化工厂职业卫生操作规程

XX化工企业岗位职业卫生操作规程岗位职业卫生操作规程一、岗位危害分析1、对该岗位可能受到的危害进行分析，包括化学品、噪声、粉尘、辐射、高温等，制定相应的控制措施。

2、岗位操作人员必须熟悉相关岗位的安全操作规定，了解工作环境中潜在危害的存在及其防范措施。

二、健康体检1、新入职员工必须在入职前进行岗位适应性体检。

2、定期进行岗位体检，如发现身体有不适应岗位的情况，需要及时调整工作方式或岗位。

三、化学品管理1、对化学品进行统一存放，储存设施必须符合安全规范，防止化学品泄漏或产生爆炸。

2、使用化学品时，必须正确保护自己，必要时需佩戴呼吸器、防护眼镜、手套等。

3、使用化学品之前必须经过相应的操作培训，严格按照标签上的说明操作，并必要时进行通风换气。

四、噪声控制1、为保护职工的耳朵，制定相应的降噪方案，必要时佩戴耳塞、耳罩等防护设备。

2、定期对噪声源进行检测，确保噪声符合国家规定的标准。

五、粉尘控制1、定期对岗位上粉尘浓度进行检测，必要时采取相应的粉尘控制措施，如使用除尘设备等。

2、佩戴防尘口罩、防护眼镜等相应的防护设备。

六、辐射控制1、对岗位上可能存在的辐射源进行检测，必要时进行相应的辐射防护措施。

2、必要时佩戴防辐射服、护目镜等相应的防护设备。

七、高温环境1、制定相应的工作时间和工作强度，确保职工的身体安全。

2、在高温环境下工作时，佩戴透气性好的衣物和防热手套等相应的防护设备。

八、总结通过完善岗位职业卫生操作规程，可以保护职工的身体健康和安全，提高企业的生产效益和职工的工作积极性。

焦化厂职业安全卫生操作规程一、总则1、职业安全卫生操作规程作为工作规程的重要组成部分，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，为了搞好公司职业病防治工作，避免伤亡事故的发生，促进公司协调发展，特制定此操作规程。

并要求职工在作业中不折不扣执行操作规程。

劳动者遵守职业安全卫生操作规程等于珍惜生命、保护健康。

2、职工在作业活动中要互相提醒，共同遵守，不能认为职业安全卫生操作规程是保护个人的，可以不予遵守。

培训职工遵守职业安全卫生操作规程是劳动者的法定义务。

二、操作事项1、整理整顿清扫清洁，创建清洁工作场所（1）整理—做到物品有毒、无毒分开，有用、无用分开，无用物品及时处理。

（2）整顿—有用物品须分类存放，取放简单，使用方便，安全保险。

（3）清扫—随时打扫、清理垃圾、泄露物、灰尘和污物。

（4）清洁—保持服装整洁，车间干净。

要求各部门严格实行整理、整顿、清扫、清洁，创建安全、舒适而清洁的工作场所，要做到及时清理无用物品，归整有用物品，物品拿取方便，有毒无毒分开，确保职业安全卫生。

2、安全装置和防护设施是预防职业安全卫生事故的有效手段安全装置和防护设施是预防职业安全卫生事故的有效手段，要经常检查，不得擅自拆除。

当操作人员发生错误操作，或者机械设备出现故障时，安装在机械设备上的安全装置便起到保险作用，从而能够预防机械设备引起的伤害。

工作场所配置通风、除尘、排毒、净化、防暑降温、抗震、防噪声等防护设施，能有效降低粉尘、毒物、物理因素等职业病危害因素的浓度（或强度），从而保障劳动者健康。

安全装置和防护设施应当定期维护，并遵守：（1）不得随意拆除，不得使其失效。

（2）发生故障时，应及时报告上级，尽快维修。

（3）即使安全装置正常，也不得接触危险部位，必须接触时应使用辅助工具。

（4）必须拆卸安全装置或防护设施时，应切断电源，并加强信号联络。

3、正确使用个人防护用品个人职业安全卫生防护用品在预防职业病和工伤事故中发挥着重要作用。

岗位职业卫生操作规程XX有限公司岗位职业卫生操作规程一、前言本规程名称为XX有限公司“岗位职业卫生操作规程”；本规程由XX有限公司安全标准化建设办公室制定；本规程由公司安全标准化建设办公室归口；本规程由公司安全生产管理科起草；本规程起草人：XX；本规程评审人：XXX；本规程批准人：XXX。

