“安康杯”先进个人评选推荐表

推荐全国安康杯竞赛优秀组织个人事迹材料白景欣，男，汉，39岁，现任中国**天然**运输公司**分公司经理。

白景欣同志作为**分公司安全生产第一责任人，对安全生产工作始终高度重视，几年来，他紧紧围绕安全生产这个中心，注重以稳定求发展，加强自身建设和内部管理，严格落实各级安全生产责任制，带出了一支能征善战的职工队伍，连年完成上级交给的各项任务，并保持了**分公司成立以来连续实现安全生产。

在他的带领下，**分公司先后被评为**公司、公司级“安全生产”先进单位、设备管理先进单位等荣誉称号。

今年，他结合**分公司实际，以落实各级安全责任制为重点，坚持运用观念更新、管理创新的工作思路，从严实施目标管理和自治区、**公司安排部署的各项安全生产工作，不断探索符合本单位实际的长效安全管理模式，使安全管理工作逐步加强。

主要工作如下：一、成立领导机构，明确指导思想，夯实竞赛活动基础为确保竞赛活动的顺利进行，成立了“安康杯”竞赛活动领导小组，以白景欣同志任组长、书记任副组长、分管安全生产王新果副经理以及各分公司经理和书记、工会和质量安全环保办等有关人员为成员的活动领导小组，并将活动办公室设在工会委员会，负责竞赛活动的日常工作，形成了主要领导亲自抓，工会、质安环保科具体抓、职工群众一齐抓的管理体系。

二、认真安排部署安全生产工作，明确责任，推进活动扎实开展安全生产工作，责任重于泰山。

白景欣同志作为公司一把手，用“严、细、实”的工作作风带动着周围安全生产管理干部，带领各单位安全生产管理干部认真学习《安全生产法》和《道路交通安全法》，认真贯彻落实全国安全生产电视电话会议、自治区安全生产工作会议精神，及自治区和**公司领导关于安全生产的一系列重要讲话。

对各单位提出要按照公司的部署，狠抓安全生产各项管理制度的落实工作的要求，真正做到思想认识到位、领导管理到位、工作责任到位、措施保证到位，把安全生产工作抓紧、抓实、抓出成效。

进一步建立和完善安全生产规章制度，提高广大员工的安全意识。

“安康杯”竞赛优秀个人申报表我在“安康杯”活动中，讲好“应急故事”，以安全文化传递“人民至上、生命至上”的伟大执政理念，扩大竞赛覆盖面，营造经验共享、难题共破的安全文化氛围，在春风化雨中建强安全生产人民防线。

坚持导向，推动提质增效。

以煤矿、危化企业等高危行业为重点，着力扩大“安康杯”竞赛的覆盖面，贯彻“抓发展必须抓安全”理念，统筹组织全市工商企业掀起安全生产学习提升热潮，第一时间传达党中央国务院、省委省政府、市委市政府关于安全生产工作决策部署、工作要求，扎实树牢各企业红线意识、底线意识。

高效承办全省“安全生产月”启动仪式，企业主要负责人、一线班组员工代表组成的宣誓队伍，就落实安全生产责任唱响安全发展之声。

围绕“安全生产三年专项整治行动”等中心工作，将“公交车长谨慎驾驶”“安监综合执法技能”等与安全生产紧密相关的技能竞赛纳入年度主题宣传计划，有的放矢曝光《安全生产不容侥幸，一企业责令停业整改期间继续生产受严惩》等反面典型，既传递重视、又警示教育，有力督促了企业履行责任、强化担当，切实抓好安全生产各项工作。

以情动人，扩大品牌效应。

充分发挥“安康杯”竞赛载体的作用，把职工培训教育、创建安全合格班组、企业安全文化建设等活动纳入到“安康杯”竞赛活动中去，鼓励职工开展“隐患随手拍”“安全金点子”等群众性监督和隐患排查活动，有效地激发调动了广大企业和职工参加“安康杯”竞赛的积极性和主动性。

