致加西亚的信读书笔记
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把信送给加西亚的读书笔记优秀范文5篇《把信送给加西亚》中的故事体现罗文正直、忠诚和自我牺牲的品质。
这里给大家分享一些《把信送给加西亚》读书笔记,希望对大家有所帮助。
《把信送给加西亚》读书笔记篇1怀着由衷敬佩的心情和谦恭诚恳的态度,我再次拜读了《把信送给加西亚》这本堪称为成功学的圣经,感受颇深。
19世纪,西班牙军队占领了古巴这个小岛国家,并野蛮地奴役着古巴人民。
1895年,古巴人民奋不顾身地争取自由。
由于地理位置等因素,美国不得已密切关注着古巴形势。
随着形势的不断恶化,1898年4月,美国正式向西班牙宣战,并意识到和古巴起义军合作是赢得这场战争至关重要的因素。
因此,美国总统对陆军中尉罗文委以重任,给古巴起义军首领加西亚送一封决定战争命运的联络信。
罗文没有提任何问题和要求,而是以其绝对的忠诚、责任感和创造奇迹的主动性,克服艰难险阻、冒着生命危险,出色的完成了这个“不可能”的任务。
罗文被堪称为美西战争中的英雄。
故事情节简洁明了、扣人心弦,从中折射出象征忠于职守,人人树立敬业、忠诚、勤奋品质的这样一个道理。
100多年来,英雄的故事广为流传,激励着千千万万的人以主动性完成职责。
如今,每个企业都在呼唤能够“把信送给加西亚”的人。
成为把信送给加西亚的人,寻找把信送给加西亚的人,重用把信送给加西亚的人成为了今天职场的主旋律。
然而在现实社会还有很多的人以玩世不恭的态度对待职责,给公司报以潮讽、频繁跳槽、推诿塞责、固步自封,对能偷懒沾沾自喜、消极懒惰、自毁前程。
因为他们忽略了人类社会最基本行为法则---互惠的交换,投入才有回报,忠诚才有信任,主动才有创新。
为此我们不但要投入自己的忠诚和责任,尽职尽责,努力争做《把信送给加西亚》的人,而且要正确引导全体职工成为《把信送给加西亚》的人。
为此,从以下方面努力去做:1、提倡敬业?敬业是一种人生态度,是一种道德的光辉所在,是珍视生命、珍视未来,是全心全意地投入,是脚踏实地,是一种对自己自内而外形态的关注与升华。
《致加西亚的信》读书笔记尊敬的加西亚先生:我希望这封信能够达到您手中,感谢您将宝贵的时间献给阅读。
我是近期读过您的小说,并深受启发的一位读者。
在此,我想分享一些我在阅读过程中的感悟和体会。
以下是我的读书笔记。
首先,我想谈谈您在《致加西亚的信》中提到的主题——人的存在意义。
通过您对主人公的描述,我觉得您非常巧妙地提出了思考人类意义的问题。
您描写了主人公通过与他人的互动和环境的改变而发现自己的历史和身份,并不断追求自我超越的过程。
这引发了我对人类存在的目的和意义的深思。
其次,我被您对人性和社会现象的观察深深吸引。
您通过主人公的故事,展示了人类的复杂心理和善恶的辩证关系。
我特别喜欢您对社会问题的揭示,比如贪婪、权力和不公正对人们的影响。
您的文字充满着智慧和洞察力,令我感到无比敬佩。
此外,您对语言和写作的运用也给我留下了深刻的印象。
您的文字简练而有力,字里行间透露出一种真实而深沉的情感。
您的句子通顺,逻辑清晰,使得我能够轻松理解您所要传达的思想。
每一页都充满了智慧和魅力,让我感到难以自拔。
最后,我想讨论一下您在《致加西亚的信》中描绘的美丽场景。
在您的描写中,大自然的美丽和人类的活动相得益彰,令我感到无比宁静和愉悦。
您对细节的把握非常精准,让我仿佛身临其境。
这种深入描述使得整个故事更加丰富,同时也让我更加爱上了阅读。
总而言之,您的《致加西亚的信》给了我很多思考和启示。
通过主人公的成长历程,我对人类的存在、社会问题和美丽的自然界有了更深入的理解。
您的文字和故事深深触动了我的内心,并让我重新思考我的生活和人生意义。
希望我们能有更多的作品和机会来共同探索这个世界的奥秘。
