司机驾驶员用工合同通用范本
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司机驾驶员用工合同范文5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(员工):______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、合同期限(一)本合同有效期自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期为______个月,自______年______月______日至______年______月______日。
二、工作内容和工作地点(一)甲方安排乙方从事司机驾驶员岗位工作,乙方应按照岗位职责和要求积极完成本职工作。
(二)乙方的工作地点为____________________,如需变动工作地点,甲方应与乙方协商并取得一致意见。
三、工作时间和休息休假(一)甲方根据工作需要,实行标准工时工作制或其他工时制度。
乙方应严格遵守甲方的工时制度,确保按时上下班。
(二)甲方因工作需要安排乙方加班的,应支付加班工资或安排调休。
(三)乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假事宜按照甲方规章制度执行。
四、薪酬及福利待遇(一)甲方按月支付乙方工资,具体工资数额根据乙方岗位和表现确定。
工资不得低于当地最低工资标准。
(二)乙方试用期工资为______元/月。
试用期满后,根据工作表现可调整工资水平。
(三)甲方根据经营情况,逐步建立奖金及福利待遇制度。
乙方在甲方工作期间享有相关福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护(一)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品,保障乙方在劳动过程中的安全和健康。
(二)乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度,遵守交通规则,确保行车安全。
因违反操作规程或交通法规导致的安全事故由乙方承担全部责任。
六、社会保险及其他保险福利待遇(一)甲乙双方应按国家和当地有关规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
驾驶员劳动用工合同5篇篇1驾驶员劳动用工合同一、合同双方甲方:(雇主单位全称)乙方:(驾驶员姓名)二、合同的签订经甲、乙双方友好协商,本着平等自愿、互惠互利的原则,特订立本劳动用工合同。
三、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方为驾驶员,具体工作内容包括但不限于:(1)按时到达指定地点,接送相关人员或物品;(2)认真执行交通法规,保证行车安全;(3)维护车辆日常保养和维修;(4)完成甲方交办的其他工作任务。
2. 乙方应认真履行聘用合同,保质保量地完成工作任务。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的工资为(具体金额),按月支付。
如乙方在职期间表现优异,可适时享有加薪或奖金。
2. 甲方提供乙方相关工作所需的职业培训和继续教育机会,发现乙方学历或技能有待提高,则可提供相关学习资助。
3. 享有甲方提供的员工福利,包括但不限于社会保险、带薪年假、节假日福利等。
五、工作时间及休假1. 工作时间为每周5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方有权享有带薪年假,具体休假时间由甲方安排并提前通知。
六、违约责任1. 乙方在职期间如有以下情形之一,甲方有权单方面解除劳动用工合同:(1)擅自请假或旷工;(2)违反交通法规,造成交通事故;(3)违背工作原则,严重损害甲方利益;(4)擅离职守。
七、劳动用工合同的解除1. 乙方在试用期满后表现良好,双方可续签劳动用工合同。
2. 乙方有权在提前一个月书面通知后,解除劳动用工合同。
但需承担违约责任。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜,双方可以另行协商解决。
2. 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字生效。
甲方(单位名称):____________________乙方(驾驶员姓名):____________________签订日期:____________________以上为《驾驶员劳动用工合同》,由甲、乙双方共同遵守。
愿双方在合作中相互尊重、友好合作,共同努力,实现共赢发展。
司机驾驶员用工合同格式5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(受聘驾驶员):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方为__________专用司机事宜,达成如下协议,以明确双方权利义务及有关事项。
一、协议期限及工作时间本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
协议期限内每日工作时间根据实际需要安排,不定时工作制。
二、工作内容及职责要求乙方同意接受甲方的安排,担任甲方专职司机工作,岗位职责及要求如下:1. 遵守交通法规,确保行车安全,杜绝酒后驾驶等违法行为。
2. 遵守职业道德规范,服从甲方管理,维护甲方形象。
3. 负责车辆日常保养、清洁工作,确保车辆处于良好状态。
4. 遵守甲方车辆管理制度,严格执行派车计划。
5. 完成甲方交办的其他合理任务。
三、薪酬待遇与支付方式1. 薪酬结构:基本工资+绩效薪酬+安全奖+其他补贴。
具体标准根据甲方薪酬制度执行。
2. 支付方式:月薪结算,每月底通过银行转账方式支付工资。
