办公室空调使用管理制度范本

空调开启温度管理规定范文一、各办公室开启空调的温度如下：1、夏季开启规定(一)室内温度必须达到30℃及以上。

(二)室内空调温度设置不得低于26℃。

2、冬季开启规定(三)办公室关窗室内温度必须在8℃及以下。

(四)室内空调温度设置不得高于18℃。

二、空调开启需严格按上述规定达到温度报行政部确认后方可开启。

凡室内气温未达到上述开启温度，而空气中湿度偏大者，由行政部请示相关领导同意可灵活开启空调。

未经批准，擅自开启空调者，对开启者处以____元/次的处罚。

若不能确认私自开启者是谁，则有该办公室所在的部门经理承担处罚责任。

若发现有办公室员工私自采用非正常手段让温度计达到开启标准，则给予该办公室停止使用空调三天的处罚。

三、凡加班人员需开启空调，必须由加班部门负责人事先申请，分管领导签字认可，报行政部登记备案。

由行政部空调管理人员与加班人员具体确定开启空调的时间和空调管理事宜。

四、空调开启时间为：周一至周五早上8：____至17：30，周六8：45—12：00.其它时间一律不准开启。

(申请加班的部门除外)五、各部门使用空调期间，不开无人空调，要将办公室的门窗关闭，以确保空调器的使用效果;雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。

若发现有违反该项，则对该办公室给予停止使用空调三天的处罚。

六、注意用电安全，发现电路或空调故障要及时停止使用并报修，不得强行使用。

七、本规定由行政部负责检查考核。

八、本规定自发布之日起实施，原空调开启温度管理规定(V1.2)同时废止。

九、本规定修改权、解释权归属行政部。

节约能源、保护环境是每个公民的义务。

希望全体员工严格遵守上述空调使用规定，并认真贯彻勤俭节约、按需用电的原则，合理使用、规范遵守!空调开启温度管理规定范文（2）1. 目的本文的目的是规定和说明空调开启温度管理的要求和规范，以确保合理使用空调，提高能源利用效率，降低能源消耗，减少对环境的影响。

2. 适用范围本规定适用于所有使用空调设备的场所，包括但不限于住宅、办公室、商业建筑等。

办公室中央空调开放管理规定范文夏季高温时间已经来临，为了让大家更好的工作，公司决定开放空调。

为节约能源及延长空调使用寿命，现作以下规定：1、室外温度超过____度时才能使用空调，室内温度设置不得低于____度。

2、空调开放时间规定为每天10：____至16：30，其余时间不得开放(特殊情况，公司领导同意除外)，若天气炎热，可启用风扇。

3、在空调开放期间，在办公室工作人员必须关闭所有门窗，以免资源浪费。

4、最后离开办公室者，必须负责关闭空调。

行政人事部____年____月____日办公室中央空调开放管理规定范文（2）1. 目的与适用范围本规定旨在规范办公室中央空调的使用管理，提高办公环境的舒适性和能源利用效率。