再次感谢您的著作和时间,我期待着您未来作品的问世。
衷心的读者(此处省略署名)。
把信送给加西亚读书笔记把信送给加西亚读书笔记篇1罗文,一名普通的美国陆军年轻中尉,肯定他执行过很多任务,可是那次任务过后让他不再普通。
在美西战争期间,孤身一人,在没有任何护卫的情景下,冒着生命危险,历经艰难险阻,最终将总统的信送给了加西亚将军。
就一个打战的人怎样会把这么艰巨的任务完成的那么出色呢?靠的不是什么出色的军事才能,而是自身的优秀道德品质。
我们90后被安上安于现状,懒散,消极,怀疑,抱怨,扯皮,没有职责心等等性格特点,老是一副愤世嫉俗的样貌来看世界,这些心态都会制约着我们的提高,所以,不要埋怨任何人,不要抱怨自我的怀才不遇,放弃平庸,端正态度,树立敬业,进取的精神,让我们大众书局全体人员结合本行业特点,向罗文学习,以罗文为榜样,立刻行动起来,全心全意地完成属于自我的任务。
更应当主动的出击解决问题,不要害怕出错,不要担心自我的`本事不足,只要去做,我的自信心机会回来,职责心也会回来。
消极懒散也就会消失。
读完这本书,我感到还有我们值得学习的地方,就是要做,就要做到“最好”,罗文在理解任务后,他还有多种的选择,他能够立即行动,不追求质量,在最短的时间里完成它:或者先放一放,先完成自我的事情在去做它,可是他选择完美的执行。
所以当我们将要做一件事时能做到最好,就不做到次好:能做到100分,就绝不做到99分。
每次做完一件事时都反问一下自我我们平时做到位了吗?都竭尽全力做到最好了吗?如果没有,就必须要改变自我。
每一天主动多做“一点点”,水考的最终阶段,我实在坚持不住了,厌烦了千篇一律的学习资料,这是我刚好读到了这个标题,“成功和失败的差距,或许就是因为一些小小的事情,一切就都随之改变了”。
这只是里面的一句小哲理话,可偏偏我记住了,平常我就是不拘小节习惯了,此刻我一点小事都觉得不值得我做,可是就是这些些小事决定了更大的地方。
每一天多做一点点即使我们暂时没有收益,可是我们的付出都会存在我的人生账户里,总有一天,我们会拿到高额的利息的!每一天多做一点点,不知不觉受益一生。
《致加西亚的信》是作者阿尔伯特?哈伯德在1899年2月与家人喝茶时受儿子的启发,创作了一篇名为《致加西亚的信》的文章,刊登在《菲士利人》的杂志上,杂志很快就告罄。
下面,准备了《致加西亚的信读书笔记》二篇给大家阅读,希望大家喜欢!致加西亚的信读书笔记【一】有一本风靡全世界的书,它的名字就叫做《致加西亚的信》。
这虽然是一本小书,但它谈到的忠诚被全世界的人所关注。
在一切有关古巴的事件中,有一个人最让我忘不了。
美西战争爆发后,美国必须立即跟西班牙的反抗军首领加西亚取得联系。
加西亚在古巴丛林的山里——没有人知道确切的地点,所以无法带信给他。
然而,美国总统必须尽快地获得他的合作。
怎么办呢?有人对总统说:“有一个名叫罗文的人,有办法找到加西亚,也只有他才找得到。
”他们把罗文找来,交给他一封写给加西亚的信。
关于那个名叫罗文的人,如何拿了信,把它装进一个油纸袋里,封好,吊在胸口,3个星期之后,徒步走过一个危机四伏的国家,把那封信交给加西亚——这些细节都不是我想说明的。
我要强调的重点是:美国总统把一封写给加西亚的信交给罗文;而罗文接过信之后,并没有问:“他在什么地方?”像他这种人,我们应该为他塑造不朽的雕像,放在每一所大学里。
年轻人所需要的不只是学习书本上的知识,也不只是聆听他人种种的指导,而是更需要一种敬业精神,对上级的托付,立即采取行动,全心全意去完成任务——“把信送给加西亚”。
加西亚将军已不在人间,但现在还有其他的加西亚。
凡是需要众多人手的企业经营者,有时候都会因一般人无法或不愿专心去做一件事而大吃一惊。
懒懒散散、漠不关心、马马虎虎的做事态度,似乎已经变成常态;除非苦口婆心、威逼利诱地叫属下帮忙,否则,没有人能把事情办成。