四、保险及福利待遇1. 甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险(养老、医疗等)。
2. 乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇。
3. 其他约定:__________________________。
五、协议解除及违约责任1. 协议解除情形:双方协商一致可解除本协议;一方违反协议约定,另一方有权解除协议。
2. 违约责任:如甲乙双方任何一方违反本协议约定,需承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
具体违约责任根据法律法规及协议约定执行。
六、其他约定事项1. 乙方在协议期内应严格遵守甲方的各项制度规定,如有违反,愿意按照甲方的相关规定接受处理。
2. 乙方在协议期内应保守甲方商业秘密,不得泄露与甲方业务相关的机密信息。
协议终止后,乙方仍应继续履行保密义务。
司机驾驶员用工合同模板5篇第1篇示例:司机驾驶员用工合同甲方(雇主):_____________________ 地址:___________________乙方(司机驾驶员):_____________________ 身份证号码:___________________鉴于甲方需要聘请司机驾驶员来从事汽车驾驶工作,乙方愿意应聘并遵守相关规定,双方在平等自愿的基础上达成如下合同:第一条工作内容1.1 乙方接受甲方委托,负责驾驶公司指定的车辆进行工作任务,如货物运输、客运等。
1.2 乙方必须严格遵守交通法规和公司规定,安全驾驶,确保车辆和乘客安全。
1.3 乙方应当保持车辆清洁整洁,定期检查维护车辆,确保车辆正常运行。
2.1 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间和休息安排由甲方制定并告知乙方。
2.2 如有需要,甲方有权安排乙方加班工作,但必须遵守相关劳动法规,并按照加班工资标准支付加班费。
第三条工资和福利3.1 甲方向乙方支付的工资为每月_______元(大写:_________________元),工资发放时间为每月的___日。
3.2 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇,具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。
3.3 乙方在工作期间发生因公受伤或患病时,甲方应负责组织救治和支付相关医疗费用。
第四条违约责任4.1 乙方在工作过程中必须遵守交通法规和公司规定,如因乙方违反规定导致事故发生,乙方应承担相应的法律责任。
4.2 如乙方未按时履行工作职责或出现严重失职情况,甲方有权要求乙方立即停止工作并解除合同。
第五条合同解除5.1 合同期满后,双方可以根据实际情况协商签订新的合同,也可以终止合同关系。
5.2 如乙方有违反合同规定的情况,甲方有权解除合同并追究乙方相关责任。
第六条其他约定6.1 本合同的有效期为_______年,合同期间双方均有责任遵守合同规定。
6.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
司机驾驶员用工合同样本5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(受聘驾驶员):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方从事甲方公司货运车辆驾驶工作达成如下协议,以明确双方的权利和义务关系,确保双方权益的安全保障。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,经双方协商一致可续签合同。
二、工作内容及职责要求乙方从事甲方指定的货运车辆驾驶工作,在工作期间应严格遵守甲方的安全驾驶规定及相关规章制度,确保行车安全。
乙方的主要职责包括但不限于:安全驾驶车辆、车辆日常检查与维护、货物装卸与保管等。
乙方必须服从甲方的工作安排和调度,保质保量完成工作任务。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间根据甲方运输工作安排确定,包括执行正常的轮班制等制度。
甲方应保证乙方享有正常的休息休假权利,具体安排按照甲方相关规定执行。
四、薪酬待遇及支付方式甲方按照乙方的工作性质及所承担的工作职责支付相应的薪酬。
薪酬标准为每月____元,支付方式按照甲方规定执行。
除此之外,乙方在聘用期内还享有国家规定的各种津贴、福利以及社会福利待遇。
五、劳动纪律和违约责任甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和政策,遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
任何一方违反合同约定或违反劳动纪律和规章制度,均应承担违约责任,并支付相应的违约金。
六、社会保险和福利待遇甲乙双方应按照国家有关法律法规的规定参加社会保险,缴纳社会保险费用。
同时,甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供相应的福利待遇。
七、合同的变更、解除和终止合同期内如遇不可抗力因素或市场变化等情况,甲乙双方可协商变更本合同相关内容;合同期内乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;同时,合同期间甲方和乙方均有权提出解除合同,但须提前一个月通知对方。
司机的劳动合同范本(精选4篇)司机的劳动合同范本篇1甲方:乙方:一、甲方因工作需要,招(聘)用乙方为本公司驾驶员,合同期限为年。
二、乙方经甲方聘用后,需经考核上岗1、试用期一个月,乙方试用期月工资标准为1500元。
2、试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行。