适用于办公楼、会议室、办公室等各类办公场所。

2. 温度设定2.1. 夏季温度设定不低于26℃，冬季温度设定不高于22℃，以保持室内外温差适当，节约能源消耗。

2.2. 温度设定可根据实际需求进行调整，但需提前至少3个工作日向管理部门提出申请，并经批准后方可改变。

3. 使用时间3.1. 中央空调的使用时间为工作日上午8点至下午6点。

3.2. 若有特殊情况需要延长使用时间，需提前向管理部门递交申请，经批准后方可延长使用时间。

4. 区域控制4.1. 办公区域的中央空调使用应分区域控制，根据各区域的实际需求进行调节，以提高能源利用效率。

4.2. 在无人时禁止开启中央空调，管理员应确保在职工离开后及时关闭中央空调。

5. 通风换气5.1. 工作时间内，保持办公室定期通风换气，提供新鲜空气，改善室内空气质量，并降低空调运行时间。

5.2. 在采光条件允许的情况下，尽量开启窗户进行通风换气，减少空调使用时间。

5.3. 如有特殊原因禁止开启窗户时，应定期进行排风换气。

6. 温度调节与保护6.1. 职工在使用中央空调时，应适当增减衣物，保持合理的穿着，以节省能源。

6.2. 职工应根据自身需求调节空调温度，避免室内温度过低或过高，造成能源浪费。

公司空调使用管理规定范文1. 空调的温度设定应合理，一般室内温度控制在22-26摄氏度之间。

2. 在不使用空调的时候，应将空调设定为节能模式或关闭。

3. 工作时间前开启空调提前降温，工作时间结束后关闭空调。

4. 在开启空调时，应保持窗户和门关闭，以充分利用空调系统。

5. 各部门应遵守空调使用时间限制，不得将空调长时间开启。

6. 定期对空调设备进行检查和维护，确保正常运行。

7. 使用空调时应尽量避免直接吹向人体，避免感冒和不舒适。

8. 各员工应根据个人感受选择适当的穿着，无需过度依赖空调。

9. 在空调系统异常使用或故障时，应及时向维修部门报修。

10. 尽量减少开窗通风的次数，以保证空调的效果和节约能耗。

以上是一些建议性的公司空调使用管理规定，具体可根据公司情况进行调整。

同时，员工也应该积极配合公司的空调使用管理规定，共同营造一个舒适、节能的工作环境。

公司空调使用管理规定范文（2）一、目的为确保空调安全运行，更好地为广大员工提供良好的工作环境，加强对空调的启动、使用和责任管理，特制订本规定。

二、适用范围本制度所指空调包括集团所有办公场所、活动区域的空调设备。

三、空调管理责任人空调使用实行“部门主管负责制”，责任到人并承担相应责任。

大厅空调的管理维护与使用由当天值日人员负责。

各办公室空调由该办公室人员负责。

有关责任人和员工应根据本制度规定使用、管理好空调，切实保障空调能发挥应有的作用并避免能源浪费。

夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。

空调一旦出现故障，有关责任人应及时通知集团办。

四、空调使用条件使用空调时，应先关闭门窗，坚决杜绝开窗使用空调现象。

下班时当天值日人员要提前____分钟关闭空调，坚决杜绝下班时忘记关空调导致资源浪费，发现一次罚款____元。

五、空调使用注意事项全体员工必须增强节约用电，安全用电意识。

任何人不得随意开启空调外壳，不得私自拆装空调开关，也不得在空调线路上乱接线。

办公室空调管理制度办公室空调管理制度1为加强空调管理，确保空调安全运行，更好地为广大员工提供良好的办公环境，现将办公室空调的使用规定如下：一、空调使用实行“专人负责制”，各办公室负责人为空调使用的负责人，主要负责掌握空调的使用时间，管理所属空调的正确使用，避免人为损坏，以保证空调能发挥其应有作用。

二、为做到节能降耗，要求夏季室温在30摄氏度，方可开机使用空调制冷，其余时间(晚间、阴雨天等)不得开启空调;冬季室温在5摄氏度以下，方可开机使用空调制热。

每天下班后要及时关闭空调和电源，坚决杜绝开窗使用空调现象。

三、全体员工必须增强节约用电、安全用电意识。

除办公室负责人外，任何人不得随意开启空调，不得私自拆装空调面板，不得让外来人员随意开启空调，由此造成的问题自行承担。

四、公司将定期检查或抽查空调的使用情况，如发现有违规使用或损坏现象，将对当事人处理，损坏还要增加赔偿费用。

五、使用条件5月10日以后连续3天天气预报温度超过32°方可开启制冷，空调温度设定28°，不得低于此温度。

原则上冬季不开空调。

六、使用要求1、制冷时，空调设定温度不得低于28℃。

2、空调由办公室负责人负责管理和使用。

需要使用必须申请，未经允许，其他人不得随意开关和调试空调。

3、空调使用过程中，为节约用电，各办公室应关闭门窗，但要注意利用就餐时间(夏季12：00-13:30，冬季12:00-13:00)关闭空调开窗通风，以保持室内空气新鲜。

七、违规情况处理行政部对各办公室空调使用情况作不定期检查，若发现有违反第六条(使用要求)中的任何一条，发现一次，停止使用空调3天，并对违反规定者处人民币100元的罚款。

八、管理维护及赔偿1、空调设备使用期间，使用的部门办公室负有保管保护的责任。

2、如在正常使用中出现故障，部门负责人应及时填写维修单报送物业工程部维修。

3、如涉及使用不当或故意损坏，由使用的.部门或故意损坏者负责修理或赔偿的责任，行政部将视设备损坏情况会同工程部对故意损坏者做出相应的处理，并处于罚款处理。

空调使用管理规定范本一、目的为了规范对空调使用管理，确保空调安全运行，更好地为广大员工提供良好的工作环境，本着规范使用、安全管理、节能降耗的原则，切实保障公司空调的有效使用和规范管理，特制订本规定。