用心开展“安全文化建设示范企业”和“三寻找”活动，推荐的李代平被表彰为全省最尽职的安全操作手，指导打造的某某市纳溪区公交公司被评为省级安全文化建设示范企业。

高效组织安全宣传“五进”、《安全生产法》知识竞赛等系列活动，努力实现安全生产、应急管理全民共治格局。

提炼成功经验，解决发展难题。

围绕安全生产重点难点问题，撰写《四川某某市推动安全生产专项整治三年行动走深走实——去存量控增量探索排险除患长效机制》《走群众路线、进基层车间，某某安全宣传“五进”拓宽应急管理全民共治路子》《“管专业就是管安全”，某某危险化学品企业建立专业安全委员会，完善责任落实链条》等经验性文章，将安全生产、应急管理的某某措施、某某成效，高度凝炼为安全文化载体，分别在《中央电视台》《学习强国》《光明日报》等主流媒体播发，助推企业安全责任感、认同感不断提升。

2018年度“安康杯”竞赛优胜班组申报表单位名称XXXXXX 申报的班组名称苏XXXX班组先进事迹（可另附页）片区全面推进标准化班组创建，深入开展创先争先创优、安全质量管理提升活动，努力提升班组员工队伍素质，不断提高监理业务水平。

自2008年来以来，XXX先后获得了“工人先锋号”、“XXXX建设功臣集体”、“先进集体”、“标杆班组”等荣誉。

一、以“安康杯”活动为载体，夯实片区安全工作以“安康杯”活动竞赛为载体，积极推进员工安全行为意识的养成，制定切实可行的安全管理制度。

片区根据上级的各项安全管理制度，从两个方面着力加强安全制度建设：一是建立健全安全生产责任制，明确规定成员在安全工作中的具体任务、责任和权利，做到一岗一责制，使安全工作事事有人管、人人有专责、办事有标准、工作有检查，把与安全生产有关的各项工作同片区成员连结、协调起来，形成一个严密高效的安全管理责任系统。

二是开展安全生产标准化检查，加强督查力度，把各项安全要求优化为“管理标准、技术标准、工作标准”，从根本上控制违章作业，制约侥幸心理、冒险蛮干等不良现象的存在。

深入开展安全文化建设是抓源头、促管理的有效手段。

XXXX片区的安全文化建设是在公司安全文化的大环境下，在充分发挥自身优势的基础上逐渐形成的，促使片区人员思想意识从“要我安全”到“我要安全”的转变，进而实现本质安全。

2018年至今，我公司监理的XXXX地区项目共投运76项，未发生一起因XXXX片区原因的安全、质量责任事件。

二、实施民主化管理，促进和谐片区建设以“班组园地”为载体,强化厂务公开等民主管理工作,开展“安康杯”劳动竞赛，积极创建片区文化，教育引导全体员工团结一心、振奋精神、爱岗敬业,为公司的稳定与发展建言献策。