按照运输物资运费的百分之十提取工资报酬。
三、工资发放:1、货运工作由财务会计结算,每月日发放月工资。
2、因驾驶员运送货物票据不全因素影响,会计无法对车辆月成本核算,当月工资在核实数据准确后发放;四、公司承诺1、来自外地招聘的驾驶员,在本岗位工作满三个月,路费凭票证可以实报实销;2、公司提供驾驶员住宿条件(包括水、电、暖、床、空调、卫生间设施);3、试用期驾驶员一经正式录用,驾驶员行驶在货运途中,伙食补贴为每天50元;4、电话费为每辆车每月100元。
五、违约责任1、任何一方违反本合同,给对方造成经济损失,应根据产生后果和责任予以经济赔偿。
2、甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币6000元,3、乙方不履行本合同的应赔偿甲方6000元人民币,并解除劳动合同。
4、乙方在合同期间,不得弄虚作假,如燃气费、修理费或隐瞒出车费用,虚报产值。
无论金额多少,情节如何,一经查证,甲方有权从驾驶员当月工资扣除赔偿金额,同时中止劳动聘用合同。
六、公司负责购买驾驶员车辆保险一份元(大写),保险公司消费险以及车辆上的人身险,保险公司理赔后,本公司概不负责其他赔偿,因乙方责任造成合同期未满无法继续留任工作者,其保费由驾驶员自付。
七、公司与驾驶员公担责任赔偿,车辆如发生交通肇事,事故赔偿以交警大队责任鉴定为准则。
赔偿金额由保险公司理赔后,公司损失部分应与驾驶员分担(公司分担陆,驾驶员分担肆成)。
八、由于驾驶员操作不当引起机械部件损坏,所造成损失的由其承担全部责任,以公司车辆管理专工检查鉴定书为准。
九、经驾驶员拉运的货物损坏、丢失,给公司造成的损失,由乙方承担损失责任甲方:乙方:年月日司机的劳动合同范本篇2甲方:乙方:甲方因经营货车营运,聘用乙方为驾驶员。
司机驾驶员劳动合同范本6篇第1篇示例:司机驾驶员劳动合同范本甲方:(公司/雇主名称)地址:(公司/雇主地址)法定代表人:(法定代表人姓名)乙方:(司机姓名)身份证号码:(司机身份证号码)联系方式:(司机联系方式)地址:(司机地址)鉴于甲方为了保证车辆的正常运营及安全,特聘请乙方为其驾驶员,经甲乙双方友好协商,达成以下劳动合同,并共同遵照执行:第一条乙方应本着尽职尽责的原则,遵纪守法,文明礼貌,以安全第一的态度,为甲方提供专业的驾驶服务。
驾驶期间,保持车辆整洁,定期检查车辆的安全及保养情况,发现问题及时向甲方汇报。
第二条乙方对所驾驶车辆负有保管责任,严格遵守交通规则,不得酒后驾驶、疲劳驾驶、超速行驶、违章违规行为。
如因乙方本人原因导致车辆出现事故、损坏、丢失等情况,乙方应当承担相应的责任。
第三条乙方应关爱车辆,对车辆进行定期的保养及检查,确保车辆的正常运行,及时向甲方汇报车辆的使用情况和安全隐患。
第四条甲方应根据乙方的工作表现,按时支付乙方的工资,工资总额为(具体金额)元,工资支付方式为(银行转账、现金等),发放时间为每月的(具体日期)日。
乙方应按时、按质完成甲方交办的任务,不得迟到早退,如有特殊情况应提前向甲方请假。
第五条劳动合同期限为(具体期限),合同期满前7日,甲乙双方应当友好协商是否续签劳动合同,如无续签意向则应提前一个月通知对方。
合同期间如有变动应签署书面变更协议。
第六条乙方在工作期间应将工作重心放在甲方工作上,不得利用工作之便从事违法违规活动,不得接受他人的贿赂、回扣、私挂牌照等违法违规行为。
第七条甲乙双方在合同期内如有争议,应友好协商解决;协商不成的,依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
合同期满或解除后,乙方应在(具体期限)内,将甲方的车辆、物品等归还。
第八条本合同自双方签字盖章生效,期限至合同约定期限届满或双方经友好协商解除合同时终止。
本合同一式两份,乙方壹份,甲方壹份,具有同等法律效力。
司机驾驶员用工合同样本6篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(员工):_______________________鉴于甲、乙双方经友好协商一致,为确立双方雇佣关系,明确双方权利和义务,依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,特订立本合同。
一、工作内容与职责(一)职位名称:司机驾驶员。
(二)工作内容:驾驶、维护车辆及相关设备,保障车辆安全、稳定运行,保证客户出行的安全和舒适。
包括但不限于接送旅客、运输货物等任务。
具体工作事项按照甲方的要求和安排执行。
二、合同期限与试用期(一)合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
(二)试用期:合同签订之日起前三个月为试用期,试用期满后,经双方协商一致,可正式确立雇佣关系。
三、薪资待遇与福利(一)工资构成:基本工资+绩效工资+奖金。
具体数额及计算方法按甲方相关规章制度执行。
(二)支付时间:每月______日支付工资。
如遇节假日或特殊情况,支付时间相应顺延。
(三)福利待遇:按照甲方规定享受相应的福利待遇,包括但不限于年终奖、社会保险等。
四、工作时间与休息休假(一)工作时间:按照甲方规定的班次和时间进行工作。
如遇特殊情况需调整工作时间,双方协商解决。
(二)休息休假:按照国家相关规定执行休息制度,享有法定节假日休息的权利。
具体休息安排按照甲方规定执行。
五、保险与福利待遇(一)社会保险:甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方应缴纳的个人部分由甲方代扣代缴。