二、空调使用条件1、夏季：室内温度高于30℃以上，方可开启空调制冷，制冷温度设定不应低于24℃;冬季：室内温度低于8℃时，方可开启空调制热，室内温度设定不得高于28℃(温度以室内温度计测定为准)，特殊情况酌情处理。

2、空调使用前应先关闭门窗，如需通风换气先关闭空调。

下班前提前____分钟关闭空调，严禁开窗使用空调现象。

3、办公人员离开或办公室无人预计一个小时以上的，应关闭空调，严禁室内长时间无人时开启空调。

三、空调使用管理权责1、公司行政办公楼中央空调由行政人事部负责统一管理。

2、公司生产区域(车间、库房、实验室等)中央空调使用由所在区域部门负责人统一管理。

部门负责人不在工作场所时，需指定代理人负责。

3、公司所有区域空调的日常保养和检修由工程部统一管理。

4、工程部应根据情况派遣设备维修专业人员对办公区域的空调线路、开关、接线盒以及空调的运行状况进行检查，季节性空调使用前必须对空调设备进行检查，保证空调正常使用。

四、空调使用注意事项1、全体员工必须增强节约用电、安全用电意识。

严禁私自拆装空调、挪动空调、开启空调外壳，也不得在空调线路上乱接线(专职维修人员除外)，避免发生不安全事故。

2、空调作为办公设施，仅限于办公期间使用，禁止在非办公时间使用空调，行政部对空调使用情况进行检查监督，对未按规定使用区域，对于区域负责人视情况予以通报处罚。

3、因人为因素造成空调设备损坏的，所发生的维修费用由损坏人承担。

4、夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。

5、凡发现区域内人员已下班离开工作场所，空调仍开放的，将对区域负责人予以通报处罚，处罚标准____元/次。

6、如涉及使用不当或者故意损坏，由使用区域、使用部门或故意损坏者负责维修或承担赔偿责任，行政人事部将视设备损坏情况会同工程部对故意损坏者做出相应的处理。

空调使用规章制度范本第一条：为保障单位内空调设备的正常使用，维护单位环境卫生，提高工作效率，特制订本规章制度。

第二条：适用范围本规章制度适用于单位内所有使用空调设备的人员，包括工作人员和访客。

第三条：空调设备管理1. 空调设备的使用必须符合相关安全规定，切勿私自调节温度、风速等参数。

2. 空调设备在使用过程中如有故障或异常情况应及时报修，不得擅自拆卸或修理。

3. 不得在没有人员的情况下使用空调设备，离开时应将空调设备关闭。

第四条：使用规定1. 使用空调设备前应先关闭门窗，确保环境密封。

开启空调设备后应定期检查门窗是否严密。

2. 使用空调设备时应保持通风，不可长时间封闭空间。

3. 在使用空调设备时，应勿直接用手触摸空调设备，以免触电事故发生。

4. 使用空调设备时如感到异常或不适，请及时停止使用并通知相关人员。

第五条：节约能源1. 使用空调设备时应尽量控制室内温度和风速，不要过度调高或过低。

2. 在不使用空调设备时应关闭空调设备，注意节约能源。

第六条：安全防范1. 使用空调设备时应注意防火防爆，禁止在空调设备周围存放易燃易爆物品。

2. 禁止在空调设备周围堆放杂物，以免影响空调设备散热效果。

3. 禁止在空调设备上方堆放物品，防止物体堵塞空调设备出风口。

第七条：违规处理1. 对违反本规章制度的人员，根据具体情况给予警告、罚款或其他相应处理。

2. 若因违规使用空调设备造成损坏，责任人员应承担相应的修理费用。

第八条：其他事项1. 对于本规章制度未涉及事项的处理，应根据相关法律法规和单位规定进行处理。

2. 整个单位共同遵守本规章制度，如有违反情况要及时纠正并向相关主管部门汇报。

第九条：领导责任1. 各部门负责人应对本部门内的空调设备使用情况进行监督检查，确保各项规定得以贯彻执行。

2. 领导应当带头执行和维护本规章制度，不得以个人行为违反规定。

第十条：监督机制1. 相关部门应建立空调设备使用监督机制，定期对空调设备的使用情况进行检查评估。

一、目的为保障公司空调系统的正常运行，提高能源利用效率，确保员工身体健康，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有空调系统的使用、维护和管理。

