资金购买校服的,要充分发挥家委会的作用.学校应在深入论证和与家长委员会充分沟通的基础上确定是否选用校服.2.学生自愿购买校服,允许学生按照所在学校校服款式、颜色,自行选购、制作校服.各校校服款式一经选用要保持相对稳定,减少家长重复支出.3.校服采购原则上实行公开招标,在招标时,竞标企业为山东省教育厅教育技术装备服务中心备案企业.校服面辅料的质量、品种、规格、型号及生产厂家要在省教育厅招标中标范围内进行选用.订购前学校要采取一定的方式广泛听取和征求学生、家长及教师的意见,在款式、数量、价格等方面学生和家长选择普遍趋同的基础上,方可组织实施,并全程公开采购过程.4.小学生每三年运动装和夏装各一套,分别在一、四年级配发,每套不高于80元.初中生运动装和夏装各一套,在新生入学时配发,每套不高于100元.高中生三年运动装和夏装各一套,只在新生入学时配发,每套不高于120元.有条件的县市区或学校根据实际适当扩大中小学生校服的着装范围,并依据国家四部委文件要求,推广冬季校服及学生制服装.5.学校要落实校服采购公示制度,向学生和家长公示中标企业、校服质量标准、采购流程、采购价格等,主动接受社会监督.6.学校与中标生产企业要严格按照国家标准和招标文件要求,签订规范的采购服务合同,采购各环节相应材料要全部存档备查,同时要将采购合同向上级教育主管行政部门备案.(二)严明纪律1.全市各中小学校定做校服及床上用品必须坚持学生家长自愿原则,严禁强行推广.学校和教师不得强制学生订购校服.2.学校要成立多方参与的校服选用、采购领导小组,负责校服选用、采购等工作,不得违反公开采购程序,暗箱操作,私自确定校服面料、款式、数量、价格,私自指定校服生产厂家或供应企业.3.学校和教师在为学生服务、代购校服过程中不得获取任何利益或收受好处,不得收取任何形式的回扣、折扣.学生征订时必须做到即时收取、据实即时结算.在征订过程中确有折扣的,必须全额返还给学生.三、加大对违规行为查处力度1.落实主体责任.按照“管行业必须管行风”“谁主管谁负责”的要求,各县市区教育局要加强教辅材料、校服征订过程中的规范、管理和监督工作,切实承担起规范管理工作主体责任.校长是教辅材料和校服征订管理工作第一责任人,负主要领导责任.要形成压力传导、责任传递机制,把规范管理工作责任层层落实到各级各类学校,转化为基层学校的自觉行动.自觉维护国家政策的严肃性和权威性,认真落实各项规定,做到讲纪律、守规矩.2.加大监督查处力度.市教育局将进行规范教育收费治理教育乱收费专项检查,重点加强对乱订教辅以及在校服征订中存在违规行为等突出问题的督促检查.各县市区教育纪检监察部门要认真履行监督责任,采取日常检查与专项检查相结合,坚持问题导向,强化问题整改.对整改工作不重视、不到位,敷衍塞责的,要加强跟踪复查、重点督办和约谈问责,确保各项政策规定落实到位.3.强化责任追究.各县市区教育局要高度重视乱收费信访举报办理工作,加大对重点信访举报的直查直办和通报力度,落实查办和督办责任,做到有报必查,查实必究.对学校或相关教育机构的工作人员在教辅材料征订、学生校服采购工作中,存在违反采购程序、滥用职权、玩忽职守、营私舞弊、商业贿赂等违法违规行为的,一经查实,要按照有关规定进行严肃问责.对于本地出现严重违规问题,该发现的没有发现,或存在地方保护主义发现问题不处理的,要按失职渎职行为严肃问责.对屡禁不止、性质严重、影响恶劣的违规问题,不仅要对直接责任人给予党政纪处分和组织处理,还要严肃追究主管部门有关负责人的领导责任,并点名公开通报.各县市(区)要将本通知精神迅速传达到所有学校,并通过学校传达到所有教职员工.近期,各县市区要加强对学校秋季教辅材料征订和校服征订工作的指导和检查,重点对初、高中毕业年级学生的教辅材料征订情况进行一次全面排查,发现问题,立即纠正,并依规定追究有关人员责任.贯彻本通知精神情况请于11月30日前报市教育局监察室.潍坊市治理教育乱收费联席会议办公室二〇一五年十一月十七日。