在每个商店和工厂,都有一个持续的整顿过程。
单位负责人经常送走那些显然无法对单位有所贡献的员工,同时也吸收新的进来。
不论业务怎么忙碌,这种整顿一直在进行着。
只有当单位不景气,就业机会不多,整顿才会出现较佳的成绩——那些不能胜任、没有才能的人,才会被留下来。
《致加西亚的一封信》读后感5篇给加西亚的一封信札记1给加西亚的一封信的故事非常短,简单明了读完它的简介后,我认为这本162页的书应该包含给加西亚将军送信的困难和危险。
在经历了各种危险之后,它成功了。
情节的起伏让我们理解了各种各样的原因。
的结果是,读完这本书后,我发现它真的颠覆了预先计划的情况,或者更确切地说,颠覆了这本书的布局。
主要故事:罗文,接受订单,送信,回家领奖好了,故事结束了!细看起来,主要的故事占了53页,占了整本书的三分之一,其余的是一些名人对这个故事的评论,表达了故事所揭示的品质。
然而,现在回想起来,事情是极其适得其反的。
它们越简单,就越困难。
生活中许多非常简单的事情可能做不好。
这可能就是为什么这本书需要三分之二的篇幅来解释这个故事的质量。
在读了53页的主要故事之后,也就是说,在我读了我身后的其他人的评论之前,我想到的是士兵、处决和勇敢。
虽然故事很短,但仍有许多细节值得读者细细品味。
首先,一开始我最钦佩的是政府告诉罗文他可能会死,毕竟这个国家在情报方面对这个私人信使任务没有任何帮助。
罗文立即答应了,并给士兵们带来了荣誉感。
第二,简而言之,它是作为情报人员渗透敌人的勇气,知道如果被发现他们将被杀死。
半路上,两个西班牙卧底发现并果断解决了这件事!这些细节并不详尽,甚至只是一个段落,一行字然而,我们可以感受到字里行间的强烈品质。
是的,就像士兵一样,我们不需要生动的描述。
《199年后》的长度反映了一些罗文名人,这证明我的中文水平仍然存在,但它也可以补充这个故事的质量。
第一:执行要知道罗文接到的任务没有太多的乱七八糟,他只服从、执行、忠实地执行这种品质也产生了责任,一个人自己的责任,一个人的国家的责任,一场与责任的持续斗争,以及一场与责任的持续斗争。
第二:勇气和智慧光有想法和想法是不够的,还需要方法。
在这个故事中,罗文清晰的目标、坚定的行动、对机会的把握和自信都是罗文成功完成艰巨任务的必要因素。
哈伯德的《致加西亚的信》读书笔记大全《致加西亚的信》读书笔记:最近公司给我们下发了《致加西亚的信》的小册子,读了之后感触良多。
虽然这个册子仅有短短的几十页,故事情节也简单明了,用上不到一顿饭的功夫就能看完,但是这封信中体现的对待使命的忠诚、勇于担当的责任及一往无前的勇敢,却是《致加西亚的信》读书笔记(一)最近公司给我们下发了《致加西亚的信》的小册子,读了之后感触良多。
虽然这个册子仅有短短的几十页,故事情节也简单明了,用上不到一顿饭的功夫就能看完,但是这封信中体现的对待使命的忠诚、勇于担当的责任及一往无前的勇敢,却是人生当中需要用一辈子去学习和秉承的。
敬业爱岗是每一个员工都应当有的基本素质。
现在不少人都有这样的想法,拿多少工资干多少工作,对待工作机械的应付,只是简简单单地完成领导交办的任务,而不是主动地去工作。
一份付出,一份收获,收获总是和付出成正比的;只要勤勤恳恳的工作,我们不仅从工作中得到了薪水,而且在工作中会积累珍贵的经验,不断建立良好的品格。
这些看不见的财富与金钱相比,其价值要高出千万倍。
在当今这个快餐时代,人们越来越急功近利,而忽视了一份工作对于人的品质和素养的深远影响,实则人生最大的损失。
读后感•我们每个员工的态度和努力都关系着整个企业机体的良性运转,必须牢固树立主人翁意识、增强责任心、敬业爱岗,才能形成发展合力。
也许我们没有机会做出轰轰烈烈的大事业,但我们每个人所做的一切都关系着企业的荣誉,甚至关系着企业的生存发展,一个人的微小工作失误可能引起整个系统的不稳定,甚至导致整个工程的失败,这就是有名的蝴蝶效应。