篇2甲方(用人单位):___________________单位地址:_________________________法定代表人:_______________________联系方式:_______________________乙方(员工):_____________________户籍所在地地址:___________________身份证号码:_______________________联系方式:_______________________鉴于甲方需要雇佣司机驾驶员,乙方具备相关资质和能力,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲、乙双方经友好协商,达成如下协议:一、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任司机驾驶员岗位,负责驾驶甲方指定的车辆。
司机驾驶员用工合同样本5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(员工):______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商一致,达成以下用工合同:一、合同期限1. 合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事司机驾驶员工作。
2. 乙方的主要工作职责为安全驾驶车辆,确保乘客或货物的安全。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间应遵循国家法律法规的规定,保证劳逸结合。
2. 乙方享有法定节假日、带薪年假等休假权利。
四、薪酬待遇及福利1. 乙方的基本工资为________元/月。
2. 乙方享有五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)。
3. 乙方享有加班工资、绩效奖金等福利待遇。
五、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方不得擅自驾驶非甲方指定的车辆,不得私自搭载乘客或货物。
3. 乙方应爱护甲方车辆,保持车辆内外清洁。
六、安全驾驶要求1. 乙方应遵守交通规则,确保行车安全。
2. 乙方应定期进行体检,确保身体状况适合驾驶工作。
3. 乙方在驾驶过程中应始终保持清醒,不得疲劳驾驶、酒后驾驶。
七、合同解除与终止1. 合同期内,甲乙双方协商一致,可以解除合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任的。
3. 合同期满或双方约定的终止条件出现时,合同自然终止。
八、违约责任及赔偿损失1. 甲乙双方违反合同约定,应承担违约责任,支付违约金。
2. 因乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。
九、其他约定事项1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与甲方业务相关的机密信息。
驾驶员劳动合同范本通用版7篇篇1甲方(用人单位):__________________________乙方(劳动者):__________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方向甲方提供驾驶服务事宜,经友好协商,达成以下协议:一、合同期限及试用期本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期为____个月。
二、工作内容及地点乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员岗位工作。
工作职责包括但不限于安全驾驶、车辆维护、服从工作安排等。
工作地点为__________________________。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排工作时间,包括加班和节假日值班。
乙方享有国家规定的法定节假日休息和年休假。
甲方应保证乙方的工作安全和身心健康。
四、薪酬与福利待遇乙方的基本工资按照甲方的工资制度确定,具体薪资由甲乙双方另行约定。
此外,乙方还享有五险一金等福利待遇。
五、劳动纪律及要求乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,遵守交通规则,保证行车安全。
乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为,甲方有权按照相关规定进行处理。
六、保密义务乙方在工作期间及离职后均应承担对甲方商业机密和客户信息的保密义务。
未经甲方书面同意,乙方不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
七、合同解除与终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
甲方或乙方如有违反合同约定的行为,另一方有权解除合同。
合同解除或终止时,双方应办理相关手续。
八、违约责任甲乙双方如有一方违反合同约定,应承担违约责任,包括支付违约金、赔偿损失等。
具体违约责任按照合同相关条款执行。
九、其他约定事项1. 乙方在工作期间必须保持身体健康,如有重大疾病应及时告知甲方。
2. 乙方应爱护甲方车辆,保持车辆内外清洁,保证车辆性能良好。
3. 乙方在工作期间应遵守交通规则,如因乙方违反交通规则导致的罚款、事故等损失由乙方承担。
内部编号:AN-QP-
HT1000
版本/ 修改状态:01 / 00
司机驾驶员用工合同通用范本
The Contract / Document That Can Be Held By All Parties Of Natural Person, Legal Person And Organization Of Equal Subject Acts On Their Establishment, Change And Termination Of Civil Rights And Obligations, And Defines The Corresponding Rights And Obligations Of All Parties Participating In The Contract.