二、附则本规程如有与国家法律法规相抵触的，按国家法律法规执行。

本规程未尽事宜，按照国家相关的法律法规执行。

本规程自下发之日起开始实行。

本规程解释权归公司安全标准化建设办公室。

三、范围本规程规定了XX有限公司接触有害因素的岗位员工控制和减少接触职业危害因素，预防和减少职业病的发生的安全操作。

四、规范性引用文件1.工业企业厂界环境噪声排放标准（GB12348-2008）2.生产性粉尘作业危害程度分级（GB5817-1986）3.工作场所有害因素接触限值第1部分：化学有害因素（GBZ2.1-2007）4.工作场所有害因素接触限值第2部分：物理因素（GBZ2.2-2007）5.职业健康安全管理体系规范（GB/T28001-2001）6.用人单位职业健康监护监督管理办法（国家安监总局第47号令）五、总则为规范XX有限公司各岗位员工在作业当中对职业危害因素的控制和职业病的预防，防止和减少职业病的发生，贯彻“预防为主、防治结合”的方针，防止各种职业危害因素对人体产生的危害，改善操作人员作业环境的劳动条件，保护员工身体健康，提高劳动生产率，预防和减少公司职业病危害事故的发生。

本规程根据《中华人民共和国职业病防治法》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》《工作场所有害因素职业接触限值第二部分物理因素》（GBZ2.2-2007）等国家相关法律、法规，结合公司各场生产条件和实际情况，特制定本规程。

六、规程内容职业病危害因素种类、术语、危害程度、卫生标准和职业卫生操作规程目录1.触尘人员岗位职业卫生操作规程2.噪声岗位职业卫生操作规程3.高温岗位职业卫生操作规程4.焊工岗位职业卫生操作规程5.职业卫生操作规程6.职业病危害事故应急救援预案触尘人员岗位职业卫生操作规程术语1.生产性粉尘：生产过程中产生的能较长时间悬浮于空气中的固体微粒。

