北京政法职业学院教师招聘计划表

教师招聘私立学校招聘通知公告尊敬的教师们：首先，感谢您对我院的关注和支持！现代教育不断发展，为了满足学生的多样化需求并提高教育质量，我院决定开展一次教师招聘活动，特向广大教育工作者发布此通知。

一、招聘岗位和条件1.小学教师：本科及以上学历，持有相应教师资格证书，具备良好的教学经验和教育教学能力，熟悉小学课程标准。

2.初中教师：本科及以上学历，持有相应教师资格证书，具备扎实的学科知识和教育教学能力，熟悉初中课程标准。

3.高中教师：本科及以上学历，持有相应教师资格证书，具备深厚的学科知识和教育教学能力，熟悉高中教育教学特点，熟悉高中课程标准。

二、招聘流程1.报名时间：自本通知发布之日起，报名截止日期为一个月。

2.报名方式：申请者需将个人简历、学历证书、教师资格证书等相关材料通过邮件或邮寄方式提交至招聘办公室。

3.资格审查：我院将对报名者的材料进行资格审查，确保应聘者符合岗位要求。

4.面试：通过资格审查后，我院将邀请符合条件的应聘者进行面试。

5.公示结果：面试结束后，我院将公示最终录用名单，并以个人通知的方式通知应聘者。

三、薪资待遇根据应聘者教育背景和工作经验综合评估确定，待遇从优，并提供完善的福利待遇。

四、其他事项1.入职时间：具体入职时间将根据双方协商确定。

2.申请材料恕不退还，请应聘者自留备份。

3.本通知所有事项以我院最终解释为准。

联系方式：教师招聘办公室：XXX 联系电话：XXX欢迎对教育事业充满热情、富有创造力的教师加入我院！让我们共同为学生的未来携手努力！XXX学校日期：。

十一学校合同制教师
近日，北京十一学校（本部及盟校）发布了2023年全国校园招聘通知，招聘包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、戏剧、音乐、舞蹈、科学、体育、通用技术、信息技术、多语种、心理学、经济学、商学等课程的中小学教师、幼儿教师。

解决户口编制，保障教师工作住房，提供专业、个性化的培养计划，一起来看具体招聘岗位及需求，去充分施展才华的舞台，寻求自己的无限可能性吧。

招聘岗位
语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、戏剧、音乐、舞蹈、科学、体育、通用技术、信息技术、多语种、心理学、经济学、商学等课程中小学教师、幼儿教师。

岗位需求
1、中小学教师：2023届优秀博士、硕士毕业生（户籍不限）；幼儿教师：2023届本科及以上学历
2、热爱教育教学工作，有激情、敬业
3、专业与投递岗位相关
薪酬福利
一流的教师薪酬
解决学校所在地户口
保障教师工作住房
专业、个性化的培养计划，广阔的施展才华和实现教育理想的平台。

【导语】2022年度北京警察学院公开招录80⼈，报名时间：即⽇起⾄2022年2⽉13⽇。

⽆忧考现将招聘公告原⽂发布如下： 根据《北京市事业单位公开招聘⼯作⼈员实施办法》（京⼈社专技发〔2010〕102号）、《北京市引进毕业⽣管理办法》（京⼈社毕发〔2021〕22号）等⽂件精神和公开招录⼈民警察相关政策规定，结合实际⼯作需要，2022年度北京警察学院⾯向社会公开招录80名事业编制⼈民警察。

现将相关事项公告如下： ⼀、招录计划 本次共公开招录80⼈。

⼆、招录对象和报名条件 （⼀）招录对象 列⼊国家统⼀招⽣计划，培养⽅式为⾮定向，按时毕业并取得相应学历学位的普通⾼等学校2022年应届毕业⽣及毕业两年内初次就业毕业⽣。