三、管理制度1. 空调启用规定（1）夏季室内温度高于29摄氏度方可开启制冷系统；冬季室内温度低于10摄氏度方可开启制热系统。

（2）行政中心办公室、培训中心办公室、风控中心办公室照西晒室内温度计达到27度可开空调；客服部门由于办公场所开放空间较大，室外温度达到32度以上酷热天气可开空调。

2. 空调使用与责任管理（1）办公室空调开启时，应将门虚掩，窗户关闭，窗帘拉开，不得影响正常办公。

（2）空调作为办公设施，仅用于办公期间使用，不允许在非办公期间使用空调。

办公人员离开或办公室无人的情况下应关闭空调器，严禁室内长期无人空调机照开。

（3）各部室应做到下班前十分钟及时将空调关闭。

3. 空调温度设置（1）制热温度应设置在25度-28度之间，制冷温度应设置在25度-28度之间。

（2）避免空调机长时间工作，压缩机发热、发烫，影响正常使用。

4. 空调维护与保养（1）定期对空调系统进行检查、清洗、维护，确保空调系统正常运行。

（2）空调出现故障时，应及时报修，不得私自维修。

（3）空调遥控器要妥善保管，造成丢失或损坏的，要照价赔偿。

5. 空调使用责任追究（1）由于空调使用不当，造成空调损坏或不能正常运行，要追究其使用者的责任。

（2）因人为因素造成空调器或遥控器损坏，所发生的维修费用由造成损坏的人承担。

四、监督检查1. 公司办公室负责对公司空调系统的使用、维护和管理情况进行监督检查。

2. 公司办公室将定期、不定期组织检查，并将检查情况进行通报。

3. 各部室应积极配合公司办公室的监督检查工作。

五、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由公司办公室负责解释。

3. 各部室应严格遵守本制度，确保空调系统的正常运行。

通过实施本制度，公司旨在提高空调系统的使用效率，降低能源消耗，为员工创造一个舒适、健康的办公环境。

公司空调使用管理制度模板一、总则为了规范公司空调使用，提高空调使用效率，节约能源消耗，保障员工的健康和舒适度，特制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于公司内部所有空调设备的使用和管理。

三、空调设备管理1. 空调设备的选购公司在选购空调设备时，应考虑设备的能效比和性能指标，选择节能环保的产品，并尽量选择带有定时开关和自动调节功能的空调设备。

2. 空调设备的安装空调设备的安装应由专业人员进行，确保设备安装牢固，排水通畅，电线接线正确，避免发生安全事故。

3. 空调设备的维护保养定期对空调设备进行清洁和维护保养，保持设备正常运转，延长设备寿命。

4. 空调设备的报修处理如空调设备发生故障或异常，应第一时间向设备管理员报修，及时修理，以免对员工的正常工作和生活造成影响。

四、空调使用规定1. 空调开启时间公司规定空调在夏季的开启时间为每天上午9点至下午5点，冬季的开启时间为每天上午10点至下午4点。

非工作时间和周末节假日不得开启空调。

2. 室温设定公司规定室内温度在夏季保持在25℃左右，冬季保持在22℃左右。

禁止将温度调至过低或过高。

3. 空调使用范围空调只能在办公区域使用，禁止在空旷的地方或对开窗户使用空调，以免造成能源浪费。

4. 空调使用注意事项（1）开启空调时，应关闭门窗，避免冷气流失。

（2）长时间离开办公区域时，应及时关闭空调。

（3）使用空调时应注意适当增减衣物，以免过度耗能。

五、能源节约措施1. 合理排布办公室布局，使空调风口不直接对着人体。

2. 定期对办公室的门窗进行检查，确保密封性良好，避免能源浪费。

3. 定期清洗办公室的空调滤网，保持空气流通。

4. 鼓励员工佩戴合适的服装，根据季节调整温度。

六、违规处罚对违反公司空调使用管理制度的员工，将按照公司相关规定进行处罚，包括但不限于口头警告、扣发奖金、扣除绩效考核分数等。

七、其他事项1. 公司将定期进行空调使用情况的检查和评估，发现问题及时整改。

2024年空调使用管理规定范本为营造舒适的工厂办公室环境，同时实现节电、节能及延长空调使用寿命的目标，特制定以下制度：1. 科学使用空调：夏季室内温度高于30摄氏度时，方可开启制冷系统；冬季室内温度低于6摄氏度时，方可开启制热系统（以办公室内悬挂的温度计所显示的温度值为准）。