XX化工企业岗位职业卫生操作规程岗位职业卫生操作规程是指对化工企业职业卫生管理中的岗位职责和操作要求进行规范的文件。

下面是一份针对化工企业的岗位职业卫生操作规程，供参考。

一、目的和依据1.目的：为了保护员工的身体健康，预防和控制职业病的发生，规范岗位职业卫生操作行为。

二、适用范围适用于化工企业所有职工，包括生产作业人员、质检人员、仓储人员等各类岗位。

1.岗位描述和职责任务：清晰地描述岗位的职责和任务，包括工作内容、工时、工作强度等，从而明确岗位的职业卫生风险。

2.职业病防护知识培训：针对各岗位的职业病防护知识进行培训，包括职业病的种类、传播途径、预防措施等。

3.个人防护用品：针对不同岗位的职业卫生风险，提供相应的个人防护用品，如防护眼镜、口罩、手套等，并规定使用的要求和注意事项。

4.危险品管理：对涉及危险化学品的岗位，规定必须持有有效的危险品操作证书，严禁违规操作，加强现场安全管理，确保职业健康风险可控。

5.职业卫生监测：根据不同岗位的职业卫生风险，制定相应的监测方案，定期检测环境中的有害物质浓度和员工的健康状况，并采取相应的控制措施。

四、操作规范和要求1.工作场所卫生：保持岗位工作区域的清洁，及时清理工作产生的废弃物和有害物质，妥善处理危险废弃物。

2.职业卫生防护设施：保证各职业卫生防护设施的完好性和有效性，如通风设备、排风扇等，定期检查和维护。

3.个人卫生习惯：要求员工保持良好的个人卫生习惯，工作结束后及时清洗身体和更换工作服，避免接触延缓脱落的有害物质。

4.岗位操作规范：针对不同岗位的操作行为，制定相应的操作规范，要求员工按照规范进行操作，禁止违规行为。

5.职业卫生事故应急处理：制定化工企业职业卫生事故应急处理预案，明确员工在事故发生时的应急响应措施和责任。

五、操作纪律和责任1.纪律要求：对不遵守操作规范的员工，根据岗位职业卫生操作规程追究相应的纪律责任。

2.职责分工：明确各岗位的职责和责任，落实职业卫生管理责任到位，使每个员工明确自己在职业卫生管理中的职责和义务。

车间岗位职业卫生操作规程范本一、目的和适用范围本操作规程的目的是确保车间岗位工作人员的职业卫生安全，防止职业病危害的发生。

适用范围为本车间的所有岗位工作人员。

二、岗位职业卫生管理责任1. 车间负责人应明确岗位职业卫生管理的责任，并确保岗位工作人员的职业卫生安全。

2. 车间负责人应组织岗位职业卫生培训，提高岗位工作人员的职业卫生意识和技能。

3. 车间负责人应建立健全的岗位职业卫生管理制度，包括工作场所环境监测、职业卫生防护设施的配备和使用等。

三、工作场所环境管理1. 确保车间的通风设施正常运行，保持空气的流通和清新。

2. 定期清洁工作场所，包括地面、墙壁、设备等，确保工作环境的整洁和卫生。

3. 定期检测工作场所的噪音、粉尘、有害气体等危害因素，及时采取措施控制和消除。

四、职业卫生防护设施使用管理1. 对于需要佩戴防护口罩的工种，确保岗位工作人员正确佩戴口罩，并定期更换。

2. 对于需要佩戴防护手套的工种，确保岗位工作人员正确佩戴手套，并定期更换。

3. 对于需要佩戴防护眼镜的工种，确保岗位工作人员正确佩戴眼镜，并保持清洁。

4. 对于需要佩戴防护耳塞的工种，确保岗位工作人员正确佩戴耳塞，并定期更换。

五、岗位职业卫生培训1. 每位岗位工作人员入职时需接受职业卫生培训，了解岗位职业危害及防护措施。

2. 定期组织职业卫生培训，提高岗位工作人员的职业卫生意识和技能。

3. 岗位工作人员应定期参加职业卫生知识测试和技能培训，确保掌握相关知识和技能。

六、职业病防治1. 车间负责人应建立职业病危害因素监测和评估制度，确保岗位工作人员的职业病危害控制。

2. 针对职业病危害较大的岗位，应进行工作岗位的调整或改进，减少职业病危害的风险。

3. 定期进行职业卫生检查，及时发现职业病危害的存在，并采取措施防止职业病的发生。

七、急救和应急处理1. 确保车间配备急救设备和物品，保证岗位工作人员在紧急情况下能够得到及时的救治。

2. 岗位工作人员应掌握急救知识和技能，能够在需要时进行紧急处理。

高温岗位职业卫生操作规程一、引言高温岗位是指在工作环境温度高于正常范围（通常是摄氏30度以上）的职业岗位。

在高温环境下工作可能会对员工的身体健康造成不可忽视的影响。

为了保护员工的职业健康，有效预防和控制高温岗位的职业卫生风险，特制定本操作规程。

二、适用范围本操作规程适用于所有从事高温岗位工作的员工以及相关责任人员，包括但不限于生产车间、化工厂、酒店厨房等高温工作环境。

三、职业健康风险评估根据高温岗位的特点，对工作环境和员工进行职业健康风险评估，主要考虑以下几个方面：1. 温度：测量和记录高温工作区的温度，并根据相关标准评估其对员工的影响。

