教务处对标学习汇报
- 格式:doc
- 大小:32.50 KB
- 文档页数:7
2024年留村小学对标学习总结范本在2024年的学习对标过程中,留村小学全体师生和家长共同努力,取得了令人振奋的成果。
学生们坚持勤奋学习,积极参与各项活动,不断提升自身综合素质,取得了优异的学业成绩和全面发展。
一、学习成绩优异。
留村小学注重落实素质教育,在学习对标中,学生们克服课业压力,努力拼搏,取得了较好的学业成绩。
包括语文、数学、英语等主科成绩明显提升,学生们的学习能力和应试能力有了显著的提高。
二、能力全面提升。
留村小学注重培养学生的综合能力,通过课外活动和社会实践,学生们的动手能力和创新能力得到有效锻炼。
同时,注重培养学生的团队合作精神和领导能力,学生们在集体课题和社团活动中,展现了出色的团队协作和主导能力。
三、品德素质明显提高。
留村小学始终把德育工作放在首位,注重培养学生的良好品德和社会责任感。
在学习对标中,学生们自觉遵守校规校纪,具备了较好的学习积极性和自主性。
同时,通过课堂教育和校外实践,学生们的道德品质和社会公德有了明显提升。
四、家校合作成果显著。
学籍、家长和学校之间的紧密合作是学生取得优异成绩的重要保障。
在学习对标过程中,留村小学积极与家长沟通合作,定期召开家长会、专题讲座等,帮助家长了解学生的学习情况和发展需求。
同时,学校也积极回应家长关切和需求,共同努力为学生提供良好的学习环境和教育资源。
在2024年的学习对标中,留村小学全体师生和家长的共同努力下取得了可喜的成果。
学生成绩优异,能力全面提升,品德素质明显提高。
这些成绩的取得离不开学校和家长的密切合作以及学生们的刻苦努力,值得我们为之骄傲。
同时也要认识到,学习对标只是一个开始,学校和家长应一起继续努力,为学生提供更好的学习环境和教育资源,帮助他们实现更大的潜力。
对标学习工作方案根据学校“对标、立标、学标”整体工作部署,我们分两批参观了无锡、南京3所中职学校,参观过程中与学校领导和老师进行了深入的交流,并实地参观了他们的实习基地,现将对标学习整体工作向大家汇报如下。
一、对标学习情况我们对标学习的基本安排是:机电工程部对标学习惠山中等专业学校机电工程系,汽车工程部对标学习无锡汽车工程学校汽车维修工程系,旅游商贸部的市场营销专业、旅游服务与管理专业、中餐烹饪专业分别对标学习南京金陵中等专业学校的现代商贸系、烹饪营养系、旅游管理系。
对标学习之后,教务处及每个专业部对学习情况进行了汇报交流,学校领导也对对标情况进行了点评,截至昨天,各部修改后的学习情况已全部上交,每个部都有自己详细的、明确的工作计划和措施,在下一步的工作中将按照计划相继展开工作,突出本专业的特点、亮点,提升专业办学实力,争取取得更优异的成绩。
二、对标学校亮点1、办学理念先进。
参观的几个学校在自己多年的办学过程中,每个学校都形成程了独具地方特色或是学校特点的办学理念,并用这超前的办学理念不断改进、提升学校办学特色,为学校发展注入活力,同时也促进了教师的专业化成长,让学生享受到了有精神的教育。
2、专业特色突出。
参观的每个学校均有自己的特色专业,甚至到每个系部也都有自己的优势专业,他们通过特色专业的建设,带动了其他专业的发展,并且在多年的发展积淀中吸引了更多优秀人才加入到其中来,使专业更具特色,形成良性循环,专业自然越做越大、越做越强。
3、教师队伍强大。
参观学校的教师管理基本上都是重心下沉,采取类似于高等院校的管理模式,用符合专业特点的方式来管理和发展自己的教师团队、从专业的角度促进教师的成长,而且每个专业都会有自己的领军人物,他们对自己专业的发展思路非常清晰,引领本专业教师重点在哪个方面用力,而教师在发展过程中会发现自己的特长,自然也就逐渐成长、强大。
4、学生学历提升。