夏季室内空调温度应合理设置在26摄氏度及以上；冬季室内空调温度应合理设置在20摄氏度及以下。

综合管理部根据每月温度不同，于每月一号在通知栏上公布具体的空调开关时间，各部门应遵照执行。

一般情况下，空调运行时间为早上8:00至11:30，下午13:15至18:30，特殊情况除外。

2. 使用管理：空调运行时，请确保门窗关闭，最后离开办公室的人员负责关闭空调，严禁无人时空调空耗。

夏季雷雨天气时，应立即拔下空调插头，以防雷击损坏空调。

长时间不使用空调时，应拔下插头，进行防尘处理，并取出遥控器内电池。

3. 维护保养：综合管理部应定期组织对空调室内机的清洁工作，每周至少擦拭一次（在断电状态下），特别是防尘网需每月清洗一次，以降低能耗。

空调出现故障时，应及时报维修部检修；若维修部无法修复，应报采购部门询价并安排外修，确保空调正常使用。

4. 责任追究：因使用不当导致空调损坏或无法正常运行者，将对肇事人进行考核扣分（具体扣分标准未提及）。

在空调开启的办公室内吸烟者，将给予书面警告处分及经济处罚。

5. 监督与检查：以上规定由综合管理部负责监督、检查。

6. 责任区划分与连带责任：实行责任区划分制度，部门负责人承担连带责任。

责任人需负责自己区域内空调、电灯、门窗的开关工作。

若第一责任人提前下班，而其区域内仍有未下班人员，需委托他人关闭空调及电灯，否则责任由第一责任人承担。

最后下班之人需负责检查办公区内所有空调、电灯、门窗的关闭情况。

7. 管理与维护：行政人事中心负责空调的采购、拆装、维护及管理工作。

区域负责人需负责确保空调及相关电源在离开时已被关闭。

公司空调管理规定范文第一章总则第一条为了加强公司空调使用管理，提高资源利用效率，保障工作环境的舒适度，维护员工的健康和生产秩序的正常进行，制定本规定。

第二条本规定适用于公司内所有空调设备的使用与管理。

第三条空调管理的原则：科学合理、安全节能、公平公正、集体协调。

第四条空调管理的目标：确保公司空调设备的正常运行，提供良好的工作环境条件，节约能源，保护环境，提高公司员工的舒适度和工作效率。

第二章空调使用与管理第五条空调设备的使用应按照相关规定进行，确保正常运行，节约能源。

第六条空调设备的开启和关闭应遵循经济、合理、节能的原则。

在不影响工作效率和员工舒适度的情况下，避免空调设备的长时间运行。

第七条空调设备的温度调节要根据实际需要进行，避免过高或过低的温度，以节约能源。

第八条空调设备停机期间应关闭，避免不必要的能源浪费。

第九条空调设备的定期维护和清洁工作应按照相关人员的安排进行，确保空调设备的正常运行和使用寿命。

第三章员工责任与权益第十条公司员工应遵守空调管理规定，正确使用空调设备，保护空调设备，节约能源。

第十一条公司员工应按规定合理调节空调设备温度，不得过高或过低，保持舒适的工作环境。

第十二条公司员工应自觉遵守节约能源的要求，减少不必要的能源消耗。

第十三条公司员工发现空调设备存在问题应及时报告维修部门，确保设备的正常运行。

第十四条公司员工享有良好的工作环境和舒适度的权益，可以提出合理化建议和意见，并有权要求相关部门及时处理和改善。

第四章管理与监督第十五条公司相关部门应加强对空调设备的日常管理与维护工作，定期检查设备的使用情况，及时处理设备故障和报修问题。

第十六条公司相关部门应组织开展空调设备使用和节能知识的培训活动，提高员工的科学管理意识和节能意识。

第十七条公司应建立空调管理制度，明确相关责任人员，制定空调设备的日常使用和维护方案。

第十八条公司应设立投诉反馈渠道，接受员工的投诉和建议，及时处理和解决问题。

第一章总则第一条为加强公司空调设备的管理，确保空调设备的合理使用，提高能源使用效率，降低能源消耗，改善办公环境，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有空调设备的使用和管理。