毕业两年内初次就业毕业⽣范围以北京市引进毕业⽣管理相关规定为准。

如相关政策调整，以最新调整为准。

（⼆）报名基本条件 突出政治标准，注重专业能⼒，严格党风廉政要求。

报考⼈员须具备以下基本资格条件： 1.政治⽴场坚定，坚决拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱公安教育事业； 2.硕⼠研究⽣应在30周岁以下（1992年1⽉1⽇以后出⽣），博⼠研究⽣应在35周岁以下（1987年1⽉1⽇以后出⽣）； 3.具备履⾏岗位职责所需的知识和能⼒，⾼等学历教育各阶段均须取得相应学历和学位；职位要求专业条件为报考者学历对应专业；报考⼈员所取得或即将取得的毕业证书与学位证书中专业名称必须⼀致，颁发毕业证书与学位证书的学校名称也应当⼀致。

应届毕业⽣须在2022年7⽉31⽇前取得相应学历和学位； 4.⾝⼼健康，能够胜任繁重艰巨的公安⼯作； 5.应当符合⼈民警察法规定的有关资格条件； 6.法律、法规规定及履⾏岗位职责所需要的其他条件； 7.报考⼈员应当具备《公安机关录⽤⼈民警察政治考察⼯作办法》第七条规定的基本素质条件，不得有第⼋条、第九条规定的情形。

此外，具有下列情形之⼀的，不得报考： （1）不符合《事业单位⼈事管理回避规定》有关要求的； （2）曾连续六个⽉以上在国（境）外留学、⼯作、⽣活，在国（境）外期间经历和政治表现难以进⾏考察的； （3）⼲部⼈事档案存在“三龄两历”篡改造假或重要材料缺失、严重失实等问题的。

招聘公告本校诚聘数学教师本校招聘数学教师公告
尊敬的各位老师、专家：
我校因发展需要，现急需聘请数学教师若干名，欢迎广大符合条件的人士前来应聘。

一、岗位要求
1. 具有数学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的数学理论基础和教育教学能力。

2. 热爱教育事业，具有良好的教学指导思路，具备积极负责、踏实肯干的工作作风。

3. 具有扎实的自学和钻研精神，对新技术、新方法有一定认识和了解。

4. 熟练掌握课程教材，对学生有责任心，能够认真备课、讲述课堂内容、批改作业和检查学习效果，使每一个学生都能够掌握知识点。

二、应聘方式
请符合招聘条件的人员于本公告发布之日起至本月底，将个人简历和应聘说明等材料发送至我校官方邮箱。

审核通过者，我校将会以电话或邮件的形式通知面试。

三、岗位福利
1.薪资待遇高
我校提供的待遇是相当具有竞争力的，年薪50-60万元，工作日双休，带薪休假。

2.学习机会和职业发展推进措施
我校提供相应的培训和学习机会，让每位老师和学校一同成长，提
高各位老师的教育教学水平和职业素质。

同时，我校实行鼓励离岗进
修和考取高级职称等措施，使每位老师都能够得到应有的职业发展。

四、联系方式
联系人：李老师
联系电话：XXX-XXXX-XXXX
电子邮件：*********.cn
五、其他
我校将在审核材料后尽快安排面试，邀请合格人选进一步加入我们，全心全意为每一位学生的成长与发展贡献一份力量。

谢谢各位老师、专家的支持与参与！。

2017年北京海淀区教委所属事业单位招聘416人公告（第一次）按照北京市和海淀区关于事业单位公开招聘工作人员的有关规定，海淀区教委拟面向毕业生第一次公开招聘事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：一、招聘计划True本次公开招聘涉及海淀区教委所属的116个事业单位，共招聘416人(岗位信息详见附件)。

二、报名条件1、遵守宪法和法律;2、具有良好的品行;3、具备适应岗位要求的身体条件;4、符合公开招聘回避制度的有关规定;5、限列入国家统一招生计划(不含委培生、定向生)并且毕业时能如期取得相应学历、学位证书的全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的2017年北京生源应届毕业生。

2016年8月1日至2017年5月5日期间取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证、具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考;6、具有岗位需要的专业和技能;7、除报考北部农村学校者选修课程允许2门及以下有补考合格外，报考其他岗位的考生在校期间所有成绩需全部通过，无补考;8、上岗时需具有岗位要求的相应资格证书;9、招聘单位所规定的相应条件。