2. 湿度：测量和记录高温工作区的湿度，并根据相关标准评估其对员工的影响。

3. 工作强度：评估高温环境下的工作强度，包括工作时间、工作负荷等因素。

4. 工作环境：评估高温岗位的空气流通情况、防护设备使用情况等。

5. 员工个体差异：考虑员工个体的健康状况、年龄、性别等因素对高温环境的适应能力。

四、职业卫生管理措施针对高温岗位的职业卫生风险，应采取以下管理措施：1. 环境控制a. 保持工作环境整洁，确保通风设备正常运行。

b. 安装空调、风扇等设备，调控工作环境温度和湿度。

c. 定期清理和消毒工作区域，防止细菌滋生。

2. 个体防护a. 提供适当的防护装备，如防热服、防护眼镜、防护手套等。

b. 配备供应充足的饮用水，鼓励员工多饮水以降低脱水风险。

c. 员工应定期接受职业健康检查，及时发现和处理相关健康问题。

3. 岗位轮换和休息安排a. 合理安排员工的工作时间和休息时间，避免连续工作时间过长。

b. 实行岗位轮换制度，减少长时间暴露在高温环境下的风险。

4. 健康教育和培训a. 向员工提供关于高温岗位职业卫生知识的教育和培训。

b. 定期组织员工参加急救、应急逃生培训，提高应对突发情况的能力。

c. 向员工提供正确的劳动保护意识和卫生习惯的培养。

五、应急处理在高温岗位工作过程中，如发生突发状况，应按照以下步骤进行应急处理：1. 立即通知相关人员，并进行紧急救助。

XX化工企业职业卫生操作规程第一章总则第一条为了保障化工企业职工的身体健康，预防职业病的发生，提高工作环境的卫生安全水平，制定本规程。

第二条本规程适用于化工企业的职业卫生管理工作。

第三条化工企业应当对职业卫生管理工作负有主体责任，制定并落实职业卫生管理制度，建立完善的职业卫生管理体系。

第四条化工企业职业卫生管理工作要符合国家相关法律法规的规定，加强对职工的职业健康监测和防护措施，建立健全的卫生检测和监测体系。

第五条化工企业应当加强职业卫生宣传教育工作，提高职工的卫生防护意识，培养良好的职业卫生行为习惯。

第六条化工企业应当制定应急预案，及时有效应对突发事件，保障职工的安全健康。

第二章职业卫生管理第七条化工企业应当配备专职职业卫生管理人员，负责职业卫生管理工作。

第八条化工企业应当建立健全职业卫生管理档案，对职工的职业卫生情况进行定期记录和分析。

第九条化工企业应当定期组织职工进行职业健康体检，对检查结果进行记录和分析，及时发现职业病危害因素，制定相应的防护措施。

第十条化工企业应当对职业危害因素进行评估和监测，及时采取有效的控制措施，减少职工接触危害因素的机会。

第十一条化工企业应当加强对特殊岗位职工的职业卫生保护，提供必要的防护设施和培训。

第三章职业卫生防护措施第十二条化工企业应当建立健全职业卫生防护措施，包括但不限于：（一）对生产设备和工作环境进行定期检查，确保卫生安全；（二）加强职工个人防护，提供防护用具和设备，规范使用；（三）建立职业卫生监测体系，定期检查职工的职业健康状况，及时发现隐患。

第十三条化工企业应当制定应急预案，及时应对突发事件，保障职工的生命安全。

第十四条化工企业应当加强对职工的卫生教育和培训，提高职工的健康水平和职业卫生意识。

第四章监督与检查第十五条监督部门应当定期对化工企业的职业卫生管理工作进行检查和评估，对不符合要求的单位进行整改。

第十六条化工企业应当配合监督部门的检查工作，提供相关资料和信息，接受检查和评估。

职业卫生管理制度和操作规程(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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焦化厂职业安全卫生操作规程1. 前言为确保焦化厂的安全卫生，保护工人身体健康，提高工作效率，制定此操作规程。