同时提升园地质量，扩大了员工参与度，充分发挥了园地的的桥梁作用，使之成为大家“知情权、参与权、监督权”的良好平台，促进了和谐型片区的建设。

三、强化员工培训和考核，提升片区整体素质XXXX监理室XXXX片区结合承担的监理任务要求，从实际出发，制定了不同层次的培训。

各单位在填写相应表格时，请分清类别，并使用A4纸双面打印。

附表格名单如下：四、“安康杯”竞赛考核表五、全国“安康杯”竞赛示范企业评比申报表六、全国“安康企业家”评比申报表七、全国“安康杯”竞赛优胜单位评比申报表八、全国“安康杯”竞赛优胜班组评比申报表九、全国“安康杯”竞赛组织工作优秀单位评比申报表十、全国“安康杯”竞赛组织工作优秀个人评比申报表十一、四川省“安康杯”竞赛优胜单位评比申报表十二、四川省“安康杯”竞赛优胜班组评比申报表十三、四川省“安康杯”竞赛组织工作优秀单位评比申报表十四、四川省“安康杯”竞赛组织工作优秀个人评比申报表- 1 -附件四安康杯竞赛考核表- 2 -附件五全国“安康杯”竞赛活动示范企业评比申报表单位名称所属行业所在市（产业）填报时间年月日全国“安康杯”竞赛组织委员会办公室制- 3 -- 4 -- 5 -附件六安康企业家评比申报表姓名:单位名称:所属行业:所在市（产业）:填报时间年月日全国“安康杯”竞赛组织委员会办公室制- 6 -- 7 -- 8 -附件七全国“安康杯”竞赛优胜单位评比申报表单位名称所属行业所属省市填报时间年月日全国“安康杯”竞赛组委会制- 9 -- 10 -- 11 -- 12 -附件八全国“安康杯”竞赛优胜班组评比申报表班组名称单位名称所属省市填报时间年月日全国“安康杯”竞赛组委会制- 13 -- 14 -- 15 -附件九全国“安康杯”竞赛组织工作优秀单位评比申报表单位名称所属省市填报时间年月日全国“安康杯”竞赛组委会制- 16 -- 17 -- 18 -- 19 -附件十全国“安康杯”竞赛组织工作优秀个人评比申报表姓名单位名称所属省市填报时间年月日全国“安康杯”竞赛组委会制- 20 -- 21 -- 22 -附件十一四川省“安康杯”竞赛优胜单位评比申报表单位名称所属行业所属省市填报时间年月日四川省“安康杯”竞赛组委会制- 23 -- 24 -- 25 -- 26 -附件十二四川省“安康杯”竞赛优胜班组评比申报表班组名称单位名称所属省市填报时间年月日四川省“安康杯”竞赛组委会制- 27 -- 28 -- 29 -附件十三四川省“安康杯”竞赛组织工作优秀单位评比申报表单位名称所属省市填报时间年月日四川省“安康杯”竞赛组委会制- 30 -- 31 -- 32 -- 33 -附件十四四川省“安康杯”竞赛组织工作优秀个人评比申报表姓名单位名称所属省市填报时间年月日四川省“安康杯”竞赛组委会制- 34 -- 35 -- 36 -- 37 -。

加油站安康杯先进个人申报材料一、个人基本情况1. 尊称：XXX2. 性别：XX3. 生日：XXXX年X月X日4. 籍贯：XXX省XXX市5. 学历：XXX学历6. 职务：XXX7. 工作单位：XXX加油站8. 通信方式：通信/电流信箱位置区域二、个人工作经历1. XX年-XX年，在XXX加油站从事XX工作，负责XX工作内容，取得的成绩有（列举具体事例）2. XX年-XX年，在XXX加油站担任XX职务，主要工作是XX，取得的成绩有（列举具体事例）3. 其他工作经历（如有）三、个人业绩和成绩1. 在XX工作岗位上取得的成绩和荣誉（如获得过XX荣誉、参与过XX项目、带领团队完成了XX任务等）2. 在XX职务上的绩效表现，如XX年度绩效评定为XX等级，并附上绩效考核表3. 个人的技能和专业知识，如通过XX考核、参加过XX培训、获得过XX证书等四、个人的先进事迹和创新成果1. 参与过的先进事迹和创新成果，如组织开展了XX活动、提出并实施了XX方案、对XX问题进行了创新性解决等2. 个人在工作中的创新思维和行为，如创造性地提出了XX方案、在XX领域有独特见解等3. 具体事例和成果的说明和证明（如图片、文件、证书等）五、个人在工作中的表现和态度1. 在工作岗位上的工作态度和精神面貌（如工作积极主动、对工作充满热情、对待同事和客户态度友好等）2. 对工作的认同和责任感，如关心和维护公司形象、积极配合上级安排、关注员工福利等3. 与同事和领导的关系，如团队沟通合作良好、与领导保持良好的工作关系等六、个人的自我评价和未来发展规划1. 对自己在工作中的优势和不足进行分析和评价2. 对未来工作和发展方向的规划和设想，如学习XX专业知识、提升XX技能、担任XX职务等3. 对参加此次评选的意义和期望，如希望通过此次评选获得更多学习和提升的机会七、其他需要说明的事项1. 如有其他需要说明的事项，请在此进行陈述2. 如有其他支持材料，请在此进行陈述并附上相关材料的清单以上所列申报材料真实有效，特此申报。