详见附件，具体包括从事该岗位须具备的学历(学位)、专业、年龄、从业资格、专业技术资格证书等。

其中对年龄的相关要求，“40周岁以下”指出生日期在1976年5月5日至1999年5月5日之间。

三、招聘程序(一)网上报名True报名时间：2017年5月5日起至2017年5月18日下午14:00报名网址：(海淀区教育人才网站)每人限报一个岗位，所填信息应真实、完整、准确，全部报名信息一经审核通过不得修改。

请报考人员及时关注审核状态，网上审核通过人员，通过网上的报名系统打印《海淀区教委所属事业单位公开招聘毕业生报名表》。

未经网上报名及审核不通过人员，不能进行下一步现场确认环节。

(二)现场确认须本人亲自现场确认。

确认时间：2017年5月19日9:00—14:00确认地点：各招聘单位现场确认(详见附件)现场确认时所需材料：1、《海淀区教委所属事业单位公开招聘毕业生报名表》一式两份;2、身份证;3、户口簿(卡)首页、本人页;4、应届毕业生须提供校级毕业生就业主管部门盖章的毕业生就业推荐表、统招证明(就业推荐表上注明“统招”的，无须开具统招证明)，学生证及由学校教务部门出具的成绩单;留学回国人员须提供学位和教育部学历认证材料，以及档案存放机构开具的存档证明，学历认证由教育部留学服务中心负责;5、能够证明具备招聘单位所需资格条件的其他证明材料。

中国政法大学教师岗位考核办法第一章总则第一条为了进一步完善教学、科研并重，突出师德、育人和贡献的业绩考核评价制度，完善教师分类考核评价机制，优化教师成长发展的制度环境，根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国高等教育法》、《事业单位人事管理条例》等，以及学校岗位聘任有关规定，制定本办法。

第二章考核的宗旨和原则第二条实施岗位考核，旨在科学确定岗位目标导向，规范岗位职责体系，准确评价岗位绩效，充分体现激励机制。

第三条岗位考核的原则（一）分类考核。

按照不同岗位类型和级别确定分类分层的考核标准，重点构建能上能下、有利于拔尖人才脱颖而出的评价机制，使各类教师各展所长。

（二）定性与定量考核相结合。

教学、科研工作在量化考核的基础上，重点对教学效果、科研成果的质量进行考察。

（三）考核结果与绩效分配挂钩。

建立科学的工作绩效分配机制，使工作业绩与薪酬挂钩。

第三章考核对象与内容第四条学校全职从事教学科研工作的专任教师依据本办法进行考核。

第五条专任教师岗位按照教学科研型岗位、科研型岗位（A类和B类）、教学型岗位进行分类考核。

教学科研型岗位是指以专业课教学及科学研究为主要职责的岗位，即有本科生招生培养任务学院的教师岗位；科研型岗位是指以科学研究为主要职责的岗位，即学校在编科研机构和比较法学研究院的教师岗位，其中没有研究生独立招生培养任务机构的岗位为科研型A类，有研究生独立招生培养任务机构的岗位为科研型B类；教学型岗位是指以教学为主要职责的教师岗位，即承担公共基础课教学的岗位。

法律硕士学院教师按照教学科研型岗位进行考核。

第六条考核内容包括职业道德、教学科研业务水平和工作实绩、公益活动、参加业务培训等方面，重点考核履行岗位职责的情况，教学、科研工作考核的具体内容分别由《中国政法大学教师教学工作考核办法》（附件1）、《中国政法大学科研考核办法》（附件2）做出具体规定。

第七条按照《高等学校教师职业道德规范》、《教育部关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》等师德规范标准，严格实行师德一票否决制，对违反相关规定的，年度考核和聘期考核为不合格。