希望所有工作人员能够认真遵守本规程，加强职业卫生保护和安全生产管理。

2. 安全卫生控制1.所有工作人员应定期接受安全教育培训，全面了解本岗位安全卫生知识，并在操作中加强卫生防护。

2.严格按照生产工艺要求操作，选择正确的劳动保护用品，佩戴符合标准的个人防护装备。

3.特殊情况下应严格按照本规程操作，不得擅自更改或省略安全作业步骤，否则将会严肃处理。

4.运行过程中，如发现存在安全隐患或问题，应立即报告相关人员或主管部门，合理采取有针对性的安全措施。

5.在动火、电气、起重等作业中，应按照相关法规和规章制度进行控制，并定期开展安全检查。

3. 职业卫生要求1.所有职工应佩戴符合标准的个人防护用品，如帽子、面罩、口罩、防护镜等，并且定期清洗消毒。

2.厂区内空气管理应控制一定的温度、湿度、噪声和尘埃等，保证员工的舒适度，并且超标的情况应立即报告相关部门。

3.定期检查职业环境，及时发现问题并提供解决方案，避免对员工产生不良影响。

4.严格对职业病害预防措施，重点关注矽肺等职业病，同时注意预防化学毒物、噪声和振动等职业危害。

5.建立职业卫生档案，并将其纳入管理，定期体检和监测员工身体的健康状况。

对于存在一定的职业危害的员工，应注意给予特殊关注。

4. 安全生产要求1.所有员工必须熟悉相关安全规范，掌握安全管理知识和技能并严格遵守相关操作规程。

2.在使用生产设备时，应保证设备正常运转，了解设备性能和安全规范，同时设立设备安全防护零部件，确保操作过程中的人身和设备安全。

3.履行应急预案，建立完善的安全应急救援体系，做好危险品、火灾、爆炸等灾害事故预防和应急救援具体措施。

4.对于安全生产事故，应及时处理并做到事故多发点问题的整治，同时，对于生产环节中出现的事故隐患，应及时整改并进行历史记录，确保环节的可追溯性。

5.严格遵守工作时间制度和作息时间安排，定期进行劳动者身体健康状况检查，及时发现问题并提供方法和措施，防范生产事故发生。

车间岗位职业卫生操作规程一、目的和适用范围本操作规程的目的是确保车间岗位工作环境的卫生和工人健康的保护，适用于所有车间岗位工作人员。

二、职业卫生标准根据国家职业卫生标准，车间岗位工作人员需满足以下要求：1. 个人卫生要求a. 工作人员必须保持身体清洁，每日保持洗漱；b. 长发工作人员需将头发固定，避免影响工作和带来危险；c. 保持指甲整洁，戴手套工作时要求修剪指甲；d. 不得穿戴过于宽松或有危险因素的装饰品。

2. 工作环境要求a. 车间工作环境必须保持干净整洁，无杂物堆积；b. 油污、水渍等应及时清理，保持地面干燥；c. 定期对工作区进行清洁和消毒处理。

3. 工作服装要求a. 工作服应具有透气性和吸汗性能，保持工人身体干爽；b. 工作服应合身，不得过于宽松或过度紧身，以免影响工作和带来危险；c. 工作服定期更换和清洗。

4. 防护用品要求a. 针对不同岗位的职业危害，工人必须正确使用相应的防护用品，如工作手套、安全帽、防尘面罩等；b. 防护用品存放应整齐有序，避免混乱和交叉使用。

5. 健康监测要求a. 每位车间岗位工作人员应定期进行职业健康检查，包括身体健康状况、肺功能、听力、视力等方面；b. 发现职业病症状或异常情况，应立即停止工作并向上级报告。

三、工作操作规定根据不同岗位的特点，车间工作人员需遵守以下操作规定：1. 加工岗位a. 操作加工设备前，需检查设备是否完好，启动前做好安全准备；b. 操作期间需佩戴防护手套和安全眼镜，防止物体飞溅伤害；c. 操作结束后，及时清理工作区域和设备，确保环境整洁。

2. 包装岗位a. 操作包装设备前，需检查设备是否正常，包装材料是否充足；b. 操作期间需佩戴防护手套和口罩，避免包装材料对身体健康的影响；c. 包装完成后，清理包装材料和工作区域，保持整洁。

3. 搬运岗位a. 搬运物品前，需检查物品是否稳固，是否超过自身能力范围；b. 搬运期间需佩戴防护手套和安全鞋，注意防止坠物和碰撞伤害；c. 搬运结束后，归位物品并清理工作区域，防止堆放混乱。