江苏省建有江苏联合职业学院,超过一半的中职学校都是江苏联合职业学院的办学点,所以参观学校虽然都是中职学校,但在校学生都通过3+3中高职衔接、3+4中职与本科衔接、五年高职教育等各种方式提升自己的学历,到毕业时基本上都是专科以上,自然就提升了学生的就业等各方面层次。
对标学习情况汇报
最近一段时间以来,我对自己的学习情况进行了认真的对标和分析。
通过这段
时间的努力学习和思考,我对自己的学习情况有了更清晰的认识。
首先,我意识到自己在学习过程中存在着一些不足。
比如,在学习新知识的过
程中,我常常会遇到一些难点和困难,有时候会感到挫败和失望。
我意识到这是因为我在学习方法和学习策略上存在一些问题,导致了学习效果不佳。
因此,我开始尝试调整自己的学习方法,寻找适合自己的学习策略,以提高学习效率和效果。
其次,我发现自己在学习过程中缺乏一定的自律性和计划性。
有时候会出现拖
延和懒惰的情况,导致学习进度不稳定,甚至出现学习任务无法完成的情况。
因此,我开始尝试制定详细的学习计划和目标,以及严格执行学习计划,提高自己的学习自律性和计划性。
另外,我也意识到自己在学习过程中缺乏一定的反思和总结。
有时候会出现重
复犯错的情况,导致学习效果不佳。
因此,我开始尝试在学习过程中及时进行反思和总结,发现问题并及时改进,以提高学习效果。
最后,我意识到自己在学习过程中缺乏一定的积极性和动力。
有时候会出现学
习兴趣不高,学习动力不足的情况,导致学习效果不佳。
因此,我开始尝试寻找学习的乐趣和动力,激发自己的学习兴趣,以提高学习效果。
综上所述,我在对标学习情况的过程中发现了自己存在的一些问题,并开始尝
试寻找解决问题的方法和策略。
我相信通过不断的努力和改进,我一定能够提高自己的学习效果,实现自己的学习目标。
感谢领导和同事们的关心和支持,我会继续努力,不断提高自己的学习能力和水平。
对标学习情况汇报近期,我对标学习情况进行了全面的汇报,以便更好地了解自己的学习状态并做出相应的调整和改进。
在这次汇报中,我主要从学习内容、学习方法和学习效果三个方面进行了详细的分析和总结。
首先,我对自己的学习内容进行了梳理和总结。
在过去的一段时间里,我主要学习了包括专业知识、实践技能和个人发展在内的多个方面的内容。
在专业知识方面,我系统地学习了相关课程和教材,并通过阅读专业书籍和参加学术讨论来不断拓展自己的知识面。
在实践技能方面,我通过参加实习、实践和项目实践等方式,不断提升自己的实际操作能力。
在个人发展方面,我注重培养自己的领导能力、沟通能力和团队合作能力,以及提升自己的综合素质和竞争力。
通过对学习内容的梳理和总结,我发现自己在专业知识、实践技能和个人发展方面都取得了一定的进步,但还存在一些不足之处,需要进一步加强和改进。
其次,我对自己的学习方法进行了审视和总结。
在学习方法方面,我主要采取了多种方式和途径,包括课堂学习、自主学习、实践探究和社会实践等。
在课堂学习方面,我注重认真听讲和积极参与,努力掌握和理解教学内容。
在自主学习方面,我注重通过阅读、思考和总结来深化和拓展自己的知识面。
在实践探究和社会实践方面,我注重通过参加实践活动和社会实践来提升自己的实际操作能力和社会适应能力。
通过对学习方法的审视和总结,我发现自己在课堂学习、自主学习、实践探究和社会实践等方面都存在一些问题和不足,需要进一步改进和完善。
最后,我对自己的学习效果进行了评估和总结。
在学习效果方面,我主要从知识掌握、能力提升和综合素质三个方面进行了评估。
在知识掌握方面,我通过考试、作业和论文等方式对自己的知识掌握情况进行了评估,发现自己在专业知识和实践技能方面都取得了一定的进步。
在能力提升方面,我通过实践活动和社会实践等方式对自己的能力提升情况进行了评估,发现自己在领导能力、沟通能力和团队合作能力等方面都有所提升。