贵州省教育厅关于印发《贵州省中小学教材选用管理实施细则(试行)》的通知文章属性•【制定机关】贵州省教育厅•【公布日期】2024.06.17•【字号】黔教发〔2024〕19号•【施行日期】2024.06.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教材正文贵州省教育厅关于印发《贵州省中小学教材选用管理实施细则(试行)》的通知各市(州)教育局,贵安新区社会事业管理局:为贯彻落实教育部《中小学教材选用管理办法》(教材〔2023〕1号)精神,加强我省中小学教材管理,规范教材选用工作,省教育厅研究制定了《贵州省中小学教材选用管理实施细则(试行)》,现印发给你们,请认真贯彻执行。
贵州省教育厅2024年6月17日目录第一章总则第二章选用机构第三章选用程序第四章监督第五章附则贵州省中小学教材选用管理实施细则(试行)第一章总则第一条为加强中小学教材管理,进一步规范教材选用工作,保障教学秩序,更好地适应我省教育教学需要,充分发挥教材铸魂育人功能,根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国义务教育法》等法律法规和教育部《中小学教材管理办法》(教材〔2019〕3号)《中小学教材选用管理办法》(教材〔2023〕1号)等文件精神,结合我省实际,制定本实施细则。
第二条本实施细则所称的中小学校包括义务教育学校和普通高中学校(不含中职学校),中小学校教材须在国务院教育行政部门和省级教育行政部门发布的教材目录中选用(国家另有规定的除外)。
第三条国家统编教材统一使用。
其他教材应遵循公开、公平、公正的原则,保证选用过程规范、有序,确保选出适合我省中小学使用的教材。
第四条省级教育行政部门负责全省中小学教材选用使用的统筹管理,每年发布中小学教学用书目录,指导和监督全省中小学教材选用工作。
第五条义务教育学校不得选用境外教材;普通高中学校一般不得选用境外教材,确需选用的,按照国家有关政策执行。
第二章选用机构第六条中小学教材选用单位由省级教育行政部门确定,原则上为市(州)级及以上教育行政部门。
八步街道利民小学校园文化建设实施方案为了提升校园静态文化品位,丰富校园动态文化氛围,逐步构建具有个性特色的校园文化体系。
我校校园文化建设围绕“万物皆育人”这个目标去进行,努力建设内容丰富多彩,格调健康向上,既充满生机活力又促进教师、学生共同发展的校园文化,使学校成为学生求学、教师教学的温馨家园。
根据《省委教育工委省教育厅关于印发<贵州省义务教育阶段学校校园文化建设标准(暂行)>的通知》〈黔教(委)社发〔2012〕52号〉、《织金县教育局关于进一步加强校园文化建设的实施方案》文件精神以及八步街道教育管理中心关于校园文化建设的相关要求,结合我校实际,经学校班子成员研究决定,特制定实施方案如下:校园文化,是以学生为主体,以校园为主要空间,以育人为目的,以精神文化、环境文化、行为文化和制度文化建设等为主要内容,以校园精神、文明为主要特征的一种群体文化。
校园文化是学校发展的灵魂,是凝聚人心,展示学校形象,提高学校文明程度的重要体现,对学生和教师的人生观、价值观产生着潜移默化地深远影响。
健康的校园文化,可以陶冶学生的情操、启迪学生心智,促进学生的全面发展。