附件1哈尔滨市2014年度“安康杯”竞赛单位考核标准考核项目考 核 内 容得分1.竞赛组织机构健全（2分），党政一把手任主任（2分）。

42.竞赛活动有计划、部署、方案、检查、评比、表彰、奖励。

3组织领导（10分）3.班组参赛率达到40％（1分）、70％（2分）、100％（3分）。

31.安全管理机构健全，有专职或兼职安全管理人员并形成网络。

22.将安全卫生工作纳入目标责任制考核。

23.建立健全以各级安全生产责任制、各工种安全操作规程为核心的各项安全规章制度，并严格执行。

安全生产责任制明确，可操作性强。

24.贯彻执行安全生产方针和法律法规，定期或不定期召开会议研究、解决安全生产中的重大问题。

25.工作场所空气中尘、毒控制在国家准许范围内，符合国家规定的劳动安全标准。

新建、改建、扩建工程项目中的安全卫生设施严格执行国家“三同时”的规定。

26.利用先进手段和方法开展安全检查，排查事故隐患和职业危害。

对查出的隐患和危害分级管理，及时整改。

27.把劳动安全卫生、女工和未成年工的特殊保护、工作时间和休息休假等条款列入平等协商、签订集体合同内容，并严格执行。

28.安全生产教育培训有计划，有具体实施方案。

29.个人劳动防护用品符合标准，配备齐全，并按规定严格检查。

210.各种机械设备有严格维修保养制度，落实到人。

安全保护装置齐全有效，设备完好。

211.消防设备与器材齐全，有专人负责，定期检查和保养。

2安全管理（24分）12.认真做好夏季防暑降温工作，没有发生中暑等情况。

21.积极参加全市“安全生产月”活动。

82.重视企业安全文化建设，开展经常性的安全文化活动。

建立安全卫生宣传教室或安全文化长廊（3分），悬挂安全卫生警示牌、提示卡（2分），张贴安全卫生宣传画、横幅、标语、警示语等（2分）。

73.积极参加职工安全卫生知识普及教育和学习竞赛活动。

24.积极参加各项班组安全建设活动。

2积极参加各项活动（21分）5.积极参加安全生产督导人员等培训。

最新安康杯先进个人事迹工会第一篇、安康杯先进个人自荐材料1安康杯先进个人事迹工会“安康杯”先进个人事迹__同志，现任__厂生产经营部安全管理员，负责监督、协调、检查全厂的安全管理工作，作为一名安全管理人员，该同志在工作中不计较个人得失，踏踏实实的工作，一切以厂的安全生产为重，舍小家顾大家、为__厂的稳定保产尽职尽责。

该同志作为一名安全管理人员，始终贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的安全方针，积极响应“安康杯”竞赛活动。

在“安康杯”竞赛活动一开始就把此项活动作为日常工作中的重点，并以此为主题开展各项安全活动。

在活动开展之初，积极协助工会制定20__年度“安康杯”竞赛活动方案，并在日常工作中结合“安康杯”竞赛活动方案，对职工进行安全教育，组织职工认真学习《安全技术规程》和安全健康知识，积极协助工会开展职工安全生产知识竞赛活动，切实的提高了职工的自我防范技能与事故防范意识。

在20__年度“安康杯”竞赛活动开展的过程中，认真开展安全检查，通过日常检查、自检自查和集中检查相结合的方式，严格落实安全生产检查制度。

组织各作业区、班组针对日常作业中的危险因素开展辨识活动，并制定相应的控制措施；按照隐患排查闭环管理的原则组织全厂岗位作业人员开展隐患排查治理工作，共计排查出安全生产隐患43 项，全部进行整改。

组织__厂下属5个作业区开展季节性安全生产预案的应急演练活动，并取得了圆满成功，通过演练切实的提高了各作业区的应急响应能力。

在此次的“安康杯”活动中，__同志始终按照厂“安康杯”竞赛活动方案的安排，做了大量细致、细心的工作，充分挖掘自己的潜力，凭着一股子勤勤恳恳、脚踏实地的实干精神，爱岗敬业、无私奉献的精神，赢得了厂领导和职工们的赞誉，用实际行动、用事实诠释了一名优秀的安全管理人员的价值！第二篇、20__安康杯先进个人表安康杯先进个人事迹工会第三篇、“安康杯”竞赛活动优秀组织单位事迹材料安康杯先进个人事迹工会全市“安康杯”竞赛活动优秀组织单位事迹材料嘉荫县总工会20_年4月,根据中华全国总工会和国家经贸委《关于开展全国“安康杯”竞赛的通知》精神和伊工联[20_]2号文件要求，嘉荫县积极开展“安康杯”竞赛活动已有11个年头，我县这项活动的开展从总体上看主要体现出组织管理好、宣传报道好和参赛效果好这三个特点。