在综合素质方面,我通过参加各种综合素质培养活动和竞赛等方式对自己的综合素质进行了评估,发现自己在综合素质和竞争力方面也有所提升。
学校对标情况汇报尊敬的领导:我校自去年开始,积极响应教育部的号召,开展学校对标工作。
经过一年的努力,我们取得了一些成果,现将学校对标情况进行汇报。
首先,我们对标了一些国内一流高校,包括清华大学、北京大学、复旦大学等。
通过对标这些高校,我们了解到了他们在师资力量、教学质量、科研成果等方面的优势和特点。
我们也发现了自己在这些方面的不足之处,比如师资力量不够雄厚、科研成果不够突出等。
在对标过程中,我们还与这些高校的老师和管理人员进行了交流,学习了他们的先进经验和管理理念。
其次,我们还对标了一些国际知名学校,比如哈佛大学、牛津大学、剑桥大学等。
通过对标这些国际一流学府,我们更加深刻地认识到了自己与国际先进水平之间的差距。
我们也意识到了自己在国际化办学、人才培养等方面的不足之处。
在对标过程中,我们还与这些国际学校的教授和留学生进行了交流,了解了他们的教学方式、课程设置等方面的特点。
最后,我们还对标了一些同类学校,包括省内外的一些中学和大学。
通过对标这些同类学校,我们更加清晰地认识到了自己在同类学校中的地位和优势。
我们也发现了自己在教学管理、学科建设、校园文化等方面的一些亮点和特色。
在对标过程中,我们还与这些同类学校的校长和教师进行了交流,学习了他们的成功经验和管理经验。
综上所述,学校对标工作是一项复杂而艰巨的任务,但也是一项必须完成的任务。
通过对标工作,我们更加清晰地认识到了自己的优势和不足,也更加明确了自己的发展方向和目标。
我们将继续努力,不断提升学校的办学水平和教育质量,为培养更多优秀人才做出更大的贡献。
谨此汇报,望领导批示。
此致。
敬礼。
学校对标工作小组。
2022年9月30日。
对标学习工作总结范本
一、工作背景与目标设定
(1)工作背景:从事的工作项目、工作时间段、工作环境、工作内容等。
(2)目标设定:工作期间的目标和任务。
二、工作成果与亮点
(1)工作成果:主要完成的工作任务和达成的目标。
(2)亮点总结:在工作过程中表现出的突出特点,如创意、合作能力、解决问题能力、领导力等。
三、自我提升与进步
(1)知识与技能提升:通过工作学习到的新知识、新技能等。
(2)个人能力提升:在工作过程中提高的个人能力,如沟通能力、团队协作能力、时间管理等。
(3)职业发展规划:根据工作经验,提出适当的职业发展规划。
四、团队合作与领导力
(1)团队合作:与团队成员的合作情况,包括团队对自己的认可度、与其他团队成员的关系等。
(2)领导力:在工作中展现出的领导力和团队管理能力。
五、挑战与解决
(1)面临的挑战:在工作中遇到的困难和挑战。
(2)解决方法与效果:针对挑战采取的解决方法和解决效果。
六、总结与反思
(1)工作总结:对整个工作过程进行总结,主要包括成果、亮点、困难、解决方法、自我提升等。
(2)个人反思:对自己在工作中的表现进行客观的反思和评价,以及对自己未来发展的规划和调整。
七、对标学习与改进
(1)对标学习:对同行业或同岗位的优秀人士进行学习,分析其成功经验,找到自己需要提升的点。
(2)改进计划:根据对标学习的结果,制定相应的改进计划,提出明确的目标和行动计划。
2024年对标学习工作总结2024年是我职业生涯中的关键一年,我参与了许多挑战性的项目和持续学习的机会。
通过努力和专注的工作,我取得了令人满意的进展,并取得了一些重要的成就。
以下是我在2024年对标学习工作的总结。
一、学习进步1. 工作技能的提升:在2024年,我积极参加各种培训和学习活动,不断提升自己的工作技能。
