提出学生会文化精神理念建设
近期，管理学院团委学生会一直就“学生会文化精神理念”建设进行讨论研究。王振宇主席在本学期初就提出：“学院学生会，作为一个学院的学生组织，在服务同学，学院建设方面发挥着积极而重要的作用。学生会，作为一个学生组织，其自身的建设和发展，对其职能的发挥起着决定性作用。因此，为加强学生会自身建设，就必须建立健全学生会组织的文化机制，即学生会文化建设，尤为重要。”通过近一个月的讨论学习，管理学院学生会推出了适合于管理学院团委学生会的“文化精神理念”。
经过大家的讨论研究，最终确定了管理学院学生会文化精神理念：
学生会的组织形象：管理型组织、学习型组织、服务型组织、
学生会的会训：团结务实创新高效
学生会的宗旨：“一切为了广大同学，为了一切广大同学，为了广大同学一切”
学生会的生存理念：从同学中来，到同学中去
学生会的学习途径：于书本上扎实学习
于工作中总结学习
于生活中交流学习
学生会的工作作风：团结务实、高效协作
学生会的主要任务：以良好的校风熏陶人
以正确的舆论引导人
以健全的制度塑造人
以丰富的活动锻炼人
以优质的工作服务人
学生会的活动定位：教育性、品牌性、可行性、广泛性
学生会个人工作目标：于工作中追求快乐、于工作中追求收获
学生会个人发展目标：自我教育、自我管理、自我提升，努力成为一名“有正气、有激情、有能力、有思路”的学生干部。
学生会的用人原则：“三走三留下”不怕苦的留下来，想偷懒的请走；想学东西的留下，混日子的请走；琢磨事的留下，琢磨人的请走
立足“自我教育、自我管理、自我服务”方针，以“服务学校中心工作、服务学生成长成才”为宗旨
学生会的宗旨：全心全意为学生服务
学生会的组织形象：管理型组织、学习型组织、服务型组织、行政型组织。学生会的会训：求实、创新、自强、奉献
学生会的生存理念：从同学中来，到同学中去
学生会的工作作风：团结协作、踏实高效
学生会的活动定位：教育性、品牌性、可行性、广泛性
学生会的用人原则：“三走三留下”不怕苦的留下来，想偷懒的请走；想学东西的留下，混日子的请走；琢磨事的留下，琢磨人的请走。
学生会的学习途径：于书本上踏实学习，于工作中总结学习，于生活中交流学习。
学生会的管理理念：让每个成员创造一个充分发挥个人能力的舞台，让每一位接受服务的对象满意。
学生会的任务：以良好的校风熏陶人，以正确的舆论引导人，以健全的制度塑造人、以丰富的活动锻炼人，以优质的工作服务人。
学生会的个人定位：你就是学生会。
他们在汇报中一致认为学生干部要发挥主观能动性、积极性、创造性，要发扬志愿精神、奉献精神和创新精神，要从小事做起，不断
培养个人的独立思考能力和组织协调能力，提高个人素质，增强主人翁意识，还要增加实践经验，努力学习，完善自我。
校团委陈啸吟书记会上强调，学生会干部个人的素质和能力应在工作实践中不断地得到培养和提高。校学生会干部是从学生中来，还必须要到学生中去，了解学生所需、所想、所求，了解学生中的难点、重点和焦点问题，切实能够引导学生、代表学生、凝聚学生和服务学生，要全力打造学生会的品牌形象。
最后，陈啸吟针对目前校学生会的实际情况和存在的问题，分别从七个方面对校学生会的工作做出了具体指导，对即将全面展开的校学生会招新和换届工作做了部署。
以创新精神，传承文化经典，铸造良好品牌。“创新、传承、品牌”是此次学生会工作宣传的响亮口号。
土木建筑学院学生会工作与学生的关系最为密切，依靠学生会工作队伍，解决学生在日常生活、学习、工作中的绝大多数问题。此次学生会工作重点在培养大学生创造性思维上，这将有利于土木建筑学院实施创新教育。创新将为学生会工作带来活力，为学生工作者的进步提供了帮助。此外，质量评价不会直接产生创新能力，学生会将进一步促进学生创新品质、创造性思维能力的形成和发展。新学期开始，学生会将对学生进行德、智、体、美、劳等综合评价，挖掘一大批优秀人才，为土木建筑学院做贡献。在此基础上，土木建筑学院学生
会将传承上一届的文化经典和优秀工作作风。以创新和传承为基础，树立土木建筑学院新形象，铸造良好品牌。
“创新、传承、品牌”的工作宣传将带动学生会新学期的发展，调动学生工作者的积极性。此次学生会工作宣传不仅有利于新学期工作的开展，也将有利于培养学生无私奉献的工作精神。