一、指导思想贯彻“十八大”精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,增强德育工作的针对性和实效性,引导青少年树立社会主义荣辱观,培养有理想、有道德、有文化、有纪律,德、智、体、美、劳全面发展的合格人才;以全面实施素质教育、培养人文精神和提高综合素质为宗旨,以“实践科学发展,构建和谐校园”为统领,全面贯彻教育方针,不断深化课程改革,以中华民族的优良传统和社会主义荣辱观为导向,以打造“活力、实力、魅力”校园为发展目标,以“三风”建设为核心,以优化、美化、净化校园文化环境为重点,体现“环境育人”的教育理念,以丰富多彩、积极向上的校园文化活动为载体,推动形成各具特色的校园文化积淀和清新文明的校园风尚,促使学生在日常学习与活动中接受先进文化的熏陶和文明风尚的感染,在良好的校园人文、自然环境中陶冶情操,促进学生全面发展和健康成长。
织金县教育局文件
织教字〔2012〕1号
织金县教育局
关于进一步加强教育教学管理工作的意见
为充分调动全县教育系统干部职工积极性和主动性,有效提高教育工作执行力和落实力,全面提升教师队伍整体素质,使全体教职员工把提高教育教学质量作为第一要务,根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2011—2020年)》、《省教育厅关于印发进一步提高中小学教育质量意见的通知》(黔教基发〔2011〕335号)等文件和2012年全县干部大会精神,结合全县教育实际,特提出
如下意见:
一、统一思想,提高认识,切实增强教育工作责任感和紧迫感
近年来,我县教育事业取得了长足发展,“两基”工作通过“国检”,“普实”工作通过省人民政府验收,办学条件较大改善,办学水平逐步提高。
但是,全县教育发展总体水平仍然相对滞后,学前教育、高中阶段教育、职业教育相对薄弱,义务教育均衡发展有待加强,教师整体素质有待提升,人民群众对教育质量期望值还有待提高;横向比较,我县教育处于全区中下水平,比全省平均水平落后7年左右,比全国平均水平落后15年以上。
在此情况下,2011年毕节市提出用3年时间使全市教育发展总体水平基本达到全省平均水平,用8年时间使各类教育普及程度基本达到全国平均水平的目标。
形势十分严峻,任务十分艰巨。
全县广大教育工作者必须充分认识到教育工作的重要性,切实增强工作责任感和紧迫感,充分发扬“人一之我十之,人十之我百之”的攻坚精神,扎扎实实抓好各项工作,推动全县教育事业实现
新的跨越发展。
特别要把提高教育教学质量作为工作的第一要务,以教育教学工作为重中之重,千方百计提高教育教学质量。
各学校要切实加强教育教学管理,在提高教育教学质量下功夫、出新招、出实招,充分调动广大教育工作者的积极性和创造性。
广大教师要全身心投入教育教学工作,努力提升课堂教学力,认真钻研提高学生学业水平的方法和途径,扎实抓好备课、上课、作业布置批改、课外辅导、教学研究、考试等各个环节的工作,全面提高教育教学质量。
二、强化职能,管好队伍,全面提高教育系统执行力和落实力
提高执行力和落实力,关键在于管理队伍。
全县教育系统要以三支队伍(局班子队伍、机关干部队伍、中小学班子队伍)建设为突破口,进一步强化干部职工岗位职责,不断提升执行力和落实力。
(一)加强局班子队伍建设,着力打造团结奋斗、开拓创新、勤政务实、廉洁高效的班子队伍。
一是加强团结协作,形成凝心聚力、心往一处想、劲往一处使的班子集体。
二是进一步明确分工,强化工作职责,形成局长负总责,分管领导具体负责的工作机制。
三是进一步解放思想,不断增强创新意识,积极探索提高教育教学质量的措施和办法。
四是严格遵守廉洁自律有关规定,以身作则,行为示范,营造风清气正的良好氛围。
(二)加强局机关干部队伍建设。
一是加强教育督导、教育研究队伍建设。