我通过参加专业培训课程,获得了新的知识和技能,这些技能对我在工作中的表现起到了极大的促进作用。
我学会了更高效地处理工作任务,提高了自己的工作效率。
2. 沟通技巧的提升:在2024年,我也重视提高自己的沟通技巧。
我认识到良好的沟通是顺利完成工作任务的重要前提,而且对于团队的合作与协作也起到至关重要的作用。
因此,我积极主动与同事们进行交流,并努力提高自己的表达能力和倾听能力。
3. 编程技术的提升:作为一个软件工程师,编程技术的提升对我的职业发展有着重要的意义。
在2024年,我参加了多个与编程相关的培训课程,不仅学会了新的编程语言和工具,还加深了对软件开发流程和设计原则的理解。
这使我能够更好地应对复杂的编程任务,提高了我在团队中的价值。
二、项目成果1. 完成关键项目:在2024年,我参与了多个关键项目并取得了令人满意的成果。
我在项目中担任重要的角色,负责需求分析、技术设计和代码实现等工作。
通过我和团队的努力,我们成功地按时完成了项目任务,并取得了较好的用户反馈。
2. 解决问题与优化:在2024年,我也积极主动地寻找项目中存在的问题,并提出相应的解决方案。
通过与团队成员的密切合作,我们成功地解决了一系列存在的技术问题,并对项目进行了优化。
这些举措不仅改进了产品的功能和性能,还提高了用户的满意度。
3. 团队协作与领导能力:在2024年,我在项目中积极发挥团队协作的作用,并承担了一些团队领导的职责。
我锻炼了自己的团队合作和领导能力,在项目中与团队成员紧密配合,共同推动项目的顺利完成。
三、职业发展1. 提升职位和薪酬:在2024年,我通过自己的不断努力和成绩,成功地提升了自己的职位和薪酬水平。
2024年留村小学对标学习总结范文
留村小学2024年对标学习总结
2024年,留村小学积极参与对标学习,通过与其他学校的学习交流,不断提高教学质量和教育水平。
在这一年的对标学习中,我们取得了一系列的成果和收获。
首先,在学科方面,留村小学注重提升学生的学科素养和综合能力。
学校成立了学科教研组,定期组织教师进行交流和研讨,分享教学心得和经验。
同时,学校还加强了学科资源的建设,更新了教材和教学设备,提升了教学效果。
在外语学科方面,学校鼓励学生参加外语竞赛和交流活动,提高了学生的语言表达能力和跨文化交流能力。
其次,在教育教学改革方面,留村小学积极探索创新,拓宽了教学方法和手段。
学校开设了多样化的选修课程,满足学生的个性化学习需求。
同时,学校还加强了信息技术的应用,开设了网络课堂和在线学习平台,提供多样化的学习资源和学习途径。
这些改革措施有效激发了学生的学习兴趣和学习动力。
再次,在综合素质教育方面,留村小学注重培养学生的综合素质和个性发展。
学校开展了各类社团活动,提供了艺术、体育等多样化的发展机会,培养了学生的创新思维和团队合作能力。
同时,学校还注重培养学生的社会责任感和公民意识,组织了各类社会实践活动和志愿服务活动,让学生从小树立正确的价值观和社会观。
总的来说,2024年留村小学在对标学习中取得了丰硕的成果,提升了学校的教学质量和教育水平。
学校将继续加强对标学习,不断完善教育教学工作,为学生的全面发展打下坚实的基础。
第 1 页共 1 页。
教体局对标活动总结汇报教体局对标活动总结汇报尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX小学的XX老师,今天我将向大家汇报我们学校最近参加的教体局对标活动的情况以及总结体会。
教体局对标活动是教育行政部门组织的一项重要活动,旨在通过比较、学习、借鉴其他学校的先进经验和教育教学模式,来推动学校的发展和提升教育教学质量。
我们学校非常重视这次活动,充分发挥大家的智慧和创造力,希望能够从中收获更多的思想火花和教育启示。