我们所处的岗位,决定了我们所拥有的权利与义务。
对工作的担当,是能否将工作做实、做细的前提,也是自我提升必须要有的付出。
现在很多员工能将基本的工作做到位,但是当遇到像罗文那样只知目标,但是不知前方困难重重的进程时,确是无法勇敢的站出来挑头前行,这样的员工,只能是站在自己禁锢的圈子里,永远也得不到能力的提升,肯定也无法谈及报酬的提高。
致加西亚的信读书笔记致加西亚的信读书笔记(通用24篇)读完某一作品后,相信大家都有很多值得分享的东西,何不静下心来写写读书笔记呢?想必许多人都在为如何写好读书笔记而烦恼吧,以下是小编精心整理的致加西亚的信读书笔记(通用24篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
致加西亚的信读书笔记篇1一项几乎不可能完成的任务,一句简单的承诺,罗文中尉毫不犹豫地接受使命,冒着生命危险把信送给了加西亚将军···,读罢《致加西亚的信》我不禁掩卷沉思,我深深的被主人翁那颗坚毅而勇敢的心所折服。
成功总是眷恋那些有着坚定信念的人,那些忠于使命的人,罗文中尉正是这样一个人。
他用行动证明即使过去100年后,成功仍然离不开“坚毅的人格品质”。
坚毅源于忠诚,忠诚源于信念,如果不是对美国总统所赋予的使命的深刻理解和高度认同,罗文中尉又怎能无所畏惧,始终忠于职守。
“如果一个人能将公司的利益放在心中,他就是公司的总经理,如果能将国家的利益放在心中,就是国家总统,如果能将世界的利益放在心中,就是上帝。
”不同的时代,共同的音符,在“格林豪泰”的日子里我更是加深了对公司组织目标、愿景的认同和理解。
在我们的实际工作中何尝不是会有不可完成的任务呢?然而,又有多少任务是因为我们没有坚定的使命感而失败的呢?答案不言而喻,工作没有贵贱,岗位不分高低,一切服从安排、一切忠于使命,才能创造出更大的自我价值,进而为公司的发展开拓更广阔的前景。
成功总是留给那些有准备的人,罗文中尉从一开始不知道任务的内容到毫不犹豫的接受和圆满完成任务,他表现得既机智勇敢又沉着冷静。
试问,在面对一项等同于生死抉择的任务时有多少人能做到迎难而上呢?当罗文并没有问“加西亚在哪里”,就直接接受任务时,我相信他早已把个人生死放在一边,做好准备面对最严峻的生死挑战,不难想象如果罗文中尉要想推脱送信那会有很多个理由可以说出口,但是他一句都没说。
心底无私者天地宽,只有在任务面前放弃个人的私心杂念考虑,专注于任务的解决方案本身,才可以获得积极乐观的工作激情。
《致加西亚的信》读书笔记15篇《致加西亚的信》读书笔记1这本书,我一直误会她了,我以为是讲爱情的,类似于邮差和收信美女的故事,或者两个笔友的基情。
那天,纯属偶然,为了凑单满减,选了这本书,放了好久没看。
昨天又是因为它比较薄,觉得在出去high之前能看完,才挑了这本书来看。
OMG,竟然是一碗浓厚的鸡汤。
加西亚耶不是一个美女,是个古巴将军!天太冷,不舍得开空调,手冻的字都写不好了天太冷,不舍得开空调,手冻的字都写不好了然后用我冻bie(第四声)的手写下了读后感。
字太丑,别见怪。
这本书讲的是作者有感于一个非常有职业道德和使命感的叫罗文的将军受总统之命冒着生命危险历经千辛万苦把信送给了不知道具体藏在古巴哪里的独立领袖加西亚将军并带回了重要的情报的故事而写出的励志鸡汤文。
(肺活量不够的请忽略这个句子)这本书流传了100年,遍布全世界,被翻译成n多个语言,被好多好多好多的各个行业的老板买来分发给下属阅读。
为啥,因为它强调了职业道德和忠诚的重要性,教大家要理解老板,努力做好自己的工作并且尽量多做一点,这样你才能一步步走上人生巅峰赢取白富美。
任何鸡汤都是有营养的。
读完感觉印象比较少深的是职业发展中两个比较重要的素质:职业道德和忠诚。