按编制要求充实教育督导、教育研究队伍,并充分发挥其职能作用。
二是加强全局干部队伍建设,进一步提升素质、严格纪律、落实责任,强力推进各项工作,全面提升整个机关工作的执行力和落实力。
(三)加强中小学班子队伍建设。
一是建立公平、公正的选人用人机制,着力营造“想干事的人有机会、能干事的人有平台,干成事的人有地位”的良好氛围,努力打造一支高素质的中小学班子队伍。
二是强化督促检查和考核评估,严格执行奖惩和问责制度,扎实推进中小学班子队伍执行力和落实力不断提高。
(四)强化干部职工岗位职责。
根据干部职工各自岗位实际,拟定相对公平合理的干部职工岗位职责。
局机关股室负责人岗位职责由局党组拟定,各股室所管职工岗位职责由股室负责人拟定。
各学校要结合实际拟定班子成员、中层干部和教师岗位职责。
三、规范管理,促进公平,充分调动干部职工积极性和主动性
(一)规范经费管理。
认真清理全局报刊、书本、考试等各类收费事项,所有经费一律收交计划财务股统一进行管理。
各学校要严格遵守财经纪律,认真执行经费预算制度,规范教育经费使用和管理,切实发挥教育经费最大效益。
(二)认真执行考勤制度、请销假制度、去向报告制度。
局班子成员与全体干部职工一起执行考勤制度,各学校班子与教师一起执行考勤制度。
认真执行请销假和去向报告制度,干部职工除特殊情况外一律坚守工作岗位,有事需离开办公地点时要将去报告相关领导及人员,该请假的要请假。
局机关、各学校结合实际制定考勤奖励办法。
(三)建立多维评价奖励制度。
定期根据考勤、工作态度、履行岗位职责、工作成效等各方面情况对干部职工进行综合评价,根据评价结果对干部职工进行奖励。
对工作不认真负责、成绩相对滞后的,对其工作岗位进行调整或实行高职低聘。
同时,评价结果作为对干部职工评先选优、评职晋级、年度考核、外出学习培训、职务任免等的重要依据。
四、建章立制,强化考核,不断提高教师队伍整体素质和教育教学质量
(一)建立听课制度。
局干部职工每人每学期到学校听课30节,并对教师教育教学工作进行综合评分,评分作为对学校学期教育教学工作综合评价的重要依据。
各学校班子(含中层干部)要认真深入课堂听课,听课范围覆盖全体教师,并结合教案撰写、作业批改等情况对每位教师教育教学工作进行评分,评分作为对教师考核的重要依据。
(二)推行中小学(幼儿园)校(园)长竞聘制和定期交流制。
以公开竞聘方式选拔中小学(幼儿园)校(园)长;原则上每5年对中小学(幼儿园)校(园)长进行一次交流。
(三)继续推进城镇中小学教师到农村义务教育薄弱学校任教服务制度,完善教师专业考试制度。
城镇教师到农村学校任教工作和教师专业考试成绩严格与绩效工资、评先选优、评职晋级等挂钩。
(四)建立教育教学工作督导检查制度。
县局经常组织教育督导、教育研究两支队伍深入学校进行督促检查和指导;不定期组
织相关工作组深入学校进行督促检查。
督促检查情况作为对学校教育教学工作进行综合评价的重要依据。
(五)建立学校班子及教师奖惩制度。
县局每学期对中小学生学业水平进行一次检测,结合过程督导情况对学校工作进行综合评价,根据综合评价成绩对中小学班子进行奖惩并与其任免挂钩。
同时,对教学成绩较为突出的教师进行奖励表彰;组织教学成绩较差的教师进行跟班学习并视其学习情况作岗位调整或待岗处理。
各乡镇中心校、县直中小学要结合实际制定和执行教师教育教学工作考核制度,考核结果与绩效工资、评先选优、评职晋级和奖惩等挂钩。
(六)实行重要工作责任追究制度。
对在师德师风建设、安全、计生、维稳、经费管理等工作方面出现较大失误的相关责任人员进行责任追究。
二〇一二年二月七日
主题词:教育管理意见
织金县教育局办公室2012年2月7日印发
存3份(共印38份)。