安康杯先进单位及个人的通报全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：通报为进一步激励广大单位和个人在安康杯评选活动中的积极参与和优秀表现，特将获奖单位和个人进行如下公示：先进单位：一、XXX公司：XXX公司在本次安康杯评选活动中展现出了卓越的工作业绩和出色的团队合作精神。

公司领导高度重视员工的健康问题，积极开展各类体育活动，为员工提供了良好的健康保障。

公司还在健康教育领域进行了大量的宣传推广工作，倡导员工养成健康的生活方式，取得了显著的社会效益。

二、YYY医院：YYY医院是一家在本地区较具影响力的医疗机构，多年来一直致力于提升医疗服务水平和医护人员专业素养。

在安康杯评选活动中，YYY医院组织了多次健康体检活动，为广大市民提供了优质的医疗服务。

医院还积极参与社区义诊等公益活动，为建设和谐社会作出了积极贡献。

个人先进：一、张三：张三是XXX公司的一名员工，他在本次安康杯评选活动中表现突出，不仅自己积极参与各项体育活动，还多次组织同事一起参加健康讲座和义诊活动。

张三热心公益事业，关心他人健康，赢得了同事和领导的一致好评。

二、李四：李四是YYY医院的一名护士，她在日常工作中认真细致，用心对待每一位患者。

在安康杯评选活动中，李四多次参与义诊活动，帮助了许多有需要的人。

她的爱心和奉献精神感染了身边的人，展现了医护人员的人道主义精神。

以上就是本次安康杯先进单位及个人的通报内容。

希望广大单位和个人以他们为榜样，不断提升自身素质，积极参与社会公益活动，为构建和谐社会贡献自己的一份力量。

感谢各位对健康事业的支持和关注，让我们一起努力，共同创造一个更加健康和美好的明天！第二篇示例：近日，安徽省卫生健康委员会组织评选出了一批在疫情防控工作中表现突出的先进单位和个人，他们展现了出色的工作素质和责任担当，赢得了社会的广泛赞誉和认可。

现将获奖名单公布如下：一、先进单位1. 安康市第一医院安康市第一医院作为全市的重点医疗机构，在疫情期间积极响应上级部门的号召，迅速转变工作方式，全力投入到疫情防控工作中。

2008年度北京市“安康杯”竞赛优胜单位推荐表（一式一份）申报单位（区、县、局、总公司、直属基层）意见北京市“安康杯”竞赛组委会意见签章年月日2008年度北京市“安康杯”竞赛优秀班组（项目部）（一式一份）签章安全监督管理部门签章工会组织年月日申报单位（区、县、局、总公司、直属基层）意见北京市“安康杯”竞赛组委会意见签章2008年度北京市“安康杯”竞赛优秀组织个人推荐表（一式一份）2008年北京市“安康杯”竞赛活动考核表申报北京市“安康杯”竞赛优秀组织单位总结材料附表:“首都职工安全健康素质三个一测评”活动情况：:其他竞赛活动情况汇总:式二份全国安康杯竞赛优胜企业申报表单位名称______________所属行业______________所属省市______________填报时间年月日全国安康杯竞赛组委会制业安康杯竞赛组委会意见省、自治区、直辖市或赛组委会意见全国安康杯式二份全国安康杯竞赛优胜班组申报表班组名称_____________单位名称_____________所属省市_____________填报时间年月日全国安康杯竞赛组委会制式二份全国安康杯竞赛组织工作优秀单位申报表单位名称_____________所属省市_____________填报时间年月日全国安康杯竞赛组委会制式二份全国安康杯竞赛组织工作优秀个人申报表姓名________________单位名称_____________所属省市_____________填报时间年月日全国安康杯竞赛组委会制业安康杯竞赛组委会意见省、自治区、直辖市或赛组委会意见全国安康杯首都劳动奖状推荐表企业首都劳动奖状推荐对象有关部门签署意见表企业名称______________________ 企业类型（国有或非国有）注：此表由县以上有关部门签署意见。

推荐企业须经工商、国税、地税、劳动保障、安全生产、环保、人口计生部门签署意见。

安康杯先进个人申报表第一篇：安康杯先进个人申报表安康杯先进个人生报材料作为****公路管理所所长，在2018年“安康杯”竞赛活动中，组织站所职民工积极参与到竞赛各项活动中。