私以为我本身也缺乏这两项。
现在市面上所有的鸡汤文,都可以从里面找到出处,根源就在此。
职业道德不仅包括按时上下班,做好自己的分内事,还包括要精通自己的工作。
忠诚也是,忠诚自己的工作和老板,还要忠诚于自己的内心。
能做到这两样,那职业上升,钞票滚滚来,精彩人生近在眼前捏。
职业道德方面,只能算是普通,并不像我人格道德方面那么高尚(原谅我把这两个分开了),因为我只要有机会就会逃班,家里装修啊,朋友生病去探望啊,买了大件送到家里啦,头疼啦。
虽然我做完了自己的工作,但是并没有试图多做一点,或者把工作做的精致一点。
我其实一直都有意识到,就是改不了,惰性和各种投机取巧。
这本书简明扼要的指出了我所有的职业缺点,每看一行,总感觉是在指着鼻子说我呢。
致加西亚的信读书笔记5篇精选范文《致加西亚的信》读书笔记范文一《致加西亚的信》这本书的重点不在于加西亚是谁?也不在于这封信说的是什么,重点是送这封信的人以及他所表现的那种忠诚。
美西战争爆发后,美国必须立即跟西班牙的反抗军首领加西亚取得联系。
加西亚在古巴丛林的山里,没有人知道确切的地点,但是美国总统必须尽快地取得他的合作,于是他们把罗文找来,交给他一封写给加西亚的信。
而罗文接过信后并没有问“他在哪里?”等任何问题,只是静静地把信拿去,不顾一切地把信送到。
这本书告诉我们:年轻人所需要的不只是学习书本上的知识,也不只是聆听他人的种种指导,而更需要一种敬业精神,对上级的托付要立即行动,全心全意地去完成任务。
每一个公司都有一个持续的整顿过程,公司负责人经常送走那些显然无法对公司有贡献的员工,同时也吸引新的进来。
那些没有才能、不能胜任的人都被摈弃在就业的大门之外,只有最能干的人才会被留下来。
为了自己的利益,使得每个老板只保留那些最佳的职员----那些能把信送给加西亚的人。
企业的成功,仅仅靠产品的品牌是不够的,营销人员是一个企业的形象代表,营销人员的销售技巧和热情从很大程度上决定了产品的市场占有率。
所以营销人员要不断激发自己的从业热情和创造性,从而提升全体营销人员的忠诚度和保持营销队伍的固若金汤。
很多人满足于平庸的现状,也有人自强不息。
你正在走向成功是因为你下定决心要成功。
你可以选择“做一天和尚撞一天钟”的生活,也可以选择一个完美的生活。
做出决定,然后采取行动,成功是百分之一的灵感加百分之九十九的汗水。
如果你已经对成功充满信心,那么我相信,你能行!《致加西亚的信》读书笔记范文二最近读完《致加西亚的信》这一书,心理有所触动,十分感慨。
通过学习,我认为应该去打破从前的那些思维方式,学着多多观察,自己发现有什么是可以做到的,有什么是自己可以去改变的,积极主动地去工作,去生活。
并且学会工作并不是为老板工作,而是应该为自己工作。
读给加西亚的一封信读后感5篇写读后感时要抓住书中的核心思想和主要情节,通过写读后感,我们能够增强自身的写作水平和逻辑思维能力,下面是本店铺为您分享的读给加西亚的一封信读后感5篇,感谢您的参阅。
读给加西亚的一封信读后感篇1致加西亚的一封信,小小的一本书,却蕴藏了无限的能量,罗文中尉以服从为天职,以忠诚为天性,以自信为动力,以执行为目标,最终胜利完成任务,实现了自我价值。
以培养了无数军事强人、商业精英和政治领袖而著称的美国西点军校的校训就是没有任何借口,培养学生只为成功想办法,不为落后找理由,即使你因最合情合理的原因而迟到,你的回答只能是对不起,长官,我保证做到坚决不迟到。
没有任何借口的信念下锻造的不妥协、不让步、忠于使命、坚韧主动、坚定信念、坚决执行等优秀品质正是送信人的品质,也是无数西点军校学员走向成功的秘诀。
而在现实生活和工作中,总可见到一些人对工作推诿塞责,划地自封,没有监督就没有自觉,以种种借口遮掩自己责任心的缺失,整天抱怨社会的不公平,指责同事或领导的弱智,埋怨自己没有找到好的工作。