第三条空调设备的使用应遵循合理、节约、安全、高效的原则。

第二章空调设备的使用规定第四条空调设备的启用：1. 夏季室内温度高于28摄氏度，冬季室内温度低于15摄氏度时，方可开启空调设备。

2. 部分特殊情况，如会议室、培训室等，可根据实际需求调整空调启用温度。

第五条空调设备的温度设置：1. 制冷温度设置在26摄氏度至28摄氏度之间。

2. 制热温度设置在20摄氏度至22摄氏度之间。

第六条空调设备的使用时间：1. 工作时间内，空调设备的使用时间不得超过8小时。

2. 非工作时间，原则上不得使用空调设备。

第七条空调设备的维护与保养：1. 使用人员应定期检查空调设备，确保设备正常运行。

2. 发现设备故障，应及时上报相关部门，由专业人员负责维修。

第三章空调设备的管理责任第八条各部门负责人为本部门空调设备使用的第一责任人，负责本部门空调设备的日常管理和监督。

第九条空调设备的使用人员应遵守本制度，合理使用空调设备，不得擅自调整设备参数。

第十条人力资源部负责监督本制度的执行，对违反本制度的行为进行查处。

第四章奖惩措施第十一条对遵守本制度，节约能源、提高空调设备使用效率的部门和个人，给予表彰和奖励。

第十二条对违反本制度，造成能源浪费、设备损坏等行为的部门和个人，给予批评教育、罚款等处罚。

第五章附则第十三条本制度由人力资源部负责解释。

第十四条本制度自发布之日起施行。

（以下为制度详细内容）一、空调设备的启用1. 夏季室内温度高于28摄氏度，冬季室内温度低于15摄氏度时，方可开启空调设备。

2. 部分特殊情况，如会议室、培训室等，可根据实际需求调整空调启用温度。

二、空调设备的温度设置1. 制冷温度设置在26摄氏度至28摄氏度之间。

2. 制热温度设置在20摄氏度至22摄氏度之间。

单位空调使用管理规定范文为正确合理使用空调设备，落实节能降耗措施，现对空调的启用、管理作如下规定：一、空调的使用1、空调作为办公设施，仅限于办公期间使用，不允许在非办公时间使用空调。

2、使用空调时，应先关闭门窗，如需通风换气要先关闭空调。

下班要提前____分钟关闭空调，坚决杜绝开窗使用空调现象。

3、办公室在夏季室内最高气温达到30℃以上，方可开启空调制冷，制冷温度设置不应低于26℃，其余时间(晚间、阴雨天等)不得开启空调;冬季室外气温达到0℃以下的，方可开启空调制热，室内温度不得高于18℃。

4、办公室人员离开办公室，应即刻关闭空调，严禁室内无人情况下开启空调。

5、夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。

6、为了保持空气清新及个人和他人的健康，不得在办公室开空调期间吸烟。

二、空调的责任管理1、空调使用实行“专人负责制”，由部门指定现场责任人全权管理，并承担相应的责任。

有关责任人和员工应根据本制度规定使用、管理好空调，切实保障空调能发挥应有的作用，并避免能源浪费。

2、空调的清洁由各部门自行负责，维修、保养工作由行政部门负责。

3、空调一旦出现故障，有关现场责任人应及时向公司行政部报告，由公司行政部统一联系维修。

三、空调使用注意事项1、全体员工必须增强节约用电，安全用电意识。

任何人不得随意开启空调外壳，不得私自拆装空调开关，也不得在空调线路上乱接线。

更不得让部门以外其他任何人员进入办公区域开启空调(专职维修人员除外)。

2、空调需要按照使用说明规定进行操作，如发生故障应及时向行政部门报修，不得自行拆卸，否则责任自负。

3、空调使用中不得随意改变风叶方向，因为人为因素造成空调设备或遥控器损坏的，所发生的维修费用由损坏人承担。

四、违规责任1、凡违反上述“空调使用”开启空调的(特殊情况事先经批准的除外)，给与现场责任人罚款____元/次。

2、凡发现办公室(区域)人员已下班离开工作场所，空调仍开放的，给与现场责任人罚款____元/次。

公司空调使用管理制度公司空调使用管理制度范本公司空调使用管理制度1一、空调的使用1、空调作为办公设施，仅限于办公期间使用，不允许在非办公时间使用空调。

2、使用空调时，应先关闭门窗，如需通风换气要先关闭空调。

下班要提前15分钟关闭空调，坚决杜绝开窗使用空调现象。

3、办公室在夏季室内最高气温达到30℃以上，方可开启空调制冷，制冷温度设置不应低于26℃，其余时间(晚间、阴雨天等)不得开启空调;冬季室外气温达到0℃以下的，方可开启空调制热，室内温度不得高于18℃。