我们学校参加教体局对标活动的主要内容是与某中学进行对标学习。
在此期间,我们从对方学校学习了许多宝贵的经验和教育教学方法。
首先,我们学习了该中学在学生素质教育方面的做法。
他们注重培养学生的实践能力和综合素质,通过组织各类实践活动、社团活动和志愿者活动等,培养学生的领导能力和团队协作能力。
对于这点,我们学校也意识到了自身的不足,并计划在今后加强对学生的综合素质教育。
其次,该中学在教师培养方面也做了很多值得借鉴的工作。
他们鼓励教师参与各类教育培训和研讨活动,并提供相应的奖励政策。
同时,他们还注重教师之间的交流和合作,定期组织教研活动和师德师风培训。
通过这些举措,他们大大提高了教师的教育教学水平和专业素养。
我们学校认识到,教师的专业发展对学校整体的发展至关重要,今后我们将加强教师培训和交流合作,进一步提升教师队伍的整体素质。
此外,我们也向该中学学习了他们在校园文化建设和学生成长环境方面的经验。
他们通过创建学生自管组织、开展各类文体活动以及提供丰富多样的课外拓展项目等,营造了积极向上、和谐幸福的校园氛围。
在与对方学校的交流中,我们深感我校在学生发展环境方面还存在着不少欠缺。
因此,我们计划加大对学生校园文化建设的支持力度,为他们提供更多的发展机会和成长空间。
通过此次教体局对标活动,我们学校获益匪浅。
这次活动不仅让我们看到了其他学校的优点和成功经验,也让我们发现了自身的不足之处,并有了完善和改进的意识。
此外,参加对标活动还加深了我们与其他学校、其他教育从业者的交流和合作,提高了我们学校的整体知名度和影响力。
学校对标学习工作情况汇报尊敬的领导、老师和同学们:大家好!我是xx学校xx班的xx同学,今天很荣幸能在这里向大家汇报我们班在学习工作方面的情况。
在过去的一年中,我班在老师的指导下,同学们的共同努力下,取得了一定的成绩,也遇到了一些问题和挑战。
在此,我将就我们的学习工作情况进行详细的汇报,希望能够得到大家的指导和支持。
一、学校基本情况我班是xx学校初中部的一个班级,共有xx名学生,男生xx名,女生xx名。
我班所在的学校是一所规模较大,师资力量雄厚的学校,有着优越的学习条件和环境。
学校高度重视学生的综合素质培养,注重学生的学习和个性发展,为学生提供了广泛的活动空间和参与机会。
二、学习成绩情况在过去的一年中,我班在学习上取得了一些积极的成绩。
根据学校的考试成绩统计,我班在各科目考试中,都取得了较好的成绩,尤其是数学和语文方面,成绩较为优异。
在学科竞赛中,我们班也有一些同学取得了较好的成绩,为学校争得了荣誉。
这些成绩的取得,凝结了老师的辛勤教导和同学们的努力付出。
但是,我们也要清醒地认识到,学习成绩优异只是一个方面,更重要的是要注重学生的全面素质培养。
我们要建立正确的学习观念和人生观,注重学习方法和学习态度的培养,提高自主学习的能力,从而实现全面素质的提升。
三、学习方法和态度在学习方法和态度上,我班存在一些问题。
一方面,有些同学在学习过程中缺乏钻研精神,对知识的掌握和运用不够深入。
另一方面,有些同学学习时,缺乏稳定的学习态度,经常心不在焉,注意力分散。
这些问题的存在,影响了同学们的学习效果,也制约了我班整体的学习水平。
我们要通过加强学习方法和态度的培养,引导同学们树立正确的学习观念,培养学习兴趣和习惯,提高自主学习的能力。
在此,我们期盼老师能够在教学中更加注重学生学习方法和态度的培养,引导同学们树立正确的学习观念,激发同学们的学习兴趣,培养扎实的学习基础。
四、学校管理和师资力量我班在学校的管理和师资力量方面,得到了很好的支持和保障。
教务处“立标、对标、学标”学习汇报
按照学校的总体安排部署,在陈校长带领下,教务处一行4人到江苏惠山中专、江苏无锡汽车工程学校、江苏南京金陵职业中专进行了考察学习,通过问题交流、针对性研讨和实地参观等方式,深入交流了教师队伍培养、技能大赛、品牌专业建设等内容,为下一步工作开展起到了良好的促进作用,现将学习情况汇报如下:
一、对标问题及做法
1、教师队伍建设及激励办法。
教师队伍建设和激励措施是关乎教师成长与积极性高低的重要举措,带着问题与对标学校进行了沟通。
通过交流发现三个学校均实现了教学系部管理,专业教师归系部管理,教务处统筹安排基础课,系部自主选派班主任,自主安排课程,教务处仅负责教师成长培训,教学成果调度等工作,分工比较明确,在教师工作激励方式方面,采取上级财政拨款,和奖励性绩效的方式,由区财政拨专项资金用于教师授课补贴、伙食补贴和加班等补贴,同时区财政拨付绩效工资的8%用于技能大赛和教师成果奖励,大部分教师积极性显著提高,也存在部分教师不推不动的现象。
2、春考与技能大赛的具体安排。
春考和技能大赛作为职业学校的两个重要方向,一直是中职学校工作的重中之
重,通过学校发现三个学校基本实现了五年一贯制培养模式,采用“3+2”转段式五年一贯制教育、“3+3”注册入学式教育、“3+4”贯通本科制教育,基本实现了在学校毕业就可以拿到大专文凭,参加对口升学的人数极少,大约仅占1\15的比例,基本不需要春考建制,同时由于“3+2”“3+3”“3+4”对入学学生的素质有着明显的高要求,基本学生入学成绩处于当地重点高中以下的水准,学生基本素养水平较高。
在技能大赛方面,采取技能培养校本教材+技能模块制培养,即根据企业和三年技能培养的要求,重新打乱课本式技能培养,用一个月时间培养该专业的此项技能,由两名老师领学,全部掌握后该老师休息整理下一项技能培养,由另外的技能老师带领培养下一项技能,所有专业课基本实现了理实一体化教学模式,通过技能培养后,校级技能比赛选拔,形成种子选手,与家长沟通后进行集中脱产集训,实施老生带新生,教师作指导的模式,全天候训练、对比、写反思,期间有适当的放松活动,三个学校每年的优势项目保持在国赛金牌2-3块的水平,学校设专项资金奖励指导教师与学生。
3、品牌专业与精品课程建设。
三个学校均有学校的优势专业:惠山中专的机电,汽车工程学校的汽修,金陵中专的烹饪、营销。
在多年的积淀中,已在当地形成了较大影响,甚至许多的行业标准他们都在参与制定,因此品牌专业建设理所当然的由他们几所学校带头实施。
精品资源课程建设采
取专项资金、专人负责的方式,由学科带头人带领,以团队的方式进行创建。
二、我们存在的问题
1、教师队伍中年龄结构偏大;信息化接受程度与积极性不高;教师个人潜力有待于进一步发掘,课堂效率不高,尤其是文化基础课,缺乏吸引学生兴趣的手段;教师对学校发展及专业发展投入性及研究兴趣不大,往往停留在安排的工作做好即可;技能型双师较缺乏。
2、春考班授课依旧停留在按部就班,没有积极的去追求课堂效率,学生素质基础薄弱仅仅是一个小方面,教师研究考纲、历年高考题和教学方法的力度不够,专业技能方面需要进一步研究规则与考纲,总体提升技能考试分数。
3、我校技能大赛总体方向与做法是正确的,存在的问题主要是积极性与投入状态问题,今年的成绩也充分说明只要肯下功夫就一定会有成绩,重点存在问题是集中训练期间的教师与学生状态调整、训练提高瓶颈突破等方面缺少办法。
4、品牌专业建设方面我们学校没有任何经验,存在问题是硬件要求差距较大,如需要主持完成省级以上教研课题,参加省赛,辅导省赛获奖,参加了省级专业指导委员会和专业指导方案编写等,想要取得这些项目的资格,首先需要我们专业的影响力,也就是我们学校一直提倡的内涵发
展。
5、精品课程建设中存在问题主要由建设提供的资料大部分仅限于基础性资料,如教案,课件,试卷和微课等,缺乏一种一提起来大家都眼前一亮的教学思路或者方法,如今年市举办的微课题就是精品课程建设的一个启发,就是为了吸引学生的兴趣,只要能够让学生爱看、爱学就是精品。