正如书中写道即使你的处境再不如人意,也不应该厌恶自己的工作,因为世上再找不出比这更坏的事情。
如果环境迫使你不得不做一些令人乏味的工作,你就想方设法使得乏味的工作充满乐趣。
用这种积极的态度,投入工作,那么无论你从事什么工作,都很容易取得良好的效果,书中大量传达了一个人对待工作的心态问题,如积极性和责任感,要敬业、忠于职守、自信心和坚决执行,细细品味,对于我们今天如何去从事教书育人的工作有着很大现实意义和借鉴作用。
读给加西亚的一封信读后感篇2有机会读了《致加西亚的一封信》一书,感触很深。
《致加西亚的一封信》是一本很合时宜的励志书,书中主要讲述了罗文作为一名军人历尽千心万苦、不畏艰难,完成送信任务的故事,体现了作为一名军人忠诚、敬业、服从命令的高尚品德。
虽然故事不是现代的东西,但是它所体现的忠诚、敬业、勤奋的品德,永远都不会过时。
《致加西亚的信》读书笔记怀揣着求知的心态,带着疑问我读完了《致加西亚的信》这本书,读完这本书,心情久久不能平静,不禁为罗文中尉的忠诚、守信、敬业的精神所深深震撼和激励,我的第一感受就是,虽然篇幅不长,却能很好地给人以启发,指引人们前行的方向,发人深思:是什么东西让主人翁能够做到这些的呢?!读完以后我找到了答案.如果我是老板我一定要求我的员工都认真的读完这本书!“这是一本可怕的书”,美国前总统布什说道:“它把一切都说了”。
是啊,一本小小的册子,它的确把一切都说了。
《致加西亚的信》是一本百年来一直在全世界广泛流传着的书,它揭示了一个道理:忠诚和敬业,。
书中阐明了一个理念,就是不在困难面前退缩,充满信心地去开拓自己的事业。
事实上,触动我的并非这个浅显的故事本身,而是它所传达的那些精神——敬业、忠诚、勤奋。
“把信送给加西亚”,已演变成一种忠于职守、信守承诺的象征。
也许很多人会认为,现在重提“忠诚”“敬业”“服从”之类的话题未免有些落伍。
可事实上,社会对这些基本精神的渴求更加强烈,人们总在感叹到哪里寻找到能“把信送给加西亚”的人。
在现实中存有许多懒懒散散、漠不关心、马马虎虎做事的人,他们能把教给的任务完成,就显得弥足珍贵了。
刚开始读这本书时我感慨良多,觉得如果写读书心得的话一定会滔滔不绝长篇大论。
但是,当我真的读完了它,我的思绪又是那么的混乱,竟不知道应该写些什么,不知道该怎么用简短的语言概括这本可怕的书!因此我没有急于写读书心得,我需要让我自己安静下来,整理一下自己的思绪。
其实任何事物都存在着“绝对变化”和“相对静止”的两种状态,这是辩证唯物主义“一分为二”的基本观点。
在目前的大环境下我们因该积极顺应变化,在工作和学习中溶入“变”的因素,不停步、不抱怨,以变治变,变中求进,要正确理解和尊重现实,在工作岗位上忠于职守、尽责尽力,围绕自己的工作目标,尽快做出新的成绩,来体现自身的能力和价值。
其实人生活在世上,要有自己的追求,要现实一些,要充分发挥自己的长处,做一个忠诚的人。
当我们静心下来,留心观察,就不难发现,那些才华出众、做出惊人成绩的人,大多具有默默无闻、精神专注、埋头苦干的优良品质,他们忠诚于自己的事业,忠诚于自己的上级,兢兢业业做好自己的事。
因此,在工作中领导交给的每一项工作任务,都应该千方百计的去做,努力做到最好,这起码就是做到了忠诚吧。
在工作中要充分发挥自己的主动性,做一个敬业的人。
在事业上有所追求,就要有很强的敬业精神,有不干好工作不罢休的责任感和使命感。
一个人的能力有大小,只要我们爱岗敬业,充分发挥主动性,不断学习进取,提高我们的业务水平,就可以取得成功。
书中曾经讲到:人类最基本的法则是投入才会有回报,忠诚才会有信任,主动才能有创造,敬业才会有荣誉。
忠诚、敬业、服从、信用都是重要的精神,从这些方面要求自己,像加西亚在信中所称赞的那样:“处于非常时期的古巴正需要罗文中尉这种敬业的精神,对上级的委派,立即采取行动,全心全意地去完成,这种主动性与忠诚——我要再一次强调忠诚——正是我们所需要的。