4、办公室人员离开办公室，应即刻关闭空调，严禁室内无人情况下开启空调。

5、夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。

6、为了保持空气清新及个人和他人的健康，不得在办公室开空调期间吸烟。

二、空调的责任管理1、空调使用实行“专人负责制”，由部门指定现场责任人全权管理，并承担相应的责任。

有关责任人和员工应根据本制度规定使用、管理好空调，切实保障空调能发挥应有的作用，并避免能源浪费。

2、空调的'清洁由各部门自行负责，维修、保养工作由行政部门负责。

3、空调一旦出现故障，有关现场责任人应及时向公司行政部报告，由公司行政部统一联系维修。

三、空调使用注意事项1、全体员工必须增强节约用电，安全用电意识。

任何人不得随意开启空调外壳，不得私自拆装空调开关，也不得在空调线路上乱接线。

更不得让部门以外其他任何人员进入办公区域开启空调(专职维修人员除外)。

2、空调需要按照使用说明规定进行操作，如发生故障应及时向行政部门报修，不得自行拆卸，否则责任自负。

3、空调使用中不得随意改变风叶方向，因为人为因素造成空调设备或遥控器损坏的，所发生的维修费用由损坏人承担。

四、违规责任1、凡违反上述“空调使用”开启空调的(特殊情况事先经批准的除外)，给与现场责任人罚款30元/次。

2、凡发现办公室(区域)人员已下班离开工作场所，空调仍开放的，给与现场责任人罚款30元/次。

3、凡发现私自拆装空调、挪动空调、开启空调外壳等情况的，给与违规操作者罚款50元/次，若无人承认违规操作的，由现场责任人承担监督管理不力责任。

公司空调使用管理制度7篇制度强化合规管理，遵守相关法律法规和行业规范，保证公司在法律和道德框架内运营，降低经营风险。

以下是小编整理的公司空调使用管理制度，欢迎大家借鉴与参考! 公司空调使用管理制度（精选篇1）一、使用空调，应注意节约。

夏季一般在电风扇中档情况下仍觉不舒服的情况下，冬天在比较寒冷情况下方可开启空调，具体电源由总务处掌握。

开启时制冷温度设置不低于25℃；制热温度设置不高于20℃。

（桌面电热毯不再使用）二、办公室较长时间无人时应关闭空调，放学下班前必须关闭空调。

三、空调遥控器一般由各办公室主任保管并负责开启及关闭，也可指定一位老师负责。

建议遥控器放在公共处老师都能拿得到的地方。

四、各办公室使用空调期间，要将办公室门窗关闭，以确保空调器的'使用效果。

人员进出也要注意随手关门，切忌开空调时又开门或窗。

五、雷雨天气时应关闭空调，切断电源，以免遭受雷击损坏。

六、在开着空调的情况下，办公室内不得抽烟。

七、落实空调使用管理责任制，办公室及专用教室谁使用谁负责，各办公室主任和行政值班教师负责督促检查。

八、要注意对空调的合理使用和维护，有异常速报知总务处。

九、因人为因素造成空调器、遥控器损坏或丢失，所发生的维修费用由其责任人承担和赔偿。

十、每学期结束时，各办公室主任将遥控器上交总务处统一保管，待新学期开学时由总务处统一发放。

公司空调使用管理制度（精选篇2）为了给广大员工提供良好的办公环境，本着节能减排、安全使用的原则，制定办公室空调使用管理规定如下：一、使用空调时，应先关闭门窗，下班要提前15分钟关闭空调，若长时间(30分钟以上)离开时，要关闭空调，以便节能和保证减排效果。

二、在夏季室外最高气温达到28℃以上时可开启空调，其温度应设置在24℃~26℃以上;在冬季室外气温最低达到8℃以下可开启空调，温度应设置在20℃以下;其他情况下不准开启空调。