甲方:__________________
乙方:__________________
时间:__________________
司机驾驶员用工合同通用范本
使用指引:本协议文件可用于平等主体的自然人、法人、组织之间设立的各方可以执以为凭的契约/文书,作用于他们设立、变更、终止民事权利义务关系,同时明确参与合同的各方对应的权利和义务。
资料下载后可以进行自定义修改,可按照所需进行删减和使用。
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限类型为____期限合同。
本合同生效日期____年____月____日。
其中试用期____个月,本合同____终止。
第二条乙方同意根据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。
乙方应按照营运任务承包合同以及岗位责任制要求,按时完成规定的营运任务。
第三条甲方为乙方提供符合北京市公安交
通管理局和出租洫管理局规定的营运车辆,建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。
第四条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。
按国家和北京市的有关规定组织安排乙方进行健康检查。
第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度,乙方违反劳动纪律或规章制度,甲可依据本单位的规章制度处理,直到解除本合同。
第六条甲方安排乙方执行不定时工作制,乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七条乙方完成规定的工作任务,甲方每月____日支付乙方工资,工资不低于____元;其
中试用期内工资____元。
乙方的其他劳动报酬按驾驶员营运任务承包合同办理。
因甲方原因造成车辆停运的,在停运期间甲方支付乙方的工资,不得低于北京市最低工资标准。
第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的规定缴纳职工养老、失业、大病医疗统筹及其它社会保险费用。
第九条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。
第十条乙患病或非因工负伤,其医疗和病假工资待遇按照国家有关规定执行。
第十一条甲方按照国家和北京市有关规定,保障女职工在孕期、产期、哺乳期的工资、保险和有关福利待遇。
第十二条乙方应保证完成甲方担负的外
事、抢险、主要客运集散点供车及其它特殊任务。
第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十四条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第十五条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在试用期内,被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊,对甲骨文方利益造成重大损害的;
4、被有关部门吊销《机动车驾驶证》、
《出租汽车准驾证》、《出租汽车驾驶员监督卡》的;
5、被依法追究刑事责任的。
第十六条有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以局面形式通知乙方:
1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
2、乙方方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3、符合本合同第十三条规定,双方不能就变更合同达成协议的。
第十七条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人
员的,应当提前三十日向工会或全体职工说明情况,听取工会或职工的意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。
第十八条乙方有下列情形之一的,甲方不得依据本合同第十六条、第十七条的规定终止、解除劳动合同:
1、因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的;
2、患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的
4、复员转业军人和国家建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的;
5、义务服兵役期间的;
6、法律、法规和规章规定的其他情形。
第十九条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以局面形式通知甲方。
乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间,乙方不得依据第一款解除劳动合同。
第二十条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:
1、在试用期内的;
2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3、甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。
第二十一条本合同期限届满,劳动合同即终止。
在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动
合同。
第二十二条甲方违反本合同约定或依据本合同第十四条、第十六条、
第十七条解除劳动合同,应按国家和北京市有关经济补偿的规定,向乙方支付经济补偿金。
第二十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当说依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。
第二十四条当事人约定的其他内容:
第二十五条因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_____劳动
争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。
第二十六条北京市出租汽车驾驶员营运任务承包合同及甲方以下规章制度____作为本合同附件。
第二十七条本合同未尽事宜,或与国家、北京市有关规定相悖的,按国家、北京市有关规定执行。
第二十八条本合同一式两份,甲乙双方各持一份。
甲方(盖章)
乙方(签章)
精制协议系列编号:AN-QP-HT1000 法定代表人或委托代理人(签章)
签订日期年月日
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