”他的精神,他身上所表现出来的优秀的道德品质,无论现在还是将来,将永远值得我们学习和标榜。
做一个忠诚、敬业的人,才能不愧于我们自己,不愧于我们所做的事情。
总的来说,这是一本很值得也是很有必要推荐给工作的人或准备工作的人读的书,它站在员工的利益角度讲述了员工应该怎么做才能成为老板眼中的好员工,以及怎样才能获得成功。
这本书的语言的精炼,一点也没有赘余的感觉,但是我还是要用更精练的语言概括一下这本书。
对于这本书,我概括为两点:一、主动性什么是主动?就是在没被人告诉却在做着恰当的事情。
人在主动状态下的行事风格和在压力下被动做事的风格是截然相反的。
主动行为之中,“我要做好某事“的意识贯穿了你所有的动作,你会更加敏锐,更加负责,甚至事半功倍。
而被动行为之中“我不得不完成某项事情”成为了你的意识主线,如此而为之,结果好坏就不可定论了,在《致加西亚的信》的一书中,我们看到了作者充分强调的了主动性的重要作用。
最简单的例子莫过于罗文中尉在接到信件之后,简单的了解一下当时的情况,便头也不回的开始了自己送信的旅程。
这是我读这本书收获最大的一点,书中还有这么一段话:在没有人要求你,命令你时,你能自觉而且出色地做好自己的事情就是主动。
在当今这个竞争激烈的社会,机会都留给谁?当然是留给那些主动的人。
罗文在接到命令后没有问加西亚在哪,也没有问怎样才能找到加西亚,总之他没问一句多余的话就义无反顾的投入到自己的任务中去。
历尽重重险阻,他最终把信交给了加西亚,出色的完成了总统交给他的任务,回国后便接到了升职的任命,对于这一点是意料之内的,对于主动出色的完成自己任务的人,是应该得到嘉奖的!现实社会中,老板想要找到能够把信送给加西亚的人,这样的员工,老板会很信任的把重要的任务交给他。
我们要努力争做罗文,只有积极主动的做事,成功的天平才会更倾向二、忠诚与服从(1)忠诚忠诚与服从是相通的,两者有着千丝万缕的联系。
忠诚的表现之一是服从;但服从的本质并不是忠诚。
忠诚这一点是从道德层面来讲的,如果说智慧和勤奋像金子一样珍贵的话,那么还有一种东西更为珍贵,那就是忠诚。
忠诚于公司,从某种意义上讲,就是忠诚于自己的事业,就是以不同的方式为一种事业做出贡献。
忠诚体现在工作主动、责任心强、细致周到的体察老板和上司的意图。
忠诚还有一个最重要特征,就是不以此作为寻求汇报的筹码。
它比能力来的更重要,来到这个世界上每个人都不可能独立存在,而总是和各种各样的人,以及各种各样的组织和团队发生关系。
你必须同与你发生关系的人、组织、团队建立一对一的“亲密朋友”系统,绝对忠诚于对方,否则,对方不信任你,你就会被对方抛弃。
有的人天生具备忠诚的品质,这样的人生存能力要强一些,有的人天生不具备忠诚的品质,这样的人生存能力要弱一些,必须培养自己的忠诚。
许多老板在用人时,既要考察其能力,更看重个人品质。
而品质最关键的就是忠诚度。
一个忠诚的人十分难得,一个既忠诚又有能力的人更是难求。
忠诚的人无论能力大小,老板都会给予重用,这样的人无论走到哪里都有条条大路向他们敞开。
相反,能力再强,如果缺乏忠诚,也往往被人拒之门外。
毕竟在人生事业中,需要用智慧来做出决策的大事很少,需要用行动来落实的小事甚多。
少数人需要智慧加勤奋,而多数人却要靠忠诚和勤奋。
我没有概括为责任心,因为我觉得责任心可以归结到忠诚里面,对公司忠诚就能催生一个员工的责任心。
把工作当成自己的事业来做,投入自己最大的热忱到工作中,我觉得即使最终没有成功也会从中收获很多。
只有投入才有回报,只有忠诚才有信任,只有敬业才有成功!忠诚、敬业、勤奋、自信,虽然没有向罗文那样惊心动魄的干出一番大事业,但在平凡的岗位上,为自己的公司贡献了青春的智慧。
书中有一句话我觉得很经典:把你自己当成公司的老板。