2023私立高中在职教师招聘简章一、招聘背景随着教育事业的不断发展，私立高中教育的发展也日益壮大。

为了更好地推动学校的发展和提升教学质量，我校决定开展2023年度在职教师招聘工作。

招聘面向全国范围内的优秀教师，旨在吸引优秀人才加盟我校，共同谱写教育事业的美好未来。

二、招聘岗位1. 语文老师2. 数学老师3. 英语老师4. 物理老师5. 化学老师6. 生物老师7. 历史老师8. 地理老师9. 政治老师10. 体育老师三、招聘条件1. 具有相关学科的本科及以上学历，具有教师资格证书；2. 具有较强的教学能力和团队合作精神，热爱教育事业；3. 有相关学科教学经验者优先考虑；4. 具有良好的职业道德和教育教学理念。

四、招聘程序1. 报名时间：XXXX年XX月XX日-XXXX年XX月XX日；2. 报名方式：应聘者需将个人简历、学历证书、教师资格证书、教学实绩等相关材料发送至学校招聘电流新箱hrschool；3. 初审：根据报名材料进行资格初审；4. 笔试：合格初审的应聘者进行笔试，主要考察教学能力、学科知识等；5. 面试：笔试合格者进行面试，重点考察应聘者的教学态度、教学理念等；6. 公示：拟录取人员公示；7. 资格审查：公示期结束后进行资格审查；8. 发放录用通知书。

五、薪酬福利1. 我校将为教师提供有竞争力的工资待遇，具体薪酬待遇将以面试时与教师个人签订的劳动合同为准；2. 我校将为教师提供规范的带薪年假、节假日福利、社会保险等。

六、通联方式如有任何疑问或需要进一步了解，请通联我校人力资源部，通联方式如下：通联人：XXX通联通联方式：XXXX-XXXXXXXX电流新箱：xxx七、注意事项1. 应聘者需对所报名岗位有充分了解，确保符合招聘条件后再进行报名；2. 应聘者需按时完成报名材料的准备和提交，逾期提交者视为自动放弃应聘资格。

通过以上招聘简章的发布，相信我们将能吸引到众多优秀的教师加盟我校，共同致力于教育事业的发展和教学质量的提升。

教师目标职业相关真实招聘简章一、职位名称：教师二、工作职责：1. 负责本科生或研究生的课程教学工作，包括备课、授课和批改作业等教学相关工作；2. 参与学校教学教学安排和教学改革，并积极参与学校的课程建设和教材编写；3. 指导本科生或研究生的学术科研活动，包括毕业设计、毕业论文等学术指导工作；4. 参与学校相关教学及科研项目的申报和实施，并承担相应的管理和评估工作；5. 参与学校相关的学术交流和科研合作活动。

三、任职资格：1. 具有相关学科的硕士学位或以上学历，具备扎实的专业基础和较强的学术研究能力；2. 具有较好的授课能力和教学经验，熟悉现代教育技术和教学方法；3. 具有较强的科研能力和学术影响力，已发表一定数量的学术论文或在相关领域有一定的研究成果；4. 具有较好的团队合作精神和良好的交流能力，能够适应高强度的工作压力；5. 具有较好的学生指导能力和较好的师生关系维护能力。

四、薪酬待遇：根据个人的学术和教学水平、岗位层次及工作表现等综合因素给予相应薪酬和奖金，具体面议。

五、其他福利待遇：1. 学校提供良好的工作环境和工作条件，包括教学设施和科研设备等；2. 学校提供竞争性的福利待遇，包括社会保险、养老保险、住房公积金等；3. 学校提供良好的职业发展机会和晋升空间，为优秀教师提供专业发展和学术研究支持；4. 学校提供假期休假福利、带薪年假和节假日福利等。

六、职位需求人数：若干名七、申请方式及截止时间：申请人须提供详细的个人简历和学术成果，包括学术论文、教学成果、科研项目等相关材料，以及个人的获奖情况和社会评价等；截止时间：具体时间详见招聘公告。

八、通联方式：通联人：XXX通联通联方式：XXX通联位置区域：XXX以上所述为本校教师目标职业的相关真实招聘简章，欢迎有志于从事教师职业的人士前来申请。

希望优秀的教师加入我们，共同为学校的发展和教育事业的繁荣做出更大的贡献。

教师是社会上备受尊重的职业之一，他们的工作不仅仅是传授知识，更重要的是培养学生的品德和个性。