紧紧围绕“落实全员安全生产责任，促进企业安全发展”竞赛主题，积极推动站所全员安全生产责任制的落实，广泛组织开展职民工安全生产活动，扎实推进站所安全文化建设，努力提升站所安全生产水平，为实现公路“畅、洁、美、绿、安”提供有力的安全保障。

一、认真组织安全教育、学习和演练，夯实安全基础。

日常注重强化员工牢固树立安全“底线”思维和“红线”意识，充分利用分局开展的各类安全竞赛活动“安全生产月”、安全教育会议、安全检查以及雨季汛期等工作时机，对站所职民工进行安全教育和引导，按照计划组织学习《安全生产法》、《消防安全知识》、《云南普通国省干线公路养护安全规程》以及其他安全操作规程等内容；积极参与到分局组织开展的公路分局自然灾害应急抢险预案演练中，提高站所全体人员的安全意识，营造“人人懂安全，处处讲安全”的良好氛围。

二、以开展“安康杯”竞赛活动为契机，进一步强化规范化站所建设。

在开展“安康杯”竞赛活动中，落实了站所安全的主题责任制，在站所中配备安全员，从完善安全制度、流程、程序和标准以及文化氛围入手，规范施工现场安全管理和人员安全操作规定，严格按照分局规定新工上岗前培训和定期对职民工安全业务培训，结合天气变化，定期进行隐患排查，完善台账记录，形成人人民主参与和管理站所的安全机制。

三、以保障道路安全畅通为工作中心，不断提升路况质量。

我所管养着**线、**线、**线三条线路，共196.017公里。

这一年中我带领全所人员认真履行岗位职责，较好的完成了各项安全保通任务，除了完成日常的小修保养任务，保障道路安全畅通外，雨季来临，认真组织雨季三查，抢通2条道路，投入人工27人次，机械15台班，共清理塌方2201立方，保证了无道路阻车两小时以上事情发生。

四、关爱职工健康，组织开展各类竞赛活动，充分发挥工会的桥梁纽带作用。

“安康杯”竞赛组先进个人事迹**同志是总工会副主席、主任科员，是我县“安康杯”竞赛组委会主要领导成员之一。

一直以来，在各级党政的重视和支持下，他精心组织，突出重点，狠抓落实，扎实工作，推动了企业建立和完善安全生产规章制度，以“安康杯”竞赛为载体，不断创新企业劳动保护工作，取得了显著成绩。

一、抓开展职业安全卫生宣传教育活动，推动企业安全文化建设该同志牵头组织各级竞赛组委会紧紧围绕“安康杯”竞赛活动的主题、目标、考核标准和总体要求，寓教于乐，开展各种职工喜闻乐见的劳动安全卫生宣传教育活动。

一是开展各种形式的安全生产知识竞赛。

2010年6月组织全县12家企业、600多名职工参加全国“安康杯”竞赛组委会举办的“学习工会劳动保护《三个条例》知识竞赛”。

同时又组织5001多人参加“危险化学品安全管理知识竞赛活动”。

2010年5月份县组委会组织企业职工参加的“职工安全生产知识普及教育活动”和“职工安全生产知识百题答题竞赛活动”等，通过这些知识竞赛活动，极大鼓励和激发职工自觉学习安全生产法律法规和安全生产技能，提高了安全生产意识和防灾避险的能力。

二是开展企业安全文化建设系列活动。

2010年县总工会和县安监局为了更好地调动和发挥广大职工在搞好安全生产、促进企业发展中的积极性，推动全县企业安全文化建设，促进安全生产形势好转，在全县开展以“构建企业安全文化，营造健康和谐生活”为主题的“职工安全文化建设系列活动”。

使“安康杯”竞赛活动的精神理念贯彻到每个企业。

如：县供电局2010年10月份开展的安全生产征文比赛活动，通过广泛宣传，大大增强了每个职工的安全生产意识，起到自我教育、自我预防、自我保护、相互监督作用，切实把职工的生命安全与健康落到实处。

二、抓扩大覆盖范围，各类型企业积极踊跃参赛“安康杯”竞赛促进企业实现安全生产取得显著成效，吸引了各类型企业积极踊跃参加到“安康杯”竞赛活动中来。

随着全县经济改革的深入和市场经济的发展，该县将“安康杯”竞赛从最初的由国有企业为主开展到近年重点发动非公制企业的参赛，目前参赛的行业有农林、工交、基建、糖厂、饲料等多种行业。