我不得不说,这个办法太好了!把自己当成公司的老板,这样的话你就会像对待自己的孩子一样对待你的公司,对它投入百般呵护,如果每个员工都是这样的话,那么这个公司一定是令对手害怕的公司,一定是个伟大的公司!如今好多大公司都在努力营造公司文化,目的就是要每个员工都能忠诚的对待公司,有一种主人翁的意识。
因为只有这样我们才能非常投入地工作,一切都尽自己的努力,对什么事都不抛弃不放弃,所以说一个忠诚的员工一定是老板喜欢的好员工。
其实我们每个人手中都有一封“信”,我们每天都在“送信”。
工作学习上所要完成的任务就是“信”,圆满出色地完成任务就是将信送到了“加西亚”手中。
只有忠诚执着、诚信敬业的人才能将信送到。
有所施才有所获,有付出就有回报,这些罗文式的人凭着诚信忠诚和诚信赢得了别人的信赖,一个个被委以重任。
他们是能够把信送给加西亚的人!(2)服从有时即使我们不够忠诚,但服从是必须的。
对于“服从”二字大家并不陌生,每当看到军旅题材的影视作品,一个挺拔的军姿,一次潇洒的敬礼,一声响亮的遵命,这就是服从。
对!在读到《致加西亚的信》之前,我一直这样想,服从不过是不假思索脱口而出的一两个字而已,军队里的专利,离我们很是遥远。
可当合上这小小一册书的那一刻,我羞愧于自己的浅薄,顺手翻来词典查阅,服从:遵从;屈服。
两层含义看似相差无几实则相去甚远,正如那一系列服从的程式给人留下的表象一样,区别潜伏于那套熟练得近乎机械的动作下的神秘的心灵世界。
简单的形式下包裹着一颗变幻莫测的心,正是这一直深藏的心,才决定了服从含义的何去何从。
当心向往着虚无缥缈的自由,渴望像雄鹰一样翱翔天宇之时,服从似乎成了世俗的枷锁,压得人喘不过气来,这时的服从仅仅是一种屈服、是顺服,是违背自己心意的点头承诺,心身的巨大差别会让人在一次一次服从中挣扎受活,矛盾、抱怨、烦躁随之而来,这样的生活是消极的,这样的工作是被动的,这样的人生是悲哀的。
难道真的是外界的压力让你失去了生活的乐趣、工作的激情、人生的美好吗?仔细想来,并不尽然。
内心没有责任,生活没有目标,自在的人已在自由的天堂昏昏欲睡、飘飘欲坠,情境没有变,相邻的同事、朋友却能够乐观积极地进取向上,一切皆源于心矣。
不是风动,亦非幡动,乃心动也。
六祖慧能一语道破真谛。
心不变,人只会从一个围城走入另一个围城。
从心开始,会发现原来服从也能多姿多彩。
在仰望蓝天时,笑看前方的路,踏踏实实诚诚恳恳地前行,整个人顿时变得轻松而充满激情,此时的服从是一种遵从,一种顺从,是顺应天意而改变心意的由衷允诺。
身心的痛苦在转念间渐渐消失,矛盾、抱怨、烦躁亦知趣地离开躲远,生活变得积极,工作主动拼搏,人生充满快乐。
像英雄罗文一样,将使命带在身上,将疑问放在心中,将行动付诸脚下,简单地接受,大胆地实施,很多问题在路上即会迎刃而解,等完成任务回到总统那里复命的时刻,疑问早已有了答案。
独立、勇敢、主动的罗文,诠释着服从的真正内涵。
可到底是什么让罗文做出如此的选择?答案是忠诚,对祖国的忠诚,对军人的忠诚,对自己的忠诚。
忠诚源于心意,心意源于感恩。
当人们的心中充满了对生活的热爱、对工作的热爱、对人生的热爱时,你就会自然地选择忠诚,爱生活,忠诚于亲人;爱工作,忠诚于领导;爱人生,忠诚于自己。
父母将你含辛茹苦抚养成人,亲人在你危难之际永远无私地伸出双手,感恩父母与亲人;领导的赏识让你有了一个工作的机会和发展的平台,感恩领导;上天给予了你来到人世间走一遭的赏赐,感恩生命,感恩让忠诚与服从结伴而行。
忠诚下的服从是一种幸福,一种懂得感恩的幸福。
发自内心的爱,怀着感恩的心,为服从插上一对忠诚的翅膀,你会飞得更高,飞得更远。
放下抱怨,挑起担子,一步一个脚印地摸索行进,每个人的人生必将会有一番属于自己的别样精彩。
转念间发现,原来,真正的服从源于忠诚,内心的忠诚源于感恩。
我们需要拥有一颗感恩的心,感恩社会,感恩他人。