三、夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。

空调使用管理制度（6篇）1、目的为给员工供应一个良好的工作环境，在提倡开源节源的意识下，加强对空调地有效治理，确保空调的安全运行。

2、治理要求2.1空调使用实行专人负责制。

由各部门主要负责人指定空调使用责任人，对空调的使用进展监视。

责任人负责对空调的使用时间、治理处空调的正确使用、避开人为损坏、以保证空调能发挥其应有作用，空调遥控器应由指定责任人保管2.2为了做到节能降耗，特作此下规定：2.2.1空调开启的时间为上午：9：00-12：00下午：14：30-18：00，其余时间（夜晚、阴雨天等）不得开启空调。

2.2.2夏季当室温到达34摄氏度以上方可开启空调，但空调设置温度不能低于26摄氏度。

2.2.3冬季室温低于10摄氏度时方能使用热电器或分体空调；室内温度低于5摄氏度以下方可使用柜式空调，但空调的设置温度不得高于16摄氏度，如发觉有违反规定的，一律按公司规定处理。

2.3全体员工必需增加节省用电、安全用电意识。

制止在办公室同时使用电热器、空调取暖。

2.4为确保监控室设备能良好的散热，冬季监控室制止使用空调取暖，只能采纳电热器取暖2.5为确保空调受非正常损坏，除空调过滤网定期清洗外，其他时候任何人未经许可不得随便在空调线路上乱接线、不得让员工朋友和外来人员随便开启空调。

2.6、当负责人调离本岗位时，遥控器应进展交接。

如有遗失由负责人赔偿。

空调使用治理制度(14 篇二1、vrv空调中心掌握器由工程人员操作，非专业人员不得随便操作。

2、大厦办公间内的空调机温度调整由办公人员自行调整，如有不便请拔打客户效劳中心报修电话xxxxx，工程人员将在15分钟内前来处理。

3、大厦内vrv空调系统每天由工程人员集中开启和关闭。

4、各层办公间内的室内空调机，请办公人员在下班时自行关闭。

5、大厦空调系统将依据季节和室外温度调整为三种状态。

（制冷、制暖、送风）冬季：当室外温度为-5c~15c时，vrv空调中心掌握器将设定为制暖状态，温度调整范围28c~32c之间，确保办公区域温度到达22c~25c。

办公室空调使用管理制度五篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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办公室空调使用管理制度办公室空调使用管理制度1为给本校师生创造一个良好的学习和工作环境，学校于20xx 年暑假期间投入大量资金，在每个教室安装了立式大功率空调，供师生们夏季防暑降温使用。

为合理使用空调，节省用电，特订立空调的管理与使用规定，本规定从20xx年秋期起执行。

一、使用条件我校采用空调与风扇兼用的方法度过夏季，依据天气情况，最高气温超出30℃时，依据学校布置统一打开空调电源，由班级自主管理使用。

二、使用要求1、制冷时，空调设定温度不得低于25℃。

2、空调使用实行“专人负责制”。

各班电教委员为具体负责人,重要负责空调的使用和管理。

空调遥控器由电教委员负责，遥控器不得丢失、损坏、否则，将按原价赔偿。

空调使用期结束时，遥控器要及时交到后勤处，以便下一年正常使用。

3、空调使用过程中，为节省用电，各班应关闭门窗，但要注意利用大课间、午休时间关闭空调开窗通风，以保持室内空气新鲜。

4、第一节上课前、大课间、午休、课外活动期间各班必需将空调关闭，遇有不在教室上课的情况，也必需将空调关闭。

晚自习结束后，各班应确保将空调关闭。

5、后勤处负责空调的定期检查和维护供电线路，保证用电的安全可靠及空调维护和修理工作。

各楼层管理员负责送电和断电工作。

任何人不得随便拆卸、移动空调、调高或降低空调温度，要保证空调使用的安全，发现问题及时向后勤处报告。

6、空调使用时间及温度设置：依照国家有关办公及公共场合空调使用的有关规定，夏季气温超出30°C以上方由学校统一布置可使用空调，教室空调温度设定不能低于25°C，以防止学生进出教室时温差过大，影响身体健康。

具体布置如下：上午7：50—12：10，下午14：20—17：10，晚自习：18：30—21：50（高三可延迟到22：20），若遇特殊情况另外申请。

三、违规情况处理学校对各班空调使用情况作不定期检查，检查结果纳入学校班级量化考核，日间大课间或上其他课离开教室时没有关机的，扣5分/次；中午放学时人走未关机，扣10分/次；晚自习结束后人走未关机的，扣20分/次。