(例如刘强的精品课程方案)
三、下一步工作打算
1、建制度,重引领,提高教育教学质量。
一是借鉴对标学校的先进经验,合理建立和完善教师管理制度。
着重完善教师奖惩办法,加大对做出成绩老师的奖励程度,提交办公会讨论(关于技能大赛奖励已出初稿),下大气力鼓励老师在省级以上大赛(信息化、技能大赛、专业发展)中展现风采,提高学校在区域内的影响力,同时集中优势资源发展一个专业,不断的提高素质,通过企业参与打造的方式提高教师专业素养和大赛经验,用2-3年,争取冲到国赛,在淄博市内打响名号,为齐鲁名师、名校长做好准备。
二是发挥好学科带头人的作用。
按照学校领导的思路,学会如何学习和研究学校发展思路,如何提前谋划,如何通过专业培训和学习谋划好本专业的发展步骤,实实在在,一步一个脚印的进步,带动专业不断发展。
三是提高文化基础课的课堂效率。
通过三门基础课的集中研讨,根据学生的水平和教学标准,
将相关知识融汇,形成校本课程,采用教学活动的方式提高学生的兴趣(如诗词大赛,数学趣味赛和英语口语),最起码让学生有兴趣的学习某一部分知识,逐步借鉴江苏学业水平测试,展开试点(如技能分解,语文必掌握知识学期化测试,诗词,成语普通话等,数学几个知识点,英语多少个口语对话等),不断给学生一点压力与兴趣。
四是加大技能双师的培养力度。
借鉴汽车工程学校的经验,技能老师缺乏的专业,采取外聘高水平技能教师的方式,用一个学期的时间,按一对一的方式进行实践授课学习,本校教师要跟学生一起学习,一个学期后必须掌握这个学习的技能,训练时间自行安排,达到可以指导学生的标准。
2、高标准,严要求,尽可能的挖掘教师和学生的潜力。
春考方面,于建红主任要当作一件重要的事情研究,每隔一段时间集中研讨,可以是文化课,也可以是专业课,发挥老师们的积极性,带领他们学习研究考纲,预测考试内容,比如将所有的前三年的考题在课本画出来,采用不重复出题的原则合理的预测大题与得分点的安排,同时合理安排作业与测试,尽可能的提高学生水平,尤其是文化课总体水平。
3、选精英,请外援,切实提高技能大赛成绩。
技能大赛中借鉴惠山中专的经验,通过校级比赛选出精英,征得家长同意后,采取精英班集中培训,优中选优的方式训练,用在不同地方不断比赛、排名的方式最终选择平均成绩最高的
学生参加比赛,必要时聘请外援,同时在激发教师积极性方面,尝试备赛与结果奖励奖励双管齐下的方式(教师制定备赛培训计划后上交教务处,按照一定比例计算课时,采用抽查的方式查验训练内容,最后通过比赛结果进行奖励,初步考虑,望大家提供宝贵意见)
4、抓内涵,提质量,为品牌专业建设做好准备。
品牌专业建设在通过公司提供助力的基础上,努力提高专业建设团队的软实力,鼓励参加各种大赛(创新杯、信息化、未来课堂、NOC等)、课题申报,取得省级以上各种证书,需要渠道可以申请学校帮助,用教师团队软实力的提升确保及时没有品牌专业的名称也可以申请其他特色专业等称号。
5、抓创新,重实效,建设能落地的精品课程。
精品课程建设中,借鉴前几次精品课程讲座的收获,重要的是在面临问题的解决上下功夫,比如用什么方式解决中职生对英语和数学的畏惧与厌恶情绪上下功夫,用新的方式、新的点子、新的工具,取得成效,吸引学生兴趣,减轻老师负担,做一个高标准的精品课,一个所有中职学生都喜欢的精品资源。
措施:一是召开教研会,与学生谈心,查找问题,学生厌学的原因,当作一个小课题大家参与研究,寻找方案。
二是通过研究,找出学生兴奋点,确定一个小方法,提供方法的老师在其他老师的帮助下制定几个小的方案进行试点,如果有实效,采取分年级试点的方式,可行作为一个资源共享课进
行制作,此时可以借助公司化制作。
同时也可以作为一个教研课题申报,从而完成一个高标准、实用化的精品课程建设。